镇人民政府六五普法依法治理工作总结。
时光荏苒快如梭，岁月流逝速似波，相信这个阶段你一定面临了许多挑战，工作总结是一件非常要紧的事，总结不只是对情况与事实作概略性的综合归纳，而主要是对事物作本质的分析。工作总结究竟要怎么写才合适呢？有请驻留片刻，小编为你推荐镇人民政府六五普法依法治理工作总结，供你阅读参考，并请收藏本页面！
镇人民政府六五普法依法治理工作总结**镇位于**县**心，是全县政治、经济、文化中心，辖23个村、3个社区、20个网格，106个县直机关企事业单位，26所中小学，总面积82平方公里，全镇普法对象近11万人（包括城区中小学生、暂住人口）。从“六五”普法实施以来，我镇“六五”普法依法治镇工作在县委、政府和上级业务部门的领导下，经过全镇干部、群众的共同努力，为构建“平安**、和谐**、法治**”作出了积极贡献。“六五”普法工作以来，针对城镇建设扩容、涉及土地征用、旧城改造、房屋拆迁、环城公路修建、房开企业等群众关心的热点、难点问题，我镇以“六五”普法为契机，大量开展法治宣传、平安建设等活动，以“依法治镇、执政为民、构建和谐”为主题，以全面提升公民法律素质为总体目标，把法律送到千家万户。广大群众的法律素质明显提高，群众安居乐业，精神文明建设大为改观，为我县“五城同创”、“四在农家、美丽乡村”等工作营造了良好的法律环境。其主要做法是：一、党委、政府高度重视，将“六五”普法纳入重要工作日程为深入贯彻落实省、市、县“六五”普法规划，扎实推进“六五”普法工作进程，进一步完善党委领导、人大监督、政府实施、全民参与的工作运行机制，将“六五”普法列入重要的工作日程。成立了以党政“一把手”任组长，相关单位负责人为成员的普法依法治理领导小组和法治义务宣讲团。党委、政府抽调依法治镇办公室、政法委、司法所等部门组成工作组深入机关、学校、单位、企业、社区、乡村和家庭开展调查研究，制定了具有指导性强、可操作性和实用性的“法律七进”活动。每年将活动列入年度主要工作议程，与其他工作进行同安排、同检查、同考核、同奖惩。党政主要领导直接领导普法依法治理工作，加大资金投入，每年均划拨4万余元专项经费用于日常办公。做到了思想认识到位、动员部署到位、职责明确到位，工作落实到位、经费保障到位，确保了普法依法治理工作顺利实施并圆满完成任务。二、把握重点，整体推进，使“六五”普法不断深入坚持整体推进、分类指导的原则，针对机关、乡村、社区、学校、企业、单位和家庭的不同特点，确定不同目标，有针对性地开展“法律七进”活动，增强公民权利观、义务观和责任观。一是以“法律进机关”活动为载体，进一步加强了我镇领导干部和公务员学法用法工作，健全和完善了干部法律知识考试考核制度，充分利用各种会议和专门培训班等形式对干部进行了法律知识培训，每年与镇直机关签订“六五”普法活动责任状、社会治安综合治理责任状。镇法治宣讲团人员深入机关共举办干部普法培训和争做“法律明白人”培训52期，培训干部职工1万余人次，组织干部职工征订和编印普法教材5000余册，参加普法考试600余人次。依法治镇办公室被依法治省领导小组表彰为全省先进办公室，镇人民政府、司法所被依法治市、县领导小组表彰为先进集体，依法治镇办公室主任被市表彰为先进个人。二是把“法律进乡村”活动纳入政府对农村公共服务的重要内容。针对五城同创、旧城改造、城区征地、房屋拆迁等热点和难点问题，组织法制宣传队伍送法到乡村、法制宣传资料到乡村、人民调解到乡村、综合治理到乡村、平安建设到乡村、民主法制建设到乡村、以案释法到乡村、变群众上访为干部下访到乡村等措施，深入全镇26个村（居），20个网格，广泛宣传了与村民密切相关的法律法规知识。村村成立义务法制宣传小组，组（寨）聘请义务法制宣传员和信息员，实行十户联名学法互助活动。利用农民法制夜校、村级家长法制学校、法制文艺表演队和放影队宣传法律知识100余场次，受教育群众7万余人次，发放宣传资料10万余份。三是在“法律进社区”活动中，我镇围绕“和谐社区”、“平安社区”、“无毒社区”为主题，在**、**和**三个社区中创造性的提出了社区工作五个结合：一是与培育社区自身建设相结合。为了社区居民得到更多的法律帮助，解决居民打官司难、请律师难的问题。分别在三个社区设立了“一站式”综合服务中心和综治工作站，专门配备高素质法律服务工作人员，设立咨询电话，发放便民卡，定期组织开展法律法规咨询活动和法律服务，让社区居民不出门就可以享受优质高效的法律服务：二是与创建文明社区，平安社区相结合。法律服务工作人员担任社区法律顾问，协助社区制定依法治理规划，完善管理制度，把社区建设和管理引入规范化，法制化轨道；三是与“六五”总体目标相结合．通过开展法制讲座、法律咨询，举办法律培训班等活动，掀起干部群众学法用法的新高潮，营造良好的社区法治环境：四是社区、网格工作与人民调解工作、涉法信访工作相结合。要求社区、网格工作人员认真排查民间矛盾纠纷，预防矛盾纠纷的激化和群体性上访事件的发生。五是以开展“法进社区”活动为载体，丰富了法律服务于群众活动内容，把卫生、文化娱乐，治安消防、环境美化，法制宣传，就业服务、济困帮扶、物业管理等服务进社区、进网格作为工作目标。三个社区分别建立了社区居民法制学校、宣传橱窗、法律图书室、法制宣传教育队伍。在依法治镇办公室，司法所的指导下，社区居民、网格法制学校开班40期，培训居民4万余人次，发放资料5万余份，每年春节期间，三个社区联合举办“春节七日乐”大型活动，利用歌舞表演、健身队、相声、小品等形式，广泛进行了法制宣传。四是大力开展“法律进校园”活动．提高青少年学生法律素质是“六五”普法的重点对象和重要内容之一，也是保障未成年人健康成长的有力保障。我镇每年与城区26所学校签订青少年法制宣传教育责任状，在政法部门选聘法律水平高、业务强的中层以上干部担任法制副校长和辅导员，定期到校指导法制教育工作，充分发挥第一课堂的法制主渠道作用，坚持品德教育与法制教育并重，将法制教育列入课程，切实做到教材、课时和师资三落实。每所学校均开设“红领巾法治广播站”、“法治手抄报”、“法治宣传橱窗”、“小手拉大手”、“学生带法回家”、“法治知识主题班队”活动；加强对有不良行为和留守儿童及弱势群体学生的帮教、转化、维权工作，学校行政组织党员教师、班主任进行“一帮一”活动；坚持校务公开，实行阳光操作，增强了教职工参政议政的主人翁意识；镇法治宣讲团每学期到校分别对师生进行法治讲座，并组织师生观看法治教育片。通过各类活动的开展，使学生明辨是非，纯洁心灵，让学生明白做人的道理。五年来，我镇各类学校共举办法治讲座120期，受教育师生13000余人次，开办家长法制培训72期，受教育家长8000余人次，制作法治宣传专栏1200期，法治手抄报24000余份，法治广播1200余次。由于我镇学校法治教育工作出色，**镇一完小被授予为“全国百所名校”、“省级家长示范学校”称号；四中充分发挥“全国百所毒品预防教育示范学校”作用，**镇司法所所长万江东同志被评为全国青少年普法教育先进个人，**自治县第二中学**被评为全国青少年普法教育优秀辅导员。五是以完善服务、依法经营为目标，努力推进法律进企业、进单位。结合我镇辖区内52家企业和28个单位实际情况，由依法治镇办公室、司法所、社保所、县市场监督管理局**镇分局、税务分局、安监站等单位组织企业法人和职工举办专题法治培训，提高企业经营管理人员和广大职工的法律素质；组织律师、法律服务工作者担任企业和单位的法律顾问，依法签订劳动用工合同，保障了职工的合法权益；帮助企业和单位建立和完善学法用法、管理、用工等制度，促进企业和单位依法经营、民主管理，依法保障职工的合法权益；开展了争创“依法治企、诚实守信”活动，促进现代企业制度的建立。从“法律七进”活动开展以来，共在各类企业和单位中举办了专题法治培训班96期，参加培训职工12000余人次，为企业解决劳动用工纠纷78起，企业经营纠纷96起，处理非正常死亡纠纷43起，为企业挽回经济损失近360万元，为单位协调处理矛盾纠纷256起。六是开展法律进家庭活动，由于我镇地理位置特殊，居住情况复杂，外来人口不断增多，按常规普法方式，存在着死角，为了切实加大“六五”普法的覆盖面，从家庭普法教育为切入点。