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审计实施方案

审计局政务公开实施方案。

做人有了计划,人生就有了方向。为了避免在工作时走弯路,我们必须将方案给准备得当,方案指导着未来工作,你知道什么样的活动方案才能切实地帮助我们吗?也许"审计局政务公开实施方案"就是你要找的,感谢您的参阅。

审计局政务公开实施方案

根据区政府办《**区人民政府办公室关于印发**区20**年政务公开工作主要任务分解表的通知》(**政办【20**】121号)精神,为进一步规范和深化我局政务公开工作,结合审计工作实际,特制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,加强政务公开宣传,细化政务公开工作任务,加大公开力度,加强政策解读回应,增强政务公开实施,促进我局政务公开工作的常态化、制度化、规范化。

二、组织领导

成立政务公开领导小组,小组由局长担任,分管领导担任副组长,成员由各科室负责人组成。领导小组下设办公室,挂靠局办公室,负责局政务公开的日常工作。

局政务公开监督小组负责局政务公开的日常监督检查,由局纪检组组长担任组长。

三、公开重点

(一)围绕深化改革推进公开

进一步推进权利清单和责任清单公开。严格落实权力清单、责任清单制度,按照已梳理完成的行政职权的目录、行政职权运行的条件、运行程序和办理时限依法行使行政权力。推进行政执法“互联网+”行动,规范审计行政处罚权力行为,扎实推进行政权力网上公开透明运行工作,通过政府门户网站集中展示,及时动态更新,促进审计机关规范化和法制化建设,让权力在阳光下有效运行。认真开展行政权力清理工作,结合我局审计工作实际,对照现行有效的法律法规,对正在行使的行政权力事项全面梳理,形成行政权力清单并对外公布,主动接受社会监督。(办公室负责)

我局目前尚无行政审批项目、非行政许可审批事项及中介服务事项。

(二)围绕民生改善推进公开

及时公开公务员招录信息,配合区人社局做好行政事业机关人员招录信息发布工作,扩大就业信息服务的受众面。(办公室负责)

(三)围绕助力政府建设推进公开

1、推进政策执行和落实情况公开

(1)围绕政府工作报告、发展规划提出关于审计的“加强审计监督,确保权力在阳光下廉洁运行”;加强稳增长政策措施落实跟踪审计、预算执行及其他财政收支、民生资金、政府投资、领导干部经济责任等审计工作。(审计科室负责、办公室配合)

(2)深化审计结果公告及整改情况的公开。审计组跟踪检查落实审计项目整改落实情况,做好审计结果通报工作,提升审计结果应用。开展经济责任审计项目审计查出问题的联合督查并报政府进行通报。(审计科室负责、办公室配合)

2、深入推进预决算公开

推进使用财政资金的单位预决算公开,做到及时完整的公开预决算。区财政局批复预决算后的20个工作日内,在政府门户网站公开本局预决算及“三公”经费预决算的信息。公开内容包括本单位职责、机构设置、一般公共预算收支、机关运行经费等。部门预决算支出公开到功能分类项级科目,一般公共预算基本支出细化公开到经济分类款级科目。(财务科负责、办公室配合)

(四)围绕扩大政务参与加强解读回应

1、积极回应社会关切。健全政务舆情收集工作,畅通渠道,倾听群众呼声,及时回应社会及广大民众对审计工作的关注。做好重大突发公共事件处置的公开,成立突发公用事件应急指挥部,遇到重大突发事件,依照具体情况向上级报告,快速反应、及时发声。针对涉及突发事件的各种虚假不实消息,要迅速澄清事实,消除不良影响。(办公室负责,相关科室配合)

2、更好发挥媒体作用。

(1)统筹运用媒体做好发布工作。运用媒体做好信息宣传工作,讲好审计故事,引领舆论,推动工作。向审计署网站、《中国审计报》、《中国审计》杂志、省审计厅信息三级发布平台、《福建审计》杂志、《福州审计信息》、区委区政府信息科、区级报刊等宣传渠道投稿。(审计科室负责、办公室配合)

(2)做好政策解读工作。开展审计政策解读宣传,对审计相关行政法规、规章和其他规范性文件及涉及面广、社会关注度高的政策的宣传解读工作。在政府门户网和局域网上及时更新法律法规和政策解读,进一步扩大审计影响面,为审计工作的顺利开展创造更为和谐的社会环境。(审计科室负责、办公室配合)

(五)围绕增强公开实施加强能力建设

1、提高政务公开工作制度化标准化水平

(1)推进政府信息主动公开基本目录建设。编制政府信息主动公开基本目录,进一步明确公开的主体、内容、时限、方式等,提高主动公开的规范化水平。结合审计工作实际,修订完善政府信息公开工作指南,及时统计并做好政府信息公开目录。按照要求及时编报政府信息年度工作报告,并在政府门户网站上予以公开。(办公室负责)

(2)严格执行保密审查制度。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施办法等有关法律规定,遵循保密审查应当“准确、客观、谨慎、稳妥”的原则,审查政府信息是否涉密、是否涉及公民、法人或者其他组织的切身利益、是否需要社会公众广泛知晓或参与、是否符合法律、法规的相关规定。加强对上网信息的保密审查,坚持做到涉密信息不上网,一旦发现涉密信息上网,要立即报告分管领导和局保密工作领导小组,并及时查清泄密渠道和原因,积极采取相关补救措施。我局起草拟主动公开的政府信息,经过内部审批流程后,报局分管领导和局长审批核准。(办公室负责、相关科室配合)

