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中医试诊单范文1500字,2024中医试诊单范文1500字大全

中医试诊单范文1500字

眨眼间工作也告一段落,在过去的这一阶段工作中,虽然很疲惫,但也有收获。不经意间,又要写总结了,经常进行总结,可以找出类似规律,遵循这些规律可以在未来工作中起到事半功倍的效果。也许以下内容“门诊分诊护士工作总结”合你需求,如果对这个话题感兴趣的话,请关注本站!

门诊分诊护士工作总结(篇1)

转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20__年以来各项工作总结如下:

一、严格管理,有效协调

一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。此时积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,此时也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试文化管理,力求做出特色

多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的内因起作用。为此

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我们在写报告时需要从哪些方面考虑呢?当我们的工作任务收尾时,我们常常会用到报告。写完报告后还要再三核查其内容,想要更好地了解“中医科个人述职报告”的相关知识考虑看看这篇文章,建议你将这个网站分享给你的朋友让更多人受益!

中医科个人述职报告 篇1

中医科的门诊年终总结

一年的时间就这样匆匆而过,医院中各科室也开始进行年终总结。从科室整体到医生个人,都要做出一份总结,这样才能更好地总结经验,为明年的工作提供有力的参考。今天,我们就来看看中医科的门诊年终总结。

中医科的门诊中,经常能看到来自各个年龄层次的患者,有些人是因为工作繁忙导致的身体疲劳,有些人是因为体质较差出现不同的疾病。对于这些患者,中医应当给出具有针对性的治疗方法,这一点尤为重要。

在过去的一年中,中医科门诊的患者总数有了明显的增加。很多人都开始意识到中医的治疗方法的独特性和治疗效果。此外,中医科也进行了一些新的探索,不断更新诊疗方案,让中医的治疗方法与时俱进。

在工作中,医生们面对的最大挑战就是如何形成具有中医特色的治疗方案,给予患者更好的治疗效果。因此,在今年的总结中,医生们重点讨论了中医的诊断和治疗方法,以及如何更好地与现代医学互补发展。在这个过程中,医生们得到了许多宝贵的经验,并不断改进和完善自己的技术和方法。

在总结中,医生们还发现了一些问题,如患者对中医的理解还不够深入,中医药的规范化管理有待加强等等。为了让更多的人了解中医,医生们决定加大宣传力度,提高患者的中医认知度,并通过诸如临床经验分享等方式,进一步优化中医治疗方案。

总结中更重要的是如何提高临床工作质量。医生们通过分析患者案例,挖掘出现在中医治疗中存在的共性问题,如病情鉴别不够细致,药物组方不够科学等等,旨在通过自省和总结找出并改正短板,不断提高中医治疗水平,让更多的患者受益。

总而言之,在一年的门诊工作中,中医科医生通过总结得到了新的启示,并在中医治疗方案、规范化管理等方面不断提高自己,同时也在为更多的患者提供更好的服务。就像一位医生所说:“健康是人类的财富,中医是保障人类健康的重要力量,我们要不断完善自己,为患者的健康贡献出自己的力量。”

中医科个人述职报告 篇2

一、积极开展思想教育活动

根据市卫生局党委的安排,临汾市中医医院党支部、院委会积极组织医院的党员、职工,积极开展各项思想教育活动。

1、积极开展学习实

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一、 实习目的

毕业实习是理论与实践相结合的重要方式,是提高政治思想水平、业务素质和动手能力的重要环节,对培养坚持四项基本原则,有理想、有道德、有文化、有纪律的德才兼备的技能性、应用性人才有着十分重要的意义。通过实习走向社会。接触实物,增进群众观念、劳动观念和参与经济建设的自觉性、事业心、责任感;通过深入企业,了解电子商务工作发展现状,以加深理解并巩固所学专业知识,进一步提高认识问题、分析问题,解决问题的能力,为今后走向社会,服务社会做好思想准备和业务准备,增强毕业后的就业、择业竞争力。

二、实习基本情况

1.实习时间:20xx年2月至今

2.实习地点:厦门智盛包装有限公司

3.实习企业概况:

