范文 > 心得体会 > 年轻干部八缺八不缺心得体会 > 导航 >

年轻干部八缺八不缺心得体会,2024年轻干部八缺八不缺心得体会

年轻干部八缺八不缺心得体会

一、政治上防“偏”。“偏”的字义为“歪,不在中间”,可引申为执行政策不正确,不全面。现代的世界是一个多种思想文化并存的世界,面对各种思想文化相互激荡的复杂状况,必须用“三个代表”引领和把握思想文化的前进方向。在新的历史时期,党的中心任务是解放和发展生产力,建设有中国特色的社会主义,我军的历史使命是“打得赢”、“不变质”,全面提高战斗力。政治上防“偏”,是对军队党员的素质提出的更高要求。要在政治上防“偏”,我认为就要坚定正确的政治方向。高举邓小平理论的伟大旗帜,坚信马克思主义,坚信共产主义一定能够实现,坚定走建设有中国特色的社会主义道路。 二、生活上防“贪”。“贪”在字典上的解释是“求多,不知足”。生活上防“贪”,就是说在日常生活中要知足,不要过分追求物质上的享受。人是生活在社会中的,生活当然离不开物质基础,但追求的科学含义是指用积极的行动争取自己某种目的的实现过程和状态。任何人都有自己的追求,追求是人特有的活动。任何追求都有一定的目的或目标,既可以是物质目标,也可以是精神目标,可以是长远目标,还可以是近期目标。正确的人生追求是正确人生观的体现,是军人献身国防事业的精神支柱,是成为合格军人的动力,也是实现军人价值的基本要求。在人生的道路上,要想有所作为,有所建树,就必须要有正确的人生追求目标。在生活上防“贪”,要求具有真涵养,具备好品格。也就是说要强化自我修养,有正确的世界观、人生观和价值观,始终保持共产党人的政治本色和革命气节,要加强自我约束和自我控制能力,做到言行一致,表里如一,经得起各种诱惑的考验。 三、工作上防“漂”。“漂”的意思就是“浮在表面,沉不下去”。工作上“漂”,就是指在工作上存在搞形式主义、搞花架子,工作中存在不扎实。其在工作中的具体表现为:一是工作简单化。无论抓什么工作,搞什么活动,都是同一个模式:开会、讲话、发文;布置多,检查少,一般号召多,具体指导少;任务下达了,口号喊过了,规划上墙了,人员派出了,就觉得大功告成了。二是工作表面化。接受一项工作,受领一项任务,架势拉得很开,声势造得很大,上下忙忙碌碌,一片热闹景象。实际上浮于表层,既没弄清为何“过河”,更不明确怎样“过河”,“脚踩西瓜皮——滑到哪算到哪”。三是工作教条化。做起工作来“照”字当头——上级的指示“照转”,别人的作法“照搬”,过去的经验“照用”,不看自身特点,不重眼下实际,不顾形势 查看全文>>>

年轻干部培训心得体会

下面是我们的小编给大家推荐的年轻干部培训心得体会供大家参阅!

在中青班开学第一天,庄书记勉励年轻干部要在宜都保百强、争进位,宜都全面建成小康社会中建功立业,逐渐成长成为一名好干部,对书记的尊尊教诲,我们应该怎么做?

一、要坚定理想信念,树立远大志向

首先是要坚定理想,忠于信仰。信仰是共产党员的立身之本,当代中国共产党人的理想就是坚定的走中国特色社会主义道路,年轻干部要以此为理想信念,树立正确的人生观、世界观、价值观。年轻干部有许多优势,视野宽、知识新、思想活。但也有不足之处,经验不足,理想信念淡薄、党性锤炼不够。年轻干部要健康成长,就要承担事业重任,高扬理想信念的风帆,全心全意为人民服务,在纷繁复杂的生活中不迷茫,在各种思潮的冲击下不动摇,永葆共产党人的政治本色。

