我与医院的纸短情长演讲稿。
最困难的时候,也就是离成功不远的时候。在将要站上大型场合的舞台时，我们可以先把发言稿写好并检查可以优化的地方。演讲稿可以让演讲者更有信心完成演讲。如何撰写出优秀而有创意的演讲稿呢？请阅读由小编为你编辑的我与医院的纸短情长演讲稿，我们后续还将不断提供这方面的内容。
我与医院的纸短情长
——部王婉璐
不是所有的坚持都有结果，但正是那些坚持，才从一寸寸冰封的土地里，迸发孕育出千万朵怒放的蔷薇。
春花秋月、夏阳冬雪、转眼间，我来到汝州市人民医院工作已有三年。三年，笔耕不缀 ,三年，岁月如歌，三年，纸短情 长。三年来，和同事们一道用散发墨香的激扬文字，用饱含记忆的华丽篇章，记载着医院成立以来全面整合日新月异的每一段 发展 历程，刻录着汝医人凝心聚力、团结拼搏的每一个动人瞬间。
2015年，我兴致勃勃，满怀憧憬和期待加入这个大家庭——汝州市人民医院，和市场营销部这些能量满满的同事一起开启了我的工作人生。在这里，我学会了诚诚恳恳的与人交际，学会了兢兢业业对待工作，学会了脚踏实地地对待学习。时光匆 匆如白驹过隙，我与她相互见证着成熟的经历！
工作有欢笑也有汗水。我和同事们的重点任务就是把医院决策部署、工作动态、专科建设、医护风采、各种日常活动等信息，以最快的速度通过院内外媒体及时推送，让院内同事和社会各界在最短的时间，了解医院的信息动态。采稿、写稿、修稿、定稿、编辑、排版、推送、转发……平均每天两篇稿件，全年就有700余篇稿件。机械的工作程序，固定的时间节点，周而复始，在平凡中求创新，咬文嚼字，还要做到尽善尽美，有过烦躁，有过苦恼，也曾想过放弃。
然而当每期的报纸编排完成后，我们伸展着腰身，互相逗笑着带月而归，静等最新版《汝医人》即将问世时；当每期微信新闻稿采编推送后，用那模糊的视力看到我们汝医人微信平台的阅读点击量不断提升时；当医院每次组织的重大活动经过我们精心计划周密安排，圆满落幕时；贵在坚持的成就感，永不放弃的信念感，便油然而生。
在我进医院的这些年，有很多感人的事迹一直扎根在心里，让我深深感受到医院这个大家庭满满的的正能量和感染力。大家听到王会仙这个名字都不陌生吧，因车祸受伤的王会仙，与三岁的女儿相依为命，车祸后入住我院生活不能自理，女儿无人照料，车祸无情、人有情 .院长刘青强第一时间去病房看望，让她放宽心，安心治病，不要有后顾之忧。市场营销部立即发出爱心，领导班子带头进行爱心捐款，全院干部职工纷纷伸出援助之手，捐款捐物，爱心不断。骨科医护人员不仅为她进行手术治疗，()还用心照顾她们的饮食起居。此举得到了社会各界和众多媒体的广泛关注，汝州电视台、河南电视台、中央电视台各级媒体竞相报道，一时间，爱心满满的汝州市人医院享誉各地。爱，在传递，爱，在辐射，汝医有爱，汝州有爱，中国有爱 .
作为一个宣传人，深刻认识到信息传播的影响力和正能量的感召力，也深深认识到自己身上的责任和义务。《汝医人》和微信平台运行三周年，每一场重大新闻宣传的采编、每一篇医疗新技术新疗法的真实写照、每一封言辞恳切的患者，每一期散发着油墨清香的《汝医人》，无不凝结着我们全体汝医人的心血和智慧，无不体现着我与市场营销部全体人员的坚守与坚持 .
过去这三年，是汝医人孜孜追求、挥洒汗水、上下求索的三年，也是见证历史、收获荣光、铸就辉煌的三年。汝医是我们奉献青春展现才华最坚实的平台，我们是汝医这个大舞台最美的舞者。靓丽勤勉的汝医人，让我们携手共进、不 忘 初 心、 砥 砺 前 行、共同创造汝州市人民医院更加美好的 未来。
供稿：王婉璐
F132.cOm更多精选演讲稿阅读
我与医院共发展的护士演讲稿范文
我与医院共发展 作为年青人，我既有过“心浮气躁、眼高手低、生不逢时的感叹”，也有过“自以为是，盲目盲从，无所作为的迷惘”。但是，来到××医院后，看见全院职工同心同德、攻坚克难、苦心经营、誓求发展的精神风貌和工作状态后，我沉默了，也醒悟了。虽然我没有机会见证医院发展的每步历程，但我感受到了强劲的发展气息。我想，××医院之所以能够实现跨越式发展，走到今天，正是继承了老一辈光荣传统，靠着这股子敢于战天斗地的抗震精神、敢于标新立异的创新精神和天下为公的奉献精神来实现着自己的梦想，促使我的头脑立即冷静下来，知道自己可以做什么，应该做什么，到底怎么做。
作为新职工，我没有资格谈什么索取，没有资格讲什么条件，只有诚实守信、厚道做人、脚踏实地、努力工作。在××医院这个大熔炉里，要实现自己心中的梦想，只有让青春在奉献中燃烧，才能点燃生命的激情。这不是一句空话，也不是一句套话，而是我掷地有声的承诺，无怨无悔的选择。
首先，把自己定位为小学生，以学习的态度务实的工作。
