审计局贯彻法治政府建设实施方案。
准备万全的方案,是很有必要的想要快速完成领导下发的任务，我们便会策划出一份方案，好的方案是要能真正落地执行的。那么应该如何去写一份方案？在这里，你不妨读读审计局贯彻法治政府建设实施方案，希望你能从中找到有用的内容！
审计局贯彻法治政府建设实施方案
为了认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，严格落实《法治政府建设实施纲要（xxxx-xxxx）》（以下简称《纲要》）、《关于完善审计若干重大问题的框架意见》、《中共xx省委关于贯彻党的十八届四中全会决定全面推进依法行政加快建设法治政府的实施意见》及《xx市人民政府关于深入推进依法行政加快建设法治政府的实施方案》的相关规定，紧紧围绕市委市政府中心工作，结合我局实际，制定《xx市审计局关于贯彻法治政府建设实施纲要(xxxx—xxxx年)的方案》。
一、指导思想
坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，根据《国务院关于加强审计工作的意见》、中办国办发《关于完善审计若干重大问题的框架意见》及《关于实行审计全覆盖的实施意见》要求，围绕全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局和市委市政府中心工作，深入推进依法行政、法治xx建设，规范审计监督程序，提高审计工作质量，为实现审计监督全覆盖提供有力的法治保障。
二、主要任务和具体措施
（一）组织保障和落实机制
1.加强组织领导。成立深入推进依法行政加快建设法治政府工作领导小组，完善依法行政工作的体制机制。
2.落实第一责任人责任。履行党政主要负责人依法行政、法治政府建设第一负责人的职责，将依法行政、法治政府建设摆在全局工作的重要位置，局长亲自研究部署、主动听取汇报，稳步推进依法行政、法治xx建设各项工作任务全面深入开展。
3.强化监督检查。将依法行政、法治xx建设工作纳入处室目标责任考核，强化对责任处室的考核工作，确保依法行政和法治xx建设工作任务的顺利开展。
（二）依法全面履行审计监督职能
1.公布权力清单、责任清单。根据市编办的统一部署，对照《中华人民共和国审计法》，对我局的权力清单和责任清单进行全面梳理。在全面梳理、清理调整、审核确认、优化流程的基础上，将法律依据、实施主体、职责权限、管理流程、监督方式等事项以权力清单的形式向社会公开，逐一厘清与行政权力相对应的责任事项、责任主体、责任方式。年内完成权力清单、责任清单的公布工作。（年内完成）
2.实行审计监督全覆盖。依法全面履行审计监督职责，坚持党政同责、同责同审，对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况实行审计全覆盖。逐步完善生态环境保护评价体系，建立健全领导干部自然资源离任审计制度，开展领导干部自然资源离任审计试审工作。（持续推进）
3.做好审计体制改革工作。配合xx省审计厅做好人财物上划等审计体制改革工作，协助研究起草相关配套规定和制度，推进审计职业化建设。（持续推进）
4.狠抓审计发现问题的整改落实。进一步加强审计整改工作，明确整改责任，完善整改机制，加强督促检查，严肃整改问责，确保审计查出问题全面、有效整改，维护审计监督的严肃性和权威性。（持续推进）
5.大力推进审计结果公开。继续做好深化审计结果公告及整改情况公开工作，特别是对涉及本市经济社会发展中重要领域、关键环节改革以及社会保障、公务支出、公款消费等社会关注的热点、难点问题，涉及国家和我省重大经济政策实施、公共服务、资源环保以及与人民群众切身利益密切相关的重大事项的审计结果，在保密的前提下经批准及时向社会予以公开。以公开推动审计查处问题的整改，促进重大政策措施有效落实。（持续推进）
（三）优化依法决策机制
1.规范决策程序。认真贯彻落实《xx市人民政府重大行政决策程序规定》，推进行政决策科学化、民主化、法制化。完善xx市审计局重大行政决策合法性审查机制，坚持集体讨论决定。落实重大决策社会风险评估机制，不断提高重大行政决策风险评估能力。（持续推进）
2.建立法律顾问制度。按照《xx市人民政府法律顾问工作规则》，建立法律顾问制度，聘请法律顾问参与我局重大行政决策、依法行政等工作。（年内完成）
3.推进第三方评估工作。探索推进重大行政决策第三方评估工作，客观评估决策制定和落实的实际成效，及时形成评估报告。（年内完成）
（四）强化规范性文件监管