其次是要立志做大事,不立志做大官。修身齐家治国平天下。先做人立身,才能为官从政。年轻干部要正确理解“大事”和“小事”,扎扎实实干好了为人民服务的“小事”,就是为人民群众干了“大事”。如果年轻干部摆错了“做事”和“做官”的前后顺序,以“做官”为首要目标,事事以“做官”为准则,那么只会离目标越来越远。年轻干部还要把学习与自己的人生目标、工作实践结合起来,努力做到干一行、爱一行,学以致用,不断提升自身的专业素养,增强业务能力,成为各个领域的“行家里手”。只有练就过硬本领,才能成为可堪大用、能担重任的栋梁之材。

第三是要自强不息,厚德载物。清华大学以“自强不息,厚德载物”为校训,通俗的讲,就是人要心胸豁达,摆脱世俗功名利禄的束缚,从容地对待世事变化,达观地看待人情世故,冷静地对待得失成败。人的一生不可能一帆风顺,特别是年轻人,在成长过程中难免会遇到挫折,因此,年轻干部无论面对什么样的前景,必须要耐得住寂寞,只要“我心依旧”,必有鲜花绽开之日。人生没有彩排,天天都是直播。每个干部的经历都是一本书,写得厚写得薄,写得精彩写得平庸,全靠自己着笔,别人无法替代。

二、要坚持奋发有为,勇于担当

首先干事要有激情。宜都建成全面小康社会,党员干部要有充满激情的精神状态和工作状态。激情是工作的灵魂,一个人如果没有激情,工作就会陷于平庸和无聊。年轻干部要想干事,要有喷薄欲发的使命意识,要心无旁骛干事业,只争朝夕抓工作,一门心思奔目标。年轻干部要把个人抱负和“宜都梦”结合起来,实干当头,干出水平,干出成效,用一

查看全文>>>

根据组织的安排,我参加了202017年轻干部培训班学习(清华大学青年干部公共管理高级研修班)。这对我来说既是一次难得的学习机会,又是一个自我锻炼提升的过程。从开班的第一天起,我就及时调整心态、转换角色,做到从一名抓具体工作的基层领导到自我学习充电的学生转变,秉承清华 “严谨、勤奋、求实、创新”的学风和“自强不息,厚德载物”的校训,遵守班纪班规,严守作息时间,全身心投入到全新的学生生活中。

我们主要学习了《宏观经济形势分析》、《如何在新时期做好依法行政》、《当代中国政府面临的主要挑战与管理创新》、《领导科学与艺术》、《突发事件与公共危机管理》、《公共管理核心与前沿》、《幸福人生的自我管理》、《领导干部素质建设》、《国际经济形势分析》等课程,我全面掌握了知识,提高了能力,拓宽了视野,更新了理念。时间虽短,但收获颇丰:

一。要坚持学习 德才皆备

在提倡机关干部要不断提高文化学习的今天,机关干部的培训学习已经显得必要而紧迫。随着信化时代的到来,当今世界,科技知识迅猛发展、日新月异,各种新技术、新观念、新知识层出不穷。这些新思想、新知识,必将对未来的发展和人类的进步,起至关重要的作用。作为一名机关干部,如不加强学习、更新知识、与时具进、紧抓时代的脉搏,必将被时代淘汰,被社会淘汰。通过培训学习,初步掌握了现代公共管理的基本理论和方法,提高了工作能力、文化水平和管理理论素养;进一步认识了我国经济社会发展的基本态势和面临的重大问题,增强了自身发展的紧迫感和责任感;领略了中国传统文化的精髓,汲取国学智慧;开阔眼界,看到差距,增强了不断学习的自觉性,掌握方法,学以致用,提高了解决问题的能力;同时也激发了自己不断学习、不断总结,把学习看成是提高自己的有效途径。在观念上得到了洗礼,理论上得到了提高,知识视野得到拓展,思想觉悟得到升华。

