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你在为谁工作读后感

你在为谁工作读后感

小编为你收集并整理了《你在为谁工作》读后感,或许你能从中找到需要的内容。同一个人不同时期对同一本书会有不同的感悟,阅读作者的作品我们就能从中收获古人的智慧。这时就需要我们用读后感的方式来记录感悟和体会了。

《你在为谁工作》读后感【篇1】

在品读完《你在为谁工作》这篇文章后,从中得到几点感悟,作为公司一名合格的员工,要具备敬业、忠诚、责任感以及良好的工作态度。

好比建房,敬业和忠诚是基石;责任感就是建房的材料,工作态度则是建造房屋的工人。少了任何一项,房子都不可能完美。而工人又是建房好坏的决定性因素。

同样,要作为一名优秀员工,要迈向成功的彼岸,同样要具备这些因素。

你在为谁工作?这是一个问句,也是一句鞭策自己的警示语,我们要时刻问自己,我们来这里工作是为了谁,仅仅是为了工作而工作,还是为了生活而工作;同样我们要时刻的提醒自己,在这里工作,我们不是为了别人,也不是为了那虚华的社会贡献,我们就是为了自己,为了自己的理想,为了自己的目标而工作。

敬业和忠诚是建房的基石,那么敬业和忠诚就是一个人迈向成功的最基本要素,敬业和忠诚不是用嘴巴来说的,而是要靠实际行动来证明,读后感《《你在为谁工作》读后感》。聪明人可以走捷径,但是走捷径大部分往往是靠投机取巧进行的,捷径有风险,要走需谨慎。笨鸟为什么能先飞?就在于笨鸟踏实刻苦,他虽然笨,但他知道努力,知道比别人付出更多才能得到更大的回报。作为公司的一名职员,忠诚同样是最基本的要素,就像书中所提到的,忠诚是一种职业生存方式。忠诚于自己的公司就是忠诚于自己的人格。

房子的质量过不过硬,就得看房子的材料,而一个人有没有资格迈向成功,那就得看他对待工作的责任心。任何事情,无论大小,我们都要以负责的态度来对待,往往有责任感的人会比别人更快的迈向成功。

工人是决定建造房子好坏的最重要因素,那么工作态度就是自己迈向成功最关键的一步。阿甘以自己执着的精神将不可能变成了可能,成为了影片中一个传奇人物;《士兵突击》里的许三多以积极进取的工作态度为自己获得了战友、上级的一致认可;周恩来总理以仔细认真的工作态度赢得了世人的敬仰。

我们要以一种执着、积极进取、仔细认真的态度来对待自己的工作,时刻心怀感激,以感恩的心态来为自己的成功之路铺上基石,再用责任感为自己的成功之路撒上细沙,然后用自己的积极进取来为这条成功路打上水泥,那么,这条路无论经受怎样的风吹

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读着书,诗意的生命被开垦出最丰美的田园,阅读陈凯元写的《你在为谁工作》后,心中感触颇多,让人忍不住吐露出来,一篇优秀《你在为谁工作》读后感怎么写呢?下面是由范文资讯网小编为大家整理的读《你在为谁工作》感悟和心得简短范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

读《你在为谁工作》感悟和心得简短范文(篇一)

作为世界500强企业推崇的优秀员工思维理念读物,在近期断断续续的读完了《你在为谁工作》这本书,细细品来,感悟颇深。

《你在为谁工作》这本书提出了人人都需要自我反思的问题,并对这个问题进行了深刻细致的解答,有助我解除困惑,调整工作态度,重燃工作激情。

一个人对工作的态度能看出他对人生态度的表现。就像书中封面中说的:“在工作中,不管做任何事都应将心态回归到零:把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做得心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。”这段话深有感触。

这世上有三种人:第一种是先知先觉的人;先知先觉的人不一样,他是在为自己工作,他是在享受工作,因为工作正是他生命成长的一个契机,机遇,他在别人都放弃时仍努力不懈,在所有都认定事不可为时仍殚精竭虑,他不仅仅维持工作或恪尽职守,他更深入内在,寻求更多东西,对工作有一种非做不可的使命感,并为之孜孜不倦乐此不疲,那么回报他们的就是名望和财富。第二种人是后知后觉的人,后知后觉的人仅仅把工作当成谋生的手段,落入工作的痛苦里面,每天汲汲营营奔波劳碌。第三种人是不知不觉的人;不知不觉的人工作很辛苦,不知为何工作,他得过且过,做一天和尚敲一天钟,浑浑噩噩虚度年华。我们都应该端正我们的态度,做第一种人。