中国医疗市场进一步开放，看到我院许多医务人员的危机意识、风险意识、责任意识和自我保护意识逐渐增强，为不在残酷的竞争中淘汰出局，拼命充电加油，不断固本强身，反复进修，学专科精专病，学专业强素质……50岁不言老，而我这样一个年青人又怎敢固步自封，轻言放弃？医院是一所新的大学，每位职工都是我的老师，都是我的学习榜样，有许多知识需要不断更新和完善。这是因为，一方面学校里学的多是理论，而医院需要的是实践能力和综合素质,需要的是把脑袋中的先进理论变成活跃的思路，把学问变成医院的两个效益。只有抱着谦虚谨慎、务实求真的求识心态，才能赢得周围同事的支持，理论才会迅速转变成实践经验，否则只能坐吃山空，饮鸩止渴。另一方面，医院竞争归根结底是人才的竞争，在任何单位，人才都是免费的，庸才都是昂贵的。因为人才能创造远比自己成本更大的价值出来，而庸才给再低的工资也是白投入。在医院不论领导还是职工，每个人都是在为自己工作，没有人会养懒汉，天下也没有免费的午餐。所以从现在开始，就要努力学习，努力把自己培养成为一专多能的人才。尽快使自己由人力向人才转变，由专一人才向复合型人才转变，由可有可无的人才向不可或缺的人才转变。这里说的谦虚是真谦虚而不是假谦虚，学习是有主观思想的学，而不是形而上学的学。既要向同事学、前辈学、领导学，也要向患者学、案例学，甚至向医疗纠纷学。时时刻刻把自己定位为一名小学生，学习临床一线人员对待科学精益求精，严谨求实的精神，学习行政工勤人员吃苦耐劳、默默无闻的奉献精神，学习各级领导科学决策、举重若轻的管理能力，切实使自己像注入了一股新鲜的血液一样，给医院发展带来新的气息。
其次，把自己定位为打工者，靠自身的努力赢得他人的尊重。
作为新职工对自己要有一个准确的定位，就是树立不与他人攀比名利的思想，不要争这争那，而是要把自己切合实际的定位为一名打工者。打工者是什么心态？打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心态。时代呼唤鲁迅先生“甘为儒子牛”的奉献精神，不计较个人得失，踏实工作，厚道做人。目前，虽然医院创造了很好的用人环境，人人是人才，塞马不相马，但前提条件是自己要先是一匹马。试想，没有作为，工作表现平平，不服从领导，谁会愿意提供你更大的舞台和发展空间；没有用武之地，怎会有业绩有所作为？这就像伯乐与千里马的关系，千里马常有而伯乐不常有。是千里马就拿出千里马的能耐让大家看看，别去管他伯乐不伯乐。正确认识自己，正确认识别人，是红花就争鲜斗艳，是绿叶就吐翠衬托。因此，在工作上要主动出击，以敏锐的眼光看到别人未曾看到的，以麻利的手脚解决别人未曾注意到的问题，认真对待每一件事，尽心尽力把每项工作做好。在此基础上树立一种思想，那就是 “不论别人重视不重视你，但是自己一定要重用自己”，千万不能好高务远、眼高手低，积极地从细微处做起，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事都富有创意的把它想的周全、做的到位、办的完美，以只争朝夕的精神，投入十二分的工作热情，争抢着干、比拼着干，最大限度地发挥自己的潜能，为医院发展做出贡献。
最后，把自己定位为主人翁，建立与医院血脉相连的共同体。
“不积跬步无以致千里”，医院的发展壮大需要我们每个人从自我做起，从身边做起，并协助他人做好工作。在医院这个团队里只有我们每个人的价值都得到最大发挥，医院的价值才会有最大地实现。
如果说，病人是医院的衣食父母，那么医院就是我们每位职工的衣食父母。医院荣辱兴亡，与我们每个人的利益密切相关。作为医院的主人，首先要像谈恋爱一样，先爱上自己的工作，爱上所从事的岗位、爱上我们协和医院。只有对我院的一草一木动了真感情，对工作有了兴趣，产生了激情才可能把工作做的更好。这时候工作不再有上下班之分，即便出差办事同样可以做健康教育，在饭桌上与朋友吃饭也可以做医院的品牌宣传，哪怕回家睡觉兴许会想出一个新的思路，闪出一个新的点子，只有对工作有了这种如醉如痴的感觉，才可能干事、干成事；其次，作为主人翁要树立团队精神，事事严于律已，处处想着他人，在院内自己代表着科室形象，出院后代表着医院形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解，影响到医院的信誉，一个不雅的动作都可能损害医院形象，影响到医院的发展，因此时时处处都想着我是“×××人”，一切言行举止都要与医院的发展大方向相符，特别是自己作为医院党委部门的宣传教育者，更应懂得这一点。再次，要树立高尚的职业道德，建立强烈的归属意识。认真落实卫生系统内部的各项道德规范，以医患和谐为荣、以冷漠患者为耻，以救死扶伤为荣、以玩忽职守为耻，以为民解忧为荣、以违背宗旨为耻，自觉弘扬高尚的医德医风，明荣辱、辩是非、扬正气、保本色，真正把协和医院当成自己的家，珍惜它、爱护它、建设它。
护士演讲稿：不忘初心我与医院心连心
护士：不忘初心 我与医院心连心
