纪检警示案例心得体会,2024纪检警示案例心得体会

《警示案例心得体会范文》是一篇好的范文，感觉写的不错，希望对您有帮助，重新编辑了一下发到小编。

经过一星期紧张的学习，我逐篇学了案例，真-象书的名字一样“”实在太大了，建行的代价，员工的代价足以让每个人痛心疾首。通过这些案例的学习，能促使我增强自我保护意识，在平时的小事上在心中筑起“防火墙”。

沉重的代价是强烈的警示。发生不但会给银行造成重大资金风险和损失，还会严重损害银行的形象;发生案件，不但要严惩银行内部的涉案人员，还要追究相关经办岗位，管理岗位和领导岗位人员的责任;发生案件，还会对一部分员工的家庭亲情造成伤害。无论案件对银行造成的损失，还是对员工造成的伤害，都令人为之惋惜。

付出这么大的代价，这与平时的思想意识、习惯和的落实是分不开的，老在一种工作状态下，思想一旦麻痹就让心怀不轨的犯罪分子有可乘之机，心得体。我们的规章制度制定的很全面，很细致，但在具体的工作中，在实际执行中就打了折扣，没有了风险防范意识，法制意识更是淡薄，在具体细节上处事的原则性不强，置制度于脑后，违章才付出了如此代价。

俗话说“苍蝇不叮五缝的蛋”。不法分子虽然功于心计，惊心谋划，蓄意欺骗。从内部看，是银行在经营管理上存在着许多漏洞，有章不循，违章操作，给犯罪分子以可乘之机，书中的每一个案件，在作案的每一个细节中，如果能把规章制度放在首位，在某个细节上就能把漏洞堵上，就不会造成如此重大的“代价”。

十案十违章，而每个案件的发生都堪称违章大全，一是违规混岗、串岗、会计岗位分工不明，职责不清。严重的混岗、串岗使每个作案人都能浑水摸鱼，使防范严密的规章制度形同虚设，对内部人员作案起不到最后把关的作用。虽然各项规章制度和操作规程都有，并且印成了本子，也上了墙，但严格执行还不够，更多的时候是学制度、“找制度”、“补”制度，实际上执行时又是另一套，导致制定规章制度和实际操作执行上存在“两张皮”现象。因此，各项规章制度的落实更重要，要从操作和管理环节，一个制度一个制度的落实，加强监督、检查和学习，切实保障每一位员工都能做到有规必依，按章办事，合规操作。

特别是在平时的学习中，要坚持以人为本，做耐心细致的思想政治工作，增强员工抵御不良思想的侵袭，树立正确的人生观，打牢拒腐防变的思想，以积极心态投身改革，珍惜自己的人生价值和职业前途，奉公守法，安心本职，勤奋工作。

这些真实案例都是血的教训，也是强烈的警示，我一

查看全文>>>

本页是小编最新发布的《学习典型案例警示教育心得体会》的详细文章，觉得有用就收藏了，这里给大家转摘到小编。

我于２００６年１０月２４日至１０月２９日，在我市联社组织学习扎实开展典型案例警示教育活动以来，我参加学习了一次联社中心学习组《关于典型案例警示教育》学习和禄市组织专项学习《关于典型案例警示教育》学习。主要学习了川信联委发［２００６］９１号《关于在全省农村信用社范围扎实开展典型案例警示教育活动的通知》、华信联发［２００６］１１８《关于在全市信用社范围扎实开展典型案例警示教育活动的通知》、四个典型案例、相关文件以及四川省农村信用社各种和规章等内容。通过案例学习，让我熟知了《南充市原城郊信用社会计支某侵占资金》、《遂宁市射洪县紫云信用社何家桥分社董某等三人侵占资金案件》、《宜宾市高县庆符信用社罗某侵占资金案件》、《成都市郫县高新信用社高某挪用、侵占资金案件》其四个案例案发过程，暴露出的问题，对农村信用社造成的巨大损失，对直接责任人和相关责任人的责任严肃处理，警示我们信合员工不能踏“红线”，不能侵占、挪用集体资金，震慑了国家的法律威严———违法必究。通过本次集体学习省联社出台的各项新规章制度，让我重温了《农村信用社会计出纳基本制度》、《四川省农村信用社内控约束制度》、《四川省农村信用社信贷工作尽职管理办法》等操作性识务知识和安全保卫工作的重要性、必要性、紧迫性，让我熟练掌握了操作流程，使我们信合员工必须按操作规程操作每笔业务，按合法合规方法处理每件事宜，懂得了省联社对违者必重罚，违者严处理的鲜明态度。

