助产士演讲,2024助产士演讲范文

助产士演讲

07-02

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助产士的求职信【篇一】

各位评委老师，大家好！

首先，我自我介绍一下。我叫***，今年28周岁，毕业于***卫生学校。我理论工底扎实，能熟练进行护理实际操作，我性格随和、待人真诚，深爱护士这个职业，愿意履行白衣天使救死扶伤的神圣职责。

千里之行始于足下，如果我应聘成功，我将扎实做好本职工作，为康宁医院的医护事业添砖加瓦，希望各位领导给我这个机会。

谢谢大家！助产士自我介绍

你为什么选择护士这个职业？

答：由于初中期间学习成绩一般，所以在升学的时候我选择了就读本溪市卫生学校。伴随着学习的不断深入，我深刻的体会到了白医天使的深刻内涵，于是我深深的爱上了护士这个职业。作为护士，通过我对的患者的细心护理，可以使他们减轻病痛疾苦，每每看到患者康复，我无比的幸福和自豪。

你如何理解护士这个职业？一名合格的护士应该具备哪些素质？

作为护士，承担着救死扶伤的神圣使命。这就要求一个合格的护士，要同时具备扎实的理论功底、熟练的操作技能和过硬的心理素质，最重要的还要拥有优良的职业操守和职业道德。对待患者要有耐心、爱心和责任心，要像亲人一样对待每一名患者，消除他们的心理压力，帮助他们树立起战胜疾病的信心。

作为一名医务工作者，你认为你有哪些优势和不足？

答：1）我有比较强的团体精神，能和同事建立起一种相互信任的合作关系，有良好的倾听能力和沟通能力，能和其他人互动，共享信息和荣誉；对待工作我认真负责，很乐于帮助同事，敢于承担责任。

同时，我具备服务全局的意识，不论什么条件下，都坚决服从领导的工作安排，愿意承担本职工作以外的工作。

2）金无足赤、人无完人，和多年工作的老护士相比，我能清楚的看到自身的不足，比如：我社会阅历浅，工作经验少等，但我领悟能力强、我坚信通过我真诚、虚心地向别人请教和学习，一定会克服缺点，不断完善自已。

助产士的求职信【篇二】

姓名：

性别：女

出生日期：19xx年9月5日

身高：161cm

婚姻状况：未婚

身份证号码：xxxxx

户口所在地：广州

现在所在地：广州

个人特长：写作，跳舞，朗诵

求

07-15

助产士总结是对我们护理工作的回顾与思考，看看在哪些方面做得好，哪些方面做得不够，在今后的工作中加以改进。以下是小编为大家搜集整理的助产士工作总结，供大家参考和借鉴!更多资讯尽在护士工作总结栏目!

助产士工作总结(一)

20××年，我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于优质护理服务活动，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：

一、脚踏实地，从护理基础工作做起。

首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：1.改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性;;2.提供微波炉、多功能衣挂、红糖等，免费供病人使用，为病人特别是孕产妇提供很大方便;3.建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的。4..联合天乐照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。

二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。

将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员二人负责，改成责任护士完成病历，责任组长把关，质检员质控的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。

三、严格产房管理，完成布局改造。

加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及

07-15

助产士是在正式助产学校学习或具有同等能力，能独立接生和护理产妇的护士。下面就是小编整理的助产士自我工作总结，一起来看一下吧。

助产士自我工作总结篇一

20××年的工作即将落下帷幕，201x年是产房工作质量整体提高最快的一年，剖宫产率从之前的70%-80%下降到40%，患者满意度大幅度提高。取得了良好的社会效益和经济效益。我们始终坚持以母婴为中心的责任制助产模式开展护理工作。首先全体助产人员转变思想，不仅从技术方面，更体现在孕妇舒适度的提高和健康教育的全面实施。现将工作总结如下。

