万名医师巡回医疗活动总结
医院参加“万名医师支援农村卫生工程”支援农村卫生工作总结
文章标题：医院参加“万名医师支援农村卫生工程”支援农村卫生工作总结 医院参加“万名医师支援农村卫生工程”支援农村卫生工作总结 自我省“万名医师支援农村卫生工程”活动开展后我院本着提高医院医疗服务能力和水平，加强农村常见病，多发病和重大疾病医疗救治，使农民就近得到较高水平的基本医疗服务，缓解基层群众看病难的问题和提高基层医院管理水平的宗旨，在上级有关部门的协调下，院与河南科技大学第一附属医院结成了帮扶对子。20xx年6月6日，河科大一附院针对我院专业范围向我院骨科、妇科、内科、儿科派达了五名专业对口，经验丰富的驻院医师，他们分别是妇产科副主任医师李苏森，骨科副主任医师常彦卿，儿科主治医师娄丹（女），神精内科主治医师杜敢琴（女），血液内科主治医师荆凌华。自支援医院下派人员到达我院，并未因我县是国家级贫困县，食宿不周，交通不便而抱怨，而是积极的投入到的工作中与我院广大医护人员一同坐诊、查房共为医院的发展劳力费心，在过去的五个月中，下派医师不仅与我院医务人员同甘共苦，还额外肩负着培养帮扶我院医务人员的工作，他们在门诊病区开展正常医疗[网-找文章，到网]工作的同时还开展技术培训，集中授课，通过查房、手术、疑难病例讲解的临床带教形式，弥补我院医务人员在医疗工作中的不足，并且积极参加医院管理，把优秀的管理经验带入我院的部分科室，以自身的经验和专业技术作参考为我院的专科建设提出了诸多建议。
下派医师的到来促进了我院部分科室专业水平的提高，在我院骨科，下派医师进行临床带教了背柱骨折脱位脊椎侧前方减压术和全椎板切除髓核摘除术等一批具有较大难度手术病例，给我院的医务人员传授了新的治疗手段，在内一科下派医师为广大医护人员进行了“中枢神经解剖”促进了内科在神经专业病症上的发展，在内二科，下派医师开展了“白血病的化疗”和“血液系疾病”的授课。而在儿科和妇产科，下派医师发挥的专业特长的同时还把支援医院先进的管理方法引进到我院，加强了对所在科室的内部管理，通过四、五个月的实行后，妇科每月的经济效益与同期相比有了明显的提升，增长幅度在30左右。
在“万名医师支援农村卫生工程”活动的开展中，作为受援医疗单位，虽然并不能从根本上解决长期存在的弊病和不足，但新鲜力量的加盟和高级技术人才的流动带来了明显的经济效益和社会效益。在我院内二病区有这样一位病
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自4月13日全市“万名干部下乡”活动动员会议以来，我县按照市委开展“万名干部下乡”活动的总体部署，结合实际，精心组织，周密安排，强化督导，狠抓落实，工作进展顺利，实现了“密切干群关系，转变干部作风，加强基层组织，维护社会稳定，促进经济发展”的目的。
一、主要做法
（一）强化组织领导，精心安排部署
一是及时成立领导机构。市委召开动员会后，县委高度重视，迅速成立了由王彤宇书记为组长的“万名干部下乡”活动领导小组及其办公室。办公室下设综合、督导、宣传、秘书四个工作小组，具体负责这项工作的组织与协调。各乡镇也及时成立了相应的工作机构，并明确了工作联络员，及时交流沟通，确保了与市县乡三级配合协调、运转有效。县政府及时拨付了6.5万元专项经费，为活动开展提供了有力的物质保障。县委多次召开常委会听取汇报，研究措施。县委书记王彤宇经常听取工作情况汇报，并对如何抓好落实做出重要指示。