一、案例启示教育。

———南充市原城郊信用社支某侵占资金案：支某为信用社会计，利用职务之便，以高息揽储或承诺不扣利息所得税为诱饵，侵占储户资金１２笔、125.45万元。所暴露的问题是：一、会计、出纳基本制度不力。未四双制度的“双人临柜”、未坚持会计制度中的印、押、证分管、未坚持帐表凭证换人复核、会计要素不齐全，这些原因都是导致该案的主要原因，也是最根本的原因。二、事后监督履职不到位。这告诉我们在各自职责上，必须要有事业心和责任感，不能停于口中和手上。认真对待事后监督工作，要仔细地做好。从这方面说明一个问题，没有认真做好事后监督工作，客观上给犯罪人提供可乘之机。只有坚持制度，贯彻执行制度，才能真正消除安全隐患。

———遂宁市射洪县紫云信用社何家桥分社董某等三人侵占资金案件：董

查看全文>>>

案例中有几起事故与我们天车车间的生产工作密切相关，一幕幕惊心动魄重现眼帘，给我们再次敲醒了警钟。事故的主要原因都是工作人员未认真执行安全操作规程，不按章作业，工作负责人现场管理不到位，执行不到位。一件件事故的发生，暴露了安全管理的一系列问题，凸现了工作人员安全责任不清，现场不进行查勘，作业人员缺乏基本的安全技能。事实证明，如果对危险点不预测，不防范和控制，那么在一定的条件下，它就可能演变为事故，后果不堪设想。通过学习，再次强化了自己的安全生产意识，安全生产要坚持安全第一，预防为主的思想，并切实落到日常工作中。体会如下：

1、一揽子事故暴露出来的问题是：违章、麻痹大意、责任心不强、技术匮乏，不树立牢固的安全意识，蛮干、只图省事、图快、存绕幸心理、怕麻烦，这就是事故发生的必然;

2、制度的缺失，管理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平时对设备管理又不到位消缺又不及时，判断缺陷又不准确，日常巡检工作又不认真，致使存在不安全的因素而导致事故的发生;

3、危险源管理流于形式，有章不循，有规不遵，工作浮躁，作业人员现场操作中执行力度缺乏，危险点控制措施虚设;

4、认识有限，冶金行业人员流动量比较大，三熟执行不到位;

5、对所使用的新设备、设施、新技术了解不够透彻，个人的知识、技术存在很大的局限性;总之，事故的发生是由于种种局限性，导致了认识上的差异，给安全生产埋下了诸多隐患。

下一步工作开展计划：

1、健全安全生产责任制。要建立健全以岗位责任制为重点的安全生产责任制，并逐级分解，具体到人，落实到生产过程中。加强安全生产的统一协调管理;

2、车间内部要建立健全内部安全检查制度、奖惩制度等，形成安全生产的有效激励机制和约束机制;完善作业规程，并严格按规程进行现场作业，反对违章作业，加强现场检查，落实安全措施，及时整改设备及人员存在的隐患;

3、做好职工安全教育培训。切实加强新进厂员工、转岗员工、关键岗位和危险岗位人员的安全意识、安全常识和安全技能培训，提高企业负责人、管理人员的安全管理能力，认真组织应急救援方面的培训和演练，提高广大职工防范事故的能力;

