六五普法工作总结
六五普法工作总结
下面是我们的小编给大家推荐的六五普法工作总结供大家参阅!
自“六五”普法以来,我局在县委、县政府的正确领导下,按照省、市、县的要求和部署,认真实施《全民法制宣传教育第六个五年规划(xxxx1—xxxx5年)》,紧密围绕全县普法管理工作,加强领导,强化保障,联系实际,突出重点,创新形式,积极开展了普法学习宣传教育活动,扎实推进普法依法治理工作,取得了一定的成效,现将有关工作开展情况报告如下:
一、加强组织领导,强化基础保障,确保“五个到位”
1.组织领导到位。局党委高度重视“六五”普法工作,把普法依法治理工作纳入重要议事日程和领导班子责任目标,并建立了专门的领导及办事机构。及时成立“六五”普法领导小组,我局成立了以局长为组长,以分管普法的副局长和分管执法的副局长为副组长,以及局机关骨干为成员的领导小组,将局办公室确定为“六五”普法工作专门办公室,全面负责普法工作的日常事务,为“六五”普法的顺利开展提供了有力的组织保证。
2.制度建设到位。为使“六五”普法教育工作规范化、制度化,根据“六五”普法的总体要求,定期召开普法领导小组会议,研究计划,通报工作开展情况,分析矛盾纠纷隐患,研究排查措施,征求意见和建议,制定相关制度。明确了相关工作要求,全面加强“六五”普法工作。
3.费保障到位。我局每年对普法经费实报实销,确保了“六五”普法宣传教育活动的正常开展,确保了普法宣传资料征订、普法培训班等工作落到实处,为普法工作提供了有力的经费保障。
4.宣传到位。在干部职工队伍中,加强社会主义法治理念教育,牢固树立并自觉践行依法治国、执政为民、公平正义、服务大局、党的领导工作理念,努力建设阳光单位、有限单位、责任单位、诚信单位、廉洁单位、高效单位、服务单位。同时,组派骨干力量深入渔民加强法制理念的宣传教育,使广大渔民自觉依法协调人与人之间的关系,按司法程序解决有关纠纷,努力建设法治行业。每年组织4批次骨干在各主要养殖区和长江渔民中宣传法律知识,发放宣传资料2000余份。
5.执法到位。每年,我们在叉尾鮰种苗生产的前期和繁殖期,实行全程监管,同时抽检样品,确保了叉尾鮰种苗无药残。在渔业生产用药的高峰期4—5月与9—10月,邀请工商、畜牧部门联合执法,对全县20余家鱼需品经销部门实行拉网式检查,销毁过期或不合格产品,协调处理渔业水事案件,确保渔民的合法权益得到有效保护。每
查看全文>>>02
03
篇一:章渡村20xx年上半年六五普法工作总结 20xx年上半年,我村普法依法治理工作以镇法治办文件精神为主,紧紧围绕社会矛盾化解、公正廉洁执法三项重点工作,深入开展法制宣传教育,大力推进依法治理,提高全体干部职工的法治意识理论,现将上半年的工作进展总结如下: 一、落实六五普法规划 今年上半年,县普法办下发普法文件,根据普法要求,我村制定了六五普法创建活动方案。积极参于购买普法教材,组织开展普法动员大会,落实普法联络员,普法领导负责人。极积推进六五普法宣传教育,把我村的普法工作推向了一个新的高度。5月12日,镇司法所举办了联络员普法培训,深入开展法制宣传教育进乡村、进社区活动。同时下发了普法依法治理文件,普法考核验收表,季报表工作任务分解表。 二、增强全体村民法治意识和法律素质 1、社会主义法治理念教育,大力宣传社会主义法治理念,注重法制教育与公民意识教育相结合,弘扬法治精神,树立社会主义民主法治、自由平等、公平正义理念,培育社会主义法律文化,在广大村民中形成自觉学法守法用法的氛围,不断提高全体充满的法治意识和法律素质。 2、开展加强法制宣传教育,促进社会矛盾化解主题宣传活动。