加强执政能力体会。
面很很多的事情或者文学作品，我们都会油然而生一些体会。对接触的事物产生的一些内心的想法和自己的理解谓之“心得体会”。无论是在学习还是在工作中，我们经常都会遇到写心得体会，心得体会可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。心得体会应该怎么制定才会更好呢？为了让你在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“加强执政能力体会”，请马上收藏本页，以方便再次阅读！
公道，即公平的道理；正派，即品质好，言行光明正大。这是《新华词典》中的解释。中华5000年来，对公道正派内涵的理解和升华一直在持续，孟子讲：“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈，是谓大丈夫也。” 范仲淹认为应“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。”孙中山则提倡“天下为公。”我们共产党人对公道正派内涵的理解则更进一步，毛泽东同志主张要“毫不利己，专门利人。” 邓小平同志强调：“政治机关的干部，特别是管干部的干部，要很公道，很正派，不信邪，不怕得罪人。”胡锦涛同志指出：“公道正派，廉洁清正，严于律己，率先垂范，是每个组织工作干部必须恪守的职业道德，也是提高自身素质的基本要求。”贺国强同志则进一步提出：“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”是组工干部坚持公道正派的根本要求。笔者以为，当前及今后一段时期，组工干部坚持公道正派的内涵的发展，应围绕“诚信、实干、创新、形象”来思考。
诚信：诚信是真、善、美的统一，诚信是做人的准则，同时也是做事的原则，它更是一种社会公德。对组织要实事求是、襟怀坦白，这是原则性和根本性的问题。个人言行关系部门形象，组工干部更应该做坚持原则的表率，带头讲诚信，做到表里如一，言行一致，既不夸大其词，又不歪曲隐瞒。对同志要以诚相待，肝胆相照。做到“七不为”，即不为名所缚、不为物所累、不为誉所喜、不为失所悲、不为利所驱、不为钱所惑、不为色所诱，恪守职业道德。
实干：组织工作无小事，来不得半点马虎，这就要求组工干部必须树立实干意识，牢记“两个务必”，做实做好每一项工作，真正营造组织部门注重实干、肯于实干、善于实干、以实干为荣的良好氛围。
创新：开拓创新是组织工作的生命线。我们既要大力弘扬我们党在作风建设特别是坚持公道正派方面的好传统、好做法、好经验，更要坚持与时俱进，开拓进取，改革创新，不断丰富公道正派的时代内涵，积极探索新世纪新阶段组织部门加强自身建设、树立公道正派新形象的方法、载体和途径。
形象：公道正派是组织部门和组工干部必须坚持的原则，也是进一步塑造组工干部良好形象的根本保证。组织部门和组工干部的良好形象应是：政治坚定、勤奋学习，坚持原则、公道正派，严谨细致、热情服务，解放思想、开拓创新，纪律严明、清正廉洁。
我们要通过诚信、实干、创新，来树立公道正派的良好形象，把组织部门建设成为实干型的集体、奉献型的群体、创新型的整体，使组织部门成为党性强、作风正、工作实的表率部门。
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加强执政能力执政兴企学习体会
加强执政能力执政兴企学习体会
十六届四中全会作出了关于加强党的执政能力建设的决定，执政兴国落实到企业，就是执政兴企。企兴国才强，企兴党才固。企业是工人阶级最集中的地方，企业党组织的战斗堡垒作用和党员职工的先锋模范作用发挥得越好，党的基础就越牢固；党组织的政治核心作用发挥得越正确越充分，企业党组织的凝聚力、创造力、战斗力就越强大越持久。但是，企业党组织作用发挥得充分与否、正确与否，必须以是否促进所在企业的发展为尺度去衡量。因为企业党组织的存在发展是以企业的存在发展为前题的，如果企业破产倒闭了，所在企业的党组织及其党员队伍也就随之自动解散而不复存在。由此可见，执政兴企既是全党执政兴国的基础，又是企业党组织自身生存的基础。时代在前进，实践在发展。作为企业的一名领导干部，必须随着时代的发展，注重加强自身修养和学习，不断增强执政兴企的能力。具体要做到以下几个方面：一、加强学习，着力提高自身素质首先要着力提高政治素质。