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应急救援队工作计划,2024应急救援队工作计划范文,应急救援队工作计划大全

应急救援队工作计划

应急救援队伍训练计划一:应急救援队伍训练计划

为了贯彻落实吕梁市安全监管局、柳林县煤炭工业局、 煤监局关于进一步加强兼职矿山救护队建设的文件精神要 求,按照《矿山救护规程》《矿山救护培训管理暂行规定》 、 的规定。金煤公司为了严格管理,强化训练,把各项战训计 划落到实处,始终保持高度的战备状态,出色的完成了各项 训练计划和救援任务。特制定此训练计划:

一、参训对象: 兼职救护队员

二、训练地点: 单身公寓院内

三、训练时间: 早上 8:00-11:00

四、训练内容: 业务技术学习、 设备仪器的使用操作、 身体素质的训练、 一般技术性操作训练

矿山救护队要按照"加强战备、主动预防、严格训练、积 极抢救"的要求,从煤矿事故抢险救灾的实战需要出发,坚持高标准、严要求,立足于搞好规范化、军事化管理;要学习国际 先进矿山救护理念、技术和经验,全面开展技术比武和练兵 活动,整体提高应急救援技战术水平。

应急救援队伍训练计划二:昶旭煤矿兼职应急队伍建设及训练计划(436字)

为了贯彻落实内蒙古自治区、鄂尔多斯市、准格尔旗关于进一步加强兼职矿山救护队建设的文件精神要求,按照《矿山救护规程》、《矿山救护培训管理暂行规定》的规定。昶旭露天公司为了严格管理,特成立昶旭煤矿兼职应急救援队,同时为把各项战训计划落到实处,始终保持高度的战备状态,出色的完成了各项训练计划和救援任务,特制定昶旭煤矿应急救援队的训练计划:

一、成立昶旭露天煤矿兼职应急救援队:

队 长:贺培华

副队长:栗官义

队 员:赵万里 贾伟 石雨露 祁忠怀 薛伟 石伟 李金良

二、兼职应急救援队职责:

配合准格尔旗矿山救护队开展昶旭煤矿应急救援工作。

三、训练计划:

1.业务技术学习;

2.设备仪器的使用操作;

3.身体素质的训练;

4.一般技术性操作训练。

矿山救护队要按照"加强战备、主动预防、严格训练、积极抢救"的要求,从煤矿事故抢险救灾的实战需要出发,坚持高标准、严要求,立足于搞好规范化、军事化管理;要学习先进矿山救护理念、技术和经验,全面开展技术比武和练兵活动,整体提高应急救援技战术水平。

应急救援队伍训练计划三:陈场镇2013年应急救援队伍培训计划(1160字)

一、基本原则和工作目标

(一)基本原则。坚持专业化与社会化相结合,着力提高应急队伍的应急能力和社会参与程度

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为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理” 的安全生产方针,全面提高职工对突发事件的应急处理能力,确保我公司突发生产安全事故应急救援工作高效有序进行,最大限度地减轻事故造成的损失,保障人民生命、财产安全,维护社会稳定,根据本公司20xx年修订的《生产安全事故应急救援预案》(以下简称“预案”)特制定本计划:

一、应急演练项目及时间安排:

