正处级干部任职培训总结,2024年正处级干部任职培训总结范文

在学校正处级职位竞聘演讲会上的致辞 在学校正处级职位竞聘演讲会上的致辞 我校深化内部管理体制改革，在广大教职工积极热情的参与下迎来了一个良好的开端。学校这批公开公布的16个正处级职位，即有43人次报名应聘，有的正处级职位就有6人应聘。在公开竞聘答辩会上，竞聘者满怀信心和勇气陈述自己竞聘这个职位的优势、阐述对这个职位的认识、分析这个职位工作上的难点、大胆地提出如担任这个职位的工作设想。竞聘领导小组的评委和积极参与的教职工从各个角度向竞聘者提出问题。会场上有来有往，互相沟通，气氛活跃热烈，不时地爆发出深受鼓舞的笑声和热烈的掌声。这种和谐氛围、笑声和掌声深深感染着现场的每一位同志，鼓舞和激励着人们认识这种选拔干部的机制，促人思考，催人奋进。我也深深地被这种热烈的场面所感染和鼓舞，不禁要说，竞聘演讲好! 首先，把市场经济中的竞争机制引入干部人事制度改革中，拓宽了选贤任能的渠道，促使优（更多精彩文章来自“秘书不求人”）秀人才脱颖而出，同时也增大了任用干部的透明度。在这批竞聘者中，有多年从事党务和行政管理工作经验丰富的老同志；有从事教学、科研工作的教授、副教授；更有一些年轻人勇敢报名应聘。竞聘者的责任心和勇气可喜可贺。可以预见，由他们中的佼佼者担任我校正处领导职务，我们的干部队伍将会增强活力，工作将会更有朝气和开创新局面。 其次，竞聘演讲激活了干部队伍的活力和干部的积极进取心，增强了干部的事业成就感、责任感。从竞聘者精心准备的演讲稿和对提问的解答中可以看出，许多人深爱他所竞聘的职位，对竞聘职位做了充分的准备，有的还走访了有关部门和人员，做了较深入的调研，对竞聘上这个职位所面临的工作难点做了深入的分析，提出了对策，决心要在这个职位上成就一番事业，为学校的改革和发展做出贡献。参加公开答辩会的教职工认真听讲，十分关注学校的改革和建设，提出各方面的问题。这充分显示了我校干部和教职工对我校的发展充满信心，显示了我们的干部有信心、有能力带领教职工把我校建设得更好。 再次，竞聘演讲使我们进一步认识面临的机遇和挑战，起到了宣传教育的作用。许多竞聘者在陈述和答辩中，讲到了国家改革开放的大好形势和加快高等教育发展的方针政策，谈到了我校的发展规划和远景。他们解放思想，实事求是，结合我校某一方面工作的现状，清醒地分析了我校的优势和劣势，有根据地提出了做好本职工作的主张，同时也认 查看全文>>>

机关处级干部任职培训班总结 举办委机关第一期处级干部任职培训班是委党组在机构改革后审时度势做出的一项重大决策，旨在认真贯彻十六大精神，加强机关干部队伍建设，把委机关干部建设成为一支能够适应新形势新任务发展要求、能正确有效地履行流域水行政管理职责的精干高效的干部队伍，以巩固机构改革成果和推进治江事业的新的更大发展。一个月来，学员们紧扣培训主题，学习认真、思考积极、讨论充分，使培训收到了较好的效果，取得了圆满的成功，达到了预期的目的。 一、本期培训班的基本情况 本期培训班是由××委与××省行政管理学院联合举办的，委人事劳动教育局主办，人才资源开发中心具体承办。本期培训班共有学员26人，均为处级干部，其中委机关23人，机关服务局2人，人才资源开发中心1人。本期培训班从3月10日开班，历时近一个月，第一周主要是自学，后面三周采取集中听报告，收看录像和交流讨论的方式进行学习。培训的内容大体上分为三个方面，第一方面是培训政治理论知识，包括邓小平理论、十六大报告以及"三个代表"重要思想；第二个方面是水利知识，包括新水法、流域水行政管理、水资源以及21世纪的水利发展展望等；第三个方面是管理知识，包括领导决策、领导艺术、领导方法、管理心理学、领导干部的战略思维等。 为了提高学习效果，培训班制定了严格的学习纪律，组建了班委会，划分了学习小组。同时为了加强学员之间的沟通和了解，调节学习节奏，班委会还组织了多种形式的班级活动，丰富了学员的学习生活。 二、本期培训班的主要特点 1、内容丰富。 本次培训即有政治理论知识、管理知识、又有水利知识，内容丰富，全面系（更多精彩文章来自“秘书不求人”）统，为广大学员开设了一场丰盛的知识大餐，学员们不仅按计划学完了所有培训课程，而且还听取了其他培训班邀请的委两会代表所作精彩报告，进行了专题讨论。 2、纪律严明、学习认真。 本期培训班纪律严明，平时严格点名和请销假制度，学员们均能严格要求自己，很快转变了角色，进入了状态。大家学得认真，讨论热烈，自始至终洋溢着团结紧张，严肃活泼的学习气氛。 3、报告精彩，师资力量雄厚。 本次培训不仅请来了院士，也请来了专家、教授；不仅有委里领导，也有部里领导。这样的阵容在××委以往的培训史上是不太多见的，每场报告都显得精彩纷呈，高潮迭起，老师们讲得深入浅出，妙语连珠，学员们听得 查看全文>>>

