办公室企业文化讨论发言稿。
万丈高楼平地起。为了让自己在演讲时声情并茂，我们应该提前备好演讲稿，并将稿子里要讲的内容背诵下来，一篇好的演讲稿对演讲者来说要可讲，对听讲者来说应好听。那么我们怎样才能顺畅流利地写出演讲稿？有请阅读小编为你编辑的办公室企业文化讨论发言稿，请在阅读后，可以继续收藏本页！
发扬“传、帮、带”传统营造“学、赶、超”风气
企业文化就是企业经过时间长河积淀下来的习惯。
从我们身边说起，有什么样的习惯要在这里倡言呢？
我想说的是：发扬“传、帮、带”传统，营造“学、赶、超”风气。
下面从三点来谈：
一、办公室现状分析
通过办公室人员结构的调整，随着新大学生的加入，办公室人员学历的整体提高，整个办公室充满了昂扬的青春朝气和e时代新文化的清新气息。
二、企业文化“传、帮、带”传统的解析
根据我近20年的工作经历和亲身体会，我厂有一条大家熟知的习惯，对待新员工，老职工总是自觉地传授自己的工作经验，在新同事遇到大大小小困难时，总是热情帮助，带领新同事尽快进步，培养其尽快独当一面。这就是企业“传、帮、带”的良好传统。
回顾自己从一个懵（meng）懂的学生，伴随企业近20年来的发展，所走过的春夏秋冬，和成长的点点滴滴，由衷感激企业的培养，同时也被老员工的无私所感动。
眼前我也可以以“老员工”自称了，该如何对待自己身边的新同事呢？
三、办公室企业文化倡导：
发扬“传、帮、带”传统，营造“学、赶、超”风气
如果说我们这个年龄段的是企业的今天的话，毫不夸张地说，新同事们将成为企业的明天。
把我们的所知、所会、所悟，无私地教给新同事，做好“传、帮、带”，是企业发展对我们的要求。虚心向老同事学习，勇于担当历史重担，也是企业发展对新员工的迫切要求。
新员工和老员工之间不是饭碗的竞争者，更不是前程的绊脚石。那究竟是什么呢？是今天和明天的传递，希望和腾飞的延续；只有把握住了今天的希望，才会赢得明天的壮大和腾飞。
从我们办公室目前的情况来看，思想作风上面临着多种考验，业务技能上面临着各种挑战，发扬“传、帮、带”传统，共同营造好学、互学、进取、追赶、超越的办公室风气迫在眉睫。
办公室是企业的窗口，是领导的助手，是上与下的纽带，如何面对企业发展新时期的崭新要求，加强本部门企业文化的建设，是一个值得深入探讨的话题，以上所言仅为个人观点，请在座各位批评指正。
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企业文化座谈发言
在昨天召开的全市民营文化企业座谈会上，哈尔滨市民营文化企业家及政府有关部门负责人畅所欲言，就加快哈尔滨市民营文化企业及其产业发展出谋划策。
与会者一致认为，我国文化产业发展已经步入重大历史机遇期，积极推进民营文化企业及其产业发展已经具备了良好条件。民营文化企业是推动文化产业发展的重要力量，不断发展壮大民营文化企业是哈尔滨市实现文化产业快速发展的关键所在。
民营企业家们纷纷表示，在新的历史条件下，一定要坚定信心，抢抓机遇，乘势而上，加快为民营文化企业强筋壮骨，为建设“三个适宜”现代文明城市作出贡献。有关部门负责人也表示，要努力为民营文化企业营造优良的发展环境，在全社会形成合力，共同促进哈尔滨市文化大发展、大繁荣。
乘势而上让蝶儿越飞越高哈尔滨松雷集团董事长曾庆荣
XX年，松雷集团作出战略调整，确定进军文化产业。我们认为，只要选好优势项目，做就做大的，做能代表先进文化前进方向，能走向世界的一流文化精品。按照这样的目标和思路，我们在北京成立了松雷文化产业集团，投资兴建了中国第一个符合国际标准的音乐产业基地，投资排演了中国第一部原创音乐剧《蝶》。
当《蝶》在韩国举行的第二届国际音乐节上获得国际音乐节最高奖———特别奖时，在文化部正式授予哈尔滨为“中国音乐剧产业基地”荣誉称号时，我们更加感受到了投资发展文化产业的宝贵收获，感受到了为城市发展、为回报父老乡亲作出一份贡献的喜悦之情。
为把《蝶》剧的神奇效应进行充分放大，松雷集团将加大投入，实施文化产业大发展的组合拳，成立哈尔滨松雷旅游文化传播机构，打造哈尔滨的旅游文化品牌;恢复哈尔滨晚宴剧场，提供高雅文化休闲音乐场所;与大专院校牵手，组建哈尔滨松雷音乐剧艺术学院。
完善环境打造优良广告人才海润国际广告公司总经理潘阳
海润国际广告传播集团作为哈尔滨广告传媒业的领军企业，在哈尔滨的经济和文化产业历史上创造了“哈药现象”、“北药现象”的传奇。“哈药”、“北药”不仅仅是药品营销的开山样板，更是一种经济文化的洪流。
