基层工作计划,2024年基层工作计划大全

全省司法行政基层工作要点

20xx年全省司法行政基层工作要点

20xx年，全省司法行政基层工作的总要求是，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统揽司法行政基层工作，认真贯彻落实全国、全省司法行政工作会议和基层建设工作会议精神，按照《湖北省司法厅关于加强司法行政基层建设工作意见》，以司法所建设为重点，大力加强基层基础建设，全面做好六项业务工作，推动司法行政基层工作再上新台阶。 一、以规范化建设为抓手，全面加强司法所建设 （一）进一步落实司法所机构设置和人员编制。各地要在做好司法所立户列编工作、收编直管的基础上，采取多种途径充实司法所的人员力量，上半年省厅拟与省编办对全省司法行政编制进行清理，年内，全省司法所使用专项编制工作人员务必达到2人以上。 （二）进一步加强司法所基础设施建设。要认真作好20xx年司法所国债资金建设项目的收尾工作，对未到位的项目，要加大检查、督办力度，确保建设项目按规划落实到位；对20xx年的建设项目，要积极争取资金，抓紧做好项目实施的前期准备，及时安排，部署到位。 （三）进一步抓好司法所规范化建设。全面加强组织机构、 管理体制、队伍建设、业务工作、所务管理、设施装备等6个方面的规范化建设。已列入国债资金和财政装备经费扶持范围的司法所，要做到基础设施建设和规范化建设同步到位；尚未列入的要不等不靠，积极主动地争取地方党委、政府的重视和有关部门的支持，多渠道地落实资金，尽快建成规范化司法所。 （四）进一步改善司法所工作条件。各地要按照政策规定，积极争取将司法所办公经费和人民调解工作、安置帮教工作和社区矫正工作经费纳入财政预算并切实落实到位。各级司法行政机关要本着向基层倾斜的精神，确保司法所各项经费落实到位，年内省厅将对司法所各项经费落实情况予以通报。 （五）省厅拟于年内出台《关于进一步加强司法所建设若干问题的意见》，拟于上半年分两期培训400名司法所所长，并在适当时候组织司法所所长事迹报告会。 二、以构建和谐社会为核心，大力加强人民调解工作 （一）切实贯彻落实好全省第七次人民调解工作电视电话会议精神。要通过会议精神的贯彻落实，提高各级领导和社会各界对人民调解工作的地位和作用的认识，大力支持和积极参与人民调解工作；要广泛宣传模范人民调解委员会、优秀人民调解员先进事迹，调动广大人民调解员的工作积极性，为创建平安湖北、法治湖北、和谐湖北，发

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服务基层办好事工作计划

今年是我系统深化企业改革发展，实现企业全面改制的重要一年，如何为基层办实事、办好事，是联社机关改进工作作风的重要表现，现将为基层办实事、办好事工作做如下安排： 一、计划： 1、联社各主要领导、各职能科室在做好本职工作的同时，每月最少下基层调研一次。 2、协调、帮助、解决企业在企业改制中出现的问题。 3、实现二个以上基层社的改造。 4、自筹资金解决企业改制以前分流到失业所职工没有领取经济补偿金问题。 5、协调、解决企业退休人员进入医疗保险问题。 二、措施： 1、机关主要领导和科室负责人，每人包点一个或二个基层企业，帮助、协调各企业在工作中出现的问题。 2、机关主要领导每周设接待日一天，专门解决基层上报的问题和接待群众反映的问题。 3、联社领导班子每季度集体现场办公一次，专门解决基层企业出现的问题。 三、安排： 1、机关干部包点单位的情况，在每周社务会上各包点干部要将包点单位的日常工作，出现的问题等及时汇报。 2、社务会要根据情况，责成专人解决基层单位出现的问题，并及时汇报进展情况。 3、每季度召开系统经济工作分析会，对基层企业反映的问题，提出的要求，要及时解决和答复，时刻为基层排忧解难。 4、办公室时刻接待基层企业、群众，并及时联系有关领导、科室，帮助解决问题，严格按首问制度办事。