1、矿井反风演习: 4月15日-20日

2、井下水、火、瓦斯事故的避灾演习: 6月15日-20日

3、雨季“三防”演习:7月10日-15日

二、演练目的:检验救灾指挥部及各科室、队组的正确处理生产安全应急救援的应急能力,检验《生产安全应急救援预案》的完整性、可操作性及存在问题等。

三、演练内容

1、指挥及有关人员应履行的职责。

2、人员撤离行动及组织能力。

3、灾害的应急处置情况。

4、应急救援设施的应用情况

5、井下避灾路线熟悉情况

四、领导和组织

(一)演练在统一领导下进行,由安全生产委员会组织开展演练。

(二)演练时间确定后办公室要做好宣传发动工作,安全指挥中心制定演练方案。

(三)为了使演练得以顺利进行,总经理工作部要做好警戒工作。

(四)演练各过程按预案的程序进行,各部门应

应做好资料收集工作和存档工作。

五、机构和职责

(一)机构设置

1、公司成立演练指挥中心,总指挥由总经理担任,矿长担任副总指挥,指挥中心成员有各部门负责人组成。

2、根据应急预案的要求,指挥中心下设应急救援小组,由有各队队长、安全员、瓦检员、电工及相关单位技术业务骨干组成。

3、演练指挥中心负责制定各演练具体方案。对可能发生较大事故、事件,制定有效的措施,能够迅速、有序的开展应急救援演练活动。

(二)主要职责参照《山西石泉煤业有限公司生产安全应急救援预案》

(三)演练程序

1、首先有人发现预计灾害地点险情,立即向矿调度室汇报,调度工作人员立即通知井下受威胁地区人员撤离,必须与井下带班矿长、安全员、瓦检员保持联系,同时通知指挥中心,全矿进入应急状态。

2、应急救援指挥中心立即进一步了解灾情,根据具体情况采区相应措施,启动应急预案程序,通知救援队和救护队,同时向上级部门汇报,争取时间得到帮助。

3、抢险队到矿灯房清点人数,并与调度室核实及与升入井检身记录对照,确定当班人数。

4、井下带班矿长清点人数,组织人员有序撤离升井,如果人员不足,立即与指挥中心联系,组

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地震灾害应急救援队组建方案

地震灾害应急救援队组建方案

根据河东县人民政府《关于印发河东县地震灾害紧急救援队组建方案的通知》(河东政发[20xx]15号)要求,按照“一队多用、专兼结合、平战结合”的原则,经县政府研究批准同意组建一支反应迅速、机动性强的“河东县地震灾害紧急救援队”。组建实施方案如下: 一、筹备领导小组及办公室 为确保组队工作顺利进行,成立河东县紧急救援队筹备领导小组和筹备领导小组办公室。 1、筹备领导小组 组长:仇冰玉县政府副县长、县政协副主席 副组长:孙宗新县政府办公室常务副主任 李培玉县公安局局长 秦平县地震办公室主任 成员:李殿军县安监局局长 宗广银县公安局副局长 王云收县公安消防大队政治教导员 王建成县交通局局长 王全友县城建处主任 任志勇县民政局局长 尹成福县林业局局长 金岩县卫生局副局长 邵明有县网通公司经理 杨建忠移动公司河东县分公司经理 吕济才县供电公司经理 杜建县自来水公司经理 2、筹备领导小组办公室 筹备领导小组下设办公室,办事地点设在县地震办公室。 主任:孙宗新县政府办公室常务副主任 副主任:李锋县地震办公室副主任 武玉泽县公安消防大队大队长 范学刚县林业局副局长 成员:金岩县卫生局副局长版权所有 闫茂胜县安监局副局长 王宜伦县交通局副局长 田俊法县民政局副局长 李冰县城建处副主任 陈传华县网通公司副经理 任广田移动公司河东县分公司副经理 周建光县供电公司副经理 张道银县公安消防大队副大队长 张晓春县自来水公司副经理 二、救援队人员组成 根据《河东县地震灾害紧急救援队组建方案》的要求,河东县救援队人员组成共60人,设队长1人、副队长2人,下设2个分队,每个分队编制30人,设立搜寻组、救援组、保障组、医疗救护组。 (一)队部组成人员(10人) 队长:王云收县公安消防大队政治教导员 副队长:李锋县地震办公室副主任 金岩县卫生局副局长 作战参谋:张道银县公安消防大队副大队长 通讯人员:许京奎县网通公司科长 工程人员:王如磊县供电公司科长 左玉广县自来水公司科长 危险化学品处置人员:杨晓飞县公安专职消防队代理副指导员 给养、装备助理人员:刘金成县公安专职消防队队长 赵群县地震办公室科长 (二)第一分队组成人员(30人) 分队长:王云收县公安消防大队政治教导员 副分队长:刘金成县公安专职消防队队长 1、搜寻组(县公安专职消防队、县公安局6

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为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理” 的安全生产方针,全面提高职工对突发事件的应急处理能力,确保我公司突发生产安全事故应急救援工作高效有序进行,最大限度地减轻事故造成的损失,保障人民生命、财产安全,维护社会稳定,根据本公司2011年修订的《生产安全事故应急救援预案》(以下简称“预案”)特制定本计划:

一、应急演练项目及时间安排:

1、矿井反风演习: 4月15日-20日

2、井下水、火、瓦斯事故的避灾演习: 6月15日-20日

3、雨季“三防”演习:7月10日-15日

二、演练目的:检验救灾指挥部及各科室、队组的正确处理生产安全应急救援的应急能力,检验《生产安全应急救援预案》的完整性、可操作性及存在问题等。

三、演练内容

1、指挥及有关人员应履行的职责。

2、人员撤离行动及组织能力。

3、灾害的应急处置情况。

4、应急救援设施的应用情况

5、井下避灾路线熟悉情况

四、领导和组织

(一)演练在统一领导下进行,由安全生产委员会组织开展演练。

(二)演练时间确定后办公室要做好宣传发动工作,安全指挥中心制定演练方案。

(三)为了使演练得以顺利进行,总经理工作部要做好警戒工作。

(四)演练各过程按预案的程序进行,各部门应做好资料收集工作和存档工作。

五、机构和职责

(一)机构设置

1、公司成立演练指挥中心,总指挥由总经理担任,矿长担任副总指挥,指挥中心成员有各部门负责人组成。

2、根据应急预案的要求,指挥中心下设应急救援小组,由有各队队长、安全员、瓦检员、电工及相关单位技术业务骨干组成。

3、演练指挥中心负责制定各演练具体方案。对可能发生较大事故、事件,制定有效的措施,能够迅速、有序的开展应急救援演练活动。

(二)主要职责参照《山西石泉煤业有限公司生产安全应急救援预案》

(三)演练程序

1、首先有人发现预计灾害地点险情,立即向矿调度室汇报,调度工作人员立即通知井下受威胁地区人员撤离,必须与井下带班矿长、安全员、瓦检员保持联系,同时通知指挥中心,全矿进入应急状态。

2、应急救援指挥中心立即进一步了解灾情,根据具体情况采区相应措施,启动应急预案程序,通知救援队和救护队,同时向上级部门汇报,争取时间得到帮助。

3、抢险队到矿灯房清点人数,并与调度室核实及与升入井检身记录对照,确定当班人数。

4、井下带班矿长清点人数,组织人员有序撤离升井,如果人员不足,立即与指挥中心联系,组织人

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一、 上半年工作完成情况:

(一)组织召开了全省应急管理工作会议。为推动全省应急管理工作有效开展,xx年5月份组织召开了全省安全生产应急管理工作会议。会议对xx年全省应急管理工作进行了总结,传达了广东应急管理综合试点现场会及全国安全生产应急管理工作会议精神,并对后期工作进行了安排部署。

(二)应急预案管理工作有序稳步开展。认真贯彻落实国家总局第17号令《生产安全事故应急预案管理办法》和《河南省实施细则》,督促各地、各有关部门和生产经营单位,认真开展应急预案的编制、评审、备案等工作。上半年,省局应急中心共受理备案70家。通过应急预案评审备案,使预案质量明显提高。

(三)应急协作机制进一步完善。在xx年与二十集团军71320部队化学应急救援队达成并签署了“河南省危险化学品应急救援军地协作机制”框架协议的基础上,今年上半年又与省环保厅多次联系和磋商,达成了应急协作框架协议。

(四)应急救援基地和队伍建设进一步加强,救援能力进一步提升。上半年,积极督促指导已批复建立的五个省级

救援基地加快建设步伐,充实和完善基地功能建设。同时,应急中心按照省局关于应急救援装备委托使用管理的有关批复,将部分应急救援装备对郑州市豫中救援基地进行了委托使用管理,进一步提升了应急救援队伍的救援能力。

(五)广泛应急宣传教育培训。一是经过认真准备,在3月份举办了两期全省应急预案管理专题培训班。全省18个省辖市辖区地方油库加油站和中石化、中石油河南分公司部分安全管理人员共180余人参加了培训。二是和河南法制报联合开展了以“树立安全意识,提高应急能力”为主题的河南省安全生产应急知识竞赛活动。三是结合xx年“安全生产月”活动,及时下发通知,督促指导各省辖市有关部门、相关生产经营单位广泛开展应急演练周活动,收到了良好的效果。

