企业党组织年度工作计划
01
一、指导思想 本学期我校党支部党建工作在原有基础上力争进一步提升。要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以科学发展为主题，以勤思多想、责任到位、精心管理、开拓创新为学校管理思路，促进校园文化建设，构建平安和谐校园。 二、工作重点 1.加强学习，提高素质，增强党支部创建力、凝聚力和战斗力。 要加强理论武装，坚持把思想政治建设放在首位，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，用优秀传统文化、师德师风指导学校各项工作。充分利用周一升旗、学雷锋活动、教职工学习，及时传达上级指示和决定，统一认识，统一步伐，统一行动。要进一步健全党支部三会一课为重点的学习制度，上好党课。要求每位党员认真学习，写好笔记，大力推进学习型党组织和突出校园文化建设。全面提升党员和广大干部职工的学习力和创建力。学期初做好支部、党员的创先争优评议工作，进一步发挥党员先锋模范作用，以身作则，为人师表，文明示范，力争成效。进一步增强党支部的威信和作用，做好党员发展工作，扩大党的影响，加强组织建设。 2.进一步完善党内各种制度，发扬民主，进一步落实党员的知情权、参与权、决策权和监督权。关心党员生活，团结党内同志，发扬革命传统，大力开展批评与自我批评。党支部力争参与学校重大决策，尽力协调学校各方工作，进一步关心指导校工会、共青团、女工委等群团组织工作，发挥作用，提升影响。做好学校安全工作、计生工作、财务工作，促进学校文明，促进质量提高，确保党的教育方针得以贯彻落实，为教育教学工作保驾护航。 3.强化联系群众工作，做好服务，保障运转，力促党风，校风、政风新提升。 结合本学期学校弘扬优秀传统文化，构建平安和谐校园办学指导思路，党支部要配合各部门齐抓共管，以力行《弟子规》为抓手，进一步促进校园文化建设，提升师生德行修养，塑造健全人格。要深入群众，深入基层，了解校情、部情、学情、师情，为大家及时解难题、排民忧、办实事。力促党风、校风、政风新提升。 4.坚持党风廉政建设，优化学校教育发展软环境。 按照上级要求，落实《廉政准则》，落实学校防腐倡廉和党风廉政建设。党员干部以身作则，模范遵纪守法，遏制腐败，讲求实效。规范党务、校务公开，在全校推进讲学习、讲政治、讲正气、讲诚信；推进践行忠诚、爱心、服务、奉献；进一步推进学习新高潮，学雷锋、讲文明、树新风、做新人。要以校为家、厉行节约、规范制度、严堵漏洞、
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党组中心组年度学习计划
一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的“十八大”精神，按照科学理论武装、善于把握规律、富有创新精神的要求，以提高党组织和广大党员干部理论素养和业务水平为目标，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，不断深化对社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，切实提高推动科学发展的能力，在理论上、实践上永葆先进性。 二、学习内容 （一）深入学习领会中国特色社会主义理论体系。深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，全面系统、完整准确地掌握中国特色社会主义理论体系的重大意义、时代背景、实践基础和历史地位，深刻领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，不断增强学习贯彻中国特色社会主义理论体系的自觉性和坚定性。 （二）深入学习实践科学发展观。引导党员干部准确掌握科学发展观的科学内涵、精神实质和工作要求，进一步创新发展理念、理清发展思路、破解发展难题、转变发展方式，着力解决影响和制约我市城镇建设事业科学发展的突出问题。 （三）深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神。正确认识国内外形势的新变化，切实把思想和行动统一到中央对当前国际国内形势的科学判断上来，增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。