在全体党员干部和村民中,重点开展宪法和基本法律的普法宣传。在领导干部中,重点开展学法用法活动。在纪念日、宣传月等活动中,重点开展专项普法活动。把矛盾纠纷化解和普法教育相结合,打牢预防化解矛盾的法制基础,按照处理一件纠纷,上好一堂法制课,教育一片群众,稳定一方民心的目标,促进社会矛盾纠纷的有效化解。 3、结合司法部关于开展深化法律六进,服务科学发展法制宣传教育的部署和要求,切实加强领导干部职工学法用法工作,推进重点对象法制宣传教育。 三、强化措施,深入依法治理各项工作 1、健全制度,全面树立法治意识。通过建立健全制度化建设将各项工作落到实处,建立了较完整的规章制度,把各项工作限定在规章制度的框架下操作运行:一是建立并落实了民主评议、民主监督制度,把部门的一切事务置于职工的监督之下,让村民参政议政。二是建立并落实了任前公示,进一步增强了工作的透明度;三是建立并落实了领导干部重大事项通知制度,给全体村民一个明白,还干部一个清白。通过有组织、有计划、有监督的制度化管理,切实提高了干部的法治意识。 2、狠抓落实,严格实行依法行政。依法行政是依法治村的关键环节,我村在推行依法行政过程中
查看全文>>>04
十八届四中全会,中国共产党首次以依法治国为主题明确提出,要构建法制中国。为贯彻落实上级关于“六五”普法的指示,配合省、市、区普法工作安排,落实教育系统“六五”普法检查督导工作,进一步增强在校学生的法律意识,预防和减少青少年违法犯罪活动,营造和谐的校园环境,结合学校实际,紧紧围绕“深入学习宪法,大力弘扬法治精神”这个主题,在全校范围内开展了法制教育宣传活动。通过这次宣传活动,极大地培养了全校学生的爱国守法意识、权利义务意识和自我保护意识,自觉遵守学校的各项规章制度,为学校创造了良好的法治环境。现将xx年普法活动开展情况总结如下:
一、加强领导,高度重视,确保活动顺利开展
学校领导高度重视,充分认识开展法制教育宣传活动的重要意义,为此我校成立了以一把手校长为组长、分管副校长和法制副校长为副组长、法制辅导员和各处室长及年级长为组员的领导机构,并制定了年度普法实施计划,把思想统一到普法教育和依法治校的高度上来,把法律进校园工作纳入学校的整体工作中。落实工作责任,切实加强领导,加强检查监督,保证活动顺利开展。
二、利用多种活动载体,开展丰富教育活动
1、根据安排深圳大学法律系在校生,组成法律宣讲团,到我校支教,为师生送法律知识课。
2、我校在每周一教师例会上组织全体教师学习活动方案,讲解学法普法的重要性,具体部署了“六五”普法实施的相关工作,倡导大家义务开设各种以案说法的讲座,要求大家为提高学生法律素质、依法治校创建做贡献,努力提高“六五”普法的针对性和实效性。主要是以班主任为载体,依托班、队、团会,和学生渗透《宪法》、《教育法》、《教师法》、《未成年保护法》等法律知识,通过看视频,看新闻,学习宣传资料等方式进行,对讲过的内容,通过试题卷进行温习,达到以考促学目的。
3、每学期末,教育主管部门都会,组织师生通过网络平台,进入学习,并做答卷,检验学习效果。我校师生都能做到100%。
4、按年级召开“遵纪守法,从我做起”主题班会观摩,全市开放“做一个有道德的人”主题班会。我校还开展《中学生守则》《中学生日常行为规范》《礼仪常规》知识竞赛,选举文明之星、礼仪之星、守纪之星,把法律法规的学习与校纪校规的遵守结合起来,引导全体学生树立正确的荣辱观,提高明辨是非的能力,及时纠正不良行为倾向,不断增强道德和法纪观念,努力提高自身的法律常识和法律素质。
5、组织法制专题黑板报
查看全文>>>05
