第二教室工作筹划。
为了更出色的完成公司的工作任务，提早准备制定新的工作计划是需要我们做的。工作计划应当做到全面。工作计划由哪些方面组成？我们的小编特意搜集并整理了第二教室工作筹划，仅供参考，我们来看看吧！
第二教室晃荡是教室教授教化的延长，也是各科教授教化的有机构成部分。第二教室晃荡不仅可以使学生坦荡视野，丰富常识，增长聪明，激发进修兴趣，并且有助于学生巩固课内所学常识，培养学生的立异精力和实践才能。本学期黉舍第二教室晃荡工作筹划如下：
由黉舍指定有特长负责的教师组织开展，学生根据本身的兴趣和程度自由选择参加。
1、第二教室晃荡重要以班级晃荡为情势。
3、指导的教师能精选晃荡内容、设计晃荡情势，以合作、竞争等多种手段来丰富第二教室，进步效力，让第二教室真正成钪咖生培养才能、成长特长的舞台。
2、第二课晃荡以培养学生的可持续成长才能为目标。内容的选择有利于培养学生的兴趣、着手操作才能、实践才能和合作立异精力，激发和培养学生的体能和创造潜能。
5、学生能积极按时参加二课晃荡，尽力在晃荡中丰富本身的见识，增长本身的才干。
2、本学期的第二课晃荡内容重要包含：篮球、足球、排球、美术、音乐、手工、电脑7个兴趣小组。
二、晃荡时光与地点：
俯表
2、各小组每次晃荡都要盘点人数，要确保学生在晃荡时代的安然。
1、各小组要卖力制订晃荡筹划，扎扎实实地抓好落实，备好每一节课，做好晃荡记录。
1、每周四下昼6：00——7：00为黉舍第二教室晃荡时光。
遇教师时光、地点有冲突，由教导处赞成另作调剂。
组别
负责师长教师 参加人数 晃荡场地 晃荡时光 篮球组 田 斌 50 篮球场 周四第七节课 排球组 蒋昌兴 50 排球场 周四第七节课 足球组 李生新 60 足球场 周四第七节课 歌舞组 邓婉仪 何红 60 工会晃荡室 周四第七节课 电脑组 杜春兰 50 电脑室 周四第七节课 手工制造 孟庆芳 50 自习2室 周四第七节课 美术组 种 飞 50 自习1室 周四第七节课2晃荡地点由黉舍同一安排在专门的教室和场地进行。
3、黉舍不按期对晃荡情况进行检查，恰当时光进行总结评价。
三、师生明白晃荡目标与请求：
1．第二教室晃荡是学生的兴趣晃荡。是以，我们以自由介工资重要原则，在不增长学生课业包袱的前提下，学生有充分的选择权。
4、教师能按时卖力组织开展二课晃荡，没有出现以各种来由耽搁晃荡的现象。
一、晃荡情势与内容：
四、加强晃荡监督
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中学第二学期黉舍工作筹划
1、加强干军部队扶植，改变引导风格。
回想桃红中学走过的过程，黉舍成长到今天来之不易，为往后又好又快的成长奠定了优胜的基本，为促进学生、黉舍进一步成长，根据我校实际和形势成长的趋势，肯定我校本学期的工作主题和工作思路。
4、加强教师部队治理，激发工作热忱。
重要工作
卖力贯彻落实江苏省《关于进一步规范中小学办学行动深刻实施本质教导的看法》和市区教导工作会议精力及朱局长在寒假前全区教导体系干部大年夜会上的讲话精力。加强师德扶植，建立师表形象；推动本质教导，寻求特点成长；规范办学行动，晋升教导质量；明白肩负任务，加强自律意识。以"五严"的请求规范办学行动，晋升黉舍内涵成长，周全扎实推动本质教导。尽力构建体系的校本课程、合适学生不合须要的组织、丰富多彩的晃荡载体、科学有效的评见机制等，积极主动、科学有效地开展本学期的各项工作，与时俱进，尽力开创桃红中学教导的新局面。
3、加强骨干部队考察，表现示范引领。
工作主题：
1、进一步优化嘉奖性绩效工资考察分派筹划，真正表现多劳多得，优劳优酬，调动广大年夜教职工的积极性。
以工本钱，构建调和校园；科学治理，进步办学质量。指导思想
2、加强党员部队教导，发挥前锋感化。
2、持续深化黉舍内部人事轨制改革，尽力立异教导治理机制。黉舍将大年夜实际出发，根据校情，在近年黉舍内部人事轨制改革基本长进一步立异人事轨制治理机制，优化资本设备，对校内人事轨制进行更深层次的改革。
铸师魂，做为人师表的榜样；强师能，当本质教导的妙手。
工作思路：
规范办学行动，周全实施本质教导；寻求内涵成长，出力打造文化校园。
一、强化师德扶植，建立优胜师表形象。
黉舍将充分发挥现有的市、区学科带头人和骨干教师的感化，加大年夜对其的治理和考察，让这些教师在校内起到示范引领的感化，加大年夜教导教授教化改革的办法，履行高效教室，实现教导教授教话谕进修方法的根本改变。
4、保持建立以中考为中间┞俘确的质量不雅，周全进步教授教化质量。强化质量意识，面向全部学生，加大年夜对全校各年级学科教授教化情况的监控，持续实施教授教化视导轨制，发明问题及时处理，彻底清除脆弱学科和班级。重视测验研究，积极研究教材教法，研究测验。所丰年级教师都要看重强化基本常识教导，进步教授教化效力，避免题海战和反复劳动，把有限的时光┞锋正用于学生对所学常识懂得、巩固、应用、进步上来。
工作思路
工作目标
火车跑得快，妒攀赖头来带。本学期黉舍将进一步加大年夜对干军部队的治理和教导，大年夜行政值班到小我的教导教授教化，全方位地做黉舍教职工的榜样，加强办事意识，晋升小我的教导教授教化才能，经由过程教导教授教化的事迹，做师德的榜样，当师能的尖兵。
一个支部一个碉堡，一名党员一面旗子。进一步加强支部扶植，充分发挥党员的前锋榜样感化，巩固学教晃荡的结不雅，将科学成长不雅真正落实到黉舍教导教授教化的实际工作中去。
3、加快办法推动高效教室的实施，改变教师的教导教授教话谕学生的进修方法，把本质教导真正落实到实处。
狠律师德扶植，建立优胜师表形象。教师是仁攀类魂魄的工程师，教师的言行直接影响着学生的成长，是以，优胜的师表形象是学生进修的榜样。本学期，我们将师德扶植作为教师部队扶植的一个重要内容，进修践行《中小学教师职业道德规范》，在教师实施绩效工资的大年夜背景下，广大年夜教师更应当重视师德教养和师能的进步。持续加大年夜师德扶植的力度，评选校内师德标兵，建立校内师德榜样，塑造优胜的师表形象。果断贯彻落实"三要八不准"的有关规定，加强教师作好本职工作的义务感和任务感，果断抵制和杜绝有偿家眷的现象。黉舍行政引导和党员骨干及所有教师不得大年夜事有偿家眷。教师应将重要精力集顶用于教导教授教化工作，忠诚党的教导事业，爱岗敬业，容身岗亭，守得住贫寒耐得住寂寞，要有甘为人梯的精力，尽力形成"敬业爱生，明礼诚信、平等合作、好学乐教、廉洁奉献的师德风气。黉舍将创建新一届区师德扶植先辈群体，赓续进修和宣传本单位、本体系先辈人物的先辈事迹，发挥身边师德榜样的示范带头感化，赓续总结建立先辈典范。
加强校内视导，本学期将进行三至四次校内教授教化视导，百分子八十以上的教师要上公开课。
二、打造高效教室，周全晋升教授教化质量。
教导质量是黉舍永恒的课题和话题，教导质量是黉舍的生命线。无论什么时刻，作为黉舍放弃对教导质量的请求都是不周全的。本学期黉舍将在上学期的基本上加快高效教室的实施和推动，改变教导教授教话谕进修方法，尽力晋升黉舍教导教授教化质量。
(1)成立高效教室引导小组，由黉舍校长任引导小组组长。
黉舍结合高效教室的实施，在各班级成立若干进修小组。
狠抓教授教化五卖力和进修五卖力的治理。
3、要开展丰富多彩的德育晃荡，有组织、有筹划地进行"阳光体育晃荡"、全校趣味活动会、庆"五一"文娱晃荡等以丰富全校师生校园文化生活。结合"规范办学"的请求，大年夜力开展班集体扶植，班级文化扶植，卖力组织社会实践晃荡，情况教导，法制教导，感恩教导，加强学生集体荣誉感。经由过程班集体扶植培养学生的优胜思想品德、行动习惯、优胜的心理本质。
三、深化德育功能，加强班集体扶植。
再次进修小组内进行明白的分工，做到人人有事做，事事有人做。
(3)采取请进来、走出去的方法，对广大年夜教师进行进修培训，把握高效教室的┞锋正内涵，最大年夜限度地少走弯路或不走弯路。
