社区干部五大发展理念发言稿。
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五大发展理念发言稿一
同志们：
20xx年新年伊始，习近平总书记在山城重庆开启了新一年的国内考察。期间，习近平多次谈到五大发展理念，尤为引人注意的是，总书记首次在讲话中对每一理念均增添了动词，用了5组共20个字的生动词汇，即崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享，进一步丰富了五大发展理念。新的发展理念就是指挥棒，要坚决贯彻，要加大供给侧结构性改革力度，要注重民生、保障民生、改善民生，扶贫开发成败系于精准，要找准穷根总书记在调研期间的一系列论述为新一年中国发展布局谋篇，确定了十三五发展的指挥棒。
新的发展理念就是指挥棒：
首次新增动词，五组新词汇丰富五大发展理念
去年11月，习近平受中央政治局委托作关于《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》的说明时强调，五大发展理念是十三五乃至更长时期我国发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现，也是改革开放30多年来我国发展经验的集中体现，反映出我们党对我国发展规律的新认识。
党的十八届五中全会提出创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，是针对我国经济发展进入新常态、世界经济复苏低迷开出的药方。新的发展理念就是指挥棒，要坚决贯彻。习近平在此次重庆调研期间强调，对不适应、不适合甚至违背新的发展理念的认识要立即调整，对不适应、不适合甚至违背新的发展理念的行为要坚决纠正，对不适应、不适合甚至违背新的发展理念的做法要彻底摒弃。尤为引人注意的是，总书记在讲话中首次对每个理念均增添了一个动词，用了5组共20个字的词汇，即崇尚创新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享，对五大发展理念进一步进行了丰富。
五大发展理念，既符合中国经济的发展规律，也体现着整个中国社会的共识。十八届五中全会提出，发展理念是发展行动的先导，是发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现。中央党校原副校长李君如认为，五大发展理念指明了中国的前进方向，展示了中国下一阶段发展的大思路、大战略。五大理念指出了破解经济新常态下各种问题的路径，展示了中国发展的大趋势。在中共中央党校教授辛鸣看来，五大发展理念是五中全会的亮点，表明当代中国社会的发展，已经进入一个新的历史阶段，也说明随着中国经济迈上新的台阶，过去的一些发展方式已经越来越不给力。他认为，在中国经济步入新常态的背景下，我们需要有新的战略构建，这个战略构建就是五中全会作出的发展理念上的创新。
加大供给侧改革力度：
着力提高供给体系质量和效益，更好满足人民需要
着力提高供给体系质量和效率，增强经济持续增长动力，推动我国社会生产力水平实现整体跃升。去年11月10日，习近平在主持中央财经领导小组第十一次会议时首次提出，在适度扩大总需求的同时，着力加强供给侧结构性改革。
新年伊始，在此次重庆调研中，习近平再次强调侧结构性改革。他指出，当前和今后一个时期，制约我国经济发展的因素，供给和需求两侧都有，但矛盾的主要方面在供给侧。习近平强调，要加大供给侧结构性改革力度，重点是促进产能过剩有效化解，促进产业优化重组，降低企业成本，发展战略性新兴产业和现代服务业，增加公共产品和服务供给，着力提高供给体系质量和效益，更好满足人民需要，推动我国社会生产力水平实现整体跃升，增强经济持续增长动力。
有媒体指出，推进供给侧结构性改革，是以习近平同志为总书记的党中央在综合分析世界经济长周期和我国发展阶段性特征及其相互作用的基础上，选择的经济治理良方。相对于传统宏观经济调控中的需求侧管理模式，供给侧改革主要是通过简政放权、放松管制、金融改革、国企改革、土地改革等手段，使劳动力、土地、资本、创新等要素实现优化配置，通过提高全要素生产率来拉动经济增长。供给侧结构性改革是理论上的创新性概括。国家信息中心预测部首席经济师王远鸿分析指出，目前中国经济面临的种种困难，与国际金融危机这一外因的影响有直接关系，但更为重要的内因是供给侧、结构性、体制性原因。供给侧改革恰恰抓住了当前经济领域的主要矛盾。
促进城乡区域协调发展：
在加强薄弱领域中增强发展后劲，不断增强发展整体性
党的十八届五中全会把协调作为五大发展理念之一，提出要重点促进城乡区域协调发展，促进经济社会协调发展，促进新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展。面对当前城市越来越大、乡村越来越空的现实困境，如何坚持协调发展理念，推动城乡发展一体化，是需要积极思考的一个重要课题。去年召开的中央城市工作会议着重提出要尊重城市发展规律，强调科学规划城市空间布局，实现紧凑集约、高效绿色发展。
要促进城乡区域协调发展，促进新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展，在加强薄弱领域中增强发展后劲，着力形成平衡发展结构，不断增强发展整体性。此次重庆调研，习近平再一次强调城市发展的重要性，并结合重庆市的具体发展情况指出，重庆集大城市、大农村、大山区、大库区于一体，协调发展任务繁重。保护好三峡库区和长江母亲河，事关重庆长远发展，事关国家发展全局。
协调发展理念是对马克思主义关于协调发展理论的创造性运用，是我们党对经济社会发展规律认识的深化和升华，为理顺发展关系、拓展发展空间、提升发展效能提供了根本遵循。《人民日报》任理轩文章曾指出，五大发展理念把协调发展放在我国发展全局的重要位置，坚持统筹兼顾、综合平衡，正确处理发展中的重大关系，补齐短板、缩小差距，努力推动形成各区域各领域欣欣向荣、全面发展的景象。坚持区域协同、城乡一体发展。协调要求区域平衡，实现区域整体平衡发展。
注重民生、保障民生、改善民生：
扶贫开发成败系于精准，要找准穷根、明确靶向
人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。十八大以来，党和政府将消除贫困、改善民生摆到更加突出的位置，民生也成为习近平重大讲话中、考察路途中的关键词。在整个发展过程中，都要注重民生、保障民生、改善民生，让改革发展成果更多更公平惠及广大人民群众，使人民群众在共建共享发展中有更多获得感。
在新年的首次外出调研中，习近平再次突出强调民生的重要意义。习近平指出，特别是要从解决群众最关心最直接最现实的利益问题入手，做好普惠性、基础性、兜底性民生建设，全面提高公共服务共建能力和共享水平，满足老百姓多样化的民生需求，织就密实的民生保障网。谈到扶贫工作时，习近平指出，扶贫开发成败系于精准，要找准穷根、明确靶向，量身定做、对症下药，真正扶到点上、扶到根上。脱贫摘帽要坚持成熟一个摘一个，既防止不思进取、等靠要，又防止揠苗助长、图虚名。
党的十八届五中全会提出共享发展的理念，共享发展要守住民生的底线。中央党校科社部社会发展理论教研室教授向春玲分析认为。国家发展和改革委员会社会发展研究所所长杨宜勇分析指出，十三五规划对民生问题的关注将提高到一个全新的境界。北京师范大学政府管理学院院长唐任伍指出，如果说全面小康与中国梦相互激荡，凝聚为全社会的最大公约数，那么，扶贫、脱贫则是全面小康的最后一公里。不少学者分析指出，当前中国扶贫脱贫已进入攻坚克难的重要阶段，不能再继续灌水式输血式的传统扶贫模式，必须确保如期脱贫、杜绝返贫，因此需要精细化的扶贫思想，促使贫困地区整体脱贫、全面脱贫。
地方如何抓改革、推改革：
标志性、引领性、支柱性的改革任务牢牢抓在手上
十三五时期是全面建成小康社会最后冲刺的五年，也是全面深化改革要取得决定性成果的五年。今年仍然是全面深化改革具有关键意义的一年，要把具有标志性、引领性、支柱性的改革任务牢牢抓在手上，主动出击、贴身紧逼、精准发力。在重庆调研期间，习近平明确提出基层政府在全面深化改革中的工作思路和目标：地方抓改革、推改革，一方面要落实好党中央部署的改革任务，一方面要搞好探索创新。要在坚持全国一盘棋的前提下，确定好改革重点、路径、次序、方法，创造性落实好中央精神，使改革更加精准地对接发展所需、基层所盼、民心所向。习近平谈到，要吃透中央制定的重点改革方案，同时完善落实机制，从实际出发、从具体问题入手，见物见人，什么问题突出就着重解决什么问题，使改革落地生根。
党的十八届三中全会作出关于全面深化改革若干重大问题的决定，20xx年被称为全面深化改革元年，20xx年被称为全面深化改革关键之年。在全面深化改革的大背景下，中央政策能不能一竿子插到底，基层政权是最基础，也是最庞大的执行者。有媒体评论指出，只有重视基层改革创新，改革才能接地气，更加精准地对接发展所需、基层所盼、民心所向，改革方案才能落准落细落实，更好造福群众，使人们有更多的获得感。从改革开放的实践来看，改革要真正成为整个民族的自觉，必须培养内生动力。三十多年前，改革从基层破冰，在三十年后的今天，全面深改能否再次打破既得利益，基层的活力释放至关重要。
五大发展理念发言稿二
各位同志们：
党的十八届五中全会是我们党在全面建成小康社会决胜阶段召开的一次重要会议，会议审议通过的十三五规划建议，明确了今后五年我国发展的指导思想、目标任务、重大举措，在发展理念、发展政策、发展体制上有一系列重大突破。习近平总书记在全会上发表重要讲话，科学回答了关系我国长远发展的许多重大理论和实践问题，以一系列富有创见的新思想新观点升华了我们党对经济社会发展规律的认识，为夺取全面建成小康社会决战胜利提供了有力思想武器。全会的成功召开，必将在中华民族发展的历史坐标中留下浓墨重彩的篇章。
