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干部作风建设整顿方案,2024干部作风建设整顿方案范本

干部作风建设整顿方案

为了更好服务企业,进一步转变工作作风,按照住建局、站党委的统一部署,中心在干部职工中开展了以治庸懒、促项目为主题的作风建设整顿年活动。这次作风建设暨作风整顿年活动是在加强检测队伍自身建设方面采取的一项重大举措,以治理慵懒散贪问题为重点,通过作风整顿活动,强化责任服务意识,提升检测队伍形象,推动建筑工程质量检测工作水平上新台阶。通过近半年活动的开展,现将开展情况总结如下:

(一)领导重视,是搞好 作风整顿年活动的组织保证。 作风整顿年活动时间安排达8个月,标准要求高,工作任务重,要达到学习教育的目标,不辜负站党委的厚望,就必须要有坚强的组织领导作保证。因此,中心成立以党支部书记冯民同志为组长,主任梁世杰同志为副组长,其他班子成员为组员的作风建设整顿活动领导小组。同时我中心在活动前期准备阶段就结合实际,制定活动实施方案。既有近期活动目标,又有阶段性目标;既考虑具体措施的必要性,又考虑落实的可行性。为作风整顿年活动的顺利开展提供了强有力的组织保障。

(二)不断进行思想发动,激发出职工的内在动力,是搞好作风建设暨作风整顿年活动的重要基础,召开全体干部职工参加的活动动员大会,要求干部职工要进一步明确活动的意义,统一思想认识。组织各项目组进行专题学习。重点学习相关文件和资料,充分领会精神实质,为活动的开展奠定思想了基础。

(三)广泛开展宣传,营造浓厚氛围,是搞好作风建设暨作风整顿年活动的必要形式。通过宣传栏、调查问卷群众等形式对作风整顿年活动进展情况取得的成效和存在的问题进行的宣传报道,主动接受客户监督,按作风整顿年活动标准严格要求、规范自已的言行,逐步潜移默化,提高检测队伍的整体素质。

(四)开展自查自纠。立足岗位职责,紧紧围绕重点工作,结合前期治庸问责暴露出的问题,从思想理念、履职尽责、作风纪律、工作效能和内部管理等方面开展自查自纠,针对查摆出来的问题,认真研究制订开展作风建设集中整治庸懒散贪问题对照检查阶段活动的实施方案,明确整改措施,切实有效解决存在的问题。对于一些易发多发复发的问题,采取强力措施予以制止,不良作风要坚决纠正,对庸、懒、散、贪现象严格问责。

作风整顿年活动是近时期加强检测队伍建设,提高队伍整体素质的一项根本之举和长期任务。这次在全体职工中开展为期八个月的作风整顿年活动,虽然基本解决了工作中存在的突出问题,但只是一个开端,一个新的起点,今后我们仍将

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胡锦涛同志曾要求全党把“加强党性修养、树立和弘扬优良作风”作为重大政治任务抓紧抓好,以坚强的党性和优良的作风保证科学发展观的贯彻落实。当前,我市正处在发展的关键时期,改革发展稳定任务十分繁重。一方面,区域竞争日趋激烈,抢前争先压力进一步增大;另一方面,社会结构、利益结构、思想观念深刻调整变化,各种矛盾集中显现,促进社会和谐、维护社会稳定任务艰巨。因此,加强作风建设,着力解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,显得尤为重要和紧迫。     一、近年来我市作风建设取得的显著成效     去年,我市经济在经受年初雨雪冰冻灾害、“4.8”冰雹灾害以及国际金融危机影响等重大挑战的情况下,仍然保持了平稳较快发展,全省县域经济发展考核排名由15位前进到14位,综合目标考核位居宜昌市第三,被宜昌市委市政府评为优胜单位;今年一季度经济发展逆势而上,各项指标均好于预期,高于宜昌、全省平均水平。这些成绩的取得,得益于近年来我们找到了一条符合当阳实际的“优先发展工业”的正确思路,并一以贯之坚持实施,同时持之以恒、强力抓好干部队伍作风建设,初步形成了求真务实、真抓实干的优良作风,为发展营造了比较好的政务环境。     近年来,市委市政府坚持一手抓发展,一手抓作风建设,党风政风有了一定好转,干部队伍的纪律作风建设取得一定成效。20xx年省委巡视组在巡视检查后,针对我市干部作风建设问题指出:当阳干部队伍中存在着“作风不实、玩风太盛”的问题,经济发展有“落伍”、“掉队”之忧。接到这一意见之后,市委市政府高度重视,研究出台了关于加强党员干部作风建设的硬性规定,有效遏制了干部作风趋于恶化的势头。20xx年,市委政府换届之后,我市围绕“转作风、谋发展、干实事”目标,以解放思想为切入点,以优化发展环境为着力点,以效能建设为抓手,完善制度,强化措施,将作风建设常态化。相继下发了《关于加强效能建设的意见》、《当阳市机关效能建设考核评价办法》、《当阳市影响机关效能建设行为责任追究办法》等文件,着力解决机关干部中“不能为而为”的问题。市委成立机关效能建设督查专班加大巡视督查力度,对违反效能建设规定的一些党员干部进行了严肃处理。由于市委市政府抓作风建设态度坚决、措施过硬,党员干部队伍的纪律作风开始有了明显好转。从20xx年以来,市委市政府通过广泛开展以“优先发展工业”为主题的解放思想大讨论活