经过十几年的打拼，海润深刻理解了“好环境吸引人才、造就人才，人才又会进一步造就优越环境”的道理。我们应当建立健全相关专业人才培养机制，促进专业人才成长，进而带动整个文化产业的可持续发展。广告业是智者的行业，人才是广告业的“第一资本”。但是，看似庞大的广告从业队伍中，中、高端人才有限，广告专业人才的资格认证难以普及，造成广告专业人才社会地位及生活质量不尽如人意。广告业如此，整个文化产业亦是如此。这就要求我们民营文化企业共同打造一个成熟完善的产业环境，让人才有可以充分施展才华的空间，有学习和磨练的机会。
内外兼修提升国际影响力哈尔滨同利达演艺公司总经理佟文财
哈尔滨同利达文化发展有限公司成立以来，始终坚持每年在本市保持经营一到两个大型活动，建立文化演出课题，适时投资国外演出市场的战略方针。我们不仅在哈尔滨市相继举办了7场巨星演唱会，还跨地区在郑州举办了刘德华演唱会，为提高公司知名度奠定了良好基矗
创建文化企业，进入文化市场，关键要开办文化实业。虽然我们是地方文化企业，但经营绝不仅仅立足于在国内举办大型项目。XX年6月，我们邀请俄罗斯专业表演团体来华商演，XX年5月，公司和省杂技团共同投资，联合美国特别项目公司国际运营，在美国连续两年成功经营运作了500多场演出。
哈尔滨要发展成为拥有艺术性、文化性的国际大都市，必不可少的一个要素就是要经常上演世界级精品文艺节目，这需要哈尔滨市所有文化企业严格按照演出条例运作演出市场，共同提升冰城文化的国际影响。
万达电影让城市快乐起来万达电影城总经理张春年
看电影，是哈尔滨市民喜闻乐见的文化生活方式之一，电影在与其他休闲娱乐方式进行竞争中有着自身的独特优势和魅力。以“做好一个影城，培育一个市场，引领一个行业”为己任，哈尔滨万达国际影城连续荣登“中国城市影院50强”排行榜。
哈尔滨目前有“中央店”、“衡山店”两家万达国际影城，第三家“乐松店”也正在筹划运作之中。哈尔滨万达国际电影城引爆了需求巨大的电影文化消费市场，使一个全新模式的高品位的、大众化的日常文化消费模式横现在消费者面前，带动了哈尔滨市消费方式甚至生活方式的时代转身。其示范作用让人看到了哈尔滨电影市场的巨大潜力和无限生机。
万达模式的成功引起了哈埠商业对文化产业的集体关注。哈尔滨和电影一直有着不解之缘，近百年来，有100多部电影在哈尔滨拍摄。我们希望，通过万达的努力能够让所有看电影的人都快乐起来。
央视认可原创动漫迈出国门哈尔滨新洋科技公司总经理王志强
自XX年10月入驻平房动漫产业基地以来，新洋科技已经先后制作完成了三部三维动画片。《帽儿山的鬼子兵》、《探索地球村》第一部和第二部都已在中央电视台播出，并全都被国家广电总局评为优秀国产动画片。央视还决定与我公司共同投资、联合制作我国首部大型冰雪题材的三维动画片《雪娃》。
我们希望政府有关部门能够加大对动漫企业的支持力度，尽快落实对动漫企业的扶持奖励政策;尽快建设公共技术服务平台，为动漫企业提供能提高效率的硬件设备;建立一个企业之间的联系平台，使基地企业有机会享受经济发达地区的融资条件和机会;提高对三维动画片的奖励额度，以使我们能够有更多的资金投入购买先进设备进行创作。
今后，除了继续坚持原创动漫创作，制作更多动漫精品外，我公司还会在外包服务、动漫实训教学方面加大投入力度。公司将会进一步加强与国际知名动漫企业的合作，为龙江动漫走出中国走向世界做出新贡献。
由小到大工艺美术有所作为哈尔滨市工艺美术研究所所长侯旭华
市工艺美术研究所始建于1963年，是主要从事工艺美术研究、设计和制作的专业单位，六七十年代参与研制的“三雕”(牙雕、玉雕、木雕)和“四画”(麦秸画、牛角画、羽毛画、通草画)，为当时处于低谷的黑龙江工艺美术行业谱写了绚丽的篇章。
XX年，市工艺美术研究所改制后成立了黑龙江中环环境艺术工程有限公司，主要从事城市雕塑和冰雪艺术的设计和施工。建立了灵活的运营机制，运用了科学的管理手段，借助于丰富的行业资源，带领哈尔滨工艺美术人在省内诸多地区策划、设计并施工完成了大批的景观造景环境艺术工程项目。今年，我们还成立了哈尔滨工艺美术产品营销中心。中心作为促进行业发展的基地，充分挖掘地域特色鲜明的自然、冰雪、民俗、人文和人力等宝贵资源，整合工艺美术的优势资源，把中心建成业内人士之家。我们的目的是通过开展一系列的活动，调动业内人士的积极性，把小经济做成大产业，达到带动行业发展的目的。
华丽转身多管齐下巧抓市场哈尔滨中泰兄弟票务有限公司总经理姜宏斌