准确把握“十二五”时期经济社会发展的目标任务和重大举措。 （四）深入学习践行社会主义核心价值体系。广泛开展社会主义核心价值体系学习教育，以党员干部的模范带头作用推动全社会学习践行社会主义核心价值体系的深化，增强政治敏锐性、政治鉴别力，自觉划清“四个界限”。加强思想道德建设和党的优良传统、民族优秀文化传统教育，带头弘扬民族精神和时代精神，培养高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂扬奋发的精神状态。 （五）深入学习掌握推动发展所必需的各方面知识和实践经验。努力学习科学发展所需要的经济、政治、文化、法律、科技、社会等各方面知识，不断增强建设富裕文明和谐当阳的本领。认真调查研究，不断从群众创造的新做法新经验中汲取思想营养。 三、学习要求 局党组中心组成员要切实提高认识，突出重点，围绕专题，带头学习，带头宣讲，并结合工作勤于思考，深入调研，务求学有所获、学有所思、学以致用。 1、进一步 查看全文>>>党组织提升计划
为进一步提升基层党组织战斗堡垒作用，强化基层党组织建设程度，不断巩固和拓展各基层党组织战斗力，按照上级有关文件精神和会议要求，结合**村实际情况，特制定本提升计划：
一、基本情况
**村，位于**乡东南部，现有农户187户，常住人口589人。村庄面积316亩，耕地面积1483亩，主要产业为传统种植业。
**村现有党员21名，其中女性党员2名，35岁及以下党员2名，大专及以上学历1名。经20xx年初换届选举，产生新一届党支部成员3人，平均年龄58岁，最高学历为高中。两委班子交叉任职1人。
二、存在的问题
1、党员老龄化严重，近三年未发展党员，参政、议政意识淡漠。同时，村内派系斗争虽然已经有所缓解，但矛盾依然存在，影响了部分村务工作的开展；
2、党员党性觉悟不高，党员先锋模范作用得不到充分发挥，不能满足新形势下人民群众的需要；
3、村庄建设相对滞后，村容村貌有待进一步改善。
三、提升计划
1、以**乡后备人才库为依托，立足**村发展实际，着眼村庄发展未来，着力培养一批思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的优秀中青年党员干部，着重对党性觉悟、改革创新、服务意识、长远规划等方面的培养，改善村干部后继乏力的状况。
2、加大对党员的教育培训力度，严格组织生活，定期召开专题民主生活会，不断增强党员的党性意识。要认真做好关爱党员工作，定期走访慰问老弱病残的党员，通过结对帮扶、发放救助金等形式，救助生活困难党员，增强党员的归属感和荣誉感。
3、以满足群众发展需要、增加村民收入为目标，结合**村实际情况，充分利用**广泛种植陆地蔬菜的优势，探索集约化、规模化、市场化的发展道路，促进村庄经济快速发展、群众收入大幅提高。
4、扎实开展好农村面貌改造提升重点村工作，积极配合驻村工作组工作，在广泛听取群众意见的基础上，结合村庄实际制定发展规划和建设项目。特别是要积极谋划好村庄道路布局，为蔬菜产业发展提供支撑。此外，要积极筹措配套资金，做好道路两侧排水等配套设施建设，延长道路使用寿命。
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05
围绕企业改制充分
发挥党组织的政治核心作用
---中共*********有限公司党委
我公司继1995年员工劳动关系一步改制成功之后，又于2002年底正式完成了企业产权制度二步改制，实现了投资主体多元化股份制改造。改制给企业经营思路、管理体制、发展方式、用人机制等带来新的变化，公司党委面对新的形势，研究新的问题，紧紧抓住和二步改制密切相关的民主决策、班子建设和用人机制三大重点，确立发挥政治核心作用的新的工作思路：
一、在参与决策、民主决策的过程中，充分发挥党组织的政治核心作用。
公司党委分析：企业实行二步改制以后，上级主管部门对企业的指令性管理比国有独资时期将会减弱，企业投身市场搏击的自主性更强了，严峻的市场竞争需要企业在自主经营过程中最大限度地降低决策风险，尤其是员工入股后，与企业经济利益联系的更为紧密，股东迫切需要领导层的科学决策给企业带来更高的效益，给股东带来更大的收益。同时，改制后“新三会”应运而生，与“老三会”实行效能对接，从客观上为企业实行民主决策提供了更多渠道。在这种形势下，党组织在参与决策、民主决策的过程中发挥政治核心作用尤为必要。在实际过程中，我们的做法是