二是认真制定工作方案。县委领导多次主持召开各种层次的会议，根据市“万名干部下乡”活动有关文件要求，结合县委“万名干部下乡”活动《实施意见》，围绕如何选派干部、选什么样的干部，干部下去抓什么、怎么抓的问题，广泛征求意见。在充分调研的基础上，结合我县实际，制定了干部下乡工作实施方案。
三是超前排查摸底。市、县、乡干部下乡前，县委组织部就对有关乡镇、村和企事业单位进行了摸底调查，并将乡镇、村、企事业等70个工作点的基本情况、存在问题、解决措施、意见建议等，以表格形式建立了档案，分别印发到每个工作组，为他们尽快熟悉情况、进入角色提供了第一手参考资料。
四是认真做好后勤服务。各乡镇和有关企事业单位统一为下乡干部购置了床铺和生活用品，配备了办公用品和交通工具，落实了生活补助，解除了后顾之忧；各派出单位充分发挥“后盾”作用，创造条件，支持派出干部脱岗下乡，并积极落实了有关生活补贴及必要的工作经费，使下乡干部能够全身心地投入到驻村工作中去。在全县上下形成了“干部驻点抓，单位作后盾，领导负总责”的工作格局。
五是认真组织业务培训。4月16日，县活动领导小组办公室组织各工作组组长、副组长及县活动办公室全体成员共86人进行了业务培训，认真学习传达了市县文件精神，重申了工作纪律，指出了工作方法，明确了任务目标，使工作组和有关人员掌握了重点，学会了方法，促使下乡工作迅速启动。会上，重点对下乡干部提出了具体要求，要求他们在下乡工作
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为深入开展创先争优活动，今年3月以来，按照区委、区政府开展万名干部进万村入万户活动的统一部署，紧紧围绕机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠的要求，本着实事求是，全面客观，定量为主，便于操作的原则，青山镇街在区委、区政府的领导下努力完成了开展三万活动的各项目标任务。
一、提高认识，立足实情谋发展
青山镇街党工委始终坚持把思想政治建设放在首位，以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，加强党性锻炼，增强创新能力，自觉在思想上政治上、行动上与党中央保持高度一致。为增强学习实践活动实效性，统筹推进结对村经济建设科学发展，青山镇街针对林岗村面积小、经济水平低，大部分发展资源向城区聚集的现状，立足实情，主动创新，采取实地调查定方案，规划项目促发展的结对宗旨，扎实开展结对帮扶活动，有效促进结对村帮扶工作顺利进行，实现共同发展。
二、组织共建，完善机制建平台。
按照省、市、区关于万名干部进万村入万户活动的指示精神，青山镇街党工委专门成立了三万活动领导小组，由街党工委书记任组长，相关职能部门负责人为成员。认真研究制定了三万活动工作计划，落实帮扶责任人，为确保工作落实到位，结对共建工作扎实有效开展，街党工委注重加强督查，将结对共建工作纳入街道年度工作大纲，要求做到四有、五落实，即有阶段性计划、有实施方案、有检查督导、有工作总结；落实时间、落实地点、落实人员、落实主题、落实资金，以此推动结对帮扶工作的规范化和制度化运行。
三、资源共享，结对帮扶显成效。
通过实地察看村容村貌，详细询问当地群众，切实了解结对村近年来需推进的重点工作和群众的实际需求，围绕结对村工作重点及结对共建项目规划，为结对村实施规划提供力所能及的智力、人力、物力支持，帮助解决实际困难。