中泰兄弟文化传媒的起步阶段正逢哈尔滨市文化产业快速发展的一个时期。XX年末以来，哈尔滨市大型体育馆及文化场馆相继投入使用，而与之相配套的专业票务服务却未能有效开展。抓住这一契机，我们创建了省内首家文化商业演出的专业服务网站———兄弟票务网站。经过几年的运营，尤其是XX年成功承办大型演出及大型体育赛事近40场，公司完成了由单一票务服务机构向项目主办者角色转变的过程，真正成为文化项目的操盘手。
请别家公司的演出费用过高，所以我们考虑自己拍剧。今年9月26日，首部由民营文化企业投资创作的新舞台剧《娱乐b计划之猪肉炖粉条》首演成功，标志着中泰兄弟在“新创意文化产品”的生产领域又向前迈进了一大步，完成了文化产品生产者的角色调整，也证明了我们民营文化企业能够为哈尔滨市文化事业做出一分贡献。明年，我们还将组织两场重要演出，为伟大祖国的六十岁生日献礼。
加强引导助民企找到“娘家”哈尔滨太阳岛俄罗斯风情小镇总经理赵一群
目前，一些民营文化企业的收入结算成利润只是持平或者微利，原因是经营良性同期尚未到达;市场嫁接和市场接口存在问题;营销尚未完全展开，宣传手段没有深入。
说起我们哈尔滨市的文化市场，存在着文化单一、市场培育欠佳、单打独斗、缺乏整合等不足，还没有形成一个合力的市常南方的文化产业做得好首先是机制好，市场培育的比较成功，政府在前期起到了市场培育、媒体宣传、政策扶持的作用，我们民营企业需要政府来进行扶持，整体的运作需要政府来协调。民营企业正在找“娘家”，我们希望出现问题的时候有人能够来帮助我们协调民营企业存在的一些意想不到的问题。因此，我们建议：第一，必须有过硬的文化产品，制定切身的文化市场定位;第二，政府协调民营企业在运营过程中与其他部门的工作不协调因素，为民营企业找到一个真正的娘家;第三，政府能否在税收、银行贷款方面给予充分的支持。
丝路心语美女也是一种资源新丝路模特职业培训学校常务副校长吴波
黑龙江省有名扬海外的几大资源，但我们和外地人聊天时发现他们常说的一句话是“哈尔滨的美女多”。哈尔滨的美女也是我们哈尔滨的资源。不论是从学校角度还是从行业协会的角度，我们都希望市政府能够重视这种美丽资源，重视哈尔滨的模特行业。
在这方面，三亚市有着非常成功的实践经验。作为一个旅游城市，三亚市把旅游资源定位在阳光、沙滩、椰树和美女四个方面。每年政府都会投入很大的资金承办各类全国和国际性的模特比赛和选美比赛，每年这样的选美赛事都有十几次，几乎每月都有。三亚市政府在这方面的投入也很大，特意为这类活动修建了一个非常豪华的圆形比赛场地，还有专门负责这方面比赛的领导。
新丝路学校从今年起将与中国摄影家协会等单位合作，每年一次在哈尔滨主办一个全国性的模特大赛，希望这个活动能够充分挖掘出哈尔滨的美女资源，让女性的美丽成为哈尔滨的又一张名片。
智力支持让门外汉不再茫然哈尔滨东建集团俄罗斯风情园董事长黄祖祥
俄罗斯风情园目前被列为市政府100个大项目之一，风情园计划在明年哈洽会期间正式对外营业。我们的目标是将风情小镇打造成aaaa级风景区，成为国内独一无二的主题公园，在国际上具有影响力的风景旅游区。同时，我们还将以园区为基地，带动文化产业的发展。
每个民营企业都需要政府的支持，我们希望政府能够集中力量，重点支持那些对社会有影响力、有创新精神，能给历史留下值得尊重的东西的文化项目。除了资金上的支持，我们还希望得到智力方面的支持。比如，在俄罗斯风情园建设过程中，来自哈工大、黑大、林业大学等高校的老师都参与了我们的建设，尤其是文化方面的建设。政府应当在这方面给予那些热心办文化产业的门外汉更好的指导，以使他们少走弯路，避免不必要的损失，获得更大的收益。这样，也能吸引来更多的人投资文化产业。我们还希望在文化开发方面能够包容更多形式、更多民族的文化。
回报社会现场作画赠送百姓哈尔滨永久花卉有限公司总经理何淑芝
和大家相比，我们花卉市场商业性比较浓。永久花卉市场是原防洪纪念塔花鸟鱼市场搬迁到这里。经过考察、摸索并结合市场需求，我们发现花鸟鱼不太适合市场的发展，于是我们着手进行重新组建。一楼改建为“邮币卡”(邮票、钱币、电话卡)市场，二楼、三楼经营工艺品和古玩。
我们市场的组建得到了有关部门的大力支持，同时我们也占有占地面积大、业户多、地点好、交通方便等优势，迎来大批顾客。顾客当中既有我们哈尔滨市的居民，也有外国游客。作为民营文化企业，我们取得的大发展不能忘了社会对我们的支持。所以，我们经常举办活动，回报社会。无论是xx大的召开还是庆祝“五一”劳动节、“十一”国庆节，我们经常组织书画协会的书法家、画家现场作画，并赠送给广大市民。仅xx大期间，就有1万多人次来我们这里领取画作，许多媒体对我们的活动都给予了报道。
人才紧缺传统文化更需传承《刘斌工作室》主任、中国工艺美术大师刘斌