一：抓住难点，积极参与决策。
党委分析，改制工作最突出的难点就是募集股份。之所以难就是由于在职工对改制意义缺乏深刻的理解和认识的情况下，从腰包里拿钱是很困难的一件事。所以我们党组织首先从解决广大职工特别是领导干部的思想观念问题抓起，把思维跨越和观念创新贯穿于改制的全过程，努力在公司上下形成浓重的改制氛围。党委专门制定并印发了《改制工作宣传提纲》，既讲清改制的好处，也着力使大家在思想上树立起投资意识、风险意识和责任意识。并多次在各种会议上进行宣讲。同时在各级领导和干部职工中分别举办了学习班、座谈会、知识竞赛等活动，对一些员工中出现的种种思虑进行了解疑释惑，使改制工作深入人心。广大员工参与的热情持续高涨，我们有些同志，把原本买房的钱拿出来入股，有的不做硬性规定的工人同志借钱入股，在短短的四天时间内，**公司就全面完成了入股任务，得到上级的肯定。
二，建立制度，推进民主决策。
伴随着改制的逐步深化，实现企业的民主决策和科学决策是实现现代企业制度的一大要务。所以，公司建立了一套行之有效的民主决策制度，从而进一步规范了企业法人治理结构。在实际过程中，我们修订完善了《党委会议事规则》，制定了《“三重一大”集
查看全文>>>所谓“党组织感应力”是指事物之间在交感相应的互动作用下所产生的效力。在这里，一方面是讲企业党组织工作能量释放的感化力，另一方面说的是企业人员对党组织工作感化力的回应力，二者合为感应力。只有当感化力和回应力达到双强的时候，其感应力效力才为最佳。
一、企业党组织感应力不强的主要表现
表现之一：企业党组织的向心力不强——在市场经济条件下，有些职工在个人遇到难解的问题时，不是依靠组织，而是靠个人关系——结亲联姻的裙带关系，同事相好的“朋友”关系，金钱酒肉的交易关系。于是便出现了“有关系的靠关系，没有关系的找关系，找不着关系的买关系”的现象，甚至有的党员干部也卷入其中，进一步形成了“上找靠山，下凭关系”的网络。这种“关系网”的存在严重损害了党组织的威信，造成了职工对党的向心力减少，离心力增加。进而当“关系网”中某一成员发生违法违纪问题需要处理时，就会出现牵一“线”而动全“网”、“说情风”狂刮的情形，致使处理工作困难重重、阻力重重。
表现之二：企业党组织的影响力不强——现在企业中有的职工在工作、事业上取得了某些成就时，其心里想的、嘴里说的只是父母的养育之恩、老师的培育之情、或某某领导的赏识和自己努力奋斗的结果，心目中根本没有党组织和人民的教育、培养、帮助之功劳。他们只注重个人而不注重组织。
表现之三：企业党组织的吸引力不强——企业里有些职工不想或不愿加入党组织的现象突出。他们认为：现在是市场经济了，不入党不会有人追究，要是完不成工作任务那就得挨罚。所以平时他们谈论得最多的是挣多少钱以及与自己生活相关的话题，而很少涉及如何加强学习，提高自身思想素质，如何在政治上要求进步和怎样争取入党的问题。甚至有些各方面表现不错的同志，因怕入党后要受更多的约束而以自己“不够格”为推辞。
表现之四：企业党组织的凝聚力不强——伴随市场经济配置资源基础性作用的发挥，人才流动趋势日益加剧，造成企业人才大量流失，甚至有些党员连招呼都不打拔腿就走了，其组织观念显然十分淡薄。
表现之五：企业党组织的感召力不强——在经济结构调整过程中，由于有的企业不景气，不得不有一些职工下岗、息工，出现了生活上的暂时困难。在这种情况下，他们不找企业找政府、不找市场找市长，致使越级上访、群体上访的事件时有发生，个别人甚至于采取极端行为，造成了严重的不良影响。有些新建企业认为党组织不但无用反而有碍而不愿建立党组织等等，这些都是企业
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所谓“感应力”是指事物之间在交感相应的互动作用下所产生的效力。在这里，一方面是讲党组织能量释放的感化力，另一方面说的是企业人员对党组织工作感化力的回应力，二者合为感应力。只有当感化力和回应力达到双强的时候，其感应力效力才为最佳。
一、企业党组织感应力不强的主要表现