4、加强安全监督管理。车间安全监管人员要加强对操作、设备点检、设备检修等工作的监督检查，重点检查规章制度、操作规程、隐患治理、人员培训和应急预案等;

5、严肃事故调查处理。对于已发生的事故，有关安全生

查看全文>>>

2018年*月*日，按照区纪委要求，我参加了市纪委组织的全市党员干部警示教育活动，接受了一次精神洗礼,更是对我这样一名共产党员、副科级领导干部尤其是纪检监察干部的鞭策。这次教育活动，是我的心灵再一次受到了强烈的震撼，教育深刻，感受强烈，产生了三点震撼：

一是违纪人令人震撼。这些职务犯罪人员有很多是我们认识熟知，甚至有些曾被我们尊重、敬仰的领导干部。当初在位时也曾在台上慷慨激昂、振振有词地进行反腐宣言，而今却沦为腐败分子，令人震撼深思。

二是违纪事实令人震撼。这些腐败分子有的违法犯罪数额之大，贪心之巨，腐化堕落之深，令人发指;有的违纪项目只是工作中的失职或是小范围的吃喝宴请，违纪虽小，却积少成多，受到党纪国法惩处实属不值。

三是锒铛场面令人震撼。每名高官在其位时雄姿英发，春风得意，踌躇满志，慷慨激昂与身陷囹圄后萎靡不振，满面愁容，苍老无力，追悔莫及形成的巨大反差，令人唏嘘，他们无一例外的流泪满面，顿足捶胸。

通过警示教育，使大家陷入了反思之中。对一些发生在我们身边的活生生的反面典型事例，使我们感受到警钟嗡鸣，持续不绝于耳。使我感触颇深。今后工作中，我们应从以下几个方面进行自律把握自我，坚守防线：

一是要全力端正态度。理想信念是人生的总开关，是能否做到自律的思想基石只有坚定共产主义理想和有中国特色社会主义信念，才能在大是大非面前保持头脑清醒，在小事细节方面严格要求自己，化为自觉自愿的实际行动。

二是要筑牢纪律防线。自古以来，很多腐败分子虽然职务各有高低、年龄有大有小、学历有高有低，走向犯罪道路的心路历程也不尽相同，但都有一个共同特点，就是在名利、美色、享乐面前，防范堤坝不牢，踏入犯罪深渊。所以，我们要时刻加强学习，坚定理想信念，时时保持清醒的头脑，确保时刻加固拒腐防变的钢铁长城。

三是要确保警钟长鸣。就是要时刻进行自我反思，时刻进行自查自纠，发现问题及时纠正，确保小漏常补，大漏绝不发生。要加强对纪检监察部门下发的信息、通报、通知等相关内容的学习和掌握，尤其是要积极参加省市区组织的各类警示教育活动，确保警钟长鸣，时刻自我绷紧拒腐防变这根线，确保廉洁自律，做好表率。

当我再一次站在党旗下举起右拳，大声宣读入党誓词的时候，不由得泪湿眼眶。仿佛又回到了1997年5月23日那个难忘的日子，我第一次站在鲜红的党旗下宣誓，那一刻心情无比激动。我决心在今后工作中，全力旅行上述承诺，以实

查看全文>>>

即使是读同一本书，不同的人都会不有不同的心得。看过了解一样事物之后，每个人都有自己对其的看法。在学校的时候我们都写过心得体会，心得体会可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。想要写心得体会需要从哪方面入手呢？小编特地为你收集整理“银行警示案例心得体会1500字模板”，相信你能从本文中找到需要的内容。