2、提高政务公开工作信息化集中化水平。

(1)增进与公众互动交流。加强政府热线电话管理,及时处理12345便民网诉求件。(办公室负责)

(2)加强政府信息查阅场所工作。按照规范化要求,做好政府信息公开文书送交区档案馆备案工作。(办公室负责)

3、提高政务公开队伍专业化理论化水平。积极参加区数字办组织的政务公开工作人员培训,加强政策理论学习和业务研究,强化主动公开意识。强化组织保障,成立政府信息公开工作领导小组办公室,形成了一把手负总责,分管领导具体负责,一级抓一级,层层抓落实的工作格局。并根据实际情况及时调整成员,确保工作不缺位,不落位。同时指定专人负责推进政府信息公开工作,理顺工作职能,减少重复作业,提高政府信息公开效率。

四、工作要求

(一)加强组织领导,落实责任分工。局党组要高度重视政务公开工作,加强组织领导,切实担负起政务公开工作的责任。全局干部要充分认识其重要性,履职尽责,勇于当担,落实责任分工,抓好组织实施,确保完成工作任务。

(二)细化工作任务,加强效能督查。围绕区委、区政府中心工作和局政务公开工作的职责分工,进一步细化工作任务,建立有效机制,加大公开力度,加强政策解读回应,不断增强政务公开实效。局政务公开工作纳入局绩效考核工作。

(三)改进工作作风,确保任务完成。进一步巩固群众路线教育实践活动和“三严三实”学习教育成果,扎实开展好“两学一做”学习教育,大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神,促进政务公开工作的落实。

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区审计局政务公开工作实施方案


区审计局政务公开工作实施方案

根据区政府办《**区人民政府办公室关于印发**区2016年政务公开工作主要任务分解表的通知》(**政办【2016】121号)精神,为进一步规范和深化我局政务公开工作,结合审计工作实际,特制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,加强政务公开宣传,细化政务公开工作任务,加大公开力度,加强政策解读回应,增强政务公开实施,促进我局政务公开工作的常态化、制度化、规范化。

二、组织领导

成立政务公开领导小组,小组由局长担任,分管领导担任副组长,成员由各科室负责人组成。领导小组下设办公室,挂靠局办公室,负责局政务公开的日常工作。

局政务公开监督小组负责局政务公开的日常监督检查,由局纪检组组长担任组长。

三、公开重点

(一)围绕深化改革推进公开

进一步推进权利清单和责任清单公开。严格落实权力清单、责任清单制度,按照已梳理完成的行政职权的目录、行政职权运行的条件、运行程序和办理时限依法行使行政权力。推进行政执法“互联网+”行动,规范审计行政处罚权力行为,扎实推进行政权力网上公开透明运行工作,通过政府门户网站集中展示,及时动态更新,促进审计机关规范化和法制化建设,让权力在阳光下有效运行。认真开展行政权力清理工作,结合我局审计工作实际,对照现行有效的法律法规,对正在行使的行政权力事项全面梳理,形成行政权力清单并对外公布,主动接受社会监督。(办公室负责)

我局目前尚无行政审批项目、非行政许可审批事项及中介服务事项。

(二)围绕民生改善推进公开

及时公开公务员招录信息,配合区人社局做好行政事业机关人员招录信息发布工作,扩大就业信息服务的受众面。(办公室负责)

(三)围绕助力政府建设推进公开

1、推进政策执行和落实情况公开

(1)围绕政府工作报告、发展规划提出关于审计的“加强审计监督,确保权力在阳光下廉洁运行”;加强稳增长政策措施落实跟踪审计、预算执行及其他财政收支、民生资金、政府投资、领导干部经济责任等审计工作。(审计科室负责、办公室配合)

(2)深化审计结果公告及整改情况的公开。审计组跟踪检查落实审计项目整改落实情况,做好审计结果通报工作,提升审计结果应用。开展经济责任审计项目审计查出问题的联合督查并报政府进行通报。(审计科室负责、办公室配合)

2、深入推进预决算公开

推进使用财政资金的单位预决算公开,做到及时完整的公开预决算。区财政局批复预决算后的20个工作日内,在政府门户网站公开本局预决算及“三公”经费预决算的信息。公开内容包括本单位职责、机构设置、一般公共预算收支、机关运行经费等。部门预决算支出公开到功能分类项级科目,一般公共预算基本支出细化公开到经济分类款级科目。(财务科负责、办公室配合)

(四)围绕扩大政务参与加强解读回应

1、积极回应社会关切。健全政务舆情收集工作,畅通渠道,倾听群众呼声,及时回应社会及广大民众对审计工作的关注。做好重大突发公共事件处置的公开,成立突发公用事件应急指挥部,遇到重大突发事件,依照具体情况向上级报告,快速反应、及时发声。针对涉及突发事件的各种虚假不实消息,要迅速澄清事实,消除不良影响。(办公室负责,相关科室配合)

2、更好发挥媒体作用。

(1)统筹运用媒体做好发布工作。运用媒体做好信息宣传工作,讲好审计故事,引领舆论,推动工作。向审计署网站、《中国审计报》、《中国审计》杂志、省审计厅信息三级发布平台、《福建审计》杂志、《**审计信息》、区委区政府信息科、区级报刊等宣传渠道投稿。(审计科室负责、办公室配合)