这次全会取得的成果很多，其中最突出的是鲜明提出创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。这五大发展理念是贯穿全会精神的灵魂和主线，十三五规划建议就是按照这条主线来谋篇布局的。学习贯彻全会精神，重要的是牢固树立五大发展理念，切实落实到各方面实践之中。
一、深刻认识五大发展理念的重大意义
发展理念管全局、管根本、管方向、管长远，是战略性、纲领性、引领性的东西，直接关乎发展成效乃至成败。创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，集中体现了今后五年乃至更长时期我国的发展思路、发展方向、发展着力点，深刻揭示了实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续发展的必由之路。理解五大发展理念的理论意义和实践意义，应当紧密联系大势和大局来把握。
从维护和用好我国发展重要战略机遇期来看，五大发展理念是顺应时代潮流、把握发展机遇、厚植发展优势的战略抉择。当今世界，和平与发展的时代主题没有变，世界多极化、经济全球化、文化多样化、社会信息化深入发展。尽管各种不稳定不确定因素增多，但加快自身发展、提高综合实力依然是世界各国的共同追求。特别是围绕克服国际金融危机的深层影响、提高发展质量和效益，许多国家都积极创新发展理念、完善发展战略，力争以新的理念、新的战略赢得发展主动。可以说，发展问题归根到底是理念问题，发展战略竞争透射的也是发展理念之争。党的十八届五中全会提出五大发展理念，顺应了时代发展要求，汲取了各国发展的经验教训，是借鉴更是超越，有共性更有自己的特色。树立和贯彻好五大发展理念，就能使我国发展占据时代制高点，维护和用好我国发展重要战略机遇期，在日趋激烈的国际竞争中赢得更大的发展优势。
从协调推进四个全面战略布局、适应和引领经济发展新常态来看，五大发展理念创造性地回答了新形势下我们要实现什么样的发展、如何实现发展的重大问题。党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央提出协调推进四个全面战略布局，这是事关长远的顶层设计，是我们党在新的形势下治国理政的总方略。在四个全面战略布局中，全面建成小康社会是战略目标，处于中心位置;全面深化改革、全面依法治国是战略举措，全面从严治党是战略保证。决胜全面建成小康社会，发展始终是硬道理，是必须抓好的第一要务，同时发展也应当根据新的实践而有新的理念、新的要求。还应看到，十三五时期我国发展环境发生了新的变化，适应和引领经济发展新常态是必须把握好的大逻辑。新常态要有新作为，新作为要有新理念。我们党提出的五大发展理念，把握了发展速度变化、结构优化、动力转换的新特点，顺应了推动经济保持中高速增长、产业迈向中高端水平的新要求，点明了破解发展难题的新路径。发挥好五大发展理念的引领作用，才能更好推动发展方式转变，提高发展质量和效益，才能如期全面建成小康社会。
从党的理论创新的发展历程看，五大发展理念是我们党关于发展理论的一次重大升华。我们党高度重视理论指导和理论创新，正是有了正确理论的指导，有了理论上的不断与时俱进，我们的发展道路才行稳致远、越走越宽广。改革开放30多年来，我们党总是根据形势和任务的变化，适时提出相应的发展理念和战略，引领和指导发展实践。从以经济建设为中心、发展是硬道理，到发展是党执政兴国的第一要务，到坚持科学发展、全面协调可持续发展，到坚持五位一体总体布局，每一次发展理念的创新和完善，都推动实现了发展的新跨越。时代在前进、实践在发展，理念创新、理论创新永无止境。党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央着眼新的发展实践，深入推进党的理论创新，在发展目标、发展动力、发展布局、发展保障等方面形成了一系列新理念新思想新战略。党的十八届五中全会提出的五大发展理念，体现了对新的发展阶段基本特征的深刻洞悉，体现了对社会主义本质要求和发展方向的科学把握，标志着我们党对经济社会发展规律的认识达到了新的高度。
总而言之，创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，是我们党的重大理论创新成果，是对我们党关于发展理论的丰富和发展，是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分，是我国经济社会发展必须长期坚持的重要遵循。要深刻认识五大发展理念的重大意义，使之真正成为引领发展实践、开创美好未来的一面旗帜。
二、深入把握五大发展理念的基本内涵和实践要求
对五大发展理念的基本内涵和实践要求，习近平总书记重要讲话和十三五规划建议作了深刻阐述。概括起来讲，就是要深刻认识创新是引领发展的第一动力，把创新摆在国家发展全局的核心位置，让创新贯穿党和国家一切工作，让创新在全社会蔚然成风;深刻认识协调是持续健康发展的内在要求，牢牢把握中国特色社会主义事业总体布局，正确处理发展中的重大关系，不断增强发展整体性;深刻认识绿色是永续发展的必要条件和人民对美好生活追求的重要体现，坚定走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，推进美丽中国建设;深刻认识开放是国家繁荣发展的必由之路，奉行互利共赢的开放战略，发展更高层次的开放型经济; 深刻认识共享是中国特色社会主义的本质要求，坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，朝着共同富裕方向稳步前进。在学习贯彻全会精神过程中，领会好五大发展理念的基本内涵和实践要求，有这样五个方面需要深刻把握。
五大发展理念体现着党的思想路线的本质要求，蕴含着解放思想、与时俱进的思想品格。树立和践行五大发展理念，是关系我国发展全局的一场深刻变革，意味着对传统发展思路和发展方式的根本转变，也必然伴随着思想的解放、观念的更新。要从党的思想路线的高度看待问题，注重从思想方法和思维方式上解决问题，深刻认识发展是一个不断变化的过程，发展环境、发展条件不会一成不变，发展理念自然也不会一成不变。面对新的发展实践，有些东西过去有效，现在未必有效;有些过去不合时宜，现在却势在必行;有些过去不可逾越，现在则需要突破。这就需要领导干部把解放思想作为总开关，树立与时代和实践发展相适应的思维方式，坚决破除那些片面追求GDp、拼资源拼投入、重城市轻农村、先污染后治理、重效率轻公平等陈旧观念，以新的发展理念引领新的发展实践。树立和践行五大发展理念，不能停留在口头上，而要作为行为标尺，自觉对照检验我们的实际工作，符合的就鼓励和支持，不符合的就反对和摒弃，更好地在解放思想中跟上时代，在转变观念中赢得新的发展。
五大发展理念来自于发展经验和教训的深刻启示，蕴含着尊重规律、按规律办事的实践逻辑。在发展问题上，我们既有成功经验，也有深刻教训。成功经验在哪里，重要的是坚持从实际出发，按客观规律办事;教训也主要反映在脱离实际上。一个时期以来，一些地方片面发展、畸形发展，一些地方竭泽而渔、寅吃卯粮，一些地方与民争利、忽视民生，等等，带来了诸多矛盾和问题。习近平总书记强调：我们的发展，必须是遵循经济规律的科学发展，必须是遵循自然规律的可持续发展，必须是遵循社会规律的包容性发展。党的十八届五中全会提出五大发展理念，从根本上说，就是要把发展更好建立在把握规律、按规律办事的基础上，实现更有质量、更高水平的发展。贯彻好五大发展理念，就要增强规律意识，在研究和把握规律中认识发展的新内涵、新要求。要注重适应和引领经济发展新常态，坚持发展速度、质量和效益的有机统一，统筹做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险的各项工作;注重绿色富国、绿色惠民，尊重自然、顺应自然、保护自然，推动形成绿色发展方式和生活方式;注重加强社会建设、创新社会治理，把改革力度、发展速度与社会可承受程度统一起来，使改革发展成果更多更公平惠及全体人民。在全面建成小康社会进程中，要始终坚持从实际出发，不搞整齐划一、不搞大干快上、不搞层层加码、不作难以兑现的承诺，做到因地制宜、因事制宜，一步一个脚印地做好工作。
五大发展理念是针对我国发展中的突出矛盾和问题提出来的，贯穿着鲜明的问题导向。在实践中发现和解决问题，是我们认识世界、改造世界的重要方法。五大发展理念以问题为牵引，直指我国发展中的突出矛盾和问题。创新发展注重解决发展动力问题，协调发展注重解决发展不平衡问题，绿色发展注重解决人与自然和谐问题，开放发展注重解决发展内外联动问题，共享发展注重解决社会公平正义问题。可以说，五大发展理念既抓住了制约发展的症结，又开出了解决问题的良方。贯彻五大发展理念，也要增强问题意识、强化问题导向，瞄着问题去、追着问题走，在破解发展难题中实现发展的新进步。抓问题还要注意抓薄弱环节，解决问题应当紧紧扭住短板、全力做好补齐短板这篇大文章。无论是制定具体规划，还是出台政策措施、完善体制机制，都要着力补短板、解难题，在攻坚克难中增强经济社会发展的协同性平衡性。
