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审计局工作总结

审计局普法治理工作总结。

时间真的流走得太迅速了,新的工作马上就要来了,该写份工作总结来为这阶段的工作做个结尾了。总结是制定下一步工作计划的重要参考。如何写出高质量的工作总结?也许以下内容“审计局普法治理工作总结”合你胃口!请在阅读后,可以继续收藏本页!

区审计局在市局和区委、区政府的正确领导下,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕全区“一五二一”工作目标,认真实施“五.五”普法和“四五”依法治区及创建“法治机关”的工作要求,严格审计执法、依法办事,大力宣传审计法及各项法律法规,全面完成年初工作目标,为全区经济社会又好又快发展做出了新的贡献。

一、工作开展情况

在普法依法治理工作开展伊始局领导非常重视,专门成立了以局长为组长的普法领导小组,并下设普法领导小组办公室,局领导班子定期研究普法依法治理。我局从健全学法考评制度入手,严格按照“两个规划”和实施方案的要求,结合本单位实际全面落实普法工作任务。并且专门在网上开辟了宣传专栏,做好面向社会的“审计法”宣传活动,把法制教育融入管理和服务全过程。全局共审计单位(项目)34个,完成市局批复计划的100%,共查出违规金额9378万元,管理不规范金额29298万元,应上交财政金额181万元,应归还原渠道资金4441万元,应减少财政拨补322万元,应调账处理金额16022万元。提交审计专题、综合性报告和信息简报41篇,其中有9篇次被批示采用。有一个审计项被评为全省优秀审计项目。今年全区审计工作主要特点是:

1、抓好本级预算执行审计,提高审计工作的公信力

本级预算执行审计中,共查出违规金额5164万元,应上交财政金额134万元。在对问题的反映和揭露上,坚持客观公正,如实反映的原则,凡是违规问题较多或屡查屡犯的单位,如实在人大的报告中反映,促进被审计单位纠正问题,加强管理,依法行政,区人大和区政府对我们这种客观公正、如实揭露问题的做法也给予了充分肯定,审计的公信力和社会影响也逐年提高。

2、抓好企业和政府投资审计,促进提高审计工作的经济效益

在企业审计和投资审计中,最能直观体现审计工作的经济效益,也最容易开展绩效审计。为此,在投资审计领域和企业审计领域中率先引入了绩效审计的理念、技术和方法。

上半年,我局对丰源集团和福兴集团2户区直企业主要经济目标完成及资产、负债、损益情况进行了审计。审计发现违规金额46万元、管理不规范金额2087万元。对区重点项目鹭鸣山庄的审计中,审减1624万元,审减率37.83%。区委及区政府主要领导非常重视。在全省审计项目评比中,山东丰源煤电股份有限公司资产负债损益审计被评为全省优秀审计项目。

3、加大行政事业单位审计执法力度,严查损失浪费行为,促进节约财政资金。

今年以来共审计行政事业单位19个,查出应缴预算收入358万元,隐瞒截留应上缴财政的收入507万元,乱收费、乱摊派、虚列支出招待费等问题,及时提出了审计建议并责令限期整改,对于促进行政事业单位依法理财,节约资金,起到了较好作用。

4、抓好任期经济责任审计,提高审计的反腐倡廉的能力

今年受区委组织部委托,已对19个单位主要负责人进行了经济责任审计,共查出被审计对象任职期间违纪违规金额8090.46万元,管理不规范金额6734.46万元,直接收缴区财政436.30万元,追回被挤占挪用的资金699.02万元。其中有二个单位的报告,区委、区政府领导高度重视,做了批示,并对责任人进行了诫免谈话。每次审计结束后,我们都给区委组织部提交专题汇总报告,今年两次干部调整的任期经济责任审计汇总报告,区委组织部都给予了肯定。

5、强化队伍建设,提高依法审计的能力。

一是加强学习。我们把学习作为提高人员素质的重要手段,在机关营造良好的学习氛围,树立科学的学习理念。全面提高业务技能,使审计人员整体的知识结构层次呈现一种多学科、多领域的状态,切实提高团队的能力水平。二是注重实践。在提高人员素质的过程中,引导树立学习与工作相结合的理念,坚持实践第一,在工作中学习,在学习中工作,不仅向书本学,也向实践学,真正把“学”与“用”统一起来,把“知”与“行”结合起来,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路,改进服务的方式,深化管理的本领,做到学以致用、用而促学、学用相长。通过有效的实践,切实提高依法审计能力。特别对于年轻的审计人员,更是用心培养教育,使之尽快适应审计工作,成长为优秀的审计工作者。三是注重激励。建立健全规范有序的工作机制和激励机制,坚持以人为本,根据审计人员的专业特长进行优化组合,人尽其才,弘扬审计文化,加强引导、沟通和协调,实行竞争与合作,个性化与团队精神的结合,激发工作热情,在机关营造讲学习、讲实干、讲创造、比贡献的良好氛围,保持积极进取、奋发有为的最佳状态。四是注重考评。建立一整套科学合理的绩效考评制度,在一定时期内,针对每个审计人员所承

担的工作,根据人力资源管理原则,应用各种科学的定性与定量的考核方法,对其工作结果及影响工作结果的行为、表现和素质特征进行考核评估。通过绩效考评促进能力建设,提高审计人员的组织能力、决策能力、分析能力、判断能力和解决实际问题的能力。五是立足眼前,着眼长远。抓好审计人才的引进培养工作。在市局的关心下,峄城区编委已批准了编制为7人的峄城区政府投资审计中心,去年以来,通过公务员考试等,新录用了包括土建、计算机在内的审计机关急需的优秀人才5人。

6、抓廉政,造就一支群众信赖的廉洁队伍

加强作风和廉政建设,始终注重思想政治建设和审计文化建设相结合;坚定理想信念和弘扬审计精神相结合;增强审计人员的责任感、认同感、归属感和自豪感相结合;做到尊重人、理解人和关心人相结合。

坚持不懈地抓好廉政建设。峄城审计局始终把党风廉政建设贯穿于审计工作的各个环节,教育干部职工严格恪守勤政廉洁的各项规定,进一步强化廉政责任制,完善监督制约机制。我局遵照“从严治理审计队伍”的要求,加强对审计干部的思想教育,以防为先,严筑防线,尤其对不健康的思想苗头及时纠正,使审计人员时刻以严明的纪律规范行为,有计划地组织学习廉政先进事迹,使审计人员牢固树立为人民服务宗旨,自觉纠正不良倾向,做清正廉明的审计人员。

二、存在的问题

全区审计工作虽然取得了明显的成绩,但还存在一些问题和不足,主要是:审计任务重与审计业务人员少矛盾依然突出,审计人员的业务技能和综合素质与现代审计的要求仍存在差距,需进一步加强业务培训;审计任务重、经费紧张的矛盾仍然比较突出,审计资源还需要有效整合,个别审计项目质量不高,审计成果的开发利用不够,工作规范化程度和工作效率有待进一步提高,计算机审计技术应用能力不强,全区内部审计监督指导工作有待加强等。这些问题和不足需要我们在今后的工作中认真研究解决。