黑龙江省在全国第五届工艺美术大师评选活动中上报了10个人，经过筛选评上了两位，哈尔滨市只有我一个人，另外一位剪纸艺术家在海伦。根据有关领导的要求，我成立了一个大师工作室，目前，工作室已经初具规模。我这个工作室的主要任务就是，把哈尔滨市传统的工艺美术行业中那些有可能消失的手艺、技术挖掘出来，并且传承下去。我现在主要是利用晚年时光带出一些徒弟来，让我们的工艺美术事业不要失传，一代一代地传下去。
从我个人角度而言，这些年来，在我从事工艺美术创作过程中，各级领导对我都特别关心，给予了很多扶持和帮助。与哈尔滨传统的大工业相比，工艺美术事业的确是个小行业，创造产值方面比较少。但是，它其中蕴含的却是我们中华民族的许多宝贵财富。目前，我们这方面的人才比较紧缺，我们期待能有更多的人投身于工艺美术事业，为传承我们的传统文化作出一份贡献。
申办节日文化产业提档升级华臣电影城总经理刘海燕
哈尔滨作为北方最具异国风情的城市，在文化产业的发展上相比较其他城市要迅猛得多，各种演出频繁举办，使得哈尔滨在全国的知名度不断提高。因此，我建议申办电影节，此举可以提高哈市的文化产业档次，同时也能扩大城市的影响力和竞争力。
电影节就是一个不错的选择。我们可以通过电影周的方式，不定期地引进国外小成本影片，丰富市民的业余文化生活。现在，我们看到的大-片基本都是美国的，在电影周期间还可以引进诸如法国、俄罗斯方面的作品。这些影片可通过民间文化交流的方式引进哈尔滨市进行放映。
另外，我们认为现在哈尔滨的影院布局需要进一步引导和调整。大多数影城都集中在道里区，这不利于其他地区的观众观看电影。此外，有关部门和放映单位应联手培育电影市场，使电影走上良性循环的发展道路，为哈市文化市场的繁荣作出应有贡献。
一视同仁促民营文化企业壮大哈尔滨市文化局局长杨晓萍
听了大家的发言，我有一种感受，许多事情如果仅仅依靠政府的财政拨款，运行周期可能会比较长，而有了民营企业家参与之后，许多项目都在短期内建成了，让老百姓早日享受到了实惠。
比如说博物馆事业，在3年的时间里，哈尔滨的博物馆多了50多家，仅松北区就新建了11家;松雷集团的《蝶》的创排花费了6000万元，而哈尔滨至今为止投资最大的一部剧是600万元的《八女投江》。可以说，松雷集团此举对于哈尔滨的文化事业发展是一个极大的贡献，只有更多的民营企业加入到这个队伍当中来，哈尔滨的文化发展才会进一步壮大、进一步繁荣。
我们文化部门将进一步解放思想、转变观念，充分认识民营企业在促进“三个适宜”现代文明城市建设中的作用。对民营文化企业与国有企业放在发展社会主义市场经济的统一平台上一视同仁、平等对待。保证民营文化企业在发展中享有公平的政务环境、市场环境、法制环境和政策环境。
文化立岛把文化品牌叫得更响松北区委常委、宣传部长陈蓉
目前，太阳岛上共有文博展馆11个，形成了全国独一无二的景区“文博展览馆群”。“文化立岛”丰富了太阳岛的旅游资源，打造文化名片更是开发建设太阳岛的关键所在。
太阳岛风景区现在已经成为著名的风景旅游避暑胜地、5a级旅游风景区和“国家旅游名片”。据统计，XX年，太阳岛文博站参观人数达到了180万人次，场馆收入和文化产品交易收入突破7600万元，景区的旅游收入也以平均每年36.2%的速度递增。
文博展馆丰富了太阳岛的文化内涵，太阳岛的品牌提升了文博展馆的社会效益。随着太阳岛文博事业的发展，各文博展馆独立办馆、办展的格局已经渐显滞后。只有整合资源，集中实力，打组合拳，坚持文化产业发展道路，联办展览、教育培训、艺术鉴赏、精品拍卖等活动，才能使太阳岛的文博展馆走得更远，文化品牌叫得更响。
服务到家把优惠政策落实到位市地方税务局副局长马爱波
哈尔滨市近几年在文化产业方面发展迅速，市地税局非常重视文化产业发展。我局按照国家税务总局、省税务局和市委市政府的要求，认真落实文化产业的税收政策，并认真按照有关政策积极扶持文化产业的发展。
在过去几年，一方面我们积极将有关情况反映给国家税务总局，为企业做好服务性工作;另一方面，按照国家文化体制改革的有关政策，积极与企业沟通，给企业一些政策上的倾斜。
下一阶段，我局将把国家的税收政策贯彻到位，尤其是把一些优惠政策告知企业，把优惠政策不折不扣地落实给企业。目前，省级以下税务部门虽没有制定税收优惠政策的权利，但有反映的权利。各民营文化企业在发展过程中如果遇到什么困难也请及时和我们沟通，我们将在第一时间把企业遇到的问题积极反映给国家税务总局和财政部，为促进民营文化企业的发展作出我们地方税务部门应作的贡献。
办公室工作计划发言稿
各位领导、同志们：
大家好!