五大发展理念坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，彰显着人民至上的价值取向。为什么人、由谁享有的问题，是发展要解决的根本问题，也是衡量一个政党、一个国家性质的试金石。我们是共产党领导的社会主义国家，理所当然要把实现好维护好发展好最广大人民根本利益，作为发展的根本出发点和落脚点。五大发展理念贯穿着鲜明的百姓导向、民生导向，反映着我们党立党为公、执政为民的根本宗旨。要始终坚持人民主体地位，坚持以人民为中心的发展思想，把实现人民幸福作为发展的目的和归宿。越是发展到更高层次、更高水平，越要坚持人人参与、人人尽力、人人享有，越要坚持全体人民共同富裕。要全面把握和推动落实共享发展的政策措施，凡是为民造福的事情就要千方百计做好，凡是损害群众利益的事情就坚决不做，使全面建成小康社会的过程成为增进人民福祉、促进公平正义的过程。要着眼于坚决打赢十三五脱贫攻坚战，下大力气解决收入差距过大、公共服务供给不足、社会保障滞后、教育和就业机会不均等突出问题，使发展更具公平性、普惠性，让人民群众有更多获得感、幸福感。
五大发展理念是具有内在联系的集合体，体现着辩证思维和统筹兼顾的科学方法论。创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，相互贯通、相互促进，有着深刻的内在联系。这五大发展理念，主题主旨相通、目标指向一致，统一于四个全面战略布局和五位一体总体布局中，统一于坚持和发展中国特色社会主义的实践中，统一于实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的历史进程中。这五大发展理念，既各有侧重又相互支撑，共同构成了一个开辟未来发展前景的顶层设计，构成了一个系统化的逻辑体系。把握好五大发展理念，要树立全面系统的思维，掌握科学统筹的方法，一起用力贯彻落实，不能顾此失彼，也不能相互替代。
三、领导干部要增强落实五大发展理念的素养和能力
落实好五大发展理念，很大程度上取决于领导干部这个关键少数，取决于领导干部的素养和能力。习近平总书记强调，党员干部特别是领导干部要提高贯彻五大发展理念的能力和水平，成为领导经济社会发展的行家里手。从实际情况看，现在在一些领导干部中，既有不作为、乱作为的问题，也有面对经济发展新常态无所适从、不会为不善为的问题，存在素养和能力不适应的问题。这就需要各级领导干部认真贯彻党中央要求，带头树立和践行五大发展理念，努力锻造推动经济社会发展的过硬素养和能力。
第一，增强运用党的理论创新成果指导实践、推动工作的素养和能力。理论优势是我们党的根本优势，理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。贯彻好党的十八届五中全会精神，增强落实五大发展理念的能力，首先要解决好理论武装问题，真正从思想上把推动发展的目标、要求和方法搞对头。党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央在深化理论和实践的双重探索中，提出了一系列治国理政新理念新思想新战略，其中蕴含着十分丰富的发展思想、发展观点。要把学习贯彻五大发展理念同学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神紧密联系起来，不断加深理解、深化认识。要坚持理论联系实际，把党的理论创新成果转化为谋划发展的具体思路，转化为落实发展任务的工作举措，转化为推动科学发展的实际成效。
第二，增强把握形势变化、把握发展趋势的素养和能力。定大局、谋大事，前提是观大势、明大势。贯彻好五大发展理念，应当认清发展形势、找准发展定位，把握好我国发展环境的基本特征。要深刻认识经济发展进入新常态蕴含的机遇和挑战，既看到我国经济长期向好基本面没有改变，随着经济发展方式加快转变、经济结构不断优化、发展动力持续转化，良好发展态势可以保持;又看到不发展有不发展的问题，发展起来有发展起来的问题，甚至更多更复杂，我们面临诸多矛盾叠加、风险隐患增多的严峻挑战，从而增强机遇意识、忧患意识、责任意识，为实现新的发展蓝图而顽强奋斗。同时，还要清醒把握我们立足的世情国情，既看到我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变，人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾这一社会主要矛盾没有变，我国依然是世界上最大发展中国家的国际地位没有变，我国仍处于发展重要战略机遇期没有变;又看到这四个没有变中也出现许多新情况，发展环境、发展条件、发展着力点呈现出许多新的特点，从而认清我们所处的时与势，保持战略定力，坚持奋发有为，做到胸中有大势、谋事有大局，增强对五大发展理念的理解力和执行力。
第三，增强驾驭现代经济发展、提高发展质量效益的素养和能力。坚持五大发展理念，重要的是熟悉现代经济运行的特点，以符合经济规律的方式推动经济发展。应当肯定，随着社会主义市场经济的逐步建立和发展完善，各级领导干部推动经济发展的能力不断提升。但也要看到，现在我国发展领域不断拓宽、分工日趋复杂、形态更加高级、国际国内联动更加紧密，对做好经济工作提出了更高要求，需要以开阔的视野、创新的知识去研究、去应对。如果总是沿用老的思路和办法，就难以胜任现在的工作。领导干部要有本领恐慌的意识，加强学习调研，加强实践历练，努力掌握现代经济知识，努力具备较强的专业思维、专业素养、专业方法，力争有几把刷子。
第四，增强运用法治思维、法治方式推动发展的素养和能力。现代经济是法治经济，现代社会是法治社会。提升经济发展质量和社会治理水平，一个重要方面就是使各方面工作纳入法治化、规范化轨道。落实好五大发展理念，需要各级领导干部认真贯彻依法治国基本方略，带头尊法学法守法用法，更好运用法治思维和法治方式深化改革、促进发展、化解矛盾、维护稳定。要坚持依法决策，办事情、作决策都要考虑法律依据是什么、法定程序是什么。尤其是对一些重大工程、重大项目的决策，更要按法律规定办事，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等结合起来，提高决策的法治化、规范化和科学化水平。要积极推进多层次多领域的依法治理，健全各方面法律法规，提高法律法规的执行力，切实养成遇事找法、办事依法、解决问题靠法的行为习惯，充分发挥法治在推动发展中的引领和规范作用。
第五，增强贯彻三严三实要求、落实改革发展稳定任务的素养和能力。践行五大发展理念、抓好改革发展稳定任务，关键要有好的精神状态、好的工作作风。各级领导干部要以三严三实要求来贯彻五大发展理念，标准要严、措施要实，以严的精神改进工作作风，以实的干劲抓好发展任务。要以高度的政治自觉落实党中央的决策部署，紧紧扭住各项重点任务、重要举措，一抓到底、善作善成。要树立全局意识、强化责任担当，正确处理眼前利益与长远利益、局部利益与整体利益的关系，自觉把责任扛在肩上、把任务抓在手上，不能逃避责任、消极对待。要弘扬改革创新精神，敢啃硬骨头、敢于攻坚克难，创造性地开展工作，在破除体制机制障碍、突破瓶颈短板中推进改革发展。
提高落实五大发展理念的能力，既要靠每个领导干部的自觉努力，也需要良好环境的激励和约束。各级党委要切实抓好党的十八届五中全会精神的教育培训，把五大发展理念作为学习教育的重要内容，着力提升领导干部推动发展的本领。要发挥好干部工作指挥棒作用，深化干部人事制度改革，加强领导班子和干部队伍建设，强化守纪律、讲规矩的要求，注重培养选拔政治强、懂专业、善治理、忠诚干净担当的领导干部。要完善领导班子和领导干部政绩考核评价体系，调整优化考核评价指标，完善奖惩机制，健全追责问责机制，推动干部能上能下，更好激发各级干部干事创业的精气神。
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瞄准新目标加快大发展
瞄准新目标加快大发展
瞄准新目标加快大发展 20xx年2月15日
送走了硕果累累的20xx年，我们又迎来了生机勃勃、更具活力的20xx年，青山泉镇也将站在新的历史起点，昂首踏上新的征程。面对全区、全市乡镇龙腾虎跃、你追我赶、竞相发展的逼人态势，我们深知青山泉镇发展的意识还要更浓、发展的干劲还要更足，发展的步伐还要更大。我们将瞄准“领先全市乡镇、追赶苏中强镇”的总体目标，再找差距，重新定位，创新思路，真抓实干，在全镇上下迅速掀起新一轮发展高潮，推动我镇经济在更高发展平台上实现又快又好地发展。确保在全区率先完成财政收入超亿元的新目标。
一、新思路、新举措，推进经济社会又快又好地发展
20xx年是实施“十一五”规划的起始之年，也是我镇大发展、大跨越的一个新的起点。在新的征程上，我们将以新的思路、新的举措、新的面貌来实现我镇新的发展。
新思路。今年，我们将以“一切为了发展干，一切围绕项目转”统揽全局，确保完成财政收入1.1亿元，增长40，人均财政收入突破2000元；确保完成千万元以上项目15个，力争20个；确保工业固定资产总量突破20亿，培育15家销售规模过亿元企业，5家纳税规模超千万元企业。
