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思想汇报不足和改进,2024年思想汇报不足和改进范文大全

思想汇报不足和改进

时光飞驰,一年又将画上句号,销售经理的年度工作总结已经纳入我们的工作计划中了,写好销售经理的年度报告,有哪些关键要点呢?下面是范文资讯网小编为大家整理的“销售经理不足和改进年终总结报告”,仅供参考,欢迎大家阅读。

销售经理不足和改进年终总结报告【篇一】

转眼间,202x年已成为历史,但我们仍然记得去年激烈的竞争。天气虽不是特别的严寒,但大街上四处飘飘的招聘条幅足以让人体会到20xx年阀门行业将会又是一个大较场,竞争将更加白热化。市场总监、销售经理、区域经理,大大小小上百家企业都在抢人才,抢市场,大家已经真的地感受到市场的残酷,坐以只能待毖。总结是为了来年扬长避短,对自己有个全面的认识。

一、任务完成情况

今年实际完成销售量为5000万,其中一车间球阀xx万,蝶阀1200万,其他1800万,基本完成年初既定目标。

球阀常规产品比去年有所下降,偏心半球增长较快,锻钢球阀相比去年有少量增长;但蝶阀销售不够理想(计划是在1500万左右),大口径蝶阀(dn1000以上)销售量很少,软密封蝶阀有少量增幅。

总的说来是销售量正常,oem增长较快,但公司自身产品增长不够理想,“双达”品牌增长也不理想。

二、客户反映较多的情况

对于我们生产销售型企业来说,质量和服务就是我们的生命,如果这两方面做不好,企业的发展壮大就是纸上谈兵。

1、质量状况:质量不稳定,退、换货情况较多。如xxx客户的球阀,xxx客户的蝶阀等,发生的质量问题接二连三,客户怨声载道。

2、细节注意不够:如大块焊疤、表面不光洁,油漆颜色出错,发货时手轮落下等等。虽然是小问题却影响了整个产品的质量,并给客户造成很坏的印象。

3、交货不及时:生产周期计划不准,生产调度不当常造成货期拖延,也有发货人员人为因素造成的交期延迟。

4、运费问题:关于运费问题客户投诉较多,尤其是老客户,如xxx、xxx、xxx等人都说比别人的要贵,而且同样的货,同样的运输工具,今天和昨天不一样的价。

5、技术支持问题:客户的问题不回答或者含糊其词,造成客户对公司抱怨和误解,xxx、xxx等人均有提到这类问题。问题不大,但与公司“客户至上”“客户就是上帝”的宗旨不和谐。

6、报价问题:因公司内部价格体系不完整,所以不同的客户等级无法体现,老客户、大客户体会不到公司的照顾与优惠。

三、销售中

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改进和完善党政领导职位空缺人选推荐提名问题研究

民主推荐是党政领导干部选任工作的第一道程序和基础工作,是我们能否选好用好干部的第一道“坎”,也是我们识别干部的开始。因此,民主推荐在干部工作中至关重要。在干部工作中,我们经常要进行民主推荐,特别是当党政领导职位出现空缺时,我们经常通过民主推荐确定考察人选。如何改进和完善党政领导职位空缺人选的推荐提名,是我们在干部工作中需要不断地探索的一个问题,这里谈一些肤浅的认识。

一、当前党政领导干部职位空缺人选民主推荐工作中存在的问题

1、民主不够

民主不够主要表现为推荐中,没有充分发扬民主,听取大多数群众的真实意愿,具体表现为:

一是参加推荐的人员缺乏代表性,有的随意性还很大。有的由于组织人员做了手脚,参与推荐者都是些与推荐考察对象关系好的人。

二是方式方法欠妥。一些同志操作中方法简单、粗糙,把参加推荐者全部集中在一个狭小空间,致使一些有一不同意见的人,迫于“形势”和“环境”,也只好违心“划勾”。

三是组织人事部门未能及时及时对群众反映出干部方面的问题进行查证核实,尽快给群众满意答复,从一定程度上影响了群众讲真话、讲实知的积极性,从而使部分群众产生抵触情绪,甚至转化成在个别谈话推荐时,要么闭口不谈,要么轻描淡写,只谈好不谈差,使得组织人员不能充分了解被推荐者的实际情况。