我因工作需要从临床科室的普通岗位调到了医院办公室工作。一开始,办公室繁琐的工作、没有规律的加班让我感觉工作很累,看不出成绩的工作使我觉得没有成就感,但是我却坚信,付出总是会有回报的。随着时间的推移,我在工作中学到了很多专业知识以外的东西,从同事和院领导身上学到了许多宝贵的经验,这是我在工作中得到的另外一笔无价的财富。我们的医院也在许许多多职工辛苦努力下快速发展,大家的福利待遇也跟着提高了。这时,我才真正体会到,我们在为单位工作,更为自己工作!

学会享受工作,让自己驱动自己做好自己的工作,让别人无可挑剔或不忍挑剔。如果你做好

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读书使人充实,思考使人深邃,交谈使人清醒。在陈凯元写的《你在为谁工作》中,我沉浸其中非常吸引人的情节中,那么《你在为谁工作》读后感怎么才能写好呢?范文资讯网小编特地为您收集整理“读《你在为谁工作》感悟作文范文600字”,希望能对您有所帮助,请收藏。

读《你在为谁工作》感悟作文范文600字(篇一)

本学期,我校开展了两次校本培训,培训的内容都出自《你在为谁工作》一书。这两次培训,使我感触颇多,于是我决定好好的读一读这本书。

随意翻开这本书看了一下,我立刻被这本书所吸引,感觉得到得太晚。这本书句句是真言,为我们年青人指引了一条光明大道。说句实在话,工作前几年,我的确是在为了每个月的工资在工作,从来就没有把工作认真对待,老是认为自己有潜能,不应该呆在小学工作。工作也没有全心得投入,很多的时候都是应付式的完成工作,保证完成任务就基本满足了,缺乏积极主动性和创新意识,在虚度光阴混日子。

上个学期,孙晗校长来到了我校,给我校带来了新的教育教学理念和学校发展方向,同时也为年青的教师快速成长指引了一条光明大道。跟随孙校长的日子是快乐的,因工作而快乐,将生活和工作融为一体,自己也不断不再为自己是一个小学男教师而感到自卑。我很清楚的记得孙校长讲过的一句话,一个人在工作中的时间占了生命中的一大部分,如果工作上感觉不舒服,心情不愉快,那么他将在不愉快中渡过生命中的一大部分,他的生活肯定也会因为工作的原因过得不愉快。所以,孙校长一直倡导快乐的工作观。

上个学期我人生成长经历的一个重要转折点,不管是业务方面,还是工作态度,以及为人处事各个方面,孙校长都给了我莫大的指导和支持。本学期,裴校长接过了孙校长手中的接力棒,将新校园的工作有条不紊的顺利进行着。裴校长同样是一名年轻有为的校长,他也注重年青教师的快速成长,我校的年青教师在裴校长的带领下正以积极主动的态度努力和自发的工作,我在短短的两个星期内又有不少的教育心得。自己是个男教师,也是网管,可是还要从事班主任工作,工作很繁忙,我也逐步体会到了班主任工作的酸甜苦辣。班主任的工作对我是一个新的挑战,我在不断的努力,使我的班级朝着一个健康、积极、团结、协作的班级发展。

现在的社会是人才辈出的社会,要在这样激烈的社会中要很好的生存下去,做一个生活中的强者,只有努力的工作,刻苦的学习,就我个人而言,在积极主动完成所有工作事项外,处

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读着书,诗意的生命被开垦出最丰美的田园,我相信每个人看了《你在为谁工作》之后,内心也一定会有所触动,您抓住了作品的哪些精髓呢?范文资讯网小编收集整理了一些读《你在为谁工作》最新感悟和心得,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

读《你在为谁工作》最新感悟和心得(篇一)

