煤矿群众安全工作安排意见。
为了尽快完成领导安排的工作任务，现在是时候用心完成一份工作计划了，工作计划，是指对下一阶段的工作的具体安排。如何切合实际情况，制作属于自己的工作计划呢？经过收集，小编为您献上煤矿群众安全工作安排意见，如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。
煤矿群众安全工作安排意见
20xx年群众安全工作安排意见20xx年群众安全工作的指导思想是：以党的十六届六中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，认真贯彻落实《安全生产法》、《煤矿安全规程》、《煤矿安全监察条例》等一系列安全法律法规，坚持“安全第一，生产第二”的方针和“以人为本”原则，树立安全发展观，以建立群众安全监督管理长效机制为主线，以“现场监督管理”为重点，以安全质量标准化建设和“双基建设”为基础，继续深化安全专项监督检查，全面强化安全监管，以手指口述安全确认为载体，创新机制，坚决控制重、特大事故的发生，努力开创全矿群众安全工作的新局面。
20xx年群众安全工作奋斗目标：
（一）安全控制目标为“0166”。
1．“0”即全年杜绝死亡事故，百万吨死亡率为零，实现安全生产年。
2．“1”即重伤控制在1人次以下。
3．“6”即轻伤控制在6人次以下。
4．“6”即杜绝顶板、水灾、瓦斯、煤尘、火工放炮、机电运输六类重大事故的发生。
（二）杜绝三级以上非人身事故。
（三）矿井安全质量标准化建设确保一级水平。
（四）群众安全“双基”建设进一步深化，群众安全工作体系进一步完善，群众安全工作在整个矿井安全工作中的作用进一步发挥，保持省煤炭系统“矿处级”安全竞赛和公司“双先双优”竞赛先进水平。
20xx年我矿群众安全工作的总体思路是：“一促两赛三提高做好四项工作”。
一促：凝心聚力，加强监督，全面促进我矿群众安全工作的整体进展。
两赛：一是继续开展好网、岗、哨安全竟赛。二是安全机制创新竞赛。全矿群监员要以这两个竞赛为契机，努力学习专业知识，苦练操作技能和监督检查本领。特别是在监督检查中，开拓新方法，积极研究新情况、采取新措施、探索新经验，创造性地开展群众安全工作。
三提高：一提高安全监督检查水平；二提高自主业务保安能力；三提高安全监督检查绩效。
做好四项工作：
一、充分认识煤矿群众安全生产工作的重要性。群众安全工作是安全管理的重要组成部分，关系到你我他，影响到社会的稳定，矿井的发展，家庭的和睦。平平安安一个班，安安全全回家去，就是我们共同的心愿。为此，我们一定要从思想上高度重视安全工作，增强做好安全工作的自觉性，用个人的安全保证班组的安全，用班组的安全保证区队的安全，用区队的安全保证全矿的安全。各车间工会要号召职工群众积极学习贯彻落实《北宿煤矿创建“安全高效型、本质安全型”矿井的实施意见》、《北宿煤矿推行“手指口述”的实施意见》、《北宿煤矿实现安全生产一千天工作意见》、《北宿煤矿关于“四化”矿井建设的实施意见》精神，上标准岗，干标准活，一切以安全为中心，以安全为重心，以保证20xx年实现安全生产。
二、创新管理，开拓群众安全管理的新方法。20xx年我们要不断完善ohsas28001群众安全工作管理体系，严格按照程序运作，按时进行程序更新，充分发挥新机制的作用，不断提升群众安全工作管理体系的运作水平；同时教育培训部门要把体系标准纳入群监员，岗员、哨兵的培训计划。矿团委要继续深入开展以“创建青年文明生产线（青年文明巷道、硐室）、争当青年安全生产文明标兵”为主题内容的青年安全文化建设系列活动，积极发现和培育岗员青年中的安全标兵。
安全管理的重点是在作业现场，群众安全监督员分布在各个生产作业场点,是职工安全行为的全程监督者。每位群监员首先要熟悉自己作业岗位的薄弱环节，协助班工长和工区技术人员制定出周密、实效的控制方法和预防措施，在施工过程中要大力制止一切“三违”现象，进一步明确职责，切实履行好安全监督检查责任。
三、丰富载体，巩固群众安全文化成果。各单位和部门要在20xx年各项载体的基础上，发扬好的成绩，创出新的思路和方法。把网、岗、哨安全知识擂台赛、安全知识进区队，安全百题知识竞赛，安全确认演讲，女工委的“三送一到”、安全文艺演出等活动向纵深开展，促进群众安全文化整体水平再上新台阶。
四、严格制度，加大现场监督检查力度。20xx年，还要继续开展好双零行动，集中上岗，专项检查，要建立一条安全监督检查的专项长效机制。行动安排上要周密，检查过程要严格，检查结果要实效，严格执行闭环安全的监督检查方法。
