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科研年终工作总结,2024年科研年终工作总结范文

科研年终工作总结

岁月如梭,时间易逝,是时候给今年的工作画上休止符了,跨入新年前的一步是需要写好年度工作总结。做好年度工作总结是对自我和工作负责的表现。那么一篇岗位年终个人工作总结究竟该怎么写呢?我们陆续为大家整理了科研年终工作总结范文,请阅读后分享你的朋友!

科研年终工作总结范文 篇1

一个学期以来,我能够认真学习理论,特别是认真学习了《公文写作》、《中华共和国科学院科研管理规定》,并按照要求写了心得体会,做好学习笔记。平时能够严格要求自己,注重理论知识的积累,努力做到工作学习两不误。在学习中能做到认真听取专家的指导,深入思考,认真研究,通过学习,自己的理论知识水平有了明显提高。

二、以工作为重。

我始终把学习放在第一位,能够认真学习、思想、理论和“”的重要思想,特别是,能够认真学习和贯彻党和国家制定的各项政策和各项方针、政策,特别是在农村工作,我做到了不少,特别是学习了农村科学技术,如农业科普、农村科技培训、科技入户等方面知识。

三、以勤为本。

我认真遵守各项规章制度,尊敬领导,团结同事,能够尽自己最大努力为老师办好事,努力提高服务质量。平时坚持按时上下班,从不迟到早退。今年以来,没有无故不迟到缺席现象。

四、严以律己。

作为一名,我始终把严格要求自己摆在一个比较重要的位置,时时处处以一个优秀的标准严格要求自己。在工作和生活中,时刻牢记自己是一名,时时刻刻用的标准来衡量自己的言行,坚持以一名的标准来衡量自己。

五、做好党风廉政工作。

作为一名预备,我能够认真履行党风廉政建设责任制,自觉抵制。在工作和生活中,始终把“两个务必”作为自己的一个宗旨。在平时的生活中,做到自重、自省、自警、自励,慎独慎微,慎欲、慎欲,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。

当然,自己的一些缺点和不足还存在。

1、对科研工作,有时做得还不够,研究不够深入,还有很多需要加强的地方。在今后的工作和学习中我还要加倍认真,虚心向先进的同志学习,克服自己的缺点和不足,争取更大的成绩。

2、要加强自己思想的锻炼和修养,特别是加强自己党性锻炼和党性修养。在今后的工作和学习中,我还要更进一步严格要求自己,虚心向先进的同志学习,注意克服自己的缺点和不足,争取取得更好的成绩

总之,半年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距织和同志们的要求还有不少的差距:主要是对理论和法律的学习不够重视,敏锐性还不够强,创造性开展工作的能力还不够