最近,同志们都在学习《你为谁工作》这本书,当手拿着这本书,封面上的一段话立即吸引了我,“在工作中,不管做任何事,都应将心态回归到零;把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做得心不甘,情不愿,于公于私都没有脾益。”多么朴实的话语,再往后看,里面许多真实的例子,深深地让我体会到了工作的意义,我们都应在工作中享受乐趣,为什么工作,为了谁工作,这本书不但使我明白了,我们在为他人工作的同时,也在为自己工作的深刻道理;同时也帮我解除了困惑,调整了心态。

在工作中保持良好的心态!小到一个家庭大到一个单位,如果没有凝聚力,那么这个家庭和单位就不是一个很和睦的家庭和团结协作的ji体。所以我们不仅在为单位工作,更是在为自己工作!盖茨曾说:“我每天醒来想到我热爱的工作就充满干劲!”所以,心态也代表着激情与对工作的热情。如果一个人对工作无良好的心态,没有激情,那么很少有能把自己的手头工作干的出色的,更别谈其他工作任务。不努力做好自己的本职工作,那么任何一个单位都没有用他的必要,为此我们必须在工作中调整好自己的心态。

书中从一个大家耳熟能详的故事开始。故事说的是一个心理学家到一座正在建设中的教堂,询问三位正在砸石头的工人在“为谁工作”。第一位工人怨气冲天地说他正在用重得要命的铁锤去砸硬得要死的石头,害得我手酸不已,这真不是人干的工作,只是为了工作而工作;第二位工人无可奈何地说正在为一家老小的温饱而砸石头,在为薪水而工作;最后一位工人心平气和地说他正在参与兴建一座雄伟的教堂,和建设一座现代化的都市,在为人生价值而工作。面对同样工作,三个人有三种心态,三种心态导致三种不同的工作感受,也产生了三种不同的结果。那么,为什么说工作不是为工作而工作,也不是为薪水而工作呢?因为单纯为工作而工作的人,看不到自己的潜能,缺乏前进的动力和信心,只能按照上司交待的任务、交待的方法去做事,因此将失去许多宝贵的机会,最终将与成功失之交

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生活里没有书籍,就好像没有阳光;智慧里没有书籍,就好像鸟儿没有翅膀。阅读陈凯元写的《你在为谁工作》后,心中感触颇多,让人忍不住吐露出来,《你在为谁工作》读后感究竟该如何写呢?下面是由范文资讯网小编为大家整理的读《你在为谁工作》个人感悟和心得800字,仅供参考,欢迎大家阅读。

读《你在为谁工作》个人感悟和心得800字【篇一】

陈凯元说,一个企业里大多存在着这么三种人,一种是精神抖擞、乐观进取的人;一种是按部就班、悠闲自得的人;一种是得过且过、牢骚满腹的人。对照现实,莫不如此。

客观情况纷扰复杂,主观素质因人而异。领导虽然要求每个员工奋发向上、积极进取,但不会强求每个员工都能成为第一种人,因为并不是每个员工都能当领头雁、火车头,只要大部分员工都能按部就班地干好本职工作,就善莫大焉了。但他绝不能容忍的是那种得过且过、牢骚满腹的人!

这种人不珍惜自己的工作机会,不懂得什么叫感恩;不知道只有在企业里自己才能成长、成才、成功;不知道苦果是自己酿成的,只会怨天尤人,只会悲鸣:“为什么伤心的总是我?”

这种人于人于己于企业都不利。长此以往,自己会越来越失落,越来越低沉,这种情绪会象传染病一样感染至其他人,以致影响整个企业的良好运作。——也许他的工作能力是正数,而实际作用却是负数,对他的投入和产出成严重的反比。

舰队理论说,决定一个舰队速度的,不是最快的那艘军舰,而是最慢的那一艘。

木桶理论说,一只水桶的容积,取决于最短的那块木板。

第三种人就是那艘最慢的军舰,就是那块最短的木板!毛主席说,惩前毖后、治病救人。军舰可以大修,看其速度能否跟上;木板可以重铆,看其是否够长;第三种人可以鞭策鼓励,看其能否悔改。这大概就是我们国有企业常做的重在教育吧!因为它体现着社会主义政治思想工作的优越性。

再不成怎么办?毛主席说,教育不是万能的。把最慢的军舰淘汰,把最短的木板换掉,把不思悔改的第三种人清除出去。这大概就是我们国有企业想用而不常用的最后一着杀手锏。因为它常被部分人所诟病。

反观我们的企业,第三种人不多,不能说没有;各种规章制度比较健全,但多侧重于教育。能否在必要的时候拿出杀手锏用一用?

