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富士康违禁品检讨书,2024富士康违禁品检讨书范文

富士康违禁品检讨书

1携带违禁品检讨书

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对使用违禁品这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再用的决心。早在我刚踏进这个班级的时候,您就已经三令五申,一再强调,全班同学,不得使用违禁品。其时,老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负老师对我们的一片苦心。

麻烦老师及同学费时来检阅本人所做之检讨,交了这份检讨,我正处在老师对我的考验之中,……我现在彻底理解老师教育我们的苦口婆心…… 自己不遵守纪律,决不是一件可忽略的小事!只要我们都有很好的约束能力、自主学习能力,没有任何理由可以为违反校规开脱!我们只有认认真真思考人生有那么多事要做,那么多的担子要挑,就没有理由在正常的生活上不遵守纪律了。

为了老师辛苦地花了平常所没有的,大量时间和大量耐性给我的教导,为了不再让老师和我丧失宝贵的时间,我依循老师写了这份检讨,检讨自己的错误,由于本人写检讨且加脑袋愚钝,虽用几天时间和不让精神休憩外加眼酸……怀着沉重复杂的心情写这篇检讨,但还是写得不好,只怪自己才疏学浅,不能更好的运用我们深厚的汉语言文化,敬请老师谅解。

为了感谢老师的淳淳教导,我在此保证绝不让老师失望。请老师谅解我这一次的错误吧!

还请关心爱护我的老师同学继续监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步!也希望老师可以原谅我的错误,我也会向你保证此事不会再有第二次发生。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请老师相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望老师能继续关心和支持我,并却对我的问题酌情处理。

检讨人:xxx

20xx年x月xx日

2携带违禁品检讨书

尊敬的生活老师:

xxxx年xx月xx日和xxxx年xx月xx日,生活老师和宿管阿姨在对我们宿舍进行卫生检查的时候搜出一个电热毯和烧烤锅,做出了当场没收的处罚,对此我们表示接受,也感谢你们能发现并指正我的错误,避免了更严重的错误的发生。在此,我们谨向生活老师和宿管阿姨做出深刻检讨,并将我们的反思结果汇报如下:

第一,我们的行为不符合一个大学生的要求,不应该为了一己之便违反校纪校规。

第二,使用违规电器会增加意外事故发生的机率,老师三令五申、生活老师和宿管阿姨也一再强调,要求不使用大功率用电器,但这

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尊敬的老师:

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对使用违禁品这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再用的决心。早在我刚踏进这个班级的时候,您就已经三令五申,一再强调,全班同学,不得使用违禁品。其时,老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负老师对我们的一片苦心。

然而,正如高尔基说过的那样-当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。比如有一次晚上,我正在寝室看看书时,而那天正赶上您体贴入微的来给我们检查违禁品,我却没能赶上去聆听您关怀的教诲,深感惋惜,深感惋惜呀!只怪我把这件事情看得太重,竟然夜有所思晨有所梦!唉,无奈呀无奈。但归根结底,还是由于我的违法校规,对使用违禁品的规定暂时忘记而酿成今日这次大祸。忆起当时,环顾现在,我当时就应该不顾有伤风化,后悔至极啊!但,悔亦晚矣,悔亦晚矣!而其他那些诸如别人也用了,我只用一次的借口我就不想多说了,我知道这些理由说出来都是不能说明什么的,因为,这所有的问题都只能归结于我,还未能达到一个现代大学生该具有地认识问题的水平。未能对老师们的辛勤劳作做出回报,我越来越清晰地感觉到我是一个罪人!!!

首先,造成最直接的原因是我们自我约束力差了,由于身体的不适,不免使用了违禁品。当然,这不能成为不遵守纪律的理由。鲁迅先生说过歌德也说我们只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给集体和自己一个交待,从而得以进步。 这次违背了教育管理体制,影响了老师的工作正常运转,此乃不忠,一罪也。又有辜负了伟大父母对我殷切希望,好浪费在校学习的时间,乃不孝,二罪也。 更让老师您为此事殚精竭虑,伤心失望,此乃不仁,三罪也在写此检讨之时,我深感自己的无知,再次后悔之极 。

还请关心爱护我的老师同学继续监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步!

此致!

