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街道团工委工作计划

20xx年,南门街道团工委在街道党工委、办事处的正确领导下,在团区委的直接指导下,一年来紧紧把握团工作的重点和难点,围绕创青少年维权岗,理清思路,与时俱进,锐意进取,努力提高团工作的整体水平,使各项工作都取得了明显实效。 一、加强领导 自被确定为市青少年维权岗争创单位后,街道团工委专门成立南门街道青少年维权领导小组,由徐皓主任任组长,综治办主任和团工委书记任副组长。同时,在九个社区和辖区四个学校,成立维权小组,不定期为学生举办各类法制教育讲座,依靠社区各层面的力量推进青少年维权工作进程。 二、健全网络 随着社会转型和体制转轨的不断深入,社区团员青年的结构分布和流向发生了重大变化。为加强团员青年的教育管理,将团工作的触角深入社区、深入私企,今年,街道分别组织社区团建和私企团建的工作。6月,成立了西大街社区团员青年工作部,来自社区的共建单位苏州教育学院、市高级技工学校、市田家炳实验中学、市环境卫生管理处、市五院、盘门旅游开发公司等十三个单位的团工作负责人加入了这一组织。工作部章程明确规定了工作部的性质、职责、任务、人员构成及工作对象等等。社区团员青年工作部成立后,积极组织联谊活动,协助带领社区团员青年服务社区、参与社区建设。

10月,在民用建筑设计院和同仁文化传播有限公司分别成立团支部。支部成立之后,企业利用团组织的触角深入社区,为社区的发展提供服务。同仁文化传播有限公司还与养蚕里第二社区的贫困双胞胎姐妹结对,每年资助600元的学费及文化用品。 三、完善制度 建立健全了各项规章制度。如联系协同制度、总结报告制度等等。联系协同制度,就是团工委联合街道综治办、司法所、关心下一代工作委员会、文化站、城管科、各社区及单位等,充分发挥各单位优势,广泛开展青少年维权活动。总结报告制度,就是通过例会分析,汇报交流等形式及时总结工作经验,及时向领导小组成员汇报,确保维权工作正常有序地开展。 四、组织活动 团是党的后备力量,团工作只有围绕街道党工委的中心工作发挥作用,才能体现其意义和价值。为此,我们团工作积极参与党工委的中心工作、重点工作。3月份,在弘扬雷锋精神,真诚服务群众,建设诚信南门为主题的广场服务活动中,我们组织了共建单位的青年志愿者为社区居民提供法律、医疗咨询服务,深受群众欢迎;4月份,苏州教育学院的团员学生代表南门街道参加区两个务必演讲比赛,获得了二等

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20xx年,南门街道团工委在街道党工委、办事处的正确领导下,在团区委的直接指导下,一年来紧紧把握团工作的重点和难点,围绕创“青少年维权岗”,理清思路,与时俱进,锐意进取,努力提高团工作的整体水平,使各项工作都取得了明显实效。

一、加强领导

自被确定为市青少年维权岗争创单位后,街道团工委专门成立南门街道青少年维权领导小组,由徐皓主任任组长,综治办主任和团工委书记任副组长。同时,在九个社区和辖区四个学校,成立维权小组,不定期为学生举办各类法制教育讲座,依靠社区各层面的力量推进青少年维权工作进程。

二、健全网络

随着社会转型和体制转轨的不断深入,社区团员青年的结构分布和流向发生了重大变化。为加强团员青年的教育管理,将团工作的触角深入社区、深入私企,今年,街道分别组织社区团建和私企团建的工作。6月,成立了西大街社区团员青年工作部,来自社区的共建单位苏州教育学院、市高级技工学校、市田家炳实验中学、市环境卫生管理处、市五院、盘门旅游开发公司等十三个单位的团工作负责人加入了这一组织。工作部章程明确规定了工作部的性质、职责、任务、人员构成及工作对象等等。社区团员青年工作部成立后,积极组织联谊活动,协助带领社区团员青年服务社区、参与社区建设。10月,在民用建筑设计院和同仁文化传播有限公司分别成立团支部。支部成立之后,企业利用团组织的触角深入社区,为社区的发展提供服务。同仁文化传播有限公司还与养蚕里第二社区的贫困双胞胎姐妹结对,每年资助600元的学费及文化用品。