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干部作风建设保证书

为深入学习胡昌升书记、刘坪副书记在全州干部作风建设工作视频会上的讲话及《甘孜州干部职工三个必须、七个严禁规定》,三必须一是必须维护干群和-谐,夯实执政基础,捍卫甘孜荣誉;二是必须确保执行有力,提升奋进激-情,捍卫甘孜未来;三是必须遵守党纪国法,树立浩然正气,捍卫甘孜形象。七严禁严禁脱离人民群众,严禁损害甘孜形象,严禁泄露党和国家秘密,严禁敷衍塞责、欺上瞒下,严禁利用职权谋取不正当利益,严禁公车私驾私用,严禁赌博、酗酒。在作风建设年活动中要查找和解决自身存在的问题,以作风整顿为契机,认真梳理部门职责,进一步改进作风,着力解决大局意识、责任意识、服务意识、纪律意识。在党委和人大的支持和监督下,我在今后的工作中作出以下承诺:

1、坚决执行党的路线、方针、政策,自觉同党中央保持高度一致,坚持立党为民、执法为民,带头遵纪守法,遵守各项规章制度,正确行使人民赋予的权力。

2、全面贯彻落实三个必须七个严禁规定。根据县纪委监察局的要求,认真履行党风廉政建设责任制。

3、认真遵守三个必须。坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明反对分-裂。严格执行上级决策部署和要求,敢于担当,务实求真。遵守党纪国法,严于律己、清正廉洁。

4、带头执行廉洁自律各项规定,廉洁奉公,严于律己,不准做的坚决不做,提倡做的带头做好。

5、认真落实七个严禁。按照为民、务实、清廉的要求,绝不接受任何影响公务活动的宴请,特别是绝不接受管理相对人的宴请和礼物,绝不接受任何名目的馈赠、礼金、有价证券,绝不参与赌博,不超标配备小汽车,不公车私用,不赌博,不酗酒,不在住房上以权谋私,八小时内都要严格自律,表里如一,接受来自各个方面的监督。

6、管好配偶、子女和身边工作人员,决不允许利用我的职位和影响办私事、谋私利,甚至谋取非法利益。

承诺人:

xx年x月x日

干部作风整顿整改建设承诺书

按照中共xx市委和xx市教育局的安排部署,我局干部作风整顿坚持以转变机关干部思想、工作作风,加强学校师德师风建设,认真贯彻落实双八条规定,治理学校乱收费、乱订教辅资料,减轻学生过重的课业负担,推进依法治校进程为主要内容,突出三大主题(加强机关作风建设、加强师德师风建设、推进依法治教进程),深刻剖析检查,扎实整改完善,着力解决干部队伍和教育教学管理中存在的突出问题,努力创办让人民满意的教育。为此,我局从以下六个方面向社会作出整

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按照县委《关于开展“干部作风建设年”活动的实施方案》的要求及具体安排,我局积极行动、精心部署,扎扎实实地搞好了“干部作风建设年”活动第一阶段的工作,现将该阶段的活动开展情况总结如下:

一、加强组织领导、精心部署第一阶段工作。

全县领导干部作风建设年活动动员大会召开后,我局高度重视,把此项工作作为当前工作作为重中之重。一是搞好思想发动。2月 21 日,我局召开了“干部作风建设年活动”动员大会,局长张四水同志在会上传达了县委关于在全县党员干部中开展“干部作风建设年活动”的实施方案,对本单位活动进行了全面安排部署,要求全体党员干部切实履行职责,抓好活动各项任务、目标的落实。真正调动了党员干部参与活动的自觉性。二是健全组织机构。成立了由张四水局长任组长的活动领导小组及办公室,各司其职,各负其责,分工明确。三是制定实施方案。按要求制定了《学习计划》和详细的《活动实施方案》,进一步明确了开展此次活动的指导思想、目标任务、方法步骤及保障措施等。