1.落实行政规范性文件管理制度。严格落实《xx市行政规范性文件制定和备案办法》，着重从文件起草、调研开展、意见征求、风险评估、制定依据等方面入手，依法对规范性文件草案进行前置性审查。（持续推进）
2.做好规范性文件的备案审查。及时将出台的行政规范性文件向市政府法制办进行报备，并在xx市审计局门户网站上公开，广泛接受社会各界监督。（持续推进）
3.定期开展规范性文件清理工作。根据市法制办的统一部署，定期开展规范性文件清理工作，上报清理结果。（持续推进）
（五）严格规范文明执法
1.落实执法人员资格管理制度。全面实行行政执法人员持证上岗制度和资格管理制度，未取得xx市人民政府法制办公室颁发的行政执法证，不得从事执法活动；定期开展执法证申领、注册、更换工作，对执法人员信息及时在xx市审计局门户网站上公布；加强行政执法人员职业道德教育，提高执法人员素质。（持续推进）
2.全面落实行政执法责任制。根据《中华人民共和国国家审计准则》（审计署8号令）和xx市审计局三定方案，严格确定处室职责、处长职责、审计组组长职责，明确执法责任，强化执纪问责。（年内完成）
（六）加强审计行政复议、应诉工作
1.加强行政复议工作。健全xx市审计局行政复议工作办法，明确相关工作流程及责任分工，依法办理行政复议案件。（持续推进）
2.积极参与行政应诉。严格落实《行政诉讼法》关于行政机关负责人及其工作人员出庭应诉规定，积极出庭应诉，及时向市政府法制办报备。（持续推进）
（七）持续推进法治能力建设
1.强化学习培训工作。紧紧抓住“领导干部”这个关键少数，完善领导干部学法用法制度，发挥领导干部在学法用法中的带头作用。深入开展多种形式的法治专题培训和讲座，加大对行政执法人员法律知识的培训力度，不断提高行政执法人员自身法制素养和依法行政能力。（持续推进）
2.强化政府工作人员法治能力考查测试。加强对科级领导干部任职前法律知识考查和依法行政能力测试，将考查和测试结果作为科级领导干部任职的重要参考，“以考促学”，增强行政执法人员法律知识学习的主动性。（持续推进）
（八）深入开展法制宣传教育
1.深入开展主题宣传活动。认真总结“六五”普法成果，组织开展好“七五”普法工作。落实“谁执法、谁普法”责任制，以国家宪法日、全民安全教育日等法治节日为契机，大力推进对《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国审计法》等法律法规的宣传，营造良好的法治环境。
（持续推进）
2.拓宽宣传载体。开展法治文化建设活动，创新宣传载体。年内开通xx市审计局官方微博、微信公众号，制作宣传橱窗、法制宣传长廊，拓宽宣传载体，使法制宣传“无死角”。（年内完成）
3.提高宣传成效。切实提高法制信息策划、采编能力，大力开展推进依法治国、依法行政、法治政府建设的宣传，营造良好的舆论氛围，切实提高宣传效果。着力开展“法制宣传周”活动。（持续推进）
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审计局政务公开实施方案
审计局政务公开实施方案
根据区政府办《**区人民政府办公室关于印发**区20**年政务公开工作主要任务分解表的通知》（**政办【20**】121号）精神，为进一步规范和深化我局政务公开工作，结合审计工作实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，加强政务公开宣传，细化政务公开工作任务，加大公开力度，加强政策解读回应，增强政务公开实施，促进我局政务公开工作的常态化、制度化、规范化。
二、组织领导
成立政务公开领导小组，小组由局长担任，分管领导担任副组长，成员由各科室负责人组成。领导小组下设办公室，挂靠局办公室，负责局政务公开的日常工作。
局政务公开监督小组负责局政务公开的日常监督检查，由局纪检组组长担任组长。
三、公开重点
（一）围绕深化改革推进公开
进一步推进权利清单和责任清单公开。严格落实权力清单、责任清单制度，按照已梳理完成的行政职权的目录、行政职权运行的条件、运行程序和办理时限依法行使行政权力。推进行政执法“互联网+”行动，规范审计行政处罚权力行为，扎实推进行政权力网上公开透明运行工作，通过政府门户网站集中展示，及时动态更新，促进审计机关规范化和法制化建设，让权力在阳光下有效运行。认真开展行政权力清理工作，结合我局审计工作实际，对照现行有效的法律法规，对正在行使的行政权力事项全面梳理，形成行政权力清单并对外公布，主动接受社会监督。（办公室负责）
我局目前尚无行政审批项目、非行政许可审批事项及中介服务事项。