我觉得使出杀手锏有一些好处!

它能震慑第三种人。给其当头棒喝:“今天工作不努力,明天努力找工作!”

它能使其他人心生忧患,焕发激情。使每个人都能反思自己

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光明给我们经验,读书给我们知识。当不同的人在看完《你在为谁工作》后,相信也会有对于它的专属心得体会,您抓住了作品的哪些精髓呢?下面是范文资讯网小编为大家整理的“读《你在为谁工作》后个人心得和感慨”,仅供参考,欢迎大家阅读。

读《你在为谁工作》后个人心得和感慨【篇一】

翻开书本,看到前言是一个故事,通过这个故事我们深刻体会到工作是为了自己。也许我们每天都在重复做着一件事情,而通过做这件事情我们能从中获取一份工资,仅此而已,其实我们都重来没有想过,我们在从事这份工作的同时能否在其中收获什么,工作就真的是仅仅为了那一份工资吗?我们在工作中怎样去获取?在获取这些以后我们能否改变现在自己所拥有的!我们学习完这篇文章后有以下体会:

首先是心态的改变,过去总是以为工作就是为了换取工资,每天日复一日的工作,等到退休就可以安享晚年,从来就没有想过,工作是为了自己。如果我们把工作上大大小小的事情都看做是自己的事情,那么我们对待工作的态度将是严谨的,会去把我们工作的每个细节做好,并且将它完成得更好,这样的工作心态要是每天都在坚持的话,任何事情我们都能一一将它做好,这样便会得到领导以及同事的信任,久而久之,工作对于我们来说便会成为一种享受,工作也就成为了一种乐趣。

工作不仅仅只能看到工资,我们应该看到除工资以外的东西,比方说经验,这个是只有自己才能拥有的`,任何人都不可能从自己身上拿走,当经验的累积达到一定数量的时候,它就成为了自己一种无形的资产。在公司技术革新或是开发新产品的时候,我们就能将自己的这种无形的资产化作有形,并且在此过程中获得更多的工资,或是由现场操作转变为技术指导等之类的,所以说我们的工作不是一成不变的而是可以改变的。工资的高低本身与自己的工作无关,也与工种无关,关键在于我们对待工作是什么样的态度,自然工作也会怎样来对待我们自己。

现在很少有人会去珍惜自己的这份工作,却是以工资的高低来衡量工作对于自己的适应性,从来就没有想过现在从事的工作我们能在其中学到什么,自己能否给自己定下一个目标,通过现在从事的工作不断努力,不断的学习,来充实自己,最终收获达到目标的快乐。一味的以工资来衡量,反而会失去很多学习的机会,自己的时间也在浪费,最终一无所获,现在许多年轻人就是如此。

其次就是认识度的改变,工作中的每件事情,包括细小的事情我们都应该尽心尽责的去完成,不

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当我们通过努力终于做到了博览群书,心中的知识便会融汇贯通形成自己的认识,在认真品味陈凯元写的《你在为谁工作》后,相信您收获一定不少,那么《你在为谁工作》读后感怎么才能写好呢?范文资讯网小编特地为您收集整理“读《你在为谁工作》学生个人心得”,希望能对您有所帮助,请收藏。

读《你在为谁工作》学生个人心得【篇一】

作为一名教师,我每天都在忙碌中度过。学生的退步会让我心焦;家长的不配合会让我委屈;繁琐的工作会让我烦心;领导、同事的不理解更让我灰心。长期的压抑差点让自己成了职场的怨妇。

有此机会拜读了《你在为谁工作》后,心中竟有了一种豁然开朗的感觉。书中约翰?洛克菲勒说了这样一段话:“工作是一个施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力,我们的协调能力都将在这样一个舞台上得到展示。除了工作,没有哪项活动能提供如此高度充实自我、表达自我的机会以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定生活的质量。”这段话让我明白了工作的意义。