家庭是个点、也是社会的细胞，我们从点滴抓起，家庭成员法律素质的提高也推动着普法工作以点连线、以线辐射整个面，从而使我镇“六五”普法工作全方位开展，整体推进的措施有：法律法规知识进家庭、反邪防邪知识进家庭、留守儿童关爱进家庭、刑释解教人员帮教和社区矫正进家庭、社区戒毒康复工作进家庭、肇事肇祸精神病人管控措施进家庭、土地征用和房屋拆迁知识进家庭等，通过开展法律进家庭这项活动，使广大群众法律意识明显提高，维权意识明显增强。七是以开展“法律明白人”培训工作为契机，将镇直各部门负责人和村干部纳入“法律明白人”培训对象进行法律知识培训，从开展法律明白人工作以来，我镇对“法律明白人”培训5次，受培训干部群众236人，培养了一批“看得懂法律、讲得出政策、用得通法规”的干部学法用法为典型的普法惠民的“法律明白人”，通过“法律明白人”一小片，带动农民群众学法用法一大片，努力在新农村营造知法、守法、用法的良好氛围，通过这项活动的开展使镇直各单位、部门和各村依法办事能力明显提高，执法水平明显增强。三、抓亮点，促特色我镇在开展“六五”普法活动中，结合实际，创新思路、拓展形式，坚持普法宣传七结合：一是与“平安**、法治**”建设相结合；二是与网格化管理制度相结合；三是与重点整治相结合；四是与集中开展矛盾纠纷排查、涉法涉诉和信访代理相结合；五是与争“做法律明白人”相结合；六是与“四城同创”相结合；七是与党委政府的中心工作相结合。这七结合成为我镇普法宣传和平安建设的一大特色和亮点。一是紧紧围绕毒品“毁灭自己、祸及家庭、危害社会”这一特点，重点抓毒品预防宣传教育，提高全民的识毒、拒毒的能力，始终以禁毒宣传教育为主线，以“依法禁毒、构建和谐”为主题，以青少年、学生、农民工、城市无业人员和娱乐场所从业人员为重点人群，组织开展了形式多样的禁毒宣传活动，在学校大力开展“十个一”活动。在每年的综治宣传月、禁毒宣传月以及禁毒纪念日，镇政府组织开展了禁毒知识演讲赛、拔河比赛、拒毒游行暨万人签名、禁毒知识抢答赛、青少年拒毒宣誓、戒毒帮扶等活动。“六五”普法以来，邀请专业人员开展了大型“法制、感恩、责任”和禁毒知识演讲赛26次、拒毒游行暨万人签名9次及禁毒知识抢答赛、青少年拒毒宣誓、禁毒征文、戒毒帮扶等活动，累计参与活动人数达12万余人次。在**电视台增设了禁毒宣传内容，大大拓宽了宣传范围，在全镇范围营造了人人参与禁毒人民战争的浓厚氛围。二是镇党委政府始终把信访和矛盾纠纷调处作为普法的有效载体来抓。建立健全了群众信访利益诉求表达机制，对信访群众的合理诉求以“信访代理制”进行依法代理，比如**村群众陈尚吉因一中建校园土地征收、邻里矛盾而上访案件；**村群众**因殴打婆婆而被行政拘留引发上访案件。对信访人通过实施“信访代理制”使我镇非法访、越级访、无理访案件明显减少。坚持信访干部接访群众、干部下访群众的普法制度和24小时信访值班制度，切实把群众利益诉求纳入制度化、规范化和法制化的轨道。做到了“合理诉求解决到位、过高要求说服到位、无理纠缠教育到位、触犯法律处置到位”的信访工作格局。通过整合资源、规范运作，使我镇“六五”普法工作与相关工作有机结合在一起，使基层基础工作更加扎实，防范网络更加健全，平安创建的根基更加牢固。三是充分发挥人民调解、行政调解、司法调解“多调联动”的“大调解”体系，一方面加大对各类复杂疑难纠纷的调处，比如20xx年成功调处了“1.12”**乡村民周某在西环豆浆粉店务工突发疾病死亡事件，“4.9”**村村民**某与县中医院因医疗手术引发**某死亡事件。20xx年成功调处了“1.13”**乡村民林某在**村务工坠楼身亡事件，**村村民吴某“4.18”在垃圾填埋场发生安全事故死亡。20xx年成功调处了“1.30”**村村民严某在**宾馆发生安全事故死亡案件；“7.14”长坡村村民廖某与其爱人肖某因家庭琐事闹矛盾，并从三楼窗户跳下发生死亡事件等重大矛盾纠纷，严防个案极端事件发生。另一方面通过法治宣传，引导当事人依法走诉讼程序，通过诉讼依法维权，比如20xx年“7.10”**乡王芝勇之子王宁聪在**河发生溺水死亡案件，“9.17”**桥头交通肇事案件。五年来，我镇共排查矛盾纠纷1036起，成功调处1018起，调处成功率高达98.2%。四是建立重大不稳定因素和突出矛盾纠纷隐患台帐，强化包案领导、责任人明确分工和稳控，确保了“春节”、“两会”等重大节假日和敏感时期的社会政治稳定。四、四条举措助推社区网格化精细管理创新，使我镇普法依法治理上一个新台阶五年来，我镇在深化“平安**”建设和推动社会管理创新工作中，以城市“一张网”建设为依托，健全信息平台，激活社区资源，强化服务功能，提升工作效率，以四条举措助推社区网格化精细管理。（一）合理划分网格。按照“地域相邻、人员相熟、文化相近、构成相似”原则，以城区主要交通路线、街道道路为纵横线，依托庭院、楼房、巷道，按地缘型、单元型、单位型等划分类型，遵循资源整合原则，将县城规划区划分为20个管理网格。其中，**社区设置7个、**社区设置6个、**社区设置7个，基本达到了网格化管理全覆盖。（二）健全网格机制。按照“定格、定人、定责”的要求，该县成立了三级责任网格机制。明确网格化服务管理的任务目标、工作措施和业务流程。建立健全考核评价机制、民情恳谈制度、首问责任制度等8项机制制度，实现了“责任具体化、服务全覆盖、管理无缝隙”，使整个网格化服务管理工作走上了规范化、常态化的运行轨道。（三）加强网格建设。按划分的网格建立网格工作室，配备办公桌椅、文件柜等必要设施，做到“八个一”（即：规范一块牌子、建立一套制度、办好一个公示栏、制作一本工作手册、安装一部电话、设立一个信息平台、设置一个意见信箱、写好一本民情日记）。充分发挥社区群团组织的积极作用，引导各类社会组织、志愿者有序有效参与网格化服务管理工作。形成“社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责”的网格管理新模式。（四）优化网格服务。在网格管理区内迅速开展9项服务：一是采集、核实、更新辖区人口综合信息，完善信息管理系统；二是调查核实居民家庭经济状况，医疗救助、各类保险和廉租房申报等工作；三是动员辖区居民积极参加新型合作医疗，帮助健全家庭健康档案；四是开展法律援助、法律咨询、就业咨询等便民利民服务；五是开展流动人口联合服务、重点工作联勤联动、社会治安联合防范，组织群防群治，共同创建基层平安；六是开展人口和计划生育、刑释解教人员安置帮教、社区矫正等工作；七是开展对不安定因素和矛盾纠纷的排查调处，确保辖区居民平安和谐；八是帮助协调解决残疾人、留守儿童、空巢老人、军烈属等人员的求助服务工作；九是组织开展“多彩贵州·文明行动”活动，确保辖区卫生整洁，秩序良好，环境优美。自开展社区网格化管理以来，县城区内治安秩序进一步好转，人民群众治安满意率和安全感进一步提高。五、存在的问题和不足近五年来，我镇通过“六五”普法活动的不断深入，有效地推进工作进程，提高了全镇公民的法律素质，使广大干部群众知法守法、依法维权。但离上级的要求仍有一定差距：一是工作开展不够平衡；二是创新力度不够；三是信息反馈不够及时。这些问题与不足，在今后的工作中，我们将在上级业务部门的指导下，不断改进，不断探索新时期普法中的新思路、新方法，力求将我镇普法依法治理工作推向新的领域。FWR816.cOm扩展阅读
镇年度普法依法治理工作总结
镇年度普法依法治理工作总结本文作者：卜范慧 曹绍奎 原创投稿
六家子镇20xx年度普法依法治理工作总结
20xx年，我镇的普法依法治理工作在上级业务部门的正确指导和镇党委政府的关怀下，以党的十七大及十七届四中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻旗政法工作会议精神，以社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作为总抓手，深入推进综治维稳平安创建工作，全面贯彻落实依法治国方略，严格按照旗关于“五五”普法依法治理工作的决策和部署，精心组织开展了“五五”普法的各项工作，通过全镇广大干群、各部门的共同努力，取得了一定的成绩。现总结一年来的工作如下：
一、强化基础、制定工作措施