良好的职业道德和思想道德是一个国家公务员的人格尊严的体现。一是要忠贞爱民。要有一个爱民之心,怜民之情,要始终牢记:人民是我们的衣食父母。二是要坚守气节。要不断加强对自己世界观、人生观、价值观的改造。绝不能为了个那点蝇头小利、蜗角虚名而丧失党性、丧失人格。三是要修身养性。一定要志存高远,严于律己,高标准严要求。始终保持俭朴、宽容的作风,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风。要秉承清华大学“自强不息、厚德载物”的校训,大力倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众

查看全文>>>

为期五天的楚州区年轻干部培训转眼已经结束了,作为一名大学生村官有幸参加此次培训实在是受益匪浅。区委组织部无论在课程安排上还是在授课老师的选择上,都动足了脑筋,创新点很多。在第一天去报到后,大家拿到培训日程安排,心里都觉得压力很大。上午的课程安排名师进行知识授课,下午安排的即兴演讲、实地调研、无领导小组讨论、拓展训练对我们绝大多数人都是第一次参加,有点措手不及的感觉,然而一天天,一关关经历过来,大家回去时都觉得内心充满了自信,收获颇多,满载而归,这正是此次培训课程安排的妙处。培训开班马部长提出了要胸怀大志、遵章守纪、争创佳绩的几点希望,在培训班结束马部长又要求我们始终把学习作为人生永远的主题;把干事作为人生永远的主线;把修身作为人生永远的主流,充分体现了区委组织部门对我们培训的高度重视。通过此次培训,我内心最主要的感受有:

1、知识得到了进一步充实。市委宣讲团的金教授关于党的十七届六中全会精神的报告会让我们深刻认识了文化建设的重要地位和文化强国的重要意义,文化竞争力已经成为国家的核心竞争力,文化实力主导世界话语权,经济文化和文化经济化已经成为世界发展的趋势。通过增强凝聚力、增强引领力、增强服务力、增强生产力、增强创新力、增强影响力来推动文化大发展大繁荣。金教授教导我们要注重塑造灵魂,做到文化自觉;注重与时俱进,铸造文化自信;注重科学发展,实现文化自强。赵校长的依法行政深入浅出,语言幽默诙谐,结合实际事例,深刻阐述了依法行政的重要性、必要性和如何做到依法行政。李淑芳教授不但是一位高级教授更是一位资深美女,将加强廉洁自律,争做优秀党员的老话题,讲出了新意,特别是向我们推广了周恩来的倡廉思想,强调思想教育是廉政建设的基础,规章制度是廉政建设的关键,民主监督是廉政建设的保证,进一步增强了我们的党性。

2、自信得到了进一步增强。在第一天报道知道课程安排的很多不同于以往培训时,内心的压力源于对自己的小不自信。即兴演讲在大学时经历过,相对来说好些,但是在台下的感觉和在台上完全不一样,台下再紧张,在台上的那几分钟必须得保证自己的状态,头脑思维必须足够清晰,情感必须足够充沛,最终的发挥就在那几分钟。演讲完毕再回过去回想这个过程,感触更深的是原来经历过了就没有什么好紧张的,都是一种历练。但是无领导小组讨论是第一次参加,在讨论之前上网查阅了相关的介绍,无领导小组讨论不仅仅是自己个人能力素质

查看全文>>>

实现中国梦,青春勇担当。总书记指出历史和现实都告诉我们,青年一代有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望,实现我们的发展目标就有源源不断的强大力量。年轻干部是当代青年的中坚力量,是实现中国梦的坚定践行者,更应奋勇当先,扛起实现伟大中国梦的重担。

一、年轻干部要在实现中国梦中,正确定位找准目标

年轻干部充满朝气和锐气,是实现中国梦的主力军,是承上启下的中流砥柱。在实现中国梦中,年轻干部首先要对自己有一个清醒的认识,知晓自己的优点和不足,学会正确定位自己。只有正确定位自己,才能摆正自己在实现中国梦中的位置,科学做好自己的人生规划,找准一个符合自身实际的奋斗目标,成就个人梦想。如果没有正确的自我定位,就不可能找准目标,架构起来的个人梦想也不可能实现,担当实现中国梦的重任也就变成了一句空话。年轻干部能否担当起重任,前提是看其能否立足自身岗位,正确定位自己,找准奋斗目标。年轻干部必须注重把握好这个前提,将个人梦想融入中国梦,敢想敢干,成就自己个人的小梦想,才能汇聚成我们共同的大梦想中国梦。