新年伊始，我们xx人济济一堂，在古都xx隆重召开xx公司XX年度计划工作会议，我的心情感到无比的激动。在为时三天的大会中，我们听取了总裁题为《以人为本，转变观念，加强管理，快速推进，努力实现xx全面协调持续发展》的工作报告，并就报告内容，结合各单位和各系统的实际情况，对如何实现各单位和各系统XX年工作目标展开了深入地讨论。在已经过去的XX年，我们总办为提高企业的管理水平做出了一定的贡献，取得了一定的成绩。这是在总裁的正确领导和鞭策鼓励下取得的，是各分公司和总公司各部门大力支持的结果，也是总办全体员工精诚团结、拼搏奋进的结果。
成绩只代表过去。新一轮的目标、新一轮的考验又交付在我们的肩上。XX年，总办将根据总裁工作报告中的具体要求，一是在认真总结去年经验的基础上，扎扎实实贯彻xx公司XX年度计划工作会议的精神，科学分解公司下达的工作目标;二是以务实的态度继续落实《xx公司行政人事管理制度汇编》和其他相关制度;三是加大目标管理责任考核的力度，鼓舞士气，激励斗志，弘扬团队精神;四是积极转变工作作风，改善工作方法，树立良好的办公室形象，提高总办每位员工的业务素质，使总办各项工作整体上台阶;五是在抓实基础管理和日常工作的同时，要重视企业信息化建设，利用互联网络拓宽沟通渠道;及时获取公司领导决策所需的信息;努力提高各级管理人员的电脑知识。
总办将会牢记服务、指导、监督、协调的工作宗旨，紧紧围绕总公司的工作重点，充分发挥总办的桥梁作用，团结协作，创新奋进，真抓实干，将各项工作做细、做实，真正使各项工作落到实处，确保XX年各项工作目标顺利实现，为公司的可持续发展再作新的贡献。
谢谢大家。
办公室副主任竞岗发言稿
尊敬的各位领导、同志们，
你们好!
首先感谢局领导给我这样一次机会参加竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争办公室副主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。
我的汇报分为三个部分。
一、个人工作经历
本人20XX年毕业于长安大学经济管理学院统计学专业。从学校毕业后，公路局是我唯一的工作单位，在座的各位也是最亲密的同事、朋友。在我工作的3年中，各位领导和同志们给了我莫大的关心和帮助，使我从一个对公路实践工作所知甚少的青年，到现在成长为一个可以独挡一面的养护职工。我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于单位的良好的氛围和环境;体现了领导和同志们对我的厚爱和关心。在公路局这个大家庭里工作，感觉踏实，也很温暖。是对公路局这个大家庭的热爱，激发了我竞争办公室副主任的勇气;是因为有了你们--在座各位的支持，才树立了我竞争办公室副主任的信心。特别是现在的公路局，政通人和、心齐气顺。在这样的一种氛围里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不积极开拓，力求上进。
二、竞聘办公室副主任具备的条件
竞争办公室主任我有以下优势：
(一)三年养护基层工作的锻炼，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风，并基本具备了一定的组织协调能力，综合管理能力、文字表达能力和调查研究能力，这些都是作为办公室副主任做需要的。
(二)本人作为局兼职档案员、信息员和安全员，在亲身参与各项工作的同时，并参加了多种培训活动，对办公室的信息报道工作，档案管理工作以及安全生产较为熟悉，这为较快适应办公室的。各项工作奠定了坚实的基础，也为今后能够较快较早融入工作赢得了时间。
(三)写作方面，在我局开展的四个一工程中，本人参与编写了反映我局十年发展变化的《大路朝阳》一书，体现出了较强的文字功底，并被评为2003年度局四个一工程先进个人。在我局建局十周年征文大赛中，我的一篇反映养护工作十年发展状况的文章《细小之处见沧桑》获得了一等奖。
调查研究方面，本人在校期间在辅导员老师的带领下，曾参加过各种类型的调查研究活动，培养锻炼了个人这方面的能力。工作后在领导的安排下，曾先后进行了红金路开发可行性调研，以及养护职工生活状况调研工作，并写出了相应的调研报告，得到了各级领导的肯定和认可。
(四)本人性格开朗，爱好广泛，喜欢各类文体活动，有一定的摄影、摄像、编辑技术，这些综合素质将我的办公室工作起到了推进作用。
三、竞聘成功后的工作打算
假如本次竞聘我能荣幸担任办公室副主任一职，我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面：
一个目标把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结奋进的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用，助手作用，协调作用，枢纽作用和保障作用。
1、强化新闻宣传报道工作，加大宣传报道力度，认真做好《历城公路信息》的编写工作，注重信息的准确性与时效性。并保证在省、市、区各级报刊杂志上的发稿数量。同时，密切与新闻单位的联系，做到沟通及时。
2、扎扎实实地抓好督查督办工作。督办是决策、执行、监督过程中的重要一环。是保证政策、决策准确及时执行的关键，是政策调整和进行再决策的主要依据。因此需要及时准确收集和反馈各项决策执行和工作任务进展的动态情况。做到督查督办的程序化、经常化、制度化，加大督办工作力度，制定具体措施。督查督办情况形成文字，并适时公开督查督办结果。
3、做好调查研究工作。重大决策的会前，办公室及时提交有关情况的书面调查报告，做好相关方面的意见汇总收集。对有关公路改革发展形势的资料、重要政务信息及时收集、反馈，以提高领导掌握工作动态和决策的前瞻性、预见性。
4、突出做好全局招商引资的服务工作。积极协助能够引进项目的职工完成招商引资工作，严格把好项目引进的审核关，为职工提供政策、信息和其他资源上的服务。
如果我当选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，按照管好自己、带好队伍、搞好服务的工作思路开展工作，团结带领办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。
谢谢大家!
