申请买棉服报告范文
01
梳棉控制棉结杂质体会
1、增强分梳
增强分梳可以促使纤维伸直，分解成单纤维，并促使纤维同杂质分离，同时也对棉结进行松解。因此，主要分梳隔距的准以及分梳元件的锋利度极为重要。
2、除杂要合理分工
掌握什么杂质在什么工序和部位落下最有利，即消除杂质要合理分工，梳棉机本身各部分除杂也要合理分工。对一般较大而易分离排除的杂质应贯彻早落少碎的 原则，在开清工序早落。粘附力较大的带纤维杂质，尤其是带长纤维杂质，在梳棉机上消除比较有利。因而当原棉成熟度较差、带纤维有害疵点较多时，应适当增加 梳棉机除杂与落棉。梳棉机刺辊部分应消除破籽、僵瓣和短绒，以及带有较短纤维的细小杂质。盖板宜于消除细小杂质和棉结、短绒等。
对一般国产棉，梳棉的总落棉率都大于开清棉。清棉的除杂效率(对原棉含杂)应控制在50%-65%，梳棉刺辊部分的除杂效率(对棉卷含杂)应控制在50%-60%，盖板除杂效率控制在3%-10%范围内，生条含杂率一般应控制在0.15%以下。
梳棉机上控制杂质的重点在刺辊部分，生产上以调整小漏底和除尘刀的工艺参数来达到，如小漏底入口隔距和第四点隔距、除尘刀的高低等。当原棉成熟度较差 而棉卷含杂较多，致使生条含杂增加时，应收小小漏底入口隔距，加大落杂区长度等来加以调整。刺辊罩盖上吸管不应堵塞，否则会使后车肚落棉反常、落白增多。 小漏底弦长过长、刺辊锯齿规格不合适等，都会使生条含杂增多。锡林与盖板的针布规格、前上罩板与锡林间隔距、前上罩板上口位置的高低以及盖板速度等，也都 影响生条含杂和棉结数量。
3、减少纤维搓擦
在梳棉机上产生的棉结，主要因返花、绕花、纤维搓擦而形成。如锡林至道夫、锡林至盖板间隔距过大而针齿较钝时，纤维受到过分擦搓，又如刺辊返花以及锡 林绕花均会使棉结增加。开清棉工序轧绕严重、棉卷回潮率过高、回花和再用棉混用比太大或喂入不匀等，均会使生条棉结增加。
合理配棉和加强温湿度管理，对降低棉结、杂质有相当作用。配棉时对成纱结杂影响较大的几项指标，如成熟度、有害疵点、杂质等，应加强控制其指标的差 异。原棉和棉卷回潮率较低时，杂质容易下落，棉结束丝也可减少，故应控制棉卷回潮率不超过8%-8.5%，原棉不超过10%-11%。控制梳棉车间较低的 相对湿度，如相对湿度控制在55%-60%，使之放湿，并增加纤维的刚性与弹性，减少纤维与针布摩擦和充塞。但相对温度过低则易产生静电，棉网易破碎、
查看全文>>>乡村基服实习报告
一 个人胸中即使是有雄韬伟略，如果不付诸实践的话，纵然是满怀壮志也只会随尸骨毁去。寒窗十几载，理论满腔，全是纸上道来，躲在校园这个象牙塔里，未曾真正面对过这个现实的社会，满心的迷惘。幸好在大二之际遇到了共好，遇到了才库，遇到了乡村基让我有机会在企业中，在社会上去磨练自己，去认识不一样的人，去接触不一样的事，让我学会如何做人，怎样做事。
在乡村基的日子里，我认识到一个人处于社会中做人要真诚，做事应踏实，因为只有真诚才能赢取别人的支持和信任，只有踏实才能获得得别人的尊重与肯定。
初到乡村基，清洁优雅的用餐环境，热情周到的服务态度震撼了我，店里的员工个个春风满面，笑迎顾客。作为实习生加入他们的团队，他们的亲切友善让我们很快便融入了这个大家庭。在这里，第一线扫地的也许是经理，没有人发号施令，随手清洁的理念几乎深入人心，我发现店长有时也在打扫厕所这是一个和-谐平等、人性化的企业，在这里犯了错误，没人会指责你，唯有人在你身后说：向前走。一切在于你自觉的自己管理自己，没有人监督你，展现在你眼前的是一个个忙碌的身影。
不看着装，相信很难发现这里谁是经理谁是员工，因为大家都一起做着同样的事，吃一样的饭，平等的观念深入工作，摆在饭桌。