1. 解决民生，造福百姓，修筑农田堤坝。自全区开展三万活动以来，街党工委邱孝军和办事处主任李刚带队多次深入到共建单位仓埠街林岗村，利用入户调查，填写问卷等形式，发现朱家大湾滚水坝是该村唯一的当家塘坝。由于年久失修，坝内淤泥沉积，荒草满坝，几近荒废，不能发挥农业生产灌溉作用，使当地农民群众的利益损失严重。为增强该村发展后劲，结合市区相关要求，街党工委多方筹措资金，与今年5月该项目顺利落实建成。由于该项目的建成，使林岗村的265户农户受惠，解决了农田供水不足问题，直接灌溉农田1000多亩，从而一次性解决困绕该村多年的土地干旱问题。
2. 多方筹措，
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万名党员进党校检察学员心得
时隔数年，再到延安，是既陌生又熟悉的感觉。陌生的是延安的变化真大，昔日的黄土坡上绿树成荫，街道宽敞干净，高楼林立，新区建设如火如荼，脑海中对革命老区的印象完全被颠覆。熟悉的是延安力量还是那么强大，无论时隔多少年，只要一踏入延安这块土地，看到凤凰山上那标志性的宝塔，整个人不自觉地被穿越到那个战火纷飞的年代，身心完全沉浸到了毛泽东等老一辈革命家在延安艰苦奋斗的十三年，这是你到世界任何一个城市都不会有的感觉，这就是延安。
到延安，都要讲延安精神，学习延安精神，什么是延安精神，官方解读是：坚定正确的政治方向;解放思想、实事求是的思想路线;全心全意为人民服务的根本宗旨;自力更生、艰苦奋斗的创业精神。的确，这次在延安五天的研修，所有课程都是紧紧围绕了这四方面延安精神来开展。专题教学《党中央在延安十三年》、《延安精神及其时代价值》，老师精彩的授课让我们更加深入了解中国共产党在延安这十三年所创造的业绩是多么伟大。现场教学参观了延安革命纪念馆、王家坪革命旧址、杨家岭革命旧址、枣园革命旧址、凤凰山革命旧址、四八烈士陵园等等，这里的一草一木、一砖一瓦、一口口窑洞，一张张土炕都在诉说着当年的艰辛和不易，更见证了历史伟人们指点江山，挥斥方遒的冲天豪气，也让我们更加深刻感受到今天的幸福生活是多么来之不易。其中，现场讲解这种教学形式令人感受深刻，在一些特殊场景，大家坐在小板凳上，听老师们精彩讲解，重温历史，再现经典。在毛泽东主席与分别了20多年的儿子毛岸英首次见面的窑洞前，聆听了毛泽东与毛岸英感天动地父子情，大家身临其境，仿佛转换了时空，眼含热泪，用心用情体会一对父子为理想所经历的生离死别，父子相见、出征别父、新婚丧夫、老年丧子一幕幕，传递出浓浓的理想主义、国际道义和人间正义。在毛泽东主席发表《为人民服务》讲话台前，聆听了张思德与张思德精神，人固有一死，或重于泰山、或轻于鸿毛、为人民利益而死，就比泰山还重，让我们认真思考为人民服务的真正价值。在毛泽东主席与白求恩第一次也是唯一一次见面的窑洞前，聆听了一位国际友人的最后遗言，我们用心去感悟是怎样的一种人间大爱，让一位生活优越、技术一流的外国医生放弃一切，不远万里来到贫穷落后的延安，并把生命也留在了这里。在习近平主席生活了七年的梁家河窑洞前，聆听了习近平的知青情怀与时代担当，感受到了一个15岁的青年刚到黄土地时的迷惘、彷徨