(2)做好政策解读工作。开展审计政策解读宣传,对审计相关行政法规、规章和其他规范性文件及涉及面广、社会关注度高的政策的宣传解读工作。在政府门户网和局域网上及时更新法律法规和政策解读,进一步扩大审计影响面,为审计工作的顺利开展创造更为和谐的社会环境。(审计科室负责、办公室配合)

(五)围绕增强公开实施加强能力建设

1、提高政务公开工作制度化标准化水平

(1)推进政府信息主动公开基本目录建设。编制政府信息主动公开基本目录,进一步明确公开的主体、内容、时限、方式等,提高主动公开的规范化水平。结合审计工作实际,修订完善政府信息公开工作指南,及时统计并做好政府信息公开目录。按照要求及时编报政府信息年度工作报告,并在政府门户网站上予以公开。(办公室负责)

(2)严格执行保密审查制度。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施办法等有关法律规定,遵循保密审查应当“准确、客观、谨慎、稳妥”的原则,审查政府信息是否涉密、是否涉及公民、法人或者其他组织的切身利益、是否需要社会公众广泛知晓或参与、是否符合法律、法规的相关规定。加强对上网信息的保密审查,坚持做到涉密信息不上网,一旦发现涉密信息上网,要立即报告分管领导和局保密工作领导小组,并及时查清泄密渠道和原因,积极采取相关补救措施。我局起草拟主动公开的政府信息,经过内部审批流程后,报局分管领导和局长审批核准。(办公室负责、相关科室配合)

2、提高政务公开工作信息化集中化水平。

(1)增进与公众互动交流。加强政府热线电话管理,及时处理12345便民网诉求件。(办公室负责)

(2)加强政府信息查阅场所工作。按照规范化要求,做好政府信息公开文书送交区档案馆备案工作。(办公室负责)

3、提高政务公开队伍专业化理论化水平。积极参加区数字办组织的政务公开工作人员培训,加强政策理论学习和业务研究,强化主动公开意识。强化组织保障,成立政府信息公开工作领导小组办公室,形成了一把手负总责,分管领导具体负责,一级抓一级,层层抓落实的工作格局。并根据实际情况及时调整成员,确保工作不缺位,不落位。同时指定专人负责推进政府信息公开工作,理顺工作职能,减少重复作业,提高政府信息公开效率。

四、工作要求

(一)加强组织领导,落实责任分工。局党组要高度重视政务公开工作,加强组织领导,切实担负起政务公开工作的责任。全局干部要充分认识其重要性,履职尽责,勇于当担,落实责任分工,抓好组织实施,确保完成工作任务。

(二)细化工作任务,加强效能督查。围绕区委、区政府中心工作和局政务公开工作的职责分工,进一步细化工作任务,建立有效机制,加大公开力度,加强政策解读回应,不断增强政务公开实效。局政务公开工作纳入局绩效考核工作。

(三)改进工作作风,确保任务完成。进一步巩固群众路线教育实践活动和“三严三实”学习教育成果,扎实开展好“两学一做”学习教育,大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神,促进政务公开工作的落实。