当然，在乡村基工作是辛苦的，而且回报甚少，大家心里都很明白，但是我们必须清楚我们真正需要的时什么，不是清闲度日，不是高薪，而是一个锻炼自己、历练自己、磨练自己、提炼自己的平台，这个平台需要有人提供，我认为做人的一个重要准则就是要学会感恩，感恩身边给与自己帮助的人，即使他另有所图，因为这个世界上互利共赢才是最好的方向、最好的结局。也许有人会觉得每天端托盘、扫地没什么利人之处，可是我却相反，这样至少可以磨练一个人的意志，了解下层员工的生活，最重要的是激发自己的斗志----我不能永远干这些事，我要改变！并试图努力的去改变自己，走向成功，试问古往今来哪个成功人士未吃过苦便径直走向成功？只有历经艰苦才更渴望成功！渴望成功才能成功！
每次我到乡村基，都会默默告诉自己：这点苦算什么，忘掉时间，就会忘掉一切！甚至苦痛。所以我在那里几乎不看时间，一心只想工作，埋头干上八个小时还觉时间过得蛮快。
乡村基吧台后面的墙上有八个红色的大字：努力工作，必有回报。我想这句话不止适用于乡村基，人生在世，谁都不想碌碌无为，但惟有努力才能创造成功，创造奇迹！我想这八个字已
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以下是小编为大家整理的关于鞋服营销计划的文章，希望大家能够喜欢！
2012年已经开始，我们大区又开始了新一年的工作计划。在这一年里，作为一名营销员，为了做好新一年的工作，我现拟定一份营销计划，力取在2012年干出漂亮的成绩。 一、自我认识。做到“走在前面，面对才能”。市场变化像电子更新周期那样快，一步小心就被新产品给替换。如果我们不学习，不接受新知识，不自我审视，那么就会被新环境下的市场所替换。所以我们在自我认识上要跟着时代步伐走，甚至要超越时代的步伐，只有在自我认识的基础上明白我做什么。为什么而做，要怎么做才能做到，而这些认识必须体现到工作中去，在每一个店面里，我们面对经销商，面对营业员，面对消费者，必须在自我认识清楚的条件下，去满足他们及他们的的需求，才能解决问题，才能提高业绩，提高自己。 二、心态修炼。做到“四心”。哲人说:“你的心态就是你真正的主人”。伟人说：“要么你去驾驭生命，要么是生命驾驭你。你的心态决定谁是坐骑，谁是骑师”。所以心态的层次高度决定了命运发展的方向。在工作中面对自己，我们必须拥有一颗乐于工作和解决问题的心;面对经销商，我们必须拥有一颗乐于协助开展市场工作的心;面对店员，我们必须拥有一颗善于引导和培养的耐心;面对消费者，我们必须拥有一颗不厌其烦的心。 三、专业营销技巧。做到“把握重点，产生销售”。记得有这么一个故事说：“一天一位女士到店里买鞋，在试穿了很多双以后还是不满意，其服务店员发现该女士的一只脚比另一只脚大，于是就对该女士说，你的一只脚比另外一只脚大些，因而穿起来不是很舒服，所以......没等店员说完话，该女士就走了。同样，该女士进了另外一家鞋店，在同样的问题下，服务店员对该女士说，你的一只脚比另外一只脚要小些，可能穿起来会有感不适。随后该女士在这家店买走了两双鞋子。这个故事告诉我们，只有把话说到点子上了，成功销售的机会才会更大。这就要求我们必须不停的在工作中去学习，去锻炼口才，掌握与人打交道的方法。只有在积累了的技巧的基础上，我们才能在每一次工作中面对经销商，店员，消费者圆满的实现营销价值。 四、夺取市场。做到“切入实际，找到问题的解决方法”。在市场中，我们的品牌在某些地方由于跟经销商合作原因致使被排挤，失掉优势，使得公司直营后一时半会无法赢得市场。所以这就得要求我们在该地区多考虑，多下功夫，把市场做活起来。
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出租方(以下称甲方)：________
承租方(以下称乙方)：________
甲方同意将自己的产权商铺出租给乙方，双方在法律的基础上，经友好协商，制定如下协议：
一、 房屋地址
甲方出租的商铺坐落于____街 ____号，建筑面积 ____平方米。
二、 租赁期限
双方商定房屋租期为__ ___年，自_____年_ _月_ _日起至______年_ _月_ _日止。
三、承租方有下列情形之一的，出租方可以中止合同，收回房屋：
1、承租方擅自将房屋转租、转让或转借的;
2、承租方利用承租房屋进行违法经营及犯罪活动的;