查看全文>>>这次，我有幸参加了“万名干部入万村进万户活动”。我们这个组，走访的是官渡镇五里堆村（居委会）。全村共十个组，东与东壤口镇焦家湾村五组接壤，南抵长江沿，西至神农溪边，北邻东壤口镇焦家湾村二组（李家老屋场），区域内有1925户，4032人，其中农村户425户，农民1612人，总面积3．8平方公里。五里堆村兼属库区淹没区移民和神农小区建设移民的特殊村。该村村民贫富差距悬殊。淹没区移民安置政策、神农小区建设搬迁安置政策、各项惠农政策在执行上集于一体。各类矛盾突出，且具有多样性、复杂性。
自20xx年3月15日起至同年4月21日止，我共走访了215户，与215个村民进行了坐谈。在坐谈中，我向每一个村民，讲述了“万名干部入万村进万户活动”的目的和意义，宣传了涉农的57项政策和中共十七届三中全会关于新农村建设的相关政策及村民外出务工涉及劳动保障维权方面的法律法规。对村民另外咨询的相关问题，本人知晓的，均作了相应解答；本人不知晓的，建议向相关部门咨询。了解了村民家庭基本情况，如人员结构、劳动力数质量和家庭经济状况等。详细询问了村民目前的困难和所思、所盼。 通过一个多月的走访，和与村民面对面地交流、沟通。215名村民所反应的问题大至可归结如下几个方面： 一是关于农村经济建设与发展问题。主要体现在新农村建设方面，大部分村民对新农村建设的认识糢糊。改革开放后，随着家庭联产承包责任制的落实、完善和农业科技水平的提高，广大村民的温饱问题有了根本性的保证，广大村民所盼的是怎么才能致富。富与贫的表现形式是现金收入的积累和生活条件的改善。于是，大部分村民选择了“打工”争钱。我所走访的215户中，几乎家家都是靠打工赚钱，靠征地补偿致富。村民对中共十七届三中全会精神知之甚少。另一方面，农村特色经济领头人，发展持续性产业，举步维艰。这里试举两例，五里堆村一组村民冯国茂，年垂五十，家庭人口四人，劳动力两人，两个子女上高校（一个在武汉大学生物工程学院，一个在湖北大学经济管理学院）。十年前，他也是靠搞副业赚钱的。在坐谈中，他说：“十年前，我在黄土坡平板桥电力公司综合楼建设工程搞过副业，那个时候，我每天主要是揹土，一天可赚得30多块钱，一年下来，我赚了一万多元，人很辛苦，但当年我把债还清了。后来我想，光在外面搞副业，这不是个事，还是要想办法在土地上作文章。2***，我开始种蔬菜，当年收效不大，一年下来夫
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万名干部下基层活动心得体会
“三万活动”伊始，英山县供销社选派6名干部组成工作队分别进驻石头咀镇程藻冲村和陶家冲村。历时三个月，与农民朋友同吃同住同劳动，把惠农政策送到千家万户，把为农民朋友办实事、做好事、解难事贯穿于下基层活动的全过程，达到了“机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠”的效果。
一、带着使命感 真心下基层
干部下基层，是给村民带来麻烦？还是带来实惠？这是关系到干部下基层能否受到农民朋友欢迎和赢得良好口碑的问题，也关系到能否树立良好干部形象的问题。3月7日我们带着使命、带上行李，不乘专车、不摆架子分别进驻程藻冲村和陶家冲村。
一是带着重托入农户。工作组为何而来？驻多久？干什么？有哪些纪律规定？进村第一天，我们的第一件事就是向农民朋友说明我们的来意，让农民朋友知道“万名干部下基层”活动是对农业、农村和农民的关心，是关注民生、改善民生的重大举措。并表示我们不是来做客，不是来当领导，而是来与农民交朋友，当学生，办实事，做好事，解难事。