处级干部任职培训总结 200*年6月17日至21日，我有幸参加了人事司在中央文化管理干部学院举办的“处级干部任职培训班”的学习。 这次培训体现了人事司领导的关心与重视，不仅是对知识的更新，还是勤政廉政和性格体质的培训。虽然只有短短的几天时间，但培训内容却很丰富，重点围绕“依法行政”、“行政机关职能转变”、“协调上下级关系”及“领导者的创新思维”等方面。 家正部长在开班仪式上讲到学习江泽民总书记“5．31”重要讲话精神及现阶段文化建设在整个社会主义事业中的重要作用。文化部如何从管理工作上转变观念，如何把繁荣与发（更多精彩文章来自“秘书不求人”）展作为文化部的第一要务和文化创新与文化体制改革等等。这是部领导对处级干部提出的要求。 结合这次培训内容，回顾过去，联系到实际工作，我感到过去是仅仅满足于“真心实干，忠于职责”，这显然是远远不够的。时代在前进，党和国家对公务员的要求是以“三个代表”作为社会主义建设的基本纲领，在工作中随实践而发展。这就要求每个公务员跟上时代的步伐，要在工作中有所创新，有所改进。正如家正部长所说的“处级干部是公务员队伍中的中坚骨干”，如果没有创新，时代就会停止不前。 作为副处长，对我来说是个新兵，也是一个新岗位。如何做好正处长的有力助手，我认为：1、首先是团结。只有团结，才能使处里的工作做得有声有色。2、要充分发挥外脑的作用，多出主意，勇于创新。3、虚心向处长请教，遇到分歧和矛盾，要在尊重处长的前提下，合理化解。4、要加强自律，这是廉洁的思想基础，并且要以身作则。5、讲大局，讲团结，讲稳定，扎扎实实地做好各项工作。