今年来，镇党委政府切实加强了对我镇普法依法治理工作的领导，始终把普法依法治理工作纳入了党委政府工作的重要议事日程。首先调整了充实了领导组织，落实专人负责普法依法治理工作。其次镇党委政府年初以文件形式下发了20xx年普法工作要点，并签订责任状，层层落实责任，不定期进行抽查，严格考核，确保了普法依法治理工作顺利开展，每季度召开一次普法依法治理领导小组工作会议，对全镇普法依法治理进行了全面安排、总结分析、交流经验。形成了党政主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各有关部门分工协作，全镇群众共同参与的格局，把普法依法治理工作真正落到了实处。
二、强化宣传教育，营造浓厚氛围
全镇充分利用会议、简报、标语和开展法律咨询等多种形式，加大了对普法工作的宣传力度。一是开展了形式多样的法制宣传活动。有3月份的综治宣传活动、626禁毒、9月份平安建设宣传月、“124”全国法制宣传日等进行法律宣传活动。在活动期间我镇出动巡回宣传车，针对关系群众切身利益的法律知识，我们利用集市设立法律咨询台，解答法律咨询1000多人次，发放宣传资料、图册20xx多份，张贴标语40多条，受教育人数达万余人次。二是利用各中小学开学之际，由法制副校长在六家子中学开展了一次法律法规进校园的法制讲座活动。包括中小学全体师生近800人受到教育。三是开展了全镇普法骨干的培训。
三、扎实开展依法治理工作
（一）进一步强化村民自治。各村在依法治村上，实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，对村务尤其是财务定期公开，严格财务监督和管理，确保了村级工作正常开展。今年我们完成了九家子、六家子、依河、达林稿、东三道洼、西三道洼、二道洼、杏树洼 等八个村“民主法治示范村”建设。
（二）镇党委、政府组织全镇广泛开展矛盾纠纷排查调处活动，专门从综治办、司法所、派出所等有关部门抽调人员组成纠纷调解小组，对全镇民间纠纷、不稳定因素进行了排查摸底，然后分类型进行了调解和处理，把矛盾消化在村民小组，有效地维护了农村稳定。
通过普法宣传教育，全镇公民的法律意识和法制观念普遍增强。全镇民事纠纷明显减少，全镇群众致力于发展经济，呈现出了人心安定、社会稳定的良好法制局面。
四、继续开展"法律六进"活动
加强"法律六进"工作的组织领导。充分调动各村、单位积极性，动员社会各方面的力量参与 "法律六进"工作，根据机关、各村、学校、企业和单位的不同特点，分类制定工作方案，确保"法律六进"稳步实施。（1）扎实开展"法律进机关"活动。把法制学习作为机关学习的重要内容，制定机关干部学法用法计划，认真组织实施。坚持党委学习中心组集体学法制度、领导干部和公务员法制讲座制度，使干部和公务员的学法用法经常化、规范化。（2）扎实开展"法律进乡村"活动。认真贯彻党的十七届三中全会提出的"加强农村法制宣传教育，搞好法律服务，提高农民法律意识，推进农村依法治理"要求，结合农村工作实际，加强农村法制宣传教育基础设施建设，大力开展适合农民特点的法制宣传教育，加强农村两委干部培训。(3)、扎实开展"法律进学校"活动。结合学校实际，合理安排，确保法制教育纳入学校总体教学计划，保证教学质量。充分利用班团队活动等多种载体，开展生动活泼的法制教育。积极构建学校、家庭、社会"三位一体"的青少年法制教育网络。深入开展依法治校活动，结合治理和整顿学校周边环境，加强维护学校安全稳定的法律法规宣传教育，为学校创造健康文明的学习生活环境。
六五普法依法治理半年工作总结
六五普法依法治理半年工作总结我局“六五”普法工作紧紧围绕市委、市政府中心工作，结合我局工作实际，坚持普法和依法治理相结合，大力开展普法宣传，深入推进依法治理，进一步提高了全局干部职工的法律意识和法律素质，进一步增强了机关工作人员的宪法观念和社会主义法治理念，有力地促进了机关事务工作的保障法制化建设。
一、加强组织领导，完善工作机制
为全面落实“六五”普法工作依法治理的各项工作任务，推进学法用法工作规范化、制度化，确保取得实效，局党组始终把普法工作作为一项长期而重要的任务，坚持常抓不懈。成立了市政府机关事务管理局“六五”普法依法治理工作领导小组，局党组书记、局长为组长，分管领导具体负责，机关各科室和单位主要负责人为成员，业务科室具体实施。并明确专人严格按照市普法办的工作安排和计划，制定普法依法治理工作相关措施，落实全局普法宣传各方面的工作。普法工作有人抓、有人管、有人做，确保了工作的连续性和稳定性。为确保“六五”普法规划落实，必须建立完善的工作机制作保证。在“六五”普法工作中，我们建立和坚持落实了以下五项制度：一是普法工作计划制度。每年初，局机关参照市普法办下发的当年度普法工作要点，制订上报年度工作计划，确定工作目标、工作措施及工作要求。做到年初有计划，年中有检查，年底有总结。三是工作例会制度，局“六五”普法依法治理工作领导小组坚持每年召开2次以上工作例会，分析普法依法治理工作形势，研究解决有关问题。三是学习考勤制度。坚持学习考勤制度，在采取法制讲座等形式组织集体上课时，对参学人员进行考勤登记，并要求对未参学的普法对象查明原因，适时补课。四是考核制度。将普法依法治理工作纳入局目标责任考核指标，年初与各责任单位签订目标责任书，将普法学习和依法治理工作作为年度目标考核的公共内容，层层落实责任，严格考核。对个人学法情况采取参加法律知识考试等方式，检查学习效果。五是自学制度。根据普法学习内容较多的特点，坚持集中学和自学相结合的办法开展学习，要求人人作学习笔记，撰写心得体会文章。
二、加强普法教育，深化‘法律六进’活动
按照全市“六五”普法工作总体规划的精神，结合我局工作实际，制定了《xxxx市政府机关事务管理局20xx－20xx年依法治理暨“六五”普法工作规划》，明确“六五”普法依法治理工作的指导思想、总体目标、工作原则和主要任务，对全局的普法依法治理工作进行安排部署，并扎实做好相关基础工作。
一是落实普法经费。将普法经费列入当年经费开支计划，对普法经费给予充分保障。“六五”普法期间，共支出普法经费１万余元，购买《干部法律知识读本》、《公务员依法行政读本》等法律知识学习教材300多册，购买《公务员法》、《突发事件应急条例》500多册，发放到学法对象手中。确保学法对象人手一册，满足在职干部职工普法需要。
二是加强骨干培训。以机关公务员为普法学法骨干，通过组织学习培训等方式，加强骨干培训。近年来，我局先后组织参加法律培训人员30人，以骨干的学习带动全局法律学习宣传活动，从而促进了认真抓好各项具体工作落实。
三是营造学习氛围。充分利用重大法制宣传日开展活动，紧紧围绕各项宣传主题，服从服务于党和国家的工作大局，切实贴近我国民主法制建设和普法依法治理工作实际，开展了一系列生动形象、丰富多彩的法制教育活动。先后请法制办副主任杨爱东做《增强宪法观念，提高宪法意识》的普法讲课，开展了“‘12·4’法制宣传日”、“节能周宣传”、“党风廉政宣教月”、“‘6·26’国际禁毒日”、“‘3·15’国际消费者权益日”以及“宪法”宣传等活动，并通过办板报、发宣传材料等形式广泛宣传法律法规知识，在全局形成学法、懂法、用法的良好氛围。20xx年以来办板报12期，标语20多条幅，发放宣传资料1000余份，有力地推动了“六五”普法学习宣传。
三、突出普法重点，做好宣传教育
按照“六五”普法和依法治理规划，“六五”普法对象重点为各级领导干部和行政机关工作人员。工作中，我们突出抓好以上两个重点，狠抓各项宣传教育工作落实。
（一）贯彻和落实领导干部学法用法制度，不断提高法律素质，增强依法行政能力。在“六五”普法活动中，我们结合机关事务工作实际，贯彻落实《关于进一步加强领导干部学法用法提高依法行政能力的意见》，加强局领导干部的学法用法工作，我们于每年初制定详细法制学习计划，发至各科室和局领导手中。坚持理论学习中心组集体学法制度，把法制学习纳入中心组学习的重要内容，作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面。坚持干部法制讲座制度，结合工作实际，请法学专家作依法行政报告。局主要负责人在中心组学习会上结合实际开展了普法专题讲座。坚持领导干部自学法律制度。局领导干部结合我局的工作要求和自身的工作