3、承租方拖欠租金累计达____天的，并赔偿违约金____元。
合同期满后，如出租方仍继续出租房屋，承租方享有优先权。但租金按当时的物价及周围门市租金涨幅，由双方协商后作适当调整。
四、 租金及交纳方式
1、每年租金为人民币____，大写：____万 仟元整。
2、承租方以现金形式向出租方支付租金，租金暂定为每年支付一次，并必须提前一个月时间，于 年 月 日前交至出租方。
3、 承租方必须按照约定时间向甲方缴纳租金，如无故拖欠，甲方将有权向乙方每天按实欠租金的 %加收滞纳金。
五、 租赁期间房屋修缮
出租方将房屋交给承租方后，承租方的装修及修缮，出租方概不负责，其经营情况也与出租方无关;租期结束或中途双方协商解除合同，承租方不得
得破坏已装修部分及房屋架构。
六、 各项费用的缴纳
1、 物业管理费：乙方自行向物业管理公司交纳;
2、 水电费：由乙方自行缴纳;(水表底数为_________度，电表底数为_______度，此度数以后的费用由乙方承担，直至合同期满)。
3、维修费：租赁期间，由于乙方导致租赁房屋的质量或房屋的内部设施损毁，包括门窗、水电等，维修费由乙方负责。
4、使用该房屋进行商业活动产生的其它各项费用均由乙方缴纳，(其中包括乙方自已申请安装电话、宽带、有线电视等设备的费用)。
七、 出租方与承租方的变更
1、如果出租方将房产所有权转移给第三方时，合同对新的房产所有者继续有效。承租方出卖房屋，须提前3个月通知承租人，在同等条件下，承租人有优先购买权。
2、租赁期间，乙方如因转让或其他原因将房屋转租给第三方使用，必须事先书面向甲方申请，由第三方书面确认，征得甲方的书面同意。取得使用权的第三方即成为本合同的当事乙方，享有原乙方的权利，承担原乙方的义
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精选阅读（1）：
买土豆的故事
在美国的佛罗伦萨州曾发生过这样一个故事。一个叫约翰，一个叫哈里的两个年轻人，同时进入一家蔬菜贸易公司。
三个月后，哈里很不高兴地走到总经理办公室，向总经理抱怨说：我和约翰同时来到公司，此刻约翰的薪水已经增加了一倍，职位也升到了部门主管。而我每一天勤勤恳恳地工作，从来没有迟到早退过，对上司交代的任务总是按时按量地完成，从来没有拖沓过，但是为什么我的薪水一点没有增加，职位依然是公司的普通职员呢？
总经理没有立刻回答哈里的问题，而是意味深长地对他说：这样吧，公司此刻打算预订一批土豆，你先去看一下哪里有卖的，回来我再回答你的问题。
于是哈里走出总经理办公室，找卖土豆的蔬菜市场去了。半小时后，哈里急匆匆地回到总经理办公室，汇报说，二十公里外的集农蔬菜批发中心有土豆卖。
总经理听说后问道，一共几家卖的？哈里挠了挠头说：我刚才只有看到有卖的，没看到有几家，您稍等一会儿，我再去看一下！
说完又急匆匆地跑了出去，二十分钟后哈里喘着粗气再次跑到总经理的办公室汇报，报告总经理！一共有三家卖土豆的。
总经理又问他土豆的价格是多少？三家的价格都一样吗？哈里楞了一下，又挠了挠头说：总经理，您再等一会儿，我再去问一下。
说完，哈里就要往外跑。这时，总经理叫住他，你不用再去了，你去帮我把约翰叫来吧。
三分钟后，哈里和约翰一齐来到总经理办公室，总经理先对哈里说：你先在那里休息一下吧。
然后又对约翰说：公司打算预订一批土豆，你去看一下哪里有卖的。
四十分钟后，约翰回来了，向总经理汇报：二十公里外的集农蔬菜批发中心有三家卖土豆的，其中两家是卖0。9美元一斤，只有一家老头卖的是0。8美元一斤
我看了一下他们的土豆，发现老头家的最便宜，而且质量也最好，正因他是最近农园里种植的。如果需要的话，价格还能够更优惠些，并且他们家有货车，能够免费送货上门。
我已经把那老头带来了，就在公司大门外等着，要不好让他进来具体洽谈一下？
总经理说道，不用了，你让他先回去吧！
于是，约翰就出去了。
这时，总经理看着办公室目瞪口呆的哈里，问道：你都看到了吧！如果你是总经理，你会给谁加薪晋职呢？