政务公开实施方案


政务公开实施方案为认真贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想,进一步推进依法行政、依法治水工作,改进工作作风,提高办事效率,强化监督机制,密切党群干群关系,促进党风廉政建设。根据区委、区政府政务公开安排意见,结合水利系统工作实际,经政务公开领导小组会议反复讨论,制定政务公开实施方案。第1一、指导思想
以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,以加强机关作风建设,促进水利行风的根本好转为目标,认真贯彻区委、区政府关于全面推行政务公开的意见,进一步增强工作的透明度,自觉接受群众监督,进一步转变职能,转变工作作风、提高工作效率,建设廉洁、勤政、务实、高效的机关。
二、政务公开工作的原则
推进政务公开工作要与转变机关工作作风相结合,与加强廉政建设、完善监督机制相结合,与深化水利行政审批制度改革相结合,与政务信息化建设相结合。具体实施中要坚持以下原则:㈠依法公开原则;㈡真实公正原则;㈢突出重点原则;㈣讲究时效原则;㈤注重实效原则。
三、公开内容
除国家法律、法规规定应当保密的事项外凡涉及群众利益的政务活动内容都应当公开。
(一)机关股室
公开水利局全体领导的分工和职责,公开应当公开的未尽事项。
党政办公室公开本室的职能及人员的岗位和职责;公开全系统干部的民主推荐、测评考察和上报工作;公开全系统干部的管理、教育考察和任用工作;公开机关和各单位职工计划生育、准生证发放有关规定和办理结果;公开有关党务工作的内容;公开各类《责任书》的考核情况;公开干部职工调动原则、程序和结果;公开专业技术人员职称评定的条件、结果;公开评模选优的标准,指标和结果;公开应当公开的未尽事项。
计财股公开本股室的职能及人员的岗位和职责;公开水利事业费的预算、决算和预算外资金及固定资产的管理情况;公开多渠道筹措水利经费的收支情况;公开财务收支情况;公开应当公开的未尽事项。
水利股(含项目办)公开本股室的职能及人员的岗位和职责;公开灌溉用水计划、灌溉管理制度、公开常规节水技术推广应用指标;公开全区水土保持小流域治理的情况;公开工程项目的招标条件、程序和结果;公开应当公开的未尽事项。
水政办公开本室的职能及人员的岗位和职责;公开水法律、法规及有关水法律的规范性文件;公开取水许可审批程序;公开全区水资源收费标准及处罚依据;公开水事违法案件和水事纠纷查处程序;公开应当公开的未尽事项。
设计队公开本队的职能及人员的岗位和职责;公开水利年度计划内容;公开农村人畜饮水、水土保持、喷、滴、渗灌、防洪堤坝、干支渠等建设计划;公开应当公开的未尽事项。
防汛办公开本室的职能及人员的岗位和职责;公开《防洪法》、《河道管理条例》等法规内容;公开防汛预案及水库运行计划;公开应当公开的未尽事项。
综经办公开本室的主要职能及人员的岗位和职责;公开综合经营项目下达指标和落实情况;公开应当公开的未尽事项。
(二)各基层单位
公开本单位全体领导的岗位和职责;公开各级职称的评定条件、分配名额和评定结果;公开干部职工年度考核的内容、程序及结果;公开评优选模的级别、数量、条件和评选结果;公开财务、伙食标准的收支帐目;公开本单位待遇及工作奖励情况;公开工、青、妇有关情况;公开应当公开的未尽事项。
四、公开形式
(一)采取设置专栏、张贴公告、刊登报纸、电视广告、印发明白卡、监督卡、宣传材料,查询等多种形式。做到“两有、三挂、四上墙”,即:有举报箱,有举报电话,挂牌办公、挂牌上岗、挂牌收费,办事机构示意图上墙、办事程序上墙、办事依据上墙、办事条件和办事结果上墙。建立健全“一栏、两簿、三项制度”,即:公开栏,政务公开登记簿,民主评议监督簿,政务公开制度、违规责任追究制度、民主评议监督制度。除上述形式结合实际选择使用外,具体要求:
1、机关股室
①统一标准,以壁报、橱窗、专栏等形式公布机关科室公务员、干部职工的岗位和职责,各办公室需要公开的事项。
②统一标准的壁报制度框公布各办公室比较固定的行为准则和工作规定。
③设置临时公开栏,由机关科室负责在栏内公开需要公开的事项。
2各基层单位
①统一标准公布全体领导的岗位和职责(一职一版),需要公开的有关事项。
②统一标准的黑板或橱窗公布各单位比较固定的行为准则和规定。
(二)组织有关人员每年对政务公开工作进行评议,适时举办咨询听证、民主评议等形式进行公务公开,接受群众监督。
五、具体要求
1、实行政务公开的目的在于加强对机关和各基层单位公务运行情况的监督,提高工作透明度,加强依法治水,推进民主建设,促使干部职工廉洁从政,创造水利发展的良好环境。要求广大党员干部、职工充分认识推行政务公开的重大意义,为发展水利经济政务公开实施方案

政务公开实施方案创造良好的舆论氛围。要求务必达到“真公开、全公开、常公开、硬监督、严查处、求实效”的目标。
2、明确职责,责任到人。根据区委、区政府的要求,对政务公开工作实行“一票否决制”,各单位要必须确定一名领导具体负责此项工作,一把手负总责,保证政务公开工作落到实处。
3、建立政务公开登记簿,对公开的内容、形式进行记载备查。
六、组织领导
为了切实推行政务公开工作,强化组织,抓好督办,经研究决定:成立政务公开工作领导小组:
七、监督保障措施
1、局纪委负责各单位及机关政务公开的监督评议,并聘请基层单位的干部职工担任政务公开特邀监督员,对政务公开工作进行定期评议和不定期抽查,发现问题及时纠正。局纪委经常性地对政务公开工作进行明查暗访并将查访结果予以通报。
2、实行预公开制度。对涉及群众切实利益或者群众普遍关心的重要事项的决策,在正式决定或者办理前,要先将方案公布,充分听取群众意见并调整、修改后,再予以正式公布。
3、鼓励干部职工进行积极参与对政务公开工作的监督。对群众举报、投诉的问题,局纪委要及时调查处理,并将调查处理结果向群众公布。
4、要建立和完善政务公开工作责任制。结合全系统工作年终考核;对政务公开的情况进行考核。对在政务公开中工作不力或者不称职的干部,进行批评教育,情节严重的,提出调整其工作岗位或者免去其所任职务的建议;对拒不推行政务公开或者在政务公开中存在弄虚作假、打击报复、侵犯群众民主权利等违纪行为的干部职工,要追究其党纪政纪处分。
政务公开实施方案

林业局政务公开实施方案


林业局政务公开实施方案

小编寄语:下面是我们的小编为大家整理的林业局政务公开实施方案,请大家参阅!

为贯彻落实《关于印发2016年政务公开工作要点的通知》(xx公开办〔2016〕1号)文件精神,进一步推进县林业局政务公开工作,切实转变工作作风,加强生态强县建设步伐,为着力打造“四个xx”,结合县林业局工作实际,特制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的“十八大”和“十八届三中、四中、五中全会”精神,深入推进政务公开,建立公正透明的行政决策和工作运行机制,保障人民群众的知情权、参与权和监督权,提高县林业局机关效能和依法兴林的水平,促进林业产业健康持续发展。

二、基本原则

凡是法律法规规章要求和规定,政府及政府机关作出的具有普遍约束力的行政决定,只要不属于党和国家秘密事项,凡与群众相关的行政管理事项,都应外予以公开。遵循原则:依法公开,公平公正;注重实际,讲求实效;简化环节,方便办事;突出重点,循序渐进;健全机制,常抓不懈;明确责任,强化监督。