六五普法依法治理半年工作总结第2页性质，开展了《节能法》、《公共机构节能管理条例》、《机关事务条例》等法律知识的自学活动，做学习笔记，写体会文章。
（二）落实公务员法制培训计划，加强机关工作人员的法治教育和培训。通过组织集中培训、请专家上辅导课、个人自学、看法治宣传片等形式，加强对机关工作人员法律知识的宣传教育。坚持公务员年度学法培训和学法考试制度，除组织集体学习，举办法制讲座外，还要求大家抽出时间自学，总体学法时间达到了平均每年普法学习不少于40学时要求，以此提高机关全体人员法律知识和法律素质。
（三）以提高依法行政意识和依法办事能力为重点，深入推进“法律进机关”活动。在“六五”普法活动阶段，我们根据《湖北省关于加强“法律六进”活动的指导意见》精神，结合机关事务工作实际，制定了“法律进机关”活动实施方案，深入开展“法律进机关”活动，努力提高依法管理和服务保障水平。一是坚持做到“六个一”，即制定一个学习方案，每人一本“六五”普法教材，每人一本学法专用笔记本，每人写一篇学法心得体会，请专家上一堂法制讲座，办一期法制宣传专栏。按照“六个一”的要求，我们制定了专门的年度普法学习计划，购置法律知识学习读本，每人都做有5000至10000字的学法笔记，每人都写有一篇学法心得体会，结合每个阶段的学法需求，讲专家上法制课，举办宣传专栏。二是结合机关事务工作实际，认真做好《节能法》、《公共机构节能条例》、《政府采购法》、《会计法》、《劳动合同法》、《机关事务条例》等法律知识学习宣传活动。我们还组织开展“节能宣传周”知识竞答活动，广泛宣传《节能法》、《公共机构节能条例》、《机关事务条例》。在活动中，市直97家公共机构参与知识竞答活动，普及节能法律知识，增强节能意识，推动公共机构节能工作。三是开展“我参与、我行动”活动。制定开展平安建设“我参与、我行动”活动实施方案，根据市统一安排，将西陵区甲街社区作为活动联系点，党组书记、局长魏龙同志带领局班子成员及局机关干部，深入联系点，开展法律宣传、走访调研活动，向当地群众发放平安建设和安全防范资料，宣讲安全防范知识，提高自我安全防范能力。为加强平安建设和《湖北省流动人口服务和管理条例》的宣传力度，特补助社区平安建设经费20xx元。四是加强机关法治文化建设。建立法制学习园地，在机关大院设立宣传栏，通过开展学习、演讲、报告等形式，推动法律知识的普及和法治文化的弘扬。
四、实施依法治理，提高管理水平
（一）深入推进行业依法治理工作，建立健全内部依法管理相关制度，坚持依法行政，规范行政行为。一是建立健全体制机制，推进公共机构节能工作。我们按照《节能法》和《公共机构节能条例》的规定和要求，先后出台了《关于贯彻实施公共机构节能条例的通知》、《“十二五”公共机构节能工作实施意见》、《xxxx市公共机构能源资源工作考核评价暂行办法》、《关于建立和加强全市公共机构能耗统计报告工作的通知》等文件，促进全市能耗统计体系、节能评价考核体系、政策法规体系的建立和完善。二是严格执行《会计法》和《预算法》，我们将财务管理方面的相关制度编印成书，发放到市直有关部门及领导，规范财务管理，严格经费预算。三是按《政府采购法》，组织实施政府采购。坚持“公开、公平、公正”的原则，进一步规范采购文本和采购程序，严格控制项目办理时限，强化协议供货商的管理和协议执行情况的监督。四是紧密结合《机关事务条例》的颁布实施，加大宣传、督导力度，全面学习贯彻《机关事务条例》。由局党组书记、局长魏龙同志和局党组其他领导分成三个检查小组对全市县、市、区的学习贯彻《机关事务条例》情况进行检查、督导，并组织局机关干部职工参加《机关事务条例》知识竞赛答题。五是完善内部依法管理规章制度，进一步建立健全了机关事务工作科学发展的体制机制。我们对20xx年以来的100多项制度进行了系统梳理和重新修订，新建和修订了公共机构节能、国有资产管理、财务管理、安全保卫、机关内部各项管理等五大类共100余项管理制度，进一步健全完善机关事务工作体制机制。
（二）积极开展专项依法治理。我们制定了《关于开展深化‘法律六进’推进依法治市”法制宣传教育主题活动实施方案》，积极配合支持参与司法机关和执法部门开展的专项依法治理活动，建设“平安机关”。一是强化责任意识，扎实推进机关群防群治工作。在市直机关成立了市直机关治保委员会、防火安全领导小组和社会治安综合治理委员会，建立健全了治安、消防和综合治理组织机构，成立了义务消防队，明确了主管领导、分管领导、责任科室和具体工作人员。与市直机关三十七个责任单位签定综治责任书，加强检查督办落实，为市直机关治安、消防和综合治理工作的全面落实奠定了良好的基础，提供了强有力的组织保证。二是坚持预防为主，杜绝安全事故发生。通过严格门卫和车辆进出机关大院管理，加强了物防设施建设，加强机关大院用电设施设备管理，落实各项安全管理措施，严防安全责任事故。三是加强租住房管理，严控流动人员。实施“以房管人、严控流动人员”的部署，对机关办公大院和16个宿舍院制定并实施相应的以房管人措施。四是加强督办检查，消除安全隐患。定期在夏冬两个火灾高发期和元旦、春节、五一、十一及两会前，组成专班对市直机关进行全面的治安、消防安全大检查。同时，不定期配合市公安局、市消防支队、市西陵公安分局一起对市直机关办公大院进行安全隐患检查。对发现安全隐患都及时进行了整改消除。完善消防设施，对过期和损坏的灭火器做到了定期检查、维修和更换，保持了消防设备完好率100%。五是妥善处理群众上访，及时化解矛盾纠纷。针对群众集体上访频繁的状况，我们分别制定了市直机关办公大院处置大规模群众上访工作预案、突发事件处置预案和灭火疏散预案，对主要指挥部门和重点部位，采取严密的防范措施。按照处置突发事件的预案对重点目标、重点部位及时采取了有效的守护措施。加强与公安局维稳专班、信访办的工作协调。通过及时交流信息，研究制定应急预案，做到在群众集体上访事件发生的第一时间和有关职能部门取得联系，通过与信访办、公安机关等相关部门的协力配合，始终坚持积极预防和妥善处置相结合，消除了不安全因素。
（三）积极履责，与伍家区宝塔河街道办事处作为社会治安综合治理联系点，指导、协调社区做好社会治安综合治理工作。我局作为市综治委成员单位之一，履行综治工作齐抓共管的职责，按照市综治办关于确定综治联系点的要求，积极与宝塔河街办联系，通过到街办所辖社区进行实地调研，建立联系协调机制，指导基层单位开展社会治安综合治理工作，按照《实施“五个一”工程，打造平安宝塔河工作方案》，共同为辖区经济社会发展创建平安和谐的社会环境。
五、普法依法治理工作取得成效
一是各级领导干部法制观念明显增强，依法行政水平不断提高。在＂六五＂普法活动中，全局各级领导干部带头学习法律，不断提高法律素质，增强法治理念，提高了依法行政的自觉性。在工作中，坚持依法行政，遵守法律法规，严格依法办事，处理事务，研究工作，作出决策，都坚持做到依法依规。
二是广大职工宪法观念明显增强，依法服务能力进一步提高。通过深入学习宣传以宪法为核心的国家基本法律，广大职工深深懂得了学习法律知识和掌握法律武器的重要性，依法表达诉求、依法维护合法权益的意识和能力明显提高。工作中自觉做到公正廉洁，依法办事，依法服务能力得到进一步提高。党员干部遵纪守法，政风清廉，效能意识明显增强，努力形成遵守法律、崇尚法律、依法行使权利和履行义务的良好社会风尚。
三是机关事务管理机制更加科学，发展环境更加优化。通过深入开展依法治理活动，建立健全了一系列的机关事务工作相关管理制度，建立起“确责”、“履责”、“问责”的责任体系，机关事务管理机制合理，服务措施便捷，保障体系完备，科学发展环境进一步优化。
“六五”普法依法治理工作的扎实开展，有力地推动了我局的双文明建设。20xx年以来，机关事务各项服务保障工作扎实推进，我局被评为全省机关后勤先进集体，受到省人事厅、省政府机关事务管理局联合表彰。20xx-20xx年度被市综治委评为综治优胜单位，被市、区文明委评为20xx-20xx年度市级和区级文明单位，20xx-20xx年度被市直机关工委评为“五型机关”先进单位。20xx-20xx被省机关事务局表彰为“节能管理先进单位”，20xx年被市委、市政府表彰为“创森工作先进单位”和20xx年被市委、市政府表彰为“长安杯先进单位”。