三、完善制度

建立健全了各项规章制度。如联系协同制度、总结报告制度等等。联系协同制度,就是团工委联合街道综治办、司法所、关心下一代工作委员会、文化站、城管科、各社区及单位等,充分发挥各单位优势,广泛开展青少年维权活动。总结报告制度,就是通过例会分析,汇报交流等形式及时总结工作经验,及时向领导小组成员汇报,确保维权工作正常有序地开展。

四、组织活动

团是党的后备力量,团工作只有围绕街道党工委的中心工作发挥作用,才能体现其意义和价值。为此,我们团工作积极参与党工委的中心工作、重点工作。3月份,在“弘扬雷锋精神,真诚服务群众,建设诚信南门”为主题的广场服务活动中,我们组织了共建单位的青年志愿者为社区居民提供法律、医疗咨询服务,深受群众欢迎;4月份,苏州教育学院的团员学生代表南门街道参加区“两个务必”演讲比赛,获得了二等奖;在全国上下

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一、以“青春献永中、活力促和谐”为主题,通过丰富多彩的纪念活动,展示永中青年“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的精神面貌。主要开展以下几项活动:

(一) 举办新纪元杯“青春与阳光同行”中小学生网页设计大赛。对青少年进行创新教育和创新思维训练,弘扬和传播创新知识、创新文化,引导、帮助青少年树立“绿色上网,健康成长”观念,提高创新素质和能力。

(二)举办“学理论、提素质、促发展”团员青年综合知识竞赛。以奥运会举办、改革开放三十周年为契机,广泛开展主题教育,引导团员青年知团情、明责任、做贡献。

(三)举行“迎奥运、展风采”青年趣味登山比赛。通过登山活动,大力丰富节日文化,全面展示团员青年的智慧、友爱、勇敢、活跃、奉献、进步的青春风采,以活动促进团组织的活力建设。

(四)召开纪念五四运动89周年大会。表彰xx年年度先进团组织和优秀团干部,重视发挥青年典型的示范带动作用,营造崇尚先进、学习先进的良好氛围,激励广大青年在改革开放和现代化建设的实践中健康成长、建功成才。

(五)机关团员青年外出学习考察。组织机关团员青年外出学习考察,以开阔眼界、交流经验、学习先进,提高工作热情和工作水平。

(六)组建街道机关青年俱乐部。促进街道机关青年的联络交流、岗位建功和成长发展。

(七)开展农村青年劳动力素质培训。

二、做好基层团组织换届前的调查摸底工作,根据村两委换届的进度,对已换届的村逐个走访,调查了解,确保选出德才兼备、素质优良、有战斗力的基层团干部。争取在6月底完成各基层团组织的换届选举工作。

三、配合开展“六一”儿童节慰问活动。为永中辖区各学校的少年儿童和教师送去节日的问候和关心。

四、在“6.26”禁毒日之际,在青少年中开展禁毒知识教育,营造“远离毒品,关爱未来”的良好氛围。

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街道团工委年终工作总结

以下是我们的小编给大家整理的街道团工委年终工作总结供大家参阅,希望能够帮到您!