××年在医院领导及护理部的工作指导下按计划和流程进行工作，每月制定工作计划，每周都有工作安排，每月进行护理质量一级质控，对存在的问题进行整改和追踪评价。工作井然有序，有条不紊。从每月质控中，找出工作的弱点和难点，组织大家开晨会时间进行讨论分析，制定科室的规章制度和工作流程。使产房护理质量不断提升。

产房护理工作繁琐，风险高，稍有不慎将造成严重的后果。我们不仅承担着病人骨盆测量、产道的检查和评估、产科入院病人的病历书写，我们还主要承担接生，引产接产，剖宫产新生儿复苏、处理。三网监测要及时上报，计划生育月报、住院分娩情况月报、引产登记、出生缺陷、预防乙肝、梅毒、艾滋病母婴阻断工作月报以及分娩登记等各种季报和年报，同时出生证明的首次签发、登记以及领取入库等各种工作，我们都做得非常到位，多次受到上级领导单位的高度赞扬。我们工作性质的高风险，关系母子两条生命，决定了我们的助产人员责任心要求会更为高，因此产房定期开展安全教育和业务学习，从思想上加强认识，按操作规范进行。我们助产士全部在我的引导下

加入了中国助产联盟群，这个群是有来自全国各地的助产士和助产专家组成，成员1000人。群里有助产博士张宏玉教授和助产联盟创始人青岛惠康护理学院孟雪校长以及各省妇幼保健院的护士长、护理部主任。每周群里会有业务学习和操作视频供大家学习。我们有了学习新知识、新技术的平台，有了更多和同行的交流空间，激发了助产人员对工作的热情和积极性，是她们对专业有了更高的学习追求，充分展示了自我的价值。科内每月会组织两次业务学习，理论考核和操作考核各一次。使我们助产技术水平有了前所未有的提高。

创新护理排班，根据产房工作特点，实行24小时双班制。分娩孕妇不定时，无白天和夜间分娩高峰区分，因此和内科上午治疗高峰的特点有着很大区别。夜间护士

06-19

随着国家人口政策的变化，二胎生育的放开，助产这个专业得到了越来越多的关注。为了提高助产士的专业素质，在院领导，护理部及科室领导的支持下我有幸参加了由湖北省临床护理培训中心和湖北省护理质量控制中心组织，同济医院监管成立的助产专科护士培训班。培训班的学习由1个月的理论学习和2个月的临床基地实习组成。理论课程由省级各大医院教授和主任授课，助产班的各位学员都是湖北省各家三甲医院年资满5年及以上的助产士。

国际助产理念提倡人性化的分娩模式：家庭化的产房；一对一责任助产；孕产妇家人参与分娩，陪伴分娩；分娩过程中的医疗干预的利与弊的知情选择权；人性化观念的渗透，妇女享有安全、幸福的分娩服务，胎儿有权在宫内宫外旅途中受到保护和善待。还学习了产科常见急危重症患者抢救与管理，产科常见合并症并发症的病情观察、治疗及护理，各种难产的处理及新的接生技术和观念的渗透（自由体位分娩，无保护接生，水中分娩等）

各位老师为我们讲解了很多临床上的实际病例，使我更深入地了解到相关疾病的知识，自己的理论水平也有了很大的提高。

临床实习

第一站：武汉三医院

武汉三医院是一家以烧伤为主要特色的综合性医院，住院病房及产房很

很宽敞明亮，所有的物品摆放整洁有序，护理标识清晰。特别是护士站的大展板，可以很清晰快速的了解病房中所有病人的治疗观察和护理。三医产科的科室学习氛围很浓，产科产房分工明确，工作有序，健康教育做的也很到位。

第二站：湖北省妇幼保健院

湖北省妇幼是妇产专科医院，年分娩量在20000左右，剖宫产率在50%以下。产房实行的是一对一助产士陪伴、家属陪产的分娩服务模式。产房环境温馨、宁静、安全。省妇幼有很强大的助产队伍，每一位助产老师都有丰富的接生经验和接生技术。在省妇幼我见习了很多次的产钳技术，水中分娩。