自20xx年开展“六五”普法工作以来，我们在普法教育和依法治理方面做了一些工作，取得了一定成绩。下一步，将继续按照市委、市政府的要求，构建科学发展长效机制，深入扎实开展普法依法治理工作，推进机关事务各项工作持续健康发展。
普法依法治理工作总结
普法依法治理工作总结
下面是我们的小编给大家推荐的普法依法治理工作总结供大家参阅！
xxxx年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，在县普法办的帮助指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导深入贯彻落实依法治国基本方略，紧密联系工作实际，认真组织干部职工参加各种法律、法规的学习培训，提高依法行政、依法办事能力和遵纪守法的自觉性，普法工作取得较好成效。现将xxxx年普法教育的相关工作总结如下：
一、加强组织领导，落实工作任务
(一)加强组织领导。“六五”普法教育内容多，条文新、范围广、层次高，为了切实把普法工作落到实处。我局成立了单位普法领导小组，局长任组长，副局长为副组长，局各股、室负责人为成员，下设办公室，以保证普法教育工作顺利开展。
(二)制定普法计划。xxxx年初，我局按照县普法工作的部署要求和有关文件精神，结合我局实际制定了“六五”普法教育实施计划，并下发局各股室，向广大干部进一步明确“六五”普法教育的指导思想和总体目标、工作任务、工作要求、方法步骤等，以保障普法工作有规划、有计划、有序地进行。
(三)强化责任落实。我局注重在建章立制上下功夫，实施普法目标责任制，特别是领导责任制。将普法教育工作纳入重要议事日程，做到年初有计划、年中有检查、年底有总结，并且在办公设备、人员、车辆、经费方面给予保障。同时还将“六五”普法工作成果与个人年度考核挂钩，奖惩分明。
二、加强学习宣传，推行依法行政
(一)加强培训学习。采取自学、集中学习，以会带教、以会代训等多种形式，认真组织干部职工学法用法，深入学习宪法和国家基本法律制度、规范权力运行、维护社会稳定、促进社会公平正义等各种法律法规，努力提高干部职工法制素质。
(二)落实政务公开。在形式行政管理权的通知，实行阳光操作，扩大政务公开范围、规范公开内容。设立公示栏，公开发布规范性文件，在县政府门户网站公开信息栏向社会公开办事程序、服务事项、人事调整等，不断提高工作透明度和工作效率，主动接受群众监督。
(三)加大宣传力度。不断加大宣传力度，丰富法制宣传教育的内容和形式。一是通过开展集中宣讲，播放廉政警示教育片，电子屏幕宣传，法律疑难解答和普法宣传栏等形式，更加喜闻乐见。二是利用宣传日等广泛开展法制宣传教育主体活动，不断扩大法制宣传教育的社会影响和实际效果。
三、主要成效
(一)法律意识提高。我局树立了依法治国、依法行政是国家基本方略的思想，增强了有法可依，有法必依，执法必严，违法必究的自觉性，各职工干部都自觉地遵守和维护法律的权威性、尊严行。明确要求要为人民掌好权、用好权，从源头上治理和预防腐败打下坚实的基础。
(二)办事效率提升。我局不断把普法教育运用到了实践中和体现在了工作上。为确保县委、县政府机关正常运行，我局树立职能意识，严格把关保卫科职能，正确处理群众集体上访和上访群众围堵县政府大门口的现象，积极配合公安、信访部门，按照法律，化解一些上访群众的过激行为，避免了事态的严重化。
(三)廉政建设加强。近年来，随着法律知识的深入学习和普及，实行了政务公开，不断推进机关后勤工作向管理科学化、服务社会化、保障法制化方向迈进，购买大件办公用品实行政府采购，维修和建造办公大楼实行招投标办法，严格把关，实行阳光下操作。加强了机关挡风廉政建设，维护了党在群众路线中的地位和影响。
四、存在问题及不足
一年来，我局普法依法治理工作成效明显，但同时也存在一些问题和不足：一是面上工作开展不平衡。部分部门对普法工作重视不够;二是普法工作创新力度需加强。普法依法治理工作方式多为传统手段，形式比较单一;三是对工作的督促检查做得不够好，工作上还存在一些薄弱环节和及待解决的问题。
(一)加强组织领导。把加强法治文化建设作为开展“六五”普法的重要内容，作为打造法治后勤的重点工作之一，列入我局的重要议事日程，为强化本局对法治文化建设活动的领导，由“六五”普法领导小组负责相关活动事宜，扎实推进法治文化建设，把深入开展“六五”普法工作，着力加强法治文化建设列为议事日程，落实责任，明确工作目标。
(二)大力抓好法治培训工作，进一步提高工作人员的业务素质和法治水平。邀请相关法律界专业人士来我局宣讲政策法规知识，相互交流经验，进一步提高建设广大干部职工队伍的综合素质、提高政治思想水平和依法行政能力。继续做好领导干部、工作人员的法制教育培训工作：
一是举办法制讲座，以合同法、物权法、民事诉讼法以及暴力恐怖犯罪、职务犯罪等法律法规为重点，分别对我局领导干部、工作人员人员进行定期和不定期培训;
二是领导领学，深入学习机关事务管理条例、公共机构节能条例、国有资产管理、廉政建设等相关法律知识，提高干部职工的法律意识;
三是积极组织领导干部及工作人员参加上级部门举办的法制培训班，使领导干部、工作人员做到知法、懂法，规范执法程序和行为，进一步提高依法行政水平和依法办事能力。
(三)构建法制宣传教育网络，增强法制意识。以网络为平台，建立多方位、长效性的法制宣传教育，形成与管理相对人的沟通和互动。充分利用网络等媒体开展后勤法制宣传活动;充分发挥网络的政策法规宣传平台作用，专设普法教育专栏，有针对性地设置相关政策法规内容、十八大会议精神内容，并定期更新政策法规内容;开展好 “12.4”全国法制宣传日活动。
(四)加强法治文化阵地建设，全面开展法治宣传。将法治文化建设与机关文化、廉政文化有机结合，充分利用县政府办公大楼、机关食堂等公共区域，悬挂、张贴法律名言警句和反映行业特色的法治文化作品;设置法治标语牌或法制专栏，利用电子显示屏等宣传法治常识、法治典故、法治警言等。
(五)力求工作创新。积极创新理念，努力创新形式，充分利用现代化传播手段，挖掘和发现我局优秀文化传统，掀起法治文化建设新高潮;要围绕“六五”普法规划目标，着力培育具有后勤服务特色的法治文化建设的新形式、新内容、新亮点。
县质监局六五普法依法治理工作总结
县质监局六五普法依法治理工作总结在**县委、县政府和**市局正确领导下，在县普法办和市局执法监督科的关心指导下，我局以党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为统领，认真贯彻落实上级“六五”普法依法治理工作意见，以组织开展“六五”普法依法治理工作为主线，以完善普法宣传教育机制为抓手，创新法治宣传形式，增强法治宣传实效，加强法治文化建设，深化法治创建活动，严格依法行政，积极探索执法打假机制，不断创新行政监管方法，充分发挥普法依法治理工作在全面推进法治质监建设中的基础性作用，较好地履行了工作职责。现将我局“六五”普法依法治理工作总结如下：一、加强领导周密部署（一）提高认识，切实加强普法工作组织领导局党组高度重视“六五”普法工作，把普法工作列入每年的重要议事日程。一是多次召开局务会议、中层干部会议、全体执法人员会议进行研究、部署，广泛宣传发动，进一步统一思想，提高认识，强化普法依法治理观念。二是在调研的基础上，制定了切实可行的“六五”普法工作规划和年度工作计划。三是成立了由局长为组长的普法依法治理工作领导小组，明确领导分工负责。本局重大决策、重要事项均采取事前会议研究、公开公示制度，形成了议事决策前学习相关法律法规规定制度，做到了依法决策，科学决策。四是加强了普法依法治理机构力量。为了充分发挥质监普法依法治理工作机构在开展法制宣传教育、强化法治单位建设、规范行政执法行为、加强法制监督和提高全局依法行政能力方面的参谋、助手和法律顾问作用，我局选配综合素质高、能力强的人员充实到局办公室，加强了普法依法治理工作岗位力量，配置了电脑、打印机、数码相机等必要工具，为确保工作的顺利推进提供了保障。（二）细化责任，分解落实普法依法治理工作的具体目标任务按照工作要求，我们把普法依法治理工作分为三个阶段，在准备阶段抓宣传发动，召开学习动员会，制定了具体的《**县质量技术监督局“六五”普法规划及20**年普法工作计划》并及时上报；在组织实施阶段狠抓“六五”普法依法治理的落实和督办检查，力争普法依法治理工作取得成效；在总结验收阶段按照上级安排和要求，及时做好普法依法治理工作总结和迎接验收。