作为一个党员尤其是党的领导干部应当坚定理想，自觉发挥先锋模范作用，保持共产党人的高尚气节和道德情操。不论遇到什么困难，遭受什么挫折，始终要做一名清醒的、坚定的马克思主义者。其次，要提高业务素质。我们领导干部不仅要靠得住，而且要有本事。面对执政条件和社会环境的变化，领导干部要不辱使命、不负重托，就要适应执政的要求，勤于学习、善于学习，掌握新知识，增长新本领。领导干部要把握科学发展观的精神实质、主要内涵和基本要求，把树立和落实科学发展观与掌握科学的思想方法结合起来，坚决破除一切阻碍科学发展观的观念，坚决纠正偏离科学发展观的行为，真正把科学发展观落实到企业改革发展的各项工作中去。特别在加快非煤产业的发展过程中，要真正树立“大发展、大作为”的思想，真正树立干事业的思想，结合集团公司非煤发展实际，进一步转换观念，开阔思路，拓展发展空间，及时学习和借鉴兄弟单位的先进经验，谋大思路，求大发展。二、转变观念，树立科学发展观提高执政兴企能力，必须要切实转变思想观念，树立科学的发展观。具体到我们煤炭企业来讲，就是要积极发展循环经济，走可持续发展之路。以企业的可持续发展，促进和保证基层党组织的建设和发展。特别在发展非煤产业的过程中，必须结合矿区实际，重视发展循环经济，实现产业良性循环。一要是煤炭生产相结合，发展煤炭综合利用加工项目，拉长做宽产业链。如提高原煤洗选比例，发展煤化工、电力等，实现煤的就地转化。二是要注重煤炭生产伴生资源及废弃物比如高岭土、硫磺石、煤矸石等的综合利用，通过发展非煤产业，推动不同行业通过产业链的延伸和耦合，实现废弃物的循环利用。近几年我矿在发展非煤产业的过程中，通过废弃物的循环利用，构建起了三条循环产业链。“煤-电-纸”产业链：通过煤矸石及次煤发电，产生的电能及蒸汽在满足煤炭生产建设的同时，用于发展造纸。造纸业的发展壮大，反过来带动热电厂改造升级，扩大规模，实现良性循环。“煤-电-建”产业链：把煤炭生产第一级产业链上的产品及废弃物，作为第二和第三级产业链的原材料，利用煤矸石及电厂的电能和炉渣、粉煤灰等，发展建筑建材，再把其产品反过来供应到煤炭生产中去。“煤-电-机”产业链：通过煤矸石发电产生的电能及蒸汽，发展机械制修，在直接为煤炭生产提供维修服务的同时，其产品又应用到煤炭生产中。三是要在发展非煤产业的过程中，必须按照循环经济要求，严禁再上污染项目，对矿区形成新的污染。这样的项目不仅没有做大的可能，而且从长远看得不偿失。三、廉洁自律，树立创新务实的作风提高执政兴企能力，还需要每个企业领导要廉洁自律、拒腐防变，这是领导干部挺直腰杆抓工作的资本，否则，提高执政兴企能力，加快企业发展就根本无从谈起。领导干部的权力从本质上说是责任、是奉献、是服务，权力越大，责任越重。只有把权力看作是责任和义务，才会有如履簿冰、如临深渊的压力，才会有干不好工作无法向党和职工交代的忧心，才会真正做到用权不滥，理财不贪。要认真学习贯彻中纪委二次全会提出的国企领导“五不准”的规定和中纪委三次全会对国企领导廉洁自律的有关规定，努力加强政治理论学习，牢记“两个务必”，严格执行“三重一大”制度和严格遵守各项廉政规定，凡是要求别人做的，自己带头做到，要求别人不做的，自己坚决不做。在班子内，要各司其职、各尽其责，合心、合力、合拍推进企业改革发展。在日常工作中，要认真贯彻《党内监督条例（试行）》和《党纪处分条例》，牢固树立正确的权力观，努力实践“三个代表”重要思想，自觉接受广大党员干部和职工的监督。同时，企业领导干部还要树立勇于创新务实的工作作风。面对困难，要有战胜困难的勇气；面对挑战，要有应对挑战的办法。努力营造鼓励创新、推崇创业的氛围。要大力弘扬求真务实的工作作风。提倡讲实话、出实招，善谋利民之策，多办利民之事，做到为官一任，造福一方。特别在发展非煤产业的过程中，要结合矿区实际，敢于抓住机遇，以创新的思维，超常的步伐，加快发展步伐，近几年我矿非煤产业的发展正是得益于此。总之，提高执政兴企能力，是企业每一个党员干部必须认真思考的新课题。只要我们的执政兴企能力真正提高了，我们的企业就一定会持续健康发展，我们的国家也会更加富强，我们党的基础将会更加牢固。加强执政能力 执政兴企学习体会