（二）围绕民生改善推进公开
及时公开公务员招录信息，配合区人社局做好行政事业机关人员招录信息发布工作，扩大就业信息服务的受众面。（办公室负责）
（三）围绕助力政府建设推进公开
1、推进政策执行和落实情况公开
（1）围绕政府工作报告、发展规划提出关于审计的“加强审计监督，确保权力在阳光下廉洁运行”；加强稳增长政策措施落实跟踪审计、预算执行及其他财政收支、民生资金、政府投资、领导干部经济责任等审计工作。（审计科室负责、办公室配合）
（2）深化审计结果公告及整改情况的公开。审计组跟踪检查落实审计项目整改落实情况，做好审计结果通报工作，提升审计结果应用。开展经济责任审计项目审计查出问题的联合督查并报政府进行通报。（审计科室负责、办公室配合）
2、深入推进预决算公开
推进使用财政资金的单位预决算公开，做到及时完整的公开预决算。区财政局批复预决算后的20个工作日内，在政府门户网站公开本局预决算及“三公”经费预决算的信息。公开内容包括本单位职责、机构设置、一般公共预算收支、机关运行经费等。部门预决算支出公开到功能分类项级科目，一般公共预算基本支出细化公开到经济分类款级科目。（财务科负责、办公室配合）
（四）围绕扩大政务参与加强解读回应
1、积极回应社会关切。健全政务舆情收集工作，畅通渠道，倾听群众呼声，及时回应社会及广大民众对审计工作的关注。做好重大突发公共事件处置的公开，成立突发公用事件应急指挥部，遇到重大突发事件，依照具体情况向上级报告，快速反应、及时发声。针对涉及突发事件的各种虚假不实消息，要迅速澄清事实，消除不良影响。（办公室负责，相关科室配合）
2、更好发挥媒体作用。
（1）统筹运用媒体做好发布工作。运用媒体做好信息宣传工作，讲好审计故事，引领舆论，推动工作。向审计署网站、《中国审计报》、《中国审计》杂志、省审计厅信息三级发布平台、《福建审计》杂志、《福州审计信息》、区委区政府信息科、区级报刊等宣传渠道投稿。（审计科室负责、办公室配合）
（2）做好政策解读工作。开展审计政策解读宣传，对审计相关行政法规、规章和其他规范性文件及涉及面广、社会关注度高的政策的宣传解读工作。在政府门户网和局域网上及时更新法律法规和政策解读，进一步扩大审计影响面，为审计工作的顺利开展创造更为和谐的社会环境。（审计科室负责、办公室配合）
（五）围绕增强公开实施加强能力建设
1、提高政务公开工作制度化标准化水平
（1）推进政府信息主动公开基本目录建设。编制政府信息主动公开基本目录，进一步明确公开的主体、内容、时限、方式等，提高主动公开的规范化水平。结合审计工作实际，修订完善政府信息公开工作指南，及时统计并做好政府信息公开目录。按照要求及时编报政府信息年度工作报告，并在政府门户网站上予以公开。（办公室负责）
（2）严格执行保密审查制度。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施办法等有关法律规定，遵循保密审查应当“准确、客观、谨慎、稳妥”的原则，审查政府信息是否涉密、是否涉及公民、法人或者其他组织的切身利益、是否需要社会公众广泛知晓或参与、是否符合法律、法规的相关规定。加强对上网信息的保密审查，坚持做到涉密信息不上网，一旦发现涉密信息上网，要立即报告分管领导和局保密工作领导小组，并及时查清泄密渠道和原因，积极采取相关补救措施。我局起草拟主动公开的政府信息，经过内部审批流程后，报局分管领导和局长审批核准。（办公室负责、相关科室配合）
2、提高政务公开工作信息化集中化水平。
（1）增进与公众互动交流。加强政府热线电话管理，及时处理12345便民网诉求件。（办公室负责）
（2）加强政府信息查阅场所工作。按照规范化要求，做好政府信息公开文书送交区档案馆备案工作。（办公室负责）
3、提高政务公开队伍专业化理论化水平。积极参加区数字办组织的政务公开工作人员培训，加强政策理论学习和业务研究，强化主动公开意识。强化组织保障，成立政府信息公开工作领导小组办公室，形成了一把手负总责，分管领导具体负责，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。并根据实际情况及时调整成员，确保工作不缺位，不落位。同时指定专人负责推进政府信息公开工作，理顺工作职能，减少重复作业，提高政府信息公开效率。
四、工作要求
（一）加强组织领导，落实责任分工。局党组要高度重视政务公开工作，加强组织领导，切实担负起政务公开工作的责任。全局干部要充分认识其重要性，履职尽责，勇于当担，落实责任分工，抓好组织实施，确保完成工作任务。