新举措。为完成以上目标，我们制定四条新的举措，确保完成全年经济工作目标。一是把招商引资作为经济发展的第一要务。招商引资是发展的根本、关键的关键，是全镇经济发展的巨大引擎。在今年1月26日全镇总结表彰会上，我镇就出台了第五届百日招商办法，镇二套班子成员春节只休息两天，年初二就开始找信息、谈项目，机关全体同志、各村干部也都休假不休息，多方捕捉信息、抓找项目。仅2月5日（正月初八）这一天，就有苏州客商的纺织项目、盐城客商投资的彩印包装项目、常州客商投资的的电子厂等九个企业项目进行签约，总投资额将超过2亿元，并将于本月下旬陆续开工建设。实现了今年首季经济工作开门红。同时，今年春节过后，党委、政府、人大三套班子成员进行了重新分工，原则上家里只留2—3位同志负责日常事务，其余同志全部推到招商引资第一线，全镇三分之二的经费将用于招商，镇主要领导90的精力用于招商。目前，三套班子已有七名成员奔赴到全国各地的招商战场，并又有一批信息掌握在手中。机关全体同志除留一部分在家搞好招商服务外，其余人员已从2月12日开始陆续外出招商。可以说，今年镇党委、政府已下了最大决心、做了最充足的准备，集中全镇的人力、物力、财力打好这场招商攻坚战，这次活动规模之高，力度之大，超过以往。同时，在招商思路上，将抓住苏南、上海、浙江等内资外资活跃地区，抓住长三角、珠三角产业转移和徐州市“退二进三”企业搬迁的机遇，主动对接更多的产业转移项目落户我镇；在招商取向上，明确围绕主导产业招商，把大项目和解决群众就业、群众致富的项目，作为重点招商。今年，我镇将重点抓好徐矿水泥、华美坑口电厂、森宇集团1000m3高炉、新型玉石材料、通用高新磁电、盐城包装箱、大口径球墨铸管、大型木业加工等十余个重点项目，力争年内全部开工，从而提升我镇产业层次和产业实力；在招商方式上，重点采取驻点招商、产业招商、以商招商、小分队招商、专业招商，以此进一步形成群众招商、干部招商、企业招商、客商招商、全民招商的局面，进一步形成时时招商，天天招商，月月招商，年年招商的氛围，真正实现由“百日招商”向“常年招商”转变，让“招商”成为我镇主导思想、主流实践。二是把项目建设作为经济发展的第一抓手。工业经济增长点的形成，主要体现在大大小小的项目上，一个项目就是一个增长点，一个大项目就会推动全镇前进一大步。我们坚持把项目作为经济发展的第一抓手，全力实施。以硬要求、硬措施、硬考核、硬督查、硬服务加快项目建设进度，开工建设的项目全力抓竣工投产，正式签约的项目全力抓开工建设，有意向的项目全力抓跟踪落实，重中之重抓在建项目的建设进度。全镇所有领导干部把主要精力、主要工作、主要时间，集中于项目、服务于项目。今年，在纺织产业上，我们重点实施天地缘、徐州三纺3万纱锭达能，青山泉纺织公司2万纱锭达能和房上村新建1万纱锭环锭纺4项纺纱工程，形成彭城集团、徐州三纺、天地缘纺织、青山泉纺织、房上纺织5大纺纱业龙头；冶金产业上重点实施三项工程，一是全力推动金虹钢厂30万吨铸钢、30万吨轧材满负荷生产。二是利用博丰钢厂高炉铁水，引进南方资金开发建设大口径球墨铸管，形成钢铁和铸造的产业配套。三是力争实现森宇钢厂1000m3高炉建设；建材产业重点实施徐矿集团日产5000吨熟料、姚庄村大型粉煤灰制砖和亿龙玉石公司新型装饰材料三项重点工程。同时，以徐矿大水泥的实施为契机，扩大粉磨企业建设和小型水泥厂技改，力争在2年内全镇水泥产能突破200万吨。同时，积极培育壮大高新产业，重点抓好高新磁电公司一期达产和
二期建设、诺特化工与意大利公司合资开发、迈诺卡医疗器材、白集电子厂STN型显示器生产线等6项高新产业项目，力争在2—3年内培育形成10项左右高新技术产品或高新技术企业，推动全镇经济持续发展和产业竞争力不断提升。三是把园区建设作为经济发展的第一平台。要实现我镇经济又快又好的发展，最好的空间在工业园区。园区是工业项目的载体，是投资环境的直观体现，我镇将进一步加快发展工业园区，不断加大投入，以更大的力度、更高的强度、更实的作风，坚持基础设施投入向园区集中、全镇项目向园区集中、服务向园区倾斜。围绕纺织、冶金两大园区，重点完善基础设施、服务功能、园区布局、环境美化等，最高限度提升园区承载力和园区带动力。加快项目入园数量和速度，今年确保新增千万元以上入园项目10个以上，技改扩建重点项目5个以上，两大园区企业总量突破50家，资产总量突破15亿元，销售收入和税收贡献额占全镇经济80以上，进一步使两大园区形成集聚集群、集约化发展态势。四是把把营造良好投资环境作为经济发展的第一要素。在区域竞争日趋激烈的今天，构建一流的发展环境比任何时候更为紧迫，更为重要。如果把项目建设比作骨架，那么，发展环境就是灵魂，离开骨架，灵魂无所依靠，而没有灵魂，骨架也就失去了生命力。因此，只有创造出发展环境的比较优势，才能更好地发挥硬环境的竞争优势，才能在更大空间，更广范围内优化资源配置，集聚生产要素。在投资环境建设上，我镇重点抓创优服务水平和营造健康良好环境上，坚持跟紧项目，贴近企业，深入创业群体，切实创优各种服务方式，最大限度地提升“快速服务能力”。今年，我镇将抽出精干领导、专业人员和专业部门成立项目包办全程服务小组，负责包办投资项目的核准事项。凡在我镇落户的工业项目，只要投资者提供必备的相关材料，服务小组负责全过程包办服务，在限定时间内及时办结，让投资者集中精力做好厂区设计、设备安装和企业生产等工作。继续实施重点项目跟踪服务制度，协调解决问题，破解发展难题，增进感情，加深友谊，同时，要发挥政府“站得高、看得远、想得全”的优势，广泛收集国家产业政策和市场运行信息，及时为投资者提供风险预报和产业发展导向，构架客商与政府之间的互信桥梁。同时，营造向上的人文环境和稳定的法制环境。引导干部群众解放思想，干事创业，以激发内生动力为取向，在全社会营造创业光荣，招商有功，亲商富商，劳动为本，发展为能的浓烈氛围，确保创业者、投资者、引资者在舆论上有支持，社会上有声誉，政治上有地位，经济上有发展，真正让健康向上的人文环境，成为全镇的最强音。真正把全镇建成社会治安良好，人民安居乐业，企业平安经营，发展环境出色的最佳地区。
新面貌。通过前一段时间的积极发动，全镇自上而下、从班子成员到机关普通工作人员、再到各村干部，都已写下、立下军令状，要以最佳的精神状态、最饱满的工作热情，发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神，去招商、去引资，去拼搏，去创业。确保全面完成每个人的招商引资任务，争做全镇经济大棋中的“马前卒”，不当招商引资队伍中的“马后炮”。同时，今年党委、政府将进一步完善机关工作人员、各村、各单位的项目考核办法，量化积分，加大密度，把年中、年底考核与平时考核相结合，把项目引进与项目服务考核相结合。强化项目绩效与用人相结合。用项目考察干部，以项目任用干部，做到有项目有位子，有项目有荣誉，有项目有地位，坚持以项目论功过，以项目定取舍，以项目分高下，以项目看强弱，在全镇上下形成有项目就是有能力、有本事、有水平、有实绩的舆论氛围，打造一流的干部队伍，构建一流的发展业绩。
二、新步骤、新路子，建设社会主义新农村
06年，我镇将按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村标准，坚持统筹发展、协调发展，实行以工哺农、“多予、少取、放活”的方针，加速发展农村经济，改变农村面貌，领跑新农村建设。（一）加快新农村规划。按市、区要求，今年全面启动新农村布局规划，启动中心镇编制工作，我镇作为中心小城镇，按照“适度集聚、节约土地、有利生产、方便生活”的原则，着手制定镇村建设规划、基础设施建设规划、生态发展规划、公共事业发展规模，形成比较科学合理的新农村发展规划体系。同时，大力总结“十五”农村建设经验，积极推广符合镇情的好做法、好典型、好路子，加快镇村建设步伐，力争用1—2年时间内，完成3—5个新农村示范村，在此基础再加以推广，力争“十一五”期间内，全镇18个村全面达到小康村标准。（二）加快农民增收。进一步加强农业综合开发，加大农田水利建设，积极发展优质、高效、生态、外向农业，积极推进农业产业化进程，大力发展农产品加工龙头企业。紧紧依托彭城集团、天地缘纺织、青山泉纺织、万隆肉鸭养殖、耘康黑色食品、汉高酒业等农产品加工龙头企业，带动全镇农业加快发展，增加农民收入。大力发展二三产业，鼓励群众自主创业，大力发展劳动密集型企业，积极解决群众就业问题，坚持异地输出与本地安置相结合，最大限度地扩大本镇群众就业渠道，加快群众致富步伐。（三）加快农村基础设施建设。我镇将多渠道筹措资金，加快小城镇建设步伐，完善街道设施建设，合理设置商业网点，加大城管力度，整治，治理镇区环境，积极引进镇外资金，加快商业区、住宅区开发建设，推进商业区集中，居住点集聚，全力打造繁华、文明、清洁、有序又充满活力的小城镇。继续加快镇村公路建设，今年计划完成镇村公路11公里，完成河道疏浚96公里，大力实施工业园区引水工程、塌陷地治理工程、农业综合开发和乡村绿化工程。加快办理今年农村十件实事：1、完善新型农村合作医疗，今年力争实现群众参合率92以上。2、继续改善群众出行条件，加快镇村公路建设步伐，完成青柳路等二级公路6.5公里。3、大力推进农村新型能源建设，积极实施“一池三改”农村生态家园工程，完成符合条件的示范户310户。4、实施镇区供水管网改造工程，解决镇区居民饮水困难。5、加快水利工程建设，投资120万元，完成子姚河清淤工程，投资400万元，改建跃进桥引水工程。6、继续发展劳动密集型产业，多渠道增加农民收入，力争解决群众就业2000人。7、增加教育投入，加快学校创建步伐，力争增加2—3所中小学校进入省、市级优秀学校行列。8、加快全镇有线电视网线改造，实施“村村通”工程。9、继续开展“三清三创”活动，不断改善农村人居生活环境。10、加大农民技能力度，全年完成劳动力转移培训1500人，农业实用技术培训2000人，创业培训300人。
关山初渡，征途漫长；潜龙在渊，蓄势待发。青山泉的发展正处在崭新的起点，富民强镇的事业任重而道远，我们决心在市委、市政府和区委、区政府的领导下，以志在必胜的勇气、舍我其谁的豪气，在百舸争流中一马当先，在竟相发展中率先领跑，全力推动各项工作再攀新高峰，在跨越发展、二次崛起的道路上迈出新的更大的步伐！
学校大发展，我该干什么发言材料
简介
陆文伟，食品1501学生，中国共产党预备党员，曾任职于农工先锋志愿团、学院学生会等，连续两年被评为校科技创新先进个人，多次获得学校优秀学生、优秀共青团员等称号。累计获得5项国家级奖励、11项省级奖励，市校级奖励13项。
第一，争做"五有"人才，精通专门知识。
在学习的过程中，我们要养成好的学习习惯，课上认真听讲、记笔记，课后要及时巩固复习。掌握每门功课的学科特点，体会到各个零碎的知识点之间的区别与联系，形成理论体系，让知识"活起来".
