银行服务方案范文
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银行服务心得体会(一)
作为工行的一名青年员工,从事期间我深刻体会到大堂经理的使命和责任,大堂经理服务的好坏直接影响银行的经营效益和外在形象。一名优秀的大堂经理,身兼六职:业务引导、服务示范、情绪安抚、矛盾协调、环境保洁和安全监督。大堂经理作为一个重要的岗位,在服务、产品营销等方面具有不可替代的作用。青年员工更要不断学习努力完善自我,提升业务能力。
首先,对工作细节的正确把握是大堂经理必备的基本素质。大堂经理需要对银行业务知识认真学习,在实践中不断深化对知识的理解,充分掌握全面的银行业务,这样才能有足够的基础为客户提供服务,对于来办业务的客户要认真询问,了解所办业务,耐心讲解,细致的助。
其次,在履行自身职责的同时还要讲究工作的艺术。我认为在工作中要做到以下几点:
一范文写作 、微笑服务。大堂经理要时刻保持乐观的心态,微笑面对客户,用微笑感染客户、拉近与客户的距离、留住客户。巧妙的使用“笑”的技巧,体现银行客户第一、服务至上的经营理念。练好内功,让微笑带来的温情充满营业大厅,让客户有宾至如归之感。大堂经理要提升个人素质和仪表形象,起码做到端庄、优雅、大方。当客户一进入银行大厅时,大堂经理要对他们展开会心的微笑,热情、文明去迎接客户,用微笑去了解并懂得客户的需求,用微笑去解答客户的疑问,尽量去满足他们,使客户觉得来银行办理业务是倍受尊重的、倍受欢迎的。
二、能说会道。大堂经理直接面对客户,要有较强的与客户沟通的能力。不仅要做到与客户的沟通,更应该协调客户与柜员之间的摩擦,做到面观四方、耳听八方,及时与客户沟通,密切与客户的关系。良好的口才和超常的耐心是做好大堂经理工作的基本前提,可以在大堂经理这个平台得到尽情的发挥。“说”要做好三点:一是勤说,即对前来的客户要勤开口,反复讲,全力推介产品;二是能说,即描述业务过硬,讲解准确,不过份夸大,也不刻意掩饰,把工行产品的特点和功能正确无误地推介给客户,小编 三是会说,即讲究服务策略,因人而异,差别营销。在“说”上攒足功夫,可以起到事半功倍之效。另外,对理解力较差和疑难点较多的客户咨询,大堂经理必须不厌其烦要有足够的耐心,把客户当亲人,反复深入
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篇一:银行优质服务心得体会
今天距离7月26日的服务与礼仪培训已经接近两周了。行里精心的准备,使我有幸聆听了专业资深专家的指导。原以为是枯燥乏味的业务学习,在专家老师深化浅出的细致讲解中,特别是从我们身边认识的工作、日常的生活入手,真实的案例、幽默风趣的语言,深深地感染了我,使我感慨颇深。 在商业银行这个大家庭里,我是一个刚加入不久的新人。实习的这段工夫慢慢地认识了商行这种紧张而有序的工作氛围,也自觉地融入到了这个优良的工作环境中去。刚开始的时分觉得银行柜员的工作很简朴,很平凡,每天迎来送往不同的客户,办理着自己已经很认识了的业务,按照行里的规定,完成着属于自己的“任务”。但慢慢发觉,一切规定都是在告诉我们怎样做是对的,而怎样会做得更好,这就需要我们自己发觉了。参加工作的这段工夫,有一位对我来说是比较特别的客户,她是一位五、六十岁的老大娘,带来的钱是用报纸精心包着的,询问后明白她是想把钱存一个定期。大娘很亲热,我便耐心地回答着她的问题,深怕我的回答还有让她不明白的地方,但就是这样一个让我觉得很平常的事,大娘却在办理完业务后,用一种很不好意思的语气问我:“你们这有揽存任务吧?”我很疑惑的点了点头,大娘很肯定的笑笑说:“我这个钱就给你揽存吧”。我不断地和大娘说谢谢,她的身影慢慢地离开了银行的营业大厅,可她的几句话却让我的心里比喝了蜜还要甜。因为她肯定了我的工作。然而我明白,是大娘诚恳的态度,和善的微笑打动了我,真正应当做到的是对待每一位客户都是给以真诚的微笑和最认真的服务。 