常态课是教师上课的┞锋实程度表现，常态课的生成质量直接决定了黉舍的教授教化质量。保持把眼光聚焦在常态教室上，把上好常态课作为打造高效教室，晋升教授教化质量的主渠道。
黉舍开展巡课晃荡，将过程督查作为进步教授教化质量的一种常态来抓。巡课内容包含教授教化惯例、教室氛围、师生状况等。对检查中发明的问题将及时传递。对问题较为严重的实施谈话并限准时光及时改进，跟踪查询拜访。
1、加快高效教室的实施和推动。
制订室外课规律治理规矩。
一个教导教授教化实绩不明显的教师不克不及称之为是一名好教师，是以必须把进步教授教化质量作为黉舍的中间工作，黉舍的教授教化工作始终不克不及放松。黉舍教授教化质量要有必定的晋升。
4、实施有效教授教化，重视学法指导。
德育工作是黉舍的魂魄，是全部本质教导的核心。黉舍在"以德立校、育工本钱"办学主旨的指导下，将德育工作朝着规范化、标准化、收集化、晃荡化的偏向成长，使校纪校风有一个较大年夜的改变。
3、强化质量意识，晋升专业本质。
(2)制订高效教室实施推动工作筹划和工作筹划，做到分工负责，整体调和，分阶段实施。
结合高效教室的实施，针对教授教化实践中部分学生不懂得若何进修，不会进修，忽视进修，放弃进修的现象要在全校开展了校风扶植、学风扶植、考风扶植、班风扶植以及学法指导的晃荡，摸索进修过程中根本策略，改进学生进修的办法，激发学生的进修热忱，使所有学生都感触感染到进修的成功和快活。
1、加大年夜惯例治理力度。
严格的惯例工作是做好德育工作的关键。黉舍将大年夜学生的入学教导开端，组织学生开展一系列的教导晃荡。黉舍将持续组织全部学生进修了《中学生守则》、《中学诞辰常行动规范》、《桃红中学学生一日惯例》，制订一系列规范学生行动的具体治理轨制，让"守则"、"规范"入脑、入心。同时，黉舍德育处、团总支还将设立规律监督岗、卫生监督岗等，充分发挥团员、学生干部在黉舍治理中的感化，督促学生规范本身的行动，养成优胜的生活习惯。
2、建立科学有效地进修小组。
2、聚焦常态教室，规范教授教化过程治理。
起首加强对学生的培训，改变思想不雅念，熟悉学生本身是进修的主人，是黉舍的主人，是我要学，我能学，我必定能成功。
其次建立各个进修小组，合理搭配小构成员。
最后制订进修小组的评价轨制和评价标准。
黉舍申报立项的南京市"xx"教导筹划课题已顺利经由过程开题论证。在此基本长进一步加强对课题研究的治理和督查，使课题研究与黉舍成长、教导改革、教师成长融为一体，把教导科研落实到教导教授教化的实践中去。
5、抓好落后生工作，艰苦生工作，建立落后生档案，艰苦生档案，加强责随便率性识，建立长效治理机制。做好家访工作，发挥家校通的功能和社区教导的感化，做到多管齐下，齐抓共管。
5、大年夜力倡导科研兴校之风
充分发挥教研组和备课组的感化，加强集体备课，做到准时光、地点、内容、主备人，在教师中倡导互相听课、跨学科听课。黉舍将加大年夜对教研组的治理和考察，制订具体治理看法或细则，充分发挥教研组在黉舍教授教化治理中感化和功能，促进黉舍教授教化工作正常有效开展。
四、深刻校本教研，推动黉舍特点成长。
黉舍的成长必须依附教师的成长，而教师的成长须要赓续进修和培养。本学期，黉舍将大年夜实际出发，切实做好教师持续教导和校本培训工作。黉舍将成立校本培训引导小组，制订培训筹划，肯定培训内容和培训人员，做到精心组织，严密安排，抓好典范，形成本身的校本培训模式。加快对教师的培训和培养，以便于更多的中青年教师脱颖而出，成钪咖校教导教授教化骨干。
6、召开期中总结表扬大年夜会，建立学生中典范，学有榜样，赶有目标。
2、加强两组扶植，充分发挥两魃感化
3、加大年夜校本教材的研究和开辟。
1、黉舍要稳定建立安然的意识，卖力贯彻落实有关校园安然的司法及规定。要建立完美的安然治理轨制，明白职责，加强对黉舍教授教化、生活、晃荡举措措施的安然检查，落实各项安然防备办法，积极保护校园的安然与秩序；液Ｚ婵对教师、学生的安然教导，实现安然教导轨制化、规范化，预防和削减学生伤害变乱，保护学生、教师的人身和Ｒ当安然；建立应对各类突发事宜的工作预案，加强预防和妥当处理变乱的才能；健全学生安然和伤害变乱的应急处理机制和申报轨制，及时向有关引导申报情况，不瞒报或者漏报。反复排查校园中存在的安然隐患，把不安然身分祛除在萌芽状况。
黉舍将在现有情况教导系列校本教材的基本上积极组织人力集中专门的时光编写各个学科的校本教材，形成本身的特点，黉舍将对各个学科编写的校本教材在泼末进行一次校内评选，对编写较好的学科进行表扬嘉奖。
1、容身本校实际，推动校本培训。
黉舍组织学生开展海模练习已有两年时光，初步形成了必定的基本，黉舍将进一步做好海模练习工作，作为一项特点来做大年夜做强。
4、加强班主任部队扶植，结合教导部对班主任工作的看重，进一步晋升班主任工作的程度。要完美班主任治理与考察轨制，加强对班主任的培养，在实践中锤炼和成就一批班主任。开展校内优良班主任评选工作，制订评选筹划和细则，煤嶝多地中青年教师勇于且乐于大年夜事班主任工作。进一步做好年青班主任培训和培养工作，加大年夜对年青班主任工作指导，使年青班主任尽快成长、成熟，成钪咖校教导骨干和中坚。
五、加强经营意识，发挥资本导向感化。
1、严逝世家当规律，开源撙节，削减没须要的浪费，对接待费、用车费、用餐费、维修费、耗材费等加以监控。
3、确保各项教导教授教化的后勤保障。建立办事理念，保持教授教化为中间，一切为教授教化办事、为师生办事，把黉舍有限的资金真正用于促进黉舍成长，教师进步、学生成长方面，用于促进教职工积极性、创造性、主动性发挥方面。
5、发挥教导信息网感化，进步教师信息技巧应用效力。
六、进步防备意识，确保校园调和安然。
2、加强家当治理，对遍地室、班级家当要挂号，对班级进内行当治理检查考察。
4、加强后勤人员治理，明白义务，检查督促，加强考察。
4、持续开展科技教导晃荡。
4、严逝世值班规律，严格门禁轨制。强化安然防备意识，加强门卫治理，确保校内无闲杂人员，切实包管黉舍师生的安然。
保持本质教导，周全进步学生综合本质，黉舍将在区教导局的引领和指导下，为创建"南京市体育与健康教导、艺术教导、科技教导普及性特点黉舍"做好各项预备工作。
3、完美黉舍保护机制，依法保护学生权益。黉舍在日常教导教授教化晃荡中要建立以工本钱的理念，自发尊宿疾保护学生的人格权和其他人身权益。
2、向全部学生及家长和社会进行广泛的宣传，让"五严"的规定家喻户晓，人人皆知，迎接学生、家长、社会的监督。
20nn年2月20日
保持把履行"五严"规定，规范办学行动算作黉舍内涵成长的底线，引领教师走内涵成长之路，倡导以依附教导科研、教师部队本质晋升和优化教授教化治理作为进步教导质量的路径。
江宁区桃红中学
七、贯彻教导律例，规范教导教授教化行动
贯彻履行国度课程筹划，开齐开足所有课程。强化科技教导、国防教导和中学生心理健康教导，尽力做好体、卫、艺、科技、国防教导工作且纳入黉舍工作筹划，加强对体、卫、艺、科技、国防教导等方面的引导，促进学生的周全成长。充分发挥黉舍心理咨询室的感化，清除师生心理障碍，倡导文明、健康、高雅的生活和工作、进修方法，包管师生天天一小时的体育晃荡时光，加强师生的体质。
1、卖力组织广大年夜教职工进修省"五严"的相干规定和文件精力，认清形势，明白请求，加强律例意识，进步规范办学的自发性。
2、要进一步完美黉舍安然工作的各项规章轨制，深刻过细地宣传贯彻有关黉舍安然工作的司法律例，卖力抓好黉舍安然保卫工作目标义务制的落实。加大年夜宣传力度，在校园内能干标处所吊挂横幅、张贴标语，解决有关安然常识的板报，对广大年夜师生进行宣布道育。
3、严格履行课程筹划，开齐开足所有学科课程，果断不分快慢班。履行教导局规定的作息时光表。
4、看重体、卫、艺、科技、情况、国防和健康教导。