三、工作措施

1、成立组织,加强领导。为加强对政务公开工作的领导,确保政务公开工作的顺利开展,县林业局成立政务公开工作领导组,局主要负责人任组长,分管负责人任副组长,相关股室和具体业务人员为成员,领导小组下设办公室,办公室设在局办公室。局每年为政务公开预算安排专项经费,用于政务公开工作的日常开支。

2、开展培训,加强督查。围绕“两个文件”精神,对各单位政务公开工作进行教育培训,提高工作人员的业务水平。局政务公开领导小组要加强对政务公开工作的指导,定期和不定期对林业系统政务公开情况进行督查,主要是督查“标准化实施年”和“两个文件”的贯彻落实情况,以及政务服务、办事公开、信息公开公共渠道建设等开展情况,查找存在的问题,并予以通报。构建完备的群众利益诉求受理办理机制,在局机关和森林公安局办公楼显要位置设有群众投诉举报信箱和举报电话,在县林业信息网站设有局长信箱,多渠道接受群众投诉和举报。

3、政务公开,规范及时。(1)是公开办事流程。编制局机关工作人员行政权力目录,定制工作人员去向指示牌、桌牌和胸牌,并注明姓名、职务、工作职责和联系方式。推进服务性事业单位办事公开,公开政务服务办事流程和工作程序;(2)是加强规范化建设。巩固宣传橱窗、网上公开的同时,拓展会议公开、电视公开、报刊公开等形式。突出公开重点,讲求公开时效性;(3)是落实信息公开。严格按政府信息主动公开等制度办事,及时公开信息,及时更新政府信息公开目录,做好规范性文件的公开,编制好政府信息公开工作年度报告;(4)是确保行政权利透明运行。建立健全阳光决策制度,重大决策必须予以公示。深化机关内部公开,突出抓好干部职工关心的“三公经费”支出、干部选拔任用、林业项目落实、项目招投标和大型物资采购等信息公示,进一步深化公开领域和范围;(5)政府信息公开规范有序。建立政府信息发布协调机制,对发布的信息可能涉及其他部门或第三方合法权益的信息,事先应征求相关部门和第三方意见,征得同意后方予以发布。建立信息保密审查制度,在信息发布或公文制作中增加公开属性审查程序,确定由局政务公开工作领导组副组长李增奎同志负责审查信息和文件的公开性质。未出现以保密为由拒不履行信息公开义务,也没出现泄密行为。建立虚假或者不完整信息澄清机制。

4、政务服务,方便快捷。按照“两集中、两到位”要求,实现简政放权,将所有林业审批事项全部放到县政务服务中心,进行“一站式”服务和首席代表制度。局行政审批股股长徐德来为县林业局在县政务服务中心的首席代表,全权办理所有行政审批事项。重新修订县林业局行政许可项目“八公开”内容,进一步压缩林业审批项目总承诺时限,逐步取消确需取消的行政审批事项,进一步方便服务群众。将县林业行政审批窗口建设成为为县林业局政务公开、办事公开示范点,并在全系统内发挥示范点辐射带动作用。

四、总结提高

建立政务公开工作考核、社会评议和责任追究制度。每个季度组织一次政务公开工作检查督查,根据检查督查情况年终进行总结评比。继续将政务公开工作作为年终先进股室评选的重要依据,继续将政务公开工作纳入本局系统工作绩效考核的内容;继续实行政务公开工作责任追究制。

加大政务公开宣传力度,及时报送政务公开工作动态,进一步加强信息交流和沟通。

本实施方案由县林业局政务公开领导组办公室负责解释。

审计局创先争优活动实施方案


审计局创先争优活动实施方案

市经济责任审计局、机关各科室、机关党总支:

根据中共中央办公厅近日转发的中组部、中宣部《关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》和省委关于《全省深入开展创先争优活动动员部署会议》及市委组织部《关于抓紧做好创先争优活动动员部署工作的通知》的精神,制定本方案。

一、指导思想和目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以加强党的执政能力和先进性建设为主线,以建设高效、务实、公正、廉洁的审计机关为目标,以围绕审计工作中心、服务审计工作大局、建设审计队伍为重点,以改革创新的精神为动力,全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,努力提升我局机关党建工作的科学化水平,力争机关党建工作再上新台阶,并以此来带动和促进我局机关效能建设大提升。

二、组织领导及活动方式

成立以局党组成员组成的安庆市审计局创先争优活动领导小组,局党组书记、局长何家虎同志任组长,***、***同志担任副组长,***等**名人员担任组员。活动采取自下而上,民主评选,集中审议的方法进行。

三、阶段划分及时间安排

根据市委统一部署,此次活动共分为四个阶段:

(一)动员部署阶段:从20xx年5月1日至5月31日。主要工作是领导小组和办公室成员进行先期学习、成立领导小组、确定活动目标和主题、制定活动方案,并将此次活动与创建学习型党组织活动有机结合起来,努力提升广大党员的学习力、创造力和竞争力。

(二)全面推进阶段:从20xx年6月1日至20xx年6月30日。主要工作是深入学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神,认真组织党员干部学习四中全会《决定》和胡锦涛同志的重要讲话,党组中心组要按计划组织学习中宣部推荐的《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等七本重要文献,切实践行科学发展观。要利用隆重纪念建党90周年为契机,切实加强革命传统教育和党性、党风党纪教育,不断提高广大党员和干部为党的事业奋斗终身的思想觉悟。