银行警示案例心得体会 篇1

第一，是其本人放松对世界观改造而导致理想信念动摇、思想蜕化变质。但思想教育不扎实，针对性和实效性不强，也是他们犯错误的重要原因之一。(如这次组织员工看刘金宝的案例就没有针对性也难收到什么实效，叫员工写观后感，呵呵，可以说员工最深的感受就是有权者太黑了，根本不把集体利益和员工利益放在心上)。第二，我国正处于体制转换、结构调整和社会变革的时期，由于一些领域中制度和体制机制还不完善，使形形色色的腐败行为有可乘之机。这是腐败现象易发多发的客观原因。第三，一些部门和单位监督机制不完善，监督缺位或流于形式，监督工作不得力。

在现行的银行运作机制中，一系列规章制度及相应的激励约束机制并不是没有，相应的纪检、监察、稽核、监事、风险管理等职能也不是没有确立，甚至于发达市场体制下的公司治理框架也早建立(比如中银香港)，但是，这些职能与机制却不能够如设定的那样起到应有作用，何也?

一是国有金融机构的主事者往往是由政府组织部门的任命或由上级任命的。在这样的人才选拔机制下，金融机构的主事者不是对所任职的金融机构及股东负责，而是对任命他的组织部门负责。在这种情况下，这些金融机构的主事者他们只会唯上而欺下，他们的行为只会以上级部门的喜好而作为，而不是以金融机构的利润最大化为目标。

二是在上述的人事制度下，金融机构的主事者一旦获得了任命，他(或他们几人)就可能成为这个金融机构的绝对主宰者，不仅可以完全掌握这个金融机构的绝对权力，而且可以通过制定制度让这个绝对权力为他或他们几人主宰合法化。这种权力的滥用往往会以冠冕堂皇的“合法”的方式出现，使得滥用的权力完全合法化。

尽管目前国内金融机构的股份制改造都在致力于建立良好的公司治理机制，并依照“三会分设、三权分开、有效制约、协调发展”的原则，建立了由公司股东大会、董事会、监事会和高级管理层构建的现代股份公司治理架构，但是如果上述金融机构的人事制度安排及权力结构不改变，这种公司治理架构同样可以成为上述金融机构中绝对权力的附庸。

如

查看全文>>>

云铜11.28专题案例警示教育的心得体会

云铜11.28专题案例警示教育的心得体会 通过对“11.28”专题案例警示教育材料的学习，使我们充分认识到反腐倡廉工作不能只停留在书面材料的层次，要时刻做到警钟长鸣就必须联系自身工作实际，深刻反思，使吸取的教训化为今后工作的推动力量，成为我们思想中的一根紧弦。我认为要对照案例，认真查找自身问题，做好三个方面的工作： 一是认清形势，以科学发展观为指导在灵魂深处筑牢拒腐防败意识。当前反腐倡廉的形势依然严峻，任务依然艰巨，拒腐防败的意识必须烙印在我们的思想深处，在任何时候、任何情况下都决不能放松。要以科学发展观为指导，从改革发展稳定大局出发，深刻认识到做好新时期反腐倡廉工作的重大意义，把思想和行动自觉统一到党中央，中央纪委和省、州、市委的决策部署上来。加强自身学习，毫不放松对自身不足的改进，在实际工作中旗帜鲜明、毫不动摇地与腐败现象和行为做斗争，以自身反腐倡廉的实际成效取信于民。 二是加强自身党性修养，树立和弘扬优良作风。“11.28”这一严重违纪违法案件深刻告诫我们：党员领导干部任何时候都不能放松党性锻炼和党性修养，否则，一旦丧失党性，忘记宗旨，放松要求，就会滑进腐败的深渊，受到法律的制裁。认真学习和落实胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话精神，切实把加强自身党性修养、树立和弘扬优良作风，作为改造主观世界的终身课题，持之以恒地抓紧抓好。牢固树立正确人生观、价值观、权力观、政绩观、利益观，坚持理论和实践相统一，坚持改造客观世界和改造主观世界相统一，坚持加强个人修养和接受教育监督相统一，不为私心所扰、不为名利所累，不为物欲所惑，淡泊名利，克己奉公，努力实践共产党人高尚的人生价值，始终做到政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁，真正把心思凝聚到谋发展上，把本事用在干事业上，把功夫下在抓落实上，在各方面充分发挥模范带头作用，锐意进取，扎实工作。 三是自觉接受监督，严格遵守廉洁自律各项规定。邹韶禄等人在担任云铜集团主要领导期间，对中央和省委有关国有企业领导人员廉洁从业的规定置若罔闻，在全省上下正在认真学习贯彻中央纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的情况下，仍然顶风违纪，以权谋私，贪污受贿，大肆敛财，严重败坏了社会风气，损害了党纪国法的严肃性。邹韶禄等人严重违纪违法案件表明，少数领导干 查看全文>>>