"新学期、新背景、新目标、新成长"。展开新的一学期，我们将面对较多的艰苦和挑衅，但对教导充斥着幻想和神往的桃红人，会容身新起点，在《关于进一步规范中小学办学行动深刻实施本质教导的看法》的指导下，用我们的双手和聪明续写新的篇章；在区教导局、街道党工委和干事处的┞俘确引导下，开创桃红中学教导工作的新局面，把桃红中学办成老庶平易近知足的黉舍，全区一流的黉舍，有"建树"的黉舍。
黉舍电教室工作筹划
一．指导思想
2月份：
本学期我校的电教工作将以黉舍教授教化工作筹划为中间，保持以“教导科研为主导，以现代化教导媒体为手段，以办事教授教化质量求成长与立异”的根本思路，制订如下工作筹划，为黉舍迎来百年光光阴诞做好办事工作。
二．工作安排
1．尽力晋升电教设备治理保护程度。
1．作家进校园相干电教工作。
2．做好市级课题过程材料整顿工作。
（1）加强电教设备的日常治理与保护。
1．组织学生参加XX年江苏省、xx市中小学电脑制造晃荡。
在日常平凡的教授教化设备应用过程中，持续进步保护程度，安排有义务心的电教师长教师负粜ニ项工作。治理重要包含卖力履行有关电教设备应用的规章轨制，对设备进行按期的检测保护，并做好维修记录。用好校园网上报修体系，敏捷及时地处理班级的电教设备故障。持续做好黉舍各功能教室的提前预约轨制，治理与应用好各功能教室。鼓励师长教师充分应用电教资本，进步教授教化效不雅。
（2）加强电教人员的办事意识。
1．拟增设科学实验室兼职治理人员，做好实验器材的预备、教具室治理等工作。
3．完成黉舍各项工作及合营其他科室完成工作。
四．具体安排：
6月份：
3．做好学生信息技巧教授教化与培训工作
3．启动校园影视研究工作，成立校园影视技艺研究小组。
（2）进步信息技恋人员的专业本质。
作为信息技巧专业人员，要有过硬的专业本质，本学期将持续遴派优良信息技巧教师参加省市区电教馆组织的收集治理员培训、现代教导技巧培训、教导设备治理应用的培训，尽力进修信息技巧与学科课程整合的理论，发挥创造力，大年夜胆实践，进行电子白板与学科整合的教授教化研究，进行收集情况下学科课程教授教化的研究，进行校园影视教导的研究，积极参加上级部分组织的各级各类计算机进修，积极参加省市级电教论文评选，进步理论程度。
3．各办事器、各楼层交换机保护工作。
4月份：
本学期积极组织学生参加XX年江苏省、xx市中小学电脑制造晃荡（负责人：刘祝），xx市“纵横码”学生比赛晃荡（负责人：陆昊）。别的，持续在学生中开展信息技巧培训工作，五年级学生将参加XX年信息与将来夏令营晃荡（负责人：张海燕），提拔部分优衅揭捉手参加省机械人比赛、电子百拼、“金钥匙”比赛（负责人：杨光、王奇、于小露）等科技晃荡，使我校学生在信息技巧晃荡中获得成长与锤炼。
3月份：
本学期电教室尽力进步电教师长教师的办事意识，积极安排电教师长教师深刻教授教化楼班级巡查，及时懂得教师们对现代教导技巧的需求，尽力知足大年夜家的需求，做好电教办事工作，晋升教导教授教化效不雅。本学期，电教员将每2周对各班级电教设备进行一次普查，并记录，进步办事意识。
2.开展信息技巧与学科整合的研究。
三．其它工作
2．做好摄像、拍┞氛等工作，做好网站保护工作。
2．组织师生参加第10届中小黉舍园影视作批评选晃荡。
4．做好校园科技馆的筹划肯定与效不雅设计工作。
2．组织教师参加海陵区教导设备治理应用先辈小我与教导技奇妙手评选晃荡。
1．组织全校各学科教师参加课件制造评选晃荡。
在教师中开展信息技巧培训晃荡，进步师长教师的信息技巧与其所教授教化科的┞符合才能。本学期将持续分阶段对教师进行交互式液晶电视的应用培训，周全进步教师应用信息技巧进行工作和教授教化的才能。普及计算机在工作中的应用、保护常识，进步教师们应用电脑的效力，人人介入到电教设备日常保护工作中，削减维修次数，进步电教设备应用率。卖力做好收集安然应用培训，真正地使收集资本竽暌姑好、用足。
2．评选电教设备应用治理先辈班级。
3．做好黉舍报废电子设备的议标工作。
5月份：
5．对外出交换教师、信息科学组教师进行交互式液晶电视的应用培训。
1．“体育节”相干电教工作。
（1）在教师中开展信息技巧培训晃荡。
2．组织学生参加市“纵横码”比赛工作。
1．“嫩芽艺术节”相干电教工作。
3．做好电教室各项总结工作。
教导处第二学期工作筹划
（2）结合我校实际情况，保持集中培训和小我进修有机结合，采取自立进修，网上自学，交换心得，研究评论辩论，真正落实。按照本来的请求，每位教师至少读一本教导专著，每学期写一万字的进修标记。
一、指导思想
（1）每月初，召集语文数学师长教师开展“课改论坛”交换晃荡，按月肯定不合的主题，分别由各组教师作为重要贰言人，把在教授教化改革过程中积聚的经验和存在的问题、困惑，以及一些好的看法和建议大年夜家交换。真正把“理科实效教授教化流程”和“语订婚向体系”更好地实施于教导教授教化中，加强研究、实践的积极性、主动性和创造性。并对每组主持的情况进行评价、汇总，把结不雅计入学期考察成就。
经由过程深刻实践 “理科实效教授教化流程”和“语订婚向体系”，结合我校教改工作的实际，在教授教化中赓续地摸索实践，创造性地实施、总结“理科实效教授教化流程” 和“语订婚向体系”实施经验，赓续推动我校教授教化工作向纵深成长。
1.加强进修，更新不雅念
本学期加大年夜对教师的培训力度，把校本培训作为促进教师成长的重要渠道，留意情势的多样化，并把校本培训与学科培训结合起来，把校本培训与教授教化结合起来，加大年夜教师的培训力度，构建进修型教师部队，赓续进步教师整体本质。
二、工作重点
（5）为了练就扎实的根本功，请求每位教师一个月写两张钢笔字，同一下发纸张，必须由本人书写，每月的15日、30日由级部主任同一上交。别的天天早课教师写一板粉笔字，由代班引导当责天天检查记录。拟定在六月下旬对两笔字的演习情况进行验收，并把结不雅计入学期考察成就。
新的学期面对新的形势，新的挑衅，我们要以加倍饱满的热忱投身到教导改革中，尽力立异。紧紧环绕周全深化教导教授教化改革，周全实施“语订婚向教授教化体系”和“理科实效教授教化流程”，进步黉舍教导教授教化质量，为使我校的教导教授教化工作取得更大年夜成就，为使我校教导处工作顺利开展，特制订如下工作筹划：
（4）四月份举办全部教师的朗读比赛，拟定采取抽签比赛的情势，语文师长教师为一组，数学和科任教师为一组进行评选，选出优良的进行嘉奖。
（一）加强教师培训力度，周全进步教师本质
本学期持续营造优胜的进修氛围，尽力使黉舍成钪咖习型组织，把培训放在有效教授教化的研究上，尽力打造一支“教养高、理念新、底蕴厚、成长快”的教师部队，侧重大年夜以下三方面做好培训工作。
（3）根据我校部分教师不会打字，不会用电脑办公的实际情况，每月至少一次由微机教师对全部教师进内行单的电脑编辑文件、课件制造培训。拟定在蒲月份进行一次全员介入的比赛，也是对培训的结不雅进行一次验收。并对验收结不雅计入学期考察成就。
三、工作义务
容身我校教导成长的实际，以周全进步本质教导为出发点，以实施课程改革，进一步贯彻全县教授教化改革工作精力，周全实施“理科实效教授教化流程”和“语订婚向体系”，以进步教导教授教化质量为重点，以教室教授教化为抓手，以语文教授教化改革为冲破口，结合我校实际，大年夜胆摸索，勇于实践，加强教授教化惯例治理，赓续深化改革，周全进步教师和学生的本质，打造一支高本质的教师和学生部队。
（6）为了加强教师的命题程度，拟定六月下旬进行教师测评卷设计评选，选出优良试卷进行嘉奖并作为期末模仿试卷给学生印刷下去。
2.以课代训，采取走出去、请进来等情势。倡导教师自立进修、自我进步、自我反思。组织全部教师上彀进修、交换、研究，进一步领会“理科实效教授教化流程”和“语订婚向体系”的思想，进修兄弟黉舍的先辈做法，进修后借鉴好的经验和做法，根据我校的具体情况研究实施、落实，并结合工作实践揭橥本身的看法和感触感染。本学期加大年夜对上彀发帖数量的请求，