在座的各位，当上爸爸妈妈的都见过宝宝们睡梦中的微笑，是不是很美？据说，小婴儿在睡梦中微笑，那是天使在对他说悄悄话。很高兴也很荣幸，我就是那位美丽的天使。我是名普通而又平凡的新生儿科护士，从2010年进入新生儿科以来，8年里，每天的奶瓶、尿片、头皮穿刺，宝宝的哭吵声、家长的叹息声，太多的单调与重复，曾经徘徊过，甚至动摇过，每每这时，看到出院宝宝那双透亮的大眼，稚嫩的微笑，一切烦恼都抛于脑后了。新生儿科是特殊的科室，24小时轮流值班，每一分每一秒都在观察患儿疾病的变化，随时处理医嘱，立即执行做治疗，每3小时更换纸尿裤，每3小时喂奶，每4小时测量生命体征，监护仪报警就立即到患儿前查看病情。每天为宝宝洗浴，更换新的床单，提高他们的舒适度。哇哇哇……可能是疾病的不适，也可能是治疗的不适，虽然护士已经而耐心的安抚，但宝宝仍然哭不止，这时候就会把他裹上包被抱在怀里，一边书写记录单，一边轻轻地摇晃。逆水行舟，不进则退。我们会不断努力，不断探索，全体医护人员积极到上级医院学习，带回先进的护理经验"鸟巢"的应用在护理姐妹的改良下使宝宝更加舒适的有妈妈的感觉。早产儿太小，怕他娇嫩的皮肤受到压伤，护土们为他们精心制作软软的水床，使他们更加舒适。
还记得科室收治最小的患儿只有0.9公斤，那纤细的小手，半透的皮肤，胳膊就和我的大拇指一样粗，看着就让人心生怜惘。在科室的三十多天里，在芦主任的带领下，薄医生精湛的医术下，我们用细心做着每一份治疗，用耐心锻炼他的吸允カ，用爱心呵护他的成长，功夫不负有心人，小宝宝要出院了，用暖暖的包被裏上他那小小的身体，抱给他的妈妈，全家人接过宝宝后连声的说：谢谢！谢谢！谢谢你们让他回到妈妈的身边。看到他们高兴的面容，我们都很欣慰。看到他们送来的锦旗，我们都很自豪。这时我就会激动不已，心里就会涌上这句作为护士我很骄！
作为一名护士，面对患者苛求的目光，我们义无反顾；面对工作的一贯平凡，我们从容不迫；面对肩负神圣的职责，我们兢业业。因为我们的双臂撑起的是生命的希望，我们的双手托起的是明天的太阳！
我爱医院演讲稿
我爱我家
家是什么？
家是风雨之中温馨的港湾，家是磨难过后汹涌的泪泉，家是妈妈身上淡淡香皂的味道，爸爸威严的语音，家是女儿家深夜的呢喃，是须眉男儿回首处洒落的柔情万端。
游子思乡的泪，牢牢系着关山万里之外的故园，而学子求知的心，紧紧连着给他启迪引导的地方。对学路跋涉的我们而言，西京不是他乡，却是故乡，消化病医院，不是驿站，而是我们永远的家园。
犹记三年前的初春，第一次踏上这片创造奇迹的热土，尚未萌出新绿的枝桠，掩映着白色的小楼，那里，是我们最初的快乐老家。斯时，不远处的脚手架已巍巍入云，读书之余，最大的乐趣是幻想那会是怎样的一份震撼？
当盛夏的风吹绿长安城的街巷，我看见我们新的家园平地而起，美仑美奂，华贵庄严。
我们的家，是洁白医坛最亮的风景。金星银星新星，熠熠璀璨在中华医学浩瀚的银河，三位长江学者，于业界争奇斗艳引领风流。小小内镜，解说黏膜深处的奥秘，一根银针，超声波了结无数疑问，谁说丛林难行，tips为你另辟蹊径，孰道终末难医，人工肝助你绝处逢生，微创治疗，开创内科新天地，干细胞移植，建立肝硬化治疗新体系；华夏美食无缘品味，张教授神技帮你路路畅通柳暗花明，踏遍神州难明何病，刘教授为你慧眼识顽疾，妙手解哀愁。浩浩群星中，最亮的是我们的校长，二十余年矢志不移以攻克胃癌为己任，累累奖励见证他的青春永远不减。老师们在各自的天地一枝独秀，年轻一代也如万千花蕾怒放枝头，看今日，消化病医院已是杏林春暖，万世伟业已见坚强基石。我怎能，不为你骄傲为你赞叹？
我们的家，是科学高峰最高的顶点。南飞的大雁，是我们心中圣洁的图腾。有了最优秀的领路人，我们迈向科学尖端的步履才如此坚定。十大精品工程，是校长为学子准备的饕餮盛宴，生于精品时代，学子时刻牢记自己的使命，做精品时代的精品。入学伊始，校长温暖的告诫敲击着少年懵懂的心灵；路遇难题，校长殷切的目光为我们拨开迷雾重树信心；毕业在即，校长坚持否定到最后，临别的教诲意味深长，让学子受益终生。长廊的论文篇篇增多，影响因子总额逐日增高；顽童成长为睿智的科学工作者，生铁千锤百炼终于打造成钢。老师，请您放心，今天，我们只是科学路上稚嫩的孩童，但有了您的引领扶助，明天，我们定能擎起中华医学的冲天柱梁！
我们的家，是盛世西京最美的篇章，秦钟汉瓦，记载了祖先在这片土地的辉煌历史，今朝消化病医院，记录了校长的高瞻远瞩，述说着校长走向世界最前沿的大智慧大气魄。高耸的楼身，宛若巨轮正在扬帆启程，精细的文饰，营造了最美的工作环境，这里是我们未来的伊甸园，泉水叮咚，乐声悠扬，我们徜徉于科学的大海，漫步在消化医学的殿堂，身心俱醉，神采飞扬。
我怎能不爱你，消化病医院，你是第四军医大学半个世纪前行的先锋，你是中华消化医学半个世纪进步的缩影。
我知道前路苦辛漫漫，我更坚信总会有你浓浓深情同路相伴。成立盛典的爆竹声尚未消失，欢呼的人声还在消化病医院的屋宇回荡，请你，听我为你唱响这一曲爱的旋律，让我送上这一篇爱的华章！
我爱我家，我爱我们的xxx医院！
我与环保演讲稿
这篇关于我与环保演讲稿，是小编特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！
我与环保演讲稿
各位同学，老师们：
大家好，我是XX班的XXX，我今天演讲的题目是<为绿色加油>
同学们，当早晨的第一缕阳光悄悄洒落校园时，我们身处郁郁匆匆的树林，耳边是悦耳动听的鸟叫声，你心中有何感想?当灰茫茫的天空弥漫着尘土的黑烟，苍蝇蚊子的嗡嗡声，嘈杂的喧哗声充斥着你的耳朵，你又会怎么想?