第二，争做"五有"人才，培养创新精神。
在平时的学习和生活中，注重观察身边的事物，培养自身拥有敏锐的发现能力。总结前人的经验和教训，在他们的基础上寻求突破和创新。积极参加学术科技和创新创业活动，诸如"挑战杯"全国大学生系列科技学术竞赛、"创青春"等，努力培养自己的创新精神和创业意识，为学校争得更多的荣誉。
第三，争做"五有"人才，增强社会责任。
家事国事天下事，事事关心，及时了解时事政治，学习国家的方针政策以及学校的政策文件，关心校园时事。勇敢承担社会和学校的责任，在课余时间积极参加志愿服务活动，增强自身的社会责任，遵守学校的各项规章制度。
第四，争做"五有"人才，提升实践能力。
"纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。"实践是检验真理的唯一标准，提升自身的实践能力。在每年的寒暑假里，躬行实践，服务社会，积极参加社会实践活动。
第五，争做"五有"人才，锻炼健康身心。
作为新一代山理工青年，我们要强化身体素质和身心健康，在体育锻炼中享受乐趣、增强体质、健全人格、锤炼意志。在平时生活中养成良好的作息习惯，早起早睡。同时也要积极面对困难与挫折，提高心理素质，锻炼健康身心。
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简介
王善钰，中国共产党预备党员，食品1604班班长，曾任食品与健康协会执行会长，曾获山东省优秀学生、科技创新先进个人、优秀学生干部、优秀共青团员、优秀志愿者等荣誉称号与万周一等奖学金、青春在线一等奖学金、校一等奖学金等多项奖励；在校期间积极参加各类比赛，获得国家级、省部级奖励多项；目前跟随导师研究课题一项。
每个专业都有各自的特点，我们自身要积极地培养专业兴趣，增强专业认知，努力学习课程知识，打牢专业知识储备，这样才更有利于我们投入到日后激烈的竞争中去。对于我自身来说，我会计划性地去学习，有必要的课程我会自行整理笔记，利用关键词记忆，针对自己感兴趣的点，可以参考相关文献进行深一步了解，逐渐将其内化到自身的知识储备中去，同时也是锻炼自己自学能力的一个过程。
实践出真知，说到底在纸上得来的大都是架空的理论知识。而这些所谓的理论知识都来自于现实。对于我们大学生来说，学会并理解专业知识没有捷径，只有脚踏实地地去实践，实现知识和行动的有机统一，真正做到学以致用、知行合一。我从大二开始进入实验室跟从导师、师姐进行基本的实验操作学习，在此过程中也收获到了课本上所学不到东西，把书上抽象的概念转换成实体操作、自行查阅文献、翻译文献等等，以更好地锻炼自身的实践能力。
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简介
陈颖，现任食品1701班长、宣传委员，院学生会党团中心主任。曾获军训优秀学员、农工先锋优秀学员、优秀团干部、优秀班干部、校级二等奖学金、国家励志奖学金、两次社会实践校级优秀个人。
作为一名大二的学生，我认为在学校大发展之际，我也应当及时确立自己接下来的学习工作目标，以"五有"人才为基础为自己制定目标：
第一、做一个有社会责任的当代大学生
我们大学生应当主动积极的承担社会责任，做一个主动积极承担责任的人。在过去的一年多时间里，我在班级内担任班长、团支书等职务，积极的加入学生会，担任带班学长，积极为学院同学、同学服务。在未来的大学生活中，我也会更加积极的承担责任，做一颗砖头，哪里有用哪里搬，积极为同学老师服务，争做有社会责任的人。
第二、做一个有创新精神的当代大学生
进入学校之后我们也学习《大学生创新创业》等课程，使我们对大学生创新有了新的理解和认识。我也积极投身到大学生创新的队伍中，跟随学长学姐进行国创项目。今年，我带队做了大学生创新创业比赛，创新这件事对我而言不仅仅是一种兴趣，更重要的是可以锻炼人的能力。不论结果怎样，我一直走在创新的路上，积极做一名创新型人才。
第三、做一个有专门知识的当代大学生
听很多人说过的一句话："学生的本职工作就是学习，如果没有了知识其他的都是空谈。",大一学年综合成绩在班里名列前茅，拿到了学校二等奖学金，国家励志奖学金等。接下来我的目标是，积极努力的学习，提升自己的专业知识，为成为对社会有益的人才储备知识，努力成长为有专门知识的人才。
第四、做一个有实践能力的当代大学生
我积极参加社会实践活动，20xx年的暑假我跟随学院"农情天山"社会实践团赴新疆进行社会实践，这些实践经历使我学会了很多除课堂知识外的东西。今年的暑期社会实践中自己带队，从中增加与人交际的能力以及团队管理的能力，提升团队意识，做一个有实践能力的人才。
第五、做一个有健康身心的当代大学生
积极参加对身心有益的活动，在课余时间积极锻炼身体，保持身心愉悦，只有成长为一名有健康身心的当代大学生才能更好地承担社会责任。
学校大发展，我要这样做！我将确立明确目标，让自己成长为一名：有社会责任，有创新精神，有专门知识，有实践能力，有健康身心的应用型高级专门人才。
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简介
何颖慧，现任食品1804团支书，青年志愿者协会干事。曾获军训优秀学员、心理委员认证证书、农工先锋培训优秀学员、校艺术节经典诵读三等奖、山理演说家二等奖、筑梦青春二等奖。
一、心态决定一切
我个人来说，最重要的就是好的心态，有压力可以但是压力也不要太大，以防事倍功半，良好心态是提高的第一步。我曾经就因为有题目不会做，刚好坐在我旁边的同学上课老师的问题都能回答，让我很受打击，下课之后我心情就十分不好就冲我的好朋友发了一顿脾气，甚至都哭了，给妈妈打电话说委屈，感觉自己好笨，但是这样的最后结果就是无济于事，最后自己坐在稷下湖边，吹着冷冷的风，平定了自己的心态安静的解决了问题，回到宿舍安静的睡了觉。所以让自己有一个好的心态，就像我们有不会的题目一样 我认为这是一件好的事情，这样可以找到我们的缺点及时的修补，不会像无头苍蝇一样漫无目的。
二、背诵与练习相结合
不要以为理工科就不用背诵了，就算高数，大物也要背诵，关于背诵的内容，一定要好好记住老师上课的时候画的重点，加上自己的总结，一定要自己总结！！班级同学的总结可以借鉴但是不能照抄。感觉自己背诵的知识学的差不多了就附带的做些练习题，要综合起来看问题，联系实际，不能只做题，也不能只背诵知识点，这样都起不到作用。
最后大家一定要坚持，要想一想你们努力之后的甜美果实，拼搏吧！
又快又好大发展教师演讲稿
文章标题：又快又好大发展教师
尊敬的各位领导，老师们，大家好！
今天，我演讲的题目是：智播杏坛育桃李，情洒校园铸师魂
曾经有这样两次同学聚会让我感触很深。一次是在我刚刚参加工作的第一年。那时我们有几个刚从师范大学毕业的同学，也有几个在政府部门工作的，当然还有几个高中毕业以后就开始做生意的小老板，也刚刚赚了一点钱。相互寒暄之后，就开始互相发表评论了。我清楚记得其中做生意的一个同学有些不屑的跟我说：“我不明白当初为什么你报考什么师范专业？当老师有啥出息？一辈子也挣不了几个钱？也不能帮我们同学办成什么事？”我明白他的言外之意就是说我们是最没有分量的一群人。我笑了笑，没有说什么，当时我们几个确实是因家庭贫困才填报了收费低廉的师范院校，当然这其中的辛酸和无奈他们是无法理解的。仅仅事隔几年，我们几个同学再次聚会时就已经又有了不同的声音。我记得也还是那个做生意的同学讲：“唉，想想也还是你们在学校当老师好啊！现在工资这么高，一年有三个多月的假期，有时间陪陪家人，多舒服啊！”我又笑了笑，也没再与他争辩什么。其实也根本不用争辩。风风雨雨的这十几年的教学生涯，我一路走来付出了许多，但收获的更多，为此我可以自豪的跟自己说，执鞭教坛，我无怨无悔。
记得刚刚登上讲台的第一节课，我一下子傻了眼，台下五十多双眼睛齐刷刷的盯着我，充满了新奇与渴望。那是一双双探索与求知的眼睛，也是一艘艘即将要远航的帆船，正在等待我的指引与导航，他们以后的人生方向和人生质量可能就会与我现在的教导有很大的关系，真的不能误人子弟啊！我在心里暗暗的提醒自己，当时我感当觉自己的肩头沉甸了许多。于是我把精心准备好的教案先放在一边，坦诚的对同学们说:"我今年刚刚参加工作，在教学上还没有什么经验，为了我们的共同提高，在以后的学习过程中，希望大家能够以朋友的身份随时跟我提意见，我们可以互相学习，怎么样？＂可能学生们当时也被我的真诚与坦率所打动，一下子抱以热烈的掌声．果然在以后的学科教学和班级管理中，学生都能开诚布公的与我讨论他们所遇到的很多问题．所以无论是在课堂还是在课下，都经常能够看到我与学生混在一起的身影，听到我与学生争论问题的声音．或许就是由于我的第一堂课确定了我与学生之间的这种民主合作的关系，才使我们一直很长时间以来都处在一种和谐共进的发展状态中．学生的成绩一直在稳步上升，而我的教学水平也在逐步的提升．这是在我参加工作之前所没有料到的．原本只是把我的教学当成是一种职业，把每月的工资当成是完成教学任务的报酬的想法开始动摇了．这时候，我发现在教学的这片天地里，我的知识领域在不断的拓展，业务水平在不断提高，更重要的是，我与学生之间的相互信任和感情的交流是金钱无法衡量的．这里已经成了我个人成长的摇篮，精神寄居的家园．
当然，任何事物的发展都不是一帆风顺的，有高歌奋进的时候，也有低迷徘徊的时期，但是只要闯过了那段急流险滩，又会进入柳暗花明的新境界．就在我刚刚开始懂得一点教学的门路，与学生之间的配合比较默契的时候，国家教育部开始大力提倡，为中学生＂减负＂的也日盛一日．当时我的头脑也是比较开放的．也在积极顺应新的教育形势，学习新的教学理论，适时的对自己的教学行为进行反思，作出一些改变．当然就教育口号而讲，学生是比较欢迎这种变革的，他们感觉这就代表了他们的心声．于是，他们就在我面前开始提及不仅是我的问题，还有其他任课教师以及学校的各项的问题，在这其中我说．只要是我的问题，我尽力去做出改变，以适应新的教育形势，也让学生们感到满意．但是对于其他任课教师和学校的问题，我只能尽力去协调．而对于我们学校其实也在面临着许多尴尬．由于整个社会还没有形成与素质教育相适应的考评与选拔机制，还需要遵循应试教育的实践步骤。尤其是来自于很多家长的舆论压力，也让我们学校感到无所适从．因此，我也深深理解这一点．但此时，很多学生的幼稚与不成熟就充分的表现出来了．我在向他们解释的过程中，很多次也没有控制好自己的情绪，于是，在很长一段时间我同学生之间形成了一层很深的隔阂，而在学校与家长面前，由于我也过多的替学生说话，也不可避免的招致了一些误解．当时，我的情绪一度很低落，也失去了往日的工作热情．