开学初，我们将针对“理科实效教授教化流程” 和“语订婚向体系”实施筹划对黉舍《教授教化惯例治理细则》、《教科研治理规章轨制》、《教授教化工作考察细则》、营业进修、备课、上课、功课批改、指导等轨制，进行修订和完美，语文数学教研组教师要不少于所教授教化科参考书请求的课时数进行备课，科任教师跨年组教授教化，一共备25节课，按照所教年组平均分派。语文应用共案教授教化，数学三至五年应用打印的学案教授教化，三年级一周一次，四五年级一周两次。科任学科中，思品、科学要有教室标记，美术和英语要有学生功课。信赖经由过程对教授教化请求的进一步细化，使教授教化工作更有章可循，有法可依，有荣幸行。
开学初组织各学科组教师学研课标，明白学段目标各本学期教授教化目标；统
教授教化惯例工作是教授教化质量的根本保障，为此，卖力过细地做好教授教化惯例工
3.建立“校本教研日”轨制
（二）加强教授教化惯例治理，规范教师教授教化行动
2.持续抓好日常教授教化的科学治理
1.进一步完美、实施各项教授教化治理轨制
本学期要凸起教授教化治理中的三个重点工作。
本学期加大年夜和靠山进步小学的联谊晃荡力度，因为进步小学只有二年、四年和五年级学生，所以我们相对应年组的教研组长在论坛中建立一个联谊备课专贴，充分发挥收集的感化，使两个黉舍的教授教化资本达到共享。由主备人先备学案，其他人备预案，集体研究形成共案，再根据实际形成个案。每位教师都要在集体备课的基本上，进行个性化备课。根据本身班级的情况，对集体备课的学案做深刻的推敲、推敲，设计出合适本身班学情，表现本身教授教化风格的个性学案。别的，同组教师可以互相听课、评课，重点进行教后的反思。请求每月进行两次教师事例反思，并及时上传论坛专贴中，大年夜而进一步初充和完美导学案，凸起集体备课的实效性
作的治理，是我们工作的重要义务。
(2)学期中常态集体备课
(1)学期初整体集体备课
仍然保持每周二早上第一、二节为数学和科任教师的校本教研时光，每周三早上第一、二节为语文校本教研时光，每周五的下昼两节课后定为全校教师的校本教研时光，集中开展校本教研晃荡，开展教师培训晃荡和课改论坛交换晃荡，解决师长教师所记录的问题，总结、交换、反思教授教化情况，经由过程教授教化不雅摩、说课、评课、案例分析、问题会诊等情势，在交换与摸索中实现信息交换、经验分享和专题研究。
不雅教材，肯定教授教化重可贵；基于以上两点制订合适的教授教化筹划以及集体备课筹划，肯定出集体备课的时光、内容主备人。经由过程学期初集体备课，使全部教师吃透学段目标，找准和教材浇忧⒛点，让教授教化目标真正落实。并把备课内容及时发到教导论坛上，以便于大年夜家交换。
（一）集体备课备课。
备课情势为组内集体备课。准时光：每周一下昼为数学和科任学科集体备
科备课组要根据集体备课的中间议题，由主备人进行说课，要说教授教化目标制订的根据、教材、教法、学法、重点可贵、设计思路等杀青教授教化目标的办法。组内其他成员在自行备课的基本上根据主备人的说课，提出修改看法，进行弥补完美，最后形成成熟的教（学）案。
为了考验和夯实几年来广大年夜教师集体备课的才能，拟定三月份下旬开展教师示范课晃荡，重要环绕语文思维课，数学反思课开展，先由语文低高段和数学高段教研组展示集体备课，再由推荐教师做课。以此进步教师的研究程度，加强教师的合力。在此基本上拟定四月中旬进行一次大年夜型教研晃荡“分享精品课”，语文数学各拔取三节不合课型展示，届时将就教研室和进修校引导来我校指导工作。
课时光，周二为语文学科和英语学科集体备课时光。定地点：教研组（包组教授教化引导深刻到各组介入集体备课）
一学期停止后全部教师针对教授教化效不雅、教授教化质量以及学案的应用等情况进行反思性集体备课。
加强早自习和课间、正午教师关照的治理，加强巡课的力度请求各班应用早自习进行晨读，古诗词背诵、白话交际、说话积聚、口算比赛等，课间和正午由教师进行关照鹤芄差。在上学期的基本上，本学期持续加大年夜对教室教授教化的监控力度，进行不准时查堂，发明问题及时反馈，严格履行课程筹划，深化教授教化律例意识，采取“日常平凡检查与随堂听课相结合”的办法，加强对教授教化日常工作的监控，尤其是对学生上课状况的检查作为本学期检查的重点工作。保持级部主任、教导处、黉舍三级检查轨制，采取惯例听课、听排闼课、门外监察等情势来懂得教室教授教化情况，发明问题及时反馈沟通解决，并把检查结不雅记入考察档案，拟定在学期中和学期末对各班级学生进行随机查询拜访，以懂得各科师长教师上课情况。尤其加大年夜对英语脆弱学科的存眷力度，主抓引导经常深刻教室听课，充分调动学生进修英语的兴趣，发挥班主任的调和感化，使英语教授教化质量有所进步。
集体备课方法和内容：集体备课的方法重要采取“说课”的方法进行。学
（3）学期末集体备课
（二）上课。
教室教授教化是教授教化工作的中间环节，请求教师上课要实，扎扎实实上好每一节课。同时，严禁教师上无预备课。克服教室教授教化的随便性。教室教授教化目标明白，练习科学严谨，密度适中。四、五年级根据教授教化内容持续使悠揭捉案导学教授教化法，三年级可以结合教授教化内容选择应用，也可以针对教授教化重可贵应用，鼓励师长教师结合实际研究立异。教授教化中能结合学生实际调剂教授教化设计，课后及时进行反思。上课不迟堂，不拖堂，教室大将力饱满。请求任课教师起码有一周的贮备课。
（三）指导。指导是周全进步教授教化质量的有效手段。请求教师指导要“全”，要面向全部学生，因材施教。加强对学生学科特长的重点培养，以促进学生个性的自由成长。各学科教师对学生进修状况要周全懂得，看重对学困生的个别指导，加强思想沟通，采取针对性强的办法赞助转化，要有实效。
备课的类型： 新讲课、复习课、合作测验课、定向反思课等几种类型。
（四）功课批改。功课是教授教化反馈的重要环节。功课请求新，即竽暌剐创意。倡导安排分层功课，功课安排要适量。倡导安排课前预习。强调功课批改的质量及实效性。批改要做到及时、卖力、过细、规范。倡导学科功课情势多样化，各年级同一功课本的根本种类及应用格局。对于功课设计、批改，每位教师要卖力对待，力争科学、客不雅、有效，严禁以罚做功课来变相体罚学生，功课要在落实以“精选、精讲、精练、精批”和“有兴师收、有收必批、有批必评、有错必纠”为请求的“四精四必”高低工夫，做到位。
数学功课请求一日一批，英语、美术、写字功课一课时一批，其他带本学科每课都要有标记，并做到一课一批。教师批改中发明问题及时采取解救办法。要合时采取面批、学生互批的情势，进步批改的实效性。教导处将不按期抽查任课教师的功课，批改情况将列入考察成就中。
请求教师要严格履行各科功课的批改量，语文功课 ，
3.加强对日常教授教化工作的监控
种比赛晃荡，蒲月份开展三至五年级的听写竽暌耿语单词比赛，加大年夜英语教授教化的影响力。同时，将分项测试与各类情势的测验结合起来，使学生的综合素能获得周全进步。
（三） 加强教授教化质量的分析、指导和监督
为此，本学期，我们要加大年夜对五年级教授教化的指导力度，打好五年级卒业测验这一攻坚战。教研组液Ｚ婵集体备课研究，制订教授教化筹划。包组引导要经常深刻年组，懂得教授教化情况，赞助他们解决工作中的碰到的问题。存教授教化困生的思想动态及进修表示，同任课教师一路做他们的思想工作，鼓励他们勤奋进修，赓续进步进修成就。同窗科的任课教师液Ｚ婵协作和沟通，合营研究进步学生进修成就的办法。卒业班的教师液Ｚ婵学生的心理分析，开展丰富多彩的班队会晃荡，使学生能高兴地进修，快活地成长。
（四）开展各项比赛晃荡
黉舍将按期组织丰富多彩读书交换晃荡，展示读书收成。拟定在三、四、蒲月份举办读书报告请示系列晃荡，应用间周班队会时光举办年组背古诗、朗读比赛、书法比赛。
为了声张个性，促进学生周全成长，黉舍拟定六月末持续在学生中开展各