二、务求实效、抓好第一阶段各项工作。

(一)精心安排,强化学习。局学习实践活动领导组办公室制定了具体的学习培训计划,在个人自学的基础上,采取集中培训、邀请县级领导专题辅导、进行集中理论测试等形式,认真学习胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会上的重要讲话、省委省政府关于开展“干部作风建设年”活动的意见、张云川同志在省动员大大上的讲话、宋太平同志在九届七次全会上的报告等一系列重要讲话精神,认真做好了学习笔记,撰写了,切实增强了党员干部的党性修养和推进科学发展的自觉性。

(二)深入基层,蹲点调研。活动中,为进一步摸清基层真实情况,解决基层实际问题,做到联系实际,学以致用,推动工作,在认真抓好干部职工集中学习的同时,局党组结合实际,确定了领导干部联系点,积极深入基层搞好调研。局长张四水同志利用一周的时间到保定市金森服饰有限公司蹲点调研,撰写了调研报告,针对企业当前存在的问题提出了建议对策,理清了企业发展思路。

(三)完善制度,公开承诺。局领导班子围绕发展上要破解的难题、民生上要办的实事、服务上要采取的措施,分别制定了公开承诺制、限时办结制、首办负责制等各项制度,出台了提高工作效率、价格公共服务、改善民生三个方面11项具体服务措施。在单位公开栏公开了9项公开事项,明确了责任人、目标要求和完成时限。张局长在县电视台对具体服务事项向社会各界进行了公开承诺

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为进一步转变作风,提高效能,促进全镇经济社会的快速发展,我根据市、县转变干部作风加强机关行政效能建设活动的总体要求,针对查摆出来的问题,郑重作出如下公开承诺:

一、加强政治理论和业务学习,不断提高自身素质。在参加中心组学习外,平时业务工作中,还要积极学习《代表法》、《选举法》、《村民委员会组织法》等相关的法律法规。通过理论学习,不断提高自身政治素质与业务素质,以适应新形势、新任务的要求,从而把自己培养成为一名学习型的领导干部。

二、依法履行监督职责,扎扎实实开展工作。在镇党委的领导下,依照法律赋予的职责,以保证全镇社会稳定,促进农村经济发展为目标,以依法治镇为出发点,全面开展人大的各项工作。重大事项积极镇党委汇报、请示,对镇党委的决议、决定,不折不扣地贯彻执行;对镇政府部门的工作积极予以支持;从而形成镇党委统一领导,镇人大的监督和支持相结合的工作模式。

三、切实关注民生改善,不断提高监督实效。围绕全镇改革,发展和稳定中的重大问题及人民群众普遍关心的热点、难点问题,有针对性地进行监督。今年,要加大对政府提出所办实事落实、各项补贴资金发放、城乡清洁工程进展情况的监督力度,确保各项惠农政策落到实处,实事办好、好事办实。

四、着力办好代表议案,服务群众促进和-谐。狠抓代表议案和建议的办理,把代表在人代会上提出的议案和建议、批评、意见及时分类整理、汇总,以文件的形式转交政府相关部门限期办理,定期组织代表跟踪督查,并将办理结果及时答复代表。从而调动代表从政的积极性,密切党群、干群关系。

五、丰富代表活动内容,提高代表议政能力。围绕人民群众关心的热点、难点问题,组织人大代表进行调查、视察和评议政府职能部门的工作,提高代表履职水平,真正起到桥梁和纽带作用,以此使各级代表在各自的工作、生产岗位上,充分联系群众,反映民情和带领群众致富。

以上承诺,敬请监督!