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普法依法治理工作总结


普法依法治理工作总结

下面是我们的小编给大家推荐的普法依法治理工作总结供大家参阅!

xxxx年以来,我局在县委、县政府的正确领导下,在县普法办的帮助指导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导深入贯彻落实依法治国基本方略,紧密联系工作实际,认真组织干部职工参加各种法律、法规的学习培训,提高依法行政、依法办事能力和遵纪守法的自觉性,普法工作取得较好成效。现将xxxx年普法教育的相关工作总结如下:

一、加强组织领导,落实工作任务

(一)加强组织领导。“六五”普法教育内容多,条文新、范围广、层次高,为了切实把普法工作落到实处。我局成立了单位普法领导小组,局长任组长,副局长为副组长,局各股、室负责人为成员,下设办公室,以保证普法教育工作顺利开展。

(二)制定普法计划。xxxx年初,我局按照县普法工作的部署要求和有关文件精神,结合我局实际制定了“六五”普法教育实施计划,并下发局各股室,向广大干部进一步明确“六五”普法教育的指导思想和总体目标、工作任务、工作要求、方法步骤等,以保障普法工作有规划、有计划、有序地进行。

(三)强化责任落实。我局注重在建章立制上下功夫,实施普法目标责任制,特别是领导责任制。将普法教育工作纳入重要议事日程,做到年初有计划、年中有检查、年底有总结,并且在办公设备、人员、车辆、经费方面给予保障。同时还将“六五”普法工作成果与个人年度考核挂钩,奖惩分明。

二、加强学习宣传,推行依法行政

(一)加强培训学习。采取自学、集中学习,以会带教、以会代训等多种形式,认真组织干部职工学法用法,深入学习宪法和国家基本法律制度、规范权力运行、维护社会稳定、促进社会公平正义等各种法律法规,努力提高干部职工法制素质。

(二)落实政务公开。在形式行政管理权的通知,实行阳光操作,扩大政务公开范围、规范公开内容。设立公示栏,公开发布规范性文件,在县政府门户网站公开信息栏向社会公开办事程序、服务事项、人事调整等,不断提高工作透明度和工作效率,主动接受群众监督。

(三)加大宣传力度。不断加大宣传力度,丰富法制宣传教育的内容和形式。一是通过开展集中宣讲,播放廉政警示教育片,电子屏幕宣传,法律疑难解答和普法宣传栏等形式,更加喜闻乐见。二是利用宣传日等广泛开展法制宣传教育主体活动,不断扩大法制宣传教育的社会影响和实际效果。

三、主要成效

(一)法律意识提高。我局树立了依法治国、依法行政是国家基本方略的思想,增强了有法可依,有法必依,执法必严,违法必究的自觉性,各职工干部都自觉地遵守和维护法律的权威性、尊严行。明确要求要为人民掌好权、用好权,从源头上治理和预防腐败打下坚实的基础。

(二)办事效率提升。我局不断把普法教育运用到了实践中和体现在了工作上。为确保县委、县政府机关正常运行,我局树立职能意识,严格把关保卫科职能,正确处理群众集体上访和上访群众围堵县政府大门口的现象,积极配合公安、信访部门,按照法律,化解一些上访群众的过激行为,避免了事态的严重化。

(三)廉政建设加强。近年来,随着法律知识的深入学习和普及,实行了政务公开,不断推进机关后勤工作向管理科学化、服务社会化、保障法制化方向迈进,购买大件办公用品实行政府采购,维修和建造办公大楼实行招投标办法,严格把关,实行阳光下操作。加强了机关挡风廉政建设,维护了党在群众路线中的地位和影响。

四、存在问题及不足

一年来,我局普法依法治理工作成效明显,但同时也存在一些问题和不足:一是面上工作开展不平衡。部分部门对普法工作重视不够;二是普法工作创新力度需加强。普法依法治理工作方式多为传统手段,形式比较单一;三是对工作的督促检查做得不够好,工作上还存在一些薄弱环节和及待解决的问题。

(一)加强组织领导。把加强法治文化建设作为开展“六五”普法的重要内容,作为打造法治后勤的重点工作之一,列入我局的重要议事日程,为强化本局对法治文化建设活动的领导,由“六五”普法领导小组负责相关活动事宜,扎实推进法治文化建设,把深入开展“六五”普法工作,着力加强法治文化建设列为议事日程,落实责任,明确工作目标。

(二)大力抓好法治培训工作,进一步提高工作人员的业务素质和法治水平。邀请相关法律界专业人士来我局宣讲政策法规知识,相互交流经验,进一步提高建设广大干部职工队伍的综合素质、提高政治思想水平和依法行政能力。继续做好领导干部、工作人员的法制教育培训工作:

一是举办法制讲座,以合同法、物权法、民事诉讼法以及暴力恐怖犯罪、职务犯罪等法律法规为重点,分别对我局领导干部、工作人员人员进行定期和不定期培训;

二是领导领学,深入学习机关事务管理条例、公共机构节能条例、国有资产管理、廉政建设等相关法律知识,提高干部职工的法律意识;

三是积极组织领导干部及工作人员参加上级部门举办的法制培训班,使领导干部、工作人员做到知法、懂法,规范执法程序和行为,进一步提高依法行政水平和依法办事能力。

(三)构建法制宣传教育网络,增强法制意识。以网络为平台,建立多方位、长效性的法制宣传教育,形成与管理相对人的沟通和互动。充分利用网络等媒体开展后勤法制宣传活动;充分发挥网络的政策法规宣传平台作用,专设普法教育专栏,有针对性地设置相关政策法规内容、十八大会议精神内容,并定期更新政策法规内容;开展好 “12.4”全国法制宣传日活动。

(四)加强法治文化阵地建设,全面开展法治宣传。将法治文化建设与机关文化、廉政文化有机结合,充分利用县政府办公大楼、机关食堂等公共区域,悬挂、张贴法律名言警句和反映行业特色的法治文化作品;设置法治标语牌或法制专栏,利用电子显示屏等宣传法治常识、法治典故、法治警言等。

(五)力求工作创新。积极创新理念,努力创新形式,充分利用现代化传播手段,挖掘和发现我局优秀文化传统,掀起法治文化建设新高潮;要围绕“六五”普法规划目标,着力培育具有后勤服务特色的法治文化建设的新形式、新内容、新亮点。