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上学年我校重要环绕四大年夜板块来开展校本教研晃荡。具体内容是:教研组为荡位展示自我晃荡、“1 n”晃荡(九镇黉舍之间、黉舍师徒间)、校际交换晃荡(农村校校和城市黉舍之间)、校级小课题牵动晃荡。在实施过程中裸露出一下问题:①教研组扶植成长不均衡,个别教研晃荡情势主义严重②先心理论板块差,没有把进修当成须要。教而无研,“浅”,研而不“教”,“空”。必须加强理论进修。③根据教导均衡成长请求,黉舍自立造血机制的培养明显感到滞后,必须看重青年骨干教师的培养。④校际交换晃荡中听得多,借鉴内化接收少。 当前的课程改革将教师的专业成长问题提到了前所未竽暌剐的高度,教师的培训、进修,显得比以往任何时刻都加倍重要,我们必须把黉舍构成一个进修型的组织,建立以校为本的教研轨制,扎扎实实地搞好校本培训,摸索一条新的教师专业成长之路,促进黉舍的可持续成长。根据黉舍教导科研工作总体筹划,教导科研工作的重点放在“校本教研”课题的研究上,容身教授教化实际,切实发挥教导科研的导向感化,真正实现科研兴校,教研兴教。 1、 做好实验绩效考察。 10月份: 5、区级课题申报。 4、首届教师教授教化案例评选晃荡。 2、合营黉舍理顺校本教研层级轨制,调和教导处治理教研组,备课组教研工作。协助黉舍校级引导,同一黉舍内部治理层对校本教研工作的熟悉程度,落实校长、主任、教科室校本教研工作轨制、教研组长校本教研工作轨制、备课组(长)校本教研工作轨制、教师校本教研工作轨制。以教导处为中间,层层负责,逐级推动,黉舍教授教化引导分工包干教研组,参加教研组教研晃荡,提出指导性看法和建议。教研组长要抓好备课组长,按期给备课组长安排工作义务,按期检查,经由过程黉舍三级教研晃荡,对全校教师进行全方位、多层次培训,从新构建教师的常识构造。 3.加强科研培训,使大年夜家逐渐熟悉中学科研工作开展的环节,削减大年夜家对科研的神秘感。上学年黉舍以年级组、教研组、处室为单位开展懂得决我身边的问题的小课题牵动晃荡,部份教师在实践中获得锤炼,进步了科研程度。本学期我们将持续开展小课题研究晃荡,使不合研究程度的教师都有机会介入教改科研的实践,在实践中有所融合——尝到甜头——有所进步。小课题研究中我们强调简化步调,重可操作性,强调以问题为中间。教研组、备课组卖力梳理教授 查看全文>>>
3.规范黉舍校本教研晃荡的请求,出力大年夜6个方面来规范: 中学科研室工作筹划 二、本期校本教研重要内容: 1.校本教研四级具体系体例度扶植。 一级———校长、部主任、教研室校本教研工作轨制。 ⑤校本教研晃荡过程步调: 二级——教研组(长)校本教研工作轨制。 电子材料库扶植是进步备课组备课程度,教研组研究程度的重要资本保障。为了作好陈家桥中学电子材料库扶植工作,特提出以下建议设法主意: ②每次校本教研晃荡要提前通知教导处,并通知黉舍校级引导参加。校本教研晃荡开一次上交检查一次,每次上交的校本教研晃荡的材料请求规范,填写要完全。研究课的师长教师在上课前经集体备课研究后,用专用备课纸备好课。 ④研究课教师就是本次校本教研晃荡的中间贰言人,贰言环绕以下内容来进行。(1.所讲课课标解读,并作简单解释。2.对新讲课的起点请求是什么?3.近年来在中考中出现的情况4.本次研究晃荡的主题是什么?解决问题的办法作简单解释,留下了什么遗憾。) 一、 问题回想:我校校本教研的骨架已经根本形成,校本教研工作根据我校的实际情况,按照轻重缓急,难易程度,明白主攻偏向,全校整体构造,同一筹划形成四大年夜板块:展示自我晃荡(教研组为单位)、“1 n”晃荡(九镇黉舍之间、黉舍师徒间)、校际交换晃荡(农村校校和城市黉舍之间)、课题牵动晃荡。