十六届四中全会作出了关于加强党的执政能力建设的决定，执政兴国落实到企业，就是执政兴企。企兴国才强，企兴党才固。企业是工人阶级最集中的地方，企业党组织的战斗堡垒作用和党员职工的先锋模范作用发挥得越好，党的基础就越牢固；党组织的政治核心作用发挥得越正确越充分，企业党组织的凝聚力、创造力、战斗力就越强大越持久。但是，企业党组织作用发挥得充分与否、正确与否，必须以是否促进所在企业的发展为尺度去衡量。因为企业党组织的存在发展是以企业的存在发展为前题的，如果企业破产倒闭了，所在企业的党组织及其党员队伍也就随之自动解散而不复存在。由此可见，执政兴企既是全党执政兴国的基础，又是企业党组织自身生存的基础。时代在前进，实践在发展。作为企业的一名领导干部，必须随着时代的发展，注重加强自身修养和学习，不断增强执政兴企的能力。具体要做到以下几个方面：一、加强学习，着力提高自身素质首先要着力提高政治素质。作为一个党员尤其是党的领导干部应当坚定理想，自觉发挥先锋模范作用，保持共产党人的高尚气节和道德情操。不论遇到什么困难，遭受什么挫折，始终要做一名清醒的、坚定的马克思主义者。其次，要提高业务素质。我们领导干部不仅要靠得住，而且要有本事。面对执政条件和社会环境的变化，领导干部要不辱使命、不负重托，就要适应执政的要求，勤于学习、善于学习，掌握新知识，增长新本领。领导干部要把握的精神实质、主要内涵和基本要求，把树立和落实科学发展观与掌握科学的思想方法结合起来，坚决破除一切阻碍科学发展观的观念，坚决纠正偏离科学发展观的行为，真正把科学发展观落实到企业改革发展的各项工作中去。特别在加快非煤产业的发展过程中，要真正树立“大发展、大作为”的思想，真正树立干事业的思想，结合集团公司非煤发展实际，进一步转换观念，开阔思路，拓展发展空间，及时学习和借鉴兄弟单位的先进经验，谋大思路，求大发展。二、转变观念，树立科学发展观提高执政兴企能力，必须要切实转变思想观念，树立科学的发展观。具体到我们煤炭企业来讲，就是要积极发展循环经济，走可持续发展之路。以企业的可持续发展，促进和保证基层党组织的建设和发展。特别在发展非煤产业的过程中，必须结合矿区实际，重视发展循环经济，实现产业良性循环。一要是煤炭生产相结合，发展煤炭综合利用加工项目，拉长做宽产业链。如提高原煤洗选比例，发展煤化工、电力等，实现煤的就地转化。二是要注重煤炭生产伴生资源及废弃物比如高岭土、硫磺石、煤矸石等的综合利用，通过发展非煤产业，推动不同行业通过产业链的延伸和耦合，实现废弃物的循环利用。近几年我矿在发展非煤产业的过程中，通过废弃物的循环利用，构建起了三条循环产业链。“煤-电-纸”产业链：通过煤矸石及次煤发电，产生的电能及蒸汽在满足煤炭生产建设的同时，用于发展造纸。造纸业的发展壮大，反过来带动热电厂改造升级，扩大规模，实现良性循环。“煤-电-建”产业链：把煤炭生产第一级产业链上的产品及废弃物，作为第二和第三级产业链的原材料，利用煤矸石及电厂的电能和炉渣、粉煤灰等，发展建筑建材，再把其产品反过来供应到煤炭生产中去。“煤-电-机”产业链：通过煤矸石发电产生的电能及蒸汽，发展机械制修，在直接为煤炭生产提供维修服务的同时，其产品又应用到煤炭生产中。三是要在发展非煤产业的过程中，必须按照循环经济要求，严禁再上污染项目，对矿区形成新的污染。这样的项目不仅没有做大的可能，而且从长远看得不偿失。三、廉洁自律，树立创新务实的作风提高执政兴企能力，还需要每个企业领导要廉洁自律、拒腐防变，这是领导干部挺直腰杆抓工作的资本，否则，提高执政兴企能力，加快企业发展就根本无从谈起。领导干部的权力从本质上说是责任、是奉献、是服务，权力越大，责任越重。只有把权力看作是责任和义务，才会有如履簿冰、如临深渊的压力，才会有干不好工作无法向党和职工交代的忧心，才会真正做到用权不滥，理财不贪。要认真学习贯彻中纪委二次全会提出的国企领导“五不准”的规定和中纪委三次全会对国企领导廉洁自律的有关规定，努力加强学习，牢记“两个务必”，严格执行“三重一大”制度和严格遵守各项廉政规定，凡是要求别人做的，自己带头做到，要求别人不做的，自己坚决不做。在班子内，要各司其职、各尽其责，合心、合力、合拍推进企业改革发展。在日常工作中，要认真贯彻《党内监督条例（试行）》和《党纪处分条例》，牢固树立正确的权力观，努力实践“”重要思想，自觉接受广大党员干部和职工的监督。同时，企业领导干部还要树立勇于创新务实的工作作风。面对困难，要有战胜困难的勇气；面对挑战，要有应对挑战的办法。努力营造鼓励创新、推崇创业的氛围。要大力弘扬求真务实的工作作风。提倡讲实话、出实招，善谋利民之策，多办利民之事，做到为官一任，造福一方。特别在发展非煤产业的过程中，要结合矿区实际，敢于抓住机遇，以创新的思维，超常的步伐，加快发展步伐，近几年我矿非煤产业的发展正是得益于此。总之，提高执政兴企能力，是企业每一个党员干部必须认真思考的新课题。只要我们的执政兴企能力真正提高了，我们的企业就一定会持续健康发展，我们的国家也会更加富强，我们党的基础将会更加牢固。