20xx年,xxxx街道团工委在团区委,乡党委、政府的正确领导下,各团支部和团干部的大力支持下,圆满完成了团区委交办的各项工作任务,取得了一定的成绩,现将一年来工作总结如下:

一、工作回顾

xxxx街道团工委20xx年初到现在,我处团组织在街道党工委和团区委的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,坚持以党的十八大精神和以“科学发展观”重要思想为指导,深入贯彻习近平总书记重要讲话精神为统领,团结带领全街道青年,紧紧围绕街道党工委工作思路,围绕全街道改革、发展、稳定的大局,深入开展思想理论教育,通过青年人才创业培训指导,扎实推进了团的自身建设,为我处经济持续、快速、健康发展和社会全面进步做出了积极的贡献。

1.思想理论学习不断深入。用先进思想理论武装青年、教育青年是共青团的首要任务。历年来,街道团工委以团干和学生青年为教育重点。不定期的组织开展读书活动,提高群众特别是青少年的文化思想水平。

2.团的自身组织建设不断加强。坚持开展“四有”班子创建活动,主动争取街道党工委的支持,以支部建设为重点,按照“哪里有青年,哪里就有团组织”的工作思路,建成了健全的组织网络。20xx年积极响应上级部门号召,我处大团工委建设中,建立了7个团支部,团支部在团的建设中发挥着积极的作用,支部书记都是有年轻担任,在政策宣传,组织号召带领群众致富中起着重大的作用。

3.开展文化活动。街道团工委紧扣青年人的特点,每年都会以“五四”青年节为契机和街道文化站联合起来,组织我处的青年进行文体活动。推动了我处文化生活的发展,倡导了青年人正确的价值取向。

开展志愿活动一方面是加强团员青年的思想教育,另一方面也是实现共青团工作服务社会的宗旨。

4.关注留守儿童困难学生。留守儿童是个不容忽视的群体,父母长期不在家,都是个爷爷奶奶或外公外婆一起,这给他们的成长或多或少都带来了问题。我处党工委政府领导高度重视留守儿童的成长,经常性的到特别困难的留守儿童家进行关心慰问。每年儿童节街道团工委都会和关工委联合慰问迎阳小学品学兼优的困难留守儿童。如今年5月30日“六一儿童”之际我处党工委政府对龙泓路小学5名品学兼优学生进行了每人300元的慰问。虽然慰问金不多,但希望他们感受到街道党工委和团工委的关心,能更认真的投入到学习中,

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团工委作计划

一是以**区人才上市场的职桥义携行项目为依托,继续开展服务来深就业青年的活动。

二是加强基层团组织建设。优化团支部结构,提高团干部素质,抓好团员青年思想建设,积极探索加强和改进团的基层组织建设的新思路、新方法。加强团员的思想政治教育和团员意识教育,提高创造性地开展工作的能力。努力把团的基层组织建设成为政治坚定、组织健全、职责明确、作用突出、充满生机与活力的,能够覆盖青年的坚强集体。通过“五四红旗团委”创建等丰富多彩、行之有效的活动,促进团的基层组织的全面活跃。

三是进一步推进“**青年义工”活动。组织广大青年义工广泛开展志愿服务活动,全面推进社区青年义工工作,在学校建立一个青年义工服务基地,定期组织开展青年义工服务社区活动。

四是全面推进青工创新创效活动。以岗位能手为牵动,全面提高企业青工素质。通过广泛开展导师带徒、岗位练兵和技术比武等形式,帮助辖区青工提高素质和技术水平。

五是全面深化青年文明号活动。进一步向所有符合创建条件的机关、企事业单位,特别是新经济组织、非公有制行业等青年群体扩展,进一步提升青年文明号集体的信用度,推动青年文明号诚信社会氛围的形成。切实加强青年文明号的监督管理,建立青年文明号信用惩戒制度,提高青年文明号评选的透明度。

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街道工委年终工作计划

以下是我们的小编给大家整理的街道工委年终工作计划供大家参阅,希望能够帮到您!