同志们，方向已定，目标已明，关键是狠抓落实。希望大家要牢固树立安全组织一盘棋，分工不分家的大局意识，发挥各自优势，形成整体合力，确保把我矿群众安全工作搞的既轰轰烈烈，又扎扎实实，为顺利实现安全奋斗目标奠定坚实的基础。我们相信有在座同志们的扎实工作，有广大干部职工的辛勤努力，我矿群众安全工作一定会再有新发展、一定能再创新水平，20xx年“0166”的安全奋斗目标就一定能够实现！
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纠风工作安排意见
纠风工作安排意见
为进一步推进我局纠风工作深入开展，加强效能建设，促进各项工作任务落实,提高行政绩效和公共服务水平，推动**畜牧业稳步健康发展，根据州人民政府廉政工作会议有关精神，现对我局**年纠风工作安排如下：
一、总体要求
深入贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中全会、中央和区州廉政工作会议精神，坚持围绕中心，服务大局，以关注民生为主线，认真落实党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、纠建并举、突出重点、统筹推进，全面开展损害群众利益“严查年”活动，着力解决社会关注程度高、群众反映强烈的突出问题，进一步提高纠风工作科学化水平，实现纠风促业务，业务带纠风，两不误、双促进，切实推动畜牧业现代化发展进程。
二、主要任务
（一）创新动物检疫出证。**年，将防疫检疫工作中的检疫出证作为重点专项治理内容。采取有效治理措施，确保工作取得成效。一是加强领导。进一步健全动物检疫工作的组织领导，健全责任追究制度，层层明确责任。二是加大检疫申报执行力度。借助畜牧综合管理信息平台软件在全州的推广应用，全面推行电子出证，逐步取代手工出证，完善出证行为信息化机制。三是狠抓“六条禁令”落实。制定具体实施方案，开展自查自纠与社会监督相结合，确保落实到位。**年，动物卫生监督人员如有违规出证，乱出证行为，被区、州通报一起，动物卫生监督执法工作不得分。
（二）强化惠农惠牧资金的管理。一是做好草原生态保护补助奖励机制等惠农惠牧补助政策涉及的牧民、养殖户数量和资金额度的汇总统计核实工作。二是与发改、财政等部门密切配合，做好惠农惠牧资金的管理。严格程序，加强惠农惠牧资金发放的监督和督查力度，切实保证各项资金落实到位。同时，加大宣传力度，扩大群众对各项惠农政策的知晓率，及时处理来电来访。
（三）完善纠风工作机制。一是加强制度建设。落实岗位责任制、首问负责制等制度，完善领导干部述职述廉、诫勉谈话及内部管理等制度，坚决纠正“懒散庸拖”和“门难进、脸难看、话难听、事难办”等突出问题，切实转变工作作风，维护群众切身利益。二是继续开展民主评议政风行风活动。结合“三严三实”教育活动和“访惠聚”活动，将民主评议与重点纠风专项治理任务相结合，在形式、内容和成效等方面不断深化民主评议，切实转变工作作风，提升服务基层满意率。三是继续实行行风热线收听制度。在新疆人民广播电台、**电台等媒体上参与行风建设的讨论，搭建与群众交流互动的平台，实现领导干部收听热线、一把手上线、评议员点评和下线督办、热线诉求书面交办。四是坚持义务监督员聘用制度。充分发挥政风行风评议员、义务监督员作用，加强调查研究。年中、年末分别组织评议员、监督员对纠风工作中存在的突出问题进行检查、监督指导，确保评议员顺利履行职责。五是建立绩效考评机制。采取平时考核与年度考核、领导评价与民主测评相结合的办法，对各县市业务工作重点进行量化考核，考核结果作为年终评优依据。
三、工作要求
1、加强组织领导。各县市、各单位要把纠风工作与业务工作紧密结合起来，认真落实纠风工作责任制，制定具体的实施方案，并协调有关部门抓好各项措施落实，各司其职、互通信息，建立健全各项工作联系协调机制，形成工作合力。
2、强化监督检查。要重点加强对纠风专项治理工作的监督检查，确保政令畅通，实现纠风惠民。坚持日常监管与集中检查相结合，明查与暗访相结合，把监督检查贯彻于工作全过程。
3、深化源头防治。加强工作调研，着力探讨解决引发不正之风现象的深层次问题，把解决群众反映的突出问题与建立长效机制结合起来，建立健全涉及民生重大决策的风险评估机制和问责制度，以纠风工作的实际成效取信于民。
刑侦工作安排意见
刑侦工作安排意见