表现之一：企业党组织的向心力不强——在市场经济条件下，有些在个人遇到难解的问题时，不是依靠组织，而是靠个人关系——结亲联姻的裙带关系，同事相好的“朋友”关系，金钱酒肉的交易关系。于是便出现了“有关系的靠关系，没有关系的找关系，找不着关系的买关系”的现象，甚至有的党员干部也卷入其中，进一步形成了“上找靠山，下凭关系”的网络。这种“关系网”的存在严重损害了党组织的威信，造成了职工对党的向心力减少，离心力增加。进而当“关系网”中某一成员发生违法违纪问题需要处理时，就会出现牵一“线”而动全“网”、“说情风”狂刮的情形，致使处理工作困难重重、阻力重重。
表现之二：企业党组织的影响力不强——现在企业中有的职工在工作、事业上取得了某些成就时，其心里想的、嘴里说的只是父母的养育之恩、老师的培育之情、或某某的赏识和自己努力奋斗的结果，心目中根本没有党组织和人民的教育、培养、帮助之功劳。他们只注重个人而不注重组织。
表现之三：企业党组织的吸引力不强——企业里有些职工不想或不愿加入党组织的现象突出。他们认为：现在是市场经济了，不入党不会有人追究，要是完不成工作任务那就得挨罚。所以平时他们谈论得最多的是挣多少钱以及与自己生活相关的话题，而很少涉及如何加强学习，提高自身思想素质，如何在政治上要求进步和怎样争取入党的问题。甚至有些各方面表现不错的同志，因怕入党后要受的约束而以自己“不够格”为推辞。
表现之四：企业党组织的凝聚力不强——伴随市场经济配置资源基础性作用的发挥，人才流动趋势日益加剧，造成企业人才大量流失，甚至有些党员连招呼都不打拔腿就走了，其组织观念显然十分淡薄。
表现之五：企业党组织的感召力不强——在经济结构调整过程中，由于有的企业不景气，不得不有一些职工下岗、息工，出现了生活上的暂时困难。在这种情况下，他们不找企业找政府、不找市场找市长，致使越级上访、群体上访的事件时有发生，个别人甚至于
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一、指导思想： 以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神，以提高党组织的凝聚力、战斗力和领导班子、党员队伍、教师队伍整体素质为目标，加强党的思想建设、组织建设、作风建设和精神文明建设工作，积极推进教育教学改革和质量上水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和全面提升*员的先锋模范作用及示范作用。 二、具体工作： 加强领导班子建设，努力建设一个“学习、团结、求实、进取”的领导班子。 加强班子自身的学习，坚持中心组学习制度，深入学习政治理论并做到学以致用。认真贯彻执行上级党组织的决议决定，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，做好干部民主测评、民主评议工作，善于做好教职工的思想工作，讲究科学的工作方法。帮助他们自身素质的提高，充分发挥其对学校发展出谋划策的参谋作用和对学校各项工作的管理及模范作用。 2、落实保持党员先进性教育要求，抓好党员队伍建设。 1)建立党员示范岗，充分发挥党员先进性作用，*员要加强自身的党性锻炼，严格要求自己，高质量地完成本职工作，党员在教学上要发挥先锋作用，在师德方面要起到表率作用。要团结周围的群众，以自己的突出工作影响群众、带领群众一道工作。开展“有困难找党员”活动，强化党性观念。提高党组织的战斗力，加强党员的教育和管理，坚持“三会一课”制度，培养党员教学骨干，使全体党员在新课程改革中冲锋在前，起模范作用。开展好党内活动。积极开展爱岗敬业、乐于奉献，真正做到一个党员一面旗帜，激励先进、鞭策后进，进一步弘扬先进。 2)加强对青年教师、入党积极分子培养教育工作，鼓舞引导青年团员将加入党组织作为政治生命中追求的目标，不断学习，严格要求自已。组织他们学习党章、党的知识和有关的法律知识。同时在思想上关心，工作上支持，生活上照顾，在工作中坚持下任务、压担子，为他们提供锻炼和成长的机会，帮助他们尽快成长。不断将优秀分子吸收到党组织中来。严格执行发展党员公示制、预审制、票决制。 3)深入开展党风廉正教育和纪律作风教育。通过观看反腐倡廉警示片、召开民主生活会和开展党员民主评议等活动，通过开展批评与自我批评，教育党员保持正常的心态，自觉接受群众到监督。 3、加强教师思想教育和德育教育，提高教师队伍素质
