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职业规划书之社会环境,2024职业规划书之社会环境范本

职业规划书之社会环境

五十年代的兵,七十年代的工人,九十年代的个体户,二十一世纪的it业商人,每个年代的职业声望排序,都对填报高考志愿和就业选择起到不可否认的重要影响。不同的社会环境所给予个人的职业信息也不同。人们在职业选择问题上受社会因素的影响较大,因此,应确立主体意识,培养科学的思维方式,对自身条件和社会需求作出明智的判断,树立自主、自立、自助的适应市场经济和社会大环境的职业规划观念。

在社会经济发展日益市场化的背景下,职业生涯发展必然要受到社会环境的极大影响和制约,其中包括社会的政治环境、经济环境、文化环境、社会科技环境和教育环境。社会环境中流行的工作价值观、政治经济形势、社会产业结构的调整与变动、用人政策管理体制的变化、社会劳动力市场人才的需求与变化、对人的职业岗位的认同等因素,无疑都在个人职业规划决策上留下深深的烙印。

社会环境对职业规划的影响主要有三个方面:

一、法规政策环境

主要是指一个国家或地区的法律、法规、方针政策、经济管理体制、人才培养开发政策、人才流动有关规定等。如:

《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》中指出:要促进入才合理流动,进一步消除人才流动中的城乡、区域、部门、行业、身份、所有制等的限制,疏通人才流动渠道。发展人事代理业务,改革户籍、人事档案管理制度,放宽户籍准入政策,推广以引进入才为主的工作居住管理制度,探索建立社会化的人才档案公共管理服务系统。鼓励专业技术人才通过兼职、定期服务、技术开发、项目引进、科技咨询等方式进行流动。加大吸引留学和海外高层次人才工作力度。坚持以自我为主、按需引进、突出重点、讲求实效的方针,积极引进海外人才和智力。继续贯彻支持留学、鼓励回国、来去自由的方针,鼓励留学人员以不同方式为祖国服务。建立符合留学人员特点的引才机制。要重点吸引高层次人才和紧缺人才。

法律政策环境不好,会直接影响人才的成长,影响个人职业生涯规划的实施。比如:

(1)子女上学问题。

(2)家属的就业问题。

(3)科研项目经费使用问题。

(4)有关签证政策问题。

(5)当地政府官员观念问题。

(6)政府机关工作效率问题。

(7)政府机关的腐败问题。

二、人才市场供给环境

人才市场是组织的一个外部人才储备,通过这种储备,组织能够获得它所需要的人才。由于可从组织外部雇佣新的人才,因此人才市场便是人才资源管理必须考虑的一个外部因素。人才市场是随时变化的,这就引

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大一下学期,为了帮助自己更加明确大学四年的奋斗目标,让自己的大学生活过得更加充实而有意义,我选择了大学生职业生涯规划这门课程。经过了一个学期的学习,对于大学四年有了一个新的展望,自己的奋斗目标也越发明确。通过对自己职业生涯的规划,大学生可以解决好职业生涯中的四定定向、定点、定位、定心,尽早确定自己的职业目标,选择自己职业发展的地域范围,把握自己的职业定位,保持平稳和正常的心态,按照自己的目标和理想有条不紊、循序渐进地努力。下面,小编cj为大家整理了大学生职业规划社会环境分析,希望你能喜欢!欢迎参考借鉴。

大学生职业规划社会环境分析

一、自我分析

在我看来,自己是一个比较开朗的人,与人交往也没有什么大的障碍,作为一名大学生,我也有自己的理想,有自己奋斗的方向。我的性格应该说来是比较坚强的,遇到事情的时候也开始变得冷静,这一切可能都是因为自己已经经历过很多事锻炼出来了吧。从原来的幼稚到现在的逐步稳健,一切的一切,都是来源于自己一次又一次的计划,并向着自己的计划努力。有的时候感觉自己有时比较容易冲动的,偶尔会因为自己的一次言语或者做法而感到后悔。这或许也是一个成长的过程,毕竟人都是要在一次一次的错误中学会许多事,终长大。

关于自己的兴趣,我觉得自己还是比较幸运的,因为我所选择的专业正是自己喜欢的,这也与很多人不同。据我所知,我所学的专业在很多人看来都是冷门的,是不入流的。而我从初中开始就已经做好了规划,学习环境科学,而高考的成绩也让我能够实现自己的愿望。今天我走进了大学的校门,学习环境科学,对于我来说是一种幸运。我所喜欢的正式我现在所学的,这就是一种幸福。我的性格的磨砺很大程度上还是取决于自己所喜欢的运动,足球是我的爱。在踢足球的过程中,我逐渐学会了什么事团队精神,这是我们在生活和社会实践中十分重要的一个方面。另外,足球让我学会了吃苦耐劳,那一次次在烈日下的奔跑让我学会了永远不能向困难屈服。

二、专业就业方向及前景分析

环境学专业是个庞大的体系,分类比较多,一般来说主要包括环境科学专业、环境工程专业、环境管理专业和环境保护监测专业等,此外,也有高校设立了大气环境、生态环境、乃至环境法教育等系列相关专业。环境专业的学生毕业后,就业方向也比较广泛。毕业生可就职于政府的环境规划部门、环境资源咨询公司,或者到一些化学、制造、工程、采矿、石油等领域的公司中担任环境专业人员或工程师。