厦门智盛包装有限公司是专业从事印刷的民营企业,公司主要从事服装标签,鞋帽标签的生产和销售。高品质不干胶标签制作、不干胶半成品的加工,以及电脑条形码的生产。制作工艺以电脑制作、打印机输出为主。公司技术设备皆国外引进,具有先进的生产水平,制作工程不使用油墨,无污染产生,所产生废料皆可回收再利用,符合国际环保要求,产品皆通过sgs绿色环保标准。

“坚持一流管理,生产一流产品”是我们的企业理念,在公司全体员工的努力下,我们凭借着先进的设备,过硬的质量,完善的服务,智盛包装逐步赢得了社会的肯定,享有一定的知名度和美誉度。

公司不仅在国内拥有一定的客户群,而且长期与meldisco、美国和加拿 大的沃尔玛,target等海外客户合作,有着良好的发展前景。

三、 实习主要内容

进入公司实习已经有三个多月的时间,在这段短短的日子里,有过喜悦,有过兴奋,有过苦恼,有过忧郁,有过怀疑,苦辣酸甜都经历了也正在在经历着,使得我从一个初出茅庐的学生,逐渐的熟悉了公司的组织结构、业务范围、人事关系、企业文化。

首先,来智盛的三个月的时间里,使我在思想上有了很大的转变。以前,在学校里学知识的时候总是老师往我的头脑里灌知识,自己根本没有那么强烈的求知欲,大多是逼着去学的。然而到企业实习,的确让我感触良多,我意识到本身的知识太贫乏了,然而工作实际又需要熟悉的去处理业务,无形中让我产生必须主动学习,主动出击,求知欲望变得很强烈。

只有坚持学习新的知识,才会使自己有更大的提高。此次实习也为我提供了与众不同的学习方法和学习机会,让我从传统的被动授学转变为主动求学;从死记硬背的模式中脱离出来,转变为在实践中学习,增强

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工作的时光如流星一般飞逝,这一阶段的工作尾声已经悄悄的逼近。做好工作总结完成全部工作的计划,总结后可以充沛的精力和刻苦学习的精神努力工作,您是否正在为写工作总结而发愁呢?于是,小编为你收集整理了[荐]中医工作总结范文模板大全1500字汇编9篇。欢迎你的品鉴!

中医工作总结范文模板大全(篇1)

近一年来,我院在虎林市委、市政府和卫生局的直接领导下,各项工作以开展“二级甲等中医医院等级评审”活动为载体,结合开展“服务好、质量好、医德好、群众满意”的“三好一满意”活动及“提高医疗技术水平、提高医疗服务质量”的双提高活动,充分发挥中医药特色“简、便、验、廉”的优势,致力于解决群众“看病难、看病贵”问题,将我院建设成为群众满意医院。现将主要工作总结如下:

第一部分做好信息公开,构建和谐医患氛围。

我院领导班子把院务公开工作,作为医院改革、发展、稳定的主要途径,在强化管理和广泛参与上不断向纵深发展。

1、广泛参与,增强院务公开的透明性。首先以职代会为载体,把院务公开的具体操作与职代会的操作程序进行有机结合,真正形成有效的职工民主管理体系。同时,利用医院信息简报和院务公开栏的形式,及时向全院职工传达医院的各项方针政策。

2、建立医患沟通制度,竭诚为患者服务。为构架患者与医院之间沟通的桥梁,医院聘请医德医风社会监督员对医院的各项工作进行监督,并多次召开医患沟通会,结合患者提出的意见及建议,在医德医风、价格、服务、技术、环境等几方面认真进行改进。在此基础上,我院还利用电子显示屏开展了医疗价格公示、医疗服务项目公示、特色专科及专科医生简介宣传栏等。医院一直认真开展住院病人的一日清单工作,努力让病人来医院就住得舒服,看的明白,走的高兴。医院在药品招标采购上加强管理,真正让利于民,并根据物价规定,调整收费标准,免费为患者提供注射配药使用的注射器,今年共计惠及民众12万余元。

第二部分严格依法执业,提升中医诊疗水平。

我院作为虎林市最大的一所中西医并存的综合性医院,一直坚持“以病人为中心,发挥中医药特色优势”的办院理念,严格依法执业,不断提升中医诊疗水平。

严格执行医疗机构和医务人员准入制度。

医院今年克服重重困难,已成功清理外包科室口腔科、碎石科;清退无证上岗人员3名,包括药剂科1名、护士2名;规范执业范围,调整非专业、跨学科的人员3名,做到合法执业。医院深入开展抗菌药物临床应用专项整治

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今年暑假,我买了一本书,叫《窗边的小豆豆》,是一个日本人写的,她的名字叫黑柳彻子小豆豆;这本书非常好看!