二、年轻干部要在实现中国梦中,勇于担当大胆实践

人民日报在5月14日刊发标题为《80后暮气沉沉精神早衰值得警惕》的文章中指出,早衰的年轻人,有时会显得和成熟很像,少了年轻人的朝气和锐气。这种现象在年轻干部身上也有显现。不少的年轻干部虽然也在工作岗位上履行一定的职责,但唯唯诺诺只求做个老好人,生怕得罪人。当前我国正处于社会转型期和矛盾凸显期,任何的举动都可能牵一发而动全身,缺乏足够的担当和负责的魄力,根本无力打开局面。中国梦不仅是梦想,更是一种使命和担当。年轻干部要在干事创业中勇于担当,勇于探索不怕失败,敢于攻坚不怕风险,善于突破不怕挫折,不断提升智慧和勇气,自觉践行中国梦,在复杂地方、艰苦环境和矛盾聚集的场面中大胆实践、勇担重任。

三、年轻干部要在实现中国梦中,勤于思考创新发展

当今社会正处于高速发展时期,新问题、新情况层出不穷,各方面的竞争日趋激烈。实现中国梦对年轻干部提出了更高的要求。老办法不管用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法不顶用已成为制约发展的突出问题。党的十八大提出,到2020年我国城乡居民收入实现倍增计划,以全国平均水平计算,年均增长要达到7.2%以上。作为安徽来讲,本身就低于全国平均水平,要实现这样的目标,就必须按照超常规的思路来解决。新形

查看全文>>>

年轻干部《榜样》学习心得体会

向榜样看齐 做不忘初心的组工干部

榜样,常指一种理想人格。人们常把有高风峻节,能起表率效用的人,赞誉为“榜样”,以昭示许多人师徒相传他,学习他,因此建立社会形态浩气。作为一名年轻干部,不仅要看《榜样》,更要学榜样,只有不忘初心,以榜样为标杆,从“理想信念、道德良知、家国情怀、责任担当、知行合一”四方面锤炼自身,一

心为民,才能真正成为一名合格的党员。

一、坚定理想信念,一心为民。

理想信念,是世界观和政治信仰在奋斗目标上的具体体现。一个国家、一个民族、一个政党,任何时候任何情况下都必须树立和坚持明确的理想信念就会迷失奋斗目标和前进方向,就会像一盘散沙而形不成凝聚力,就会失去精神支柱而自我瓦解。形象地说,理想信念就是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。

全体组工干部都应当以榜样作为一面镜子,坚守守信念,忠诚党的事业,乐于奉献,始终心系党、心系人民、心系国家,全心全意做好本职工作。要把榜样的先进事迹和崇高精神当成激励我们顽强拼搏、创先争优的强大精神动力,把学习榜样的先进事迹同组织工作的实际结合起来,把理想信念具体化、实践化。要以饱满的工作热情,昂扬的精神面貌,干干净净做人,踏踏实实干事,努力成为理想信念坚定、全心全意为老干部服务的模范,成为熟悉组织工作政策、精通老干部工作业务的模范,成为发扬党的优良传统、弘扬中华民族传统美德的模范。

二、坚守道德良知,修身养性。

于细微处见精神,于细微处也见品德。小事小节是一面镜子,能够反映人品,反映作风。小事小节中有党性,有原则,有人格。古人云,“堤溃蚁穴,气泄针芒”,“巴豆虽小坏肠胃,酒杯不深淹死人”。这揭示了由量变到质变的深刻哲理,也是一些腐败分子带给我们的深刻教训。大多数腐败分子是从不注意小事小节逐步走到腐化堕落境地的。在推杯换盏中放松了警惕,在小恩小惠面前丢掉了原则,在轻歌曼舞中丧失了人格,这样的例子并不鲜见。小事当慎,小节当拘,确是对领导干部的金玉良言。