第三站：湖北省人民医院

湖北省人民医院是省级三甲综合医院，收治的病人大多属于急危重症产妇。省人民医院有很强的服务意识，床旁护理是省人民的一大特色。

三个月的理论及实践学习中，我认识到作为一名助产士，必须拥有准确的评估能力，评估贯穿于产前、产时、产后，能力来至于学习。在工作中应该把孕妇当成是一个正常人，而非病人。怀孕生产是一个自然的过程，不需要助产士过多的干预。助产士的责任是给予孕产妇足够的陪伴，安慰，消除其恐惧疼痛的反应。在把孕产妇当成正常人的同时也要进行充分的评估及密切的监护，因为孕产妇可以从

09-22

民族团结是社会主义民族关系的基本特征和核心内容之一，也是中国共产党和国家所追求的目标。社会主义社会各民族之间的团结，是以中国共产党的领导和党的团结为核心的，是以社会主义制度和祖国统一为基础的。作为中国民族政策体系的重要组成部分，它包括以下几方面的含义：

1、反对民族压迫和民族歧视。在中国的历史发展上，长期存在着民族压迫和民族歧视制度。新中国成立后，通过对民族地区进行民主改造和社会主义改造，从根本上废除了这一反动制度，开辟了民族平等团结的新纪元。此外，中国共产党和政府还运用行政和法律等手段禁止一切形式的民族压迫和歧视行为。

2、维护促进民族团结。民族团结包括不同民族之间的团结，也包含着民族内部的团结。

3、各族人民齐心协力，共同促进祖国的发展繁荣。民族团结是社会主义社会发展进步的必要前提。在漫长的历史发展进程中，中华民族共同开拓了祖国的大好山河，创造了灿烂的中华文化，形成了谁也离不开谁的密切关系。在社会主义现代化的今天，56个民族要进一步巩固和发展这一关系，团结一致，形成强大的合力，共同推进中国的现代化进程。

4、反对民族分裂，维护祖国统一。民族团结是社会安定、国家昌盛和民族进步繁荣的必要条件。中国的民族团结与国家统一有着内在的联系。民族团结的原则要求各族人民热爱祖国、维护统一，反对一切破坏团结、分裂祖国的活动。

孔子曰：人能弘道，非道宏人。曾子说：士不可以弘毅，任重而道远。然而，在这所谓的道义背后，在一桩桩英雄事迹之中，始终有一个千年不变的精神内容存在，这便是民族精神。民族精神是一个在民族适应环境，改造世界，形成自己特有语言，习俗和人文传统的长期发展历程中，表现出来富有生命力的优秀思想，高尚品格和坚定志向。民族精神是一个民族赖以生存和发展的精神支撑。

在五千多年的发展中，中华民族形成了以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神，先有孟子的养浩然之气，富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈，范仲淹的先天下之忧而忧，后天下之乐而乐,后有井冈山精神、长征精神、延安精神、抗洪精神，等等一切为祖国，为人民勇往直前，艰苦奋斗，无私奉献的精神永远值得我们去学习。而在实现中华民族伟大复兴的征途上，继承和发扬优秀的民族精神，无疑更具有现实意义。

十六大报告把弘扬和培育民族精神作为文化建设的一个重要任务加以强调是对民族精神内涵的发展，也是对文化建设理论的深化。

09-21

助产士妇科实习小结

目的：分析社会因素刮宫产的变化趋势，探讨医学和非医学因素对其的影响。方法：回顾性分析19992015年端州妇幼保健院的产科住院病例资料。结果：①剖宫产率每年以l％2％增加，平均为40．86％，2015年社会因素剖宫产占近一半；②社会因素剖宫产出生的新生儿男女性别比为1．77：1，与总体1．34：1比较，po．005；③社会因素剖宫产产后出血发生率为1．29％；④社会因素剖宫产率上升，新生儿窒息发生率有所下降；⑤医师心理倾向在很大程度上影响着社会因素剖宫产率。结论：影响社会因素剖宫产的非医学因素主要为医务人员的心理倾向和孕产妇的主观因素，而社会对剖宫产手术的认同源于医学和非医学因素并重。