哈里惭愧地低下了头。
故事虽小，好处深远：
用心去做事情，注意生活中的每一件事情，注意别人是怎样做的，只要用心，坚信会做好的。
著名投资专家约翰
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一.活动名称：“ours” 班服设计大赛
二.活动背景：
春节已过，随着新学期的开始，学生们又开始了全新的生活，为了让学生们体会到大学生活的精彩，感受到所在班级的特色，领会学生活动的魅力，机械工程学院分团委学生会特举行一次班服设计大赛，以丰富校园文化，提高广大学生的修养，进而让学生们点燃创意的火花，与同学们共同协作，完成设计大赛，加强合作精神，促进班级团结，增进彼此友谊！
每个集体都有一份情，一顿饭，一次活动，能增进感情，而一套班服，能让感情凝聚，或许若干年后，你会忘了那顿饭、那次活动的感受，但是当拿出班服，穿上班服时，曾经的欢声笑语，你将永生难忘！
三.活动宗旨：
让每一个集体，更加完整，让每一份友情，更加深刻！
四. 活动对象：
天津工业大学全体学生
主要对象为：大四毕业生、大一新生
五. 活动地点：
天津工业大学艺缘活动中心（艺缘电影院可容纳1500人）
东苑食堂综合服务区
西苑食堂综合服务区
六. 活动时间：
xx年3月27日~4月25日
七. 活动组成
1. 天津工业大学机械工程学院达人秀展示晚会
暨天津工业大学首届班服设计大赛启动仪式
（1）活动地点：天津工业大学艺缘电影院
（2）活动时间：xx年3月29日（周五）晚18：30~21:30
（3）活动内容：详见班达人秀晚会策划书（附件1）
2. 天津工业大学机械工程学院班级风采展示
暨班服设计大赛展示颁奖晚会
（1）活动地点：天津工业大学艺缘电影院
（2）活动时间：xx年4月19日（周五）晚18: 30~21：30
（3）活动内容：详见班服设计大赛展示颁奖晚会策划书（附件2）
八. 系列活动流程策划及时间安排：
1. 前期宣传 ：时间：xx年3月27日（周三）~xx年3月31日（周日）
地点：东苑综合服务区
西苑综合服务区
注：具体宣传方式详见活动宣传策划书（附件3）
2. 启动仪式：达人秀晚会暨班服设计大赛启动仪式
注：具体晚会安排详见达人秀晚会策划书（附件1）
3.班级报名，材料统计、订金收取：时间：xx年4月1日（周一）~xx年4月3日（周三）
地点：东苑、西苑综合服务区宣传点
注：具体内容详见“服装设计大赛报名办法书及比赛规则”（附件4）
4.报名总结：时间：xx年4月3日晚
5.班级自行设计：时间：xx年4月4日至7日
注：比赛规则详见附件4
6.收集参赛作品、图样：
（1）作品回收：时间：x
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两只棉手套读后感（一）
今天读的这本书，书名：【两只棉手套】。
讲的是狐狸一妈一一妈一要生小宝宝，可是冬天找能避风的地方很少，狐狸爸爸找到了一个洞，可是这个洞熊在里住着，狐狸爸爸就立马走开了，在狐狸爸爸快要失望的时候，竟看到一只棉手套，一定是哪个小朋友掉的，狐狸爸爸把刚生的宝宝和狐狸一妈一一妈一让他们在手套里暖，自己却在外面，把自己的尾巴挡住手套口自己冻得要命，可是却没有离开，过了一会儿一只小朋友来了，他是来拿手套的，狐狸爸爸看见了说：谢谢你！让我的孩子在这里取暖。小朋友看见了，悄悄的把手上的那只手套摘下来放在那，离开了，狐狸爸爸看见了说：谢谢你！等春天的时候我把手套还给你。
狐狸爸爸可真是一个好父亲，宁愿自己受冻，也不让孩子们冻住，还有那位小朋友，多么有一爱一心的小朋友，如果都那么有一爱一心，世界将会更美好！
两只棉手套读后感（二）
今年寒假，我读的书可多了！有【寻找第七颗星】、【三国演义】、【零花钱大计划】、【时代广场的蟋蟀】等等，我印象最深的就是【寻找第七颗星】中的【两只棉手套】了，它让我懂得了给予是十分快乐的。