成为好干部,一要不断改造主观世界、加强党性修养、加强品格陶冶。二要时刻用党章、用共产党员标准要求自己。三要有“与人不求备,检身若不及”的精神,时刻自重自省自警自励。四要努力做到“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”,老老实实做人,清清白白为官。

三、坚定责任担当,甘于奉献。

说到底,无私才

查看全文>>>

参加本季度的年轻干部工作交流会以后,通过学习他人的经验和反思自己的工作历程,我认为我们可以从职业精神锻炼入手,对自己与事业进行合理的规划设计,争取更快更大的进步。

一、树立正确的职业理想。我们可能因为各种各样的目的和原因走进了这个公务员队伍。拿我自己来说,临近大学毕业的时候,正好有选调生报名考试的机会,抱着“去见识下也好”的想法报名参加,当时还没有认真思考自己是否适合这个职业,也没有考虑过如何去面对走上工作岗位后的一切,然后一步步走到了现在。也许我们现在所处的位置与曾经的憧憬会有些出入,但是既然从事了现在的职业,就应该调整心态,从职业本身出发、放眼社会利益,为自己设立适当的职业理想。树立职业理想,不外乎维持生活、完善自我与服务社会三个方面,从这三个方面进行认真的思考,寻求自己所希望达到的高度和目标。这是解决我们为什么而工作和将要到哪里去的问题,应该尽早地设计好。

二、树立良好的职业责任感。相比于其他行业,我认为公务员这个职业的责任应该要更重大,特别是社会责任。我们在工作中处理任何问题不仅仅是需要对上级和自己负责,更是要考虑到你这一行为给社会或者说在你影响的这个圈子内带来的“蝴蝶效应”。在工作交流会上,陈章述同志提到了曾经由于一个疏忽,将我县的工业税收由千万级变为了万元级。尽管这可能只在当时算闹了个小笑话,却是从一个侧面告诉我们:你的一个不小心很有可能就会变成影响单位、影响我县发展形象的大事。因此无论是从小到接一个电话也好,还是大到独当一面、全面规划统筹也好,都要尽心竭力,以高度的责任心和责任感去完成。

三、树立良好的职业作风。职业作风是职业精神在我们职业生活中的习惯性表现。在第三季度的工作通报中,鲁部长提到了诸如工作不深入、不踏实以及怕苦畏难等不良的作风,这些算是一种通病,几乎随处可见。从我们平时的日记月研季结的情况也可以反映出这一点,不敢武断的说那些执行不力的同志工作作风就不扎实,但是至少观察得到那些总是排在优秀行列的同志在平时工作中总是积极进取、兢兢业业的。这是一种作风,也是一种态度,可能有时候会对组织上的安排有不理解或者抱怨的时候,但是既然作为工作安排下来,我们就应该以成熟的态度去面对,尽自己的能力去做好。良好的作风是可以相互教育、相互感染的,80后的年轻干部普遍的学历较高、年轻有冲劲,在职业作风上应该不输任何人。

从敬业、勤业到创业、立业,是一个成长和

查看全文>>>

当前,全市上下正在深入开展深化作风建设年活动和保持党的纯洁性、迎接党的十八大主题教育实践活动,本人通过系统的学习,对作风建设和保持党的纯洁性有了一个新的认识。作为年轻干部来讲,当前应把加强个人的学风建设放在重要位置,通过抓学风促作风、强作风保纯洁,做到在学习中坚定信念、锤炼品德、提升境界、丰富知识、推动工作。通过加强学风建设,达到学习意识的增强、思想认识的提高、知识水平的提升,进而促进思想纯洁、作风纯洁、队伍纯洁和清正廉洁。要加强学风建设,当前要做到五学。