2、推荐失真

推荐中的民主不够可能会导致推荐结果失真,但推荐失真不一定是因为民主不够。还有其它一些原因:

一是在大范围群众推荐中,一些同志把民主推荐干部误以为是“海选”干部,想选谁就选谁,结果民主推荐票额分散,人人有份,难分优劣,毫无效用;还有的同志不把心思用在工作上,在推荐干部前夕,多方打探,跑关系,拉选票,结果有些人为照顾面子,照顾关系,全然不顾组织纪律和原则,充当“好人”,使得推荐票未能票未能完全体现群众意愿。

一是认识不到位,工作搞绝对化。主张唯票取人,把民意与“票数”简单地等同起来。

二是任人唯亲的现象依然存在。由于推荐机制不完善、不健全,实际操作中仍然存在“在少数人中选少数人”的不良现象,往往推荐的是现任领导身边的同志和领导机关中的熟面孔。又由于个别主要领导的“短期”效应,提拔一批干部就走人,跟踪追究责任机制不明确,使得极少数的领导干部为了一点点个人私利,把组织问题个人化、干部问题商品化,不 查看全文>>>

改进和完善乡镇执政方式研究

 “乡镇作为我国最基层的一级政权组织,作为党的路线方针政策在农村的贯彻执行者,在科学执政、民主执政、依法执政进程中,面临着如何改进和完善执政方式、增强调控能力这一重大课题。我部成立了专题调研组,对本课题进行了为期一个多月的调研,积极探索改进和完善乡镇执政方式、增强乡镇调控力的有效途径,形成本调研报告。一、乡镇调控力现状 从狭义上理解,乡镇调控力是指乡镇对乡镇内部、部门站所、村级组织等所具备的一种调节、控制的权力、能力,表现为影响力、号召力和协调力。从广义上理解,乡镇调控力还应包含乡镇对乡镇内部、部门站所、村级组织等所具备的服务能力,表现为亲和力、凝聚力和向心力。 (一)调控主体能力偏弱 乡镇党委政府作为调控主体,在现阶段其总体调控能力偏弱。 1、党政运行不规范。一是党政不分。乡镇党政联席会议代替党委会、乡镇长办公会议的现象比较普遍。二是党政不和。一些乡镇党委书记民主决策意识不强,习惯于搞“一言堂”;一些乡镇长认为行政事务管理实行首长负责制,在某些重大政务决策上不接受党委意见。 2、干部队伍不适应。一是个体工作能力缺乏。农村工作中出现的新矛盾、新问题要求乡镇干部适时调整新思维、讲究新方法去解决。二是整体工作效能不高。三是部分干部干劲缺乏、作风不实。 (二)调控财力基础薄弱 必要的财力是乡镇调控力的重要保证。就目前永嘉县而言,乡镇的财力基础相当薄弱。一是乡镇财政可用资金严重不足。山区乡镇财政基础十分薄弱,沿江乡镇虽然财源相对充足,但其可以调控支配的可用财力相当有限。二是赤字和负债压力大。截止2004年底,仍有9个山区乡镇没有完全消除赤字和负债,占全县乡镇个数的24%。山区乡镇的消费性赤字和负债总计达700余万元。三是管理监督制约机制不完善。乡镇内部财务管理制度存在许多漏洞。 (三)调控缺乏有效手段 从实际情况看,乡镇对内部、部门站所、村级组织实施有效调控力度较弱,调控效果和调控目标之间还有较大的差距。一是对乡镇内部调控不力。部分副职不服从正职的领导,部分一般干部不服从集体的领导,下属机构部门不能很好履行职责,人力资源得不到有效整合,工作效能低下。二是对部门站所难以调控。县级部门在乡镇站所各自为政,乡镇难以协调。三是对村级组织调控过弱。乡镇集体决策的落实在一些具体工作中操作难度增大,如计划生育工作、重点 查看全文>>>

这篇关于思想汇报:改进学习风气,是小编特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!