四大年夜板块既有同一教研晃荡,又有零丁晃荡,教研分散与同一相浇忧⒛方法构成。大年夜开展情况看存在以下重要问题:1.教研组晃荡黉舍请求准时光,定内容,定中间贰言人。但缺乏监督,情势留意仍然严重。2.对校长、主任校本教研工作轨制没有进行摸索、实践测验测验。黉舍内部治理层对校本教研工作的熟悉程度不一,在校本教研工作他们应当做些什么?3. 结合黉舍校情,自选课题进行了小课题研究显得力量薄弱。4.校本教研开展过程缺乏监督,特别是在集体备课、研究课评课上,以及研究的持续和预备的充分情况看问题较多。 2上课者反思 5教研组总结,下次晃荡安排。 4. 留意大年夜网上汇集课时教案,课时课件,根据黉舍实际情况再修改应用。正在让师长教师去研究教案,进步教案,而不是为了教案而写教案。 1. 查看全文>>>
6、建立上期优良案例和校本教授教化研究结不雅集。 一、上学期科研工作裸露出的问题简述: 2、工作总结、材料归档。 4、小课题结题工作。 2、 农村校校教授教化惯例治理和教研组扶植相对滞后,严重影响了正常校本教研晃荡的开展,学科教研程度极不均衡。缺乏教研晃荡领头鹰,开展高效研究艰苦较大年夜。 三、科研室工作安排: 4、六校结合教研已经启动,靠谁来进一步加强落实各成员的职责,各施其职,真正包管结合体正常运转? 对于一个有义务感的教师来说,应当强烈意识到进修的重要性。读书、进修、课题研究,专业成长已经成了教师在新课程下教授教化生活的内涵须要。存教授教化生成才和存眷教师成长一致重要。科研室千方百计想办法送教师出去培训,参加各类研究晃荡。动员有权之士、有志之士、有识之士介入科研工作。 3、整顿教师科研学年电子档案。 二、本期科研室工作指导思想: 2、介入教导处组织的教研组长会,指导教研工作。 1、小课题结题工作。 4、《开展城市农村等不合区域以校为本校本教研模式研究》结题工作。 4月份: 1、校级课结题工作指导讲座。 2、区级自力课题申报。 3、开展片区结合教授教化研究晃荡。 5月份 蓝正国 3月份: 2、开展片区结合校本教研晃荡。 6月份 3、轰轰烈烈的小课题晃荡排场过大年夜,科研力量不足够,治理力不大年夜心。 1、小课题结题工作。 陈家桥中学科研室 5、介入六校结合体工作筹划会。 附注:临时性工作安排见上级通知。 1、实验教授教化人员工作会安排本期工作。 科研室工作筹划 3、制订好科研工作筹划。 1、大年夜家对自身成长的请求不强烈,黉舍师长教师经久积淀下来的陋习和黉舍本身的文化积淀不丰富,造成大年夜家习惯与以前的教导教授教化方法。校本教研晃荡没有发自黉舍的内涵需求,没有教师的主动介入,没有教师间思维的互相碰撞与比武,那就只能流于情势,缺乏掉效,已经演变成了教师的一种新的包袱。 查看全文>>>
一、 问题回想:上期重要工作是校本教研的结题工作,和六校结合体的运转工作。表示出的重要问题是:(1)结合体机构痴肥吃饭的多,干事的少。(2)教研组扶植是校本教研轨制扶植的基本,跟着校本教研轨制扶植的深刻推动,教研组扶植中裸露出了一些新问题。有鉴于此,在农村中黉舍本教研工作中,我们提出了以教研组扶植为抓手,促黉舍内涵成长的┞方略目标。 二、 工作思路: 科研室工作筹划 11月份:课题阶段总结、完美教师营业档案。 10月份:完美科研室轨制,启动校内赛课晃荡,开题。 三、 重要具体工作 12月份:教师评价工作、学期评选晃荡,科研档案归档。 其它工作,按黉舍整体工作待定。 9月份:参加科研工作会安排科研工作;建立黉舍教授教化科研工作例会轨制;安排课题启动工作培训实验教师。 搞好农村中学教研组扶植课题启动工作,黉舍教授教化营业工作体系的重构,形成了“菜单式”后续评价前移教授教化评见机制,加强教研组年青骨干教师的培养,卖力参加校际合作的跨校教研晃荡,经由过程教研组扶植晋升教师教室教授教化才能。 查看全文>>>