教育局普法及依法治理工作总结


教育局普法及依法治理工作总结
“五五”普法工作开展以来,教育局在普法办的直接领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极围绕教育中心工作,大力加强法制宣传教育,不断提高教育系统广大干部、教职工、学生的法律素质,有力推进了全教育系统依法行政、依法治教、依法治校工作进程,促进了全教育事业的健康发展。工作中主要抓了以下几个方面:
一、统一思想,明确目标,深入开展“五五”普法和依法治理教育
根据全“五五”普法规划和依法治的工作目标,教育局认真制定了教育系统的“五五”普法规划和年度普法依法治理工作计划,统筹安排,强化管理,采取多种形式深入持久地开展法制宣传教育。
一是注重法制教育队伍建设。我们将法制教育工作纳入教育局年度工作目标,成立了以一把手为组长,分管领导为副组长,各职能科室负责同志为成员的普法依法治理领导小组,完善和严格执行了学法、用法制度,每年专门召开1次教育系统“五五”普法工作会议,对全教育系统“五五”普法依法治理工作进行总结和动员部署,使法制教育工作逐步走上了制度化、规范化的轨道。全全部中小学聘请了法制副校长,建立了以书记校长为龙头,以政教处、团队为主体,以班主任、政治(思想品德)教师为骨干的学法普法工作队伍,完善了法制宣传教育网络体系。
二是加强法制宣传阵地建设。我们加强了与公、检、法部门的联系,在专职法制教育工作者的指导下,根据全教育系统的宣传重点,加大法制宣传的力度,及时宣传依法治理的典型经验,促进了法制教育整体水平的提高。各中小学根据教育系统的五五普法规划制定了“五五”普法工作实施方案,将“五五”普法工作纳入德育工作和学校教学计划,并充分发挥学校广播站、电视台、网络、校报、黑板报、宣传橱窗等宣传阵地的作用,开辟专栏,及时进行宣传和教育,使广大师生做到知法、守法、护法,依法办事。我们在“教育信息网”上开辟普法教育宣传网页,及时发布当前的法制教育信息,受到了上级有关部门的好评。
三是积极开展丰富多彩的法制宣传教育活动。教育局机关坚持党委中心学习组学法制度,在副科以上干部中定期开展法律知识学习和举办法制讲座,党委中心学习组年学法不少于40学时。在机关工作人员中,有计划、有重点的部署相关法律法规知识的学习任务,采取做试卷、听讲座、看录像、办培训班等形式,加大对机关工作人员和中小学教师进行法制教育培训的力度。组织副科以上干部参加年度法律知识考核,参考率100%,优秀面100%。
为提高中小学法制宣传教育的效果,我们每年有计划、有针对性地在中小学校开展多层次法律知识竞赛、征文评选、演讲比赛及法制宣传日等有一定规模和影响的活动。各学校也大力开展“一月一法”学法活动,特别是12.4法制宣传日、法制宣传月活动,以中心组学习为引领,重点通过教职工大会、国旗下讲话、晨会、班会等形式集中学法活动,努力营造法制宣传教育氛围。据不完全统计,来普法工作共投入5.16万元,各校共开辟法制宣传阵地196个,进行法制讲座270次,举办法制宣传橱窗205期,上法制宣讲课300余节,下发教师法治教育读本500余册,干部法律知识读本300余册,有力推动了教育系统普法工作的深入开展。
二、明确职责,规范行为,全面推行教育行政执法责任制
一是制定和完善了教育行政执法责任制。为推进机关各部门工作的规范化、法制化,教育局根据自身职能特点,制定了行政执法责任制度、行政执法公示制度、执法过错责任追究制度等,建立了行政执法责任制专用考核目标体系,将教育局的法定职责层层分解量化到各科室,成立了实施行政执法责任领导小组,使机关工作人员的言行都在依法行政的许可范围内,各科室负责同志层层抓落实,较好落实了工作责任制。
二是强化监督,确保教育行政执法责任制落到实处。按章执法是实施教育行政执法责任制的核心。为促进教育行政人员恪尽职守,公正执法,教育局行政执法领导小组切实加强了对执法人员的考核,重点检查规范性文件的合法性,法律、法规、规章的执行情况,具体行政行为的合法性,履行法定职责及其互相配合情况等等。在考核过程中严格执行考核奖惩制和行政执法过错追究制,以减少和杜绝执法工作的随意性和盲目性,切实防止滥用职权。近年来,教育系统没有发生一起违法执法事件,没有发生一起行政复议被撤销和行政诉讼败诉案件,行政执法的质量有了明显提高。
三是积极推行公示制度,切实增强政务校务的透明度。在干部推荐、职称评定、教职工评先以及人事管理等热点工作中,坚持条件公开、程序公开、结果公开,主动接受群众监督;在收费工作方面,实行收费公示制、收费审批制、零收费期制度,教育局在收费期派出检查组到各校督查,坚决制止了教育乱收费行为;对待群众来信来访,严格按程序办理,做到件件有着落,事事有交待,近年来我们受理的信访举报办复率达100%。
三、团结协作,普治并举,普法

教育局普法及依法治理工作总结第2页依法治教工作取得明显成效
随着“五五”普法和依法治理教育工作的深入开展,我广大教育工作者的法制观念和法律意识大大增强,依法治教、依法治校的水平明显提高,各项教育工作逐步走上了规范化的法制轨道。
(一)增强了教职工法制观念和法律意识,提高了依法从教的自觉性。
“五五”普法依法治理工作以来,全教职员工重新认真学习了《宪法》、《中国教育改革和发展纲要》、《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规。近年来,通过在全开展师德建设年、干部作风建设年、机关干部服务年、学习实践科学发展观等一系列教育活动,进一步增强了教职员工的法制观念和法律意识,依法施教、依法办事的自觉性明显提高,有力促进了教育行风建设。
(二)提高了依法治校的水平,学校走上法制化管理的轨道。
近年来,我们采取各种措施,系统强化了对教育行政干部的法制教育,促进了由过去单纯靠行政手段的领导方式向注重运用法律手段的领导方式转变。同时,不少学校还聘请了法律顾问,提高了教育系统领导班子依法决策、民主决策、科学决策的水平。许多学校积极制定学校章程,对遵章守纪者加以肯定表彰,对违法违纪者进行批评教育或纪律处分,坚决煞住各种违反法规的现象,真正使学校管理制度化和规范化,步入依法治校的健康轨道。五中参评省依法治校示范学校,八中被评为省依法治校师范学校,教育局荣获全省教育普法工作先进单位。
(三)法制教育力度加大,增强了青少年学法、用法、守法的观念和意识。
“五五”普法以来,我们把青少年法制教育作为实现依法治的一项基础性工程来抓,建立了法制副校长制度,积极研究制定法制教育实施方案;在全中小学广泛开展创建“青少年维权岗”、“爱国守法,明礼诚信”、“我是学法小公民”等多个专题法制教育宣传活动。各学校把青少年法制教育工作作为学校德育工作的重要组成部分,保证了青少年法制教育工作的正常运转。由于各学校思想重视,措施扎实,青少年法制教育以及依法治教工作成效明显,全青少年违法犯罪现象明显减少,教育局连续几年被授予“安全生产先进单位”、“交通安全先进单位”、“优秀青少年维权单位等荣誉称号”。
(四)优化了环境,促进了精神文明建设和教育教学质量的提高。
通过普法依法治理工作,优化了学校的外部环境,促进了精神文明的扎实开展,目前教育局和所有中小学全部被评为级以上文明单位,其中省级文明单位1处、市级文明单位5处。同时,教育教学质量得到不断提高,近年来我高考、中考成绩和学科竞赛稳居全市前列,教育教学核心竞争力进一步提升,促进了全教育事业健康、协调、可持续发展。
总之,教育局“五五”普法依法治理工作取得了一定的成绩,我们还将继续努力,把普法教育与依法治校和以德治校密切结合,扎实开展全教育系统普法依法治理工作,进一步办好人民满意教育,为推进全科学跨越发展做出新的贡献!