刑侦工作安排意见20xx年，渤海公安分局刑侦工作总的思路和目标是：以全国“二十公”会议精神和胡锦涛总书记提出的“四个能力”建设为指导，认真贯彻执行《渤海公安分局20xx年工作要点》和《20xx年辽河公安局刑侦工作思路》,以侦破命案为龙头，以破案追逃为主线，以严厉打击刑事犯罪,特别是涉油、涉物资器材犯罪、破坏电力设施犯罪为重点，以强化刑侦基础工作建设为依托，以强化队伍正规化建设为保证，坚持走科技强警、信息强侦的强基固本之路，开辟多层次、多渠道破案的新路子，形成责任明确、上下顺畅、内外结合、全员破案的良性运行机制，确保刑侦工作全面、协调、可持续发展，全力提升驾驭辖区治安的能力。工作目标是：侦破刑事案件278起，打击处理93人，抓捕逃犯20人。涉法控申案件为零、安全责任事故为零、队伍违法违纪为零、检察机关做无罪不起诉为零、法院做无罪判决为零，刑拘转捕率不低于90％、批捕转诉率不低于95％、案件退查率要低于10％、取保候审人员处理率不低于60％。渤海公安分局刑侦工作位居公安局前列。 一、强化打击重点，提升驾驭辖区治安的能力 一是命案必破。按照全国侦破命案工作会议精神，以侦破命案为龙头，严厉打击各种刑事犯罪活动，带动和促进分局提高侦查破案能力和打击犯罪水平。建立命案由局长、主管局长挂帅，刑警大队长主侦制度及侦破命案奖惩制度，积极开展命案会诊，大力强化命案侦破工作，为实现“命案必破”目标提供保证。 二是强化打击涉油犯罪的力度。要毫不动摇地坚持严打方针，坚持“打早打小、露头就打”的原则，针对涉油犯罪运输工具由大变小，单次盗油数量由多变少，作案频率由少变多的发展趋势，认真研究辖区内涉油犯罪的发案规律、特点，完善预防和打击涉油犯罪的长效工作机制；要加强重点产能区块、边远井站、试采油项目井、长停井等易发案部位、易发案时间、路段的巡防控制，实行弹性工作制；要加大对重点产能区块防范机制建设的力度，研究碰撞机率，动态布警，形成工作预案，包括重点区域防控图、警力部署、装备保障等；要在卸油台、检斤、计量间、污油清理计量、原油拉运车队等关键岗位设立举报箱、公布举报电话，并做好上述重点岗位的控制工作；要加强同周边公安机关、油地之间的协调配合，有效控制销赃渠道；对抢劫原油和钻孔盗油犯罪，要积极配合上级机关开展工作，力争发一起破一起，有效遏制盗抢油犯罪的高发态势。 三是强化打击涉物资器材犯罪、特别是破坏电力设施犯罪的力度。要对辖区内的物资被盗案件进行梳理，结合近年来库房、井场、施工现场等部位生产物资器材被盗情况，特别是电力设施屡屡被破坏的实际情况，开展有针对性的打击行动。要认真研究上述案件发案的规律特点，积极开展案件串并，从中寻找案件突破口，提高打击的针对性和实效性。力争抓一个捣一伙，破一起带一串。 四是强化打击多发性侵财犯罪、特别是盗窃办公楼系列犯罪的力度。要以对职工群众生命财产高度负责的态度，加强辖区社会面控制，严厉打击“两抢”和扒窃等多发性犯罪。特别是要研究盗窃办公楼案件的规律和特点，在案件高发时空，加强治安巡逻、伏击守候和内部防控，有针对性地增加巡逻密度，提高发现和抓获现行犯罪的能力。同时要综合运用各种侦察手段和措施，力争将公安局串联2号案件在年内予以侦破。 二、强化刑侦基础工作，为侦查破案培育增长点 （一）强化特情建设。要不断调整特情布局和结构，理顺特情管理机制，规范刑事特情档案，强化专案特情、阵控特情、女特情的物建工作，从中培养尖子特情。要在重点产能区块的周边村屯、辖区内行业场所、易于销赃的地点、城乡结合部、出租车、吊车、拖挂车行业，建立一批尖子特情队伍，使特情建设呈现网络化的格局。每名刑侦民警年内至少要物建2名特情，利用特情提供破案线索3件以上，破获案件2起；责任区民警要积极提供破案线索。要树立花钱买情报的意识，引进激励机制，制定奖励办法，及时兑现奖金，调动特情为我工作的积极性。特情破案要占破案总数的25％以上。 （二）强化阵地控制。要加强对产能区块、物资集散地、炼油厂、化工厂、废品收购站点、金属熔炼厂、旧物市场、二手手机、计算机回收装配修理点、网吧、宾馆、招待所等行业场所阵地控制工作的力度。充分利用公开检查、秘密监控等措施，从中发现赃物和犯罪嫌疑人，实现从物到案的突破。刑警大队、各侦管队要分别控制阵地2处以上。对重点阵地，要加大工作力度，刑警大队和派出所都要列控。阵地控制破案要占破案总数的15以上。 （三）强化刑嫌调控。要加强刑嫌调控工作，在油田周边地区、案件多发的产能区块周围有作案嫌疑的人员中建立刑嫌，在受过治安处罚的违法嫌疑人和易发案部位的重点人中建立刑嫌。通过对刑嫌人员的调控，掌握其活动场所、交往人员和活动规律，及时获取犯罪线索，实现由人到案的突破。每名侦查员年内要列控2名刑嫌人员，