(三)深化提升阶段:从20xx年7月1日至20xx年6月30日。主要工作是进一步深化对党的十七大精神和科学发展观重要论述的学习和理解,充分结合市审计局工作实际,认真找出制约本单位发展的矛盾和原因,制定出切实可行的整改方案和措施,全面推进各项工作。

(四)总结完善阶段:从20xx年7月至18大召开。认真总结开展学习实践科学发展观以来本单位学习实践活动的经验和教训,不断完善本单位发展的机制体制,以党内的创先争优带动本单位各项工作的全面发展。

四、活动主题

根据市委总体部署,结合审计局工作实际,开展“创先争优讲奉献,提升能力讲服务”:的主题活动。

五、基本内容和评比条件

创建先进基层党组织要努力做到“五个好”,即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好;争做优秀共产党员要努力做到“五带头”,即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵守纪律、带头弘扬正气。创先争优活动要做到“一诺三评”,按照“我参与、我承诺、我奉献”的要求,基层党组织向上级党组织和党员群众承诺创争目标和具体措施,党员向党组织承诺创先争优的具体举措,开展领导点评、群众评议,评选表彰活动。做到“减量、公开、提速、效能”四个到位。

(一)先进基层党组织的条件

1、深入学习党的路线、方针、政策,坚持“一个中心,两个基本点”,积极带领党员、群众出色完成各项工作任务,在推动本部门建设三个文明方面成绩显著。

2、支部班子坚持党的民主集中制,团结协调,作风正派,深入扎实,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,在群众中威信高。

3、党的制度健全,对党员教育、管理、监督有力,党的各项工作落实。开展“创先争优”认真,党员能起先锋模范作用。

4、党的思想政治工作能结合党员工作实际,效果显著。

5、坚持党性原则,坚持奉公守法,清政廉洁。对本单位、本部门的不正之风敢抓敢管,工作、服务方向正确,党群、干群关系融洽。

(二)优秀共产党员条件

1、必须是中国共产党正式党员,严格遵守《党章》和履行党员的各项义务。

2、具有坚定的共产主义信念和理想,坚持党的基本路线,在思想上、政治上同党中央保持高度一致。

3、积极投身改革,求实奋进,出色完成党组织交给的各项任务。审计和本职工作成绩突出,本职工作受到市以上领导机关评优或表彰的可适当加分。

4、全心全意为人民服务,正确处理好国家、集体、个人三者利益关系,为维护国家集体利益

审计局创先争优活动实施方案第2页

不惜牺牲个人利益。

5、坚持党性原则,作风正派,遵纪守法,公正廉洁,敢于同一切违法犯罪行为作斗争。

6、努力学习政治、文化、科学技术和各种管理知识,各项工作成绩显著。

六、表彰与奖励

(一)20xx年七、一期间,总支将表彰一批“优秀共产党员”和“优秀党务工作者”。

(二)20xx年,在纪念中国共产党建党90周年前夕,总支将推荐一个基层党支部和1~2名党员个人参加全市机关先进基层党组织和优秀共产党员及优秀党务工作者的评选工作。

七、几点要求

(一)各级领导要从思想和行动上高度重视创先争优活动,要借鉴和运用学习实践活动经验,科学解决好工学矛盾,不要把此次创先争优活动看成是单纯的党内活动,要紧密结合本单位、本部门中心工作来谋划创先争优工作。

(二)加强舆论宣传,要充分运用板报、墙报、网络、报纸、led大屏显示器等为载体,广泛宣传创先争优活动,努力营造出学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

(三)机关各部门、科室和各支部,要结合各自工作实际,认真制定出本部门、科室的创先争优计划。机关党总支和各支部,更要将这次活动看成是推动自身工作的一个契机,要认真组织广大党员积极参预,制定出切实可行争创主题和方案,并以此来引领和带动我局工、青、妇等群团组织广泛开展创先进集体、争当先进个人活动。

审计局贯彻法治政府建设实施方案


审计局贯彻法治政府建设实施方案

为了认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,严格落实《法治政府建设实施纲要(xxxx-xxxx)》(以下简称《纲要》)、《关于完善审计若干重大问题的框架意见》、《中共xx省委关于贯彻党的十八届四中全会决定全面推进依法行政加快建设法治政府的实施意见》及《xx市人民政府关于深入推进依法行政加快建设法治政府的实施方案》的相关规定,紧紧围绕市委市政府中心工作,结合我局实际,制定《xx市审计局关于贯彻法治政府建设实施纲要(xxxx—xxxx年)的方案》。

一、指导思想

坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,根据《国务院关于加强审计工作的意见》、中办国办发《关于完善审计若干重大问题的框架意见》及《关于实行审计全覆盖的实施意见》要求,围绕全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局和市委市政府中心工作,深入推进依法行政、法治xx建设,规范审计监督程序,提高审计工作质量,为实现审计监督全覆盖提供有力的法治保障。

二、主要任务和具体措施

(一)组织保障和落实机制

1.加强组织领导。成立深入推进依法行政加快建设法治政府工作领导小组,完善依法行政工作的体制机制。

2.落实第一责任人责任。履行党政主要负责人依法行政、法治政府建设第一负责人的职责,将依法行政、法治政府建设摆在全局工作的重要位置,局长亲自研究部署、主动听取汇报,稳步推进依法行政、法治xx建设各项工作任务全面深入开展。