(六)省级大规模安全生产应急救援演练成功举行。作为xx年安全生产月重点活动之一,在省政府和局领导的周密部署和正确领导下,认真筹划,精心组织,克服时间紧、任务重、标准高等等困难,于6月26日在郑州市如期成功举行了河南省安全生产应急救援演练。该演练是我省近年来规模最大的一次演练活动,不但参演人员多,而且救援设施和装备先进,充分展示了我省应对事故灾难的救援能力。现场演练实况通过卫星同步传输到了省政府、国务院和国家总局应急信息平台,有关领导远程观摩了演练活动。该演练的成功举行不但丰富了我省安全

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工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。 以下是工作计划频道为大家整理的应急救援一周工作计划范文,供大家参考。更多阅读请查看本站工作计划频道。

一、努力开展安全生产应急宣传活动 一是通过以“防灾减灾”、“安全生产月”和“应急预案演练周”活动为平台,组织相关部门、企业开展安全生产预案、法规政策和应急知识宣传普及工作,以集中宣讲、发放传单、安全生产宣传版报、画报等形式,增强全民应急意识。二是组织各县市区、企业按照预案管理的相关规定,开展应急救援演练活动,通过桌面推演、实战演练等,使部门明确职责,企业落实责任,员工提高应急技能。在安全生产宣传月期间,联系中央省属或重点企业,开展一次市级预案的演练,检验我市安全生产应急预案的适用性、针对性和可操作性。以有限空间作业和人员密集型企业等行业(领域)为重点,以班组、车间一线职工为对象,深入开展安全生产月应急演练周活动,督促和协调相关部门、县市区、企业相应开展演练活动,完善应急联动机制,提高应急处置能力。企业每年至少要组织一次综合或专项预案演练,每半年开展一次现场处置方案演练。各县市区安监部门要结合本地实际,会同有关部门或骨干企业每年组织一次综合预案演练。 二、扎实开展安全生产应急管理培训 主动对接市局“四大三基”的培训计划,将全市安全生产应急预案、相关法规、应急管理的有关要求纳入整体培训计划中,对企业主要负责人、安全管理人员、特种专业人员和县乡领导干部安全生产专题培训中增加应急管理的内容,企业要根据自身特点,加强对从业人员的应急管理知识和应急救援内容的培训,特别是要加强重点部位、重点岗位人员应急知识的培训,提高现场处置能力。总结推广重点企业一线员工应急培训经验,推动企业应急培训工作深入开展。积极与省局应急中心联系,督促巴陵石化、长岭炼化、平江矿山救援队等专业救护队伍,通过走出去、请进来等形式,开展以新技术、新装备、新战术应用为重点的救援队伍指战员培训和训练,全面提升应急救援实战能力。 三、稳步推进安全生产应急管理大检查 推动安全生产应急管理大检查工作常态化。一是将应急管理执法检查纳入市局2014年度行政执法工作计划范畴,应急中心参与执法

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工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。 以下是工作计划频道为大家整理的6月应急救援培训工作计划范文,供大家参考。更多阅读请查看本站工作计划频道。

为了进一步增强职工安全意思,提高现场应急处置能力,消除和减少安全事故造成的人员伤亡和财产损失,据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》、《国家安全生产事故灾难应急预案》等有关规定特制订本计划:

1、编制目的

建立健全突发事件应急避险培训机制,及时、有序、高效、妥善的处置安全生产突发事件,使职工掌握应急避险知识,限度降低人员伤亡和财产损失,维护我矿安全稳定。

2、编制依据

依据《国家安全生产事故灾难应急预案》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律、法律以及本矿《生产安全事故应急预案》、《应急救援演习计划》等有关规定制定本培训计划。