镇普法依法治理工作总结


镇普法依法治理工作总结今年是“六五”普法的第**年,为全面落实“六五”普法规划,大力宣传现代法制理念,努力传播法律知识,提高公民法治意识和法律素质,创造良好的法治环境,20**年,全镇普法依法治理工作在镇党委、政府的正确领导下,在上级业务主管部门的指导下,紧紧围绕党委、政府的中心工作,密切联系工作实际,以提高全镇公民法律素质为突破口,勇于创新,狠抓落实,深入开展普法教育,扎实推进依法治理,为构建和谐稳定**创造了良好的法制环境。现将主要工作情况总结如下: 一、领导重视、精心组织,“六五”普法和依法治理工作有序展开。 为确保六五普法和依法治理工作有序开展,我镇普法办公室就深入基层进行调研,广泛听取镇领导及广大群众的意见及建议。适时召开党委会专题研究普法的形势。以开展司法行政、普法宣传、法律援助活动为载体,使普法工作的任务、目标、措施和要求深入人心,夯实了普法的思想基础。镇领导对普法工作高度重视,在普法经费上给予大力支持,为搞好“六五”普法奠定了物质基础。为确保普法工作取得实效,我镇将普法和依法治理工作纳入重要工作议事日程,作为社会治安综合治理和法治乡镇创建考核的一项重点内容,定期展开讨论和研究部署,制定普法依法治理工作计划和要点,做到了年初有部署、年内有检查、年度有总结,使依法治理工作呈现出基础牢、起点高、力度大的态势。 二、认真学习贯彻党的十八大精神,全面落实“六五”普法规划。 一是把认真学习贯彻党的十八大精神作为法制宣传教育工作首要政治任务抓好抓实。按照十八大对普法工作的要求,深入开展法制宣传教育,把十八大精神落实在普法依法治理的各方面、全过程。二是切实加强宪法和重点法律法规宣传。突出学习宣传宪法,牢固树立宪法意识,维护宪法权威。紧紧围绕促进经济又好又快发展,促进改善民生、促进社会和谐、促进人的全面发展,广泛宣传有关经济、政治、文化、社会发展以及与人民群众生产、生活密切相关的法律法规,深入宣传有关劳动、就业、社会保障等相关法律法规,积极宣传新颁布法律法规。宣传社会主义法治理念,加强公民意识教育,推进法制文化建设。 三是认真做好“六五”普法规划的全面落实。三、抓好重点对象普法,促进全民普法深入开展。 一是以提高依法执政意识为重点,推进领导干部的法制宣传教育。认真落实《关于进一步加强领导干部学法用法,提高依法执政能力的意见》,丰富领导干部学法用法内容,继续坚持领导干部法制讲座,理论中心组学法,普法骨干培训学法等制度,重在提高领导干部依法执政的能力;完善考试内容和形式;探索领导干部学法新方式。二是以提高依法办事能力为重点,加强公务员的法制宣传教育。进一步落实公务员学法考试考核制度,规范行业执法程序和行为,推进依法行政和法治政府建设。三是以增强引导性、参与性和趣味性为重点,加强青少年法制宣传教育。坚持发挥学习法制教育主阵地作用,完善学校、家庭、社会三位一体的青少年学生法制教育体系,充分发挥兼职法制副校长和青少年法制教育基地的作用;适应青少年特点加强网络法制宣传,开展青少年网络法律知识竞赛活动;增强青少年法制教育的参与度。四是以推进依法诚信经营为重点,加强企业经营管理人员的法制宣传教育。促进企业规范化管理,提升企业参与市场竞争的能力;提高企业经营管理人员与职工的权利义务意识,构建和谐劳务关系。五是以农村“两委”干部、农民和外出务工人员为重点,加强农民法制宣传教育。加强农村“两委”干部的培训,提高了民主管理、依法管理农村事务的能力;明确职责,开展了农民工输出地、输入地法制教育,提高农民工自觉守法、依法维权能力;深入实地为农民工提供普法教育和法律援助,切实维护农民工合法权益。六是做好了相关法律知识的学习。在领导干部中重点学习《环境保护法》、《国家赔偿法》和《行政许可法》;在公务员中重点学习《行政处罚法》和《行政诉讼法》;在青少年学生中重点学习《治安管理处罚法》和《刑法》、《预防未成年人犯罪法》的有关内容;在企业经营管理人员中重点学习《合同法》和《劳动法》;在农民中重点宣传《土地承包法》和我省《农民负担监督管理条例》、《农业生态环境保护条例》。 四、狠抓“法律七进”活动,把法制宣传落实到基层。 一是大力推动“法律七进”活动。根据依法治镇办公室《关于开展“法律七进”活动的实施方案》的贯彻落实,指导、督促各村、镇直各单位结合实际制定“法律七进”活动配套意见和推进方案;建立和完善“法律七进”活动工作机制。二是总结推广典型经验。通过开展观摩、交流、评比活动,培养和树立先进典型,推广各地和基层单位“法律七进”活动新形式新方法,以典型示范带动“法律九进”活动的深入开展。三是重点推进法律进乡村活动。加强农村法制宣传阵地建设。五、注重宣传形式,扩大法制宣传教育覆盖面。 一是坚持法制宣传教育与法律文化建设相结合。组织开展了多种形式的法律文化活动,充分发挥乡、村公共文化场所如农家书屋、法制宣传栏的作用,开展法制文艺演出,促进法制文艺的繁荣发展,促进社区、校园、企业、村等基层单位的法律文化建设,鼓励、支持、引导农村、单位群众性法律文化活动。二是丰富了传统宣传手段,创新丰富法制宣传形式。改进传统宣传方式,增强针对性、实用性和公民的参与性三是做好了各种专项法制宣传教育。利用“三八”妇女节、“综治宣传月”、“科技三下乡”、“315”消费者权益保护日、“12.4”法制宣传日,广泛开展法律宣传。 六、加强普法宣传的队伍建设,最广泛地动员和组织社会力量参与法制宣传教育。一是发挥了专职法制宣传教育工作者的主导作用。组织开展法制宣传教育工作者培训工作,提高队伍的政治思想素质、业务指导能力、组织协调能力。二是进一步发挥了各级普法讲师工作的职能作用。组织讲师成员深入村、机关、学校、企业开展法制讲座,参与重大的法律咨询、法律服务活动,发挥讲师团宣讲作用。三是积极倡导和推进法制宣传志愿者活动。组织律师、法律服务工作者经常性深入基层社区、农村开展形式多样的法制宣传活动。七、提升普法依法治理工作指导水平,实现法制宣传教育工作的新发展。 一是加强了法制宣传教育工作调研和理论研究。深入基层开展调查研究,把握法制宣传教育发展规律,创新法制宣传教育理论,指导工作实践。二是加强了规范化、制度化建设。着重研究建立、完善和落实法制宣传教育考核评估、检查督促、工作激励等制度。三是加大了检查督办力度。自“六五”普法依法治理工作开展以来,乡普法办对“六五”普法工作进行自查;镇政府把普法依法治理工作纳入政府年度考核;镇综治委把普法工作纳入检查的重要内容实行一票否决。 八、存在的主要不足 20**年全镇“六五”普法依法治理工作虽然取得了阶段性成绩,但还存在一定差距,实施阶段各项工作任务十分艰巨。目前工作中依然存在以下几个方面的问题:一是普法的宣传氛围不够浓,宣传形式单一;二是活动开展受客观条件制约,有时紧时松现象;三是普法依法治理工作开展不够平衡。九、20**年普法依法治理工作打算 一是加大宣传力度,保持经常性。继续通过在电视上以案说法、广播上播放法律原文、政府门户网站开辟普法专题以及其它群众喜闻乐见的法制文艺形式多途径宣传,真正做到电视上有影、广播上有声、报纸上有字、网络上有文,使广大普法对象通过不同渠道接受普法教育。普法机构要加强宣传和信息调研工作,总结试点经验,推广好的典型,充分发挥各种媒体有效地宣传普法作用。二是加大普及力度,扩大覆盖面。要充分发挥普法讲师团和骨干宣讲员在法制宣传工作中的主力军作用,经常组织他们广泛深入到乡村、学校、机关、企事业单位实行集中巡回现场讲法,以案说法,推进“法律九进”活动的深入开展,掀起全区学法、用法高潮,扩大法律知识普及覆盖面。三是加大措施,破解难点。外出农民工普法教育工作既是普法工作的重点,又是难点。下一步,我们将在今年工作的基础上要进一步加强与教育、劳动、工会、派出所等部门联系,认真抓好外出农民工、下岗职工、个体工商户的普法教育工作。采取在外出务工人员比较集中的地方成立普法联络点,落实普法宣讲员、岗前培训、上法制课、为农民工维权等形式宣传法律,确保重点人群的普法教育不走过场。四是加大学用结合力度,推进法治**建设。要在抓好学法活动的基础上,开展各行各业的依法治理工作。通过开展“依法办事示范单位”、“民主法治示范乡镇”、“民主法治示范村”、“民主法治示范社区”、“法治示范校园”创建和评选“学法用法模范公务员”、“学法用法模范群众”、“学法用法示范单位”活动,将学法用法活动有机结合起来,有力推动依法治区工作。五是加大督办检查力度,落实责任主体。建立领导小组定期召开会议制度和成员单位述职制度。充分调动成员单位在普法工作中的主动性和积极性,组织成员单位到包联单位检查指导普法依法治理工作,推动工作平衡发展。将“六五”普法依法治区工作纳入政府年度工作目标考核重要内容,做到同安排、同部署、同考核。适时对“六五”普法依法治理工作进展情况进行视察,对视察中发现的问题和薄弱环节,及时进行督办整改,有力地推动普法依法治镇工作向纵深发展。