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并至少打掉1名。 （四）实现科技强侦。要牢固树立“科学技术就是警力，就是效益”的理念，大力强化信息导侦的意识，逐步建立起以信息主导侦查破案的新型刑侦工作模式。一是加强信息收集。要按照《辽宁省公安机关刑事犯罪信息工作管理规定》，坚持“谁受案、谁收集”原则，落实刑警大队和侦管队民警的工作责任，及时收集、录入人员资料、刑事案件信息、在逃人员信息、被盗抢机动车信息、涉案物品信息等，落实质量责任制。对违法犯罪嫌疑人的情报资料一律按照谁主侦主办案件由谁采集的原则办理，并按要求及时报刑警大队后，报送刑警支队。二是强化信息应用。大力强化信息破案意识，提高上网捕捉信息为我所用的能力。利用四级网开通的有利契机，做好网上比对、网上追逃、网上串并等新技术的应用，及时发现破案、追逃线索和情报，指导侦查破案。 三、强化追逃责任落实，加大追逃工作力度 要提高对追逃工作重要性的认识，追到一个逃犯既完成一个追逃指标，又完成一个打击处理指标，甚至还可以带出一串案件。要依据《辽河公安局追逃工作实施细则》，落实追逃责任制，对网上重点逃犯的抓捕工作，由刑警大队长、派出所所长负责，其他网上逃犯由刑警副大队长、侦管队长负责，并落实到刑侦民警；对每一名逃犯组织抓捕，都要建立工作档案，记录抓捕工作的进展情况；分局每月公布一次在逃人员信息及各单位抓获逃犯排名。要树立成本意识，开阔思路，认真分析在逃人员藏身规律，采取网上追逃、布控特情、加强协作、定向追捕、清查堵卡、悬赏通缉、规劝投案等多种手段并用，提高追逃的实效。要树立追逃无界限的理念，延伸触角，充分利用网上逃犯信息，加强行业场所和重点地区、重点人群的控制，加大追捕外逃的工作力度。 四、强化刑侦机制建设，为刑侦工作注入生机和活力 20xx年，分局将继续加强刑侦机制建设，以进一步提高打击力度，降低打击成本。 一是实行刑侦工作目标责任制。要依照《辽河公安局刑侦工作目标管理考核办法》，将破案、打击、追逃、基础工作等指标分解到刑警大队、各派出所，并落实到每一名刑侦民警。刑警大队长、各派出所所长为刑侦工作第一责任人，实行硬考核、硬兑现。对年内完不成工作指标的，要予以黄牌警告，并取消单位综合评优资格；二是对未破现案实行挂牌主侦制度。即对年内新发案件，根据案件管辖，指定专人破案，每月通报案件进展情况，并依据查破案件情况，进行奖惩；三是实行案件主办制度。办案单位要指定一名民警主办已破获的案件，其他民警配合，明确责任分工，缩短办案周期，提高办案效率和质量；四是整合警力资源，实行整体作战。首先是实行专案组制度，对大要案、重点督办案件、系列案件进行攻坚。其次是实行案件指定管辖制度，提高打击现行犯罪的力度。第三是整合警力，强化打击有组织犯罪和团伙犯罪的力度；五是建立和完善保障办案质量的工作机制。首先是建立案件法律审核制度。实行主办人、侦管队长、派出所所长、刑警大队案审员、刑警大队副大队长、大队长，分局主管局长逐级把关，并严格落实执法过错责任追究制度，确保侦办刑事案件全过程的质量。其次是建立大、要案审讯全过程录音、录像制度，强化证据意识，提高办案质量。第三是试行刑侦民警旁听法院庭审制度，对本单位自办案件参加庭审，总结得与失，以推动办案质量的提高。每个办案单位年内至少要参加一次旁听庭审。第四是建立与检、法机关的联系制度，每季度召开一次联席会，搞好协调沟通，增进友谊和理解，提高办案质量和效率；六是坚持打击犯罪综合排名制度。每月通报一次，以此推动和促进各项刑侦目标的完成；七是建立上下顺畅的报警机制。针对有案不报和报案不及时的问题，要搞好与辖区单位综合治理和保卫部门的协调配合，做到发案必报，报案及时。通过深入辖区、破案倒查、责任通报等制度来确保此项工作的落实；八是推进刑侦工作规范化建设。要起草制定《渤海公安分局刑事侦查工作规范（试行）》，对刑侦工作从受案开始至侦查终结及相关制度、机制进行规范和统一，确保全局刑侦工作走上良性发展轨道。 五、强化刑侦队伍建设，为刑侦工作上台阶提供保证 一是坚持从严治长，大力加强各级刑侦领导的自身建设。各级刑侦领导要加强学习，不断提高自身的素质，培养和提高组织、管理、协调、实战的能力；要转变观念，理清思路，善谋大事，提高驾驭一方治安局势的能力；要率先垂范，在侦查破案时，要与民警同出现场、同时分析研究案情、同时侦查破案，在实践中把自己培养锻炼成智勇双全的刑侦方面的行家里手。 二是突出政治建警，确保队伍政治坚定。要把忠诚作为警魂，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大民警头脑，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。