承诺人:人大主席

年 月 日

干部作风建设公开承诺书

国家的希望在教育,教育的希望在教师,做为培养青少年一代的教育工作者,肩负着时代的重任。我要认真履行《中小学教师职业道德规范》,以模范教师为榜样,全面提高师德素养,做人民满意的教师,我愿意做如下承诺:

1.模范遵守宪法和法律法规,依法执教。自觉遵守《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护-法》等教育法律法规。宣传先进文化,普及科学知识,自觉抵制封建迷信和邪教活动,不

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篇一:在局机关作风建设年活动动员会上的讲话

在机关作风建设动员会议上的讲话

(2012年6月5日)

同志们:

今天,我们根据区委、区政府的要求,专门召开会议,对局机关“转作风、提效能、优环境、促发展”活动进行动员和部署。希望大家端正态度,以实际行动参与到活动中来,切实转变机关作风,积极推动机关各项工作又好又快发展。下面,就如何开展好此次活动,我讲三点意见。

一、提高认识,充分认识开展机关作风建设活动的目的意义

区委、区政府部署开展的以“转作风、提效能、优环境、促发展”为主题的机关作风建设活动,是做好新形势下机关各项工作的必然要求,完全符合机关工作实际。近年来,特别是我们人社局组建以来,我局通过加强机关建设,全局的各项工作有了较快的进展,机关工作运行机制的基本框架已经形成,各项工作正在全面稳步向前推进,取得了可喜的成绩。但是,也要看到,面对新的形势和任务,我们的工作中还存在着不少问题,在思想作风、学风和工作作风等方面,还不能完全适应新职能和新任务的要求,迫切需要我们进一步加以改进。全体机关党员、干部要充分认识开展机关作风建设活动的重要现实意义,切实端正态度,努力实现机关作风的根本转变,更好地促进全局各项工作。具体来讲,在机关作风建设活动中,我们首先要破除四种错误的思想认识:一是与己无关的思想。认为自己表现不错、工作不错,曾经还受过表扬、当过先进,机关作风建设与己无关。二是认为作风建设会影响日常业务工作的思想。当前,我局的工作量大,面临的矛盾问题较多,我们一定要克服工学矛盾,以饱满的热情、昂扬的斗志,全身心地投入到作风建设活动中。

在活动中提高工作效率,在活动中提高服务质量,在活动中树立良好形象。三是认为是搞形式的思想。区委对这次作风建设活动的决心很大,要求很高,专门成立了活动领导小组,要对全区干部作风建设情况进行明察暗访。区委领导明确表示,在活动中要动真的,来实的,要抓反面典型,对反面典型要严肃从重处理,绝不姑息。四是认为是局领导的事,与己无关的思想。在这次作风建设活动中,全区各级干部,不管是领导干部还是一般干部都要自觉融入到活动中,都要认真地学、透彻地查、扎实地改,人人都要接受群众评价,要经得起检验。

二、加强学习,为作风建设打牢思想基础

学习虽然是我们近几年讲得最多的话题,但从实际情况看,我们机关工作人员文化底蕴不深、联系实际学以致用办法不多、执行

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篇一:在全市干部作风建设大会上的讲话

在全市干部作风建设大会上的讲话

同志们:

今天是春节后上班的第一天,市委市政府召开这次干部作风建设大会,主要是动员广大干部进一步解放思想、干事创业,转变作风、狠抓落实,奋力开创科学发展跨越发展的新局面。坚持在春节后一上班就召开干部作风建设大会,是我市近年来形成的一个好传统,充分体现了市委市政府抓好干部作风建设的鲜明态度和坚定决心。刚才,建华同志通报了作风建设情况,几个单位作了很好的发言。同时曝光了一批典型案例,希望引起大家的警醒反思。下面,我根据市委常委会研究的意见,讲三个方面的问题。

一、站在全市发展大局的高度,充分认识加强干部作风建设的极端重要性和现实紧迫性

我们济宁是人杰地灵的孔孟之乡,大地丰饶秀美,人民勤劳智慧,这方热土始终洋溢着盎然的生机、蕴含着无尽的活力。近几年来,在省委省政府的坚强领导下,在历届班子打下的坚实基础上,通过全市上下的不懈努力,我市的发展开始进入快车道,呈现出经济较快增长、事业全面进步、民生持续改善、社会和谐稳定的好势头,可以说科学发展跨越发展的道路越走越宽广。这是全市人民同心同德、团结奋斗的结果,也是广大干部发挥骨干带头作用、顽强拼搏奋发进取的结果。长期以来,全市各级干部紧紧围绕改革发展稳定的大局,解放思想,开拓创新,真抓实干,用扎实过硬的作风保障和促进了发展,靠干事创业的行动赢得和凝聚了群众,齐心协力开创了今天这样一个好局面。借此机会,我代表市委市政府,向辛勤工作在各个岗位、各条战线上的广大干部表示衷心的感谢!实践表明,一个地方的发展,干部是第一要素,作风是关键性保障。现在,我市的发展已进入了一个高位求进、加快突破的关键时期,尤其需要以更高的境界来谋划发展,以过硬的作风来推进发展,以优良的环境来保障发展。对照这些要求,我们确实还存在一些不适应、不符合的方面,刚才曝光的案例就很能