二是带着诚意访民情。现在，虽然塆塆通公路，交通比较便利，我们不摆架子，不用车，近的就步行，远的就借当地村民摩托车，以朋友姿态走村入户，分别深入两个村17个小组424户，农民朋友交心谈心，访贫问苦，把他们反映的问题都写在本子上，记在心目中。为达到100%入户率，我们不分远近，不管天气炎热，不放假休息，一次没有遇到的，再访第二次，直到访完才算完成任务。如陶家冲村工作队长许新志，爱人手术住院，岳父突然逝世，他丢小家顾大家，回家两天，就匆匆忙忙投入村里工作。程藻冲村工作队队员王中良，身患严重胃溃疡，在乡下身体不适应，吃不消，睡不好，但每天仍然坚持骑摩托车进塆入户，在一次入户调查中，因路不好驶，摩托翻倒在地，右腿负伤，自己简单包扎后，随即投入工作。当地农民朋友深受感动，不但热情接访，而且称赞工作组是好样的。通过入户调查，两个工作队分别撰写了有情况、有建议、有份量的调研报告，得到了村两委的高度评价和县“万名干部下基层活动”领导小组的充分肯定。
三是带着温暖解民忧。从整体上看，大部分农民朋友盖起了楼房，交通工具、生活条件都发生了很大变化。但是，我们在入户调查中看到还有少数农民朋友还住在陈旧土砖房屋中，生活上缺衣少食尚未脱贫。为把党和政府的温暖送到这些贫困农民朋友心中，我们先后为两个村的五保户和困难户捐款1200元，捐尿素400公斤，捐家具8件（
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12 月 15 日，xx县公路管理局“三万”工作队一行 3 人在金铺镇xx村支部书记xx的带领下，踏上了xx县委组织的“万名干部入
万村挖万塘”活动的征程，“这次‘挖塘’活动是上半年的“三万”活动的继续……。”县委书记陈武斌在动员报告中如是说。
今年上半年我们小组向外宣传和的《李山村民有三盼》落实效果怎么样哟?带着忐忑不安的心情，沿着蜿蜒曲折的通村公路爬上
海拔 650 米 的村头?我们进行了实地回访。
稍事休息后，胡支书带领我们来到村部后山叫黄泥恼地方，只见纤陌纵横的一块块坡地上播种了 150 亩苍术、香附子等 4 种药
材，沿着基地间新修的 3 公里 长的机耕路土路绕行，点缀其间的 3 口水塘，映衬着xx支书一脸喜色，他娓娓道来它的成长过
程：上半年，在交通部门的支持下，向村民承诺的通组路 6 公里 简单维修，自来水，危房户房屋改造等 3 件实事圆满完成，
“三万”工作队的到来，村民是拍手欢迎，得到了村民的拥护，我看了队员们调研报告：建议在荒坡地上种植药材增加致富门路
，刚好武汉九络通药业有限公司在xx寻找药材种植基地，从 7 月份起，我们进行了长达 3 个月的商谈，该公司从我村的海拔高
度、土样分析、环境分析、前景分析中认为：xx村适宜向药材专业村合作方向发展，于是，在他们的技术、资金帮助下，成立了
xx县金伟业药材种植专业合作社，安排动员本村 xx 个劳动日劳力和 1 台挖掘机对荒山进行了改造，购买 12.6 万元的苍术
种子播种，终于在 4 组建成了第一块药材种植试验基地，对于方圆 4 平方公里的边界村，贫困村来说：试验成功后，每年可增
加 50 名以上劳力就业，租金每年在 10 万元以上，同时会扩大种植面积，带动其它相关服务产业大发展。相信，这次“挖万塘
”活动，我们村大小 47 口池塘，急需整治的 8 口当家塘， 3 个月的活动结束时，本村的水利面貌会得到大的改观，这样一步
一步地向前走，村里 580 名村民致富脱贫指日可待!