教育民警牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，提高自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想和不良作风侵蚀的能力。要以保持共产党员先进性教育活动为契机，强化对刑侦队伍中党员的教育管理，使其充分发挥先锋模范作用，在刑侦工作中当先锋、打头阵。要通过学习教育，培育全体刑侦民警牢固树立胸怀大局，忠于职守的责任意识；具备不攀不比，爱岗敬业，实现人生价值的优良品质；具有锐意进取，团结协作，无私奉献的精神；养成雷厉风行，特别能吃苦、特别能战斗的优良作风。 三是深入开展大练兵活动，强化刑侦业务培训。按照“干什么、学什么，缺什么、补什么”的练兵原则，采取岗位练兵、集中培训、战训合一、实战轮训、以会代训等方式，开展刑侦业务知识、体能、技能练兵。年内使全体民警都能达到“会侦查、会取证、会缉捕、会审讯、会做卷、会电脑”。同时大力倡导民警自学自练，努力培养造就学习型的队伍。分局年内至少要培养出15名侦查、审讯、信息等方面的能手，逐步形成分局的人才库，不断增强分局刑侦工作的后劲。 四是强化队伍管理和保障建设。要在刑侦民警中打牢执法为民的思想根基，牢固树立法律意识、人权意识、证据意识、程序意识、诉讼意识，坚决杜绝执法犯法、徇私枉法、刑讯逼供等问题的发生；坚决杜绝人犯脱逃、自残自杀、袭警和交通安全等恶性事故的发生；坚决杜绝民警违犯“五条禁令”、“五条规定”和违法违纪问题的发生；坚决杜绝各类涉法控申问题的发生。各单位要在人、财、物上加大对刑侦工作的投入，每个侦管队必须配备4人（含侦管队长）以上从事刑侦工作；要全力确保刑侦工作的办公、业务、办案等经费支出；配齐用于刑侦工作的各种装备，特别是加大对民警防护装备的投入；要从政治上、工作上、生活上关心爱护刑侦民警，最大限度地倾斜刑侦工作。使刑侦工作真正靠事业、靠感情、靠待遇留住人才，留住骨干，使刑侦民警安于、乐于、勤于、精于刑侦工作。 二○○五年二月二十五日防汛工作安排意见
防汛工作安排意见
乡二〇一四年防汛工作安排意见各村、各有关单位（重点企业）：
为全面做好今年的防汛工作，有效防御自然灾害，全力保障人民群众生命安全，最大限度减少财产损失，根据县防汛抗旱指挥部有关文件精神，结合我乡实际，对20xx年全乡防汛工作安排如下。
一、指导思想
以党的十八大、十八届三中全会为指针，全面深入践行党的群众路线，认真执行“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的工作方针。建立完善“统一指挥、分级负责、部门联动、反应迅速、协调有序、运转高效”的管理机制，牢固树立“防大汛、抗大洪、抢大险、救大灾”的思想，突出重点，主动防范，进一步加强防汛工程建设，有力、有序、有效推进各项防汛工作的深入开展。
二、总体目标
坚持“以人为本、依法防控、科学防控、群防群控，确保生命安全”的中心目标，全力抓好塘坝、农村危房、山洪、地质灾害防御、村镇防洪安全等重点，力争在设防标准内，小水库不垮坝，重点河道不决口，村庄排水畅通不内涝，交通道路正常运行，通讯不中断；遇超标准洪水全力快速组织抢险，努力把洪涝灾害损失减少到最低程度，确保不发生人员伤亡，为我乡经济社会转型跨越发展提供有力保障。
三、明确重点
1、北仙泉、坟上、河头三座小水库。之前，已按上级安排将水库作为报废处理，有关村要加强监控，采取必要措施，确保溢洪道通畅。
2、各类危房（窑洞）、厂房、宿舍。重点有五种情况：一是建于上世纪六七十年代甚至是解放初的老旧房、木顶结构房、土胚房。这些房大多墙体歪裂，地处低洼，排水不畅，而且住的多为孤寡老人，反应迟钝，行动缓慢，安全隐患最大；二是临崖拓地建的民房、窑洞。遇连阴天易发生山体坍塌、滑坡、泥石流等地质灾害，危及安全；三是河道及周围新建的房屋，由于河道未治理，严重排水不畅，一遇大雨，极易发生房屋进水现象；四是学校危房、危厕；五是企业各类临时简易型厂房、宿舍等。
3、河道。近年来，多数村对村内河道进行了整治，较为畅通，但村外河道普遍存在淤积严重，垃圾乱倒，种植庄稼等人为设障堵塞河道的现象，直接导致过水断面缩小，泄洪能力减少，形成最大防汛隐患。尤其是由长安高速、侯日铁路施工造成河道排水不畅，直接对沿渠村庄造成影响。
4、煤矿坑口及采空区。由于煤炭的采掘，我乡部分村已经出现大范围塌陷，而且塌陷深度较大，一定程度上改变了洪水的流向，极易发生洪水滞留塌陷洼地倒灌巷道的现象。有关村、企业要引起足够重视，提前采取有效措施，防患于未然。
5、山体滑坡、地面塌陷、泥石流等各类地质灾害。