思想汇报:改进学习风气

敬爱的党组织: 中组部近日印发的《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》,很具体也很有针对性。说具体,是因为当中9条规定,都不是泛泛提要求,几乎每一条都列举了学员在培训期间不得、不准的事项。说有针对性,是因为对干部教育培训工作有了解的人知道,规定所禁止的都是干部教育培训中已存在或可能出现的问题。针对这些问题,这次的规定做了集中明确的规范,使得干部管理部门和干部教育培训机构有章可循,对于学员来说,也可以排除干扰,专心学习。 参加各级各类干部教育培训的学员,都是承担一定领导职务的干部。尤其对于从事实际工作的领导干部来说,平时工作繁忙,绝少有机会可以抽出一段完整时间来学习。但不学习又不足以应对日益复杂的问题和环境,“本领恐慌”在不少领导干部中确实存在。而由组织上安排各级领导干部分批次参加干部教育培训,就是为了解决这一问题。领导干部们通过集中学习和交流,可以释疑解惑,获取工作中所需思想和方法。这样宝贵的机会,如果被那些庸俗作风所污染,无疑是很大的浪费,也是不负责任的表现。 因此,中组部印发的这一规定,所涉虽然具体,关系却是重大,它为干部教育培训清除了干扰学习的杂音,创造了一个可以安心学习的环境。有了风清气正的环境后,剩下的就是学员们赶紧从繁忙琐碎的事务状态中解脱出来,真心诚意地投入到学习中,再不能借口学风不好而敷衍应付了。 汇报人:yjbys

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这篇《思想汇报范文:争当改进作风表率》,是小编特地为大家整理的,供大家参考!更多相关内容,请查看小编思想汇报频道。 尊敬的党组织:

*中央政治局常委、中央党的群众路线教育实践活动领导小组组长刘云山12日在京主持召开中央党的群众路线教育实践活动领导小组会议,对深入学习贯彻*总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话精神进行研究部署。

历时一年多的党的群众路线教育实践活动圆满收尾。但是,一段征程之后,新的征程即将开始。作风建设永远在路上。眼下,如何借教育实践活动之成效,把严的意识立起来,把严的规矩建起来,把严的风气树起来,增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,更好保持和发展党的先进性和纯洁性,变得尤为关键。在笔者看来,党员干部要人人自觉争当改进作风的表率,切实做到以自身的力量助推良好的党风、政风的全面形成。

要争改作风,必须思想清醒。思想清醒是政治坚定、作风硬朗的前提。思想上犯了迷糊,作风上就很难不出问题。党员干部要巩固教育实践活动和作风建设取得的成效,始终保持政治清醒,信念坚定,把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。要清醒地认识到贪欲之害,算好经济账、家庭账和政治账,坚守为官底线,干干净净做事,清清白白做人,以求真务实的作风回应党和国家的信任以及人民群众的期望。

要争改作风,必须用权廉明。牢记权力是人民赋予的,只能用来为人民服务。任何时候、任何情况下都不能为自己私用、被亲属借用和被“有心人”利用。要严格按照*总书记提出的从严治党8点要求以及“三严三实”要求,认真对标20字好干部标准,始终保持一身正气的清廉作风,坚持公道正派,阳光用权,用权为公,用权为民,确保自己行使的权力经得起党和群众的监督与检验。

要争改作风,必须持身谨严。要始终加强自身纪律约束,增强个人修养,节制不良欲望,守住清苦、挡住诱惑,甘于吃苦、不怕吃亏。要守住小节,自觉从拒绝一份礼品、一个红包做起,不占小便宜。要多深入基层群众解难题,远离包藏祸心的“小兄弟”。要切实培养高尚情趣,自觉抵制不良“小爱好”,真正做到严谨修身、严谨做事,努力养成从严务实的好作风。

总之,作风建设是党的建设的重要任务之一,优良的作风建设是凝聚党心民心、推动干事创业的巨大力量。我们的党员干部要从自身做起,自觉行动,不断提升能力素质,打牢作风建设的基石。只有在党员干部的共同努力下,作风建设这场持久战斗才会取得

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这篇《思想汇报:切实促进和推动中国梦》,是小编特地为大家整理的,供大家参考!更多相关内容,请查看小编思想汇报频道。 尊敬的党组织:

党的群众路线教育实践活动总结大会10月8日在北京召开,*中央总书记、国家主席、中央军委主席*出席会议并发表重要讲话,对党的群众路线教育实践活动进行了总结,并就新形势下坚持从严治党提出8点要求。