敬礼

检讨人:

年月日

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在富士康工作的时候若是忘记打卡,就需要写一篇检讨书反省自己的错误,表达自己承认错误的决心,并且保证以后不再犯同样的错误,那么忘记打卡检讨书怎么写比较好呢?下面是由范文资讯网小编为大家整理的“富士康忘记打卡检讨书怎么写”,仅供参考,欢迎大家阅读。

富士康忘记打卡检讨书怎么写【一】

尊敬的领导:

我叫xx是一名xx,此时此刻我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己在x月x日上班忘打卡的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨:

通过上班未打卡这件事,我认识到自己对工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做好。

在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想,给本xx带来了不好的影响,我向大家说声:对不起

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好,做好呢。

同时,如果在我们这个集体中形成了这种无责任,无纪律观念,我们工作的提高将无从谈起。

因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

请领导放心,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请各位领导相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好,这样的事绝不会再犯。

也请各位同仁引以为戒,不要犯和我类似的错误。

同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我,并切对我的问题酌情处理,

也请求领导再给我一次机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:xx

20xx年x月x日

富士康忘记打卡检讨书怎么写【二】

尊敬的领导:

针对x月中我两次上班忘打卡这件事,给公司带来的种种不必要的麻烦表示深深地歉意,诚恳的向各位领导承认自己所犯下的错误。

在这两次未打卡的事情上,我细细的回想了一下,这应该是由于我的粗心和大意,太漫不经心了,下班居然忘记打卡。在此,我考虑到这是个非常严重错误的事情,很是不应该,这是对自己与公司的不负责。该事不仅直接影响到了自己正常工作的心情,而且给领导添了不少麻烦,破坏了集体的形象,给集体抹了黑,给自己的同事树立了坏的榜样。

我现在已经沉重地意识到我的错误给领导给单位带来了严重的损失与干扰。为此我深表遗憾和悔恨。请原谅我,我郑重允诺下次决不再犯。希望领导能给我一个机会。在以

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7月14日,雨。明天就要去烟台了,兴奋又紧张,不知等待我的将是什么。

7月15日,多云。报到第一天,发了蓝色工服和静电帽,看到了车间和流水线。线上工人们的节奏让人震惊。明天就要和他们一样在线上正式工作了,有点惶恐。

7月16日,晴。从早上7点到晚上7点,一直重复着给ps4贴胶纸的动作。从来没觉得12个小时有这么漫长。如果按照这个节奏,真的不知能否拿到6个学分。另外,有一点疑问:土木工程专业和这样的实习有关联性吗?

7月17日,雨。中午给家里打电话报平安,晚去食堂10分钟,结果没饭了。饿着肚子连续工作12个小时,简直太难受了。

7月18日,雨。去厕所没打报告,被线长狠骂一顿。心情很低落的一天,正如外面的天气。

7月19日,雨。做好了坚持下去的准备,为了学分。今天见到了一批新人,稚嫩的小脸,呆呆地看着我们,懵懂的表情真让人心疼。

7月20日,阴。今天第一次上夜班,很累。早上回到宿舍感到头晕恶心,不想吃东西,也不想说话。

…………

10月13日,晴。终于要“出狱”了。三个月过去,发现自己变成了机器人,重复一个动作1740遍,看到纸片一样的东西都觉得是胶纸。好想回到学校打篮球。

10月14日,多云。最后一天上班,高兴得说不出话。今天称了下体重,发现瘦了十斤。

10月15日,晴。要离开了,发现让自己不舍的竟然是小吃街的鱿鱼馅饼。再也不要回到这个地方。

其实,和赵鑫一样,每一个西安工业大学北方信息工程学院的学生心里都有一本富士康“实习”日记。每个学生被分派的实习内容不尽相同,记录的也是不同版本的辛酸。

“来这个学校前,我们甚至不知道富士康意味着什么。”西安工业大学北方信息工程学院的学生郭铭(化名)对新金融记者说。

“大一上学期结束后,学校通知我们做好实习准备。”郭铭说,“学校说必须都要去,因为涉及6个学分,不去的话学分修不满就毕不了业。”

这几天,电视台和各大媒体网站的大篇幅报道,让这所名不见经传的学校受到前所未有的关注。对于外界的一切声音,最有发言权的自然是这里的学生。

“这个不好说,只能说和媒体报道的差不多。”被问及烟台富士康真实情况如何时,郭铭这样告诉新金融记者,“很累很辛苦,全天只有半个小时的休息时间,其余11个半小时要一直站在流水线上工作。”