学生会办公室竞选发言稿
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好!很高兴能够站在这个讲台上，参加学生会办公室主任竞选。在这里，要感谢学院提供了这次机会，让我有幸参与竞选;同时也感谢在座的各位领导，老师以及同学们对我的支持与信任!
先请容许我介绍一下我自己：我叫应汉亭，来自湖州，读的是景区专业。现在在办公室做干事，为了锻炼自己、验证自己、展现自己，我殷切希望成为学生会办公室主任长，单一的目标成为一种深深地眷恋与热爱，我更愿意把我的智慧与努力都献给它。
首先，我有足够的工作热情。热情是工作的原动力。拥有了热情才能主动服务于同学，拥有了热情才能成为同学的朋友，进而成为老师的助手!其次，我深知团队合作的重要性。一座大厦不可能只由一根柱子来支撑。正如马克思所说：只有在集体中，人才能获得全面发展才能的机会。可见一个人的能力是有限的。要想搞好一个组织，就得分工合作，结合团队的最大力量，进而更好的建设学生会办公室，从而使学生会得到更好的发展!
其次，我具备了一定的组织领导的能力。身为一名水手，就应当尽心尽力地完成本职工作，事事以大局为重，一切以集体利益为主，这就要求有高度的责任感和吃苦耐劳的精神!同时，我会不断地学习，从思想上武装自己，努力在各方面充实自己，开拓创新，以便进一步地建设好学生会办公室，从而真正做到更好的为同学们服务。
最后，我有较为丰富的实践经验。在中学多年工作中，积累了许多宝贵的经验，深知办公室工作在学生会工作中的重要性，知道办公室的职责、任务和规范，明白办公室人员所具备的素质和要求，悟出了一些办公室工作的方法策略。在宣传学生会、参谋决策、日常服务、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作，取得了一定的成绩。
办公室作为学生会的重要组成部分，它的强大同其内部组员的良好的个人素质及完善的协调合作是分不开的。灵活的知识运用也是学生会先进性，创新性的标志。
百花齐放的校园生活中，能够保持自身的创新以及把握先进方向是学生会发展的关键。现在是一个信息爆炸的时代，成功的树立及推广自己的品牌成为我们开拓进取的关键。我们应该抓住时机，主动出击，打造出更具影响力的系学生会。
另外我们还要积极的借鉴以往的先进经验，发挥各部门之间的桥梁纽带作用，并加强和各系学生会办公室之间的联系!校园活动在向创新性，多样性发展，以往的单个部门承办活动的模式略显不足。
学生会办公室作为一个重要的部门，其内部团队协作以及同外界的交流是其保持与时俱进的关键。所以，各个部门之间的交流合作对于学生会的全面发展是必须的，同外部的交流也将成为办公室工作的重要方面。这样才能不断的推陈出新，不断的发展完善。
综上所述，在学生会办公室的工作中，内部建设以及对外交流将成为我们生存及发展的基础，只有做好这两方面，我们才能够保持先进性，体现创新性，并把这种先进性和创新性，集中贯彻到迎接评估期间的每一项工作中，让每一位老师和同学都能切身体会到我们的作用。
作为我自己，我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。欲穷千里目，更上一层楼，只有站得更高才会看得更远，我希望在更高的位置发挥更大的作用，把我们学生会的各项工作做得更好。亲爱的老师们，同学们，我相信通过我们的共同努力，我们学院学生会办公室一定能够为学校的工作交上一份满意的答卷!我的演讲完毕，谢谢大家!
公司办公室副主任竞选发言稿
尊敬的各位领导、各位评委，同事们：
大家好!