一是要真学。要真正沉下心来,潜心休学,不搞花架子,不搞门面功夫。要认清学习在个人工作、生活中的作用,在内心中接纳学习、推崇学习。要把学习当成一种爱好、一种兴趣、一种追求,养成一种习惯,培养成一种生活的态度。要充分利用各种场合,想尽办法、千方百计地开展学习,让学习成为人生的重要组成部分,切忌为了完成单位或上级安排的学习任务,被动应付,敷衍了事,避免出现读书笔记随手抄、心得体会网上捞的现象。年轻干部要想做到真学,还必须多反思、多总结,勤练笔,把学和用结合起来,让学习到的知识能够融入到工作和生活当中去,为学习提供不竭的动力。

二是要善学。要科学进行学习,运用恰当的学习方式方法,合理安排学习内容,提高学习实效。在学习方式上,把平时学习和集中学习结合起来,为自己定目标、定任务,保证学习效果;在学习对象上,把书本学习、网络学习和实践学习结合起来,坚持向他人学习,取长补短;在学习内容上,把政策理论、工作方式、方法和基层工作实际有机的结合起来,做到观念更新,业务熟悉,努力适应不断变化的新形势的需要。年轻干部在学习中尤其要注意,学习中避免头发胡子一把抓,要学会甄别,选择适合自己的学习内容、学习形式和学习方法,这样才能达到事半功倍的效果。

三是要勤学。学习的过程本身就是一个吃苦的过程,正所谓书山有路勤为径,学海无涯苦作舟,在学习的过程中不吃苦、不勤奋,学习的效果就难以达到得到保证。年轻的同志要想在学识上有所提高,在工作上有所进步,在事业上有所作为,就必须在学习上有甘当苦行僧的态度,能够甘受寂寞,接受煎熬;就必须有头悬梁、锥刺股精神,忍受更多的痛处,付出比常人更多的辛劳汗水。人的工作能力或许有高低差异,但只要勤于学习、用心学习,努力提高自己,相信人生的征途将大放光彩。

四是要恒学。学习有时十分枯燥、乏味,没有坚定的信心、顽强的意志,是

查看全文>>>

镇年轻干部培训心得体会

之前以为这次的培训会像以往一样,只是单纯听老师在课堂上授课,但是并不是这样。拓展活动,加深了组员之间的印象,也让大家认识到相互配合与相互信任的重要性,这种寓教于乐的方式让我倍感新鲜。

通过这3天的学习,我收获颇丰。首先知识得到了进一步充实,让我对时间管理有了新的定义和理解,对情绪也有了不一样的看法。其次我的自信得到了进一步增强。在课堂上老师经常会给我们发言和互动的机会,说对了会给与我们不同的奖励,通过这种方式让我的自信心增强,更愿意把自己的想法表达出来。

2

三天的培训时间很短,但是受益匪浅。让我觉得非常庆幸能够作为一名年轻干部参加这次培训班,同时,也让我真正的懂得了什么叫团队精神。作为基层年轻干部的我们身上肩负着的担子是多么的沉重,我们一定要明确自己的目标,然后朝着目标不断地前进,不断的超越自我,提高自己的综合素质,增强我们的责任感,作为一个对他人和对自己负责的人,用最实际的方法去行动起来,从现在开始。

3

在三天课程下来可以说是收获满满。此次的培训非同寻常,它告别了枯燥无味的传统培训方式,每一堂课都有互动,都有思考,不仅仅为了个人更重要是为团队的荣誉而战。

在团队建设的课堂上,董天乐老师通过丰富的教学风格带领我们学习了如何建设一支高效的团队。一件事情没有绝对的对与错,只取决于角度的不同。每个人都有本我、自我、超我的一面。奖励是一种拉力,惩罚是一种推力,二者合力即可以倍增执行力。如果没有了执行力,便没有了管理、结果和胜利。一个好的团队必然有不同性格的存在。我们要了解他们的性格特征,才能更好的进行沟通和分工。