8月份的烟台无比闷热,封闭的车间让原本就枯燥的工作变得异常辛苦。“每天都被汗泡着。”郭铭说,“下班后回到宿舍继续被汗泡着,宿舍

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实习过程 作为c3夹全检线的代理人,熟悉和掌握产线流程及处理异常是代理必须知道并且能够熟练应用和掌握的。顶岗实习报告作为代理每天必须做的或者安排员工去做的事情如下: 1.开早会 早会是每天必须要开的,先要给员工列队集合,点名,问好,确定人员的出勤情况和精神状态,然后今日工作说明,说明排配的数量,关于生产上的问题给大家温馨提醒,并对昨天做的好的地方大力提倡,不好的今天要努力改善,下面就是团队建设,对表现比较优秀的员工,上前面分享心得,供大家借鉴和学习,最后就是政令宣导了,上级主管传达的文件,要按质按量给员工传达,让员工及时明了,积极做好上级安排的工作。以上是早会的主要内容,确定人员出勤后,到指点的地方去给员工报出勤. 2.报出勤 早会点名确定人员的出勤状况之后,到指定的地方给员工报出勤。如果员工没有按时上班,要及时打电话联系,确定人员的状况,问清楚到底是什么原因没有上班,如果是矿工的话要开矿工单,请假的话,需本人亲自来开请假单,并找主管签字,九点之前需要交到助理那里. 3.备品的领取和发放 备品的领取需要按照产线的人力和工作环境及中转仓的规定领取相应的备品。c3夹全检线领取的备品如下:棉手套,品管手套,口罩,砂纸,油石,铅笔,抹布。领取之后,按照要求给员工发放. 4.产线物料和检(量)具的交接 由于搞生产,产线上面有时候总会有一些物料,由于数量少或其它原因没有能够及时入库就需要交接给对班,让对班保留或者帮忙处理,因此就需要双方线长进行物料和治具的交接. 交接的时候,必须当面点清楚数量,双方核实之后签字。交接双方需要确认一下检(量)具的使用情况,能否正常生产,如果不能要让对班及时解决,否则不能交接签字。检(量)具交接的时候,需要到中转仓那里领取两张检(量)具登记表,记录其使用情况,交接的时候需要依次确认,确认无误后双方签字。物料和检(量)具交接完成和备品发放完成之后,新一天的生产,算是拉开序幕,开始上线. 5.产线生产 员工在自己的工站按照sop作业,保证品质,积极达成排配. 要求员工需要有集体荣誉感,责任心,不仅仅做好自己的事情,看到哪里需要帮忙的,也要积极帮忙。看到产线上面哪里出现症结,要积极帮忙解决,保证产线的流畅。在生产过程中,有出现离岗的现象,按照要求,离岗需要登记,不登记者写报告自己检讨。金加厂不比其它厂,

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一:实习背景

每年,富士康公司都为几所高校提供实习机会。作为湖南工院的学生,我们有幸在大三期间接触到富士康(深圳)公司,并通过报名和筛选,得到了这弥足珍贵的富士康公司毕业实习的机会。

富士康(深圳)科技集团是由台湾鸿海总裁郭台铭先生投资创办在大陆的企业,每年,富士康公司都为几所高校提供实习机会。作为湖南工院的学生,我们有幸在大三期间接触到富士康(深圳)科技集团,并通过报名和筛选,得到了这弥足珍贵的富士康公司毕业实习的机会。我们于20xx年9月19日来到富士康(深圳)公司。经过一个星期简短精要的培训,在我们大致了解了富士康的整体情况和基本制度之后,我们被分配到了cmmsg事业群hmd制造课,制造课主要负责的是惠普、联想的品牌主机板的制作。

二:实习主要内容

经过简短的一周基本培训之后,我们正式进入生产顶岗实习阶段,每天上八小时班,周六日休息,每周二、四晚上六点到八点为smt课程的学习。

和我一起被分配到hmd的同学大约在80人左右。分白晚两班,在我们刚到hmd制造课的时候,hmd制造的全貌就给我们留下了极深的印象。在生产车间里,我们第一次现场看到了流水线生产,看到了许多自动化机器在流水线上准确、快速、高效的工作。在组立区里,我们第一次看到了各种各样的零部件,看到了工程师们组装和调试自动机的场景。在工程计算机室里,我们看到了计算机屏幕上的各种各样的制图软件,看到了一张张图纸从打印机里送出来。这让我们感到兴奋,也让我们觉得实习生活将会很精彩。