但是，最终也还是学生们又留住了我的热情．随着毕业日期的一天天的临近，他们有很多同学也意识到不能再这样浮躁下去了，必须向现实靠拢．他们要实现自己心中的理想，还必须要通过竞争残酷的升学考试，否则的话，一切还都是空想．因此有几位同学主动找到我，向我谈出心中的想法，请求我的原谅．我记得自己当时也很感动，感到这些学生也在不断的走向成熟，而我自己也在和他们一同成长．此时的我回头想一想，真正才意识到我与学生的脉搏是始终都连在一起的．在这其中我所谓
习近平G20峰会演讲释放四大发展信号
国家主席3日出席2016年二十国集团工商峰会开幕式，并发表题为《中国发展新起点 全球增长新蓝图》的主旨演讲，强调中方希望同各方一道，建设创新、开放、联动、包容型世界经济，推动世界经济走上强劲、可持续、平衡、包容增长之路。
二十国集团领导人第十一次峰会是今年中国最重要的主场外交活动，中国作为主席国，将在杭州峰会上倡导什么样的中国理念，贡献什么样的中国智慧，展现什么样的中国风采，这些都是全球对峰会的期待。笔者认为，国家主席在主旨演讲提出的建设创新、开放、联动、包容型世界经济，正是向世界释放出四大发展信号。
建设创新型世界经济，开辟增长源泉。从凯恩斯经济学诞生来看，面对经济衰退，无论是通过货币政策的出台刺激经济发展，还是通过财政政策来刺激经济增长，其共同点就是增加总需求，在需求增长变化的基础上从而引导生产供应，最终达到宏观经济均衡增长的目的。促进世界经济增长是一个系统工程，不仅是人均收入的增长，还有社会物质的累积，其根本就是要优化要素配置，而实现这一切的根本就是要依靠科技进步、科技创新和积极创业的内在驱动，简单来说就是加快创新改革培育并形成内生经济增长动力。而近年中国创新发展理念所取得的成功，已经成为世界发展的一大亮点。
建设开放型世界经济，拓展发展空间。"关起门来搞建设是不行的，发展不起来"，这不仅是中国三十多年的发展所得出的经验，也是中国向世界发展所贡献的"中国智慧"。近年来，不管是中国有220项产品产量居全球第一，成为世界第一制造大国。还是中国产品遍布世界230多个国家和地区成为世界产业大国。更或是中国粮食、油料、蔬菜、水果、肉类、禽蛋和水产品等产量连续多年居世界第一，成为世界第一农业大国。甚至是中国成为世界第三服务业大国。这些都充分说明中国的发展必须融入世界经济体系中，以实现与世界大家庭的合作共赢，简而言之"开放"发展是中国与世界的共同发展。
建设联动型世界经济，凝聚互动合力。正如主席在主旨演讲中指出，经济全球化时代，各国发展环环相扣，一荣俱荣，一损俱损。没有哪一个国家可以独善其身，协调合作是必然选择。我们要在世界经济共振中实现联动发展。"共振"是推动经济发展看不见的力量，无论是近年来中国应对经济下滑的风险，还是他国应对债务违约风险，以及世界应对经济发展危机风险，都说明建设联动型世界经济，对于凝聚世界各国互动合力显得极为迫切。
建设包容型世界经济，夯实共赢基础。当前世界发展不平衡的问题远未解决，各国间的发展矛盾也不尽相同，这就需要倡导文明宽容，尊重各国发展道路和模式的选择，加强不同文明之间的对话，求同存异、兼容并蓄、和平共处、共生共荣。G20杭州峰会强调"联动、包容"，不仅是中国政府推进和平发展路线的新举措，也是造福于人类的战略抉择。中国短短几年间从初登G20峰会舞台到如今站在G20舞台中央，从"一带一路"与"亚投行"引领世界发展，建设包容型世界经济的重要性都不言而喻。
笔者认为，主席的主旨演讲，既是向世界各国表明了中国坚持的发展理念和思路，也是向世界各国倡导"中国理念"、贡献"中国智慧"、展现"中国风采"，更是向世界释放出强烈的发展新信号。
社区干部成长感恩谁发言稿
感恩一路成长时，相伴的人和事。牢记感恩，牢记使命，努力学习，好好工作，做一个有信念、有责任、有原则的人。下面是小编整理的社区干部成长感恩谁发言稿，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
篇一：社区干部成长感恩谁发言稿
前段时间，中共xx省委组织部下发了《关于在全省组织系统开展干部成长感恩谁讨论活动的通知》文件。一时间，关于干部成长感恩谁的讨论活动在各地广泛开展，并产生了热烈反响。
作为一名工作了四年的乡镇基层干部，我知道，自己的成长之路才刚刚起步，但与当初那个刚从大学毕业、初出茅庐、懵懂的毕业生相比，确实成长了不少。
这一路，感恩父母的鼎力支持和相亲相伴，让我没有任何后顾之忧，坚定了自己的决心和信念。
感恩各级各部门为我们营造了良好的考试环境，确保了公务员考试的公平公正，让我们能全心全意迎接属于自己的未来。
感恩各位领导、同事对我的真切关怀、悉心教导、包容之心与积极鼓励，在我遇到难题时，指点我，帮助我找出问题的关键;在我犯错误时，能够给与我机会，不断成长;带着我参与基层的各项工作，全面了解基层工作的多样性、复杂性，让我清楚地知道不能满足于现状，自己的能力还需要不断加强和提高。
感恩所有的村(社区)干部和群众，因为他们的支持、配合与尊重是我各项工作能够顺利开展并完成地关键。
感恩组织，给我提供了良好的成长环境，从公务员岗前培训到参与组织安排的各项工作，这都是组织对我的信赖与培养，让我在褪去稚嫩的同时，能力也得到了不断地提高，不断实现人生的价值。
感恩一路成长时，相伴的人和事。牢记感恩，牢记使命，努力学习，好好工作，做一个有信念、有责任、有原则的人。选择了公务员这一职业，就要牢记自身使命，全心全意为人民服务。要始终保持激情，不断提高、发挥自己的能力，切实为群众、领导、组织排忧解难，要真真实实为群众付出，扎扎实实为群众干实事、干好事，做到在其位谋其职。
篇二：社区干部成长感恩谁发言稿
一个人，孩提时，受父母的呵护;上学时，蒙老师的教诲;工作后，承组织的培养和领导同事们的关爱由此人们常说：人要学会感恩，要有一颗感恩的心。
感恩，是一种心态，是一种品德，更是一种人生境界的体现。年轻干部，沐浴党的阳光，背负国家未来，无论身处何种岗位，地位如何，都离不开组织的培养，离不开领导同事的支持和关爱。因此，每一名年轻干部都应该自觉增强感恩意识，常怀感恩之心，常怀报国之志，把感恩融入自己生活和工作的方方面面，把感恩当作一种人生态度和生活境界去追求，让感恩成为推动年轻干部成长的不竭动力和源泉。
常怀感恩之心，才能更好的理解人生的真谛，才能把工作岗位当做个人施展才华、回报社会的舞台，才不会仅仅把工作当做一种谋生的手段，得过且过，满足于出满勤、干满点，当一天和尚撞一天钟。
常怀感恩之心，才会正确地对待领导安排的每一项任务，把领导安排的工作当作一种提高锻炼的机会，把各种急难险重任务当做一种人生的历练，把工作当成自己毕生追求和崇高的事业。坚定理想信念，积极生活，用心工作，尽情享受工作带来的激情和快乐。
常怀感恩之心，才能理性地看待周围的人和事、才能更好地认识工作的价值和最终目标、才能时刻保持一颗平常心，理性地对待同事的每一次进步，正确地看待每一次升降去留、进退流转。
当我们怀着感恩的心去工作，我们就是在享受工作，我们收获的将是意想不到的惊喜和成就。当我们暮然回想时，自己曾经从事过的每一份工作，都给了你许多宝贵的经验和教训，这些都是人生中值得学习的经验，所以，年轻干部要以一颗感恩的心迎接世界给我们带来的种种惊喜!
篇三：社区干部成长感恩谁发言稿
感恩，是人类一种美好的情感，是一种处世哲学，是一种生活的大智慧。山感恩大地，方成其高峻;海感恩溪流，方成其博大;天感恩飞鸟，方成其广阔。只有胸中常怀一颗感恩的心，才会不断地锤炼诸如温暖、自信、坚定、善良等美好品格。作为一名组工干部，更应当常怀感恩之心，懂得珍惜，学会感恩，以保持宽广的胸怀，涵养高尚的情操，不断激发自己的责任心和事业心。
感恩父母。孟郊在《游子吟》中写道:慈母手中线，游子 身上衣，临行密密缝，意恐迟迟归，谁言寸草心，报得三春晖。字里行间流露着母子深情，字字句句倾诉母爱之魅力。父母给予我们生命，哺育我们成长，教育我们长大，没有父母便没有我们，我们要珍惜父母的深情，以实际行动报答父母的养育之恩。
感恩组织。一个干部的成长与升迁，固然有个人奋斗因素，但最根本的是组织培养和教育。作为一名干部，无论你所处何种岗位，也无论你担任何种职务，都离不开组织的教育和培养，没有组织，就没有我们的今天，就没有我们的一切。只有把感恩组织作为一种政治觉悟、一种人生态度和一种生活境界，才能真正成为一个信念坚定、思想纯洁、对党和人民无比忠诚的人。也只有这样的组工干部，才能受到群众的欢迎，得到组织的认可。
感恩群众。人民群众养育了我们的党，人民群众成就了我们党的伟大事业，人民群众给予了我们干事创业的舞台。人民群众是我们的衣食父母和力量源泉。我们要心怀感恩，始终把人民放在心中最高的位置，将他们敬奉为上帝，像孝敬父母那样善待他们，像热爱亲人那样情系他们。用自己的辛勤工作，让群众的事情办得顺利些，让群众的困难解决得顺畅些。送人玫瑰，手留余香，为别人做善事，也是为自己积累幸福。
感恩同事。一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，每名干部的成长都离不开同事的帮助和支持。机关的同事们普遍讲政治、讲原则，也很讲感情、很有人情味。无论是工作还是生活上，同事都会给予慷慨无私的帮助和无微不至的关怀。大家亲如一家，平常工作中分工合作、各司其职，有重大任务时大伙齐心协力、携手而上、不分彼此。同事的关心，丰富了我们的阅历、提升了我们的智慧;同事的批评，磨砺了我们的意志、拓宽了我们的心胸。我们要怀着感恩之心对待同事，把诚信友爱互相帮助作为基本操守。
人的一生就是感恩的一生，我们沐浴着别人的恩泽而来，感恩是我们一生的使命，让我们以感恩的心将我们的爱撒向这个世界。
篇四：社区干部成长感恩谁发言稿