4

在三天课程下来可以说是收获满满。此次的培训非同寻常,它告别了枯燥无味的传统培训方式,每一堂课都有互动,都有思考,不仅仅为了个人更重要是为团队的荣誉而战。

在团队建设的课堂上,董天乐老师通过丰富的教学风格带领我们学习了如何建设一支高效的团队。一件事情没有绝对的对与错,只取决于角度的不同。每个人都有本我、自我、超我的一面。奖励是一种拉力,惩罚是一种推力,二者合力即可以倍增执行力。如果没有了执行力,便没有了管理、结果和胜利。一个好的团队必然有不同性格的存在。我们要了解他们的性格特征,才能更好的进行沟通和分工。

5

无论顺境与逆境,正确对待压力。一是在顺境中要正确对待压力,这时虽然外界的压力可能会很小,但自己不要麻痹大意,要自我加压,不断提

查看全文>>>

2016年4月19日到4月22日,我参加了准东采油厂举办的为期四天的年轻干部培训班。此次培训班无论是在课程的内容还是授课老师的选择上,都做了十分精细的安排。所有的授课老师都有着丰富的理论素养以及丰富的人生阅历;其次学习内容包含形势政策、道德修养、职场礼仪、管理沟通、口才训练、个性心理学等,题材丰富,是一次系统的理论学习。现将本次学习的心得体会汇报如下。

一、认清发展形势,坚定理想信念

自治区党校的老师范秀同教授为我们讲解的《习近平总书记谈治国理政》与《加强理想信念教育》,结合中国的现状选择性解读了习近平总书记系列重要讲话精神,它是加强党员干部思想素质、统一思想、明确前进方向的迫切需要。

习近平总书记系列重要讲话是站在党和国家事业发展的全局和战略的高度来强调深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,造成腐败的根源最主要的原因就是缺少理想信念。坚定的理想信念是保持党员先进性与纯洁性的根本要求,更是共产党员的立身之本。现在很多的党员干部作风不正、腐败堕落,其根源就是丧失了自己的理想信念,放松了对自己的思想改造,从而滑向犯罪的深渊。因此,要持续开展"两学一做",强化自己的政治意识、大局意识、核心意识与看齐意识,提高自身的党性修养。

社会在发展,时代在进步,想要跟上现代社会的发展,唯一的办法就是不断地学习。不仅要学习专业技术知识,打牢扎实的根基,老老实实地做事;是更要学习党的政治理论,了解国家的方针政策,认清当下的发展形势,做到既要"埋头做事",更要"抬头看路".

二、强化自身建设,塑造良好形象

一个人的形象就是自己的明信片,在人与人之间传递,人们之间的相互印象来自于三种途径:视觉上占55%,听觉上占38%,言语上占7%.

视觉上:刘岩老师给我们上了一堂精彩的《职业礼仪》,通过仪容、表情、姿态等方面讲解了如何塑造外部形象。俗话说"佛靠金装,人靠衣装".加强自身建设的第一步便是从视觉上改变自己,从服装、头发、指甲等细节做起,把自己打扮得干净利落,始终保持雅致的仪容,打造一份良好的视觉简历。听觉上:廉惠民老师带来的《艺术的表达》则提醒我们在工作与生活中,要做一个会说话的人,俗话说"好话一句三冬暖、恶语伤人六月寒".而张干英老师的《有效沟通与激励管理》指导我们如何有效的与别人沟通,特别是做为基层管理人员,上要面对领导,下要面对基层员工,在这样的处境下,良好的沟通技巧可以让我们在工作中更加得

查看全文>>>

年轻干部八缺八不缺心得体会

范文资讯网年轻干部八缺八不缺心得体会栏目精心为大家整理了大量的年轻干部八缺八不缺心得体会,2024年轻干部八缺八不缺心得体会,更多年轻干部八缺八不缺心得体会在范文资讯网,欢迎大家关注!

  网站地图