随后,我们正式走进了实习工作。我们每天和各位线组长、同事们一起开早会,分享他们一点一滴的日常工作和心得体会,以及当日的工作计划。我所从事的是hmd制造电脑主机板全检工作,这是产品离开生产线的最后一个工站,所以领导们对我们的工作有很高的要求,我们也深深知道我们肩上的责任,一块电脑主机板由工程部设计出来后,首先交给smt,经过smt印刷,贴片机贴片,回焊炉焊接后交给pth,然后经过手工插件,波峰焊接,检测,然后就是我们全检段了,我们全检段要对产品外观进行全方位的检查,确保我们装箱的产品良率在98.5%以上,然后由扫描装箱人员进行装箱操作,然后封箱运至仓库。

上班的第一天,我们就像个菜鸟一样什么都不会,由有经验的师傅们带着,我们在师傅们的带领下从最基础的做起,然后慢慢的接管师傅的工作,成长为独立的工作者,这是一个学习与成长的过程,虽然我们

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公司关于违禁品运作规定培训方案

公司关于违禁品运作规定培训方案  依据总字20xx[0218]公文,我司货物在接受海关、机场等部门的查验时,接二连三被查出各种违法、违禁物品,已对我司正常运营造成了极为严重的影响。为了保证我司快件运输的合法性,总部已重申违禁品的运作规定和处罚办法。依据此办法,特下发北京区关于违禁品运作规定和处罚办法的培训通知。 培训目的 提高我区运作人员对运输违禁品,特别是航空违禁品的种类和运作规定的认识,减少我司违禁品查处量,保证我司快件运输的合法性。 实施小组及职责描述 组长:××(负责此次学习的监督和指导) 组员:××(负责此次培训的指导,配合人力资源部拟定试题及中转场的培训)、各分部经理(负责本分部的培训及反馈)、培训组(负责) 学习对象 全区收派员、仓管(各分部经理负责),区部运作员(运作部××经理负责)。 学习时间 20xx年8月28日-----20xx年9月2日(一周时间) 学习内容 总部0218文件《关于重申违禁品运作规定和处罚办法的通知》,及附件《违法禁寄物品和违规禁寄物品明细》。 学习方式 以学员自学为主,分部经理,运作主管讲解为辅 1、邮件形式。区培训组将邮件发给运作部主任和分部经理,请主任和分部经理转发给其他学习对象,或者将其打印学习。 2、××××××学习系统。区培训组将学习内容以课件的形式在el系统上发布。 3、××××××*系统。区培训组将会把学习内容发布在培训天地中。 考核方式 1、本次学习采用闭卷考试的方式考核,运作部负责出题。 2、收派员和仓管考试就在本分布、点部,各分部经理负责协调和监考;区部运作员在区部考试,运作部和区培训组负责协调和监考。 3、考试时间另行通知。 4、成绩公布。此次考试成绩出来,进行全区的公示,并记入培训档案。

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通过富士康实习让我明白了应该珍惜现在的学习生活,只有刻苦努力奋斗,学好专业知识、提高自己的技能水平,才能为以后能找到份好的工作做铺垫,在此分享心得报告。下面是小编小编为大家收集整理的富士康实习心得报告,欢迎大家阅读。

富士康实习心得报告篇1

实习内容:学习smt工艺,和nokia手机测试。将理论知识结合到实际生产当中去。

一、实习公司简介

富士康科技集团是台湾鸿海精密工业股份有限公司在大陆投资兴办的专业研发生产精密电气连接器、精密线缆及组配、电脑机壳及准系统、电脑系统组装、无线通讯关键零组件及组装、光通讯组件、消费性电子、液晶显示设备、半导体设备、合金材料等产品的高新科技企业。

集团在电脑、通讯及消费性电子产业引领潮流,享有盛誉,是全球前三大ems(电子制造服务)厂商之一,与全球顶尖的电脑、通讯及消费电子领导厂商结成长期策略联盟。

为及时满足客户需求,抢占市场先机,集团还创造性推行两地研发、三区设计制造、全球组装交货的跨国经营策略,独创ecmms(e-componentmodulemoveservice)经营模式,彻底颠覆了电子专业制造产业领域的游戏规则。