按照我局方案的要求，我们把普法依法治理工作作为一把手工程，明确了各部门的目标职责，工作细化到了具体部门、岗位，并以文件的形式印发至各部门，所有任务全部分解落实到分管领导、责任部门和责任人，并要求牵头部门做好定期检查督办，形成合力，分步实施，整体推进，形成了主要领导负总责、分管领导亲自抓、局办公室具体抓落实、相关部门分工配合的工作机制，确保普法依法治理工作做实做细做出成效。（三）强化督办，建立创建工作考评机制把“六五”普法依法治理纳入全局目标责任制综合考评的考核指标体系，把是否严格开展普法教育和深化“法律六进”工作视为普法工作落实情况的严格评判标准；把是否依照法定权限和程序行使权力、履行职责作为衡量各项工作好坏的重要标准；把学法用法、依法执法情况作为公务员年度考核的基本内容。我们还注意抓重点，加强普法依法治理工作的督办检查，做好普法依法治理工作的总结和交流，不定期召开普法依法治理工作会议，对全局普法依法治理工作进行研究、部署、安排、督办；每月召开的局务会上，及时沟通和协调普法依法治理工作中出现的问题，有效推进普法依法治理工作的开展。各部门及时探索、总结普法依法治理工作实践中行之有效的经验和做法，定期向普法依法治理领导小组办公室报告本部门推进普法依法治理工作的进展情况、主要成效、突出问题和下一步工作安排。二、强化培训广泛宣传为了深入持久推进普法教育，我们加强以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的学习培训，深入开展质监法制宣传活动，定期开展法律知识考试考核，营造良好“六五”普法依法治理的氛围。（一）深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系深入学习宣传党的十八大和十八届三中全会精神，积极开展“加强法制宣传教育，服务全面深化改革”、“培育和践行社会主义核心价值观法制宣传教育”主题活动。深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，紧紧围绕县委、县政府工作大局，结合部门工作职责，深入学习宣传与促进经济社会发展、保障改善民生、维护社会和谐稳定相关的法律法规。研究和积极探索法制宣传的新理念和新思路，推进普法依法治理工作深入发展。（二）切实开展“法律六进”活动，扩大质监法制宣传影响加强和改进“六五”普法依法治理工作，严格依法行政，必须有一个良好的工作环境。我们一是根据质监部门职能，开展形式丰富的宣传活动，重点组织开展了“3.15”、“5.20国际计量日”、“安全生产月”、“食品安全周”等普法宣传活动，充分搭建宣传平台和载体，以广场、公园等公共场所和企业、学校、小区等小范围团体为宣传阵地，广泛宣传产品质量安全、计量常识、食品安全、电梯安全等相关法律规定，为我局开展执法活动创造良好的社会环境；二是结合品牌创建活动，向企业搞好宣传，调动企业参与创建的积极性，主动把品牌创建和企业培养结合起来，发挥名牌企业的示范引领作用，并在服务企业发展上向名牌企业倾斜，营造良好企业竞争环境，目前我县已有10家企业的产品荣获“湖北名牌”的命名；三是先后免费组织企业食品安全监管人员、特种设备安全管理人员培训班4期，为企业培训各类人员200多人次，夯实了质量安全监管基础。四是组织开展了依法治理回访活动。为打造和谐质监、法治质监，我们聘请了行风监督员，组织开展了依法治理工作回访。（三）认真落实普法规划和年度法律法规培训宣传计划按照上级要求，我们将法律学习内容纳入全局年度学习计划，统一组织学习培训、考试考核，把学法用法引入创先争优机制，丰富活动载体，注重普法效果。每年春季党员培训期间，我们都组织了集中学习，学习当前时事政治、法律法规、专业技术知识，并组织考试；积极参加政府法制办、市局组织的各类执法人员培训；组织全局人员参加无纸化学法用法和普法考试，20**年全局干部职工人均参与系统学习时间不少于50个小时。通过采取集中培训与分散自学相结合的办法组织质监部门法制培训，深入持久地开展法律法规学习培训，提高了全体干部职工的法律素养和依法治理的意识。三、坚持普治并举，推进依法治理（一）完善相关制度，落实依法行政20xx年以来，我局以创建**质监系统依法行政示范单位为契机，从组织保障、行政决策、行政执法、行政监督、依法履职、行政争议化解等方面进行查漏补缺，建立和完善了我局依法行政制度。严格执行法制管理与监督“查、审、处”三环节的分离和“预审、初审、集体审议”三级案件审理制度，检验检定抽、检、处三环节的分离制度。将依法行政工作纳入了综合目标考核体系，制定了行政执法责任制和责任追究制，细化各项业务工作考核评价办法，强化对执法过程、执法质量的检查考评。积极发挥纪检监察的效能监察功能，督促依法行政工作的开展，通过治理慵懒软散来为我局创建依法行政示范单位提供有力的效能监察保障。（二）梳理权力事项，深化行政审批改革根据县委、县政府相关文件的安排部署，我局严格按照“法无授权即禁止”的公权力设定原则，对现行有效的法律、法规、规范性文件逐步清理，查有无缺失，有无过时，有无冲突矛盾，有无交叉。最终我局保留了3项行政许可，未保留非行政许可审批。我局严格执行行政审批“三集中三到位”，将行政审批职能向一个科室集中、承担审批职能的科室向服务大厅集中、行政审批事项向电子政务平台集中，切实做到审批事项进驻落实到位、授权到位、电子监察到位。（三）开展依法治理，保障“两个”安全随着食品监管职能的划转，20**年以来，我局依法治理专项整治工作重点集中在农资产品质量安全、食品包装容器制品质量安全以及电梯、充装式气瓶、移动式压力容器、过滤、场（厂）内机动车辆专项整治。我局先后开展了八大类特种设备事故隐患排查活动，开展了乘用电梯安全知识进社区活动，建立县200部电梯的维保信息登记制度，推动特种设备安全监察工作从“管设备向管制度落实”转变。开展了家用电器、电线电缆、建材、农资产品等十类重点产品质量提升行动。四、下一步普法依法治理工作思路（一）进行“六五”普法总结工作按照县普法办考核反馈结果进行“六五”普法依法治理工作的深入总结，总结成功经验，固化好的做法，对反映出的问题进行限期整改，为“七五”普法各项工作的开展奠定基础。（二）深入开展法制宣传教育大力开展宪法宣传教育。积极参与上级举办的宪法学习主题活动，大力加强宪法和以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的宣传普及，提高全体干部职工的宪法意识和法制观念。深入开展“安全生产月”、“质量月”、“124”国家宪法日暨全国法制宣传日系列宣传活动。深化“法律六进”主题活动。以法律进社区、进企业、进乡村为重点，抓好重点对象的法制宣传教育工作。加强干部职工的教育培训，完善无纸化学法用法考试制度。（三）全面加强法治质监建设深化部门行业法治创建工作。结合质监部门工作实际，将“法治单位”创建与“法治质监”创建工作有机结合。紧紧围绕地方政府中心工作，在上级部门的统一部署下，充分发挥部门工作职能，扎实有效的开展执法打假和产品质量的专项治理工作，提高社会法治化管理水平。（四）不断提升法制工作能力水平建立健全法律顾问制度。大力推进法律顾问制度建设，充分发挥法律顾问在质监行政管理和行政执法过程中的咨询指导和法律支持的作用。进一步加强法制机构建设。建设学习型、创新型、服务型、和谐型法制队伍，全面提升法制工作人员的素质能力和工作水平，充分发挥法制队伍在法治质监建设工作中的作用。加强执法队伍建设，不断提升执法能力。认真组织好执法人员的业务培训及新增执法人员的培训考证工作，不断提升执法队伍服务大局、改革创新和依法行政的能力。
县经信局六五普法依法治理工作总结