《纪检监察系统警示教育的心得体会》是一篇好的范文，觉得应该跟大家分享，为了方便大家的阅读。

由谁来监督?这是纪检事业发展过程中弥久恒新的命题，这不仅关系到纪检系统本身的威严和公信力，更是决定我们纪检事业是否经得起人民，经得起历史考验的关键!纪检干部的监督靠党内监督，靠社会监督，靠群众监督是重要和必要的，但纪检干部监督的有效性还是要最终落脚于自我监督，靠什么自我监督呢?靠“德”，靠以德治党的“德”，这个“德”就是王岐山书记赋予新内涵的“德”——理想信念宗旨和优良传统作风!这个“德”也就当然的涵括了党的政治和政治规矩。

正如纪检干部不具备天然的免疫力一样，并不是所有的纪检干部都具备这个“德”，所以出现了纪检干部跑风漏气、以案谋私、办人情案、串通包庇等问题，最终身陷囹圄，成为了我们队伍中的害群之马，断送了的前程，也给我们党的事业蒙羞，为人所不齿。因此，这个“德”，我们纪检干部失不得，我们失不起，身边的案例时刻警示着我们，小则身败家毁，大则人亡误国。丧钟未逝，警钟长鸣，我们纪检干部要培“德”，要养“德”，要厚“德”。

“德”要培，重点在学，学习政治纪律和政治规矩。作为政治纪律和政治规矩的“德”，并不是人性之德，而是政治之“德”，人性之德非大恶之人皆有，而政治之“德”，则是学则有，不学则无，因为政治之“德”，最终的落脚点是党的建设，其表现则是守纪律，讲规矩，内涵丰富而深刻。守纪律，讲规矩不是简单地“听话办事”，而是我们纪检干部的圭臬和利剑，我们要更严格地执行，更模范地遵守政治纪律和政治规矩，更要用政治纪律和政治规矩规矩去监督执纪问责，履行好自己的本职。所以要把学纪律，学规矩作为我们纪检干部的头等大事来抓，学思践悟，学是第一位。培“德”重在学，学好了，我们才能更好的守纪律，讲规矩，否则连纪律都不知道是什么，遑论把纪律挺在前面，学好了我们才知道如何用，否则手无利剑，如何暂断贪腐恶瘤。在市纪委工作一年多了，虽然自己也重视学习纪检监察方面的知识，但越学越恐慌，自己掌握的知识仍不足应对自己的实际工作，在办理案件时，无论是摸排线索、调查取证还是谈话笔录都有时力不从心，我印象最深刻的一件事是在今年8月份办“两规”案件时，在给“两规”对象的违纪行为定性时，由于平时疏于对《党章》、《纪律处分条例》、《廉政准则》等规章的学习，一时不知其行为触犯了何种纪律哪种条款，只能临时抱佛脚，教训比较深刻。在学

查看全文>>>

人民法院警示教育案例选编心得体会

根据最高人民法院的统一部署和要求，我认真学习了《人民法院警示教育案例选编》第四辑。杨德龙等法官的典型案例，令人震惊。通过学习周强院长、张建南组长的讲话，有以下体会：