药监局普法依法治理工作总结


XX年我局普法依法治理工作在上级食品药品监督管理局的领导下,和市法建办的指导下,全面落实党的xx大,四、五中全会精神,紧紧围绕党和国家工作大局,按照“xx”普法规划,进一步推进依法治市进程,提高依法执政、依法决策、依法行政的能力,保证各项事业纳入规范化、法制化管理轨道。 现将基本情况总结如下:

一、普法教育工作

(一)全面贯彻实施“xx”普法制度,组织机关工作人员学习宪法和与本职工作相关的《药品管理法》、《医疗器械管理条例》等法律法规,参加了全市组织的“12.4”全国法制宣传日活动;3.15国际消费者权益保护日活动。我局还深入社区开展合理用药宣传活动,向人们群众宣传药品安全知识,保障人民群众安全用药。

(二)开展了《食品安全法》等新颁法律法规的学习宣传。

XX年6月1日,由我局牵头组织质监局、工商局、卫生局、农业局、畜牧局、水务局等相关职能部门在喷泉广场举行《食品安全法》实施一周年大型宣传活动,现场设立了食品安全法咨询台,发放食品安全相关宣传单、食品安全法知识手册,制作了宣传栏和展板,为群众介绍种养殖、生产加工、流通和消费环节食品安全知识和常识;教授群众简单识别假冒伪劣食品、酒类的方法,还向群众发放宣传手册、宣传单,接受群众咨询。

(三)加强公务员队伍特别是领导干部的法制宣传教育工作。全局全体执法人员轮流参加省、市食品药品监督管理局举办的普法培训。经过培训要求公务员在行政执法和服务工作中开展法制宣传教育、依法行政、公正执法。

(四)要求全体公务员利用报刊、电视法制栏目接受法制教育。

二、依法行政工作

今年以来,我局制定了依法行政工作目标责任制,明确了局长对辖区依法行政工作负总责,分管副局长具体负责,各业务股(室)对行政执法业务工作负责,层层签订了责任书,并定期进行考核,为全局行政执法工作的开展理清了思路,明确了职责,形成了从局长到每一岗位相互负责的行政执法责任体系,确保行政执法有序、高效运行。

由于我市涉药单位点多、面广、线长等客观原因,监管任务重、监管力量薄弱一直是我局监管工作的一大难题。为确保日常监管任务的完成,我局全力推行全员监督制和片区责任制,全局在编工作人员全部考取执法证,按片区分组开展监督检查工作,同时在组织、时间、人员、车辆等保障上给予了最大的倾斜,确保全市监管工作的横向到边、纵向到底。

(一)进一步规范药品生产经营企业监督管理。我局对辖区内的药品生产经营企业实行信用等级管理,评级高的药品生产经营企业年度检查频次降低,评级低的药品生产经营企业年度检查频次增加,信用等级每年根据检查情况重新评定,使我局的监管工作做到了松紧有度,重点突出。为加强“基药”的监管,今年,我局还对辖区内的药品生产企业实行“驻厂监督”制度,组织有限人力对涉及基本药物目录品种的药品生产企业实施派驻监督,把握关键环节,增加监督检查频次,从源头上确保基本药物目录品种的质量。今年组织3个检查小组对辖区内11个连锁公司、4个批发企业、96个门店开展gsp日常抽查,检查门店数占全县门店总数的12%,检查面达100% 。