听着，听着，我们一行结束了整个药材基地的穿行，在感叹xx村民向贫困不屈宣战的同时，心里既幸福又感到责任沉甸!。
帮我开一口塘吧，我自己投劳xx元
12月16日，为落实县委“三万”领导小组布置的每组必须清淤1口当家塘，我们小组心急火燎地要xx支书拿出具体行动方案，胡
支书说：“别急，我们误不了你们的事，从78年实行联产承包责任制以
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6月中旬以来，按照《县开展“万名干部下基层”活动实施方案》文件精神，在镇党委的领导下，我镇开始开展为期两个多月的“万名干部下基层”活动，下基层期间各机关干部在下驻点分别以实地调研座谈、村民座谈、党员座谈会等多种形式，了解村情、民情，协助解决村中存在的矛盾和问题，现将工作的开展情况总结如下：
一、工作开展情况
（一）成立组织机构，制定工作方案。为使“万名干部下基层”活动正真落到实处，根据文件精神，镇党委于6月中旬召开了专题会议，并对在全镇开展“万名干部下基层”活动进行了安排部署，首先，成立了领导小组和制定了实施方案。其次，组织全体镇村干部召开了“万名干部下基层”活动动员大会并进行了统一安排，结合干部联村的实际，拟定了“泥龙镇干部下基层联系名单”。
（二）扎实工作，努力争取工作实效。一是进村入户访民情。领导干部通过深入基层调研、走访群众与群众广泛座谈交流，深入开展“下基层、集民意”活动，重点宣讲党的路线、方针、政策，倾听群众心声，认真了解群众在生产生活中遇到的困难和问题，对群众提出的问题认真研究，协调相关部门，制定解决问题的措施，逐一将问题解决，主动为群众答疑解惑，引导广大干部群众为我镇经济社会发展建言献策；二是设法帮扶解民忧。全体帮扶干部通过结对帮扶、入户调查等形式，面对面宣传党的政策，走访了解脱贫奔康中存在的问题，积极为受灾户、农村特困户在、衣、食、住、行、就医、子女上学和就业等方面帮助解决实际困难；与对农村政策法规理解不透，对乡村工作支持不够，与村干部矛盾较深的隔阂户通过上门谈心，帮助化解思想上的疑症，引导他们支持乡村干部的工作。三是化解矛盾安民心。通过深入村组农户排查矛盾纠纷和不稳定因素，重点排查农民工工资，社会保障，土地流转、工程建设引起的有关纠纷等重点领域中存在的突出问题和不稳定因素，认真剖析原因、研究对策、针对性的解决问题；四是服务发展聚民力。充分结合“问需求、找路径”活动的开展，针对留守老人、留守儿童、信访人员问需求、办实事；针对返乡创业人员、致富带头人、家庭农场主、种养殖大户产业发展瓶颈，努力整合和协调各方面的力量，积极为种养殖大户、创业能人在生产发展过程中提供技术、信息、市场等方面的服务和帮助，解决产业发展中遇到的实际困难，进一步密切党群、干群关系。
二、存在的问题
（一）村组发展愿望强烈，对党委、政府的期望值过高。
（二）部分联村干部和村组干部的思
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万名党员进党校培训心得体会
党员要有责任意识。责任心是做好任何事情的基础和前提，这是最基本的，习近平总书记指出，看一个领导干部，很重要的要看有没有责任感，有没有担当精神。权力就是责任，责任就是担当将不仅仅是一句口号，而是要真正落实到具体行动中，否则就要挨板子。作为一名普通党员更是要如此，使命呼唤担当，担当就要有责任。
党员要有奉献精神。我的理解，奉献精神其实就是责任感的延伸，是个人主观能动性的充分发挥，是为了理想信念而不计较个人得失，任劳任怨的默默付出和不懈奋斗。比如以杨善洲老书记为代表的老一辈先锋模范，一心为国家、为人民，把自己的一切全部献给了党，这就是奉献精神的代表。再比如，我们各行各业的先进标兵、模范人物，他们身上也有强烈的奉献精神。虽然我们大多数人都是普通人，工作也很平凡，没有什么惊天动地、可歌可泣的事迹，但这并不影响我们奉献自己的价值。
党员关键时刻要经得住考验。有句话说，关键时刻看担当，越是急难险重，越是见证担当。我们日常工作生活中也常会面临一些困难和考验，能不能敢于面对、挺身而出、冲锋在前，在关键时刻站出来，豁出去，以一种我不上谁上和舍我其谁的气概去面对，才是克服困难的关键。我们党员就是要具备这种素质，才能攻坚克难。
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