四、落实措施。
1、加强领导，明确责任。按照《防洪法》的要求，防汛实行属地管理的原则，各村具体负责本辖区的防汛工作，制定本村防汛抢险应急预案，落实防汛抢险措施，组织灾后自救。各村支部书记、村委主任是第一责任人，对本村防汛工作负总责。各有关单位特别是重点企业负责人是本单位（企业）防汛工作的第一责任人，对本单位（企业）防汛工作负总责。各村、各单位（企业）要尽快成立防汛组织机构，组建抢险队伍，落实防汛措施，安排防汛值班，各村于6月20日前，将应急预案、抢险队伍花名表、值班安排表报乡防汛办。
2、加强宣传、提高认识。各村、各单位（企业）要通过喇叭、宣传单、条幅等多种形式，对防汛工作进行广泛宣传。通过宣传增强干部责任感，提高群众防汛意识。要克服侥幸心理和麻痹思想，使防汛工作成为广大干部群众的自觉行为。
3、认真检查，排除隐患。各村、各单位（企业）要根据自己的实际，进行一次认真细致的安全隐患大排查，准确掌握第一手资料，对辖区内的防汛隐患做到心中有数、了然于胸，并且要做到发现问题、及时解决，汛期不过，排查不停，整改不断，确保不留死角、不留隐患。对排查出来的各类隐患要登记造册，建立台账，落实具体措施。
一是落实工程措施。除险加固，消除隐患是保证安全渡汛的最有效措施。各村、各单位（企业）对于自己所排查出的防汛隐患，采取针对性的措施，依靠本村、本单位（企业）的人、财、物力尽快解决。特别是北仙泉、河头、坟上等村的小水库（塘坝），一定要安排专人进行重点监测，发现情况及时上报；**、东池、河头、小川、申川、土桥、沙峪等村的河道，泄洪能力非常有限，需要及时清理并做好山洪灾害的预测管理工作。
二是落实危房居民的避险措施。对检查出的危房，要采取有力的避险措施，能搬迁的要尽量搬迁，暂时不能搬迁的要落实专人分包，定期对危房进行监测判断，一有降雨强制搬出。强降雨期间，所有企业必须停工停产，疏散职工，必须确保人员安全。
三是落实水域固定警示标志，专人监管，强化涉水安全宣传。教育群众特别是学生远离水域、远离危险。
四是做好地质灾害的有效监控，把责任落实到人头，防止发生
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山体滑坡、塌陷等自然灾害。五是扎实做好辖区内汛期防雷安全专项整治工作，以居民住房、工矿企业、学校、车站、卫生所等人员密集场所和其他容易遭受雷击的建筑和设施为主，进行全覆盖拉网式排查，发现问题及时上报并采取必要的措施，及时消除隐患。
4、备足防汛物资，组织抢险队伍。各村要克服一切困难，做好防汛抢险的物资储备，在物资储备上要有正确的认识，坚持宁可备而不用，不能用而无备。同时，各村要根据汛前的检查情况，结合险工险段和险情隐患，制定切实可行的防汛方案，完善具有可操作性的应急抢险预案，要组织好不少于30人的防汛抢险队伍，做到召之即来，来者能战，战者能胜。
5、做好防汛值班，确保通讯畅通。现在已经进入汛期，各村各单位（企业）要加强值班，确保24小时值班不断人。各村主干、办公室防汛电话要保持24小时畅通，主要领导要坐班，值班人员要强化职责，坚守岗位，认真做好值班记录，对发生的汛情、灾情和防汛工作中的突发情况，要及时上报，乡政府要加强值班督查，对因脱岗、失职给防汛工作造成损失的，要严肃追究责任。
五、责任追究。
防汛抢险责任重于泰山。今年防汛要实行分级责任制，包片（村）责任制，岗位责任制，责任追究制和值班责任制度。各村、各单位都要实行领导带班责任制，汛期要坚守岗位，发现问题及时上报，出现险情及时处理，守职尽责，对玩忽职守造成重大事故，要追究当事人责任，严肃处理。
防汛工作责任重于泰山，各村、各单位（企业）要立即行动起来，密切配合，通力协作，努力做好各自的工作，全乡广大干部群众要认清我乡的防汛形势和洪涝灾害的危害性，增强水患意识，居安思危、未雨绸缪，把各项工作抓紧、抓细、抓实，确保我乡安全度汛。
煤矿安全宣传教育工作安排
煤矿安全宣传教育工作安排
煤矿安全宣传教育工作安排各党支部：
20xx年是我矿抢抓机遇、创业发展的关键年。根据矿党委20xx年工作会议的安排以及创建本质安全型企业的整体规划，结合企业安全工作的实际，现就20xx年的安全教育工作作出如下安排：
一、任务要求
1、贯彻落实十六届五中全会精神，落实科学发展观，突出以人为本的管理理念，营造和谐矿区、和谐区队、和谐班组。
2、强化“本质安全、珍爱生命”理念，为集团公司和我矿加速创业发展步伐提供安全保障。
3、着眼于“三违”的长效治理，强化本质安全意识及应知应会教育，培育职工严细实的工作作风。