这是一个不必回答的问题，谁不想仰望蓝天，俯看绿地，大口呼吸新鲜的空气，身处幽静的环境?谁不想自己的家干净，清幽而充满温馨?而我们的校园就是我们的家，是我们湖里中学两千多名师生共同的家园.
绿，生命的颜色;绿，环保的颜色.有了绿色，便有了清新的空气;有了绿色，便有了沁鼻的花香;有了绿色，便有了健康的生命;有了绿色，便有了美丽的校园.学校是传播文化的场所，是学生获得知识，培养正确的人生观，价值观和养成良好行为习惯的场所.创建绿色校园是我们每个学生义不容辞的责任啊!
目前我县正轰轰烈烈的开展”整脏治乱”活动，我们学校也不例外，每个班的同学都把自己的家打扫得干干净净，许多同学在校园里的各个角落捡拾果皮纸屑，用自己的双手保护校园环境的优美.但是，我仍然发现：有人乱丢纸屑，食品袋，废弃物;有人在草坪上肆意践踏;有人在墙壁上乱涂乱画......
同学们，我们是21世纪的主人，应当切实的树立起时代的责任感，心系全球，着眼身边，立足校园.”勿以善小而不为，勿以恶小而为之”.从我做起，从现在坐起，从小事做起，从保护校园环境做起.一张纸，我们捡起;一滴水，我们节约;一堆垃圾，我们打扫;一朵花，我们珍惜;一棵草，我们爱护.我们要以实际行动保护环境，培养我们的绿色意识，让绿色生命激发我们热爱生活，热爱学习.
同学们，让我们行动起来，为”绿色加油”，珍惜绿色，爱护绿色，创造绿色.我们以虔诚的声音呼唤生命的绿色.
为了让大地山清水秀
为了让家园绿树蓝天
让我们小手拉小手
让我们小手拉大手
共同加入”呼唤绿色行列”
保护绿色家园
今天播下一份绿色种子
明天收获一片蓝天绿地
行动起来,从我开始
行动起来,从现在开始
谢谢!
演讲稿又叫演说词，它是在大会上或其他公开场合发表个人的观点、见解和主张的文稿。演讲稿的好坏直接决 定了演讲的成功与失败。 演讲稿像议论文一样论点鲜明、逻辑性强，但它又不是一般的议论文。它是一种带有宣传性和鼓动性的应用文体，经常使用各种修辞手法和艺术手法，具有较强的感染力。 演讲未必都使用演讲稿，不少的演讲都是即兴之作，由别人经过记录流传开来的。但重要的演讲还是事先准备好演讲稿，因为演讲稿至少有两个方面的作用：其一，通过对思路的精心梳理，对材料的精心组织，使演讲内容更加深刻和富有条理。其二，可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的心理，增强演讲者的自信心。 演讲稿特点 主要区别 演讲和表演、作文有很大的区别。 首先，演讲是演讲者就人们普遍关注的某种有意义的事物或问题，通过口头语言面对一定场合的听众，直接发表意 见的一种社会活动。 其次，作文是作者通过文章向读者单方面的输出信息，演讲则是演讲者在现场与听众双向交流信息。严格地讲，演讲是演讲者与听众、听众与听众的三角信息交流，演讲者不能以传达自己的思想和情感、情绪为满足，他必须能控制住自己与听众、听众与听众情绪的应和与交流。所以，为演讲准备的稿子就具有以下三个特点： 主要特点 第一、针对性。演讲是一种社会活动，是用于公众场合的宣传形式。它为了以思想、感情、事例和理论来晓喻听众，打动听众，“征服”群众，必须要有现实的针对性。所谓针对性，首先是作者提出的问题是听众所关心的问题，评论和论辨要有雄辩的逻辑力量，要能为听众所接受并心悦诚服，这样，才能起到应有的社会效果；其次是要懂得听众有不同的对象 和不同的层次，而“公众场合”也有不同的类型，如党团集会、专业性会议、服务性俱乐部、 学校、社会团体、宗教团体、各类竞赛场合，写作时要根据不同场合和不同对象，为听众设计不同的演讲内容。 第二、可讲性。演讲的本质在于“讲”，而不在于“演”，它以“讲”为主、以“演”为辅。由于演讲要诉诸口头，拟稿时必须以易说能讲为前提。如果说，有些文章和作品主要通过阅读欣赏，领略其中意义和情味，那么，演讲稿的要求则是“上口入耳”。一篇好的演讲稿对演讲者来说要可讲；对听讲者来说应好听。因此，演讲稿写成之后，作者能通过试讲或默念加以检查，凡是讲不顺口或听不清楚之处（如句子过长），均应修改与调整。 第三、鼓动性。演讲是一门艺术。好的演讲自有一种激发听众情绪、赢得好感的鼓动性。要做到这一点，首先要依靠演讲稿思想内容的丰富、深刻，见解精辟，有独到之处，发人深思，语言表达要形象、生动，富有感染力。如果演讲稿写得平淡无味，毫无新意，即使在现场“演”得再卖力，效果也不会好，甚至相反。 第四、整体性演讲稿并不能独立地完成演讲任务，它只是演讲的一个文字依据，是整个演讲活动的一个组成部分。演讲主体、听众对象、特定的时空条件，共同构成了演讲活动的整体。撰写演讲稿时，不能将它从整体中剥离出来。为此，演讲稿的撰写要注意以下几个方面： 首先，要根据听众的文化层次、工作性质、生存环境、品位修养、爱好愿望来确立选题，选择表达方式，以便更好地沟通。 其次，演讲稿不仅要充分体现演讲者独到、深刻的观点和见解，而且还要对声调的高低、语速的快慢、体态语的运用进行设计并加以注释，以达到的传播效果。 另外，还要考虑演讲的时间、空间、现场氛围等因素，以强化演讲的现场效果。 