根据黉舍工作筹划的总体思路和请求,科研处制订以下工作筹划。

每一个月的月底将各个教研组的科研结不雅进行统计颁布,实施阳光工程。一年的结不雅将和教研组、教师的评优评先结合起来。

1.和教务处一路,组织教师摸索新课改,进步教室效力。推广成功经验,立项出现的问题。

4、组织教师参加全区教授教化技能大年夜赛晃荡。

2.充分应悠揭捉校办公电脑、课件制造室等硬件资本,加强软件扶植,促进现代化办公。

4、组织教师参加全区实验教授教化技能比赛晃荡和科技比赛制造晃荡。

1.合营办公室持续组织教师参加每年一度的全国持续教导网网上培训晃荡和研究生网上进修晃荡。

二、持续加强电教科研工作,尽力实现教授教化手段的现代化。

(一)合营黉舍积极完美和应用现有的办公前提、教授教化举措措施,为师生们创设优胜的电教科研情况,促进黉舍教导教授教化的成长。

2、加强对立项课题的监督、治理,抓落实、重实效。组织开展“十一五”传美筹划课题的深刻研究工作。

五、建立教师科研结不雅档案,实施科研结不雅月传递轨制。

1. 加强多媒体教室、语音室、实验室和图书阅览室及广播室的治理。充分应用现有的技巧设备为教授教化科研办事。

3.进一步完美“项城一高网站”。充分应用收集更好地宣传一高形象,晋升教师品位。

一.积极开展新课改实验新课题研究晃荡,尽力实现教室效不雅最大年夜化。

3、科研处将持续牵头搞妥校报《求真》,搞妥广播室为宣传黉舍的各项工作起到积极感化。

1.组织师长教师参加省市多媒体教导软件大年夜奖赛晃荡。

4.鼓励教师踊跃申请省资本中间学科版主,对积极上传、下载教导资本的教师,在学期停止时将赐与必定表扬。

4、黉舍邀请校外的专家和名师来校作学术申报,引领教师教导教授教化理念的成长。学术申报的内容有黉舍治理理念、教授教化实践的体验、名师成长的领会、新课程改革、学生学法指导、心理健康教导、校本研究、课程改革和黉舍文化重建、中学计谋治赖寥。

2.组织教师积极参加2011年周口地区“科研结不雅奖”评选晃荡。

3.组织教师参加市教师课件制造评选晃荡 。

倡导教师结合本身的教授教化实践撰写教导教授教化论文,鼓励教师多揭橥论文和多参加论文交换晃荡。请求45岁以上(含45岁)教师一年至少有一篇论文在市级以上的刊物或报纸上揭橥或获奖,45岁以下的教师一年有两篇论文在市级以上的刊物或报纸上揭橥或获

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一、实习的总体情况

1、实习时间:xx年7月15日—7月26日;

2、实习人员:江志利、王宏年、冯 岗、张 静、牛晓磊、杜晓峰、苏冠奇、袁旭超、刘晓明、罗 利、王建斌、李春霄共12人;

3、实习地点:渭南市大荔县及埝桥乡东埝村、黄营村;

4、实习人员的分工

指导老师江志利,基地指导老师:靳志义;总负责:王宏年;科研负责:冯 岗、张 静。

二、实习的前期准备

1、计划、方案的制定

由王宏年负责完成,主要是参考“中心”xx、xx年赴渭南实践实习小组的方案,根据今年当地病虫害的发生情况制定,并报科研部批准;

2、 物品等的准备

2.1 试验物品的准备

做到责任到人,将所有实习人员分成两队,一队购买实验用品和准备药剂制剂;另一队准备仪器等;

2.2 个人物品的准备

主要是由实习成员成员依据自己情况准备。

三、试验内容

在大荔县的12天里,我们按照实践实习方案做了以下实验: 完成了哒螨灵等9种常用药剂的红蜘蛛抗性监测试验、“果叶绿”、“绿悦丰”两种营养液剂对果树黄花病的防治试验。

结合自己所学专业坚持书本理论与具体实践相结合,科研实践与服务“三农”相结合的原则,在驻地东埝村和临近的黄营村、县城农资市场、伯士乡、黄河滩区等地,通过与农户交谈、邀请当地农业主管部门领导做报告、田间调查等形式开展了农业种植结构调整现状、主要作物病虫害发生情况、设施农业现状、农药市场调查与农药使用状况、芦笋主要病虫害发生及防治情况、黄河滩区抗虫棉虫害等多项调查。

四、对“中心”新研究生培训

对新研究生进行专业知识培训是每年“中心”赴渭南实践实习的一个重要任务之一,今年也不例外。其培训的主要内容有

1、作物病虫草害解说

主要是由基地靳志义老师完成。由他负责给新研究生,尤其是非植物保护专业的研究生进行这方面的讲解,以提高他们对植保专业知识了解与认识,主要是在实验和调查期间根据田间发生的病虫草害的发生情况进行讲解;xx年科研实习报告范文