20xx年,在区总工会领导下按照省、市、区关于工会工作的新要求和职工群众新期待,围绕“转型升级年”各项任务,突出“以改革发展为主题、以科学维权为主线、以服务职工为根本、以固本强基为支撑”,坚持“依法建会、依法管会、依法履职、依法维权”,制定工作要点如下。

一、切实维护职工权益。深入研究维权工作中出现的新情况新问题,积极推动建立健全大沟通、大调解、大维权、大帮扶机制,构建“党委领导、政府支持、工会运作、职工参与、社会协同”的工作格局。认真贯彻《劳动法》和《劳动合同法》,加强对劳动合同的签订和履行的监督,着力抓好区域性集体合同的签订。

二、以职工群众为根本,提升帮扶服务水平。做好困难职工档案的日常维护,及时完善帮扶信息,做好帮扶工作,结合办事处实际,为困难劳模、困难职工、困难农民工及其他弱势职工群体提供帮扶和救助。为基层和职工群众解决现实难题。进一步深化“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,围绕党委、政府民生工程目标任务,深入实施春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖“四季送”活动,资助困难职工子女上学,生活医疗救助做到应助尽助,丰富帮扶服务内容。

三、加强工会自身建设,做好新建工会工作

把20xx年作为加强基层工会建设的“落实年”,认真落实《乐山市市中区关于加强基层工作建设规划(20xx-20xx)的通知》,推动依法建会,确保企业法人单位建会率动态保持95%,职工入会率稳定在98%左右,已建会企业实现经审组织、女职工组织全覆盖。努力提高建会质量,深化“六有”“双亮”标准,落实会员“四权”。大力加强“小三级”工会建设,以社区工会建设推动基层工会规范化建设,努力新建工会9个,并且做好工会换届工作和信息上报工作。

四、指导基层工会开展群众性经济技术创新、职工技术练兵技能比赛和节能减排、提合理化建议活动,组织发动基层职工参加技能大赛,在“项目落地年”中建功立业。

五、加强基层工会干部队伍建设。搞好学习培训、能力培训和经验交流,组织本级和下级工会干部积极参加各级工会组织的干部培训班。

六、结合群众路线教育活动,指导基层工会组织开展好工作,搞好规范化建设,开展“职工之家”创建和“双爱双评”、“关爱员工、实现双赢”活动,推动基层工会建成职工之家的比例有大幅上升。建好职工书屋并

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xx年,街道团工委在街道党工委和团区委的正确领导下,从街道实际出发,围绕年度工作计划,在推进基层团组织建设、提升团干部队伍素质、开展志愿者服务工作、维护青少年合法权益等方面取得了一定的成绩。现将一年的工作开展情况总结如下:

一、积极开展“弘扬五四精神,展示青春风采”主题活动,增强团的凝聚力和服务能力

xx年街道团工委共分四个篇章开展了纪念五四运动90周年系列活动。青春服务篇:包含成立**青年志愿者解说队、开展志愿者交通劝导服务;青春信念篇:包括“重温入团誓词”祭扫革命先烈活动、“国旗下的青春誓言”仪式、“共克时艰,青春无敌”趣味运动会;青春激情篇:包含单身青年派对、企业青年拔河比赛、“祖国颂歌”合唱比赛;青春创意篇:包含闲置物品交流活动和纪念五四运动90周年团日活动策划比赛。另外,积极组织团员参加区组织的青年羽毛球赛、三人制篮球赛、“我心中的五四精神”演讲比赛、青春红歌会大合唱比赛。

二、大力开展区域化团建工作,活跃社区团建,带动非公企业团建

按照街道的区域划分,以四个社区为单位,大力推进区域化团建工作,增强社企共建。积极创建省级区域化团建示范街道,在提升蔚斗社区、渡头社区区域化团建工作的基础上,今年着重在青峙区域推进区域化团建工作,建立了青峙社区团组织工作联席会议,打破团组织隶属关系的制约,避免纵向管理方式的弊端,建立一个扁平化的区域团组织联系方式,突出横向联合和共建共创共享。在社区团建的带领下和社企共建、企企共建的工作格局下,不仅把社区服务延伸到了企业团组织,加强了资源统筹,使企业团建工作得到活跃和提升,也提高了团组织的覆盖和团工作的影响力。积极探索“党工团一体化”工作格局,充分利用党组织、工会的工作优势,解决基层团组织,尤其是非公企业团组织在组织建设、阵地建设、经费筹集、活动开展等方面的难题,达到共建共创共享的目标。