感恩是人性善良的本质体现，是人类的一种重要情感意识，是做人做事的基点，是一种崇高的精神境界，更是一个正直的人最起码的品德。习近平总书记强调所有的人都要有感恩的心，不仅是要在全社会弘扬一种人心向善的风气，而且对党员干部提出了更高的要求。只有把感恩的心作为为人处事的一项基本品质，才能更好地做一名党和人民需要的好干部。任何一名党员干部的成长，都离不开父母、同事、群众和组织的培养、关心和厚爱。常怀一颗感恩之心，应当是党员干部在成长过程中必须要坚持的一种信念。古人说：滴水之恩，当涌泉相报。做人，要有感恩之心;当干部，更要有感恩之心。羊有跪乳之恩，鸦有反哺之义，要成长为一名出色的党员干部，就必须要学会感恩，用感恩的心去回报社会和身边的人。
一要感恩父母。父母之恩，重于泰山。身体发肤受之于父母，父母给予我们生命，哺育我们成长，教育我们长大，这种养育之恩一生也报答不完。我国自古就强调百善孝为先，孟郊名句谁言寸草心，报得三春晖更是把儿女对慈母之孝心表现到了极致。因此，我们每一个人首先要感恩的当然是自己的父母。感谢父母的无私关怀，感谢父母的精心养育，感谢父母对我们工作的全力支持。作为党员干部，更要以身作则，带头在生活中孝敬父母、赡养父母、报答父母，谨记父母的教诲，堂堂正正做人，清清白白做事。总之，都要懂得报答，真心真意回报父母的恩情。
二要感恩组织。父母给了我们宝贵的肢体生命，而组织赋予了我们更加宝贵的政治生命。每一名干部都是在组织的怀抱里成长的，从开始对工作的不熟悉到基本掌握要领，甚至成为骨干，无论思想上、工作上、生活上还是在学习上，都离不开组织对我们的关怀和培养。当我们取得点滴成绩的时候，是组织给予我们崇高的荣誉，当我们遇到挫折的时候是组织给予我们鼓励，让我们重新鼓起干劲继续前行。成长的道路上，固然有自己的不懈努力和艰苦付出，但光有好马,没有识马的人，也是难以成大事，关键还要靠组织的培养和信任，有了组织这个舞台，我们才能更好的唱戏，有梯子才能登高。离开了组织的培养和关怀，干部个人谈何发展和进步?所以我们要感谢组织，特别要把感恩组织当作一种人生态度、当作一种生活境界、当作一种政治责任来对待，始终以饱满的热情积极工作，以优异的工作成绩来回报组织。
三要感恩群众。群众是党员干部的衣食父母和力量源泉。对于党员干部，正是群众对我们工作的理解，才让我们的工作得到更好的开展;正是他们对我们工作的支持，才使我们的工作取得更好的成绩。一个党员干部，不论职位有多高，都是人民养育的;不论能耐有多大，都离不开人民的支持;不论权力有多大，都是人民赋予的。如果党员干部脱离群众，不尊重群众，不依靠群众，干部的成长就会成为无源之水、无本之木。各级干部取得任何成就都是和广大群众的积极参与、全力支持分不开的。因此，党员干部一定要牢固树立群众观念，从内心感谢群对工作的支持和拥护，并且把群众的好恶作为评价工作好坏的标准。切实履行为人民服务的职责，一心想着人民，一生服务于人民，保持清醒的头脑，正确认识和行使手中的权力，始终严格自律，坚持自重、自省、自警、自励，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。只有这样才能真正摆正位置，做到全心全意、真心实意为群众干好事、办实事，更好地赢得群众的信赖。只有做到了这一点，事业才能无往而不胜。
四要感恩同事。每名干部的成长都离不开同事的帮助和支持。人生在工作当中总免不了别人的帮助，而这些人就是你身边的同事，他们就像你的兄弟姐妹一样，在你困难的时候给你帮助;在你颓废的时候，给你鼓励;在你失望的时候给你希望;在你最需要关怀的时候，总是很及时的出现在你的身边。你手头遇上了较难处理的事情，同事来帮你;你晚上需要加班了，同事来帮你;你生活中遇到了比较棘手的事情，还是同事来帮你。现在的时代不是个人英雄的时代，成功需要团队的努力。工作的进步需要大家的共同奋斗，特别是大量繁杂的具体工作都是大家一起完成的。因此，要感谢身边的同事，携起手来把工作干得更好。
五要感恩家庭。风气清正、和谐幸福的家庭是我们全身心投入工作的坚强后盾。我们干任何工作、做任何事情，都离不开家庭的支持，没有家庭的支持，就不能安心工作。感恩家庭，是干部德的重要体现之一。每名领导干部，在工作、成长进步的过程中，家庭都倾注了心血、寄予了厚望。领导干部对家庭有感恩之心，就是要珍惜家庭、维护家庭，干干净净干事、清清白白做人，让家人放心。
知恩图报是我们中华民族的传统美德，深怀感恩之心、感恩父母、感恩组织、感恩群众、感恩同事、感恩家庭，这是一个人应有的品德。作为一名党员干部务必要学会感恩，常存感激之情，常怀感恩之心，常行报恩之举，才会更富有责任感和事业心，才会懂得关爱和回报，才能把感恩之情化为巨大的精神动力，自觉把岗位作为报恩的平台，把履职尽责作为报恩的方式，把工作效绩作为报恩的体现，把批评和关心作为报恩的动力，以实实在在的工作业绩回报父母、组织、群众、同事和家庭。
树立绿色发展理念推进园区健康持续发展发言稿
树立绿色发展理念推进园区健康持续发展发言稿
越过温饱线的中国人，从来没有像今天这样重视环保，青睐蓝天白云青山绿水，钟情甜美新鲜的空气，期求绿色无污染的食品……孰不知这一切本是上天赋予人类的福祉，如同沐浴阳光雨露，自然天成。那是什么让本该属于我们的权利变成了一种奢求？追根溯源，就是人类的生存活动改变了这一切。工业革命在带给人类带来文明进步的同时，也悄悄吞噬着我们赖以生存的环境。那么，该如何处理好环保与发展的关系呢？西方资本主义国家走过了上百年先污染、后治理的路子，我们显然不能再重复这样的老路，中国作为发展中国家已经向世界做出了保护环境的庄严承诺。在全面建设小康社会的今天，是选择“金山银山”还是“绿水青山”，成为绕不过去的话题，是摆在我们区域经济发展增长极——工业园区面前的严峻课题。作为工业园区管委会，我们应理直气壮地顺应历史发展，大胆而响亮地提出绿色发展环保理念，推进园区经济健康持续发展。
一、树立绿色发展理念的必要性
近年来，伴随着经济高速增长铸就世界第二大经济体的“中国奇迹”，一系列深层次的矛盾和问题也逐步积累和凸显。高投入、高消耗、高污染的传统发展方式使资源环境承载力已逼近极限，造成大范围雾霾、水体污染、土壤重金属超标等突出环境问题。可以说，资源环境已成为全面建成小康社会的最大瓶颈制约，也是党和人民的最大“心头之患”，转变发展方式已是迫在眉睫。走绿色低碳循环发展之路，是突破资源环境瓶颈制约、消除党和人民“心头之患”的必然要求，是调整经济结构、转变发展方式、实现可持续发展的必然选择。
（一）“绿色发展”是党和国家的重大战略决策。早在党的“十八大”上，中央就把生态文明提高到与经济、政治、文化、社会建设同等战略高度，形成“五位一体”的中国特色社会主义事业总体布局，提出“推进绿色发展、循环发展、低碳发展”“建设美丽中国，实现中华民族永续发展”的理念。在党的十八届五中全会上，习近平总书记进一步提出创新、协调、绿色、开放、共享“五大发展理念”，将绿色发展作为关系我国发展全局的一个重要理念，作为“十三五”乃至更长时期我国经济社会发展的一个基本理念，这一理念以人与自然和谐为价值取向，以绿色低碳循环为主要原则，以生态文明建设为基本抓手，体现了我们党对我国经济社会发展阶段性特征的科学把握，为我们更好实现人民富裕、国家富强、中国美丽、人与自然和谐，实现中华民族永续发展提供了指引。
（二）“绿色发展”是神木实现追赶超越的必然选择。神木是一个典型的资源型城市，因煤脱贫，因煤发展，因煤繁荣，凭借以煤炭为基础的工业经济，成为中国飞速发展大潮中的弄潮儿，多年位列全国百强县榜单。但与此同时，神木也承受了能源经济所带来的负面影响，即资源环境的严重破坏。去年后半年，中央环保督查巡察组对神木进行了为期一个月的环保巡查，一方面让我们认识到了环保政策的严厉性，一方面也让我们再一次认识到了我县环境问题的严峻性。能源经济对环境的破坏及低端产业高排放、低产出的痼疾，历史欠账与新环境问题的交织，成为神木实现持续发展的巨大绊脚石，而绿色发展则是我们突破困境、追赶超越的必然选择。
（三）“绿色发展”是园区实现持续发展的历史选择。作为我县工业经济发展的重要阵地，燕家塔工业园区既是神木飞速发展繁荣的见证者，也是神木资源环境问题的见证者。燕家塔工业园区脱胎于工业集中区，工业集中区则是我县兰炭企业“上大压小”、整合集中的产物，由于企业起点较低，产业单一，经过多年发展，在产业规模、产值产量上取得了巨大突破。但与此同时，随着环保督查的开展，诸多粗放式发展积累的历史欠账开始显露，所以从园区目前的现状看，与“绿色发展”的目标还相去甚远。但正因为如此，更应该正视自身问题，以历史的眼光看问题，着眼长远发展，尽早把“绿色发展”的理念树立起来，并以此为统领，促进技术创新、产业优化、结构调整，实现园区持续发展。实际上，燕家塔园区的很多企业，已经走在了“绿色发展”的路上，龙华公司煤焦沫制甲醇项目、恒德集团煤炭交易平台建设和光伏发电项目、兴义源公司余能综合利用项目、银泉公司解析气制LNG项目等，都是延伸产业链、节能降耗、提高资源利用率以及转型升级的有力尝试；去年，恒源煤电集团焦化厂改革现有工艺，在电捕工艺前增加横管冷却器，在脱水、脱焦的同时，提高了焦油产出率和煤气发热量，也是节能降耗、提高资源利用率的明显例证。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”绿色发展，在时间上是一个长远目标，在空间上则是一个整体布局，我们要做的，是进一步扩大此类尝试，以理念指引行动，以点带面，把绿色作为最鲜明的底色，进一步树立“绿水青山就是金山银山”的思维定势，以绿色统领经济社会发展的各个领域，实现园区经济安全健康、行稳致远的发展。
二、坚持低碳发展，补齐循环产业链
经过几年的发展，燕家塔工业园区产业结构单一、产业链条偏短的问题仍然没有得到根本解决，一些企业如恒源和恒德集团，虽然基本形成了企业内部的循环产业链，但从园区整体上看，循环产业链条还远未形成。很多企业和投资者，缺乏长远发展的战略目光和调研市场、分析市场的能力，决策项目跟风，同质化发展，只顾眼前利益，捞一把是一把，生产一阵子，停产大半年。这样“靠天吃饭”的企业，是不可能做大做强的。对于园区来说，坚持走产业集群、集聚、集约和循环低碳式发展路径，推进绿色转型，促进绿色增长，发展才不会受制于人，才能在跌宕起伏的经济大潮中站稳脚根；对于企业来说，也只有站在整个产业链的高度和产品用户终端的高度去主动补缺，做到“人无我有，人有我优”，才能在未来的竞争中守住一席之地。