4、继续深入贯彻《某煤矿职工本质安全宣传教育大纲》，进一步落实本质安全宣传教育挂牌问责制。通过人、物、系统、管理四要素中“人”的安全素质的提高、
规范行为的养成，进一步趋近企业本质安全的目标。
二、主题理念
本质安全，珍爱生命；人的本质安全，是最核心、最关键的本质安全。
三、主题内容
明规范、晓利害、知轻重、强责任。安全教育的本质含义在于解决“想安全”的问题。安全管理的实践证明，影响人们安全目标实现的主观方面的因素：一是对规
程标准的不了解；二是对违章作业的危害性认识不足；三是对安全和生产的关系处理不当；四是管理者的违章指挥等。针对上述问题，20xx的安全宣传教育将围绕
“明规范、晓利害、知轻重、强责任”（简称“12字”工作内容）等重点工作进行。
（一）明规范。即通过对新《煤矿安全生产规程》、岗位工作标准、“三违”界定标准的学习贯彻，引导职工上规范岗干标准活。
学习内容包括：1、新《煤矿安全生产规程》原文，要求正确理解规程的严肃意义，与原有规程的不同之处，以规程对照自己工作实际。2、要求熟练掌握并应用各
岗位工作标准。3、《“三违”界定标准》及“三违”治理的处置程序标准等。要求熟练把握并准确应用；4、《某煤矿职工本质安全宣传教育大纲》，要求正确把
握创建本质安全型企业的基本理念以及实施本质安全教育的基本方式。
学习方式：1、各单位以班组为单位集中学习与自学相结合的方式，利用安全活动日、班前班后会认真组织职工学习规程、标准。
2、财资部、职工学校等部门要分析队伍现状，制定专门培训计划，建立以岗前、技能、专业知识、本质安全理念为主要内容的安全教育培训体系，要求每个职工熟
记岗位的应知应会内容，以保证安全技能的提高。并采取有效措施，杜绝培训盲点。
3、安全品行习练。继续组织好以执行与服从为主题的全员品行习练活动。要做到有计划有落实，做好骨干人员的输出培训。
4、政工部、电讯中心等部门要开辟专栏、组织专访，大造学习声势。各单位可利用牌板、黑板报等宣传工具，演讲、班前有奖抽答、文艺演出等群众喜闻乐见的形
式宣传规范（标准），力求做到全员参与、人人知晓。矿将适时组织电视知识竞赛及演讲比赛活动，深化推进宣教活动。
5、矿将举行一次学习规程（标准）集中辅导活动。
6、学习规程（标准）要重实效求实用。各单位要建立和健全学习考核档案，抓好教考分离，落实教考各环节岗位责任制。政工部、群工部、安监部、职校等部门将
对各基层单位学习规程（标准）的情况进行考核。
（二）晓利害。即主要通过安全案例、安全典型教育，使广大干部职工认识到遵章作业的重要性，安全对于企业实现百亿目标及个人和家庭幸福的积极影响。认识
到违章指挥、违章作业引发事故的危害程度，不规范作业、习惯性“三违”的严重后果。认识到违规操作必须承担的相应法律后果。
学习内容：集团公司及矿编发的安全事故案例。集团公司及矿选树的安全生产集体及个人的典型事迹。
教育方式：安监部编制安全事故案例学习材料，并在每起事故案例后提出思考题目，各单位要组织干部职工学习并按照《某煤矿职工本质安全宣传教育大纲》的要
求，运用系统思考的方法开展专题讨论。推行案例学习“四问法”，即问事故原因、问身边有无相类似违章现象、问自己有无违章行为、问有无避免事故重复发生
的措施。各单位通过现身说法、安全文艺小品演出等形式组织教育活动。组织开展“寻找身边安全人（班组）”活动，选树身边的正面典型，对标找差。加强对安
全生产落后班组、区队以及“三违”人员安全教育情况的摸底调查，查找问题症结，制定整改措施。
（三）知轻重。即通过算帐对比引导大家正确处理好安全和产量进尺及企业经济效益、个人、家庭长远利益的关系，树立起系统的安全利益观，增强大家主动遵章
以及治理“三
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违”的自觉性。要组织开展“算帐对比知轻重”主题教育活动。算好如下几笔账：一是算生命账。按《大纲》第三章第一节要求，围绕生命不可复得、不可增补的唯一性开展珍爱生命意识大讨论，树立起安全是人生一切的基石、安全重于泰山的安全生命观；二是算经济账。算违章作业对企业造成或可能造成的
经济损失，算因为违章作业可能受到的经济处罚。算图省事怕麻烦带来的收益与违章成本支出的对比账；三是算家庭账。算安全事故给家庭带来的伤害，算违章作
业对子女、家属荣誉上的损失；四算社会账。一个企业可能会因为一起安全事故而关闭或破产，或者使企业不得不放慢发展的步伐。一个工人的一个很小的失误可
能给成百上千人的生命造成威胁；五算法律账。《煤矿安全生产法》、《煤矿安全生产规程》均体现法律法规的强制性要求，违规作业就要承担相应法律责任。结