三、重视队伍建设,为基层团建工作提供人才支撑

配备4名社区大学生担任各区域团组织工作负责人,经过选举,将他们吸收为街道团工委委员。每月召开一次团工作例会,通过“头脑风暴”讨论团各项工作。重视对各基层团干部的教育培训,通过团务知识培训、团日活动策划赛、参观学习、活动承办等方式提高他们独立开展工作的能力。通过以考代学的方式,对团干部进行团务工作知识培训,组织团干部到团建示范点逸化石化团委学习参观,听取经验介绍,参观青年中心,观摩台帐资料,通过实地学习

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硕放街道团工委五四系列活动计划 为喜迎建团90周年,在"五四"青年节来临之际全面活跃空港产业园区(硕放街道)群团组织,街道团工委积极响应上级团组织号召,以夯实团建、注重引领、创新服务、提升品牌为重点,激发团员青年青春新势力,创新强化团建,具体活动安排如下: 一、展风采--五四·有能力。开展时间:四月初。开展"一团干一团建"项目启动仪式,在基层组织建设年中切实增强基层团组织活力,着力贯彻夯实"一团干一团建"工作,不断提高共青团服务园区(街道)转型发展、创先发展、服务青少年健康成长的能力水平。 二、high时尚--五四·有"微"力。开展时间:四月至五月。全面开展"青年文化微行动",广大团干部要充分运用时尚新媒体,拓宽服务团青的途径,要求每个基层团组织开通团工作微博(以"青"、"团"字头等命名的纯工作微博),量化考核微博粉丝数(全年粉丝100人,支部间可互粉)、微博信息数(发微全年200条),通过添加微关注、信息微分享、活动微体验、支持微公益、发挥微力量等方式,促使团干紧跟时尚,更多更便捷地聚集团员青年到团组织身边,共同发挥青春力量。 三、知团史--五四·有"聚"力。开展时间:四月下旬。在五四来临前夕,组织开展"光荣的共青团"团史知识竞赛暨五四团内先进表彰,基层团青代表队通过团员风采展示、团史知识问答、团歌我播你唱等多种竞赛方式进行有奖角逐,同时表彰一批团内先进,全面促进团员青年了解团、跟随团、热爱团,有效巩固团的自身建设,凝聚广大团员青年,为建设和谐幸福空港园区作出贡献。 四、扩眼界--五四·有活力。开展时间:五月。为进一步激发团干部的工作积极性,培养其良好的工作、生活状态,激发青年团干的年轻活力。街道团工委将在五四期间组织"拥抱自然·畅享低碳"团日主题活动,带领广大团青外出放松心情,减缓工作压力,开阔眼界,为更好的做好团工作打下良好的基础。组织园区企业青年开展大联欢活动,充分凝聚"两新"组织青年,丰富企业青年业余生活,同时也增强外来务工青年对第二故乡的归属感和亲切感。 五、爱家乡--五四·有动力。开展时间:五月份。自2011年5月29日园区(街道)青年自组织成立以来,多支青年志愿者团队充分发挥团员青年蓬勃向上的能动作用以及热爱家乡、服务家乡的无私奉献精神,来自不同岗位、不同阶层的团青一代在过去的岁月里默默 查看全文>>>