第五、口语性 口语性是演讲稿区别于其他书面表达文章和会议文书的重要方面。书面性文章无需多说，其他会议文书如大会工作报告、领导讲话稿等，并不太讲究口语性，虽然由某一领导在台上宣读，但听众手中一般也有一份印制好的讲稿，一边听讲一边阅读，不会有什么听不明白的地方。演讲稿就不同了，它有较多的即兴发挥，不可能事先印好讲稿发给听众。为此，演讲稿必须讲究“上口”和“入耳”。所谓上口，就是讲起来通达流利。所谓入耳，就是听起来非常顺畅，没有什么语言障碍，不会发生曲解。具体要做到： 把长句改成适听的短句； 把倒装句改为常规句； 把听不明白的文言词语、成语加以改换或删去； 把单音节词换成双音节词； 把生僻的词换成常用的词； 把容易误听的词换成不易误听的词。 这样，才能保证讲起来朗朗上口，听起来清楚明白。 第六、临场性 演讲活动是演讲者与听众面对面的一种交流和沟通。听众会对演讲内容及时作出反应：或表示赞同，或表示反对，或饶有兴趣，或无动于衷。演讲者对听众的各种反映不能置之不顾，因此，写演讲稿时，要充分考虑它的临场性，在保证内容完整的前提下，要注意留有伸缩的余地。要充分考虑到演讲时可能出现的种种问题，以及应付各种情况的对策。总之，演讲稿要具有弹性，要体现出必要的控场技巧。 主要功能 第一、“使人知”演讲。这是一种以传达信息、阐明事理为主要功能的演讲。它的目的在于使人知道、明白。如美学家朱光潜的演讲《谈作文》，讲了作文前的准备、文章体裁、构思、选材等，使听众明白了作文的基本知识。它的特点是知识性强，语言准确。 第二、“使人信”演讲。这种演讲的主要目的是使人信赖、相信。它从“使人知”演讲发展而来。如恽代英的演讲《怎样才是好人》，不仅告知人们哪些人不是好人，也提出了三条衡量好人的标准，通过一系列的道理论述，改变了人们以往的旧观念。它的特点是观点独到、正确，论据翔实、确凿，论证合理、严密。 第三、“使人激”演讲。这种演讲意在使听众激动起来，在思想感情上与你产生共鸣，从而欢呼、雀跃。如美国黑人运动马丁.路德.金的《在林肯纪念堂前的演说》，用他的几个“梦想”激发广大的黑人听众的自尊感、自强感，激励他们为“生而平等”而奋斗。 第四、“使人动”演讲。这比“使人激”演讲进了一步，它可使听众产生一种欲与演讲者一起行动的想法。法国前总统戴高乐在二战期间的英国伦敦作的演讲《告法国人民书》，号召法国人民行动起来，投身反法西斯的行列。它的特点是鼓动性强，多以号召、呼吁式的语言结尾。 第五、“使人乐”演讲。这是一种以活跃气氛、调节情绪，使人快乐为主要功能的演讲，多以幽默、笑话或调侃为材料，一般常出现在喜庆的场合。这种演讲的事例很多，人们大都能听到。它的特点是材料幽默，语言诙谐。
不忘初心我与医院共成长演讲稿（护士篇）
不忘初心 我与医院共成长（护士篇）
严珍 三病区护士
"滴嗒，嘀嗒……"听，时间，匆匆溜走，岁月，悄悄流逝。不禁想起刚上班的样子，那是2010年春天，21岁的我终于带上了梦寐以求的燕尾帽，蹦蹦跳跳的加入到我们医院的护理队伍中，从刚大学毕业时满脸的胶原蛋白，到现在的为人妻为人母，原来我的青春是和医院在一起成长。
那时候的医院可不是现在的模样，简陋低矮的医疗用房，几十张床位，没有中心供氧，病房外的走廊里有没有备用的氧气筒也是交班内容之一。当时的护理队伍相当年轻，与我年纪相仿的有七八个， 即使是大姐们也其实比我大不了几岁，即使每天的工作量很大，但是上班都充满了快乐，巡回在一个个病人的床前。
在医院有个地方叫呼吸支持病区，有人说，那里是一个很有成就感的科室，可以亲身见证生命的奇迹；有人说，那里是一个又脏又臭，死气沉沉的科室，肩上的压力比任何一个科室重；又有人说，那里是个精英部队，医务人员的素质非比寻常。2011年我就成了其中的一员，天使是我们圣洁的称谓，白衣是我们朴素的内涵，白色的梦想，宛如飘雪的晶莹，我们与时间赛跑，去换取生命的延续，去改变命运的安排。在这庄重的氛围里，我们日夜守候在监护病床边，细心照料，诚心祈盼，用辛勤的付出，实现救死扶伤的宗旨。
生命很脆弱，在医院工作的我们更容易领悟到生命的意义。每天面对着那些只能躺在病床上的白发老人，我深深的感到他们失去的不仅仅是健康，更是一种对生命流逝的无奈。我想在他们内心深处追求的不再是权力与财富，更多的是需要关心和关怀。也许在别人的眼里，我们只是那进出忙碌，连走带跑的身影，但在病房里，我们确是他们身边唯一的依靠。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，不忘初心，继续前进，天使之路充满无数坎坷和荆棘，坚持自己梦想，不忘初心，牢记宗旨，奋斗一生。
倪一兰 石桥病区护士
我是13年12月来到医院的，入职后参加了市一总院举办的入职，一位院领导的讲话让我很感动。他是这样说的： "我已在市一工作了近四十年，还会继续为市一服务，我现在还有个心愿：将来有一天我不在了，我希望我的骨灰能埋在市一的某块地砖的下面。"我们说不忘初心，方得始终！而院领导的这番话让我真真切切地感受到的是比"方得始终"还要更上一层楼的深意是"坚持如一".