（二）细化工作任务，加强效能督查。围绕区委、区政府中心工作和局政务公开工作的职责分工，进一步细化工作任务，建立有效机制，加大公开力度，加强政策解读回应，不断增强政务公开实效。局政务公开工作纳入局绩效考核工作。
（三）改进工作作风，确保任务完成。进一步巩固群众路线教育实践活动和“三严三实”学习教育成果，扎实开展好“两学一做”学习教育，大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神，促进政务公开工作的落实。
区审计局“能力建设年”活动实施方案
区审计局“能力建设年”活动实施方案
区审计局“能力建设年”活动实施方案根据区政府办《关于印发〈区政府系统“能力建设年”活动实施方案的〉通知》（沙政办发20**35号）文件的安排，为了进一步提高审计机关执行力，进一步强化审计机关及工作人员的执行落实意识、岗位责任意识、能力席位意识、达到执行能力有提升、本职工作上水平、服务群众见成效的目的。从20**年5月开始在局机关开展能力建设年活动，结合我局实际情况，制定本实施方案。
一、指导思想
开展“能力建设活动年”活动，要全面贯彻党的十七大精神，深入学习实践科学发展观。在“能力建设年”活动中，按照“确责、履责、问责”的要求，从提高科学发展能力、应急和谋远能力、创造性工作能力、统筹协调能力、团结和谐能力、廉洁从政能力、化常为专能力、服务基层和企业能力等八个方面加强审计机关干部能力建设。努力构建勤政廉政善政、求实务实落实的政府执行文化，为实现“保增长、争速度、调结构、强素质、扩内需、增动力、重民生、促和谐”目标提供政府执行能力和行政效能保证。
二、参加对象
能力建设活动年活动对象为局机关全体在职干部。
三、方法步骤
能力建设年活动时间从20**年5月开始，到20**年12月底结束。
（一）确责明标（5月至6月上旬）
1、学习动员。结合深入开展学习实践科学发展观活动，制定本局“能力建设年”活动的具体实施方案，及时召开全体干部动员大会，成立领导小组及工作专班。抓好《公务员法》、《行政机关公务员处罚条例》的学习。
2、明确岗位职责。结合区审计工作实际，明确部门和内设机构的职能，重点明确全体干部各自的工作职责，拟定岗位职位说明书。
3、建立履责体系。重点围绕全区年度审计工作计划，结合年度审计工作重点，将年度计划分解下达到各科室落实到人，明确工作时限和要求。层层签订目标责任书，形成一级抓一级、层层抓落实的履责体系。
（二）提升能力（6月中旬开始，贯穿活动至终）
1、明确岗位职责，制定能力席位。结合“三定“工作，明确局及内设机构的职能，重点明确干部岗位工作职责，拟定岗位职位说明书。以岗位职责为基础，以能力匹配为原则，以思想水平、综合素质、专业能力为基本内容，开展能力席位标准讨论，按照一般干部对本职工作要做到应知应会、科（股）级干部对本职工作要成为行家里手、领导班子成员对本职工作要成为专家权威的基本要求，分层分类明确每个岗位的能力席位标准。
2、开展自查自纠，进行能力反思。对照岗位职责和能力标准，结合工作实际，广泛开展审计案例讨论交流，通过自查、互查、上下征求意见等方式，找准单位和个人在履行岗位职责中存在的突出问题；对照“八种能力”和能力席位标准，进行能力反思，深刻查找能力不足，形成单位和个人能力提升的工作计划。
3、立足岗位锻炼，提升履职能力。立足本职工作，坚持干中学、干中练，有效开展审计项目评优和审计案例交流，把日常审计工作作为提高履职履责能力的重要途径和手段。抓好传帮带，积极推行以完成中心工作、紧急任务为目的的团队建设，着力提高团队的执行能力。
4、强化学习培训，提高能力建设。强化学习型机关建设，突出学习制度建设。加强干部培训工作的整体规划，建立健全领导班子集体学习制度。结合工作中的热点难点问题，聘请专家学者进行辅导，开展形式多样、切( ）实有效的内部培训。重点围绕办事、办文、办会，在“学、写、讲、干”等方面开展公务员基本能力培训。倡导终身学习，提倡在线学习，鼓励公务员参加“周末课堂”学习培训，提升素质，提高能力，强化学习型机关建设。
三、建章立制（8月下旬至12月下旬）
1、完善管理制度。结合岗位职责和工作任务，制定按年度或项目的考核办法，完善责任追究和奖惩措施，健全行政问责制度，重点项目督办制度等。完善电子政务建设，确保区委、区政府政令畅通。推行决策责任追究制、信访接待和政务公开制度，优化工作流程，完善工作规范，用管理制度巩固和规范能力建设。
2、总结评估。根据全区安排，对全局能力建设活动进行总结评估，报送公务员考核材料和总结报告。同时做好档案收集和迎检工作。