是啊,工作质量决定着生活的质量。整天生活在无休止的抱怨中,我们哪来的生活乐趣呢?任何事情本身是没有情绪的,都只是我们按照自己的观念看法强加在事情身上的。有时候,能换个角度想一想,心境就完全不一样的。就如我可以因为要上班而牢骚满腹,也可以因为我还没有失业而欢呼雀跃。我可以因为工作多而烦躁郁闷,也可以因为我在工作中能锻炼能力而欣喜。书中也提到:在工作中,不管做任何事,都应将心态回归于零,把自己放空,抱着学习的态度,把每一次都视为一个新的开始,一段新的经验,一扇通往成功的机会之门;如视工作如鸡肋般食之无味、弃之可惜,结果做得心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。所以,让我们调整好心态,带着爱去工作,用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。也请记住:不要让任何借口挡住我们前进的步伐。让我们重燃对工作的热情,绝不拖延,要立即行动。

读《你在为谁工作》学生个人心得【篇二】

先从自己刚看到这本书的感受说起,当“你在为谁工作”这几个字引入眼帘的那一刹那,我脑海中立刻浮现出这样的问题去问自己“我在为谁工作”—————为自己,紧接着又一问题为什么是为自己呢?这次我有些答不上来了,开始想作者在这本书中是怎样阐述的,究竟《你在为谁工作》其中真正内涵及思想意义是什么,带着疑问开始了这本书的阅读。

其中的内容

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书是我们的精神食粮,读书是我们的兴趣喜好,读好书则是我们做人的行动指南。在阅读陈凯元写的《你在为谁工作》时,脑中不停的有新的想法,为什么我们不能产出一篇自己的读书心得分享与他人呢?下面是范文资讯网小编为大家整理的“读《你在为谁工作》学生个人感想和体会”,仅供参考,欢迎大家阅读。

读《你在为谁工作》学生个人感想和体会(篇一)

当笼罩在我们上空的政治迷雾渐渐散去,意识形态控制的手段也随之寿终正寝。这是一大进步。从梦幻中醒来的人们变得越来越现实而理智,于是如何对员工进行思想教育再次成为当今企业面临的一大难题。要说目前通用的招数,不外乎经济的胡萝卜加生存的大棒。相对于前者的颇有威力,后者却使人颇有微词。《你在为谁工作》无疑也是其中的“一棒”,也无疑又是绵软无力的一棒。

近年来诸如此类的小册子很是流行,之前就见过《谁动了我的奶酪》,据说是利欲熏心者炮制的,却冠以“美利坚进口”之伪名。后来又有《送给加西亚的信》,令人费解的是,中国传统文化中教人诚信敬业者可谓多之又多,何必非要舍近求远呢?这样说并非是因为抱残守缺敝帚自珍,而是其中明显迎合了国人迷外的媚俗倾向。仅从题目上看,前两者还有些许象征意味,而这次的《你在为谁工作》却是直白无误由说教演变为训导。但三者的共性都是:因为浅白所以流行,因为浅陋所以武断,因为粗暴所以无效。

让我们瞧瞧《你在为谁工作》是如何完成上述三大使命的。

1、从形式到内容到方法的浅白。全书共分五章,各章有五至七节不等,各章节有其题目,各小节围绕本章展开,形式上有序而不乱,可使读者一目了然轻松进入正文阅读。再看精心设计的内容:“为什么要努力工作”,“你珍惜目前的工作机会了吗”,“敬业,最完美的工作态度”,“决不拖延,立即行动”,“从优秀到卓越”。如果我是企业主,我也会对此青眼有加,用最少的语言概括除了最需要的东西,这是多么符合老板的心态呀!而各小节的题目,绝大部分都是口号,口号也许会打动人,但也只是一刹那的事,随后便是如闻痴人说梦般的愕然。

全书内容可以翻译为:提高认识转变态度——马上行动起来赶快努力工作——太伟大啦你成功了,这简直就是一部题为《王者之歌》的优美三部曲。可能吗?也许只有在刚上班的头三个月我会相信。而从本书的论述方法来看,以大量的举例引证加主观阐发最为突出,前者多为名人富豪之言行范例,后者又言之凿凿语气肯定无疑。表面看似案