有人说，如果想让自已快速成长，要把自己逼进一个特牛的团队，在这特牛的团队里，你会发现牛叉不是牛粪，学霸不会是学渣。是的，我的领导，我的同事们，他们即是我的良师，亦是我的益友，鼓舞我，不忘初心，在逆境中让我坚持下来；是的，来石桥工作确实很累，很苦，一个萝卜两个坑等着要填，但是医护团队里每个人身上的闪现的光线早已交汇在一起，织成一片沃土，激励着我成长。
张主任，他不但学识与技术过硬，他的品格更让我敬佩，那就是命比天大—病人的生命高于一切。有一天深夜11点过后，病人突发紧急情况，需要气管插管，值班医生只是向张主任咨询了一些事项，二十分钟左右张主任就出现在病房里参于抢救病人。护士长何华琴，在人员严重不足的情况下把所有的班次都顶了，下班还要忙护士长的本职工作，每周单休都没有连轴转了近两个月；还有危重病人充满絮状物的尿液涌在手上从容自然应对的秀芬；本着病人无小事，积极地为病人排忧解难态度的郭娟，还有陪等、陪练、陪考的带教老师蒋静……
在我们病区里有我成长时取之不尽，用之不竭的能量，激励着我不忘初心，激励着我再苦再难也要紧咬牙关坚持下去。不忘初心，坚持如一，2018我们仍要撸起袖子加油干，继续加油！
孙懿 三病区护士
今年是我来老年病医院工作的第一年，也是我参加工作的第一年。还记得我刚来我们医院的时候，内心是有点不安的。毕竟我是一名应届毕业生，我的临床经验跟其他护士相比比较匮乏，但是初生牛犊不怕虎，我的心态还是非常积极的，想着临床经验没有就没有吧，我还年轻，可以慢慢积累，而且我才刚从学校毕业，我的理论知识还是比较扎实的，既然临床经验缺乏这个短板是无法在短时间内补救的，我还是把重心放在养成一个良好的工作习惯，从方方面面学习临床上的新知识、新技术，不断完善我自己。
正式开始上班的第一个月，我也确实是比较认真的，我每天拿着一个小本子，走到哪里记到哪里，大到每班的工作职责我都按照时间顺序一项一项地罗列出来，小到特护单的每一个空格如何去填写，只要是我看到的，听到的，我全部都作了笔记。但是，随着我对监护室的工作慢慢地熟练了，内心的那份热情也归为平淡了。
然而，几天前，我的一个病人在我班内突然出现了病情变化，医生不停地下达医嘱，病人的病情在持续变化，在那种紧急的情况下，我感觉手足无措，完全失去了思考能力，只能求助于高年资的老师。
这次事件带给我的冲击还是比较大的。我也对我目前为止的工作生活作了一个反思，从参加到工作到现在已经有四个多月了，我每天都是医院、家两点一线，每天按部就班的起床上班、下班回家休息。自从自己顶班以后，每天上班的内容都大同小异，一整天的工作非常疲惫，我的小笔记本已经很久没有添加新的内容了，也就是说我已经有好久没有写过新的内容了，我渐渐被眼前的繁忙给淹没了。
临床工作是不断更新，需要一直学习的，是我自己暂时的忘记了自己当初选择护理这份工作的初心，就是为了不断学习，不断完善自身，为病人的健康献上一份力。而不是每天沉浸在机械的操作中。现在的我和我们医院都还很稚嫩，而新院的建造也在马不停蹄的进行中，我相信我们的未来是充满了各种可能性的，不忘初心，一直保持一颗准备学习的心，不断完善自己，时刻准备好迎接新的挑战，才能不辜负我们正在流失的美好时光。
黄菊艳 :一病区护士
不知从什么时候起，就爱上了护士这个职业，也许从小在心里就萌发了一颗爱的种子，往后，随着年龄逐渐增大，视野的开阔，慢慢对人生有着一些新的定义，对生命，有着一种新的诠释，常言道"有新生命的诞生，就有人要离我们而去",生离死别谁都不想经历，谁都不想去体会，但是人不能打破自然界的定律，生老病死好比一辆通往目的地的列车，我们做医护的，即使没有能力去阻止，但有义务，也有责任去努力抢救每位患者，因为生命无价，谁都有活下去的资格。
我是一个才踏入我们医院两个月的毕业生，虽然时间短，我也体会到一种小爱，那就是领导对我们护士的关怀和希望。记得那天，我们和往常一样上班，一段时间后护理部主任过来我们病区。作为一个刚来不久的我来说，见到领导是很紧张的，害怕自己做的不够好而被领导批评。然而令我吃惊的是，余主任和朱主任专门来问了我的工作适应状态，生活状态，让我倍感荣幸。不止如此，护士长对我们大家也是尤其照顾的，经常关于我们工作和生活上的各种问题，让我由衷的爱上这里。那一刻，我从心底感觉到，这是我的另一个家。
我要跟随着一个个前辈辛勤工作，无私奉献的脚步，承载医院对我们的希望，走好接下来的每一步，完成接下来每一项工作，给自己一份信心，给家人一份安心，给医院一份放心。
护士爱岗敬业演讲稿——我与医院共发展
作为年青人，我既有过“心浮气躁、眼高手低、生不逢时的感叹”，也有过“自以为是，盲目盲从，无所作为的迷惘”。但是，来到××医院后，看见全院职工同心同德、攻坚克难、苦心经营、誓求发展的精神风貌和工作状态后，我沉默了，也醒悟了。虽然我没有机会见证医院发展的每步历程，但我感受到了强劲的发展气息。我想，××医院之所以能够实现跨越式发展，走到今天，正是继承了老一辈光荣传统，靠着这股子敢于战天斗地的抗震精神、敢于标新立异的创新精神和天下为公的奉献精神来实现着自己的梦想，促使我的头脑立即冷静下来，知道自己可以做什么，应该做什么，到底怎么做。
作为新职工，我没有资格谈什么索取，没有资格讲什么条件，只有诚实守信、厚道做人、脚踏实地、努力工作。在××医院这个大熔炉里，要实现自己心中的梦想，只有让青春在奉献中燃烧，才能点燃生命的激情。这不是一句空话，也不是一句套话，而是我掷地有声的承诺，无怨无悔的选择。