3.强化监督检查。将依法行政、法治xx建设工作纳入处室目标责任考核,强化对责任处室的考核工作,确保依法行政和法治xx建设工作任务的顺利开展。

(二)依法全面履行审计监督职能

1.公布权力清单、责任清单。根据市编办的统一部署,对照《中华人民共和国审计法》,对我局的权力清单和责任清单进行全面梳理。在全面梳理、清理调整、审核确认、优化流程的基础上,将法律依据、实施主体、职责权限、管理流程、监督方式等事项以权力清单的形式向社会公开,逐一厘清与行政权力相对应的责任事项、责任主体、责任方式。年内完成权力清单、责任清单的公布工作。(年内完成)

2.实行审计监督全覆盖。依法全面履行审计监督职责,坚持党政同责、同责同审,对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况实行审计全覆盖。逐步完善生态环境保护评价体系,建立健全领导干部自然资源离任审计制度,开展领导干部自然资源离任审计试审工作。(持续推进)

3.做好审计体制改革工作。配合xx省审计厅做好人财物上划等审计体制改革工作,协助研究起草相关配套规定和制度,推进审计职业化建设。(持续推进)

4.狠抓审计发现问题的整改落实。进一步加强审计整改工作,明确整改责任,完善整改机制,加强督促检查,严肃整改问责,确保审计查出问题全面、有效整改,维护审计监督的严肃性和权威性。(持续推进)

5.大力推进审计结果公开。继续做好深化审计结果公告及整改情况公开工作,特别是对涉及本市经济社会发展中重要领域、关键环节改革以及社会保障、公务支出、公款消费等社会关注的热点、难点问题,涉及国家和我省重大经济政策实施、公共服务、资源环保以及与人民群众切身利益密切相关的重大事项的审计结果,在保密的前提下经批准及时向社会予以公开。以公开推动审计查处问题的整改,促进重大政策措施有效落实。(持续推进)

(三)优化依法决策机制

1.规范决策程序。认真贯彻落实《xx市人民政府重大行政决策程序规定》,推进行政决策科学化、民主化、法制化。完善xx市审计局重大行政决策合法性审查机制,坚持集体讨论决定。落实重大决策社会风险评估机制,不断提高重大行政决策风险评估能力。(持续推进)

2.建立法律顾问制度。按照《xx市人民政府法律顾问工作规则》,建立法律顾问制度,聘请法律顾问参与我局重大行政决策、依法行政等工作。(年内完成)

3.推进第三方评估工作。探索推进重大行政决策第三方评估工作,客观评估决策制定和落实的实际成效,及时形成评估报告。(年内完成)

(四)强化规范性文件监管

1.落实行政规范性文件管理制度。严格落实《xx市行政规范性文件制定和备案办法》,着重从文件起草、调研开展、意见征求、风险评估、制定依据等方面入手,依法对规范性文件草案进行前置性审查。(持续推进)

2.做好规范性文件的备案审查。及时将出台的行政规范性文件向市政府法制办进行报备,并在xx市审计局门户网站上公开,广泛接受社会各界监督。(持续推进)

3.定期开展规范性文件清理工作。根据市法制办的统一部署,定期开展规范性文件清理工作,上报清理结果。(持续推进)

(五)严格规范文明执法

1.落实执法人员资格管理制度。全面实行行政执法人员持证上岗制度和资格管理制度,未取得xx市人民政府法制办公室颁发的行政执法证,不得从事执法活动;定期开展执法证申领、注册、更换工作,对执法人员信息及时在xx市审计局门户网站上公布;加强行政执法人员职业道德教育,提高执法人员素质。(持续推进)

2.全面落实行政执法责任制。根据《中华人民共和国国家审计准则》(审计署8号令)和xx市审计局三定方案,严格确定处室职责、处长职责、审计组组长职责,明确执法责任,强化执纪问责。(年内完成)

(六)加强审计行政复议、应诉工作

1.加强行政复议工作。健全xx市审计局行政复议工作办法,明确相关工作流程及责任分工,依法办理行政复议案件。(持续推进)

2.积极参与行政应诉。严格落实《行政诉讼法》关于行政机关负责人及其工作人员出庭应诉规定,积极出庭应诉,及时向市政府法制办报备。(持续推进)

(七)持续推进法治能力建设

1.强化学习培训工作。紧紧抓住“领导干部”这个关键少数,完善领导干部学法用法制度,发挥领导干部在学法用法中的带头作用。深入开展多种形式的法治专题培训和讲座,加大对行政执法人员法律知识的培训力度,不断提高行政执法人员自身法制素养和依法行政能力。(持续推进)

2.强化政府工作人员法治能力考查测试。加强对科级领导干部任职前法律知识考查和依法行政能力测试,将考查和测试结果作为科级领导干部任职的重要参考,“以考促学”,增强行政执法人员法律知识学习的主动性。(持续推进)

(八)深入开展法制宣传教育

1.深入开展主题宣传活动。认真总结“六五”普法成果,组织开展好“七五”普法工作。落实“谁执法、谁普法”责任制,以国家宪法日、全民安全教育日等法治节日为契机,大力推进对《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国审计法》等法律法规的宣传,营造良好的法治环境。

(持续推进)

2.拓宽宣传载体。开展法治文化建设活动,创新宣传载体。年内开通xx市审计局官方微博、微信公众号,制作宣传橱窗、法制宣传长廊,拓宽宣传载体,使法制宣传“无死角”。(年内完成)

3.提高宣传成效。切实提高法制信息策划、采编能力,大力开展推进依法治国、依法行政、法治政府建设的宣传,营造良好的舆论氛围,切实提高宣传效果。着力开展“法制宣传周”活动。(持续推进)

乡镇政务公开实施方案


乡镇政务公开实施方案

下面是我们的小编为大家整理的乡镇政务公开实施方案,请大家参阅!