“奢靡之始，危亡之渐”。党的执政基础要得以不断巩固，关键在于党员，特别是掌握一定权力的党员干部，务必在思想、生活、工作、作风等方面认真践行“三个代表”重要思想，始终保持清正廉洁。作为一名党员和人民法官，要忠诚司法事业，忠实履行宪法和法律赋予的审判职责，坚持司法为民，确保司法公正廉洁，维护公平正义与司法公信，促进社会和谐。要以杨德龙和赵明华、陈雪明等反而典型为鉴，严格遵守“五个严禁”、“十个不准”等规定，自觉做到廉洁奉公，敬畏法纪，把握住自己，守住底线。

一、要加强自身修养

杨德龙等法官之所以违法乱纪，主要还是世界观、人生观、价值观和权力观发生扭曲，理想、信念动摇，享乐主义、拜金主义和奢靡思想严重，导致他们心存侥幸、贪赃枉法、徇私舞弊、腐化堕落，严重损害了人民法院和人民法官在人民群众心目中的形象，损害了司法权威性和司法公信力，造成了十分严重的后果。现实世界诱惑很多，需要我们保持良好心态。积极的心态像太阳，经常保持火一样；消极的心态像月亮，初一、十五不一样。一是要保持求知的渴望。学历≠能力，知识≠智慧，资历≠价值。惟有保持求知的渴望才能不断丰富自己的知识，提高自己解决问题的能力。每天进一步，一年就前进365步。在这个浮躁的社会转型时期，只有静下心来、沉下身来、安下神来用心学习，才能使自己成为政治上的明白人，工作中的行家里手，与人交往合作的默契伙伴，生活中的乐观向上者。二是要注重品行的凝炼。作为公权在手的国家司法人员，其品行的凝炼就是要思考怎么做人，怎么做事。要努力做到思想上清醒，政治上坚定，业务上精通，作风上务实，胸襟宽阔，为人亲和，品行端正，处事公道，一丝不苟敬业，一心一意做事，一尘不染做人。三是要保持对工作的热忱。要时时、事事做有心人、用心人。要怀着感情做事，怀着热爱之心做事，做到对工作有激情，对事业有痴情，对群众有深情，对同志有真情，对生活有热情。一分耕耘、一分收获，功到自然成。

二、要树立责任意识

责任，就是忠诚，就是爱岗，就是尽职，就是诚信，就是使命。责任无处不在。人在社会中生存，就必然要对自己、对家庭、对集体、对祖国承担并履行一定的责任。责任的不同范畴决定了

查看全文>>>

作为一名公安民警，在平时就可以通过观看典型案例等相关影片来提高自己的工作能力或者工作责任感，工作荣誉感，而在观看后就可以写篇心得体会，那么公安民警典型案例心得体会怎么写比较合适的呢?下面是由范文资讯网小编为大家整理的“公安民警典型案例警示教育心得体会”，仅供参考，欢迎大家阅读。

公安民警典型案例警示教育心得体会【一】

通过观看警示教育专题片，集中开展警示教育，让我们从一个个违法法纪案件中受到教育、受到警醒，自觉明底线、知敬畏，远离违纪违法的雷区;让我们明白，要想不成为“片中人”，就绝不能做“片中事”，时刻做到廉洁奉公、廉洁自律。

近年来，xx把警示教育作为一项制度固定下来，每年都对党员民警进行警示提醒，还通过廉政谈话、通报典型案例、发送廉政短信等方式，给党员民警常敲警钟、常亮警灯，目的都在于严明党纪国法，最大限度保护民警能干事、干成事、不出事。片中违法违纪案例都是公安队伍有能力有作为的党员领导干部，对他们从“领导干部”到“阶下之囚”的堕落轨迹，感触很深，从中更加认识到“赶考”之路的艰辛。片中揭露的问题触目惊心，这些受到查处的领导干部置党纪国法于不顾，把纪律规矩当作摆设，视各方监督如同儿戏，我行我素，天马行空，踩“底线”、越“红线”、碰“高压线”，受到查处是咎由自取。这些违法违纪案件警醒我们，党风廉政建设和反违法违纪斗争永远在路上，全面从严治党治警必须纵深推进，决不能有丝毫停滞;拒腐防变必须警钟长鸣，决不能有丝毫放松;正风肃纪必须加大力度，决不能有丝毫手软。