首先，把自己定位为小学生，以学习的态度务实的工作。
中国医疗市场进一步开放，看到我院许多医务人员的危机意识、风险意识、责任意识和自我保护意识逐渐增强，为不在残酷的竞争中淘汰出局，拼命充电加油，不断固本强身，反复进修，学专科精专病，学专业强素质……50岁不言老，而我这样一个年青人又怎敢固步自封，轻言放弃？医院是一所新的大学，每位职工都是我的老师，都是我的学习榜样，有许多知识需要不断更新和完善。这是因为，一方面学校里学的多是理论，而医院需要的是实践能力和综合素质,需要的是把脑袋中的先进理论变成活跃的思路，把学问变成医院的两个效益。只有抱着谦虚谨慎、务实求真的求识心态，才能赢得周围同事的支持，理论才会迅速转变成实践经验，否则只能坐吃山空，饮鸩止渴。另一方面，医院竞争归根结底是人才的竞争，在任何单位，人才都是免费的，庸才都是昂贵的。因为人才能创造远比自己成本更大的价值出来，而庸才给再低的工资也是白投入。在医院不论领导还是职工，每个人都是在为自己工作，没有人会养懒汉，天下也没有免费的午餐。所以从现在开始，就要努力学习，努力把自己培养成为一专多能的人才。尽快使自己由人力向人才转变，由专一人才向复合型人才转变，由可有可无的人才向不可或缺的人才转变。这里说的谦虚是真谦虚而不是假谦虚，学习是有主观思想的学，而不是形而上学的学。既要向同事学、前辈学、领导学，也要向患者学、案例学，甚至向医疗纠纷学。时时刻刻把自己定位为一名小学生，学习临床一线人员对待科学精益求精，严谨求实的精神，学习行政工勤人员吃苦耐劳、默默无闻的奉献精神，学习各级领导科学决策、举重若轻的管理能力，切实使自己像注入了一股新鲜的血液一样，给医院发展带来新的气息。
其次，把自己定位为打工者，靠自身的努力赢得他人的尊重。
作为新职工对自己要有一个准确的定位，就是树立不与他人攀比名利的思想，不要争这争那，而是要把自己切合实际的定位为一名打工者。打工者是什么心态？打工者就是今天不努力工作，明天就要努力找工作的心态。时代呼唤鲁迅先生“甘为儒子牛”的奉献精神，不计较个人得失，踏实工作，厚道做人。目前，虽然医院创造了很好的用人环境，人人是人才，塞马不相马，但前提条件是自己要先是一匹马。试想，没有作为，工作表现平平，不服从领导，谁会愿意提供你更大的舞台和发展空间；没有用武之地，怎会有业绩有所作为？这就像伯乐与千里马的关系，千里马常有而伯乐不常有。是千里马就拿出千里马的能耐让大家看看，别去管他伯乐不伯乐。正确认识自己，正确认识别人，是红花就争鲜斗艳，是绿叶就吐翠衬托。因此，在工作上要主动出击，以敏锐的眼光看到别人未曾看到的，以麻利的手脚解决别人未曾注意到的问题，认真对待每一件事，尽心尽力把每项工作做好。在此基础上树立一种思想，那就是 “不论别人重视不重视你，但是自己一定要重用自己”，千万不能好高务远、眼高手低，积极地从细微处做起，做到眼勤、手勤、腿更勤，每件事都富有创意的把它想的周全、做的到位、办的完美，以只争朝夕的精神，投入十二分的工作热情，争抢着干、比拼着干，限度地发挥自己的潜能，为医院发展做出贡献。
最后，把自己定位为主人翁，建立与医院血脉相连的共同体。
“不积跬步无以致千里”，医院的发展壮大需要我们每个人从自我做起，从身边做起，并协助他人做好工作。在医院这个团队里只有我们每个人的价值都得到发挥，医院的价值才会有地实现。
如果说，病人是医院的衣食父母，那么医院就是我们每位职工的衣食父母。医院荣辱兴亡，与我们每个人的利益密切相关。作为医院的主人，首先要像谈恋爱一样，先爱上自己的工作，爱上所从事的岗位、爱上我们协和医院。只有对我院的一草一木动了真感情，对工作有了兴趣，产生了激情才可能把工作做的更好。这时候工作不再有上下班之分，即便出差办事同样可以做健康教育，在饭桌上与朋友吃饭也可以做医院的品牌宣传，哪怕回家睡觉兴许会想出一个新的思路，闪出一个新的点子，只有对工作有了这种如醉如痴的感觉，才可能干事、干成事；其次，作为主人翁要树立团队精神，事事严于律已，处处想着他人，在院内自己代表着科室形象，出院后代表着医院形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解，影响到医院的信誉，一个不雅的动作都可能损害医院形象，影响到医院的发展，因此时时处处都想着我是“×××人”，一切言行举止都要与医院的发展大方向相符，特别是自己作为医院党委部门的宣传教育者，更应懂得这一点。再次，要树立高尚的职业道德，建立强烈的归属意识。按照胡总书记“八荣八耻”的要求，认真落实卫生系统内部的各项道德规范，以医患和谐为荣、以冷漠患者为耻，以救死扶伤为荣、以玩忽职守为耻，以为民解忧为荣、以违背宗旨为耻，自觉弘扬高尚的医德医风，明荣辱、辩是非、扬正气、保本色，真正把协和医院当成自己的家，珍惜它、爱护它、建设它。
同志们，×××医院灿烂美好的明天正在昭示着我们，让我们在院党委的正确领导下，携起手来，点燃激情，舞动青春，昂首阔步，前进、前进、再前进！
谢谢大家，我的演讲完毕
护士节演讲稿例文：我与医院共成长
小编为大家收集整理了《护士节演讲稿例文：我与医院共成长》供大家参考，希望对大家有所帮助！！！
XX年，一个阳光明媚的上午，我第一次以一名“实习生”的身份踏进了余杭区第二人民医院的大门，看着医院的面貌，没有省级医院的先进壮阔，却有着经过时间沉淀才有的淳朴踏实，以后我就要在这里实习了，想到这里，心里莫名充满了亲切感!