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乌鲁木齐市任命干部首次引入任职演说乌鲁木齐市任命干部首次引入任职演说 “感谢人大常委会领导和各位委员，今天我被任命为市中级人民法院民事审判三庭庭长，感到非常高兴，我将认真履行职责、依法办案，尽职尽责，为维护社会稳定，促进经济发展做贡献。”这是在12月10日召开的乌鲁木齐市十二届人大常委会第47次会议上，被新任命的高胜利庭长所做的任职演说，也是市人大常委会首次要求新任命的干部在会上进行任职演说。 11月下旬，乌鲁木齐市中级人民法院提请市人大常委会审议法院任免干部的议案，共有23名任职干部，22名免职干部，一次任免40多名干部这在市人大是首次。为支持法院工作，市十二届人大常委会第211次主任会议决定增开一次常委会，主要任务就是审议此项议案。11月27日乌鲁木齐晚报刊登了此次市人大常委会拟任法律干部职务公示名单，接受社会监督。在法定公示时间内，有群众来电来访反映个别公示干部的违纪违法情况，常委会领导对此很重视，委派人大常委会内司委等部门会同法院党组、纪检部门进行核查，经认真核查后，确认所公示的干部不存在一些群众所反映的问题。主任会议决定提请常委会议审议。在所公示的干部中，年龄最大的47岁，最小的30岁，全部是大专以上文化。在这次会议上他们被任命为法院审判委员会委员、庭长、副庭长等职务。 市人大常委会主任热夏提·依那吐拉在会上说，乌鲁木齐市各级人大及其常委会要切实保证宪法在本行政区域内得到遵守和执行。各级国家行政机关、审判检察机关都要坚决贯彻，依法行政，公正司法，不断提高执法人员的素质和执法水平。任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。被任命的23名法官中的8名法官代表每人向人大常委会议作了1分钟的任职表态发言，都讲得很好。这种任职表态有利于强化人大所任命的干部的人大意识，人大任命干部不是随随便便的，应当有必要的程序。 他还就法官依法履行职责和加强对法官的监督谈了几点意见。他说，这次会议任命的23名法官都是通过中院全院民主推荐、组织考察、党组织决定报请人大常委会，又经人大常委会认真研究，公示过的，这批法官年轻有为，法律政策水平和业务素质较高。人大常委会对他们的委任体现了广大人民群众的信赖和信任，希望新法官们不要辜负人民群众的期望和重托。党的十六大把发展社会主义民主政治，建设社会主义政治文明作为全面建设小康社会的重要目标，法官是依法行使国家审判权的审判人员，肩负着推进社 查看全文>>>

近期，我局举办了第二期处级干部任职培训班，对22名新任职处级干部进行了培训。这是我局贯彻进修党的xx大年夜精力，加强在朝才能扶植的一次十分重要的培训。本人作为个一一员，有幸参加了此次培训，并收成颇丰。现将培训班心得领会总结如下：

此次培训安排了党的在朝才能扶植、xx行业改革与成长、 行政许可法与依法监管、科学成长不雅、引导科学与艺术、勤政廉洁及职业道德等方面的培训。局党委书记、局长xx同志在开班式上做了题为《加强在朝才能扶植，做一名合格的党员引导干部》的重要讲话。经由过程进修，大年夜大年夜坦荡了本人的视野，加强了对在朝才能的懂得，进一步稳定建立了政治意识、大年夜局意识、责随便率性识、办事意识，进步了本人科学断定形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法在朝、总揽全局的才能。

职责转换和角色转换对新走上引导岗亭的同志压力是很大年夜的。是以，要尽快进步带部队的才能，加强引导科学与艺术的进修是当务之急。成为处级引导后，不克不及只是管好本身，要多与引导沟通，为引导出策划策；调和剂室之间的工作，办事大年夜局；带好部队，奖惩分明。

一、认清大年夜局，明白偏向

（一）加强小我教养，做人要正，气量气度要坦荡。一小我的气量气度有多大年夜，事业就有多大年夜。小我教养影响到威望、工作效不雅和带部队。做人要正，对事要公。应当精确对待权和利、名和利，大年夜事讲原则，小事讲风格，不斤斤计较，许可有个性，关键看工作。鼓励部属超出本身，切勿妒贤嫉能，尽力建立互帮合作的进修型机关。

五、尽快摆正地位，转换角色

二、精确处理名邮攀利

（二）加强引导科学与艺术的教养。一群羊，狮子领头都成狮子；一群狮子，羊领头都成羊。引导的好坏决定了团队的效力、工作的成败。开展工作要讲究方法办法，心热加蛮干并不必定能搞妥事。想干事，能干事，会干事，做成事对一名合格的处长来说缺一弗成。身为引导，还要以身作则，勇于推功揽过，善于沟通、调和，以辩证的不雅点思虑问题。

要进一步加强进修，要熟悉到当上了处长并不料味着程度一夜之间就进步了，仍需赓续进步工作程度、工作才能。近年来，行业成长敏捷，新问题、新情况赓续出现，进修的义务很重。所以，不克不及就监管论监管，必须建立大年夜局意识。要加大年夜防备风险的力度，要稳定建立政治意识、大年夜局意识、责随便率性识和办事意识，讲党性原则，果断贯彻党委的请求。