对教师的教授教化考察成就，一月一颁布，期末汇总。持续保持拉动性测验、消化性测验、存眷性测验相浇忧⒛测验轨制，请求同年级同窗科根本同一教授教化进度,同步落实袈渎考检测，做到及时检测、批改、讲评。每次月考停止后,教导处及时汇总,级部主任和各年级分担引导及时组织本年级教师召开质量分析会,提出响应办法并加强落实的监督。并根据各类测验情况进行教授教化质量调研、分析查找问题、及时调剂教授教化周全总结和反思，及时采取有效的补漏办法，周全进步教授教化质量。
教授教化质量是黉舍的生命线，是每一名教师生命质量的表现，是学生毕生成长的基本。是以，赓续进步教授教化质量，是我们全部师生合营的目标。黉舍将保持对各年级学生进行不合存眷点的测验，每次测验后都要进行质量分析，找出教授教化中存在的问题，及时调剂教授教化策略，促进教授教化质量的周全进步。
别的五年级做为一个卒业的年级，是考验一个黉舍教授教化质量的关键年级，
信赖在全部教师的积极尽力下，发扬求真务实的精力，会使我们五小的各项工作出现出蓬勃成长的新局面。
为了进步学生写作的积极性，在上学期的基本上我们持续请求教师把学生的作文┞符理装订成小我文集，用精细的装订，使孩子们熟悉到自身的价值。日常平凡师长教师可以把优良的作文发到教导论坛学生作文观赏专贴中，还可以向县、市、省、国度级刊物推荐，绕揭捉生有更多的┞饭示的平台。
学年度第二学期工作筹划
开展好收集教研，组内教师分工，每人精备一节课，经教研评论辩论交换后，形成组内资本。测验测验教研组同备一节课，上传至黉舍网页，互相借鉴，资本共享。
1、卖力抓好黉舍挡裉科研工作，在王敏勤传授的引领下，开展以“进步教授教化效力，减轻学生包袱的┞符体建构调和教授教化”课题实验。
2、实施“降活提”工程，实施多元评价，周全进步学生本质。
3、持续完美黉舍师资部队扶植的根本机制，加大年夜青年教师培养力度。实施名师名校工程，打造黉舍骨干教师群体，周全进步教师专业素养，优化教师才能构造。
工作目标
6、加强藏书楼治理和实验教授教化，进步图书的应用率和实验开出率，加强学生课外浏览的指导，培养学生的课外浏览才能。
合群、合作、合享，是前后连接、层层递进的三个环节，合营构成“合融教导”的完全流程。将之概括和晋升为“合融”，拓展了更为广阔的空间。
每个班子成员都应稳定建立“四种意识”:(1)稳定建立责随便率性识，进步政治程度，加强想干事，善谋事，干成事，干功德，干大年夜事的才能。(2)稳定建立稳定意识，进步政策程度，加强化解抵触的才能。(3)稳定建立立异意识，进步调研程度，加强立异才能。(4)稳定建立中间意识，进步营业程度，加强教科研才能。
本学期，黉舍持续以八种理念为政治进修内容，采取“一学、二谈、三看、四树”的办法，学理论，谈熟悉，看行动，树典范。
开展教研组评选晃荡，黉舍治理要建立组的意识，充分调动组长和组内教师的工作积极性，创五星教研组。班级治理要明白划分小组，不要将组内的工作算作是搞卫生，要扩大到进修、治理的方方面面。绕揭捉生本身定名小组，组织开展小组比赛。
进修采取不雅看录像，进修哲理短文，指导讲座等情势，让每位教师八种理念真正入脑入心。谈熟悉，在上学期进修的基本上，采取征文，演讲，评论辩论等情势进行交换，应用收集揭橥教师心得领会，应用论坛即时交换。看行动，进修重在进步，结不雅重在行动，行动是对进修效不雅的最好证实。要将理论和实际结合起来，落实袈溱爱岗敬业，忘我奉献的实际施动中。要和优良的品德，优美的仪表，优良的营业，创“三优”教师晃荡结合起来。树典范，经由过程开展“冲动一小”优良教师评选晃荡，发明身边的典范，并举办优良教师事迹申报会，弘扬先辈。
4、赓续提炼、完美黉舍成长目标，出力打造书喷鼻校园，校园文学特点，使“八种理念”成钪咖校文化特质。
“合融”的教导理念是对“教授教化合一”教授教化理念的晋升，它扩大到黉舍教导的多元要素，包含教导目标、教导内容、教导的组织情势与手段、教导评价等全过程，以及对学生、对教师、对学生家长、对社区等全方位。所有教导行动的根本指导思想。
合群 培养合群精力，就是要积极介入群体生活，乐与他人交往，乐向他人进修。这是“合融教导”的第一境界。
“合融”的本质内涵是在教授教化之双元合一的基本上，寻求教导的多元融通。
合享 所谓合享，就是合营享有合作后的结不雅，合营分享尽力后的喜悦。如不雅说合群是“合融”的基本，合作是“合融”的手段，那么合享就是“合融”所要达到的目标。它是“合融教导”的第三境界。
以十七大年夜精力和科学成长不雅为指针，以改革立异总揽全局，以办人平易近知足，师生幸福，成就个性化名师，培养个性化学生，铸就特点化名校为办学目标。保持以工本钱，依法治校，文化立校，科研兴校，质量强校的办学偏向，以落实“调和教导”为核心，摸索周全实施本质教导新模式。
本学期少先队将环绕合融教导制订系列晃荡筹划，以“ 迎奥运做供献”为主题，开展阳光体育集体舞晃荡，以爱校教导为主题，开展校史教导，以书喷鼻班评选为抓手，为班集体争光。
一、落实八种理念，赓续进步教师思想本质。
黉舍要环绕合融教导，每月召开研究会，积聚经验。
工作办法
三、保持依法治校，尽力进步黉舍治理程度。
指导思想
合作 培养合作意识，就是要与他人在生活上互相关怀，在工作或进修中互相协作，合营进步。这是“合融教导”的第二境界。
合融教导是我校环绕“八种理念”提出的一个新的德育工作思路。
本学期要严格落实教师一日工作惯例，教师考察筹划，教研组评选筹划，教授教化检查轨制，考勤轨制，班级治理标准。
二、开展“合融”教导，摸索我校教导新思路。
5、加强和改进黉舍德育工作，开展以“合融”教导为核心的教导晃荡，加强德育工作针对性和实效性，看重学生优胜行动习惯地养成教导，加强小主人电视台和广播站的舆论导向和监督功能，成立“红领巾监督岗”，提大声先队组织自立自理、自我成长的才能。
“合融教导”理念的内涵重要有以下方面：
(一)扶植“联结、务实、高效、立异”的引导班子
（2）、为了更好地培养青年教师，提拔学科骨干。赐与青年教师供给和创造更多的┞饭示 平台，本学期课题组的师长教师每人上一节高质量的课题研究课，使他们在实践中商量，在商量中获得锤炼，才能获得进步。并经由过程经常深刻教室听课、组内互相听课、看光盘等手段互相研究，取长补短。使我校的数学教师的教授教化程度再上一个新台阶。
实施工作积分担理。学期初各位引导，依黉舍筹划及其本人的分担工作，写出明白的目标义务制，期末考评；岗亭目标义务制内容包含：①惯例工作完成情况；②本学期要完成的几项工作，目标、办法。
把好质量关，持续保持单位把关轨制和过关测验轨制，以此促进学生的周全成长。开学初，各教研组长组织本组教师制订单位把关筹划，定出出题人选，填好表格，一式两份，一份留在组内，一份上交教导处。做到每单位都要把关，须要归并的单位，须经教导处审核赞成。
请求功课安排量恰当，质要高，难易搭配，倡导分层功课，功课的批改要做到及时、卖力、过细、规范，对功课出现的问题及时卖力分析、反思，合时地采取解救办法。家庭功课本（或纸）的规格要一致，书写要规范。持续落实完美我校的特点功课轨制，单周“欲望星”，双周“聪明星”，大年夜面积进步教授教化质量。
3、加强功课的科学性。
六、强化课题研究，力争早出快出结不雅。
我校的艺术教导处于方才起步阶段，本学期要积极开展乐谱、跳舞、声乐、书法绘画等艺术比赛晃荡，以晃荡促艺术教授教化程度的晋升。
小学生课业包袱过重已经成为全社会合营存眷的问题，本学期我们将竭尽全力摸索“轻负高质”的门路、办法。破解这一难题，真正绕揭捉生的功课减下去，大年夜题海之中解下学生，还学生一个多彩的童年，绕揭捉生活起来；大年夜功课堆中解放师长教师，让教师研起来；改变教室损掉功课补的恶性轮回，让教导质量高上去。要真正向教室要质量和效力，向改革要成长和成长。
4、加强教研组的扶植，进步教师的科研才能。
（1）、卖力开展集体备课，重视晃荡过程的实效性。年级组教师合营伙研教材，吃透教材，用活教材。发挥每位教师的才智，互相取长补短，做到每个单位都有说课教师，说教材、说设计理念、说教法学法、说教授教化过程、说板书设计，在此基本长进行研究、评论辩论，制订出教授教化目标、本课的重可贵以及根本的教授教化环节。