为认真贯彻落实xx县xx年政务公开工作要点实施方案,加快推进全镇政务公开工作,特制定本实施方案。

一、总体要求

认真落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕经济社会发展和人民群众关切,推进行政决策、执行、管理、服务、结果公开,以公开促落实、促规范、促服务,推动简政放权、放管结合、优化服务改革,激发镇场活力和社会创造力,打造法治政府、创新政府、廉洁政府和服务型政府。

二、工作目标

建立健全我镇政务公开工作机制,进一步完善工作制度,加强专门工作机构和专职工作队伍建设,不断提高政务公开工作能力,全面完成xx县xx年政务公开工作要点涉及我镇的工作任务。

三、主要任务

(一)建立健全政务公开工作机制。由镇政务公开领导小组办公室承担政务公开工作。结合自身实际,理顺工作体制,健全工作机制,加强政务公开工作力量,确保xx年落实到位。进一步理顺机制,结合政府信息公开工作确定政务公开专门工作机构,配齐配强专职工作人员。

(二)提高我镇政务公开工作制度化标准化水平。我镇政府各部门要按照制度化、标准化、规范化、流程化的要求,进一步完善本地、本部门政务公开工作制度。

(三)提高我镇政务公开工作信息化集中化水平。按照国务院和省政府的要求,进一步加强政府门户网站建设和管理,充分发挥政府门户网站信息公开第一平台作用。推进“互联网+政务服务”,制定工作方案,打造集网上审批、便民服务、政务公开、效能监察为一体的行政职权网上运行平台,推动政务服务事项办理由实体政务大厅向网上办事大厅延伸(镇政府办公室牵头,各有关部门配合做好具体落实工作)。

(四)提高政务公开工作人员素质。围绕省政府办公厅3年内将全省政务公开工作人员轮训一遍的要求,制定我镇业务培训计划,并将政府信息与政务公开知识纳入初任培训、任职培训课程(镇人力资源和社会保障所牵头落实)。加大政府信息与政务公开轮训工作力度,扩大年度政府信息公开培训容量,将政务公开培训纳入政府信息公开年度培训,努力提高授课质量、受训层次、培训实效。政务公开工作人员要加强政策理论学习和业务研究,准确把握政策精神,增强专业素养,提高指导、推动政务公开工作的能力和水平。

(五)积极主动做好政策解读工作。组建镇政府政策解读评论员队伍,围绕镇政府重要政策、重大决策以及与群众切身利益关系密切的政策文件进行解读,不断提高政策解读的针对性、科学性、权威性和有效性,让群众“听得懂”“信得过”(镇政府办公室牵头落实)。镇直各部门要主动做好本地、本部门政策解读工作,政策解读与政策制定工作要同步考虑、同步安排。

(六)围绕助力政府建设推进公开。积极推进决策公开,探索实行重大决策预公开和重大民生决策事项民意调查制度。推进政策执行和落实情况公开,围绕党中央、国务院、省政府部署和镇政府工作报告、镇经济社会发展规划提出的重要事项,细化公开执行措施、实施步骤、责任分工、监督方式等,实事求是地公布进展和完成情况、督查整改情况和奖惩情况(镇政府办公室、各部门负责落实)。

四、保障措施

(一)切实加强组织领导。镇政府各通过实得分 部门要高度重视政务公开工作,清醒认识到公开透明是法治政府的基本特征,政务公开是全面依法治国、建设法治政府的重要内容。要把政务公开工作纳入重要议事日程,确定党委委员、副镇长曾庆娟同志分管政务公开工作,并列入工作分工、对外公布,年内至少听取两次政府信息与政务公开工作情况汇报,研究部署推进相关工作。

(二)不断深化协调配合,形成工作合力。要理顺工作关系,减少职能交叉,加强专门机构建设和人员配备,统筹做好政务公开的各项工作。要健全投入机制,为政务公开工作提供必要的人、财、物等各方面保障。要建设政府信息发布和政务公开的协调联动机制,充分发挥各单位的作用,使公开的内容更统一、更权威、更准确,使公开的各项服务更便民利民。

(三)严格台账责任运用,加强监督考核。结合我镇实际,对照《xx镇xx年政务公开工作要点台账》,细化任务,建立工作台账,明确工作责任。定期检查台账工作进度,xx年xx月中旬对台账开展一次检查,xx年x月对台账进行考评验收。对落实不到位并造成严重影响的,依法依规严肃追究责任。切实提高透明度,自觉接受公众监督,镇政府对台账的检查和考评验收结果在镇政府门户网站公布。

策划方案,是策划成果的表现形态,通常以文字或图文为载体,策划方案源自于提案者的初始念头,终结于方案实施者的手头参考,其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来,并高效地指导实践行动。《审计局政务公开实施方案》如果还没解决您的需求,请访问我们为您2024准备的“审计实施方案”专题!

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