若何精确处理名邮攀利，是摆在所有新任处

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经由过程近期的培训进修，我有幸参加亮闼槎干部任职培训班。为了让我们更好地适应新的工作岗亭和及时转换角色，培训黉舍安排了为期丰富多样的课程以及特其余体验晃荡。我们在短时光内接收了较为体系、周全的进修和练习，思想熟悉获得了进一步的晋升，分析和解决问题的才能获得进一步的加强，干好工作的决心和信念也加倍果断，现就进修中获得的一些心得和领会总结如下：

一、正派立场，毕生进修。在培训班的教室上，师长教师就请求我们建立精确的进修立场和不雅念。在当今社会，新常识、新理念、新事物层出不穷，并且更新敏捷，我们只有赓续地更新进修内容、拓宽进修渠道、扩大进修范畴，学会在工作中进修，在进修中实践，如许才能防止常识的老化、思想的僵化、才能的退化，才能在新的岗亭上发患咀用，为引导供给科学化、合理化的看法。

银行中级干部任职培训心得领会

四、懂得国情，切记义务。在此次培训时光里，要赓续强化全局意识和责随便率性识。“全局意识”，是指要站在全局的立场推敲问题，表示在政治上是一种高度的觉悟，表示在思想上是一种崇高的境界，表示在工作上是一种优胜的姿势。请求我们用精确的思路来思虑解决当前存在的问题，就是请求我们要有超前的思维，要有悟性，有立异精力，而不是仅仅做好本身负责的那一方面的工作了事，文┞仿来源：要始终保持开辟朝长进步的锐气；要切记“全局意识”，自发适应今朝形势成长须要，卖力进修实践科学成长不雅晃荡，赓续加强任务感和社会义务感，进步自身才能本质和调剂好精力状况，为社会成长献计献策，供献力量。要建立群众好处第一位,局部服大年夜整体，小局服大年夜大年夜局的原则，始终保持健康向上、发奋有为的精力状况，加强勇于霸占难关的朝长进步意识，敢于负责，勇挑重担。

二、进步理论素养，改变思想不雅念。经由过程《新形下反洗钱工作近况及成长》等课程，我们进一步懂得人行在几十年的成长过程中，在不合的成长时代，总结和提炼出了丰富的理论，每一个理论体系前辈的再完美再丰富，都具有一个时代的特点，在这个时代中起着引领和指导感化。作为一名中职干部，不仅要控制这些理论的思想渊源，熟悉这些理论产生的背景，熟知这些理论的内容，还要学会在这些根本理论的指导下精确地开展工作。经由过程进修，我们还懂得到科学成长不雅的内涵，明白了科学成长不雅提出的背景和深刻贯彻落实科学成长不雅的紧急性和须要性。以前在不雅念上对科学成长不雅存在着模糊的熟悉和思想上的成

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同志们：

刚才，市委组织部巡视员、副部长xx同志宣布了xx、xx同志职务任免的决定。这是市委、市政府根据全市高等教育事业发展和xx学院领导班子建设需要做出的一项重要干部决定，是学校领导班子建设中的一件大事，也是学校建设和发展中的一件大事。

xx同志自xx年8月担任xx学院院长以来，认真贯彻执行党委领导下的校长负责制，与党委书记刘木春同志密切合作，团结带领班子成员，紧紧依靠全体教职员工，抢抓机遇，锐意改革，研究制定学校“xx”发展规划，进一步明确学校的办学定位和发展目标；狠抓基础设施建设，改善办学条件，拓展办学空间，优化配置资源；调整学科专业布局，优化师资结构，加强队伍建设；加强民主管理，推进校务公开；以比较好的成绩顺利完成本科教学工作水平评估。学校教育教学整体水平进一步提高，办学特色进一步形成，呈现出了良好的发展势头。这些成绩的取得，是xx学院党政领导班子和全体教职员工共同努力的结果，也包含了xx同志的心血和智慧。在xx即将奔赴新的岗位之际，我谨代表市委教育工委、市教委对xx同志为xx学院发展所付出的努力和汗水，为首都教育事业所做出的贡献表示衷心的感谢！也真诚希望xx同志在新的工作岗位上继续努力工作，为首都教育事业的发展做出新的更大的贡献！