四、具体要求
（一）加强组织领导，落实推进措施。成立局“能力建设年”活动领导小组及成立工作专班，负责活动的组织领导和具体实施工作。
（二）坚持“三结合”，突出活动的“三性”。“能力建设年”活动要与学习实践科学发展观活动相结合，把查找能力不足，进行能力反思作为学习实践活动分析检查的重要内容，把建立健全行政机关责任体系，完善政府执行力建设长效机制作为整
区审计局“能力建设年”活动实施方案第2页
改落实的重要措施；与绩效考核工作相结合，把能力建设工作纳入行政机关绩效考核的内容之一。在进一步完善行政机关绩效考核的基础上，抓好公务员考核工作，大胆探索公务员绩效考核的有效途径和办法，增强考核工作的针对性、时效性和公平性；与政府机关改革相结合。抓住政府机构改革的契机，进一步优化岗位设置，明确全体干部的岗位职责和能力席位标准，建立行政机关行政责任体系。突出活动的主体性，以全局为主体，以科室为平台，以岗位为基础，开展三级联创，能力共建，确保全员参与；突出活动的实践性，把能力建设的要求贯穿于履行好岗位职责和做好各项具体工作中。把能力建设的落脚点放在能办事、会办事、干成事上，坚持以发展实绩为检验标准，把能力建设的效果体现在工作落实上，体现在作风转变上，体现在发展业绩上，体现在服务群众见成效上；突出活动的群众性，坚持开门抓活动，建立健全群众评价机制，扩大群众参与面，围绕服务对象最关心、最直接、最现实的利益问题，办实事、求实效。（三）增强执行意识，建设执行文化。“能力建设年”活动要着眼于政府机关建设先进的执行文化。在坚持科学、民主、依法决策的基础上，强化抓落实、抓执行意识，大力推行“马上就办”的办事理念和下级服从上级、不找借口、不打折扣的执行作风，着力改变被动执行、选择执行、机械执行、盲目执行等执行不力的现象，坚决反对拒不执行、有禁不止、虚假执行的执行恶习。特别是对区委、区政府的重大战略部署和紧急工作安排，要雷厉风行，令行禁止，一抓到底，并力争创造性执行，在行政机关和广大公务员中努力倡导先进的执行文化。
审计局学习贯彻两学一做实施方案
审计局学习贯彻两学一做实施方案
下面是我们的小编为大家整理的审计局学习贯彻两学一做实施方案，请大家参阅！
根据县委统一部署，局党组决定，2016年在全局党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育活动。现结合我局实际，制定本实施方案：
一、总体要求
开展“两学一做”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，是加强党的思想政治建设的重要部署。我局将把“两学一做”主题活动与推动审计工作紧密结合，做到两手抓、两促进。通过主题活动，切实提高审计党员的党章党规党纪意识，保持党支部的先进性和纯洁性；深刻领会习近平总书记系列讲话的丰富内涵，增强政治意识、大局意识，坚定信念，立足审计职责和使命，树立正气，勇于担当，主动作为，做新时期名副其实的合格党员。
二、主要内容
“两学一做”学习教育，要把学习党章党规与学习习近平总书记系列重要讲话统一起来，在学系列讲话中加深对党章党规的理解，在学党章党规中深刻领悟系列讲话的基本精神和实践要求，正确把握好学和做的辩证关系，真正做到以知促行、知行合一。
(一)学党章党规。全体党员干部要通读熟读党章，深入领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标、组织原则、优良作风，深刻领会党员条件、义务、权利并牢记入党誓词，尊崇党章、遵守党章、维护党章，明确做合格党员的标准和条件，增强理想信念、党性修养和宗旨观念，始终听党话、坚定跟党走。通读熟读《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党员权利保障条例》、八项规定和省、市、县委关于作风建设的要求等党内法规和规章制度，掌握廉洁自律准则规定的“四个必须”“四个坚持”，明确为人做事的基准、底线，从内心深处尊崇党章的神圣，敬畏党规的威严，把纪律挺在前面，做到明规矩、知底线，心中有敬畏、行为有分寸。要学习党的历史和革命先辈，用红色教育资源和身边涌现的先进典型，弘扬激发党的优良传统作风，增强广大党员的精神动力。要联系广大党员的思想和工作实际，发挥正面典型的激励作用和反面典型的警示作用，引导审计人员牢记党规党纪，牢记党的优良传统和作风，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住为人、做事的基准和底线。