（一）要树立“绿色招商”理念，严把项目准入关。所谓绿色招商，就是在招商引资实践中，坚持以可持续发展理念为指导，走低碳经济之路，积极引进低能耗、低排放的项目。在此前多年的发展过程中，我们过分追求量的突破，忽视了质的提升，在项目引进上抱着“捡到篮里都是菜”的态度，以至在环境保护上遗留下诸多问题。越来越严格的环境保护和节能减排政策，对项目的选择提出了更高的要求，所以在引进项目上，要着眼全局，树立绿色理念，数量与质量并重，更加注重环境保护与长远发展，提高准入门槛，把粗放式、低端型、高耗能的产业项目挡在园区外，优先考虑产业带动强、科技含量高、资源消耗少、环境污染小的项目，特别是中、高端煤化工项目。要充分借助龙头企业的集聚效应，吸引更多的配套项目，形成产业链。
（二）要积极推进上下游企业合作，构建园区大循环格局。燕家塔工业园区成立之前，园区大部分企业已经成立，一方面使园区企业习惯于各自为战，缺乏联合做大的意识；一方面使园区层面的规划滞后，导致企业同质化发展严重。但随着工业园区的成立和管理机制的逐渐成熟，应进一步树立全局思维，引导企业由各自为战向抱团取暖转变，促进煤炭、焦化、发电等上下游企业携手合作，推进资源循环式利用、产业循环式组合、区域循环式开发，逐步形成较为完善的园区循环产业链，实现互利共赢，做大做强。
（三）要加大投入，以推进产业项目为抓手，完善企业内部循环产业链。近年来经济发展的曲折坎坷告诉我们，单一的产品模式、低端化的能源加工是经不起市场考验的，只有具备循环闭合产业链条，上下互补、自成体系的企业，才能适应跌宕起伏的经济大势。企业应加强对前沿技术的关注，进一步延长产业链。当前，兰炭尾气发电、制合成氨技术已相对成熟，应进一步向制甲醇、甲醇纳、聚甲氧基二甲醚、LNG等中高端产业延伸；煤焦油利用方面，加氢技术已比较成熟，应进一步向系列高附加值精细化工转化，煤焦油中的沥青也可作为高等级碳素材料加以利用。
三、依靠科技创新，提高资源综合利用水平
神木的优质煤为煤炭经济的发展提供了先天优势，但同时也滋长了投资者的惰性，多年的粗放式生产让神木在科技日新月异的今天逐渐跟不上步伐，带着先天优势的神木煤并没有释放最大的能量。近两年的调研中，看到其他地方的先进技术运用，我们不由地感叹，我们是守着宝库却未能善加开发，究其原因，还是我们没有把科学技术充分运用到生产领域。无论是环保形势还是市场需求，都要求企业在高端技术上下功夫，但很多企业在引进新技术上的投入却远远不够。去年由于环保不达标而被迫停产的很多企业，眼睁睁看着市场好转而束手无策，从而错过了转圜的大好机遇；还有很多企业，由于产品技术含量低、质量不达标，不适应市场需求，从而在市场拓展上屡屡败北。这一切都在警醒我们必须依靠技术，依靠创新，提高资源利用率，提升产品质量。另一方面，土地、水资源要素趋紧，成为制约园区经济持续发展的瓶颈，同样要求我们节约资源，释放发展空间。
（一）要加快淘汰落后产能，优化资源配置。粗放式的发展模式，高耗能、低产出的落后产业，是造成资源浪费的主要原因，从燕家塔园区的现状来看，这样的企业还不在少数。此外，还有一些企业，长期处于停产或半停产状态，这类企业普遍占用大量资源，处于一种按兵不动的熬冬状态，实际上就是名符其实的“僵尸企业”。针对这些企业，应进一步落实“去产能”政策，建立健全退出机制，实现腾笼换鸟，优化资源配置，最大限度杜绝土地、水资源的闲置和浪费。去年底在环保督察期间，一些未批先建的小焦化厂和未验先投的洗煤企业被关停，这既是环保倒逼的功效，也是落后产能退出的必然。但相对于被动淘汰，我们更应该主动转变观念，适应产业革命发展趋势，主动淘汰落后产能，减少资源浪费。
（二）要培养科技眼光，树立创新意识，强化创新主体培育。深化政产学研合作，充分发挥政府的引导作用和企业的主体作用，关注技术前沿动态，坚持“走出去”与“引进来”相结合，积极开展调研学习，加强与相关科研机构的联系合作，提高关键科研技术攻关能力，在粉煤干馏、煤热解气、氨水净化、煤泥浮选等技术改造和项目储备上取得突破。政府应加强创新平台和实验基地建设，对企业研发、引进、试验新技术提供政策和资金支持，承担试验风险，推广成功技术，减少企业在技术投入上的后顾之忧，构建科研与产业协同发展的产业生态。
（三）要以提高产品技术含量为抓手，扩大市场占有率。改造优化现有60万吨兰炭项目生产工艺及装备，推进与西安三瑞实业有限公司关于粉煤干馏及其配套项目、与中钢集团鞍山热能研究院关于神木兰炭运用于水泥行业等新领域的探索合作，以高技术含量的产品，适应更广泛的市场需求，在民用供热、工业气化、钢铁冶炼、水泥生产等领域打开销路，创造新的经济增长点，真正以科技创新让优质神木煤、兰炭释放出最大的能量。
四、强化环保管理，提升园区承载力
治理环境问题、保障“绿色发展”，深层次上讲，要从补齐产业链、提高资源利用水平入手，但也离不开强化管理。长期以来，由于认识不到位，管理不到位，工业园区环保工作处于无序状态，基础设施缺失，历史欠账较多，固废、废水、废气危害严重。面对这些问题，我们要以《环保法》为红线，设置警界，不越雷池，出实招，出硬招，彻底改变煤尘飞扬、天昏地暗的面貌，建设干净整洁、天蓝气清的新型工业园区。
（一）要强化责任落实。树立红线意识和底线思维，严格环境风险管控，危险废物监管。要有效落实政府监管责任和企业主体责任，推动环境风险防控由应急管理向全过程管控转变。园区管委会应进一步落实环境保护网格化监管制度，实行“谁联系，谁负责；谁负责，谁担责”的管理办法，强化常态监管调度，定期组织检查，及时发现问题，对不符合环保标准的企业，要与相关部门联合，采取停产断电等强硬手段，要求限时整改，确保不发生重大环境污染事故。企业应遵守相关法律法规，认真学习《环保法》，落实相关规定要求，真正将主体责任落实到行动上，查补历史欠账，主动整改，转变讳疾忌医、得过且过和马虎大意的侥幸态度。
（二）要加强污水管理，严控水污染。加快园区污水处理厂建设运营，并积极调研探讨园区企业过剩氨水、洗煤废水、矿井水的集中处置方案，支持恒源集团在赵家梁片区兴建600～1000吨/年氨水处理系统，联系环保科研单位在陈家湾片区开展工业污水集中处理试验示范项目。充分发挥企业自身污水处理设施的使用功能，实现工业污水零排放，对于偷排有害污水现象要重处重罚。对于生活污水，要做到“清污分流、雨污分流”和“一企一管”、明管排放。
（三）要加强固废管理，严控固废污染。加强垃圾填埋场的建设和管理，对于进入垃圾填埋场的固废，要有严格的要求，必须达到一般固废的标准。提倡金属镁渣、电厂灰渣及煤泥、矸石二次利用消化后再进入固废填埋场，控制直接填埋量。企业应按照《国家危险废物名录》规定，对产生的危废申报登记，并落实规范处置路径。暂存厂内的危废要建造危废库，并按废物的形态、化学性质和危害进行分类堆放；在企业内部处置的，要建造危废处置设施，做到安全无害化处置；需要转移处置的，须办理转移审批手续，同时建立转移管理台账。
（四）要加强废气管理，严控大气污染。要加强空气质量监测，严格监控兰炭和涉兰炭企业非正常状态下的荒煤气排放，加强对逸散特征气味的挥发性物质生产环节和消除措施的调研论证，寻求最优解决方案。今年我们将同镇政府一起支持恒德集团推进发电余能集中供热项目，供热范围将涉及管委会、镇级机关、学校、居民等，投运后将取代区域内所有散烧供热锅炉，有效改善长期困扰我们的冬季取暖大气污染问题。企业应通过技术改造提高废气利用率，从而减少废气排放，其中，发电企业都应学习借鉴恒源电厂的做法，实施超低排放技术改造，主动适应愈加严格的环保要求。
（五）要加强粉尘治理，严控扬尘污染。联合环保、安全等执法部门，逐步清理园区违法违规储煤场，完善园区内的风选和除尘收尘设施，加强各生产环节的粉尘排放管理，集中整治在装卸、运输过程中的扬尘污染，出动洒水车加强对园区道路和企业厂区的洒水降尘。
五、强化安全管理，严守发展生命线
没有安全就没有发展，更谈不上绿色发展，安全生产这条生命线一刻也不能放松。安全生产与环境保护常常是相伴相生的，去年在环保督查过程中清除的非法储油点、储煤点，以及关停的违规企业，既是安全隐患，也是环保隐患。所以，实现绿色发展，必须更加强调安全生产。
（一）要严格落实职责，强化安全管理。继续严格实行安全生产网格化监管制度，明确监管责任，加大“失职追责”力度，逐步建立“安全生产、全员参与，全覆盖、无死角”的安全监管网络体系。企业要严格落实安全生产主体责任,加大投入，加强安全生产管理机构建设、制度建设，引进专业人才和先进技术，提高安全生产专业化水平。
（二）要运用科技手段强化安全工作。要推广恒源集团电石厂加装出炉机，用机器取代炉前操作人员的技改做法，实现“机械化换人、自动化减人”，通过科技手段降低人员安全风险，有效遏制安全事故的发生。企业要研究如何把先进科技成果应用到关键性生产环节，推动技术改造升级，提高企业安全生产水平。
（三）要持续加大安全隐患排查整治力度。一是要强化“打非治违”专项工作。对于违反安全环保政策的小焦化厂、储油点、储煤点，要统一认识，采取坚决态度，层层施压，彻底清除，营造“打非治违”高压态势，确保安全生产形势稳定向好。二是要加大隐患整改落实力度。对于日常诊断检查中发现的安全隐患，要实时跟进，盯紧落实，对于长期整改不到位的企业，要联合相关部门采取强制措施，切实提高安全诊断检查工作效果。
（四）设立园区微型消防站。在园区群防群治、联防协作的应急互救机制基础上，建设园区消防站，配备专职人员及消防车等装备，并要求重点企业培训消防联络员，进一步提高应急水平。
当前，习近平总书记提出的“践行绿色发展的新理念，倡导绿色、低碳、循环、可持续的生产生活方式，加强生态环保合作，建设生态文明”的生态理念和新发展观，正在成为社会的普遍认可和中国经验。我们必须紧跟时代发展的步伐，苦练绿色发展的内功。“凡事预则立，不预则废”，理念是行动的指引，只有先把科学的理念树立起来，健康持续发展的目标才有可能实现；“千里之行，始于足下”，行动是成功的唯一途径，只要脚踏实地、一步一个脚印前行，目标就一定能够实现。面对瞬息万变的经济形势，无论是企业还是工业园区，都应立足长远，走绿色可持续之路，努力实现行稳致远的发展。
演讲稿是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。它可以用来交流思想、感情，表达 主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等。希望《社区干部五大发展理念发言稿》一文能帮助您解决关于2024“五大发展理念读后感”相关的问题，再次感谢您的阅读！