全国的很多行业都在提倡微笑服务,很多人挖空心事的对镜训练,企图练出一副蒙娜丽莎般的微笑,以至练到腮帮子发胀,这才认识到,在银行里,微笑并不像点钞或者打算盘那样可以练得出来,微笑不是一种职业化的笑容,而是一种情绪,也可以说是一种气质的流露,是微笑者积极的人生态度的表现,是他们充盈的内心世界真实、自然的流露,也是对待工作热爱,对待大家真诚的体现。有的时分换位思考一下,客户真诚的微笑会打动我们,那我们发自内心的微笑也同样可以打动客户吧。培训中有这样一句话“服务态度是弥补服务过程不足之处的‘修复剂’”。在柜面工作中,经常发生因为所要办理的业务手续相对比较繁琐的时分,当然不是所有的客户都可以理解银行,偶然会遇到对此抱有埋怨的顾客,这时分需要的是更周到的服务,更耐心的解释和真诚的微笑。在办理业务过程中,我
查看全文>>>1、专注于心,执着于行。
2、助推中小,惠泽万家。
3、至真至诚,相伴一生。
4、真诚服务,百姓放心。
5、在你身边,为你理财。
6、与您走得更近,让您走得更远。
7、与您一同成长,伴您迈向辉煌。
8、与你同心,伴你同行。
9、有信融天下。
10、悠悠滇池水,款款商行情。
11、用心每一天,伴你每一步。
12、用心坚持专业,诚信尽善尽美。
13、用心,行自远。
14、用心,成就梦想。
15、以诚为商,行者无疆。
16、仪心为您,征诚相伴。
17、行行兴永康,家家信合行。
18、信立行达兴天下。
19、信立天下,行达高远。
20、信立天下,心赢未来。
21、信立天地,心有未来。
22、信立农商,情融城乡。
23、信抚天下,诚顺万家。
24、信达,诚至,通天下。
25、信立城乡,诚兴农商。
26、新选择,心期待。
27、新形象,心服务,新未来。
28、心向上,诚致远。
29、心相连,德相伴,诚相守,信相融。
30、心系城乡百姓,实现财富梦想。
31、心无止境,诚信致远。
32、心容天地,诚信万家。
33、心诚致远。
34、携手共进,共创未来。
35、想您所想,商业银行。
36、我们事事尽心,让您时时放心。
37、为市民理财,为企业服务,为城市造福。
38、为您所思,尽我所能。
39、为城市谋新貌,为企业谋发展,为市民谋幸福。
40、威海农商银行,真诚与您相伴。
41、同心同行,更亲更近。
42、贴近,更贴心!
43、手牵中小企业,心连普通百姓。
44、上善为农,厚德行商,大爱仪征。
45、上善若水,诚融天下。
46、融通城乡手牵手,服务三农心连心。
47、融情融信融和谐,创造创新创未来。
48、热心的,便捷的,可信赖的管家。
49、倾一腔真情,纳天方地圆。
50、牵中小企业手,连城乡百姓心。
51、农商行,不只是专业一点
52、您的需求,我的追求。
53、每一步,心相伴。
54、立足三农,大德汇商。
55、立于信,成于行。
56、立德守信,惠农兴商。
57、离您更近,助您更远。
58、竭诚于民,厚德一方。
59、家的味道,爱的天堂。
60、惠农助商,情系城乡。
61、惠农以信,兴商以行。
62、惠农,助商,行天下。
63、汇通千万里,服务零距离。
64、互相信赖,共同精彩。
65、很亲,很近,很放心。
66、合作银行手牵手,服务城乡心连心。
67、海纳百川,诚信未来。
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这篇关于银行业文明规范服务明星评选方案,是小编特地为大家整理的,希望对大家有所帮助! 为在全市银行业树立典型,表彰先进,调动我市银行从业人员做好文明规范服务工作的积极性,提升银行业服务水平,决定开展“2012年度市银行业文明规范服务明星”(简称服务明星)评选活动。
一、评选活动的组织领导
(一)本次评选活动、组织安排、联络协调、评选表彰等各项日常工作均有银协自律工作委员会负责。
(二)各会员单位负责本行服务明星评选活动的具体组织实施工作:
1、负责组织本单位服务明星的评比和推选工作。依据评选条件,自下而上逐级评选,确保评出高质量的服务明星。
2、负责按银协的安排推荐服务明星。
3、负责填报“2012年度市银行业文明规范服务明星”推荐表,并附1000字左右的简要事迹书面材料。