20xx年全国“六五”普法活动启动以来,****围绕省市局有关要求,认真贯彻落实****人民政府“六五”普法规划措施,以“法律进企业”为载体,深入推进法制宣传教育,全面提高干部员工的法律素质,积极参与平安****建设,严格落实依法行政、文明执法、规范经营的制度要求,深入推进****、****建设。 一、统筹规划、有序开展 “六五普法”活动开展以来,我们把它作为推进烟草专卖执法队伍建设、促进****的一个重要举措,按照《****人民政府“六五普法”总体规划》的要求,结合****实际,制定下发了《******** “六五普法”实施纲要》,确保法制宣传教育活动有计划、有步骤、有秩序加以落实。 为确保活动成效,同时成立了以局长为组长、班子成员为副组长、各职能部门为成员的“六五普法”工作领导小组。县局法制部门同时兼任领导小组办公室具体负责日常工作的实施和开展。 二、立足烟草、凸显特色 在法制宣传、法治教育、依法行政工作中,我们立足烟草特点,采取多种形式的宣传方式,务求普法工作取得实效。 (一)着力开展员工普法教育,进一步筑牢法治烟草基石 我们先后开展了以《烟草专卖法》、《烟草专卖法实施条例》、《烟草专卖许可证管理》、《行政处罚法》等内容为主的法制培训,进一步提升专卖行政执法人员学法用法能力。从20xx年起,至今已经累计培训****次,接受培训****人次,专卖行政执法人员****人全部持有省政府执法资格证和省局(公司)专卖执法检查证,其中****人拥有高级专卖管理员职称、****人拥有中级专卖管理员职称,取得初级专卖管理员职称人员达到100%。在20xx年全省系统组织的法律法规考试中通过率保持在较高水平。 在组织专卖执法人员培训的基础上,法制宣传教育不断向领导层和基层非执法岗位延伸,今年6月份,营销、配送等序列分别组织开展了《****实施细则》等三个规范性文件的学习,同时按照上级要求,对营销人员法律法规考试进行了报名登记,后续培训工作正在陆续进行。 从20xx年以来,****连续两年利用政法、烟草联席会议机制,邀请公安经侦、治安等专业民警就烟草执法、案件调查等专业技能进行交流培训,在探讨合作机制的同时,提升了我们专卖执法队员的执法能力。 目前,在专卖序列已经形成了长效学法机制,每月进行一次考试,考
查看全文>>>06
07
六五普法总结
按照市委、市政府《“六五”普法规划》的总体部署和具体要求,我局“六五”普法工作紧紧围绕我局工作实际,坚持普法和依法治理相结合,大力开展普法宣传,深入推进依法治理,进一步提高了全局干部职工的法律意识和法律素质,有力地促进了机关事务工作的法制化建设。
一、加强组织领导,完善工作机制
为全面落实“六五”普法工作依法治理的各项工作任务,推进学法用法工作规范化、制度化,确保取得实效,我局成立了“六五”普法依法治理工作领导小组,局党委书记、局长为组长,分管领导具体负责,机关各科室主要负责人为成员具体实施。并明确办公室专人严格按照市法宣办的工作安排和计划,制定普法依法治理工作相关措施,落实全局普法宣传各方面的工作。普法工作有人抓、有人管、有人做,确保了工作的连续性和稳定性。
确保“六五”普法规划落实,必须建立完善的工作机制作保证。在“六五”普法工作中,我们建立和坚持落实了以下五项制度:一是普法工作计划制度。每年初,局机关参照市法宣办下发的当年度普法工作要点,制订上报年度工作计划,确定工作目标、工作措施及工作要求。做到年初有计划,年中有检查,年底有总结。三是工作例会制度,局“六五”普法依法治理工作领导小组坚持每年召开2次以上工作例会,分析普法依法治理工作形势,研究解决有关问题。三是学习考勤制度。坚持学习考勤制度,在采取法制讲座等形式组织集体上课时,对参学人员进行考勤登记,并要求对未参学的普法对象查明原因,适时补课。四是考核制度。将普法依法治理工作纳入局目标责任考核指标,年初与各责任单位签订目标责任书,将普法学习和依法治理工作作为年度目标考核内容,层层落实责任,严格考核。五是自学制度。根据普法学习内容较多的特点,坚持集中学和自学相结合的办法开展学习,要求人人作学习笔记,撰写心得体会文章。