2、农药试验设计和调查的学习

主要是由江志利老师和张静、冯岗来负责。主要是结合我们的制订的试验方案与内容同时进行,在进行实验的过程中,培训新研究生自己设计试验和独立完成试验的技能。

无公害农药研究服务中心渭南实习小组

xx年“中心”暑期赴渭南实习小组科研工作总结

xx年7月15日到7月26日,“中心”赴渭南实践小组在渭南市大荔县埝桥乡东埝村完成了50%甲基对硫磷乳油等10种

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一、工作理念

本年度,本届学术科研部一直立足于实实在在、全心全意为同学服务的理念,在学院领导和学院团委学生会的关怀与支持下,开展了一系列活动,取到了很好的效果。在自我总结中,我们将再接再厉。

二、日常工作及惯例活动

在平日里,学科部主要负责一些与同学们日常学习息息相关的琐碎事务,及时关注教务处、教师教育学院等网站,及时转载、发布讲座、考试、报名工作、专业技能培训等各类信息,例如博雅讲堂信息发布、期末和英语四六级考试信息发布等等。今年三月,我部还联合纵横辩论队主办了第四届纵横杯辩论赛,同学们参加永踊跃,气氛良好。总之每一件事情,我部都力争做到实处。

三、院精品活动

今年四月到五月,我院开展了主题为辛亥儿女,壮志中华精品活动。在本次精品活动中,由于院里考虑到我部正在承办最佳师范生活动,我部与学刊部共同配合负责的是暖场视频的材料收集工作,顺利地完成了工作任务。活动当天,本部全体人员到活动场参与到了灯带制作、手灯制作、人员管理、会厅装饰、等细小工作中,贡献了自己的力量。

在十二月刚闭幕的第四届开沅历史文化节中,我部主要负责讲座的组织和统筹精品活动首届大学生文化引航能力竞赛题目的搜集和整理工作。在文化节前期的讲座中,在院会分管主席孙汉玉的支持下,我部分别请沈琦老师和余一骄老师结合我院特点为我院同学做了关于本科科研立项和本科学习建议的报告,这两场报告为我院同学提供了诸多的帮助和指导,受到了我院广大学生的肯定。

四、第二十四届桂子山艺术文化节之最佳师范生集体活动

今年4月15日5月7日,我部响应学校开展第二届最佳师范生集体活动的号召、结合本院实际和特色,开展了第二十四届桂子山艺术文化节之最佳师范生集体活动。本次第二届最佳师范生集体活动分为两个部分,一个为集体评选活动,另一个为集体风采展。

最佳集体评选活动中,20xx级活动为凝结集体智慧,打造未来师魂主题师范生集体活动,包括峥嵘岁月主题粉笔字板书设计大赛、师魂主题硬笔书法竞赛、争做合格教师师范生求职经验、技能培养交流会以及主题征文等。20xx级开展了以且知且行教师技能训练营,课程包括普通话培训、硬笔书法培训、粉笔字板书设计培训和主题录像观影等,在教学完成后更举行了以师范班班级为单位的成果展和竞技赛。

最终,我院20xx级与20xx级两个师范集体双双晋级本次活动的校赛,并于5月16日下午进行了最终答辩。其中,20xx级在答辩中表现出

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1.1 概述

20xx年度是我工作的第二个年头,从20xx年7月进入公司时的对一切感到好奇到今日能够对测井事业有所简介,可以说20xx年对我来说是成长与挑战并存的一年。毋庸置疑对于每一个人生刚刚起步的年轻人来说,扎扎实实走好人生的每一步都是十分重要的。在小队工作学习了一段时间并且顺利地通过了公司组织的转正答辩之后,我选择了地球物理研究所作为我进一步工作努力的沃土。20xx年9月,我如愿分配到了研究所核测井室,开始了新的工作里程。虽然现在工作时间不长,也没能够完完全全进入科研工作的节奏,但迄今为止起步是好的,并且我相信会一直顺利地进行下去。

1.2 小队工作完成情况

20xx年初,我所在的四分公司c4072测井小队继续进行eilog-05的验收和实验工作。这套设备由于种种原因,已经连续验收了近两年的时间,在和厂家的配合之下,我们已经完成了对仪器之间大组合和分串测量的试验。主要问题集中在测井资料的达标问题上,由于没有完整的关于本套设备的技术标准和施工指标,我们只能以5700的标准作为其验收标准。由于系统之间的差异,导致我们的资料始终没有达到标准。