(二)学系列讲话。全体党员都要认真、及时学习习近平总书记系列重要讲话，深刻领悟系列讲话的基本精神和治国理政新理念新思想新战略的基本内容，掌握与增强党性修养、践行宗旨观念等相关的基本要求。要坚持学而信、学而用、学而行，进一步坚定理想信念，补好精神之“钙”，增强道路自信、理论自信、制度自信，强化“爱党护旗”意识，切实用讲话精神统一思想、提高认识，深刻把握新形势下党员的职责使命。
党员领导干部还要把学习系列讲话同学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系结合起来，深刻领会关于改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军的重要论述，领会贯穿其中的马克思主义立场观点方法，领会贯穿其中的坚定信仰追求、历史担当意识、真挚为民情怀、务实思想作风。
局党组要通过中心组理论学习、党组班子会议进行学习研讨。把习近平总书记8次到xx指导工作时的重要指示作为学习教育的重要内容，增强党员的自豪感、责任感和使命感，深化“归零翻篇开新局”主题大讨论活动，进一步统一思想聚合力、找准短板明思路、细化措施促改进、敢于担当抓落实，把审计干部的思想和行动统一到县委的决策部署上来，切实推动xx审计工作再上一个新台阶，为加快“两美”xx建设提供审计监督和保障服务。
(三)做合格党员。审计机关的党员干部要着眼党和国家事业的新发展和审计改革发展新形势对党员的新要求，结合工作实际学政策法规、学科学文化、学业务知识，增强工作的科学性、预见性、主动性。要坚持以知促行，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。要强化政治意识，坚定自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，做政治上的明白人。要践行党的宗旨，保持公仆情怀，在项目审计过程中，坚持“凡审必严、严肃问责”，对严重损害国家和人民利益、重大违纪违法、重大履职不到位等问题，敢于揭露事实的真相，一查到底，决不姑息迁就。每个党员干部，都要做敢唱黑脸的包公。在协调推进“四个全面”战略布局特别是全面深化改革的大背景下，审计机关、审计人员要积极主动拥护改革、参与改革、支持改革，积极为党的事业担当作为，做改革的促进派、新生事物的呵护者，保护干部干事创业、改革创新的积极性，宽容改革探索中的失误和错误。要加强党性锻炼和道德修养，心存敬畏、手握戒尺，廉洁从政、从严治家，筑牢拒腐防变的防线；持续抓好审计质量和审计价值，打造铁的项目、铁的队伍、铁的公信力，做自身硬的打铁匠，为“十三五”时期我县审计工作开好局、起好步，作出新贡献。
三、工作措施
(一) 运用“四学机制”，抓好学习教育。要坚持“党员自己学、党课辅导学、支部集体学、集中研讨学”，把各项学习内容全面融入到中心组理论学习和“三会一课”、党员固定活动日、民主评议、述职考核等计划中。局党组要把规定的必读书目发放到每一名党员，提出自学内容和学习要求，进行必要的检查和评估，没有达到自学要求的，及时责成补课；要围绕“归零翻篇开新局”“做合格党员”“克难奋进”等主题每季度召开一次党员大会，在进一步学习的基础上，进行中心发言和重点发言，交流学习成果。局党支部要结合每月的党员固定活动日开展学习讨论，每名党员都进行交流发言；建立党员参加“两学一做”学习教育情况登记表，纳入党员个人档案。
(二)开展“一支部一堂党课”行动，组织讲好专题党课。按照每年不少于上一次党课的要求，局党支部要结合周一夜学、审计论坛开展专题学习讨论，对党课内容、时间和方式等作出安排。局党组书记要在“两学一做”学习教育部署动员时带头上党课，传达学习习近平总书记关于“两学一做”学习教育的重要指示精神，深入分析学习教育的重要意义和党员队伍、基层党组织建设存在的具体问题和现实表现，明确抓好学习教育的要求。局党支部书记要在所在支部讲党课，运用身边事例现身说法，增强党课的吸引力和文化感染力。局党支部还要通过开展党纪党规测试、参观红色教育基地、组织读书会等活动，组织党员深入学习，做到所有党员学习教育“一个都不少”。