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2006年，全省司法 行政基层工作的总要求是，以和“”重要思想为指导，以统揽司法行政基层工作，认真贯彻落实全国、全省司法行政工作会议和基层建设工作会议精神，按照《湖北省司法厅关于加强司法行政基层建设工作意见》，以司法所建设为重点，大力加强基层基础建设，全面做好六项业务工作，推动司法行政基层工作再上新台阶。 一、以规范化建设为抓手，全面加强司法所建设 （一）进一步落实司法所机构设置和人员编制。各地要在做好司法所立户列编工作、收编直管的基础上，采取多种途径充实司法所的人员力量，上半年省厅拟与省编办对全省司法行政编制进行清理，年内，全省司法所使用专项编制工作人员务必达到2人以上。 （二）进一步加强司法所基础设施建设。要认真作好2005年司法所国债资金建设项目的收尾工作，对未到位的项目，要加大检查、督办力度，确保建设项目按规划落实到位；对2006年的建设项目，要积极争取资金，抓紧做好项目实施的前期准备，及时安排，部署到位。 （三）进一步抓好司法所规范化建设。全面加强组织机构、 管理体制、队伍建设、业务工作、所务管理、设施装备等6个方面的规范化建设。已列入国债资金和财政装备经费扶持范围的司法所，要做到基础设施建设和规范化建设同步到位；尚未列入的要不等不靠，积极主动地争取地方党委、政府的重视和有关部门的支持，多渠道地落实资金，尽快建成规范化司法所。 （四）进一步改善司法所工作条件。各地要按照政策规定，积极争取将司法所办公经费和人民调解工作、安置帮教工作和社区矫正工作经费纳入财政预算并切实落实到位。各级司法行政机关要本着向基层倾斜的精神，确保司法所各项经费落实到位，年内省厅将对司法所各项经费落实情况予以通报。 （五）省厅拟于年内出台《关于进一步加强司法所建设若干问题的意见》，拟于上半年分两期400名司法所所长，并在适当时候组织司法所所长事迹报告会。 二、以构建为核心，大力加强人民调解工作 （一）切实贯彻落实好全省第七次人民调解工作电视电话会议精神。要通过会议精神的贯彻落实，提高各级领导和社会各界对人民调解工作的地位和作用的认识，大力支持和积极参与人民调解工作；要广泛宣传模范人民调解委员会、优秀人民调解员先进事迹，调动广大人民调解员的工作积极性，为创建平安湖北、法治湖北、和谐湖北，发挥好人民调解工作的职能作用。

（二）切实加强人民调解

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企业基层工会工作计划一：基层工会201*年工作计划

以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻党的xx届三中、四中全会和中国工会xx大精神，牢固树立科学发展观，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质；进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，深化“教工之家”创建活动，努力创学校工会工作的新局面。s0100

一、以人为本，提高教职工整体素质

建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍是教育系统贯彻落实“xxxx”重要思想的需要。学校工会要认真学习“xx届三中、四中全会和工会xx大精神，充分发挥工会的自身优势，努力在营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。

1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。

2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。

3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活，帮助他们解决困难，通过师徒结对、新五项基本功竞赛、征文等载体，为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台，进一步提升教职工的创新意识和创造才能。

二、落实校务公开，推进民主政治建设

教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。

1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案认真落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监督权。

2、严格按照“教代会条例”认真筹备，开好教代会，注重资料归档的积累工作。

3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监督落实的过程，保障广大教职工真正享有知情权，参与权和监督权。