（3）、加强理论进修，加强课改意识。进修是充斥思想的劳动，真正意义上的进修必定能更新不雅念、促进反思、修改行动、加强底蕴。本学期请求每位教师都应当自发地将进修视作本身职业生命的第一需求，绕揭捉习成为本身教授教化工作弗成忽视的重要构成部分，经由过程进修赓续加强课程改革的意识，进步实施课程改革的才能。每位教师要在泛读的基本大将读一本教导教授教化理论书本，并结合本身的教授教化领会撰写读书札记，在深刻进修、勇于实践和赓续反思的过程中总结出本身的思维硕不雅，要积极撰写教科研论文。
降，即降课业包袱；活，即活校园生活；提，即提教授教化质量。
5、开展好教授教化检查评选晃荡。
为推动本质教导，加强德育工作，唱响爱国主义主旋律。要积极开展“迎奥运，树新风”主题班队会、征文、演讲、社会实践设计等评选晃荡，加强平易近族骄傲感和集体荣誉感。为奥运会营造声势，衬托氛围。要以爱国主义教导为主线，分阶段定目标，环绕目标开展系列养成教导晃荡。
5、实施“降、活、提”工程。
黉舍各学科都要举办分项测验、教授教化抽测晃荡。
黉舍将按照完成工作情况，奖惩情况，出勤情况，教师测评情况进行记分。
举办每月一次引导班子参加的教授教化联查晃荡，查教案，查讲课，查功课，查成就，全员检查，评选记分，纳入考察。举办教案作颐魅展评晃荡，进行展示交换。
引导要深刻实际，做到“六个一”：抓好一项课题研究；带好一个年级段(或教研组)；与教师结对子培养一名青年教师，使之成为合格教师或骨干教师或优良教师；有针对性地搞一次以上的讲座或教授教化分析或质量分析等；深刻教室听课100节，并做到“两必须”每听必须评，以评促进步，必须成就查教案、功课），以查促规范；成功组织一次较大年夜型的晃荡。“六个一”要具体写入目标义务制之中。
搞好期中前的音体美科任教师教授教化比赛，推出教授教化新人。
本学期，我校的教授教化工作将以“实施本质教导，周全进步教授教化质量”为主题，以更新教导不雅念，践行科学成长不雅为根本，以摸索“主题式单位整体建构”，扶植“有实效的教室教授教化模式”为核心，容身备课教研，决战教室，进步质量。
大年夜力开展“以研促教、以研兴校”的晃荡，使校本教研深刻到每一位教师的日常教授教化晃荡中，充分发挥校本教研在课改中的感化，要自行开辟校本资本，根据热点问题、前沿问题、根据黉舍实际大年夜中筛选、修改可供教师选择的问题、或教师教授教化中的实际问题，以校本资本研究为切入点，让每一位教师在日常教导教授教化晃荡中以研究者的身份去不雅察、去思虑、去商量，大年夜而激发教师的热忱，促进教师的成长与成长，使学生得以周全成长。
多读多写是语文进修的诀窍。本学期将环绕多读多写做足文┞仿。我们的标语是——打造美丽晨读，写出一手好字，精读一本好书，背诵百首古诗。
本学期，我校体育工作任重道远。我区的一校一品扶植要在四月份全区活动会长进行展示，须要我们在创意大将心策划，须要我们在动作大将雕细刻，须要我们全部教师付出辛苦的汗水。我们没有退路，我们只有迎难而上！
1、深化岗亭义务制，开展“黉舍兴衰，我的义务”晃荡，打造“要为成功创造前提，不为掉败拼凑来由”干好本职工作，主动工作，创造性工作的一流员工。
数学思维练习，语文浏览，写作，读写结合三个课题已经经由过程立项，并且肯定了主抓引导和主研人，课题组教师必定要环绕课题进行深刻研究，大年夜胆实验，做好阶段积聚，黉舍将根据过程邀请王敏勤传授来校指导，进行阶段展示报告请示。
抓好财务、家当治理，按轨制干事。学期初要完成什物标号挂号工作，建立详尽的什物账目，做到账物相符。黉舍什物由后勤总管，部分分担。班内公物要做到一月检查一次，建立档案，列入书喷鼻班评选。挂号标号后，账目由后勤同一治理，一学期检查一次，新进器械要及时上账，果断防止丢、掉、烂等现象的出现。
抓好“阳光体育”的开展，唱响“天天锤炼1小时，健康工作50年，幸福生活一辈子”理念。钙揭捉光体育争章达标群体晃荡，按期进行达标测试。建好活动队，定目标，订筹划，保持学年练习，力争区大年夜型比赛取得好成就。
加强打印治理，确保及时、高质量。打印实施审 批制。打印由主管引导审查、签字，对反复性功课、设计不合理的功课及效度不高的打印物不克不及准印。在确保教导教授教化不受影响的前提下，削减印刷费用。
要充分应用校园博客网的快捷，便利影响面广的特点，发挥其感化。明白编辑班级小记者的职责，推荐精品文┞仿，举办笔会征文优良博客评选校园小作家评选晃荡。
英语教授教化也可模仿语文背诵评级的办法，进行英语背诵评级。
凌晨书声琅琅，是书喷鼻校园的一个特点，教师要充分熟悉晨读的重要性，黉舍要经由过程评选不雅摩等情势推动晃荡开展。
音美要看重人才的培养，要建立跳舞、声乐、书法、绘画等特点队，抓好梯队扶植，保持长年练习，美术要保持每月一次的优良作颐魅展晃荡。
十、扶植安然校园， 确保师生身心健康。
背诵评级是我校本学期推出的一项新举措。黉舍将设立一至十个等级，每个级别制订响应的标准，黉舍设立考级小组，在每周固准时光对申报人员进行评定，召开证书授予典礼，为进级学生发给响应的证书。同时黉舍根据班级学生达标人数对年级前两名进行表扬。
亲子共读晃荡我们已经积聚了一些经验，学生受益，家长受益，师长教师受益。黉舍要引导教师设计读书模版，应用期中家长座谈会，介绍读书办法，评选优良家长，书喷鼻家庭。
进一步进步图书的借阅率。增长阅览区，摆设专项图书，并直接向学生借阅。
2、进一步完美《教师量化治理筹划》，表现导向性、鼓励性、束缚性、公平性原则调动各方面积极性。
小主人电视台要多给孩子们一些上镜的机会。比如：朗读大年夜比拼。可以天天每个年级六逻辑学生进行比赛，按名次给班内加分。既检查潦攀朗读情况，也给了孩子们上镜成为小主人的机会。也可以按期为每个班录制童话剧等等。每个孩子都欲望被看重，都有表演的禀赋，我们要给孩子们创造机会。要充分发挥宣传导向感化，报道特点扶植中的典范人物，典范经验。
九、加强后勤工作，进步办事意识。
应用春季栽种树木花草时节，绿化美化校园扶植花启发生态校园。
德，本着不看说只看做的理念，重点看行动，看教师的工作立场，看教师测评结不雅，看引导班子测评结不雅，看家长的知足率，看竽暌剐无违背师德现象，并实施违背师德一票否决。能，看教研质量，两次说课成就，教授教化检查成就，教授教化比赛成就，教案评选成就。教师读书、教师根本功。
黉舍安然工作常抓不懈，警钟长鸣。要把安然教导贯穿到黉舍教导教授教化的每一个环节、每一个层面、每一个角落，要切实袈漩强学生的安然意识和防备意识。
写字教授教化我校资本雄厚，本学期我校将进一步发掘我校教师资本，启用一董天柱师长教师为代表的书法教师，指导学生写字，开展硬笔书法比赛，进步学生进修兴趣。
(二)完美教师的评价轨制，调动广大年夜教师的积极性,为人事改革做预备。
七、强化艺体工作，促进学生周全成长。
搞好健康教导，上好健康课，开展每周一次的小我卫生、情况卫生的检查，一学期为学生做一次体检。
八、巩固黉舍特点，尽力打造书喷鼻校园。
测验测验开展图书漂流晃荡，班级设立图书漂流站。教师介绍合适孩子们浏览的书本，浏览课上与大年夜家一同赏析，激发浏览兴趣。
比如考察，黉舍将大年夜德能勤绩责五个方面严格考察。
师长教师们：新学期已经开端，新的欲望大年夜这里放飞，新的起点大年夜这里起步，新的┞拂程大年夜这里开端。让我们心存感恩，感激人世至真至善至美至纯，快活生活，体味发明生活中的乐趣，勤奋工作，用辛苦工作充分本身的人生，博得人们的尊敬，用本身行动拥抱2008，谱写工作的新篇章！
发挥小主人电视台的感化，开辟班级风度展示栏目，展示班级特点，报道班级晃荡班级限准时光轮换播出，少先队组织不雅看评选晃荡，评出优良节目。