(三) 查找补齐短板，立足岗位做贡献。针对我局党员队伍中存在的青年党员干部较多、复合型人才较少、技术创新意思不足、综和素质有待提高等现象，按照刘家义向青年审计干部提出“立志、慎独、广才、善思、勤奋、敬业、自强、诚实、担当、强基”二十个字的希望，局党支部将根据省厅“整改落实年”和市局“能力建设年”活动要求，结合审计工作实际，通过各科室、下属单位自己找、领导干部带头找、有关部门帮助找、发动群众一起找等多种途径，查找补齐审计干部在能力提升、项目争先创优、审计发现问题整改落实、体制机制完善等方面存在的短板。要建立健全长效机制，严肃严格党员日常教育管理。丰富实践载体，建立党员活动日制度，设立党员先锋岗，组建党员社区志愿服务队深入社区开展公益服务活动，增强活动的实效性；引导党员干部立足审计岗位履职尽责，始终把纪律规矩挺在前面，提升思想定力、行动定力和政治定力，努力打造一支政治强、业务精、作风优、纪律严的“审计铁军”。
（四）召开专题组织生活会，深化“党性体检，民主评议”。年底前，党支部召开专题组织生活会。会前，采取“点、帮、提”的方式征求意见和沟通思想，党组书记要与支部书记、支委班子成员要与党员逐个谈心交心，点出问题，指导完善谈话对象个人问题清单。党员和党员之间互相开展谈心帮助，充分沟通问题短板，形成共识。会上，要严肃认真开展批评与自我批评，支部班子及其成员进行党性分析，查摆存在问题，针对突出问题和薄弱环节提出整改措施。党员开展“党性体检、民主评议”，党支部结合党员日常表现，进行先锋指数考评，确定评议等次。党支部要围绕如何开展“两学一做”学习教育和“归零翻篇开新局”主题，广泛开展金点子征集活动，在创新思路、务实举措和有力抓手上做好文章。
四、组织领导
(一)落实责任，加强指导。局党组高度重视，把抓好学习教育作为一项重要政治任务，切实履行主体责任，局党组书记要担负起第一责任人职责。为抓好此次学习教育活动，局党组成立学习教育活动领导小组，局党组书记为组长，对工作方案亲自审定，对重要任务亲自部署，对重要活动亲自参与，全程指导所辖各支部的学习教育工作；各分管领导为副组长，要按照职责分工，认真履行“一岗双责”，抓好分管领域的专题教育；各科室、下属单位负责人为小组成员，要全面负责本部门的教育实践活动。领导小组下设办公室，负责教育实践活动具体组织工作和督促检查。
（二）领导带头，虚功实做。党员领导干部要在“两学一做”学习教育中，充分践行“三带三敢三不怕”精神，发挥带头作用，先学一步、走在前面。要严格执行双重组织生活制度，以普通党员身份参加所在支部的组织生活，与党员一起学习讨论、一起查摆解决问题、一起接受教育、一起参加党员民主评议。要召开党组会专题学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话和《党委会的工作方法》等，集中研讨，不断深化学习效果。年度民主生活会要以“两学一做”为主题，领导班子和领导干部要把自己摆进去，认真开展批评和自我批评，剖析的问题及整改的措施，要在一定范围内公示，接受群众监督。
（三）统筹结合，整体推进。要善于把“两学一做”学习教育激发的政治自觉转化为深化“归零翻篇开新局”主题大讨论活动的动力，结合扎实开展“两学一做”学习教育活动，补好审计工作存在的短板，以改革发展的成效，检验学习教育的成果。要善于把“两学一做”学习教育的成果体现审计质量的提升上，通过整合国家审计、社会审计、内部审计等各种资源，有效破解“人少事多”难题，积极推进审计全覆盖。通过集中督促检查审计发现问题，加强与有关部门的联合协作机制，加强大数据技术在审计项目中的运用，加强审计队伍建设，不断提高服务全局能力，发挥更大审计成效。
（四）抓好宣传，营造氛围。要充分运用网站、微博、微信等媒体，大力宣传中央精神和省、市、县委要求，及时反映“两学一做”学习教育进展和成效，总结推广好经验好做法。加强正面引导，通过多样化形式，及时宣传优秀党员和学习教育中涌现出来的先进典型，为“两学一做”学习教育营造良好氛围。
审计局政务公开实施方案范文
审计局政务公开实施方案范文
下面是我们的小编为大家整理的审计局政务公开实施方案范文，请大家参阅！
根据《市人民政务办公室关于印发xx市xx年政务公开工作实施方案的通知》（xx府办发电﹝xx﹞xx号）要求，结合审计工作实际，制定本实施方案。
一、总体要求
认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻《中共中央办公厅国务院办公厅关于全面推进政务公开工作的意见》（中办发〔xx〕8号）和国家、省、市xx年政务公开工作要点，根据《xx市xx年政务公开工作实施方案》，进一步明确政务公开工作任务，扩大公开范围，细化政务公开要求，增强公开实效，提高审计工作透明度，助力深化改革、经济发展、民生改善和政府建设。
二、工作目标