4、做好桥梁和纽带，实现教职工主人翁地位，广开言路，倾听和传递教职工的呼声，切实为教工办实事。

三、落实送温暖工程，保障教职工身心健康

1、以关心人，温暖人为宗旨，全方位，多层次的为广大教工提供服务，维护广大教职工的合法权益。

2、关心教职工的身心健康，定期组织开展文化活动，休闲娱乐活动，营造全民健身的良好氛围。本年度着重开展快乐健康30分活动，每天7：00－

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三是能说会写，处理日常公事的才能。作为基层干部，这是最根本也是最要紧的，你接洽一个村，一个企业，有时下村夫企业就你一小我，主持个会议、讲个话是常事，这时你必须会讲。但在基层“讲”有个效不雅的问题，基层干部群众感兴趣的是大年夜实话，纯理论的大年夜套套没人听，但你在讲基层干部群众爱听的大年夜实话时，还要把农村政策讲进去，这就要有程度。还有一个就是写的才能，我感到如今作为基层干部最欠缺就是这方面的才能。农村基层干部一般处理实际问题的才能比较强，但叫他把处理的工作写下来，并且进行总结提炼，这就难堪了。如今“写”这块的工作，引导看重，上级看重，机关里也缺乏这方面的人才，很重要。文字组织才能好的年青干部，在基层干部中比较轻易突现出来。 二是独当一面，处理实际问题的才能，特别是处理复杂问题的才能。我当时到乡当局工作时，是这个乡有史以来第一个正规的大年夜学本科干部。作为一个大年夜学生，组织上高看一眼，引导高看一眼、同事高看一眼，村干部们高看一眼，工作的期望很高。工作一段时光后，就会承担一些重要的工作。并且工作岗亭的更改也会很频繁，大年夜我本身的工作经历看，根本上是一年换一个工作岗亭，承担的工作义务越来越沉重。在工作时，弗成能老是有引导带着你，老同志帮着你，一段时光后，你必须自力思虑问题，自力开展工作。所以，独当一面开展工作的才能必须尽快进步。 四是把握心态，调剂心理的才能。在基层工作中，碰着如许哪样的艰苦和委屈是经常的，这些对你的工作精力状况肯定有影响，但弗成能经常有引导和同志来关怀你，同你谈交心，帮你调剂心态。这时，就须要本身把握好心态，及时调剂好工作状况。一是调和关系，适应情况的才能。相对大年夜黉舍园情况而言，外面的世界确切很出色，可也很复杂。一个经久在象牙塔中生活的大年夜学生，刚步入社会，大年夜学历上来讲是本科生，而大年夜社会经验来讲执偾一个小学生。当初本身就有很多设法主意比较纯真和ｒ单。步入社会，进入乡镇机关当一名基层干部，面对的人员比较复杂，可谓鱼龙混淆。在如许的情况中，你要生计下去，就必须适应这个情况，必须要有同方面的人打交道的才能，调和好各方关系，积极为本身创造一个好的工作情况。这时，作为新同志必须谦虚谨慎，尊敬同志，当好小学生。 查看全文>>>

三、关于处理农村抵触的问题 方才进入农村，我们或是担负村主任助理，或是担负村书记助理，但二者最重要的定位应是“助理”。大年夜学卒业进入农村，作为大年夜学生村官，我们应眉僮霸身定位，不克不及离开村两委开展工作，更不克不及抱着取而代之的设法主意工作。要积极协助好村两委开展工作，发挥自身优势，促进农村成长。

大年夜学卒业，我们各自怀揣着妄图，奔赴基层，任职一段时光，你是否还心怀妄图、豪情犹在？下面就大年夜学生村官基层工作的几个问题，分享下看法，才疏学浅，不免有漏，还请斧正。

一、关于踏扎实实的问题 农村抵触纷纷复杂，抵触的产生往往涉及宗族、汗青等身分，在抵触产生时，不该单方面、单一的对待问题，更不该不分青红皂白以自身认知盲目评价短长，解决不成，反被卷入个中。我们应主动向村内两委成员、老党员、年高德劭人群就教，发挥好他们在村内的感化，促进问题解决。

二、关于角色定位的问题 浮躁，在很多大年夜学生村官都或多或少的存在，进入到农村后，困扰自身最大年夜的问题，或许就是自身前程问题，在任时代，多忙与测验，并不克不及真正“沉下去”，但在笔者看来，作为大年夜学生村官的我们应起首做好本身的本职工作，平心静气，放下包袱，踏扎实实，既然选择了这条路就把它走好，不只成为农村的促过客。

大年夜学生村官所任职的村，有经济前提好的村，也有前提较差的村。在经济前提较好的村，应重视成长其文化，比如举办各类文化晃荡。在经济落后的村，应重视进步村平易近收入，进步集体收入，应对任职村具体考察懂得，随机应变，成长特点经济，贫苦村劳动力较为充裕（留守妇女、白叟），较易合理成长劳动密集型ｒ当。

四、关于促进任职村成长的问题 查看全文>>>

浅谈女民警如何适应基层工作

随着经济社会的不断发展，普通民众的利益诉求也日益多样化，出现了越来越多的民事纠纷和信访案件，需要更多民警站在基层第一线与群众面对面的解决问题，当然也少不了一个特殊群体的存在—女民警。她们和男性一样，投身于公安工作各个领域之中，在基层工作中，女民警因为不同于男民警的生理构造，身体素质较差，在需要体能的活动中居后，心有余而力不足，例如抓捕行动。基层女民警在身体和心理上相对特殊，处于弱势地位，不能像男同志一样很快的去适应基层生活，会面临着巨大的压力。那么女民警该如何更好的去融入基层工作？

一是养成阳光心态，正确定位自己。众所周知，基层生活条件艰辛，生活环境单调，有些派出所远离县城，交通不便捷，生活不方便，会对刚到基层工作的女民警心里产生巨大的冲击，会觉得失望、焦虑、苦闷、彷徨等。情绪是会被放大的，特别是负面情绪，如果陷进不良情绪里恶性循环，对自己的身心更不利。养成阳光心态是非常重要的，积极、乐观、健康的对待工作、对待生活，生活在阳光里还是阴影里取决于自己的心态和思想，“世上最美好的东西是我们头顶浩瀚的星空和我们内心丰富的思想”。