说明问题。各级必须站在全市发展大局的高度,充分认识加强干部作风建设的极端重要性,进一步增强责任感和紧迫感。

首先,加强作风建设是实现发展新突破的迫切需要。我们的发展,是一个承前启后、继往开来的过程,是一个不断实现新突破、持续迈上新台阶的过程。济宁目前面临的发展形势、所处的发展阶段、拥有的机遇条件,决定了我们必须立足现有坚实基础,乘势而上,强力突破,奋力争先,在科学发展中加速跨越崛起。站在济宁看周边,区域发

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根据集团公司党委和矿党委的安排部署,自己对自己的工作情况、思想状况进行了认真摆查,现将自己对这次教育整顿的认识,摆查出的问题原因和整改措施,向组织汇报如下:

一、通过学习对这次教育整顿活动有哪些认识

1、这次教育整顿活动非常及时、非常有必要。充分体现了集团公司关心干部成长、纯洁干部队伍的工作热情,为广大干部进一步完善自我,提高工作能力,转变工作作风,加强思想改造,增强*修养提供了良好的机遇。

2、民主测评对干部更是一种新的考验。干部教育整顿活动采取民主测评的方式,既体现了党组织相信群众,让职工参政议政的工作原则,又是对干部的一种新的考验,因为群众是背靠背、单独进行评议干部的,所评议的结果是更加实事求是,更加真实的,也可以说体现出了民意。而且,被测评的干部完全是在不知情的情况下进行的。通过测评,自己深深感到,自己的工作是群众来评价的,所以今后自己将继续努力多深入群众,贴近群众,多为职工群众办好事、办实事,做一名让群众放心、满意的好干部。

3、通过学习整顿,看到了自己的缺点和不足。这是平时不可能看到的,而且是来至组织和同志们的批评,自己在为自己自责的同时,非常感谢组织的帮助和同志们的批评,在今后工作中将努力克服和改正,做一个更加优秀的领导干部,带领职工为xx美好的明天多做贡献。

4、平时工作的积累是关键。通过这次教育整顿,我深切的感到,自己的工作不是一朝一夕的表现,也就是说不是你一时就能表现出来的,不是暂时装出来的样子,这是日常工作表现的积累,是你自己平时一点点做出来的,干出来的。我再次认识到,自己还要继续一如既往的扎实工作,无私奉献,廉洁自律,认认真真工作,踏踏实实做人,把自己的精力用在工作上,把自己的心思用在为企业发展和为职工群众谋求福利上。

5、自己需要更进一步努力工作和学习。以往自己感到工作还可以,对得起党组织的培养和职工群众的信任,是一名比较称职的干部,但在学习整顿中,看到其他同志的表现也是那么优秀,而且有很多地方值得自己去学习,自己深感自己做的还不够,应该向好的同志学习,使自己的工作更换上一层楼,多为企业发展做贡献。