(二)监管重点转向农村地区。为确保广大农村群众用药用械安全,根据市局要求组织3个检查组对全县63个乡镇卫生院及29个村卫生站,129个乡村个体诊所进行用药用械安全检查。对乡镇卫生院检查面达至100%,对村卫生站及个体诊所检查面达到80%。

(三)重点开展专项检查。认真开展了制售假冒人用狂犬病疫苗、兴奋剂、假冒万通筋骨片等6种假药、物理治疗设备和隐形眼镜市场、加强宗教场所药品安全管理、邮政渠道寄递假劣药品违法行为、违法广告药品、学校和厂矿医务室用药、医疗机构制剂配制、药品经营企业gsp执行情况等10项专项检查工作,并全面完成完达山制药厂生产的注射剂清查和监督召回工作,确保了药械市场安全。

(四)突出假劣药品的查处。严厉打击制售假劣药品、医疗器械违法犯罪行为,认真研究往年打假治劣工作做法,借鉴兄弟单位成功经验,不断理顺工作思路,拓展稽查方式方法,始终保持高压态势,把严厉打击制售假劣药品活动引向深入。对涉假案件的查处坚持假劣药品、医疗器械的来源、去向不查清不放过,涉及的单位、责任人不查清不放过,案件产生的原因不分析透不放过,涉案人员未得到应有的惩处不放过,今后防范措施不落实不放过。今年来,一般程序案件结案率达91.1%;受理举报12个,处理率达100%。对国家、省质量公告的不合格药品、医疗器械的查处率达100%。通过法制宣传学习和行政执法查处,较好地规范了药品、医疗器械市场秩序,打假治劣工作取得明显成效。

总之,我局认真贯彻国务院《全面推进依法行政实施纲要》精神。健全行政决策制度,完善科学民主决策。凡是重大行政处罚我们都坚持集体决策前先由局案审委研究进行决策评估。年内无行政复议案件。

三、依法治理工作

(一)强化行业治理。实行政务公开,公开了办事程序和监督电话,并指定专人受理。增加了政务工作的透明度,接受群众监督。

(二)加强药品市场的治理工作,全年加强对药品生产企业、经营企业的日常监督,今年来,一般程序案件结案率达91.1%;受理举报12个,处理率达100%。对国家、省质量公告的不合格药品、医疗器械的查处率达100%。通过法制宣传学习和行政执法查处,较好地规范了药品、医疗器械市场秩序,打假治劣工作取得明显成效,确保了人民群众用药安全。