二是多和同事沟通，尽快融入集体。良好的人际关系是心理健康的一个重要特征。能接受他人，善于与人相处，通过相互的交流正确认识和了解自己和他人的情绪，与单位融为一体，这样可以增加自信和理解，减少心理上的不适感，实现心理平衡。在基层工作的警察中女同志的比例小，有很多派出所只有一个女民警，特别是女民警刚到基层的时候心里胆怯，会缺少和同事沟通的勇气，加上部分基层所（队）民警年龄普遍偏大的现状也成为了女民警和同事沟通的障碍。女民警要把自己当成女汉子，要认识到干工作不分男女，抛下扭扭捏捏的姿态，放心大胆的和同事相处。年长民警的丰富阅历对年轻民警来说是一笔财富，多和他们沟通工作、交流生活、分享内心世界，不仅能疏导内心的郁结，也能学习老民警的工作技能。

三是熟悉岗位职责，掌握工作技巧。女民警因性别使其在某些工作中处于劣势，事情都有利弊，也正因为性别使得女民警在基层工作中发挥着不可替代的作用。在窗口服务、信访接待，内勤管理等工作岗位中，女民警的优势显现出来，她们的细腻、耐心、认真、和热情让其在这些工作岗位能做得比男民警好。女民警要正确看待自己，尽快熟悉岗位职责，利用自身优势，巧妙化解工作中遇到的矛盾纠纷，善于总结经验，掌握工作技巧，做好了工

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xx年是全面落实xx大精神，实现我市教育强市目标的关键一年，也是我校保六争八面临挑战的一年。在上级工会和学校支部、行政的领导下，团结和带领全体教职工，围绕学校这一中心工作，进一步发挥工会的桥梁纽带作用，努力推动工会工作再上新台阶。 指导思想和总体要求 以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的xx届四中全会精神，以提高教师队伍素质为根本宗旨，以深化改革为动力，进一步健全和完善工会的参与监督机制，维护保障机制、思想道德建设机制、加强工会自身建设，转变工作方法，最大限度地把广大职工组织到工会中来，最大限度地维护广大教职工的合法权益，最大限度地保护、调动和发挥广大教职工的积极性和创造性，努力实现我校保六争八的目标。 一、充分发挥工会组织的教育职能，全面提高教师素质。 1、加强思想教育，增强教职工的主人翁意识。积极配合党支部开展政治学习活动，年初撰写出年度政治学习计划，确定学习内容，通过演讲比赛、专题讲座、学习论坛等多种形式，改变过去学习就是读文章的做法，不断丰富学习的形式与内容，在教师队伍中形成良好的学习氛围，结合市教育工会创设的工会之声论坛认真组织教职工认真学习，并结合本校本人工作实际写书面论文，并选优秀论文2－3篇送教育局参评。 2、继续发扬纪小教师五种形象，抓好师德教育。努力开展推进师德建设的活动，一是树立和宣传先进典型，组织教师学习市内先进学校的先进事迹，学习身边的优秀人物，创先进群体，在女职工中以巾帼示范岗为契机，继续开展建功立业活动。二是响应市局号召开展社会尊师重教，教师回报社会活动，组织教职工捐资帮扶特困生，开展义务家教活动，做好补差工作，定期举办家长学校，走访学生家庭，营造社会关心教育，教育奉献社会的良好氛围。三是进一步规范教师言行，严格执行五条禁令，每学期末开展师德师风评议活动，并将考核结果作为教师评优、职称评审等事项的重要依据，通过教育管理、舆论监督多元激励等途径，提高教师队伍的师德水平。在全体教职工中做到三有，即：有一个良好的精神状态，有一个心中有集体的主人翁意识，有一个强烈的竞争氛围。 3、继续关心青年教师的成长，帮助广大青年教师不断增强职业竞争意识。鼓励教师自觉成才，提高终身学习的自觉性，积极配合教导处开展有益于提高教师业务的各种竞赛活动，继续开展青蓝工程、师徒结对活动，促进青年教师做好教师、做名师。通过教代会（或

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这篇关于基层司法所工作计划，是小编特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！ 一、指导思想

以*理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实党的十七大和市局会议精神，以科学发展观为统领，紧紧围绕镇政府党政中心工作，大力加强基层依法治理，全面贯彻实施依法治国基本方略，紧紧围绕发展地方经济和维护社会稳定的主题，推动“六五”普法开局发展，认真开展各项司法行政业务，大力推进创建“平安xx”进程，为我镇的平安建设发挥应有的职能作用。