往后的日子里，初上社会的懵懂和自卑，在这里慢慢得消化着，初出牛犊的锋芒也在二院这个大家庭里渐渐收敛了。实习结束的时候，我不但在专业水平上得到了进步，自身修养亦是上了一个新的台阶!这对我后来的继续求学之路有很大的帮助，更在我的心里产生了一个微弱却又异常坚定的声音：“二院，我一定会回来的!”
终于在XX年大学毕业那年，同样是一个阳光明媚的上午，我再一次踏进了二院的大门，那一刻，心头是一种重回母亲怀抱的贪婪，是一份久违的念想终于得以实现!直到我真正穿上了印有“余杭二院”字样的白大褂，我内心的激动已经无法用言语来表达!我只能感谢二院，感谢你培养了我，赐予我这个发力的平台!只想把那满腔热情，尽情得挥洒在你的热土上!参加工作之后我总是提醒自己要改变，要进步，要跟上自己所在的单位的进度!而在我改变的同时，二院也改变了!变得更先进了，更有名了，时光如水，流转过无数个春夏秋冬，这家坐落于双千年古镇有着60余年历史的医院，从当初的几十张床位，到现在有着300余床位的省定二级乙类综合性医院。
1995年被列为全国“爱婴医院”;同时是省、市、区三级连创的文明医院。始终围绕着“以病人为中心，以质量为核心”的宗旨，本着“一切为了病人，为了病人的一切，为了一切病人”的服务理念，关注民生、民情，为建设卫生强区，实现“xxx”卫生发展目标，促进全民健康，提高人民群众健康水平做出无数贡献和业绩。 近年来，院领导锐意改革，开拓创新，在加大设备投入和环境建设的基础上，大力加强医院文化建设。首先带领广大员工制定长远规划，形成统一的奋斗目标。并在日常工作中加强宣导，激发员工为实现目标不懈努力;其次不断加强员工的素质教育，通过组织多层次、多方面的学习和培训，采用走出去、请进来的方法，帮助员工开阔视野，统一思想，提高认识，以丰富自身的文化内涵，加快二院发展步伐。
二院先进的管理理念，浓郁的人文氛围，系统的规范化培训，良好的科研平台给我们年轻同志提供了成才的土壤和机会，也让我对脚下的这片土地眷恋不已，对这身圣洁的白衣感到无比珍惜!看着雄壮的新病房大楼一天天的耸立起来，已然成为古镇余杭现代化气息的标志性建筑!我的心里感到万分自豪，我自豪我是其中一员，让我同时享有这个美名：“余杭二院临床护士”!我相信大家的心情跟我是一样的，大家都在为二院的快速发展自觉“充电”、自我“加压”，不断地探索创新。一个充满朝气的医疗团队，一个现代化的院容院貌展现在全区人民面前，我们为有这样一种和谐兴旺的发展环境而感到自豪和安慰!
然而你从不炫耀自己，只是在平凡中孕育着一份伟大!你包容了我所有的酸甜苦辣，我失败时，你鼓励我;我成功是，你祝贺我;我高兴时，你跟我分享喜悦;我难过时，你替我分担忧愁。。。我爱你，二院，你始终用那双博爱的大手，包揽着我的一切!因为爱，我想说：立足岗位，以心灵呵护心灵，以生命温暖生命，做一个医德高尚，医术精湛的人，做一个心系病患，博爱奉献的人，做一个孜孜进取，永不懈怠的人，让病人满意，让家属放心，这就是我不懈的追求，努力的方向!我爱你“二院”，无论是酷暑难当的夏日，还是寒风凌厉的严冬!你总是敞开怀抱迎接群众，你是那么坦荡，那么多情，你的肩上，是我们奔忙的脚步;你的怀里，躺着最需要照顾的病人!你拯救了无以计数的人民百姓，你更是祖国进步的里程碑!
以上精彩《我与医院的纸短情长演讲稿》内容由我们的范文资讯网演讲稿频道小编整理而成 ，如果以上内容对您还没法解决写作需求，可以继续浏览我们为您准备的“我与…演讲稿”专题！