加强作风建设,坚持从严治党,有助于开创治党治国新局面,切实惠及社会民生,不断巩固党的执政基础和地位。不论是开展教育实践活动,实现作风建设常态化长效化,还是落实党要管党从严治党要求,其目的都是以好的作风保障党和国家各项工作顺利开展,凝聚党心民心,汇集民智民力,形成一心一意谋发展的共识,切实促进和推动实现“两个一百年”奋斗目标和圆中华民族伟大复兴的中国梦。

作风建设栽种梦想之苗。中国梦,终究是人民的梦。要实现中国梦,必须紧紧依靠人民。拿什么来依靠呢?这次党的群众路线教育实践活动已经收官,我们的优良作风业已回归途中,从群众中来到群众中去,全心全意为人民服务的意识得到增强,得到了群众的拥护和支持,党群干群关系进一步密切,在党的领导下,我们党员干部和人民群众同心同德,栽种好了中华民族伟大复兴中国梦的这颗梦想之苗。

从严治党浇灌梦想之花。种好了梦想之苗,就需要全党和全国人民精心浇灌。*总书记就新形势下坚持从严治党提出了8点要求,指向明确,就是要永葆我们党的先进性和纯洁性,从而带领全国人民辛勤劳作,合力培育有机营养液,并以之浇灌梦想之苗,促其茁壮成长,长出花骨朵,进而盛开出鲜艳的梦想之花。

实际行动催生梦想之果。实干兴邦、空谈误国。中华民族伟大复兴的中国梦在前,时间已经很接近了,如何让梦想之花催生结出梦想之果,则需要全党全国人民用实际行动来保证,实际行动则需要好的党风政风以及党员干部好的作风作为保障,进而凝聚民心民智民力,形成党群干群的强大合力,奋力推动党和国家各项事业发展,让梦想之花结出累累硕果,实现全面小康梦圆。

中国梦前,我们助力梦圆。教育实践活动虽已收官,但作风建设永远在路上,从严治党严字当头,相信在党的领导下,在党员干部和人民群众的共同努力下,梦想之苗必将茁壮成长、继而鲜花盛开,接触累累硕果。

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小编思想汇报频道为大家整理的《思想汇报:改进文风》,请大家参考。相关推荐:入党积极分子思想汇报|预备党员思想汇报|入党思想汇报|转正思想汇报|党员思想汇报 尊敬的党组织:

文风不仅涉及语言和文字风格,而且关联着党风政风,折射着社会风气,甚至影响到国家的前途和命运。因此,我们党历来十分重视文风问题。党的十八大以来,中央领导同志带头改进文风,在全党全社会产生了强烈共鸣。诚然,正如*总书记所说,弘扬优良文风、纠正不良文风,是一项长期任务,不可能一蹴而就、一劳永逸。通过长期努力,切实解决文风不正问题,需要进一步明确改进文风究竟要改什么。

首先,要改“文”。改进文风,顾名思义,必须改进讲话和写文,从开会、讲话、文件和新闻报道的文风抓起。就是要针对“长、空、假”的不良文风,认真落实“短、实、新”的要求。

在延安整风时期,*在《反对党八股》中淋漓尽致批评的空话连篇、言之无物,装腔作势、借以吓人,无的放矢、不看对象,语言无味、像个瘪三,甲乙丙丁、开中药铺等不良文风,几十年后在现实生活中仍然能找到影子。1992年*就尖锐地指出了这一点。他说:电视一打开,尽是会议。会议太多,文章太长,讲话也太长,而且内容重复,新的语言并不很多。后来,江泽民同志一再指出,有些文章翻来覆去老是那么几句套话,也有的哗众取宠,乱造概念,词句离奇,使人看不懂,这种不良文风应加以纠正。党的十六大以来,*同志要求大力整治文风会风,提倡开短会、讲短话、讲管用的话,力戒空话套话,下决心从“文山”“会海”中摆脱出来,精简会议和文件,反对形式主义、官僚主义,反对弄虚作假。*同志2010年5月在中央党校春季学期第二批入学学员开学典礼上的讲话中,将一些党政机关文件、领导干部讲话、理论文章中存在的不良文风鲜明地概括为“长、空、假”。