4、确保所推荐材料的真实性。
二、“服务明星”推荐评选条件
1、参选人员应为直接向银行客户提供金融服务的一线员工和网点负责人。
2、政治思想素质好,热爱本职岗位工作,全年及2012年上半年在本单位绩效考核为优等。
3、业务熟,技术精,所在岗位业务技能测评有1项以上成绩达到一等,其它项目不低于二等。
4、文明礼貌,服务周到,无客户的有效投诉。
5、工作积极,贡献较大,业务量在本营业网点超过人均15%以上,无差错。
6、着装、仪容、举止、礼貌用语、佩戴工号牌等均达到规范服务规定的要求。
三、“服务明星”推荐评选的步骤和时间安排
(一)准备阶段。市银行业协会印发关于“2012年度文明规范服务明星”评选活动方案,各会员单位(不含农业发展银行)成立领导小组,正式启动服务明星评选推荐活动。
(二)自评初选阶段。2012年10月1日前,各会员单位完成本系统服务明星的评选工作。
1、初选采取员工自愿报名和各营业网点提名两种方式。
2、自评应按照评选的评分标准,由各营业网点给参选员工打分,再由各会员单位服务明星评选工作领导小组复核审查,对参选人员在系统内进行公示(公示时间不少于5天)。
3、各会员单位初选的服务明星经会员行领导讨论确定后,于10月1日前将推荐意见书(盖会员单位公章)、服务明星候选人的相片、简要事迹材料、推荐表(见附件1)报送市银行业协会秘书处(推荐名额安排见附件2)。
(三)综合评定阶段。自律工作委员会于10月中旬召开会议,对“服务明星”进行审定。
(四)表彰阶段。2012年11月对评选出来的全省
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凡事预则立,不预则废。计划是很重要的一步,按照公司对我们的指示要求。我们就要为上级准备几份工作方案以供参考,做方案是为了发现不足,缺陷,需求等,方案主要是写哪些内容呢?本文聚焦于与“银行服务企业工作方案”有关的主题,我相信这篇文章能够帮助您解决目前所面临的问题!
银行服务企业工作方案(篇1)银行服务企业工作方案
一、背景介绍
随着经济的快速发展和金融行业的深化改革,银行作为经济的重要支柱和金融服务的主体,承担着为企业提供各种金融服务的重任。在此背景下,为了进一步提高银行服务企业的能力和水平,本文将详细阐述一个银行服务企业的工作方案。
二、目标设定
1. 提高企业金融服务的专业程度,为企业提供全方位的金融服务。
2. 增强银行与企业的合作意识,建立稳定和互利共赢的合作关系。
3. 提升服务效率,加强信息技术的应用,为企业提供高效、便捷的服务。
4. 加强风险管理,提高金融服务的安全性和可靠性。
5. 提高员工的专业素质,建设一支高素质的服务队伍。
三、具体措施
1. 加强金融产品的创新和研发,根据不同企业的需求提供个性化的金融产品。同时,加大产品的宣传力度,提高企业对产品的认知度和信任度。
2. 建立健全与企业的合作机制,通过多方合作、资源共享、风险共担等方式,增加企业与银行之间的信任和合作力度。建立定期沟通的机制,及时了解企业需求,以便及时调整和优化服务。
3. 进一步完善信息技术平台,提供在线银行服务、移动金融服务等形式,提高服务效率。同时,加强信息安全管理,确保企业的信息安全。
4. 建立健全风险管理机制,加强风险的识别、评估和控制。通过制定相关政策和规定,加强内部控制,提高金融服务的安全性和可靠性。
5. 加大员工培训力度,提高员工的专业素质和业务能力。通过外部培训、内部培训、学习交流等方式,不断提高服务队伍的整体素质。
四、实施步骤
1. 制定详细的工作计划和时间表,明确每个阶段的任务和目标。
2. 分工负责,明确各个部门的职责和任务。
3. 加强内外部的沟通与协作,确保工作能够顺利进行。
4. 定期评估和总结工作进展,及时调整和优化工作方案。
五、预计效果
1. 企业金融服务的专业程度明显提升,企业对银行的信任度得到提高。
2. 银行与企业建立了更加稳定和互利共赢的合作关系,共同促进经济的发展。
3.