(三)对党员干部严格管理。开好党的民主生活会,严格执行党员领导干部个人有关事项报告的规定。

(四)强化行政监督,建立了行政监督制度。进一步加强机关工作人员的监督。在行政执法工作中做到依法行政,公正执法。

(五)建立了举报和信访制度。 

(六)对普法依法治理工作经费,做到了按实报销。

(七)对普法教育依法治理工作有关资料报表按时上报。

县质监局六五普法依法治理工作总结


县质监局六五普法依法治理工作总结在**县委、县政府和**市局正确领导下,在县普法办和市局执法监督科的关心指导下,我局以党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为统领,认真贯彻落实上级“六五”普法依法治理工作意见,以组织开展“六五”普法依法治理工作为主线,以完善普法宣传教育机制为抓手,创新法治宣传形式,增强法治宣传实效,加强法治文化建设,深化法治创建活动,严格依法行政,积极探索执法打假机制,不断创新行政监管方法,充分发挥普法依法治理工作在全面推进法治质监建设中的基础性作用,较好地履行了工作职责。现将我局“六五”普法依法治理工作总结如下:一、加强领导周密部署(一)提高认识,切实加强普法工作组织领导局党组高度重视“六五”普法工作,把普法工作列入每年的重要议事日程。一是多次召开局务会议、中层干部会议、全体执法人员会议进行研究、部署,广泛宣传发动,进一步统一思想,提高认识,强化普法依法治理观念。二是在调研的基础上,制定了切实可行的“六五”普法工作规划和年度工作计划。三是成立了由局长为组长的普法依法治理工作领导小组,明确领导分工负责。本局重大决策、重要事项均采取事前会议研究、公开公示制度,形成了议事决策前学习相关法律法规规定制度,做到了依法决策,科学决策。四是加强了普法依法治理机构力量。为了充分发挥质监普法依法治理工作机构在开展法制宣传教育、强化法治单位建设、规范行政执法行为、加强法制监督和提高全局依法行政能力方面的参谋、助手和法律顾问作用,我局选配综合素质高、能力强的人员充实到局办公室,加强了普法依法治理工作岗位力量,配置了电脑、打印机、数码相机等必要工具,为确保工作的顺利推进提供了保障。(二)细化责任,分解落实普法依法治理工作的具体目标任务按照工作要求,我们把普法依法治理工作分为三个阶段,在准备阶段抓宣传发动,召开学习动员会,制定了具体的《**县质量技术监督局“六五”普法规划及20**年普法工作计划》并及时上报;在组织实施阶段狠抓“六五”普法依法治理的落实和督办检查,力争普法依法治理工作取得成效;在总结验收阶段按照上级安排和要求,及时做好普法依法治理工作总结和迎接验收。按照我局方案的要求,我们把普法依法治理工作作为一把手工程,明确了各部门的目标职责,工作细化到了具体部门、岗位,并以文件的形式印发至各部门,所有任务全部分解落实到分管领导、责任部门和责任人,并要求牵头部门做好定期检查督办,形成合力,分步实施,整体推进,形成了主要领导负总责、分管领导亲自抓、局办公室具体抓落实、相关部门分工配合的工作机制,确保普法依法治理工作做实做细做出成效。(三)强化督办,建立创建工作考评机制把“六五”普法依法治理纳入全局目标责任制综合考评的考核指标体系,把是否严格开展普法教育和深化“法律六进”工作视为普法工作落实情况的严格评判标准;把是否依照法定权限和程序行使权力、履行职责作为衡量各项工作好坏的重要标准;把学法用法、依法执法情况作为公务员年度考核的基本内容。我们还注意抓重点,加强普法依法治理工作的督办检查,做好普法依法治理工作的总结和交流,不定期召开普法依法治理工作会议,对全局普法依法治理工作进行研究、部署、安排、督办;每月召开的局务会上,及时沟通和协调普法依法治理工作中出现的问题,有效推进普法依法治理工作的开展。各部门及时探索、总结普法依法治理工作实践中行之有效的经验和做法,定期向普法依法治理领导小组办公室报告本部门推进普法依法治理工作的进展情况、主要成效、突出问题和下一步工作安排。二、强化培训广泛宣传为了深入持久推进普法教育,我们加强以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的学习培训,深入开展质监法制宣传活动,定期开展法律知识考试考核,营造良好“六五”普法依法治理的氛围。(一)深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系深入学习宣传党的十八大和十八届三中全会精神,积极开展“加强法制宣传教育,服务全面深化改革”、“培育和践行社会主义核心价值观法制宣传教育”主题活动。深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系,紧紧围绕县委、县政府工作大局,结合部门工作职责,深入学习宣传与促进经济社会发展、保障改善民生、维护社会和谐稳定相关的法律法规。研究和积极探索法制宣传的新理念和新思路,推进普法依法治理工作深入发展。(二)切实开展“法律六进”活动,扩大质监法制宣传影响加强和改进“六五”普法依法治理工作,严格依法行政,必须有一个良好的工作环境。我们一是根据质监部门职能,开展形式丰富的宣传活动,重点组织开展了“3.15”、“5.20国际计量日”、“安全生产月”、“食品安全周”等普法宣传活动,充分搭建宣传平台和载体,以广场、公园等公共场所和企业、学校、小区等小范围团体为宣传阵地,广泛宣传产品质量安全、计量常识、食品安全、电梯安全等相关法律规定,为我局开展执法活动创造良好的社会环境;二是结合品牌创建活动,向企业搞好宣传,调动企业参与创建的积极性,主动把品牌创建和企业培养结合起来,发挥名牌企业的示范引领作用,并在服务企业发展上向名牌企业倾斜,营造良好企业竞争环境,目前我县已有10家企业的产品荣获“湖北名牌”的命名;三是先后免费组织企业食品安全监管人员、特种设备安全管理人员培训班4期,为企业培训各类人员200多人次,夯实了质量安全监管基础。四是组织开展了依法治理回访活动。为打造和谐质监、法治质监,我们聘请了行风监督员,组织开展了依法治理工作回访。(三)认真落实普法规划和年度法律法规培训宣传计划按照上级要求,我们将法律学习内容纳入全局年度学习计划,统一组织学习培训、考试考核,把学法用法引入创先争优机制,丰富活动载体,注重普法效果。每年春季党员培训期间,我们都组织了集中学习,学习当前时事政治、法律法规、专业技术知识,并组织考试;积极参加政府法制办、市局组织的各类执法人员培训;组织全局人员参加无纸化学法用法和普法考试,20**年全局干部职工人均参与系统学习时间不少于50个小时。通过采取集中培训与分散自学相结合的办法组织质监部门法制培训,深入持久地开展法律法规学习培训,提高了全体干部职工的法律素养和依法治理的意识。三、坚持普治并举,推进依法治理(一)完善相关制度,落实依法行政20xx年以来,我局以创建**质监系统依法行政示范单位为契机,从组织保障、行政决策、行政执法、行政监督、依法履职、行政争议化解等方面进行查漏补缺,建立和完善了我局依法行政制度。严格执行法制管理与监督“查、审、处”三环节的分离和“预审、初审、集体审议”三级案件审理制度,检验检定抽、检、处三环节的分离制度。将依法行政工作纳入了综合目标考核体系,制定了行政执法责任制和责任追究制,细化各项业务工作考核评价办法,强化对执法过程、执法质量的检查考评。积极发挥纪检监察的效能监察功能,督促依法行政工作的开展,通过治理慵懒软散来为我局创建依法行政示范单位提供有力的效能监察保障。(二)梳理权力事项,深化行政审批改革根据县委、县政府相关文件的安排部署,我局严格按照“法无授权即禁止”的公权力设定原则,对现行有效的法律、法规、规范性文件逐步清理,查有无缺失,有无过时,有无冲突矛盾,有无交叉。最终我局保留了3项行政许可,未保留非行政许可审批。我局严格执行行政审批“三集中三到位”,将行政审批职能向一个科室集中、承担审批职能的科室向服务大厅集中、行政审批事项向电子政务平台集中,切实做到审批事项进驻落实到位、授权到位、电子监察到位。(三)开展依法治理,保障“两个”安全随着食品监管职能的划转,20**年以来,我局依法治理专项整治工作重点集中在农资产品质量安全、食品包装容器制品质量安全以及电梯、充装式气瓶、移动式压力容器、过滤、场(厂)内机动车辆专项整治。我局先后开展了八大类特种设备事故隐患排查活动,开展了乘用电梯安全知识进社区活动,建立县200部电梯的维保信息登记制度,推动特种设备安全监察工作从“管设备向管制度落实”转变。开展了家用电器、电线电缆、建材、农资产品等十类重点产品质量提升行动。四、下一步普法依法治理工作思路(一)进行“六五”普法总结工作按照县普法办考核反馈结果进行“六五”普法依法治理工作的深入总结,总结成功经验,固化好的做法,对反映出的问题进行限期整改,为“七五”普法各项工作的开展奠定基础。(二)深入开展法制宣传教育大力开展宪法宣传教育。积极参与上级举办的宪法学习主题活动,大力加强宪法和以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的宣传普及,提高全体干部职工的宪法意识和法制观念。深入开展“安全生产月”、“质量月”、“124”国家宪法日暨全国法制宣传日系列宣传活动。深化“法律六进”主题活动。以法律进社区、进企业、进乡村为重点,抓好重点对象的法制宣传教育工作。加强干部职工的教育培训,完善无纸化学法用法考试制度。(三)全面加强法治质监建设深化部门行业法治创建工作。结合质监部门工作实际,将“法治单位”创建与“法治质监”创建工作有机结合。紧紧围绕地方政府中心工作,在上级部门的统一部署下,充分发挥部门工作职能,扎实有效的开展执法打假和产品质量的专项治理工作,提高社会法治化管理水平。(四)不断提升法制工作能力水平建立健全法律顾问制度。大力推进法律顾问制度建设,充分发挥法律顾问在质监行政管理和行政执法过程中的咨询指导和法律支持的作用。进一步加强法制机构建设。建设学习型、创新型、服务型、和谐型法制队伍,全面提升法制工作人员的素质能力和工作水平,充分发挥法制队伍在法治质监建设工作中的作用。加强执法队伍建设,不断提升执法能力。认真组织好执法人员的业务培训及新增执法人员的培训考证工作,不断提升执法队伍服务大局、改革创新和依法行政的能力。