一要坚定理想信念。我们不是生活在真空里，社会上形形色色的腐朽落后思想每时每刻都在侵蚀我们的党员干部，如果思想防线不牢、意志不坚定，就很容易受到违法违纪病毒的感染。领导干部要做到拒腐蚀、永不沾，关键是要经受住权力、金钱、美色考验。大量案例表明，那些堕落为违法违纪分子的领导干部都是在这“三关”上栽了跟头。要过好这“三关”，就要时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，自觉加强党性修养，坚定理想信念，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。党员干部要做坚定的马克思主义无神论者，不信仰封建迷信，不信仰宗教，始终保持共产党员的高尚品格和革命气节，始终保持高尚的精神追求和健康的生活情趣。

二要正确行使权力。党员民警尤其是领导干部中都掌握着一定的权力，如何正确看待这份权力，如何行使好这份权

查看全文>>>

历经了4年的安全事故，再次重提，是为了让大家更深刻的意识到生命的意义。是为了自己家庭的安康，为了企业的效益、整个公司的荣誉，我们必须正确果断的来预防安全隐患，才能让危险远离。只有规范操作、才能把安全随身携带，让幸福就在身边。

高压试验检修工作，是对设备存在的内部、外部缺陷进行提前的诊断，以实际的数据，依照行业标准来对设备定性，来科学评估设备运行状态下可能存在的危险因素，因此每次设备的安全事故都与我们不到位的工作有关。为此试验检修操作程序必须严格按规范操作显的尤为重要。

主要有以下几点：

1. 从工作许可手续办理完，我们工作的范围就的受到约束，不得参与与自己无关的工作内容，以免影响工作的注意力，防止对工作内容的私自扩大。

2. 试验工作性质带有高压危险性，我们随时要注意升压前的准备工作。对操作设备进行接线检查；对操作方法进行检查；对一次加压，要考虑到一次检修工作人员是否还在设备上；二次试验的电压、电流等模拟量是否也串入到相关设备上，造成数据不准确。这些因素可以避免发生的，我们必须提前想到。

3. 试验的项目必须做全、真实。全项目的综合参数，对整个设备可能存在的因素提供原始的记录，设备的依据，是

是判别的主要来源，漏项、缺相都会使试验结果不可信、不准确，或是错误的判断。错误的原始记录会引导我们发生南辕北辙的事情，耽误时间、造成送电损失、严重的可能导致事故扩大、设备损坏，为此做试验项目做全、真实最为关键。

4. 实测的数据要按规程标准去核对，并与往年的数据进行比较，对变化较大但任然符合行业标准的设备要进行分析、并提出可行性报告，同步进行跟踪复测来防止带病设备的恶性破坏，提高安全供电的可靠性。

安全不仅是人身的安全，同时也是仪器、设备的安全。严格遵守操作规程、科学对待试验数据、是每个试验电工因具备的最基本的要求。

我将严格履行自己的工作职责，遵守规章和流程、加强技术学习，提高检修质量和效率，对人身安全、仪器安全、设备安全负责。

-----------------

校园伤害事故不仅影响学校与学生家长的正常工作与生活，而且是造成社会不安定的一个重要因素；当前我国校园伤害事故带来的负面影响，不仅波及教育系统内部，而且已经成为世界各国关注的社会重要问题。如何应对校园伤害事故、妥善解决和处理此类纠纷，明确法律责任迫在眉睫。近两天，我学习了教育局王主任关于校园伤害事故的讲座，以下是本人

查看全文>>>