这篇文章主要讲了松鼠一妈一一妈一快生孩子了，可是却找不着避风的地方。找了很久，松鼠一妈一一妈一找到一只棉手套。她生完孩子后，就遇到丢失手套的小男孩来找。小男孩见到松鼠们住得太挤，就把自己另一只棉手套也给了它们。小男孩很开心。
当我读到他毫不犹豫地脱一下另一只棉手套，放在地上时，我感到小男孩很富有同情心，见到松鼠爸爸让孩子住在手套里，而自己在外面挡风雪，便果断地脱一下手套让松鼠爸爸住。虽然那时天气很冷，但我觉得小男孩的心是炽一热的。
看完了【两只棉手套】，我想起了一件往事。那是在一个周二，上数学课时，我的同桌发现自己没带三角尺。我问他：怎么了？他说：没带三角尺。我就把三角尺借给了他。他很感谢我，我也觉得很开心。
玖了【两只棉手套】后，我想对全天下的人说：让每人献出自己的一点一爱一，人间将变得更加温暖！
两只棉手套读后感（三）
粳天，松鼠一妈一一妈一要生小宝宝了，松鼠爸爸到处找洞，但是没有找到合适的洞。正在他愁眉苦脸的时候，发现了一只带五个手指的棉手套。他让松鼠一妈一一妈一钻进去，恰巧生下五只小松鼠，每只都有自己的天地。松鼠爸爸卧在手套外面，像一个哨兵一样为他们遮风挡雪。手套的主人---一个小男孩找到了这只手套，被松鼠爸爸的一爱一感动了，于是把另一只棉
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工作服管理规定
工作服管理规定 为了提高公司形象，增强管理力度，展示员工的精神面貌。公司决定全体员工穿着统一制服上班，现就制服的着装管理作出如下规定： 一、服装分类 季节 管理人员 办公室 文员 保安员 清洁工 厨工 修理工 司机 夏装 衬衣西裤(裙) (两套，400元/套) 衬衣西裤(裙) (两套，300元/套) 保安服 (两套，250/元套) 蓝领工装 (两套，100/元套) 白工衣 (两套，100/元套) 蓝领工装 (两套，100/元套) 蓝领工装 (两套，250/元套) 冬装 西装制服(两套，600元/套) 西装制服(两套，500元/套) 保安服(两套，400元/套) 蓝领工装 (两套，150/元套) 白工衣 (两套，150/元套) 蓝领工装 (两套，150/元套) 蓝领工装 (两套，400/元套) 使用 期限 二年 二年 二年 一年 一年 一年 二年 二、换季时间 夏装：5月1日至10月31日 冬装：11月1日至次年4月30日 三、制服的使用及发放 凡本公司所属员工在职期间均有权利享受制服待遇。 1.制服在使用期限内如有损坏或遗失，由使用者个人按月折价从工资中扣回制服款，并由行政人事部统一补做制服。 2.员工如有离职，按规定的使用期限，折价扣回制服款，不收回制服。 3.新员工入职，试用期满后，方可配备制服，如有特殊情况需在试用期间着制服的，制服的使用期限从试用期满之日算起。版权所有 4.员工上班，必须按规定统一着装。未按规定着装者，一经发现罚部门经理100元/人次。 5.未能及时领取制服和制服不合身者，各部门应在三个工作日内将名单及型号报人事部，否则按不着装处理。人事部必须在10个工作日内解决，否则罚人事部经理100元/人次。 6.部门经理以上（不含部门经理）日常上班可不统一着装，大型集会或有关活动按通知要求着装。 查看全文>>>09
小编为网友整理的《大班数学教案范文：买玩具》，希望对大家有所帮助！
从孩子身上的问题生发出的活动，具有针对性和实效性
课题生成： 在以培养幼儿社会交往能力为重点的《卖玩具》的社会彭动中，幼儿会不会算账成了活动是否能顺利开展的前提。女幼儿为了付给别人9元钱，好不容易从自己的口袋里数出九7元钱”(以圆片代替)，结果，因为“钱”太多，对方没拿好，撒了。既浪费了时间又影响了活动的正常开展，幼儿的思维似乎迢留在“l”和“许多”的水平上，对数的整体与部分的关系还肚糊，不能灵活地运用到生活中。针对这一问题我们设计了本课题。
活动目标： 1、了解数的整体与部分的关系。 2、复习10以内的组成。
活动准备： 教具：小猪木偶一个、磁铁教具猫一只(身上标有7元)、磁铁数字卡片若干(1、2、5)； 学具：贴有价钱的玩具若干，游戏用的硬币和纸币若干(元)、挂袋人手一只。循环游戏的作业单若干(作业单里的不同)。