二、工作目标

进一步规范司法所、规范调委会和民主法治示范村的创建工作，使该项工作均达上级要求，努力争创“人民满意司法所”，逐步建立村级司法行政工作室，继续开展“司法所进万村大服务”活动，力争并保持司法行政各项业务居于全市上游。

三、工作任务

(一)抓普法，推进依法治镇工作深入开展

2011年是 “六五”普法的开局之年，是开展平安创建活动的关键的一年。法制宣传工作按照“六五”普法规划和依法治镇规划的总体要求，着力打造改革发展的法治氛围。

1、围绕中心工作开展相关法律法规宣传。今年我们将以广播、橱窗、横幅、标牌、标语等媒体为主渠道，法制宣传咨询台为依托，传统形式与现代手段相结合的社会法制宣传模式，突破就普法而普法的浅层次运作，为经济发展打造良好的法治环境。

2、继续抓好重点对象的学法。进一步完善领导干部学法制度，健全学法培训、学法笔记、学法考试和学法登记制度，提高领导干部依法决策、依法行政、依法办事的能力。继续抓好青少年法制教育，充分发挥法制副校长的职能作用。加强对企业管理人员及营销人员的法制培训等相关法律的普及。

3、不断创新宣传形式，巩固拓展宣传阵地。严格按照区普治办的工作部署，结合实际，以创建民主法治示范村为工作重点示范点的数量和质量均符合上级有关要求。强力推进“平安栏杆”的创建工作和依法治镇的工作，完善村民自治，调动基层干群学法用法的积极性，增强法制观念和依法办事的能力。

(二)抓基础，加强网络建设，全力维护社会稳定。

1、加强人民调解工作。充分发挥人民调解工作在维护社会稳定中的“第一道防线”作用。按照上级有关部署，成立由党政统一领导、镇综治办牵头协调、司法行政为主、有关部门参与的社会矛盾纠纷调处中心;构建并完善“大调解”机制。规范化镇调委会、规范化村级调委会的建设始终贯穿高起点规划、高标准建设、高质态运行的理念。加强对村级调委会的工作指导力度，加

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以下是小编为大家整理的关于《基层工会工作计划》的文章，供大家学习参考！ 2013是实现我市教育强市目标的关键一年，也是我校“保六争八”面临挑战的一年。在上级工会和学校支部、行政的领导下，团结和带领全体教职工，围绕学校这一中心工作，进一步发挥工会的桥梁纽带作用，努力推动工会工作再上新台阶。 指导思想和总体要求 以*理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的十六届四中全会精神，以提高教师队伍素质为根本宗旨，以深化改革为动力，进一步健全和完善工会的参与监督机制，维护保障机制、思想道德建设机制、加强工会自身建设，转变工作方法，限度地把广大职工组织到工会中来，限度地维护广大教职工的合法权益，限度地保护、调动和发挥广大教职工的积极性和创造性，努力实现我校“保六争八”的目标。 一、充分发挥工会组织的教育职能，全面提高教师素质。 1、加强思想教育，增强教职工的主人翁意识。积极配合党支部开展政治学习活动，年初撰写出年度政治学习计划，确定学习内容，通过演讲比赛、专题讲座、学习论坛等多种形式，改变过去学习就是读文章的做法，不断丰富学习的形式与内容，在教师队伍中形成良好的学习氛围，结合市教育工会创设的“工会之声论坛”认真组织教职工认真学习，并结合本校本人工作实际写书面论文，并选优秀论文2-3篇送教育局参评。 2、继续发扬纪小教师五种形象，抓好师德教育。努力开展推进师德建设的活动，一是树立和宣传先进典型，组织教师学习市内先进学校的先进事迹，学习身边的优秀人物，创先进群体，在女职工中以“巾帼示范岗”为契机，继续开展建功立业活动。二是响应市局号召开展“社会尊师重教，教师回报社会”活动，组织教职工捐资帮扶特困生，开展义务家教活动，做好补差工作，定期举办家长学校，走访学生家庭，营造“社会关心教育，教育奉献社会”的良好氛围。三是进一步规范教师言行，严格执行“五条禁令”，每学期末开展师德师风评议活动，并将考核结果作为教师评优、职称评审等事项的重要依据，通过教育管理、舆论监督多元激励等途径，提高教师队伍的师德水平。在全体教职工中做到“三有”，即：有一个良好的精神状态，有一个心中有集体的主人翁意识，有一个强烈的竞争氛围。 3、继续关心青年教师的成长，帮助广大青年教师不断增强职业竞争意识。鼓励教师自觉成才，提高终身学习的自觉性，积极配合教导处开展有益于提高教师业务的各种竞赛活动，继

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