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读《你在为谁工作》初中生个人感想和体会【篇一】

作为世界500强企业推崇的优秀员工思维理念读物,在近期断断续续的读完了《你在为谁工作》这本书,细细品来,感悟颇深。

《你在为谁工作》这本书提出了人人都需要自我反思的问题,并对这个问题进行了深刻细致的解答,有助我解除困惑,调整工作态度,重燃工作激情。

一个人对工作的态度能看出他对人生态度的表现。就像书中封面中说的:“在工作中,不管做任何事都应将心态回归到零:把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做得心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。”这段话深有感触。

这世上有三种人:第一种是先知先觉的人;先知先觉的人不一样,他是在为自己工作,他是在享受工作,因为工作正是他生命成长的一个契机,机遇,他在别人都放弃时仍努力不懈,在所有都认定事不可为时仍殚精竭虑,他不仅仅维持工作或恪尽职守,他更深入内在,寻求更多东西,对工作有一种非做不可的使命感,并为之孜孜不倦乐此不疲,那么回报他们的就是名望和财富。第二种人是后知后觉的人,后知后觉的人仅仅把工作当成谋生的手段,落入工作的痛苦里面,每天汲汲营营奔波劳碌。第三种人是不知不觉的人;不知不觉的人工作很辛苦,不知为何工作,他得过且过,做一天和尚敲一天钟,浑浑噩噩虚度年华。我们都应该端正我们的态度,做第一种人。

我因工作需要从临床科室的普通岗位调到了医院办公室工作。一开始,办公室繁琐的工作、没有规律的加班让我感觉工作很累,看不出成绩的工作使我觉得没有成就感,但是我却坚信,付出总是会有回报的。随着时间的推移,我在工作中学到了很多专业知识以外的东西,从同事和院领导身上学到了许多宝贵的经验,这是我在工作中得到的另外一笔无价的财富。我们的医院也在许许多多职工辛苦努力下快速发展,大家的福利待遇也跟着提高了。这时,我才真正体会到,我们在为单位工作,更为自己工作!

学会享受工作,让自己驱动自己做好自己的工作,

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有关读《你在为谁工作》个人感想最新范文(篇一)

近段时间,我阅读了陈凯元的《你在为谁工作》,感悟颇多,深受裨益。此书主要从"为什么要努力工作?"、"你珍惜目前的工作机会了吗?"、"敬业,是最完美的工作态度"、"决不拖延,立即行动"、"从优秀到卓越"五个方面阐述了中应有的工作态度和自身的心态。

"为他人工作的同时,也是在为自己工作"这是一个朴素的人生理念,能让你在心平气和中获得丰厚的报酬,赢得社会的尊重,实现人生的价值。翻开这本书,你会读到一个个耳熟能详的故事,智慧也蕴含在这些故事里。

为什么要努力工作?

这是一个再普通不过的问题,我们或许不止一次地问自己,也曾给出了许多种答案: "给领导干的""挣钱养家糊口"……这些答案大家看似都会默许,可仍不够清晰,不够准确。那么,我们到底是为谁工作?为什么要努力工作?如果连我们自己都不清晰的话,这将会带来一系列的负面效应。"凭什么我要多干这些?凭什么不表彰我?凭什么学生家长这样对我?凭什么我要教一帮这样的学生?"诸多的凭什么,也许是笑侃,不是真心,但从一个侧面表现出,说这些话的人根本还没有明白 "为他人工作的同时,也是在为自己工作".书中之所以会得出这样一个朴素的人生哲理是因为美国心理学家马斯洛提出的"需要的五个层次",其中基本的需要、安全的需要、社交的需要,这3个需要是最基础的需要,获得尊重的需要和自我实现的需要,则是高层次的需要。你不明白"为他人工作的同时,也是在为自己工作"的道理,那么,后两种需要绝不能得到满足,你或多或少的失去很多乐趣。而作为教师,摒弃以往的错误观念,树立为自己工作的理念,坚守在自己的工作岗位默默耕耘付出,不久的某一天,也许会发现职称评聘也好,评先评优也罢,这些机遇早已悄悄降临在自己的身上。

你珍惜目前工作机会了吗?

"每一份工作都是一座宝贵的钻石矿" "在工作中不管做任何事,都应将自己的心态回归到零:把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门

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你在为谁工作读后感

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