反对和祛除“长、空、假”的不良文风,更重要的是反对和祛除“空”和“假”。短或者长,并没有必然的优劣之分。从“长、空、假”的关系来看,“长”的实质乃是“空”和“假”,不“空”、不“假”则不嫌“长”。所以,*同志说,不能一概指责长文章不好,要视具体情况而定,宜长则长,宜短则短。有内容、有见解的长文章,人们也是喜欢读的。要坚持内容决定形式,有些非长不可、篇幅短说不明白的事情则可以长些。他用《庄子》上的几句话来说明这个道理,即“长者不为有余,短者不为不足。是故凫胫虽短,续之则忧;鹤胫虽长,断之则悲”,意思是

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尊敬的党组织: 重视作风建设是党的优良传统。新一届中央领导集体以八项规定为切入点,狠抓作风建设,合乎党心民心,初战告捷,成效显著。改进作风既是一项现实而紧迫的工作,也是党在长期执政条件下加强自身建设的一项重大而长期的任务,必须牢牢扭住不放,坚持不懈地抓下去。否则,党的十八大确立的任务和目标、中华民族伟大复兴的中国梦就无法实现。 端正对作风建设的思想认识 党的作风纯洁与否,事关党的形象,事关人心向背,事关党的生死存亡和国家的长治久安。对此,全党全国已达成共识,但在实际工作中尚存在一些模糊或错误认识,这是改进作风任重道远的思想根源。 一是轻视应付心理。这是对改进作风紧要性认识不足的问题。主要是,有些党员干部把作风看成是小事或小节,存在“重能力、轻作风”的倾向,认为作风建设就是务虚。他们把作风建设的重要性挂在墙上、体现在嘴上,只认业务工作、只抓经济发展、社会稳定这些“硬任务”,心底里视作风建设为“软任务”,从来不抓作风建设,或者敷衍应付,不落实到行动上。当前,在贯彻落实中央八项规定精神过程中,一些地方、部门的领导干部出现了观望拖延、搞变通打折扣、只说不做等问题,就是这种心理在作祟。 二是悲观或盲目乐观认识。这是对改进作风的成效认识不正确问题。主要是,一些党员干部不能正确评价党的作风纯洁的状况,不能辩证看待改进作风的成效。有的人看不到主流,认为当前党风方面存在的问题太多,积重难返,历次学习教育活动成效不大,对改进作风悲观失望;有的人盲目乐观,认为抓作风一抓就灵,开展几次教育整风就可以把作风问题全部解决好,毕其功于一役。这些都是错误的,也是不切实际的。 三是片面偏颇认识。这是对改进作风方法途径方面的错误认识问题。主要是,不少党员、干部片面强调社会转型时期体制机制不健全对改进作风的影响,而不是从自身主观上找原因;有的认为,改进作风对普通党员干部意义不大,普通党员干部不存在什么作风问题,加强作风建设与己无关;还有的认为作风问题主要在基层,基层党员、干部与群众经常打交道,等等。这些看法都是片面的,对改进作风是不利的。

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乡镇作为我国最基层的一级政权组织,作为党的路线方针政策在农村的贯彻执行者,在科学执政、民主执政、依法执政进程中,面临着如何改进和完善执政方式、增强调控能力这一重大课题。我部成立了专题调研组,对本课题进行了为期一个多月的调研,积极探索改进和完善乡镇执政方式、增强乡镇调控力的有效途径,形成本调研报告。

一、乡镇调控力现状

从狭义上理解,乡镇调控力是指乡镇对乡镇内部、部门站所、村级组织等所具备的一种调节、控制的权力、能力,表现为影响力、号召力和协调力。从广义上理解,乡镇调控力还应包含乡镇对乡镇内部、部门站所、村级组织等所具备的服务能力,表现为亲和力、凝聚力和向心力。

(一)调控主体能力偏弱

乡镇党委政府作为调控主体,在现阶段其总体调控能力偏弱。

1、党政运行不规范。一是党政不分。乡镇党政联席会议代替党委会、乡镇长办公会议的现象比较普遍。二是党政不和。一些乡镇党委书记民主决策意识不强,习惯于搞“一言堂”;一些乡镇长认为行政事务管理实行首长负责制,在某些重大政务决策上不接受党委意见。