二、所摆查出来问题的原因

1、由于是工作时间比较长的原因,始终迷信自己的工作经验,而放松了学习和探索,有的时候故步自封或凭经验做事。

2、由于长期从事领导工作,又与下属比较熟悉,所以有的时候在工作中碍于情面,对一些人、一些问题产生了迁就,存在温

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我校干部作风整顿建设活动从5月14日转入第二阶段即查摆问题阶段后,学校领导班子进一步端正思想,提高认识,按照市教育局的统一部署,结合学校实际,狠抓查摆各项工作的落实,进展顺利,达到了预期的目的,取得了预期的效果。现将本阶段工作总结如下: 一、基本做法 1、抓好思想再动员,继续深入学习讨论 。学校5月14日召开了干部队伍作风整顿建设第一阶段总结暨第二阶段动员大会。会上,再次学习了市委《关于大力加强干部队伍作风整顿建设的决定》及李向志书记、罗强市长的讲话,进一步提高了全体干部对作风整顿建设活动的必要性和重要性的认识,特别是认识到,查找问题阶段是干部作风整顿建设的关键环节,会议要求广大干部要深刻剖析,深入反思思想、工作、生活作风等方面存在的问题,紧紧围绕查摆问题阶段的总体目标和具体要求,以高度的政治责任感、严肃认真的态度,找准“病因”,“对症下药”,为整改打好基础。 2、广泛征求意见。按照作风整顿建设工作的安排,学校秉着高度的政治责任感和集思广益、开门纳谏的工作态度,扎实搞好意见征求活动。在查摆问题阶段共发放征求意见函150份,收回8xxxx份,学校设立公开征求意见电话、设立征求意见信箱和电子信箱;召开学生代表座谈会xxxx;教师代表、政协委员、民主人士、无党派人士座谈会xxxx,深入学生、教师及学生家长调查研究,倾听教职工、学生及其家长、社会各界的呼声,广泛征求对学校领导班子、干部和师德师风的意见和建议。 3、深刻进行个人剖析。学校总支要求每位干部在在查摆问题阶段,结合自己的工作职责,要围绕“六查”开展自我反省和帮助对照检查,按照“重点写问题、深入找原因、关键查自身”的要求,认真撰写不少于2500字的个人剖析材料,做到查找问题“细”,原因分析“透”,整改措施“严”。干部查摆剖析材料由书记、校长把关审阅,对不合要求者责成重新剖析。此次收到的23份个人剖析材料大多做到了认识深刻,触及思想深处,提出的整改措施针对性强。 4、抓好领导班子成员个人查摆及专题民主生活会。领导班子成员个人问题查摆是重点。学校校级领导干部在反复征求各方面意见的基础上,围绕“六查”开展自我反省和帮助对照检查,也按照“重点写问题、深入找原因、关键查自身”的要求,着重从坚持科学发展观、正确的政绩观、全力观、地位观等方面进行剖析,撰写了剖析材料。3月26日下午,学校先后召开了民主测 查看全文>>>
我校自4月1日进入干部作风纪律整顿第三阶段以来,学校对照第二阶段自我分析和民主生活会中查找出来的思想、作风、纪律、制度和工作等方面存在的问题,按照上级要求,从学校领导干部到每一位教职工,都认真进行了梳理,并对症下药制定了周密可行的整改措施,明确了整改的目标责任、时限和今后努力方向,扎扎实实抓好各项整改工作。对于能够马上解决的问题,立即进行整改;对于一些不能够马上解决的问题,也都拿出了解决的时限和要求;对于一些个别性的、根本不能解决的问题,也给大家做了清楚的解释;对于一些全局性的、涉及工作长远性的问题,努力在体制机制上进行加强和完善,建立长效机制。 在改进提高工作中,我们通过采取有效措施,狠抓落实,已经有针对性地扎实解决了一些存在的问题,取得了明显成效。具体主要表现在: 一是针对部分领导干部思想疲软的问题,组织开展了学习教育“回头看”工作。我们责成整顿领导小组办公室对每一位撰写的学习笔记和心得体会逐个进行检查。检查中,对于笔记原文照抄照搬、内容没有条理、字迹潦草不工整等纯属应付交差的;对于写心得不结合自身实际,内容存在假、大、空,或相互照抄内容雷同,以及从网上或其他书刊、报纸中照抄的,一律发回本人重新补课学习。所有领导干部所写的心得体会必须交校长签字审阅。 二是针对一些领导干部工作华而不实、组织纪律观念淡薄的问题,学校加大了监督检查力度,随时随地监督干部职工的行为,一经发现在工作中丢三落四、应付交差、不负责任;上班期间打扑克、玩电脑游戏、聊天等行为,发现一例,查处一例,决不手软。 三是针对制度建设中查摆找出来的问题,进一步从实际需要出发,整章建制抓完善、抓规范、抓提高,确保实现以制度管人的目的。 学校对各项管理制度进行了一次全面和彻底的整理工作。学校召开教代会,对学校的各项制度群策群力进行了整理和完善。整理的重点是对目前不符合实际的、务虚的、模棱两可的、执行中可操作性不强或难以操作的项目和条款,该废止的废止,该删减的删减,该增补的增补。整理完善后将统一打印并装订成册,发放给每一位教职工,作为今后各项管理工作的依据。 四是针对学校工作中存在的问题,花大力气彻底整改。从教育教学、管理与奖惩制度、政工人事等等多方面,进一步作了改进和加强,有力地推进了学校的各项工作。针对去年我校在县教育局年度考核中名落孙山的局面,全校教职工痛定思痛,狠下决心 查看全文>>>

干部作风建设整顿方案

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