本学期进一步完美备课轨制，在教案中要切实反竽暌钩出改变学生进修的方法，表现学生进修的主体性，针对学生实际设计教授教化环节，防止照搬照抄，在参考、借鉴成教案的基本上还要有本身的新思路，使课改的理念扎实地落实到备课之中，同时每环节要写好教师的设计思想。根据教师的具体情况，大年夜事3年以上的本年级本学科的教师，教案可以略写，其他教师要写具体教案。每位教师每单位至少有一课以上的深究细研的教案，作为教授教化资本（如：作为说课材料、讲公开课、优质教案等）应用。每位教师都要超周备课。每学期要有学期总备课并附有常识树，每单位要有单位备课并附有常识树，上课前还要进行二度设计，形成实用的教案。卖力写好有价值的教授教化反思，每学期至少15次。
2、优化教室教授教化过程，进步教室教授教化效力。
四、实施“三名”工程，积极促进教师敏捷成长。
（6）、慢慢养成优胜的思维习惯，绕揭捉生对进修产生浓厚的兴趣，持续保持晨读午练和思维练习晃荡，开展好惯例比赛，以比赛促教授教化。
勤，看出勤情况，出勤率达不到90%不克不及评为优良，无故迟到跨越5次不克不及评为优良。绩，看期中期末教授教化成就，看指导学生班级获奖。责，看完成工作的及时水平和质量，查看完成记录。
（三）、抓好组织扶植，发挥党员少先都咀用。
开展行动规范教导系列主题晃荡，经由过程主题宣讲，召开队会，常识比赛，晃荡展评等情势将晃荡引向深刻。
（7）、持续落实数学教授教化模式和语文教授教化流程，改革教室教授教化的评价办法，稳步推动教研教改。
落实好一人一岗轨制，义务分对象体，做到不时有人做，事事有人管。
按期召开组织生活会，开展批驳与自我批驳。
要搞好少先队干部岗前培训，岗后指导点评，发挥小助手的感化。做到分工明白，义务落实。
建立骨干和青年教师成长档案，肯定帮扶引导和导师。骨干青年教师要主动约课，撰写教授教化反思，进行教授教化报告请示，揭橥教授教化论文。
搞好卫生规律两操静校的检查评选晃荡，并及时颁布评选数据。
（四）、完美教代会轨制，推动平易近主过程。
教代会将从新修订黉舍各项轨制，教师评价筹划，征集教师合理化建议。
在此基本上，我校将持续实施名师工程，规定名师标准，不该论资排辈，不该照顾，只看客不雅前提，只要达到标准就可成为我校的名师。我校的名师，黉舍将应用校园网博客网大年夜力弘扬其先辈事迹，优先供给外出进修考察的机会，报销报刊杂志费用，年度评优加分。
五、搞好教研教改工作，大年夜力实施黉舍本质教导。
抓好六一少先队入队工作。
教室教授教化是实施本质教导的主阵地，教室教授教化改革是教授教化永恒的主题，晋升教师教授教化程度是深刻推动本质教导周全进步学生本质的主攻偏向，本学期以课题研究为冲破口，落实“两当堂”，当堂杀青教授教化目标，当堂完成功课。
1、完美备课轨制，进步备课质量。
黉舍要集中应用开学初前三天的时光进行说课。实施集中与分散相浇忧⒛办法，先由数学语文教研组，科任，音体美几个组，分别说课，评出各组优胜，然落后行优胜比赛，优中选优。各组在说课时将采取全员打分的情势，评选赋分，记录在案。两个学期的说课结不雅作为年度考察的重要指标。
（4）、重视对学生进修过程和办法的评价，建立科学有效的进修评价方法，与星级评选挂沟，促进学生良好进修状况的形成。
本学期黉舍将进一步完美党组织扶植，成立东校区党支部，让每一位党员介入黉舍治理，发挥党员的前锋榜样感化。思想先行，工作先行，一位党员就是一面旗号。
（1）、把握教材的脉络，接洽生晃实际，创设具体情境，激发进修兴趣。引导商量生活，培养应用意识，着手实践，寻找数学在生活中的应用，形成解决具表实际问题的有效策略和才能，以适应社会成长的须要。
（2）、一堂课无论设计多么出色，如不雅没有学生的出色答复也显得暗淡无光。教师要练习学生言而有序，层次清跋扈，有逻辑性，思路要清楚。答复问题时要耐烦倾听，充分肯定学生的贰言，师长教师要针对学生的贰言予以评价、点拨、引申、总结。使学生想说、愿说、能说、会说，大年夜而进步学生的表达问题的才能。
（3）、为了更好的进步教室效力，发挥学生的主体感化，使学生育成预习的优胜习惯，每人设置一个预习本（本的规格要一致）。天天师长教师安排预习功课，天天检查，（可以采取等级评价的方法，让小组长当助手，教师抽查），期中、期末黉舍同一查看，并作为一项功课分数。
（5）、为了发挥学生的主体感化，培养学生的各方面的综合本质，天天应用3—5分钟的课前时光进行诵读展示和小师长教师练习，以此培养学生的兴趣，锤炼学生的才能。
第二学期教务处工作筹划
三、工作重点
以“专一苦干、抢先辈位”为教授教化工作的总目标。06级实验班强化初高中教授教化连接工作，尽力缩小个别差别；高一年级以分科教授教化为契机，切实把握新教材的目标请求、教授教化内容和考察评价，夯实基本，确保每一位学生都能获得规定的学分，学科成就确保昆山市第一、姑苏市同类黉舍中上游程度；高二年级以“突稳重点、周全合格”为工作请求，在重点加强高考学科教授教化的同时，出力加强综合测验学科的治理与教授教化，做好培优鹤芄差指导，高考学科成就确保昆山市第一、姑苏市同类黉舍中上游程度，综合测验合格率100%；高三年级以“专一苦干、稳步晋升”为工作目标，面向高考，研究高考，出力加强教授教化和复习工作的┞冯对性和实效性，加强备课组研究，加强对各次测试的研究，高度看重高考信息的收集、整顿和应用，周全实现高考质量目标。
以“三个代表”重要思想和科学成长不雅为指导，卖力落实黉舍工作看法，紧紧环绕进步教授教化质量这一核心，稳定确立“本质为本，质量第一”的不雅念，切实推动课程改革、赓续优化教室教授教化、强化教授教化过程治理、尽力深化教授教化研究，以务实的工作风格、立异的工作思路，高质量完成各项工作义务，为实现教导“两个率先”目标作出应有供献。
二、工作目标
优化教授教化惯例治理。凸起做好教授教化五卖力。以进步教室教授教化效力和演习评奏效能为冲破口做好教授教化“五卖力”工作，研究教授教化营业，摸索教授教化办法，进步教室效力。持续修订“教授教化惯例工作要乞降考察究法”，加大年夜对五卖力工作的考察力度，进行期中普查和抽查等情势对教师的五卖力工作进行检查，修订教师教授教化情况平易近意测评的内容。保持实施“三项轨制”。持续实施校内教授教化调研轨制、行政人员每周听评课轨制和分析传递轨制。高一、二年级由教务处组织，年级组为单位短谔学近况进行专题调研，规范教授教化，发明和解决教授教化中出现的问题。高三年级经由过程教导局、黉舍二级调研，寻找不足，改进和修改教授教化过程中出现的误差和有关问题，及时调剂复习的思路和策略。调研和听课结不雅列入教授教化惯例考察。严格考务工作。强化考务考纪教导，加强测验的严逝世性，对违纪现象进行公示，确保测验的客不雅、真实、有效，形成优良教风和优胜的的班风、学风。
晋升教研晃荡质量。教研晃荡情势要多样，内容要符合教授教化实际，切实进步教研效力，教研晃荡至少每二周一次。请求教研组内公开课不少于6节，公开课在校门口公示，营造人人介入的氛围。加强听课评课晃荡，教龄在3年（含3年）内的青年教师听课节数不少于30节，中层以上引导、教研组长、导师听课节数不少于20节，其他教师听课节数不少于15节，高一、高二教师至少有三分之一听高三课，高三教师至少有三分之一听高一课。备课组晃荡每周至少一次，做到有晃荡内容，有研究记录，必须人人介入。备课组必须针对教授教化中出现的问题进行集体研究，组内必须进行集体备课，规范集体备课的情势，请求做到：备课主题（备课组长肯定）→小我研究（小我备课）→集体研究（各抒已见）→形成个案（第二次小我备课）→组织实施（教室教授教化）→反馈与反思（教授教化叙事）。
1．加强进修，尽力进步师资程度