3、工作原则

(1)以人为本,安全第一。把保障职工群众的生命财产安全作为首要任务,限度地预防减少安全生产事故造成的人员伤亡和财产损失。

(2)统一领导分级负责。在矿领导班子统一领导下,实行分战线、区队、班组进行培训,分级管理,以块为主,条块结合,各司其责。建立健全完善的应急培训体系。

(3)依靠科学,依法规范。采用先进的技术和装备,充分发挥领导、专兼职教师的作用,做好事故应急知识培训工作。

4、培训领导机构成员

(1)矿领导应急避险知识培训领导小组 组 长:代卫 成 员:李时军

5、培训职责

领导小组职责:负责矿井应急避险活动全程组织领导,审批决定矿井事故应急避险培训的重大事项。

(1)矿领导全面协调培训工作,确保各项工作顺利进行。

(2)矿安检科、机电科、生产科为培训的责任科室,安检科为培训 工作事宜的主体科室。与培训有关的所有机构、组织事宜统一受矿安检科领导。安检科对培训组织牵头。安检科、生产科、机电科执行培训的具体事宜。培训领导成员协调全矿的培训工作。

定期对全矿职工进行岗位应知应会、自救互救、安全防护等应急避险安全教育,以增强灾难发生时职工的逃生几率。

此外,应急演练的参战单位要加强防灾减灾的宣传教育,增强安全意识,每周都要组织全体员工学习相关的应急救援预案、应急

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电梯应急救援预案

下面是我们的小编给大家推荐的电梯应急救援预案供大家参阅!

一、电梯困人应急预案

1.接到业主报警或发现有乘客被困在电梯内,应立即通知保安消防监控室,同时记录接报和发现时间。

2.保安消防监控室接报后应一方面通过监控系统或对讲机了解电梯困人发生地点、被困人数、人员情况、以及电梯所在楼层,另一方面通过对讲机向保安部经理汇报,联系维修单位前往解救。

3.保安部经理接报后,立即亲自到场或派员到场与被困乘客取得联系,安慰乘客,要求乘客保持冷静,耐心等待求援。尤其当被困乘客惊恐不安或非常急躁,试图采用撬门等非常措施逃生时,要耐心告诫乘客不要惊慌和急躁,不要盲目采取无谓的行动,以免使故障扩大,发生危险。注意在这一过程中,现场始终不能离人,要不断与被困人员对话,及时了解被困人员的情绪和健康状况,同时及时将情况向公司总经理或值班领导汇报。

4.维修单位经理或值班人员接报后,应立即派人前往现场解救,同时电话通知电梯维修公司前来抢修。

5.若维修单位和电梯维修公司都无能力解救或短期时间内解救不了,应视情况向公安部门或消防部门求助(应说明求助原因和情况)。向公安、消防部门求助前应征得公司总经理或值班领导的同意。

6.在解救过程中,若发现被困乘客中有人晕厥、神志昏迷(尤其是老人或小孩),应立即通知医护人员到场,以便被困人员救出后即可进行抢救。

7.被困者救出后,保安部经理或当班领班应当立即向他们表示慰问,并了解他们的身体状况和需要,同时请他们提供姓名、地址、联系电话及到本小区事由。如被困者不合作自行离去,应记录下来存档备案。

8.被困者救出后,应立即请电梯维修公司查明故障原因,修复后方可恢复正常运行。

9.保安部经理或当班领班应详细记录事件经过情况,包括接报时间、保安和维修人员到达现场时间、电梯维修公司通知和到达时间、被困人员的解救时间、被困人员的基本情况、电梯恢复正常运行时间。若有公安、消防、医护人员到场,还应分别记录到场和离开时间、车辆号码;被困人员有伤者的,应记录伤者情况和被送往的医院。

10.维修单位经理或值班人员应详细记录故障发生时间、原因、解救办法和修复时间。

二、突发停电应急预案

1.在接到停电通知的情况下,管理部应事先将停电线路、区域、时间、电梯使用以及安全防范要求等情况通知每个住户和商户,并在主要出入口发布停电通告;同时,维修单位应做好停电前的应变