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篇一:银行大堂实习心得
经过一个月的实习,我开始从懵懂的状态中走出来,渐渐地熟悉了银行业务流程,了解了各种各样的银行业务,在师傅细心的指导下,慢慢地融入到紧张的工作中。这一个月的实习是我从学生步入职场的重要的过渡,对我来说有很大帮助,为我将来走上工作岗位打下坚实的基础。
在支行的生活是非常忙碌的,每天营业厅内不断有打印机的声音,点钞的声音,盖印章的声音,络绎不绝的人流让我这个小小的大堂经理助理也忙得焦头烂额。很感谢支行的各位师傅,愿在百忙之中抽出时间悉心帮我解答我不懂的问题,豪不保留地传授着他们的经验,由于他们的悉心教导和无私帮助,使我大大提高了对银行业务的熟悉程度,这对我的实习经历来说是十分重要的。还记得,刚来到这里实习,领导们曾关心的问我累不累,说真的,紧张而繁忙的工作的确有点累。但人在其位,心尽其职,我为自己所承担的一份责任感到自豪,因为责任证明了自己价值的存在,就像刘备对诸葛亮的重托,责任是对品格的信任,是对能力的认同,是一种使命,一种荣誉。而履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作,更是一种价值的体现。责任回赠我更多的不是压力和辛苦,而是享受工作的乐趣和取得
得成绩后的快乐。
工作中期我开始明白不管在学校学了多少理论,明白了多少理论,到了新的工作岗位基本事要从零起步。因为很多东西事课堂上没有的,接触不到的。在银行里,每一个工作人员都是自己的老师,要虚心的请教,多发现,多分析比较,多总结,充分发挥自己的主观能动性和工作积极性。这样才能把工作完善,让他人满意。虽然一个月下来我并没有成为银行知识全才,可至少也懂了很多银行业务知识。而且,大堂经理助理这个岗位能培养足够的应变能力。在工作期间常常会遇到刁蛮的顾客,或者设备出现问题之类的境况。一开始总是不知道怎么办,后来也慢慢开始学会如何安抚顾客,如何对设备问题进行处理等。在应变能力上有所提高。通过这次实习我熟悉和适应了银行的一些基本流程和业务操作环节,了解了什么是工作,工作是怎么一回事,也了解了一些复杂而微妙的社会人际关系,为我以后的社会人际交往做了个热身运动。同时通过这次实习也让我又一次了解了自己存在的优缺点。作为新入行的大学生,我要学习的东西还有很多,难免会犯错误,但是犯了错误,我应立刻向领导坦白错误,并请领导教给我纠正的方法。一定要有一颗主动承担责任、主动承担错误的心,切不可临阵脱逃、推脱责任
。
一
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银行优质服务系列活动实施方案一
银行优质服务系列活动实施方案一 根据中国银行业协会(以下简称中银协)组织开展“中国银行业文明服务系列活动”的统一部署,结合省银行业协会(以下简称协会)去年启动开展的“文明规范服务创建活动”和“七公约一承诺”宣传(保持持续性),现就协会继续推动“文明规范服务创建活动”、组织实施“省银行业文明优质服务系列活动”(以下简称服务系列活动)提出以下方案。 一、服务系列活动的目的 以服务系列活动为载体,在会员单位中倡导服务创造社会价值,服务提升核心竞争力以及诚实守约光荣的理念,加强银行业规范化服务建设和诚信自律建设,将文明规范服务和诚实守约贯穿于业务经营的全过程,打造高品质服务平台,培育行业服务品牌,展示良好社会形象。 通过服务系列活动,弘扬文明规范服务、诚实守约主旋律,切实加强自律约束和自我管理,切实改善服务质量,提高银行网点对外服务水平,让金融消费者真正体验银行业的改革成果。