扎实高考复习工作。精心做好复习过程治理。强化对复习全过程的治理，督促教师备好每一个教案，上好每一堂课，出好每一道题，评好每一份试卷，指导好每一位学生。抓好第二轮、第三轮复习筹划的调剂与落实，复习内容的安排等。切实做好质量分析及跟踪机制。卖力组织高三每次测验的质量评估分析，对高分段学生、临界生的跟踪分析，以巩固并扩大年夜高分段的学生群体，进步本一达线率和名校的登科率；切实做好分层指导工作。做好分层指导工作，培养学生优胜的心理本质，科学的应试技能，进一步进步学生分析问题、解决问题的才能，力争在高考中获得高分。对落后生也要精心指导和周全关怀，赞助他们打好基本，尽可能在高考中多得分；对临界生更应加强指导和指导，以词攀来进步我校的本科上线率和登科率。精心组织好各次重大年夜测试。精心组织各次重大年夜测验与分析，严格按高考请求组织考务工作，进步测验的可托度，强化学生对高考的适应性；每次测验及时进行周全的质量分析。
重视青年教师培养。结合“一二三培养工程”的考察，持续履行文化测验轨制，开展各类评优晃荡，充分发挥组内骨干教师的“传、帮、带”感化，赞助青年教师成好才。做好本年度的昆山市级教坛新秀和学科带头人的申报工作。
2．扎实工作，周全实现质量目标
重视师德师风扶植。各教研组应组织教师进行政治理论进修，结合黉舍的有关请求，深刻开展以“爱岗敬业、教书育人、为人师表”为重要内容的晃荡，进步教师的┞服治素养和职业道德。
一、指导思想
重视营业才能进步。处在新时代的广大年夜教师应主动适应教授教化的新形势和新请求，积极摸索和优化教授教化办法，重视专业素养的进步。应尽力晋升本身的教授教化聪明：自力精力。加强进修和研究，尽力晋升自身的学术品德，做到在各类教授教化思潮面前能明辨长短，保持清楚的思维力和断定力，表示出教授教化个性，形成独特的教授教化风格。教授教化机灵。面对教授教化过程中出现的有时性问题和不测情况，应加强临场应变对策，将晦气于教授教化的身分降低到最小程度。求实品德。教师应自发地大年夜本身的教授教化实践中发明问题，善于汲取他人的经验，赓续解剖本身的教授教化，及时进行课后反思。经由过程进修、实践与反思，尽力成为专业常识扎实、常识体系宽广、教授教化技能娴熟、教授教化风格独特的教师。
进步教室教授教化效力。规范教授教化行动。组织教师卖力进修“教授教化惯例工作请求”，规范教室教授教化的行动。本学期将对教师的教室教授教化行动进行不按期抽查，抽查结不雅列入考察。加强“教室日记”的治理。对“教室日记”进行不准时统计，懂得教授教化实际的行动，进行全校传递。严格控制教辅材料的┞拂订。各备课组要切实Ｐ目教授教化研究，控制教辅材料的┞拂订，进步教授教化效力，切实减轻学生的包袱，进步学生的自立进修才能。进步教授教化测试的质量。本学期对高二综合测验学科的测验方法进行改革，期中以综合卷情势进行测试，期末与非高考科目同时停止，同一时光进行综合测试。月测验卷的命题由教务处组织人员进行“背对背”命题，以进步月测验卷的质量。
4．高一、高二第一次月考及质量分析。
6．全国高中化学奥赛。
3．教研组（备课组）开展教研晃荡，制订工作筹划和教授教化筹划。
加强高考复习研究。一是精心研究《测验解释》。经由过程进修、研究，弄高傲考考察的常识范围 和内容，各常识点所属的才能层次，可能出现的考题的题型等，使复习工作做到心中稀有。二是精心研究考题和评价申报，大年夜中找出命题的走向，把握规律，进步复习的┞冯对性。三是精心研究高考信息，提取有效信息，加强复习的实效。四是精心研究学生。高三教师必须深刻学生，懂灯揭捉生，研究学生，以进步课效力和复习质量。
六月份
6．高三年级填报自愿工作。
摸索比赛指导机制。在上学期成立了学科比赛引导小组和比赛指导小组的基本上，赓续完美学科比赛指导和嘉奖机制。各比赛指导小组应在引导小组的指导下，制订比赛指导筹划，精细分工，切实有效地开展工作，力争在学科比赛中出好成就
七月份
3．教授教化五卖力普查。
四、工作安排
4．高三年级参加南通市一模（待定）。
二月份
1．全国高考成6月7日至10日）
蒲月份
7．全国高中生物奥赛。
1．开学预备工作，预备好各类表格，调剂课务。
2．教研组长会议，安排开学工作。
8．上学期教授教化惯例考察奖核算。
7．昆山市高三全部任课教师会议（2月18日）。
2．高一、高二年级教授教化情恐行内调研（一）
在新的学期中，欲望全部教师集中精力、尽心尽职、爱岗敬业、以德修身、酷爱学生、廉洁大年夜教，高质量完成黉舍制订的学期教授教化目标。
6．高一、高二年级任课教师会议。
5．苏锡常镇高三结合测试（二）（5月6日至9日）。
1．苏锡常镇高三结合测试（一）（3月23日至25日）。
3．召开研组长会议，安排期末测验工作。
4．召开各班副班长会议。
3．组织学生参加第九届数学常识应用才能比赛。
加强新课程的研究。针对高一年级周全实施新课程，各教研组和备课内液Ｚ婵对新课程的研究，在上学期实施的基本上，侧重研究实施新课程中碰到的问题和困惑，研究教室教授教化的办法和手段，研究教室教授教化把握的目标和请求，研究学业评价的机制，研究学分的评价和治理，研究学生选课指导等。切实进步我校实施新课程的程度。
5．高一年级开展研究性进修。
2．高二综合测验科目、体育艺术等考察科目考察工作。
1．高一、高二期中测验。
5．高三英语白话程度测试（4月1日）。
3．求真务实，赓续深化教授教化研究
2．召开各年级学生座谈会。
8．高一、高二第二次月考及质量分析。
3．教务处材料汇总归档。
4．高一、高二年级教授教化情恐行内调研（二）。
1．召开教研组长会议，分析期中测验情况。
5．高一学生学分认定。
5．参加南通市高三同一测试。
XX年2月13日
三月份
4．期末测验及阅卷。
1．安排学生暑期功课。
2．召开教研组长会议，总结教研组工作，评选先辈教研组。
2．组织期中测验和阅卷工作。
3．教师教授教化情况平易近意测评。
四月份
7．学期停止工作。
江苏省昆山中学教务处
小学教科室第二学期工作筹划
一、指导思想
4月份儿：两个大年夜市级课题组开展教室查询拜访,撰写查询拜访申报。
参预市教研室组织的课题开题论证会。
以"三个代表"重要思想和"科学成长不雅"为指导,环绕"科研兴校""科研兴教"的工作思路,积极开展教导教授教化研究,成立健全教科研实施机制,营造浓厚挡裉科研氛围,进步教师的科研意识,晋升教师的科研程度,赓续推动教师的专业成长,为黉舍的成长供给强健的原动力。
1、课题研究目标。以20nn年12月获批的两个泰州市教研室的语文课题为重点,按时完成两个课题的研究筹划。争夺成功完成3月份儿的课题论证,包管两个课题研究的顺利开展。
1、狠抓惯例治理,加强教科室惯例扶植。接续落实和完美《教研结不雅嘉奖条例》,鼓励广大年夜教师积极投身到教科研傍边来。成立和完美黉舍网站上挡裉科研之窗。做好教研结不雅的收集整顿工作。做好课题研究的档案治理。
二、教师培养目标。与教导处协作,接续开展"青蓝工程",尽力进步小伙子教师的教授教化研究才能。
三、重要工作
计数本学期教研结不雅。
2月份儿：两个大年夜市级课题组撰写课题研究筹划。
二、规范课题治理,务实开展教导科研工作。两个大年夜市级的语文课题要拟定好学期研究筹划,并按筹划实施。本学期除完成开题论证外,至少进行一次大年夜型研究晃荡(不雅然课)。
3、加强部队扶植,出力推动教师专业成长链工程。以戴南学区成立"名师工作室"为契机,引领、辐射全部教师的专业成长。
两个大年夜市级课题组组织进修课题相干原料。
四、工作安排
整顿本学期课题研究档案。
建造"生成导学"课题研究展板参预市交换。
二、工作目标
3、结不雅推介目标。一是当真做好教师论文评选、推荐工作,晋升获奖率和发榜样；二是充分黉舍网站,做好教导科研结不雅的进修、交换、推广工作,使成为事实资本共享。三是做好已结题的算术课题--"生成导学"结不雅推介工作,把研究结不雅转化为教授教化临盆力。
3月份儿：参预泰州市课题研究培训会。
算术课题构成员开展报告请示教授教化晃荡。
5月份儿：两个大年夜市级课题组分袂开展教室教授教化研究(不雅然课)。
6月份儿：参预兴化测试小学课题研究现场不雅摩晃荡。
参预兴化市教研室组织的省第七期教研课题结题晃荡。
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