基于标准的不完善等问题,5月至6月间受技术质量部指派,我对eilog-05的相关技术指标进行了整理,并于6月中下旬完成了《eilog测井采集资料质量要求》和《eilog测井过程质量控制》两个标准的起草工作,目前两标准已经进入到讨论和试行阶段。

1.3 研究所工作完成情况

9月中,我被分配至研究所工作。当时正在举办大庆油田发现50周年的活动,我被安排进有集团各单位派人组成的演员队伍,担任伴舞。这样一来使我没能及时地来到研究所工作,知道10月才算是真正的开始了新的工作。

10月我开始了对脉冲中子孔隙度仪器进行调研工作,现在已经完成对仪器原理并且有了初步的仪器的设计思路。

二、技术水平成长

2.1 eilog-05快速与成像测井平台

由于我所在的测井小队一直处于验收仪器的状态,所以上井工作的机会十分少,但是也正是由于这种原因,我花了大量的时间在仪修车间和模拟井上,对仪器自身的原理和结构都学习长进了不少。至于测井装备的操作能力,我仅用一口井的时间就完全学会了上井是需要的各种操作,从第二口井的工作开始我始终独立进行从操作直到测井曲线后处理的工作。

小队的师傅们都会偶尔抱怨验收工作的漫长且没完没了,我却觉得验收的工

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首先,袁洪副院长以加快医院科研及学科建设发展为题作了湘雅三医院科研学科工作汇报。报告中,袁洪副院长首先提出了十二.五期间医院科研、学科建设总体目标及20xx年工作重点及目标。总体目标主要体现在新增省部级工程中心和重点实验室、申报省部级创新团队新增省级重点学科力争科研项目经费、sci论文数及国家级、省部级奖项的突破等几个方面。工作重点在于启动医院重点学科建设,新一轮省级重点学科申报及建设工作;科技平台、课题、专利及成果申报;完善科技评估体系及科室科研考核办法;加强优秀青年科技者培养,设立青年基金;加强医院实验中心的建设;积极开展学术交流。紧接着,袁洪副院长又做了题为加快组织临床与基储医学与工科结合的科研团队的实施方案的报告,分别就创新团队建设特色基地建设加强学科交叉等做了阐述。最后,袁洪副院长还指出了医院目前大团队意识、科研管理能力不强、思路欠清晰等问题。希望学校科学研究部重视湘雅三医院科研工作的开展,将湘雅三医院作为临床与基储医学与工科、文科结合的试验田。

接下来,中南大学科学研究部8位主任、副主任分别做了简短发言,对湘雅三医院科研方面取得的成绩表示祝贺、鼓舞,同时也指出了医院目前工作中存在的问题,并针对这些问题提出了建设性的建议。

随后,院长陈方平发表了讲话,他说道:湘雅三医院建院时间短,实力相对较弱,要发挥比较优势、走差异化道路;要理清思路、明确目标、强化理念,争创特色型、服务型、效率型的三型医院;要坚持六抓六提升及医院十二.五发展的三大重点工程建设;要建立学科、人才培养,平台建设的大思维;要创新思维、强调大湘雅大医学的概念;要坚持鼓励学科交叉,形成大团队,整合优势去参与竞争。最后,陈院长还表示湘雅三医院很年轻、很有活力,前进的欲望 非常强烈,希望学校继续支持,经常指导湘雅三医院的科研工作。

党委书记罗爱静在会上说,我们要在科技会议精神及十二五规划的指导下开拓工作思路,转变观念,切实加强学科、资源整合;各学科主任要把学科交叉整合的理念深深植入大脑;做到科研与临床、人才培养相结合。同时,她还对学校科研部的支持、医院医技工作者的努力和科研管理部门的工作表示了感谢,并希望医院科研部门、人员要加强与学校科研部的联系,积极汇报医院科研进展,希望湘雅三医院的科研、学科、人才建设取得重大突破。会议的最后,中南大学科学研究部项目处副处长李启厚以对接国家重大需求,做好重大项目、成

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科研年终工作总结

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