目前剖宫产作为可供选择的分娩方式有逐年上升的趋势。但社会因素作为无手术指征的手术指征的存在一直受到质疑．其中来自医师心理倾向的影响值得关注。本文回顾性分析我院近7年社会因素剖宫产的相关资料，现报告如下。

1 资料与方法

1．1 资料

来源于本院病案室记录的19992015年完整原始病历。医师心理倾向为访问所得。。社会因素剖宫产的判断条件：①无手术指征记录；②未临产或未经充分试产或已临产且产程进展顺利，但产妇坚决要求手术者。

1．2 方法

对历年剖宫产率、社会因素剖宫产率及新生儿性别比等进行分析。术中出血量采用容量法加目测法估算；24 h出血量采用计血量纸的称重法。医师对社会因素剖宫产的心理倾向采用问卷和访问。统计学处理采用，检验法。

2 结果

2．1 社会因素剖宫产率变化趋势

7年里本院剖官产率逐年上升，社会因素剖宫产所占比例上升迅速，以20xx年增幅最大，较5年前增加了2．33倍，社会因素剖宫产2015年与20xx年比较增加了2．5倍。

2．2新生儿性别比

本院新生儿性别比平均为1．34：1(7159：5342)。社会因素剖宫产新生儿性别比1．77：1(907：510)；男性新生儿各占57．27％和．ol％，两者比较有显著性差异(23．73，p0．005)。

2．3术中出血情况

剖宫产和社会因素剖官产术中出血无差别，平均为(203．7392．93)ml，与阴-道分娩出血量相似。产后出血发生率分别为2．32％和1．29％。两者比较有显著性差异（x=5．49，p0．05）。剖宫产产后出血与总体产后出血发生率2．54％比较，无显著性差异(x=0．67，p0．05)。

09-16

从知道命运将我交付给助产这一专业，我就有种光荣感、使命感、责任感，现在我走上工作岗位，成了一名真正的助产士，我觉得自己很幸运，与助产结下不解之缘。

当我第一次目睹生命诞生的那一刻，我全身的血液在沸腾，一种从没有过的感动涌上心头，十个月辛苦孕育，又经历了巨痛折磨，小家伙呱呱落地，伴着那清脆的啼哭声，母亲流淌的殷红的血和那挂在脸上掩饰不住的喜悦，我的泪水忍不住流下来。我为自己所从事的职业而光荣。世界在我的手中延续，我们收获着崇高的爱情。我不仅体会到母亲的伟大，而且更感觉到作为一个助产士担当的重任，那双手托着两代生命的含义。

记得老师在给我的毕业纪念册上签字时我，实习时对什么感受最深。我不加思索说，对新生儿的哭声，最喜欢他们生下时大声的啼哭，对我来说这是世界哂纳感最动听的音乐，是最美的享受。老师提笔给我写下：“在婴儿的哭声中创造你的业绩，唯有你那里的哭声是世界上最美的。”这是母校老师对我的期望，我一定不辜负老师，以崇高的医德医风约束自己，以白衣天使的一身圣洁装扮自己，以热情、开朗、体贴的态度服务大众，为自己无悔的选择投入全部的力量来奉献。

作为一名助产士，要有高度的责任心，具备同情、敏锐、冷静、热情、一视同仁的素质，从孕妇进入产房，要对她三产程严密观察，对出现的问题及时做出处理。遇事要冷静，对待产妇要热情和蔼，分娩所带来的痛苦已太大，作为助产士要同情她们，不可高声更不能大声训斥她们，要耐心把这一生理过程向她们解释，减轻她们恐惧的心理压力，使她们身心放松，顺利完成分娩过程。助产士专业选择了我，我也以十倍的热情热爱上这一专业。

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