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应急救援演练方案 宝清公司运输科生产安全事故应急救援预案演练方案 一、演练的目的 应急救援预案的应急演练是为了检验、评价和保持公司生产安全事故应急救援预案的应急能力及有效性。 二、演练的作用 1、可在事故真正发生前暴露预案和程序的缺陷; 2、发现应急资源的不足(人力和设备等); 3、改善各应急部门、机构、人员之间的沟通与协调; 4、增强员工应对突发事故救援的信心和救援意识; 5、提高应急救援人员的熟练程度和技术水平,进一步明确各自的岗位与职责。 三、演练时间和地点 结合工作实际情况,合理安排演练时间和地点。 四、演练类型 全面演练:针对运输科生产安全事故应急救援预案的部分应急响应功能,检验、评价运输科应急组织的应急能力。 五、演练范围 1、对发生触电事故的应急响应和救援。 2、物体打击造成人员受到伤害时,对事故现场伤员的初步处理。 3、吊装设备倾覆造成人员受到伤害时,(小编 )对事故现场伤员的初步处理。 六、演练参与人员 1、参演人员:在应急组织中承担具体任务,并在演练过程中尽可能对演练情景或模拟事件作出真实情景下可能采取的响应行动的义务消防员。 人员组成名单: 任务:救助伤员 2、控制人员:根据演练情景,控制演练时间进程的人员。 人员组成名单:救援组长(副组长) 3、模拟人员:在演练过程中扮演、代替某些应急组织和服务部的人员或模拟紧急事件、事态发展的人员。 人员组成名单:救援成员(扮演受伤人员和扮演外部的救助部门的人员)。 4、评价人员:负责观察演练进程情况并予以记录的人员。 人员组成名单:救援组长(副组长) 5、观摩人员:来自公司各职能部门的有关人员以及观看演练过程的员工。 上述人员在演练过程中应佩带有能表明其身份的识别标志。 七、演练过程 1、准备阶段 a、按照《生产安全事故应急救援预案》规定配备救援器材。 b、演练人员明确、熟悉各自在演练过程中的任务、职责。 c、演练参与人员佩戴识别标志。 2、实施阶段 查看全文>>>
应急救援培训计划一:应急救援培训计划

2014年,是集团公司保持安全生产持续稳定健康发展的关键之年。为继续落实“十二五”规划的新形势新任务,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的发展方针,确保我矿突发生产安全事故应急救援工作高效有序进行,最大限度地减轻事故照成的损失,保障人民生命、财产安全,维护社会稳定,特制订我矿2014年度应急救援培训计划。

一、指导思想

以科学发展观为指导,严格执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面贯彻落实集团公司安全发展的总体思路和工作部署,切实提高应对突发性安全事故的能力,必须大力开展应急宣传教育活动,强化职工责任意识,提升职工的自救、互救意识,提高职工对突发性安全事故反应能力。

二、组织目的

为加强对应急宣传教育工作的组织领导和管理公司是管理主体,区队是落实主体,班组是执行主体,业务职能部门是管理监督的实施主体”的要求,健全完善矿、区(科)、队三级应急宣传教育工作领导组。

三、机构组织组长:王建平

成员:张五行张红伟王占柱(兼职教师)

领导组下设办公室,办公室设在培训科,负责应急培训工作的组织牵头,协调管理和检查考核等工作。

办公室主任:张红伟

为了把应急宣传教育工作做好,组织到位,工作安排到位,活动开展到位,各单位要相应成立本单位应急宣传教育工作领导小组。四、培训对象全矿干部职工

五、培训目标

通过应急培训切实提高我矿干部职工应对突发性安全事故的应对和处置能力,提高应急救援指挥部及各科室、队组的正确处理应急救援的能力。

六、培训方式、方法

1.在全矿范围内学习预防、避险、避灾、自救、互救、减灾等应急知识,通过组织培训、文化栏、通讯等形式大力学习灾害事故应急能力。

2.结合安全生产月活动的开展情况,进一步加大应急教育培训工作力度。

3.采取多种形式多样的方式有针对性的进行职工教育培训工作。

4.将预防性得突发事件做到教育和培训结合起来,经常开展安全文明生产和事故应急救援教育培训工作。

5.要利用突发事件的案例,采纳应急救援方面的知识等工作的方式开展培训工作,以及矿井动态变化的教育培训工作相结合的方式进行培训。

6.每季度要根据制订的培训计划对职工进行安全教育培训,特别要结合实际,开展专题培训工作。

7.开展多种渠道、多种形式的应急救援教育。应急救援形式要因地质疑,灵活运用,使每个职工都能

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应急救援队工作计划

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