我是来自***的xxx，今天竞聘的岗位是公司办公室副主任一职。
首先借此机会，我要对在座各位领导和同事们多年来的关心、培养和帮助，表示衷心的感谢。是你们的关爱和帮助，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今天，也是你们的鼓励和支持，让我战胜了诸多困难，在砺炼中更加理性与成熟。今天，我能够登上竞争公司办公室副主任的讲台，感到十分荣幸和激动!非常感谢公司领导给了我一次展示自我、参与竞争的宝贵机会! 谢谢大家!(深鞠躬)
对自己的介绍：
下面做一下自我介绍，以便让大家对我有一个更加全面的了解：
我今年24，大专学历。我于2004年毕业于**学校，同年应聘到钦州市烟草专卖局灵山烟草营销部工作;2004年11月到2005年7月在灵山烟草专卖办任内勤员;2005年7月到8月任综合股事务管理员;2005年8月至今在市局办公室担任事务管理员。
工作以来，我始终坚持“干一行，爱一行;爱一行，专一行”的工作态度，秉承“爱岗敬业，认真办事;坚持严于律已，宽以待人”的原则，兢兢业业工作，踏踏实实为人。一份付出，一份收获。在工作上我取得了突出的成绩，得到了领导和同事们一致好评，并获得***、***、****等多个荣誉称号。
参加竞聘的原因：
回顾往昔，我在工作上取得的成绩，还不足以沾沾自喜;展望未来，任重而道远，我只有不断前行。经过认真的分析权衡，竞聘这一职务，我具备了以下竞聘优势：
第一， 我具有良好的思想政治素质和职业道德修养。
几年的工作经历，造就了我为人正直、公私分明、乐观等的优良品质。加入烟草专卖公司这个大家庭一来，我始终遵守烟草行业的行为规范，恪守烟草人的职业道德。同时，工作以来，我始终注意学习党的一系列路线、方针、政策，具备了一定的马克思主义理论修养和正确的世界观、人生观、价值观。做到了在工作和生活中，以*员的标准严格要求自己，坚守党的纪律，遵守党的规定，积极学习三个代表重要思想”加强理论修养。
第二，具备一定的职业素质和工作能力。
我经过四年的烟草工作磨练，以及在市公司办公室担任事务管理员的工作经历，使我对烟草行业的发展形势、各项方针政策有了较深入的理解，并在工作实践中锻炼了自身处理问题和管理事务的能力，初步具备了一个管理者所需的业务素养和技能知识储备。同时，工作职权范围内的事情按时按质完成，决不拖泥带水。在涉及到公司利益的时候，定以公司利益为重。
第三， 具有良好的沟通能力和积极的服务意识。
我办事耐心，平易近人，同时具有敏锐的直觉和观察力，能细心体察群众情绪，协调处理好各方面的关系。同时，我处事踏实谨慎，工作中团队意识强，能够主动照顾到团队的方方面面。此外，我人缘好，善于与人及其他部门沟通合作，能够长期与每位同事保持融洽的合作关系。因此，我在组织协调工作方面，能够做到游刃有余、有的放矢。
第四，我对办公室工作充满感情，始终热爱着这项工作。
三年来，我一直爱岗敬业，忠于职守。作为一名经验丰富的工作者，我具有吃苦耐劳，乐观向上、适应力强;作为一名烟草工作者，我热爱祖国，热爱人民，有正确的荣辱观，做事坚持原则，廉洁奉公，严以律已。工作中，我严格遵守工作纪律，恪守职业道德，谦虚谨慎，严守办公室纪律，维护办公室利益;我能够持续学习，不断接受新事物，勇于迎接新挑战，超越自我，追求卓越。
对岗位的认识：
我认为，随着公司的变革和发展，办公室工作的地位和作用，日显重要。任务日益加重，要求越来越高，决不是仅限于文件转转发发，来人接待，一般事务管理等琐碎工作了。当前公司办公室下设***、***、**等科室，主要负责督促、检查各部门对上级机关的规定、指示和各科室工作的贯彻执行情况;负责公司大型会议及重大活动的组织工作;负责组织分部信访工作与档案、保密工作;协助领导做好分部接待工作和社会公关工作等工作。(本段职责可能跟您公司的职责有出入，可适当调整)
可以说办公室的工作既细又杂，事情虽小但事关公司工作的大局，事关公司的形象，做好办公室工作对我公司的发展具有重大意义。同时，公司办公室副主任的角色，不是权力荣誉的象征，而是一份沉甸甸的责任，它不仅要求应聘者具有扎实的专业知识，还要具有较好的政治素质和无私奉献的精神;不仅要做好办公室的内部工作，还要处理好与上级领导和兄弟部门的关系。
工作计划：
尊敬的各位领导，评委，8月13日至17日，国家烟草专卖局局长姜成康到海南烟草考察调研时，对一步工作提出了四点明确要求：一是全面提高营销水平;二是全面提高管理水平;三是全面提高市场监管水平;四是全面提高队伍素质。我想，这不仅是对海南烟草给予的众望，也为我国的烟草发展指明了方向，这对我们**烟草来说既是机遇又是挑战。作为为公司服务的办公室的工作人员，我们肩上的压力也很大。如果竞聘成功，我将树立起“领导想到的,要先做到”,“领导没想到的,要替领导想到”，关注细节，成就精彩，全面提高政务工作质量，将各项任务落实到实处，为领导决策当好参谋助手。具体做好以下工作：
第一， 真诚讲团结，协助领导做好工作。