提高党的执政能力加强党执政能力心得
提高党的执政能力加强党执政能力心得
践行胡锦涛同志对全体党员、干部提出的“为民、务实、清廉”的总要求，不断提高我党的执政能力，是摆在各级党委和党员领导干部面前的一项重要任务。新形势下，落实好、实现好、坚持好这一要求，领导干部带头是个关键，纪委领导更带头践行。一、要赢民心、顺民意、造民福，为夯实共产党的执政根基竭心尽力。要增强“民心”观念，情系于民。始终把“为民”作为党的核心要务。始终把“三农”问题作为极其重要的问题抓紧抓好。始终把关注的目光投向弱势群体，特别是因下岗、失业、因病等造成生活贫困的弱势群体。要致力真抓实干，取信于民。民心的向背，说到底是看执政党能否给民众带来实惠。我们一定要坚持发展这个执政兴国的第一要务，求真务实，真抓实干，不断提高人民物质文化生活水平。要转变干部作风，服务于民。民心不可欺，纪委一定要充分发挥纪检监察的职能作用，痛下决心，彻底治理官僚主义和形式主义的顽疾。要大力倡导“四个力戒和四个注重”：力戒虚假，注重实际。力戒漂浮，注重实践。力戒空谈，注重实干。力戒形式，注重实效。特别要注意珍惜民力，把有限的财力用到“为民”而不是“政绩工程”上。二、要抓监督、抓纠风、抓教育，在推进反腐倡廉大业方面做出贡献。首先要加强监督。蓬江区近期出台了一些重大举措，在加强领导班子监督的同时，重点抓好三个层次的监督。一个层次是加强对区直重点部门的监督。区委决定，由区纪委直接向区直９个队伍大或掌握财、物调配权的部门派驻纪检组（监察室），这是按市纪委要求率先开展的县级纪委派驻试点工作，派驻纪检组（监察室）的人员及业务工作均由区纪委直管，实行垂直领导。第二层次是加强对镇、街乃至社区党员干部的监督，每个镇街都配备了一名以上专职纪检干事，专司党内监督工作，保证监督到位。第三层次直接抓到村，将监督视线下移，开展“廉政进村”活动。其次，要坚决纠正不正风。必须着力解决人民群众关心的反腐倡廉的突出问题：既着力解决大案要案，依法惩处腐败分子，又致力抓好损害群众切身利益的案件；既着力抓“不廉洁”问题，又致力抓“不作为”问题；既着力抓机关作风，又致力抓部门行业风气。要盯住损害群众利益的问题开展纠风工作，对城市拆迁补偿问题、严格教育收费“一费制”问题、纠正医药购销和医药服务中的不正之风问题以及防止农民负担反弹问题等，要结合正在进行的行风评议和行风评议回头看活动有针对性地进行检查，发现问题及时纠正。再次，要强化教育。教育是基础，是治本之策，要通过加强教育，特别是通过纪律教育学习月活动，做到“四个结合”、达到“四个增强”的目的：与树立科学发展观教育相结合，增强真抓实干促发展的意识；与深入调查研究、改进工作作风相结合，增强勤政为民意识；与认真开展共产党员先进性教育相结合，增强表率意识；与剖析腐败案例、强化警示教育相结合，增强廉洁自律意识。三、要立廉志、修廉德、践廉行，在清廉自守、廉洁从政方面做表率。立党为公与执政为民是辩正的有机结合，领导干部不但要能干事、能成事，而且要干净干事，堂堂正正做人，清清白白干事，作为纪委领导，更是要做廉洁奉公、廉洁从政的表率。要立廉志。这是领导干部履行职责的需要。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”要领导别人执纪执法，监督其他人员廉洁奉公，首先自己必须过得硬，起到表率作用。要以焦裕录、汪洋湖、梁雨润等为榜样，清廉自守，模范带头，立志做“清官”。要修廉德、践廉行。要将修廉德贯穿于从政过程的始终，纪委领导要在协调领导反腐倡廉大业中，自觉践行廉德，做到廉洁从政。最重要的是要做到“七慎”：一要慎始。二要慎微。三要慎言。四要慎好。五要慎独。六要慎友。七要慎终。只有从各级领导干部做起，纪委领导率先垂范、带领、监督广大党员干部自觉落实“为民、务实、清廉”的要求，真抓实干，清正廉洁，才能真正践行“三个代表”重要思想，服务于民，造福于民，赢得民心，使党的执政地位坚不可摧。