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活动背景：xx师范大学xx学院08经济系党支部从 那天开始正式在班级建立基层党支部，由学生代表担任起发展党员和进行党员教育的重任。其中党员教育将会是工作中的重中之重，因为党员教育是一项持续发展的战略工作，尤其是在基层党支部中更是需要重视并很好的践行下去。因此08经济系电商物流管理专业的两个班决定在党组织生活中开展党员教育，希望借此能更好的达到党员教育的目的。
活动目的：党员教育是党的建设的重要组成部分,又是党的建设的基础工作。正如xx同志所说:掌握思想教育,是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节。在新的历史时期,党员教育是实现党的领导的根本保证,是提高党员素质的必经途径,是推进两个文明建设的重要环节。
活动要求：统一思想，提高认识。参与者要充分认识到本次党组织活动是08经济系电商物流管理专业开展党员教育的重要活动之一，活动开展通过全面回顾党的光辉历程，弘扬党的丰功伟绩，引导活动的参与者了解党、热爱党、拥护党，着力营造敬爱党组织的良好氛围，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，强化党员的历史责任感，从而更加坚定党的领导。
活动形式：主题班会
活动主题：凝聚内部力量，加强党员教育
活动策划：08经济系学生党支部物流（1）班和物流（2）班党支部
活动主体：08经济系学生党支部电商物流管理专业的正式党员、预备党员、重点发展对象和积极分子
活动时间：xx年10月16日
活动地点：待定
活动流程：
一、 支部委员会述职报告
自从在班级中成立基层党支部以来，无论在职能工作还是在支委会成员职责方面都没能引起重视。就算是成立基层党支部都可能是不为人知的事情，因此希望借此述职报告能在基层党支部树立起支委会的威信，在简述支部委员职能的同时让大家了解到各个任职人员的工作范畴，更方便的在往后的工作中在其位谋其职。
活动流程：
1、 简述物流1班、物流2班党支部的各职位担任人：包括党支部书记、组织委员、宣传委员、发展委员、管理委员、教育委员。
2、 各位委员会成员进行述职报告，并详细简述个职位的职能和今后的工作展望。目的在于使大家对各职位有一个较仔细的了解。
二、实习经验分享
通过同学的实习心得分享，让支部成员更好的了解实习相关事项，从而有益于自己即将步入的实习阶段，为支部成员提供一个沟通交流的机会。
1、具体实施：
（1）每班事先与有实习经验的同学沟通好，让其做好准备，原则上每班需要至少一名同学分
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按照医院党委20xx年工作计划要求，结合当前基层党组织建设的新要求，为进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥党支部的战斗堡垒作用，医院党委决定对改选后的党支部书记进行培训。特制定培训方案如下:
一、指导思想：以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平总书记系列重要讲话精神为指导，紧紧围绕医院中心工作，努力提高党支部书记理论水平、组织和协调能力，着力解决影响和制约党支部建设的问题，为推进医院工作更上新台阶提供坚强保障。
二、培训内容
1、学习党的十八届四中全会公报
2、基础理论：党支部的性质、任务、作用及党支部书记的职责
3、党员发展工作细则
三、培训目的
使全体党支部书记学习四中全会精神及党的理论、知识，切实提高党务工作者的理论素养与政策水平；进一步明确基层党支部的建设内容，拓宽支部活动思路，增强党支部工作的活力；进一步明确党支部书记的工作职责，激发党支部书记的工作热情，使广大支部书记更好地团结带领党员有效开展工作，为医院各项工作顺利推进提供强有力的保证。
四、培训对象
总支书记、党支部书记、支委
五、培训时间、地点
20xx年11月20日下午3：00—5：00。
行政4楼会议厅
六、培训要求
1、本次培训各党总支、党支部要高度重视，确保参加培训的人员按时参加培训。请与会人员与科主任、护士长沟通，做好安排。
2、培训结束后，支部书记每人写一篇心得体会（如何开展支部工作；如何切实有效发展党员）。
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