科技以人为本。富士康科技集团立志成为中国科技产业的人才摇篮和中国科技公司先进企业文化的代表。人才本土化、人才科技化、人才国际化是集团挑战21世纪的人才经营策略。集团建立一套完善的选才、育才、用才、留才制度,1-3-8留才工程为优秀人才在富士康创造一个安居乐业的工作环境;干部海外派驻制度为中国优秀人才打开世界门窗,使他们在海外设厂、制造管理、客户服务、外籍员工培训和自身学历教育的过程中,培养科技素养和国际胸怀;集团在深圳、台北、捷克帕杜比策、昆山、北京、杭州、晋城等地设立大型员工培训中心,从职业道德到企业文化,从体能素质到专业技能,对员工进行全方位的教育训练;集团尊重员工信仰,成立了台资企业第一个中共党委;鼓励员工积极向上,自我学习,发挥各方面才能。

科技创新是事业发展的原动力。今天,集团正处于从制造的富士康迈向科技的富士康的事业转型历程中,将重点发展纳米科技、热传技术、纳米级量测技术、无线网络技术、绿色环保制程技术、cad/cae技术、光学镀膜技术、超精密复合/纳米级加工技术、smt技术、网络芯片设计技术、e供应链技术等,使集团在纳米、金属、塑料、陶瓷、热传导等材料领域取得巨大技术突破,建立集团在精密机械与模具、

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富士康实习报告

一:实习背景

每年,富士康公司都为几所高校提供实习机会。作为湖南工院的学生,我们有幸在大三期间接触到富士康(深圳)公司,并通过报名和筛选,得到了这弥足珍贵的富士康公司毕业实习的机会。

富士康(深圳)科技集团是由台湾鸿海总裁郭台铭先生投资创办在大陆的企业,每年,富士康公司都为几所高校提供实习机会。作为湖南工院的学生,我们有幸在大三期间接触到富士康(深圳)科技集团,并通过报名和筛选,得到了这弥足珍贵的富士康公司毕业实习的机会。我们于20xx年9月19日来到富士康(深圳)公司。经过一个星期简短精要的培训,在我们大致了解了富士康的整体情况和基本制度之后,我们被分配到了cmmsg事业群hmd制造课,制造课主要负责的是惠普、联想的品牌主机板的制作。

二:实习主要内容

经过简短的一周基本培训之后,我们正式进入生产顶岗实习阶段,每天上八小时班,周六日休息,每周二、四晚上六点到八点为smt课程的学习。

和我一起被分配到hmd的同学大约在80人左右。分白晚两班,在我们刚到hmd制造课的时候,hmd制造的全貌就给我们留下了极深的印象。在生产车间里,我们第一次现场看到了流水线生产,看到了许多自动化机器在流水线上准确、快速、高效的工作。在组立区里,我们第一次看到了各种各样的零部件,看到了工程师们组装和调试自动机的场景。在工程计算机室里,我们看到了计算机屏幕上的各种各样的制图软件,看到了一张张图纸从打印机里送出来。这让我们感到兴奋,也让我们觉得实习生活将会很精彩。

随后,我们正式走进了实习工作。我们每天和各位线组长、同事们一起开早会,分享他们一点一滴的日常工作和心得体会,以及当日的工作计划。我所从事的是hmd制造电脑主机板全检工作,这是产品离开生产线的最后一个工站,所以领导们对我们的工作有很高的要求,我们也深深知道我们肩上的责任,一块电脑主机板由工程部设计出来后,首先交给smt,经过smt印刷,贴片机贴片,回焊炉焊接后交给pth,然后经过手工插件,波峰焊接,检测,然后就是我们全检段了,我们全检段要对产品外观进行全方位的检查,确保我们装箱的产品良率在98.5%以上,然后由扫描装箱人员进行装箱操作,然后封箱运至仓库。

上班的第一天,我们就像个菜鸟一样什么都不会,由有经验的师傅们带着,我们在师傅们的带领下从最基础的做起,然后慢慢的接管师傅的工作,成长为独立的工作者,这是一个学习与成长

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富士康违禁品检讨书

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