活动过程： 1、复习数的概念。 (1)拍手数数：一个一个数～两个两个数一五个五个数； (2)复习顺数、倒数游戏“打电话”； (3)复习lo以内数的组成游戏“碰球”。 2、学习用几个小数组合成大数的方法付钱。 (1)情境表演“小猪买玩具”，提出问题，启发幼儿思考 ①出示木偶小猪，创设情景，激起幼儿参与活动的挚热。 教师边操纵木偶小猪边说：“我是小猪，自从上次小我卖掉旧玩具，我就经常卖掉旧玩具，去买新玩具。瞧，了，我去买新玩具啦!” ②设计小猪遇到困难的情节，激起幼儿积极思考的：
买卖对话： “卖大狗，我的大狗9元一只。”(卖方配班老师) “这只狗我喜欢，我有钱，我买了。”(买方小猪) “这是1元，这是2元，这是5元，嗳，怎么没有9元起，我没有9元钱，便宜点卖吗?”(买方) “不能便宜，你的口袋里有九元钱，你动动脑筋想一想? 老师：“小猪口袋里的钱够吗?它应该怎么付钱?”
③个别操作，集体验算。(引导幼儿思考几种不同法，如两个l元、一个2元和一个5元合起来是9元等。) (2)出示磁铁教具猫(标有7元)、数字卡片(标有1的圆形卡片若干，代替钱)，和幼儿共同讨论并演示数的分的关系。 提问：“买价格7元的玩具猫可以怎么付钱?”(鼓励多种组合的方法。) 重点：理解总数都是由几个部分组成。
(3)幼儿玩循环游戏。 教师讲解游戏的要求及玩法：“你们想去买
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甲方：_________ 乙方：_________
一、合买业务的定义 _________足球彩票合买业务是由_________公司在_________网站推出的，以中奖为目的的增值服务，其服务对象为_________网站高级用户。客户在签完本协议，并预存足够的金额在_________网站做为预付款后，即可成为_________网站的高级用户。
二、协议条款的确认和接纳 足彩合买业务的所有权和运作权归属_________公司。_________公司与高级用户的合买业务将严格按照本协议条款执行。双方须完全同意并受约束于本协议条款，才能成功进行足球彩票合买业务。客户一旦开始委托_________公司购买此项业务，则表示客户自动同意本协议的所有条款。
三、用户资料安全 _________对高级用户个人信息提供最大限度的安全保障。并对用户之隐私信息绝对保密。未经用户授权或同意，不得擅自将用户信息用于代购足球彩票以外的任何活动。涉及相关法律事件除外。
四、高级用户享有的权利和义务 1．有权选择合买业务的单号，有权决定购买的份数。 2．有权查询个人帐户中的资金余额以及过去购买的记录。 3．购买的单号中奖后，在扣除_________公司得到的税后奖金_________％的服务费及出单者_________％的奖金后，有权得到按出资比例分配奖金的权利。 4．有权要求_________公司将多余的预付款转入其合同中预留的银行帐号中。 5．有义务存有足够的预付款（至少_________元以上），甲方不给予乙方赊帐购买彩票。 6．有义务承担自己选择的单号在购买后不中奖的风险。 7．有权查询结果单。以e-mail方式得到tet文档时，免工本费；以传真方式得到tet文档时，每张a4纸须支付工本费_________元；以传真方式得到电脑彩票的复印件时，每张a4纸须支付工本费_________元。以上工本费由_________公司自动在预付款中扣除。
五、_________公司享有的权利和义务 1．有权选择原始单的提供者，即出单者。原则上出单者在_________赛的前三名中选择。 2．有权代理购买、保管彩票、领奖及分配奖金的事宜。 3．中奖后有权收取税后奖金的_________％作为服务费，有权给出单者分配税后奖金的______％作为其奖金。如
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