通过活动开展,重点解决银行对外服务形象不佳、客户排长队意见较大等问题,切实做到:不擅自缩短营业时间,不擅自缩减营业窗口;不对客户支取存款、提前还贷等服务需求,在规定之外设置任何障碍;不故意隐瞒理财产品和基金业务的风险,误导客户;及时处理客户的投诉,及时答复、解决客户的合理正当诉求,提高客户的满意度,提高社会的满意度。 二、服务系列活动的主题、指导思想和工作要求 服务系列活动的主题:构建和谐金融环境,塑造文明服务形象,让金融消费者体验金融改革的成果。 服务系列活动的指导思想是:全面贯彻落实《中国银行业文明服务公约》和《中国银行业文明规范服务工作指引》,努力践行《银行业从业人员职业操守》和银行业“七公约一承诺”,加强诚信自律建设,规范银行业服务行为,创建合规服务文化,全面提升银行业服务质量、管理水平和盈利能力,实现经济效益和社会效益的共同提高。 服务系列活动具体工作要求是:开展服务系列活动要以倡导行业文明规范服务为核心,以规范行业服务标准为导向,以建立和完善科学服务管理工作机制为重点,以不断满足社会日益增长的服务需求为目的,认真落实各项服务管理制度,践行从业人员职业操守,优化服务工作机制和资源配置,不断开展服务创新,加大服务检查监督力度,树立和宣传行业服务先进典型,建设一流的服务团队,培育一流的服务文化,打造一流的服务品牌,展示一流的行业形象。 三、服务系列活动具体内容及时间 查看全文>>>10
银行学雷锋志愿服务活动实施方案
小编寄语:下面是我们的小编为大家整理的银行学雷锋志愿服务活动实施方案,请大家参阅!
**年是毛泽东等老一辈革命家为雷锋同志题词**周年。为传承雷锋精神,深化青年志愿者行动,通过项目化促进学雷锋志愿服务常态化、长效化,经研究决定,3月上旬在广大青年中集中开展学雷锋志愿服务活动。现将有关事项通知如下。
一、活动时间
**年3月上旬。
二、活动主题
传承雷锋精神 深化志愿服务
三、主要内容
1.掀起共青团关爱农民工子女志愿服务行动的新高潮。3月上旬正值春季新学期开学之际,各地要结合实际安排学期服务计划。围绕学业辅导、亲情陪伴、感受城市、自护教育、爱心捐赠五个方面重点内容,动员更多的基层青年志愿者组织和广大青年志愿者走进农民工子女较集中学校、社区,精心策划服务内容,集中开展关爱农民工子女七彩课堂志愿服务活动。要发挥项目专员“领头雁”、“主心骨”作用,抓好项目专员职责履行。集中举行项目专员上岗仪式,增强项目专员责任意识。要进一步扩大结对覆盖面,加大动员力度,努力争取农民工子女较集中学校的结对全覆盖。集中举行志愿服务团队与农民工子女较集中学校的结对仪式,提升活动影响力。
2.开展形式多样的社区学雷锋志愿服务活动。要根据各地实际情况,组织青年志愿者围绕人民群众生产生活所需,创新内容、创新形式、创新手段,在社区普遍开展扶老助残、帮困解难、应急求助、便民利民的志愿服务。开展倡导文明礼仪、维护秩序、保护环境的志愿服务。
3.运用新媒体推动学雷锋志愿服务活动深入开展。要通过各支行led屏发布“学雷锋志愿者榜样”等青年志愿者或志愿服务团队典型事迹,要策划系列主题活动,通过电视学雷锋志愿服务、发布活动照片等,进一步提升活动影响力。
四、工作要求
1.要抓好落实。各部门要进一步明确学雷锋志愿服务活动领导责任和工作任务,研究制定专门工作方案和具体办法,确保学雷锋志愿服务活动各项工作任务落实。
2.以集中性活动推动学雷锋志愿服务常态化、长效化。要加强学雷锋志愿服务活动的项目实施和项目建设,健全学雷锋志愿服务的结对+接力机制,壮大学雷锋志愿服务队伍,积极推进“雷锋服务站”等活动阵地建设,形成集项目、队伍、机制、阵地等于一体的学雷锋志愿服务常态化运行模式。
3.加强宣传引导。要特别重视用好媒体,宣传报道基层生动实践、集体或个人典型等,不断提升活动社会影响力。
联系人:*
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