合对“三违”人员的处理办法，算账对比，明确坚守“本质安全、珍爱生命”理念的重要意义，明确安全第一的具体内涵，明确轻重缓急权衡之中安全的重要位置
。政工部门要分专题编发宣讲材料。各单位在组织此项活动中要注意用职工熟悉的人和事来引导职工树立正确的安全观。
（四）强责任。即强化管理者的安全责任意识，提高管理者遵章指挥的自觉性。管理人员在安全工作中发挥着重要作用。在此次教育活动中，要求管理者按照《大
纲》第四章第二项对管理人员的要求，除具备一般作业人员应知应会的安全基础知识和工种职务要求的安全知识外，应加强对本质安全企业基本理念的学习，提高
对人、物、系统、制度等要素的规划协调能力。班组长、技术员以上干部要集中上一次大课，人人写一份学习体会，人人进行一次安全责任承诺。在各类培训班上
都要开设有关本质安全矿井创建方面的课程。要掌握系统追问的基本方式，能有效组织安全教育活动。要反思自己在以往的工作中有无违章指挥的行为，其思想根
源在哪里？要在安全管理中树立“依靠谁为了谁”的人本管理理念。要采取专题安全讲座、典型案例剖析、班组长安全大课等多种形式，重点加强基层区队干部、
班组长的安全教育工作，强化他们的责任意识，使广大管理人员成为遵章守纪、创建本质安全矿井的模范。
四、主题活动
20xx年全面推行“四无四保”主题活动，即：个人无违章、班组无轻伤、区队无重伤、矿井无死亡；个人保班组、班组保区队、区队保矿井、矿井保公司（集团公
司）。
“四无四保”活动的主要内容包括：1、上年度职工个人安全工作总结，主要填写职工个人上年度轻重伤、破皮伤、一般、严重“三违”、安全奖惩及安全责任履行
情况。2、上年度本人安全工作的体会认识，用一两句话表述出来。3、自己认为在安全方面最大的问题、隐患，包括个人作业技能、社会及团体影响、安全意识、
心理、生理、家庭等方面的因素。4、自己概括提炼一句安全警句格言、作业座右铭。5、制定填写职工个人新年度的安全措施，要求简短、实在、具体可操作。6、
由单位党支部书记负责职工新年逐月安全情况考核，由职工填写“提建议、查隐患、定措施”栏目，签字盖章一栏必须由职工亲自操作。
具体实施：
1、全员制订。各单位所有在册职工必须在元月31日前全部制订“四无四保”计划。
2、分级管理。职工及班组“四无四保”计划管理考核由所在党支部负责；技术员以上干部的“四无四保”计划管理考核由政工部负责。
3、逐月考核。各基层党支部要在每个月的最后一个安全活动日，以考评会的形式，统一对职工“四无四保”计划执行情况进行考核，并由职工本人签名盖章，不允
许找人替写或提前盖章、提前签字，职工填写确有困难的由职工口述，党支部书记作笔录。
4、季度抽检。在基层党支部自查的基础上，矿每季度由政工部牵头对安全宣传教育总体情况抽查并予以全矿通报。
五、几点要求
（一）要大力宣传以人为本的安全发展观，进一步认识煤矿安全生产的重要性。各单位要高度重视安全教育工作。要迅速召开一次专门会议研究对此意见的落实。
要建立安全宣传教育工作的责任分工体系，狠抓责任制的落实。每一项工作谁主管、谁配合，要分工明确，责任到人。要建立起一套符合本单位实际的完整的全员版权所有
抓安全思想宣传教育工作的工作机制。构建环环相扣、时空闭合安全教育体系。
（二）要完善由政工部门牵头，群工部、安监部、职校等部门共同负责的监督检查考核体系。完善以群众安全监督网、“安康杯”竞赛活动等为主要内容的群众安
全监管体系，充分发挥群众监督的作用。完善以“本质安全、青年当先”为主题的青年监督岗、青工安全思想教育、安全帮教为主要内容的青工安全教育体系。发
挥以女工、家属、居委会为主要成员的“二道防线”作用，以亲情、友情、邻里情感染人。建立完善矿对区队、区队对班组、班组对个人的三级安全思想宣传教育
工作的检查考核机制。
（三）要保证教育活动主题突出，整体目标与阶段目标、继承与创新相结合。四个方面的主题内容，可统一安排，但务必做到主题突出，阶段清晰。在统筹安排全
年安全宣传教育工作时，对一些传统的实践证明行之有效的方式方法要坚持并完善。提高班前会、安全活动日等为主要内容的区队安全教育活动的质量。注意突出
重要节日期间和“一通三防”等阶段性专题性宣传教育工作的特色。
（四）安全教育要继续贯彻落实《某煤矿职工本质安全宣传教育大纲》，在去年理念教育的基础上，做好经验的总结推广，提高先进典型效果，使安全教育保持连
续性。
（五）对外出创业异地办矿人员，也要结合实际，制定出有针对性的安全宣传教育措施，并将责任落实到人。
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