2、干部队伍不适应。一是个体工作能力缺乏。农村工作中出现的新矛盾、新问题要求乡镇干部适时调整新思维、讲究新方法去解决。二是整体工作效能不高。三是部分干部干劲缺乏、作风不实。

(二)调控财力基础薄弱

必要的财力是乡镇调控力的重要保证。就目前永嘉县而言,乡镇的财力基础相当薄弱。一是乡镇财政可用资金严重不足。山区乡镇财政基础十分薄弱,沿江乡镇虽然财源相对充足,但其可以调控支配的可用财力相当有限。二是赤字和负债压力大。截止2004年底,仍有9个山区乡镇没有完全消除赤字和负债,占全县乡镇个数的24%。山区乡镇的消费性赤字和负债总计达700余万元。三是管理监督制约机制不完善。乡镇内部财务管理制度存在许多漏洞。

(三)调控缺乏有效手段

从实际情况看,乡镇对内部、部门站所、村级组织实施有效调控力度较弱,调控效果和调控目标之间还有较大的差距。一是对乡镇内部调控不力。部分副职不服从正职的领导,部分一般干部不服从集体的领导,下属机构部门不能很好履行职责,人力资源得不到有效整合,工作效能低下。二是对部门站所难以调控。县级部门在乡镇站所各自为政,乡镇难以协调。三是对村级组织调控过弱。乡镇集体决策的落实在一些具体工作中操作难度增大,如计划生育工作、重点工程政策处理、村级选举特别是村委会选举工作等。

二、对策与建议

按照十六

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敬爱的党组织:

听完老师激情澎湃地演讲,我感到一股前所未有的热情涌在心间,久久不能平复。这是我第一次上完党课后的感受。以前我对党了解得很少,更别说对党以及党领导人民群众努力奋斗的事业有深刻的认识,这次非常荣幸能够得到这个机会进行党校学习,我很珍惜也很努力,希望能够提升自身的科学文化知识和思想道德素质,以实际行动证明我正在向着党的方向一步一步迈进。

老师讲到端正入党动机是争取入党的首要问题。入党的目的是什么?为什么要入党?不是因为***是执政党,对个人的前途有利,也不是因为有8000万的党员队伍而跟风入党,更不是通过入党来获取私利,而是怀着****理想,热爱****祖国的高尚目的。入党意味着要为人民过上更好的生活而努力奋斗,不怕吃亏,不怕牺牲。入党意味着要把作为生命个体的自我实现和党的****事业结合起来。这是一个艰辛的过程,既然选择了,便只顾风雨兼程,坚定全心全意为人民服务的信念,自觉挑起实现****的重担,为社会的发展贡献自己的推动力。

上过党课之后,我深深感到作为一名大学生,社会主义事业未来的接班人,仅仅局限在自己狭窄的圈子里是不对的,我们应该要具有社会责任感,扩展自己的视野,提升自己的素质,这样才有机会和能力为社会的进步贡献一份力。就像“勇立潮头,敢为人先”的武汉精神,我们也应具备能够担当重任的胆识和魄力。我们要做的还很多。

加强学习,应该树立活到老学到老的意识,用科学文化知识来武装自己,跟上时代的步伐。不仅要学习自己的专业知识,还要广泛涉猎其他学科的知识,并要加强对党的理论文件的学习和理解,多看看马克思和恩格斯的经典著作,多了解时政热点,要有自己的思想和判断力,不要人云亦云,我们只有学好了知识,才有能力去服务社会为社会的发展献计献策,也才能从更深刻的意义上去理解当的理论及宗旨。

在努力学习文化知识的同时,我们也要加强社会实践,不能两耳不闻窗外事,对外面的世界漠不关心,就算理论的东西学得再精到也只是纸上谈兵,没有实践的检验,我们怎么能判断理论是否是对的,党领导人民群众过上了如今的幸福生活就是无数党员同志在理论学习之后经过艰辛的实践而获得的,只有实践才能提升动手的能力,也只有实践才能更好的理解理论的本质。

自我认识自我改造。人生的路还很漫长,我们的自我发展也还处在不完善的阶段,必然会存在很多缺点,有的甚至我们自己也没有发现,这就需要我们在学习科学文化知识和努力进 查看全文>>>

思想汇报不足和改进

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