新任院长xx同志，1964年6月出生，汉族，山西大同人，1987年6月加入中国共产党，1987年6月参加工作。研究生学历，经济学博士，教授职称。曾任南开大学交通经济研究所教师、北方交通大学经济系教师、经济管理学院副院长、学校办公室主任、 北京交通大学经济管理学院院长、北京交通大学党委常委、副校长等职务。

xx同志政治素质好，大局意识强，熟悉高等教育教学规律和高校管理工作，有良好的学术背景和较高的学术水平，工作经历比较丰富，有较强的组织领导和管理决策能力。工作中肯于投入、敢于负责，为人谦和、待人诚恳、处事沉稳，作风民主、团结同志、严于律己，在群众中具有较高威信。希望xx同志到任后尽快熟悉学校情况，和书记及班子成员一道，带领广大师生员工，求真务实，开拓进取，不断推动学校事业实现新的发展，不辜负市委、市政府和xx学院广大教职员工的期望。同时也希望学校的各级领导干部和广大师生员工，把思想统一到市委、市政府的决定上来，积极支持xx同志开展工作，团结一致，同心同德，努力把xx学院建设好、发展好。

借此机会，我代表市委教育工委、市教委对学校领

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各位领导、同志们：

大家好!

我叫，现年45岁，其中工龄**年，党龄23年。从武警xx总队转业安置到省教育厅后，先后在办公室、安稳处任调研员。两年多来，我深受厅党组的教育培养，深受厅领导的关心爱护，深受同志们的帮助支持，完成了全年的工作任务，自认为满意和最有意义的三项工作是：一是积极参与厅机关置换上xx领导小组的各项工作，带领基建办的同志完成了地块调换和林地采伐手续;二是积极参与全省中小学(幼儿园)对外承包食堂回收工作，确保了营养改善计划的顺利实施和食品卫生安全;三是积极参与挂帮工作，协调中联重科集团为习水县醒民镇中学硬化了一条通校公路，并赞助了5幅篮球架。

今天，我参加竞聘的职位是学生工作处处长。实事求是地讲，对于学生处的工作职能还了解不多，但23年的军旅生涯，12年军级政治机关的工作经历，2年副处长、4年正处长、2年调研员的岗位煅炼，以及省委党校3个月的培训学习，使我的知识结构更加完善、素质能力更加全面、党性观念更加纯洁、道德情操更加高尚、工作作风更加务实。因此，我有信心也有底气扮演好学生工作处处长这个角色。假如组织上能够给我这样一次机会，我将把全部心血和所有才智投入到工作当中去，一是认真学习各项法规制度，坚持用法规制度指导工作，做到站起来能演讲，坐下去能起草，蹲下去能调研，跑起来能指导;二是积极探索新形势下学生管理的特点规律，认真组织好三好学生、优秀学生干部、优秀毕业生、先进班集体评选表彰活动，不断丰富和创新管理模式，提高管理效益;三是严格按照十破十立要求，进一步发扬贵州教育精神，不断加强个人和处室作风建设，努力把学生工作处建设成为高校学生管理的指导站、学籍学历管理的工作站、学生就业指导的服务站和厅党组科学决策的信息中心。

各位领导、同志们，我是一个不甘平庸、不甘寂寞、不甘落后的人，也是一个想干事、能干事、能干成事的人，希望大家能给我一个展示才华的平台，让我真正融入教育改革的大潮，有机会为全省教育事业大跨越大发展贡献力量。如果大家信任我，就请支持我，为我投上您宝贵的一票。

谢谢大家!

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为贯彻落实十七届四中全会精神，今年10月底，市委党校组织参加县处级领导干部任职培训班学习的40多名学员就“加强机关效能建设，推进全民和谐创业”赴市进行学习考察。期间，学员们在市委党校接受了封闭式学习，听取了“市实施名牌战略”和“高效团队建设”两个专题讲座。同时，参观了海尔工业园、海尔大学，海尔集团党委副书记*亲自向学员们介绍了有关企业党建工作的经验。作为中国十大最具经济活力的城市之一的市，其在政府职能转变，打造“为民、高效、务实、清廉”机关，以及在市场化改革、创新公共服务制度等方面的做法，给学员们留下了深刻印象。特别是市将高绩效理念融入到机关建设的各个方面的经验对当前我市“加强机关效能建设，推进全民和谐创业”具有很强的针对性和指导性。