二、突出普法重点,加强普法教育
按照“六五”普法规划,以“六五”普法对象为重点狠抓各项宣传教育工作落实。
一是加强骨干培训。以机关公务员为普法学法骨干,通过组织学习培训等方式,加强骨干培训。近年来,我局先后组织参加法律培训人员20人,以骨干的学习带动全局法律学习宣传活动,从而促进了认真抓好各项具体工作落实。
二是营造学习氛围。充分利用重大法制宣传日开展活动,紧紧围绕各项宣传主题,服从服务于党和国家的工作大局,切实贴近我国民主法制建设和普法依法治理工作实际,开展了一系列生动形象、
查看全文>>>09
结合公司生产经营实际,深入开展法制宣传教育活动,切实加强企业法制建设。公司法律风险防范机制逐步建立健全,依法经营管理水平得到了很大提高,员工的法律意识得到不断强化。现将一年来的主要工作总结如下:
一、加强领导,健全机构,推动“六五”普法顺利实施
1、健全组织机构,明确工作职责
为保证公司“六五”普法工作的实施,加强对普法工作的组织领导,公司成立了“六五”普法依法治理工作领导小组,由党总支书记、总经理任组长,以综合办公室、财务科、安全生产技术科、供销科、车队、等部门负责人为普法领导小组工作成员。并设立普法办公室(综合科)作为办事机构,指定专人负责普法具体工作。普法办公室要重点做好“六五”普法总结与“六五”普法规划,安排法制宣传教育,开展法制宣传教育和依法治企工作。
2、建立工作制度,确保普治工作落到实处
一是建立学法制度化。公司普法领导小组把普法宣传教育内容纳入公司日常学习计划,安排相应的法制知识学习。二是建立集中普法培训制度。明确每年上下半年各组织一次集中学习,上半年的学习以“3。15”知识产权周为载体,下半年的学习活动以“12。4”法制宣传月为载体。三是建立学法用法考核制度。本着“以考促学”的宗旨,坚持学法用法考核制度,年底定期对干部职工的法律知识水平和依法办事能力进行考试和考核,学法用法考核纳入机关工作人员年度考核中,考试结果和考核情况以及学法用法情况,作为干部年度评比先进的依据之一。四是建立定期汇总制度,我们将普法依法治理工作纳入了重要议事日程,定期召开普法领导小组会议,经常听取情况汇报,妥善解决普法依法治理工作中存在的困难和问题。
3、分解工作任务,确保普治工作有序开展
一是我们严格按照集团公司公司普法工作总体要求,结合公司实际情况,制订了20xx年普法工作要点,然后细化分解落实,并根据部门职责将各项工作任务分解相关科室。二是制订定出台了考核细则,监督检查各单位普法工作方案落实情况,严格考核。三是定期对普法工作开展情况进行讲评,及时整改,做到了年初有计划、年内有检查、年终有总结。
二、精心组织,形式多样,深入开展普法宣传教育活动
1、以开展工会活动为载体,做好女职工权益保障法宣贯工作
2、以“124”全国法制宣传日为载体,开展多种形式的普法活动
为弘扬法治精神,促进社会和谐,紧密结合生产生活实际,燃运公司普法领导小组开展了有针对性的专项法制宣传活动。
一是利
查看全文>>>10
六五普法工作总结相关推荐
热门栏目
六五普法工作总结
六五普法工作总结栏目给大家提供大量六五普法工作总结、2024六五普法工作总结、六五普法工作总结精选范文等内容,希望丰富的内容能够帮助到需要写工作计划的你!