又可怕、又臭、又好吃的是什么?有的人说是臭豆腐,有的人说是榴莲,都错了,正确的答案是鬼在厠所里吃包子!!!

这个谜语是这本书的一篇文章《试胆量》里面的;这篇文章写小豆豆在学校的一次活动,几个人当妖怪晚上藏到一间寺庙和墓地里,其它同学五个人一组共六组去捉妖怪,可是六个组的同学都害怕,连一组也不敢去。

要是我,就带上四个同学,对他们说:不要害怕,因为妖怪是同学扮的。我们带着手电筒、枪和绳子,把妖怪一个一个地捉回来。

我的胆量是练出来的,很小的时候我就一个人睡,打雷的时候我不钻被窝,万圣节晚上我敢一个人到处跑;要是有机会,我敢和那些扮妖怪的小伙伴比胆量!

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小编为大家整理的跟单实习报告范文1000字,供大家参考。更多阅读请查看本站实习报告网频道。

短暂而又难忘的实习生活很快就过完了。在这短短的一个月里,我学到了很多东西,同时也得到了很多东西。有太多的任何事令我难忘。这段实习经理将会成为我人生的宝贵记忆和财富。 通过这次实习我收获了知识。在这短短的一个月里,我熟知了跟单尤其是纺织生产跟单的基本过程。在借到客户订单的时候,就要先把订单仔细阅读研究一遍,然后把客户的要求写下来或者是用重点符号圈起来。如果客人有来办(布样)就必须先把来办拿去技术部门分析以确定公司能否生产该种布,如能生产便照客户要求开审核单去技术部门审核,以确定我司是否能按照客户要求生产出该布。如果我们可以按照要求生产,就开内部订单去工厂;如不能跟单员就要跟客户沟通协商。在开单之前,要先将布类,要求,数量等报给主管或者经理让他们报价。待价格报好之后就开合同给客人,待合同确认回传后才可以开内部订单去工厂生产。内部订单一旦发出去,跟单员就要全程跟着该单子的情况,了解其进度以便给客户联系并且汇报该单的生产情况。如果客户对现有的生产进度不满,怕延误交期的话,我们还得去工厂里各个车间各个部门催进度,必要的时候还要在那里守着他们生产。待生产,染整及检验都完成后,便要安排大货入库,待交期到时便可走货,最后收款,一个完整的跟单过程就结束了。在这个跟单过程中,我还了解了很多关于布的知识,知道了布按生产分为针织布和梭织布。我们公司生产的是针织布实习报告,因此,我对针织布了解要多一些。原来针织布就和我们织的毛衣一样,有平纹布也有罗纹布。平纹又有很多种类,按纱织的粗细分为8织,16织,20织,32织,40织。按布面又可分为排间,双面,印花平纹和位衣等。罗文布也是一样,有提花罗文,移圈罗文,抽针罗文实习报告,和灯芯等。布还有很多材质的,最常见的就是棉和人造棉以及丝质的,但是布类的原料远不止那些,还有什么天丝,大豆纤维,牛奶纤维,oe人棉,竹纤维以及听都没听说过modal这种成分。实习之后,虽然不能说对布了解得有多么透彻,至少在逛街购物的时候,摸得出什么是全棉,什么是人棉,什么是涤纶的或是modal的,不会再被那些商家骗了。 实习让我懂得了责任。作为一个跟单员,当从接到客人订单那一刻开始就要全权负责那一单货物的生产。要把那当成是自己的东西一样重视和爱护。有些同事说我们应该把布当成我们的