多年的工作经验告诉我，同志之间，理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面，我要摆正自己的位置，服从领导的安排。我将在主任的领导下开展工作，积极配合领导管理好办公室，并结合分管的工作，开展调查研究，总结点滴经验，做好信息反馈，向领导提出建议和设想。在分管工作范围内，切实履行指导、协调、监督、服务等职能。在生活中，多关心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，团结他们一起完成领导交办的各项工作任务。
第二，完善各项规章制度，进一步推行目标管理。
我将结合单位改革发展的实际，在定岗定员定职责的同时，优化工作流程，减少工作程序，健全规章制度，搞好目标管理，从我到办事员都有事可做，从文档处理到行政后勤服务都有章可循，努力消除服务保障工作中的“缺位”和“越位”现象，提高工作的主动性和预见性，确保办公室工作高效有序的运转及上级各项决策署落到实处。
基层党政办公室工作培训发言稿
同志们，基层党政办公室工作繁杂，且责任重大，是党委政府联系服务群众的重要纽带。为此，基层党政办公室应在真、勤、精、学四字上做好文章，确保规范有序、快捷灵活、依法高效地开展工作。
一、体现一个真字，诚恳服务到访群众。
基层党政办接待到访群众较多，且到访群众的要求各不相同。有办事或反映问题的，有要求解决矛盾纠纷或向政府求助的，有咨询政策法规或其它的无论到访者抱着什么目的而来，都要真心实意，用一种平和的、负责任的态度对待每一名到访群众，以真诚换真心。从一杯茶开始，带着感情谈话，通过沟通思想，拉近距离，给群众一种和谐亲情之感。决不塞责应付或直接上交矛盾，推卸责任。无论事情大小，都要按照法定办事程序，问明情况，做好登记，并进行办理或做出明确答复。对于不能直接办理的，则有理有据地做耐心细致的解释说明，或提出建议。对于信访问题，若是部门或村级损害群众利益的，敦促部门或村级立即整改，并做整改说明;需要干部协调处理解决或领导接待解决的，及时通知联系予以解决;需要继续上访且有实事依据的，教育引导群众依法按程序上访，或提出合理化建议，妥善解决实际问题;对个别无理缠访者，安排专人做思想教育工作，并帮助其解决实际困难，用真情感化。
二、突出一个勤字，主动提供有价信息。
人们常赞誉办公室是智囊团。但智略和睿智的表现重在善于提供有价信息和超前预测，应体现在勤字上。一是勤向领导或上级提供管理与决策信息，及时反馈各类政策措施落实情况。除毫不含糊直言点明或侧面反映问题外，还要直接提出可行性参考意见建议。二是勤向干部提供勤廉清政信息。通过板报、宣传栏、集体学习等形式，提供依法行政的具体方法以及具有教育意义的典型案例和具有借鉴价值的典型经验等。三是勤向群众提供致富增收及政策法律信息。在原汁原味传递的同时，将信息的内容编导成趣味性的故事、诗歌等加以宣传，以便群众理解。但智慧来源于基层，来源于群众，来源于实践，所以在提供信息前必须勤于做好调查研究，经常性、全方位地收集整理、加工处理不同层面的意见建议等相关信息。还要勤于学习，广泛吸纳知识营养。提供信息时，必须用实事说话，确保信息准确性，必须与年度工作和中心工作的指导思想、目标任务、基本思路措施相吻合，做到不违实际，不违原则，不违政策法规。不可闭门造车、瞎指点，或不加思索地提供虚假信息，导致脱离实际、劳命伤财等不良后果。同时，要勤于上下联络，及时请示汇报，互通信息等。
三、着眼一个精字，模范完成目标任务。
办公室属服务的枢纽机构，所处位置比较特殊，于情于理应成为各个部门的表率，每件事每个人也都是群众效仿的榜样。因此，要把办公室工作当成一项事业来干，用发展的眼光、全新的视角审视每件事每项工作，脚踏实地，一步一个脚印抓督办落实，及时总结通报，严把质量。每阶段办几件实事，发表几篇文章，写几篇调研报告，完成几项领导交办的任务等，都要心中明，思路清，有计划按步骤进行实施，致力于多出样板，多出精品，且质量高，有效益。这就要求对整体工作情况要全面了解掌握，高角度想问题，高质量提要求，高责任办事情，高标准抓落实。经常性观察总结，积极超前思考，谏言谋策。不打无准备之仗，不事事急于请示领导或向领导汇报。领导交给每件事要接一件办一件、办一件成一件。悉心精心诚心把事业干好、干实、干精，让领导满意放心，让群众称心如意，同志心悦诚服。
四、抓住一个学字，全面提高综合素质。
办公室如同杂菜缸，服务范围点多面广，酸甜苦辣涩五味俱全，日常工作生活也是五光十色，这就需要具备调味调色的能力，达到协调发展。重在学习上突破，从而提高整体素质，实现自我价值和社会价值。一是经常性学习相关理论知识和经验，不断提高知识层面，提高办公室工作的业务技能。同时，坚持观察总结集累经验和不足，减少工作失误。二是积极参加各类培训、交流学习等，开阔视野、思路，全面提高业务水平，使工作能够不断发展创新。三是广泛吸取各方面知识营养，促使全面发展，茁壮成长。做到不浮躁，能说善写，能干善思。同时，建立和谐的人际关系，不指责，少发脾气，并适时参加丰富多彩的文体等业余活动，以良好的精神状态、气质形象和高昂的斗志全身心地投入到工作中去，推进办公室工作高效、和谐开展。
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