进入新世纪以来，经济正呈现出快速推进的良好势头，“心圈廊”经济发展的框架初步体现，工业主导地位初步确立，城乡统筹发展的格局逐步形成，解放思想抓发展的氛围进一步浓厚。但同时发展的差距还很大。跟沿海发达地区比，跟兄弟市比，我们的经济总量、主要经济指标都还有不少差距，特别是在全民创业大潮中，机关内部仍有一些不和谐的因素存在。在这种激烈竞争的态势下，不进则退，慢进也是退。“和谐创业，富民兴市”正是面对这种激烈区域竞争的迫切需要。要推动全民和谐创业，把各类创业主体激活起来，创业潜能充分发挥出来，就必须有一个宽松的环境，就必须进一步提高行政效能。

一、树立效能理念，为和谐创业营造良好环境

要不断优化政务环境。和谐创业需要营造一个快捷优质、廉洁高效的政务环境，真正把行政命令型政府转变为服务引导型政府。近年来，通过“优化发展环境，打造诚信”一系列活动的洗礼，我市的投资环境进一步改善，行政效能明显提高。然而，有的部门对创业者漠不关心，动不动就用上级红头文件来应付客商；有的干部在群众、客商面前，抬牌子，拉架子；有的不给好处不办事，给了好处才办事；有的工作效率不高，能够简单的复杂了，能够快办的慢办了；有的不重诺守信，缺乏诚信意识，等等。这些问题不解决，创业者就会“知难而退”，投资者就会走而远之。在全民创业大潮中，各级党政机关应自我调整、找准位置，想创业者所想、帮创业者所需。像市那样，再造服务流程，优化办事“线路图”和“时间表”，进一步提高工作的规范化程度，提高办事效率，不断强化“政府就是服务”的理念。要进一步加强机关作风建设，继续抓好市直单位“双优”活动，

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机关干部轮训班学习体会(处级干部任职培训) 近一个月的理论学习，使我增长了不少政治理论、行政管理、文化教育、经济发展等方面的知识。特别是接受了许多新观念、新思维、新理论。使自己的知识得到了更新，思维受到了启迪。心灵经受了一次净化和陶冶，收获颇丰。下面仅从几方面来谈谈个人本次学习的体会。 一、理论的实践性是理论的生命力所在 我们从小到大接受过许多政治理论：马列主义、毛泽东思想、共产主义、社会主义理论等等。世界革命和中国革命的实践证明：这些理论无疑是伟大的。随着时代的发展，在我国社会主义建设新时期的理论宝库中，又先后出现了邓小平理论和"三个代表"的思想，正是这些理论，成功地指导了中国人民二十多年的改革实践，以无可争辩的事实，把中国的社会主义建设推向了一个新的高度。 理论的力量是无穷的，理论的作用是巨大的。江总书记高度概括了理论的价值："它是面旗帜，是根标杆，是个形象"。一个没有理论作指导的政党是个不健全的政党，同理，一个没有理论作指导的国家是一个没有前途的国家。我们庆幸，在我国不同的历史发展时期分别有毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"思想作指导，使我们总能逢凶化吉，破浪前进。特别是近二十年来，我国的改革开放实践证明，邓小平理论和"三个代表"思想是正确的，它继承了马列主义、毛泽东思想的精华（如：唯物主义的实事求是理论）并保持了自身的独特性，它的实践性、针对性特别强，指导有着几千年文化底蕴的中国进行着史无前例的改革开放。同时，它还具有强烈的时代特征：即理论的鲜活性（如："与时俱进"理论），适时指引着时代的前进方向。 我们不能苛求理论是万能的，能包办一切，马列主义、毛泽东思想不可能包打天下。理论要具有实践性（可操作性），并建立在广泛的群众基础之上，源于实际，源于火热的社会生活，源于最广大的人民群众。不追求华丽的辞藻，不空泛，这是理论的生命力所在。一个能指导成功实践的理论就是伟大的理论，它定能被广大人民群众所接受，变成改造社会、改造物质世界的巨大力量。 总之，我们的实践离不开理论的指导，在我国社会主义建设征程中，在奔小康的路上，还会诞生若干种新的伟大理论。但只要（更多精彩文章来自“秘书不求人”）本着"实践是检验真理的唯一标准。"坚持"与时俱进"的原则。不做盲目的理论跟"风"人，而要做一个理性的理论实践者。 二、以人为本、富才厚德、重新设计新形势 查看全文>>>