县经信局六五普法依法治理工作总结我局“六五”普法工作紧紧围绕县委、县政府中心工作，结合我局工作实际，坚持普法和依法治理相结合，大力开展普法宣传，深入推进依法治理，进一步提高了全局干部职工的法律意识和法律素质，进一步增强了机关工作人员的宪法观念和社会主义法治理念，进一步优化了经济发展环境，推进全县工业和商务经济科学发展。 一、加强组织领导，完善工作机制为全面落实“六五”普法工作依法治理的各项工作任务，推进学法用法工作规范化、制度化，确保取得实效，局党组始终把普法工作作为一项长期而重要的任务，坚持常抓不懈。强化普法工作组织领导，成立了**县经济商务和信息化局“六五”普法依法治理工作领导小组，局党组书记、局长为组长，分管领导具体负责，机关各股室负责人为成员，业务股室具体实施。并明确专人严格按照县普法办的工作安排和计划，制定普法依法治理工作相关措施，落实全局普法宣传各方面的工作。确保“六五”普法规划落实，建立和坚持落实了五项制度：一是普法工作计划制度。每年初，局机关参照县普法办下发的当年度普法工作要点，制订上报年度工作计划，确定工作目标、工作措施及工作要求。做到年初有计划，年中有检查，年底有总结。二是工作例会制度，局“六五”普法依法治理工作领导小组坚持每年召开2次以上工作例会，分析普法依法治理工作形势，研究解决有关问题。三是学习考勤制度。坚持学习考勤制度，在采取法制讲座等形式组织集体上课时，对参学人员进行考勤登记，并要求对未参学的普法对象查明原因，适时补课。四是考核制度。将普法依法治理工作纳入局目标责任考核指标，年初与各责任单位签订目标责任书，将普法学习和依法治理工作作为年度目标考核的公共内容，层层落实责任，严格考核。对个人学法情况采取参加法律知识考试等方式，检查学习效果。五是自学制度。根据普法学习内容较多的特点，坚持集中学和自学相结合的办法开展学习，要求人人作学习笔记，撰写心得体会文章。 二、强化普法保障，开展学习活动。按照全县六五”普法工作总体规划的精神，结合我局工作实际，落实普法保障，全面开展各种普法宣传学习活动。一是落实普法经费。将普法经费列入每年经费开支计划，对普法经费给予充分保障。“六五”普法期间，共支出普法经费3万余元，购买《干部法律知识读本》、《公务员依法行政读本》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等法律知识学习教材300多册，发放到学法对象手中，确保学法对象人手一册，满足在职干部职工普法学习需要。二是强化普法学习。贯彻和落实领导干部学法用法制度，不断提高法律素质，增强依法行政能力。在“六五”普法活动中，我们结合全县工业和商务经济工作实际，加强局领导干部的学法用法工作，我们于每年初制定详细法治学习计划，发至各股室和局领导手中。坚持理论学习中心组集体学法制度，把法制学习纳入中心组学习的重要内容，作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面。局主要负责人在中心组学习会上结合实际开展了普法专题讲座。坚持领导干部自学法律制度，结合我局的工作要求和自身的工作性质，开展了《宪法》、《**省优化经济发展环境条例》、《安全生产法》等法律知识的自学活动，做学习笔记，写体会文章。以机关公务员为普法学法骨干，通过组织学习培训等方式，加强骨干培训。近年来，我局先后组织参加法律培训人员30人，以骨干的学习带动全局法律学习宣传活动，从而促进了认真抓好各项具体工作落实。三是营造学习氛围。充分利用重大法制宣传日开展活动，紧紧围绕各项宣传主题， 三、开展了一系列生动形象、丰富多彩的法制教育活动。先后请**省委党校经济学教授、硕士研究生导师刘启明作了《**省优化经济发展环境条例》讲座，县委宣传部理论科谭金做十八届四中全会精神学习宣讲的普法讲课，开展“‘12·4’法制宣传日”、“党风廉政宣教月”、“‘6·26’国际禁毒日”、“‘3·15’国际消费者权益日”以及“宪法”宣传等活动，并通过局网站、宣传栏、发宣传材料、等平台和形式广泛宣传法律法规知识，通过无纸化学法平台组织全局机关干部在网上学法并参加全县和全省统一的学法考试，全局形成学法、懂法、用法的良好氛围。20xx年以来办宣传栏4期，标语20多条幅，发放宣传资料1000余份，有力地推动了“六五”普法学习宣传。三、实施依法治理，提升管理水平 。一是深入推进法律“六进”。推进法律进机关，认真梳理涉及“四风”突出问题的机关制度，修改完善相关制度12项。切实提升服务效能。按照省市县全力优化经济发展环境的要求，局党组班子成员按照县委组织部要求开展了“察担当、促有为”活动。推进法律进社区、企业，结合党的群众路线教育时间活动，局党组班子成员开展“三进五访”活动，进社区、企业征求意见建议，宣传安全生产法、劳动权益保护法及与群众关系密切的各项国家政策法规，组织花林新型建材集团、安广陶瓷等近10家规上企业职工近百人学习了安全生产法、劳动权益保护法，并每年组织学法考试1次。同时在“三进五访”活动中征求意见建议，查找出领导班子“四风”问题17条，班子成员个人“四风”问题53条，全部整改落实。二是开展涉企违规收费专项整治活动。认真做好企业税费法规政策的宣传，开展涉企违规收费调查专项整治活动，县直12家单位参与自查自纠，30余家企业参与问卷调查，并反馈问题及意见建议20余条。三是推进行业安全及执法管理。按照相关行业安全及执法管理要求，对全县加油站、典当寄卖行、担保公司、民间借贷机构等进行安全检查，对业务经营范围进行严格查处，确保了行业安全管理，规范了行业秩序。 四、普法依法治理工作取得成效 。一是各级领导干部法制观念明显增强，依法行政水平不断提高。在＂六五＂普法活动中，全局各级领导干部带头学习法律，不断提高法律素质，增强法治理念，提高了依法行政的自觉性。在工作中，坚持依法行政，遵守法律法规，严格依法办事，处理事务，研究工作，作出决策，都坚持做到依法依规。二是广大职工宪法观念明显增强，依法服务能力进一步提高。通过深入学习宣传以宪法为核心的国家基本法律，广大职工深深懂得了学习法律知识和掌握法律武器的重要性，依法表达诉求、依法维护合法权益的意识和能力明显提高。工作中自觉做到公正廉洁，依法办事，依法服务能力得到进一步提高。党员干部遵纪守法，政风清廉，效能意识明显增强，努力形成遵守法律、崇尚法律、依法行使权利和履行义务的良好社会风尚。三是局机关经济发展环境更加优化。通过深入开展依法治理活动，修定完善了一系列的机关工作相关管理制度，建立起“确责”、“履责”、“问责”的责任体系，机关管理机制合理，服务措施便捷，保障体系完备，服务全县工业及商务经济的效能进一步提升。六五”普法依法治理工作的扎实开展，有力地推动了我局的法治文明建设，县经信局各项工作扎实推进，我们在普法教育和依法治理方面做了一些工作，取得了一定成绩，先后获得“六五”普法优秀单位、社会治安综合治理优胜单位、连续三年荣获市级文明单位荣誉。下一步，将继续按照县委、县政府的要求，构建科学发展长效机制，深入扎实开展普法依法治理工作，不断推进全县工业及商务经济科学发展。我局“六五”普法工作紧紧围绕县委、县政府中心工作，结合我局工作实际，坚持普法和依法治理相结合，大力开展普法宣传，深入推进依法治理，进一步提高了全局干部职工的法律意识和法律素质，进一步增强了机关工作人员的宪法观念和社会主义法治理念，进一步优化了经济发展环境，推进全县工业和商务经济科学发展。
药监局普法依法治理工作总结
XX年我局普法依法治理工作在上级食品药品监督管理局的领导下，和市法建办的指导下，全面落实党的xx大，四、五中全会精神，紧紧围绕党和国家工作大局，按照“xx”普法规划，进一步推进依法治市进程，提高依法执政、依法决策、依法行政的能力，保证各项事业纳入规范化、法制化管理轨道。 现将基本情况总结如下：
一、普法教育工作
（一）全面贯彻实施“xx”普法制度，组织机关工作人员学习宪法和与本职工作相关的《药品管理法》、《医疗器械管理条例》等法律法规，参加了全市组织的“12.4”全国法制宣传日活动;3.15国际消费者权益保护日活动。我局还深入社区开展合理用药宣传活动，向人们群众宣传药品安全知识，保障人民群众安全用药。
（二）开展了《食品安全法》等新颁法律法规的学习宣传。
XX年6月1日，由我局牵头组织质监局、工商局、卫生局、农业局、畜牧局、水务局等相关职能部门在喷泉广场举行《食品安全法》实施一周年大型宣传活动，现场设立了食品安全法咨询台，发放食品安全相关宣传单、食品安全法知识手册，制作了宣传栏和展板，为群众介绍种养殖、生产加工、流通和消费环节食品安全知识和常识；教授群众简单识别假冒伪劣食品、酒类的方法，还向群众发放宣传手册、宣传单，接受群众咨询。