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安全试压标语

1、严格按照试压要求的规定进行试压试验,试压件应整洁、干净、易检验。

2、试压前应检查电气系统和接地情况,校对压力表,试压设备运转及润滑是否良好,试压表的最大度数,不小于试验压力的1.5倍。

3、试压的设备受压时,禁止受到强烈撞击,严格执行设备试压程序及技术规定。

4、试压阀门如发现缺陷,应先降压于零位后再处理,不准带压进行对任何缺陷进行修补,并通知相关部门,并填写记录。

5、试压件必须放置平稳,试压部位经检验不得渗漏。

6、紧固螺栓应使其受力均匀,防止局部变形,造成破裂。

7、受压设备,如需进行外观检查,人不要站在法兰、盲板的对面,以防止气体、液体伤人。

8、试压完毕后,必须均匀紧固一圈螺母,保证阀门安全。

9、试压设备应有专人操作,正在试压时,要坚守岗位,不得离岗。

10、保证壳体的安全性能,必须先经过1.5倍的水压测试,再进行高压气体试验。

11、负压、低压的试件、小容器可一次升压到一定的压力后,保压检查,容积大的试件,可以分锻升压和检查。

12、试压过程中,行车吊装时,要左右上下观察,在安全下才能吊装阀门进行操作。

13、行车不在使用时,吊钩要与地面距离保持2米以上,不能影响他人的安全。

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骨诊学习体会 大家好,我是大医的研究生王**,简单的说一下自己的学习体会吧。学习骨诊已经近两个月了,依稀记得第一次听万老师的课。见证了骨诊的神奇之处。还记得当时是十一月十五号星期五的下午,去图书馆上自习的时候,看到门口贴着张海报,上面写着有关万老师的介绍,看到中医第一反应是有点抵触。但是上面写的骨骼疾病引起了我的兴趣,我在想是不是讲中医接骨的知识,因为我的专业就是骨科脊柱外科方向。于是我就抱着去听听的态度,叫了我班几个同学去了素质拓展活动室。当时看到万老师来了后,几个学生就咨询腰疼腿疼的问题,我也过去听了下,感觉万老师的治病观念与学到西医理念的不同,摸骨知病,把人体看成骨架,大道至简的原理。后来上课时,听了万老师讲了骨诊的来源,治病的机理,还有骨诊的精髓病源歌。觉着神奇的同时也充满了怀疑。后来讲完导论课后,老师让我们觉着自己不舒服的同学上去调理一下,印象很深刻的是一个男生手上有个包,然后万老师给拽了几下就立刻消失了。一片热烈掌声后,大家都踊跃的去当模特,零距离的去感受骨诊,我因为从小就有鼻炎,每天总是得揩鼻涕,感觉非常难受。我就抓住机会跑了上去,问老师鼻炎是否能治,老师说能治尤其是鼻涕老长的那种能够立刻止住。我就按照万老师的吩咐坐在板凳上,然后万老师就给我调理了颈椎。然后就感觉到脖子活动自如,而且鼻子感觉通气了。当时我意识到,骨诊会是医学的未来。 意犹未尽同时对其神奇性不解的我回去后,立刻查骨诊的相关信息。网上许多人都在说骨诊的神奇。然后我就给老师打了电话,询问了骨诊的神奇的原因。就腰痛经过手法的调理为什么能够立刻消失的问题,探讨了好长时间,最后万老师问我神经的作用,神经的传导速度有多快的问题后,我立刻恍然大悟。疼痛是因为神经受到病理骨块压迫导致的,用手法把突出的骨块还纳回去,神经的压迫解除后,疼痛就立刻消失了。 知道了骨诊的神奇性的科学的解释后,我就下定决心一定要好好的学习这门课程。因为现在的医生给病人看病都离不开医院。病人来到医院后排队挂号无论你轻重缓急先得做检查才能根据结果其后做出诊断,然后开药或者手术。但是,骨诊是摸骨知病,通过触诊病人的脊柱,知道哪块骨块突出,就能知道病人的病情,然后就能用手法将其还纳,瞬间解除病人的疼痛,不打针不吃药纯绿色手法,走到哪都能看病。那种成就感,那种自我价值的实现让你觉着所有的学医路上的辛苦都是 查看全文>>>