全面推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。紧紧围绕“更好地发挥审计在党和国家监督体系中的重要作用”，进一步加大审计信息公开和政策解读力度，健全完善全方位审计信息公开解读机制，进一步深化审计结果公告及整改情况的公开，以公开推动审计查处问题的整改。努力提升审计监督效能和审计信息公开实效。
三、工作任务
（一）加大审计信息公开力度，努力构建全方位信息公开格局
紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，以审计宣传推动审计信息公开，构建全方位信息公开格局，进一步拓展主动公开范围，为市委、市政府的工作大局服务，为审计工作大局服务。全年主要围绕五个方面内容，加大信息公开力度，及时有效传播正能量。一是财政审计情况；二是民生项目审计情况；三是审计结果及整改落实情况；四是完善本部门预决及“三公”经费使用情况的信息公开；五是继续细化完善已公开的责任清单和权利清单。
（二）深化审计结果公告及整改情况公开，以公开推动审计查处问题的整改
认真总结近年来审计结果公告的经验做法，进一步深化审计结果公告及整改情况公开工作，提升审计结果公告影响力，以公开推动审计查处问题的整改，促进重大政策措施有效落实。一是做好xx年度市级预算执行和其他财政收支的审计工作报告的公开，形成舆论热议审计结果公告的浓厚氛围。二是把好时间节点，逐步推进审计结果公告及整改情况的公开，其中公开涉及民生审计项目不少于1个、整改落实情况不少于1个。公告相关审计结果的同时强调政策解读和舆论引导，形成“审计查出问题、舆论推动整改、督查跟踪问效，推动深化改革发展”的良好氛围。
（三）强化政策解读，努力构建全方位政策解读机制
不断健全和完善以审计结果公告为核心、涵盖重大审计政策发布、具有审计工作特点的全方位政策解读机制，加强对重要信息，尤其是重大政策、重要审计结果公告的解读和舆论引导工作，促进社会各界正确理解、客观分析、理性评价审计工作重大政策。一是健全完善媒体信息发布平台。针对不同媒体的优势和人员，运用门户网站、微博、微信等方式，打造差异化解读产品，打好媒体解读“组合拳”。二是加强专家政策解读。进一步搭建包括“特约审计员、评论员等在内的审计政策解读专家库，并为专家的政策解读在情况知晓、渠道发声、谏言献策等方面提供充分保障。
（四）完善政务公开基础建设，为公开提供有力保障
1．进一步加强政务公开工作的领导。成立审计政务公开领导小组，明确局主要负责人作为单位政务公开第一责任人，组长、副组长由局主要负责人及分管领导担任，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室。局党组书记、局长不定期听取政务公开工作汇报，研究部署推进相关工作。
2．优化政务公开“一盘棋”格局。明确各部门主要负责人是本部门政务公开第一责任人，优化局办公室督导协调、业务科室主体承办，责任明确、分工合理、协作密切、衔接有序的政务公开工作机制，推动深化工作“一盘棋”格局。局办公室具体组织本方案的实施工作，及时在局门户网站公开相关情况；法规科持续做好我局审计结果公告及整改情况公开工作，并对县级审计机关加强工作指导。
3．加强局管媒体融合发展。有效整合局管“一网（站）、一微（信）、一微博”的宣传资源，协同作战，形成合力，有效拓展公开途径，提高政务公开实效。
4．加强审计新闻发言人制度建设。不断提升新闻发言人履职能力，完善新闻发言人工作各项流程；积极参加市政务公开办组织的相关新闻发布例会，建立重要审计信息及热点问题定期有序发布机制。
5．将门户网、政务微信打造为xx审计信息第一发布平台。加强门户网信息建设管理，强化发布更新，提升发布信息、解读政策、回应关切、引导舆论的能力和水平；推广局政务微信，扩大用户规模，提升传播效果，将审计声音及时、准确、生动地传递给公众。
6．加强信息公开工作人员能力建设。加强对信息公开工作相关人员的工作指导和实战训练，提升相关人员信息公开工作水平。
7．建立政府信息依申请公开事项日常沟通机制。加强依申请信息公开事项的横纵向沟通，重要事项处理注重做好与相关部门和县级审计机关的沟通，确保对同一事项公开的准确一致。
策划方案，是策划成果的表现形态，通常以文字或图文为载体，策划方案源自于提案者的初始念头，终结于方案实施者的手头参考，其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来，并高效地指导实践行动。《审计局贯彻法治政府建设实施方案》如果还没解决您的需求，请访问我们为您2024准备的“建设项目审计实施方案”专题！