县经信局六五普法依法治理工作总结


县经信局六五普法依法治理工作总结我局“六五”普法工作紧紧围绕县委、县政府中心工作,结合我局工作实际,坚持普法和依法治理相结合,大力开展普法宣传,深入推进依法治理,进一步提高了全局干部职工的法律意识和法律素质,进一步增强了机关工作人员的宪法观念和社会主义法治理念,进一步优化了经济发展环境,推进全县工业和商务经济科学发展。 一、加强组织领导,完善工作机制为全面落实“六五”普法工作依法治理的各项工作任务,推进学法用法工作规范化、制度化,确保取得实效,局党组始终把普法工作作为一项长期而重要的任务,坚持常抓不懈。强化普法工作组织领导,成立了**县经济商务和信息化局“六五”普法依法治理工作领导小组,局党组书记、局长为组长,分管领导具体负责,机关各股室负责人为成员,业务股室具体实施。并明确专人严格按照县普法办的工作安排和计划,制定普法依法治理工作相关措施,落实全局普法宣传各方面的工作。确保“六五”普法规划落实,建立和坚持落实了五项制度:一是普法工作计划制度。每年初,局机关参照县普法办下发的当年度普法工作要点,制订上报年度工作计划,确定工作目标、工作措施及工作要求。做到年初有计划,年中有检查,年底有总结。二是工作例会制度,局“六五”普法依法治理工作领导小组坚持每年召开2次以上工作例会,分析普法依法治理工作形势,研究解决有关问题。三是学习考勤制度。坚持学习考勤制度,在采取法制讲座等形式组织集体上课时,对参学人员进行考勤登记,并要求对未参学的普法对象查明原因,适时补课。四是考核制度。将普法依法治理工作纳入局目标责任考核指标,年初与各责任单位签订目标责任书,将普法学习和依法治理工作作为年度目标考核的公共内容,层层落实责任,严格考核。对个人学法情况采取参加法律知识考试等方式,检查学习效果。五是自学制度。根据普法学习内容较多的特点,坚持集中学和自学相结合的办法开展学习,要求人人作学习笔记,撰写心得体会文章。 二、强化普法保障,开展学习活动。按照全县六五”普法工作总体规划的精神,结合我局工作实际,落实普法保障,全面开展各种普法宣传学习活动。一是落实普法经费。将普法经费列入每年经费开支计划,对普法经费给予充分保障。“六五”普法期间,共支出普法经费3万余元,购买《干部法律知识读本》、《公务员依法行政读本》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等法律知识学习教材300多册,发放到学法对象手中,确保学法对象人手一册,满足在职干部职工普法学习需要。二是强化普法学习。贯彻和落实领导干部学法用法制度,不断提高法律素质,增强依法行政能力。在“六五”普法活动中,我们结合全县工业和商务经济工作实际,加强局领导干部的学法用法工作,我们于每年初制定详细法治学习计划,发至各股室和局领导手中。坚持理论学习中心组集体学法制度,把法制学习纳入中心组学习的重要内容,作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面。局主要负责人在中心组学习会上结合实际开展了普法专题讲座。坚持领导干部自学法律制度,结合我局的工作要求和自身的工作性质,开展了《宪法》、《**省优化经济发展环境条例》、《安全生产法》等法律知识的自学活动,做学习笔记,写体会文章。以机关公务员为普法学法骨干,通过组织学习培训等方式,加强骨干培训。近年来,我局先后组织参加法律培训人员30人,以骨干的学习带动全局法律学习宣传活动,从而促进了认真抓好各项具体工作落实。三是营造学习氛围。充分利用重大法制宣传日开展活动,紧紧围绕各项宣传主题, 三、开展了一系列生动形象、丰富多彩的法制教育活动。先后请**省委党校经济学教授、硕士研究生导师刘启明作了《**省优化经济发展环境条例》讲座,县委宣传部理论科谭金做十八届四中全会精神学习宣讲的普法讲课,开展“‘12·4’法制宣传日”、“党风廉政宣教月”、“‘6·26’国际禁毒日”、“‘3·15’国际消费者权益日”以及“宪法”宣传等活动,并通过局网站、宣传栏、发宣传材料、等平台和形式广泛宣传法律法规知识,通过无纸化学法平台组织全局机关干部在网上学法并参加全县和全省统一的学法考试,全局形成学法、懂法、用法的良好氛围。20xx年以来办宣传栏4期,标语20多条幅,发放宣传资料1000余份,有力地推动了“六五”普法学习宣传。三、实施依法治理,提升管理水平 。一是深入推进法律“六进”。推进法律进机关,认真梳理涉及“四风”突出问题的机关制度,修改完善相关制度12项。切实提升服务效能。按照省市县全力优化经济发展环境的要求,局党组班子成员按照县委组织部要求开展了“察担当、促有为”活动。推进法律进社区、企业,结合党的群众路线教育时间活动,局党组班子成员开展“三进五访”活动,进社区、企业征求意见建议,宣传安全生产法、劳动权益保护法及与群众关系密切的各项国家政策法规,组织花林新型建材集团、安广陶瓷等近10家规上企业职工近百人学习了安全生产法、劳动权益保护法,并每年组织学法考试1次。同时在“三进五访”活动中征求意见建议,查找出领导班子“四风”问题17条,班子成员个人“四风”问题53条,全部整改落实。二是开展涉企违规收费专项整治活动。认真做好企业税费法规政策的宣传,开展涉企违规收费调查专项整治活动,县直12家单位参与自查自纠,30余家企业参与问卷调查,并反馈问题及意见建议20余条。三是推进行业安全及执法管理。按照相关行业安全及执法管理要求,对全县加油站、典当寄卖行、担保公司、民间借贷机构等进行安全检查,对业务经营范围进行严格查处,确保了行业安全管理,规范了行业秩序。 四、普法依法治理工作取得成效 。一是各级领导干部法制观念明显增强,依法行政水平不断提高。在"六五"普法活动中,全局各级领导干部带头学习法律,不断提高法律素质,增强法治理念,提高了依法行政的自觉性。在工作中,坚持依法行政,遵守法律法规,严格依法办事,处理事务,研究工作,作出决策,都坚持做到依法依规。二是广大职工宪法观念明显增强,依法服务能力进一步提高。通过深入学习宣传以宪法为核心的国家基本法律,广大职工深深懂得了学习法律知识和掌握法律武器的重要性,依法表达诉求、依法维护合法权益的意识和能力明显提高。工作中自觉做到公正廉洁,依法办事,依法服务能力得到进一步提高。党员干部遵纪守法,政风清廉,效能意识明显增强,努力形成遵守法律、崇尚法律、依法行使权利和履行义务的良好社会风尚。三是局机关经济发展环境更加优化。通过深入开展依法治理活动,修定完善了一系列的机关工作相关管理制度,建立起“确责”、“履责”、“问责”的责任体系,机关管理机制合理,服务措施便捷,保障体系完备,服务全县工业及商务经济的效能进一步提升。六五”普法依法治理工作的扎实开展,有力地推动了我局的法治文明建设,县经信局各项工作扎实推进,我们在普法教育和依法治理方面做了一些工作,取得了一定成绩,先后获得“六五”普法优秀单位、社会治安综合治理优胜单位、连续三年荣获市级文明单位荣誉。下一步,将继续按照县委、县政府的要求,构建科学发展长效机制,深入扎实开展普法依法治理工作,不断推进全县工业及商务经济科学发展。我局“六五”普法工作紧紧围绕县委、县政府中心工作,结合我局工作实际,坚持普法和依法治理相结合,大力开展普法宣传,深入推进依法治理,进一步提高了全局干部职工的法律意识和法律素质,进一步增强了机关工作人员的宪法观念和社会主义法治理念,进一步优化了经济发展环境,推进全县工业和商务经济科学发展。

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