甲方:________________________ 乙方:________________________

根据《合同法》的规定,双方在自愿、平等、协商一致的基础上,本着诚实信用的原则,就经销____________系列产品事宜订立本合同。

一、经销事项:乙方经销的产品为甲方所生产的____系列产品。具体品种为:____________________系列产品。

二、经销区域:________________________

三、经销范围:上述区域内__________等机构。

四、试经销期限为一年,自________年____月____日起至________年_____月____日止。

五、付款方式:现金或银行汇款、打卡等。

六、结算方式:款到发货或到厂付现款提货。

七、发货期:款到后两个工作日内发货,运费由乙方承付。

八、双方的权利和义务 (1)甲方的权利、义务: 协助乙方做好产品投放市场的前期推广和销售过程中技术服务工作。 甲方提供____产品的一切合法手续,为乙方提供的产品必须符合国家规定的标准。并对该产品提供全程退、换货服务。签约后由甲方向乙方正式颁发“准经销授权书”。 甲方保证产品的质量合格率、实行货到抽检方式验货,即必须保证抽检合格率。 甲方需制定全国统一市场最高、最低售价,乙方按期执行。(具体见____________产品价格表) (2)乙方的权利和义务: 经销期内积极宣传推广______产品,扩大产品形象,积极收集消费意见,虚心听取零售商的建议。 乙方不得使用甲方企业名称、地区唯一经销商名称、产品商标等销售其他产品或自制产品。 乙方首批订货量为____________件,计量约____________公斤,进货金额约____________元左右。乙方承诺一年经销期内销售总量:___________。若乙方半年内不能完成该销售承诺的____%,甲方有权单方面终止本合同。 双方合同签定后,乙方即取得上述区域试销权,并有权在试销期内决定下设县、市、区分包经销商机构及全国统一价格范围内市场(最低、最高)限价。 未经甲方授权不得跨地区经销______产品,若被证实有跨地区经销行为,乙方需按跨经销区域正常市面零售价购回其证实跨区域经销的等量产品。若乙方多次被证实跨规定区域经销,甲方则有权收回其经销权并赔偿相

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医院长期以来实行院科两级负责制的管理模式,实行科主任负责制,在管理上以科主任为核心,在分配上仍然存在“大锅饭”、“平均主义”现象,为进一步深化改革,强化以“病人为中心”的理念,明确各级医生职责,增强工作责任心,充分调动各级医生的工作积极性,不断提高工作效率、医疗质量和病人满意率,促进了医疗业务技术的发展。急诊科积极响应院部号召实行主诊医师负责制,真正发展为集院前急救安全转运、院内急诊、重症监护治疗病房为一体的综合性的急救中心。

受院、科领导的委派我于20xx年至20xx年到北京朝阳医院急诊科及重症监护系统进修学习一年,由于本人刻苦学习、坚持不懈,工作认真负责,受益匪浅,深刻领悟到各种危重症的逻辑诊断思维和正确评估、处理方法,熟练掌握心肺复苏术、气管插管、深静脉置管、各种有创无创监测、洗胃机、除颤仪、呼吸机、血液净化等操作技术,使自己的理论知识和专业技能有了很大提高,作为急诊科主诊医师之一会全力支持医院和科室的发展,具体计划如下:

1.主诊医生和住院医师之间实行双向选择制,作为主诊医师应对诊疗组实行动态管理,从医疗质量效率、病人的满意率、工作数量等指标予以量化考核,使医务人员能把更多的精力集中到临床一

一线工作,更好地提高技术水平、医疗质量和服务档次。对考核不合格者予以警告,限期整改,直至淘汰。主诊医师负责本诊疗组的全面事务,对本组医生有奖惩权,在其职权范围内的工作向科主任负责。住院医师的工作向主诊医师负责。

2.在分配上,由原来的“大锅饭”、“平均主义”逐步拉开了不同层次人员、同层次工作量不同人员的收入差距。按照诊疗组各级医生的总工作量统计,细化到主诊组,医护分开核算。坚持科主任领导下的原则,出台二次分配指导原则,主诊、副主诊、住院医生按不同比例分配,使得责、权、利更加统一。

3.努力提高服务质量,向病人所想、急患者所急,不分时段、班次热情接待来诊的患者,经常换位思考加强医患沟通,建立医疗告知制度,增进医患信任,加强责任心,杜绝投诉;加强本组人员业务技能提高、夯实本专业理论基础,提高科室人员业务素质,增强质量意识和依法执业的观念,创优质服务,狠抓医疗安全及医疗质量,实行以病人为中心,创优质服务的宗旨,进一步强化劳动纪律, 团结协作的团队精神;认真执行十一项核心制度、重大灾害事故上报制度及传染病的上报登记等各种医疗制度,严把环节质量关,并做到持续改进,加强院前急救与院内

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中医试诊单范文1500字

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