在东山街一个月的实习已经结束了,回想起这几个星期的日子,我们并没有干过什么惊天动地的大事,却有好多难忘的片段。为了“创文”我们清洁卫生指挥交通,和居委互帮互助;参与“六进我家”的活动,作为一名工作人员,顶着太阳却洋溢笑容;在办公室整理档案,录入资料,忙的不亦乐乎;在街道宣传“病媒生物防治”的知识,广发传单册子;和老人们一起种花,为街道的美丽和绿化贡献了微小的力量;到花城广场参与“全民健身日”活动,展现了我们的青春和活力......许许多多一起经历过的时光,都已沉淀为可贵的财富。

在街道办前期,我总觉得要干的事情很少很简单,每天都似乎在消磨时间,但是后来我找到了让我心态扭转的闪光点——前辈们的敬业精神与他们待人的和善。记得在“创文”这阶段,各个居委的委员们一个个上门去通知各个家庭,不厌其烦,对于她们管理的小区更是每天巡逻好几遍,一个烟头都不放过。虽然她们嘴上偶有怨言,但其实心里就清清楚楚地刻了个“负责”的词……想起这些,我不禁心里感到震撼,工作的平凡与否、简单与否,你喜欢了,选择了,从事了,就要学会去尊重它,热爱它。

我们东山街城管科的同伴、领导还有隔壁科室的朋友让我想到的不仅仅是这些,她们每个人对我们都很友善,在这些天的相处中,我们收获了真诚的友谊……实习结束了,在这里对我们东山街的伙伴们说一声“谢谢!”,在她们身上我看到了很多,也学到了很多,学历不代表一个人的全部,学会做人,仍旧是这个不变的话题,仍旧是一门高深的学问,这个假期的实习,我了解到更多的是这方面。

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新的学期,又是新的开始,同时又是一年新的工作即将展开,我们已经做好迎接一切的准备,迎接新的挑战。在新的学期,我们将注重每一个工作细节,相信细节决定完美,将这学期的工作推向一个新的高度。

在根据办公室职能和上学期工作经验的同时,结合本学期实际情况,制定如下计划:

一、常规活动

1、在日常工作方面,办公室主要发挥着沟通桥梁作用负责上传下达、会议记录、会议签到等工作。对于上传下达,我们一定要做到及时,全面,准确,高效,严谨。会议记录,我们应该准确记录部门工作情况,并通过办公室向上反馈,活跃各部门工作的积极性。对与考勤,我们做的还不够,我们应该在新学期的各项活动中严格考勤,做好每一次考勤纪律。一个优秀的组织要有一套严明的纪律,所以我们需要努力,做到更好。

2、我们仍将负责和各个人责任制个班级之间的联系,努力实现“个人责任制”,将全系各班合理分配给部门成员负责联系,让各个负责人与所负责各班的团支书、班长及各个班委多加沟通联系,建立长期合作的工作关系,及时传达团学精神。使通知具体落实到位,工作高效顺利完成。

3、各部门的工作需要大家相互协助,我们要根据各部职能做好这一协调工作,我们发挥着机构的桥梁和纽带的作用,一定要提高各部门的团队合作精神。

二、学期活动——模拟招聘会

本学期是我系第二届模拟招聘会,我们应该吸取上一届的经验和教训,在上届的基础上努力改进,做到更好。办公室一定会在做好日常工作的同时,与其他部门协调配合,协助各部门努力把我们的招聘会办成我系的一个招牌,注重各个细节,让同学们在这次招聘会中,不仅有参与的乐趣,也为日后的应聘积累经验,助同学们为未来奠定基础。同时,办公室应负责收集并保存此次活动的各种资料,保证模拟招聘会的成功举办。

三、培养接班人

培养一个合格的接班人,是非常重要的。这一学期,应该给他们更多锻炼的机会,大胆地放手,让他们去学习,去挑战。相信在这一学年的锻炼和挑战之后,一定会有能够独当一面的人,将办公室的工作继续坚持下去。

希望在新的学期,我们的工作能做的更好,推动团工委各项工作的顺利进行,也为团工委未来的发展尽一份绵薄之力!

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街道团工委工作计划

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