（三）加强公务员队伍特别是领导干部的法制宣传教育工作。全局全体执法人员轮流参加省、市食品药品监督管理局举办的普法培训。经过培训要求公务员在行政执法和服务工作中开展法制宣传教育、依法行政、公正执法。
（四）要求全体公务员利用报刊、电视法制栏目接受法制教育。
二、依法行政工作
今年以来，我局制定了依法行政工作目标责任制，明确了局长对辖区依法行政工作负总责，分管副局长具体负责，各业务股（室）对行政执法业务工作负责，层层签订了责任书，并定期进行考核，为全局行政执法工作的开展理清了思路，明确了职责，形成了从局长到每一岗位相互负责的行政执法责任体系，确保行政执法有序、高效运行。
由于我市涉药单位点多、面广、线长等客观原因，监管任务重、监管力量薄弱一直是我局监管工作的一大难题。为确保日常监管任务的完成，我局全力推行全员监督制和片区责任制，全局在编工作人员全部考取执法证，按片区分组开展监督检查工作，同时在组织、时间、人员、车辆等保障上给予了最大的倾斜，确保全市监管工作的横向到边、纵向到底。
（一）进一步规范药品生产经营企业监督管理。我局对辖区内的药品生产经营企业实行信用等级管理，评级高的药品生产经营企业年度检查频次降低，评级低的药品生产经营企业年度检查频次增加，信用等级每年根据检查情况重新评定，使我局的监管工作做到了松紧有度，重点突出。为加强“基药”的监管，今年，我局还对辖区内的药品生产企业实行“驻厂监督”制度，组织有限人力对涉及基本药物目录品种的药品生产企业实施派驻监督，把握关键环节，增加监督检查频次，从源头上确保基本药物目录品种的质量。今年组织3个检查小组对辖区内11个连锁公司、4个批发企业、96个门店开展gsp日常抽查，检查门店数占全县门店总数的12%，检查面达100% 。
（二）监管重点转向农村地区。为确保广大农村群众用药用械安全，根据市局要求组织3个检查组对全县63个乡镇卫生院及29个村卫生站，129个乡村个体诊所进行用药用械安全检查。对乡镇卫生院检查面达至100%，对村卫生站及个体诊所检查面达到80%。
（三）重点开展专项检查。认真开展了制售假冒人用狂犬病疫苗、兴奋剂、假冒万通筋骨片等6种假药、物理治疗设备和隐形眼镜市场、加强宗教场所药品安全管理、邮政渠道寄递假劣药品违法行为、违法广告药品、学校和厂矿医务室用药、医疗机构制剂配制、药品经营企业gsp执行情况等10项专项检查工作，并全面完成完达山制药厂生产的注射剂清查和监督召回工作，确保了药械市场安全。
（四）突出假劣药品的查处。严厉打击制售假劣药品、医疗器械违法犯罪行为，认真研究往年打假治劣工作做法，借鉴兄弟单位成功经验，不断理顺工作思路，拓展稽查方式方法，始终保持高压态势，把严厉打击制售假劣药品活动引向深入。对涉假案件的查处坚持假劣药品、医疗器械的来源、去向不查清不放过，涉及的单位、责任人不查清不放过，案件产生的原因不分析透不放过，涉案人员未得到应有的惩处不放过，今后防范措施不落实不放过。今年来，一般程序案件结案率达91.1%；受理举报12个，处理率达100%。对国家、省质量公告的不合格药品、医疗器械的查处率达100%。通过法制宣传学习和行政执法查处，较好地规范了药品、医疗器械市场秩序，打假治劣工作取得明显成效。
总之，我局认真贯彻国务院《全面推进依法行政实施纲要》精神。健全行政决策制度，完善科学民主决策。凡是重大行政处罚我们都坚持集体决策前先由局案审委研究进行决策评估。年内无行政复议案件。
三、依法治理工作
（一）强化行业治理。实行政务公开，公开了办事程序和监督电话，并指定专人受理。增加了政务工作的透明度，接受群众监督。
（二）加强药品市场的治理工作，全年加强对药品生产企业、经营企业的日常监督，今年来，一般程序案件结案率达91.1%；受理举报12个，处理率达100%。对国家、省质量公告的不合格药品、医疗器械的查处率达100%。通过法制宣传学习和行政执法查处，较好地规范了药品、医疗器械市场秩序，打假治劣工作取得明显成效，确保了人民群众用药安全。
（三）对党员干部严格管理。开好党的民主生活会，严格执行党员领导干部个人有关事项报告的规定。
（四）强化行政监督，建立了行政监督制度。进一步加强机关工作人员的监督。在行政执法工作中做到依法行政，公正执法。
（五）建立了举报和信访制度。
（六）对普法依法治理工作经费，做到了按实报销。
（七）对普法教育依法治理工作有关资料报表按时上报。
普法依法治理工作总结5篇
今年是“六五”普法的第三年，为全面落实“六五”普法规划，大力宣传现代法制理念，努力传播法律知识，提高公民法治意识和法律素质，创造良好的法治环境，我公司在滨海区交通局的领导下，紧紧围绕普法工作目标，密切联系交通工作实际，勇于创新，狠抓落实，普法和依法治理工作取得了阶段性成效。现将主要工作情况总结如下：
一、领导重视、精心组织，“六五”普法和依法治理工作有序展开
为确保六五普法和依法治理工作有序开展，我公司普法办公室就深入基层进行调研，广泛听取公司领导及广大职工的意见及建议。适时召开党委会专题研究普法的形势。以开展司法行政、普法宣传、法律援助活动为载体，使普法工作的任务、目标、措施和要求深入人心，夯实了普法的思想基础。
公司领导对普法工作高度重视，在普法经费上给予大力支持为搞好“六五”普法奠定了物质基础。
为确保普法工作取得实效，我公司将普法和依法治理工作纳入重要工作议事日程，作为社会治安综合治理和文明单位创建考核的一项重点内容，定期展开讨论和研究部署，制定普法依法治理工作计划和要点，做到了年初有部署、年内有检查、年度有总结，使依法治理工作呈现出基础牢、起点高、力度大的态势。
二、突出重点，创新方式，抓好各层面的法制宣传教育
为确保普法依法治理工作全面推进，不留“死角”，我所广泛开展法制宣传教育活动，在抓好全民普法的基础上，重点突出了领导干部、公务员、职工、执法人员、企业经营管理人员的法制宣传教育。
1、法律进机关。对公务员尤其是领导干部进行“应用型”教育，局理论中心组坚持普法学习、学法考核制度；局党委认真履行依法治市领导小组成员单位职责，把领导干部、公务员学法、用法列入年度目标考核责任制中，统筹安排，保证学法质量。
2、做到普法进社区。各位司法专干每个月安排时间学习法律法规。
3、我公司还利用各种法律法规的颁布日、纪念日等开展大型法制宣传教育，农场的12.4法制宣传日，组织交通行政执法人员走上街头，开展街头宣传和法律咨询服务，发放各种宣传资料500余份，接待群众咨询600余人次，收到了良好的社会效果。
三、注重三个结合，有的放矢抓普法
开展普法必须要有的放矢，注重实效，才能发挥出最大的效应。我们在普法中注重搞好三个结合：
1、普法与交通工作相结合。今年来，我们把落实交通系统普法规划作为全面实施交通“十二五”发展总体规划的一项具体工作来抓，围绕全区经济和社会的快速发展对交通建设和管理工作的要求，紧紧抓住相应法律法规的学习，切实依法做好交通建设工程的规范管理、水陆运输市场管理、公路路政和规费征收的执法管理工作，提高了依法行政水平。
2、普法与建章立制相结合。我们结合实际制定各项规章制度。建立提高工作效能、方便群众的新机制。与此同时，我所确定了依法的工作规范和标准、考核内容以及监督机制，进一步规范了行政行为。
3、在普法宣传过程中，我们始终注重方法、内容和效果的有机统一，坚持做到集中宣传与日常宣传相结合、重点宣传和广泛宣传相结合，落实“规定动作”，创新“自选动作”，利用网络、报刊、电视、广播、宣传车等舆论工具广泛宣传交通法规，实效显著，深受各级领导和人民群众的好评。
我公司普法和依法治理工作取得了一定成绩，但仍存在一些薄弱环节和不足，主要表现在：一是发展不够平衡，个别部门对普法和依法治理工作重视程度不够；二是少数单位在学法用法、法制实践上下功夫不够，虽然工作也在做，但与本单位实际工作结合不紧。
在今后的普法教育和依法治理工作中，我们将进一步理清工作思路，加大对薄弱环节的工作力度，在区“普法办”的领导下，不断开拓进取，努力创新工作方法，力求使我公司的普法和依法治理工作再上新台阶，再创新业绩。
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