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这是一则向阳生涯职业规划咨询案例。

我是一个出生在农村的女孩,在一个世外桃源般的环境下度过了美好的童年。十岁时,父亲职业的转变让我们举家搬迁到了城市。环境的改变对我影响很大,由于语言不通,我开始从山里的活泼开朗的假小子变成了沉默的、争强好胜的好学生。从小学到大学毕业,我属于那种自觉、上进的人,成绩也一直很好,基本没啥要好的朋友,平时也独来独往惯了。父母总是强调只要把书本读透就行了,不支持我看课外读物,除了学习,我好像也没有什么业余爱好,视野较狭窄。考大学时,我报的是审计专业,只是因为父母想让我以后能在电力系统工作,而这一行业又紧缺审计人才。

到了大学,虽然我的成绩还是不错,但我发现自己在这方面的优势已不再别人重视了。毕业后,一切都如父母为我规划得一样顺利,我进入电力公司,从事着与自己专业对口的审计工作,工作稳定、环境舒适、待遇也不错。

可是,工作三年了,我感到越来越疲惫,有时团队项目中,我明显感受到来自其他成员有意无意的排斥。现在经常是同事们忙的底朝天,我却闲着没啥事。我还没有结婚,吃穿用住都由父母全权安排,没有任何家庭负担,但我并不觉得轻松。上班时提不起劲儿,下班后又不愿回家,下班后一个人的办公室是我最喜欢的空间,我可以自由地听听音乐、看看书,没有压力,这是一天中我最快乐的时光。可是每天早晨睁开眼,一想到要上班,要面对那些工作,我心里就七上八下。

这么久以来,我压根就没弄清楚自己想要的是什么,自己适合的是什么?从小到大,我好像都在为了迎合什么而忽略、压抑着自己。我是一个有很多想法的人,却没有实际行动的勇气,真的行动了,一遇到挫折我就立刻退回到原状态。我对自已现在的状态很不满意,向往那种清晨能愉快地起床,愉快地上班、游刃有余地承担工作、感到自己的价值的生活。我也曾想过辞职,但在我们这个中小城市,好的就业机会很少。我又是个喜欢与世无争的人,所以朋友都劝我,说我不适合出去闯。我自己也没有这份自信。在这个稳定的环境中呆了五年多,感觉自己专业技能上并没有什么提高,也没有特别突出的才能或专长,离开了这个环境,我能生存吗?忧患意识一直存在,所以工作以来我几乎没有间断过考试,前不久,我通过了国际注册内部审计师考试。可我依然觉得工作是那么困难,一天下来,总是无精打彩。

感觉自己主要问题就是不清楚自己适合什么样的职业,什么样的环境,年龄也不小了,逐渐失去了去尝试的勇气,但又不甘心,不

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每个人的职场路上都不是一帆风顺的,总会或多或少的遇到困难,而转型是很多人都会做出的选择,在看似南辕北辙的职业道路上,怎样算好自己手中的牌,让转型胜算更大呢?职场中的过来人会给我们一些启示。

看清职业愿景转型的目标是否离初衷更近?

刘浩,毕业于北京大学物理系,其后取得美国华盛顿大学的物理学硕士以及耶鲁大学的法学博士学位。随后,通过了美国纽约和加州的律师资格考试,并进入了美国著名的律师事务所davis polk wardwell工作。2000年至今,负责orchid asia holdings公司在中国的许多投资项目,如:智联招聘、葆婴/摇篮集团、携程、易趣等。20xx年11月担任智联招聘首席执行官。

牛津大学做过一个调查,发现有三种人:第一种人,有目标而且把它写出来;第二种人,有目标而已;第三种人,走一步看一步。10年后,在追访中发现,第一种人的成就远远超过第三种人。有清晰的职业愿景,才能让你在发现机会后果断转身。刘浩就属于这一种人,从儿时梦想做物理学家,到物理硕士,律师,投资人再到ceo,刘浩的每一步都有他的思想在里面。他在20xx年底义无返顾地选择了由投资人成为职业经理人,完成了从老板到打工者的转变。

在接受智联专访间的专访时候,他说:做投资人与做企业管理者,从中得到的满足感是完全不同的。贯穿投资人的职业生涯中会接手几十个、上百个项目,有的成功有的失败,自己直接参与管理的程度不大,相对来说,企业成功带来的满足感,价值体现也不那么强烈。而做公司需要比做投资冒更大风险,要通过个人努力造就一个品牌,建设一支团队,会影响到许多人的职业生涯,事业成功了,得到的满足感是别的东西无法替代的。刘浩基于这些认识而选择了ceo的职位。的确,对于想转型的每个人来说,转型就意味着放弃、妥协和新的奋斗的开始。但凡事舍得,有舍才有得,舍弃现有的光环,就离自己的职业理想更近了一步。

从优势出发保持良好心态将优势扩大化

莫慧兰,五岁开始练体操,11岁进入国家体操队,1997年退役。作为运动员,她曾经是中国体操的领军人物,并且在高低杠上曾以莫氏空翻震惊世界。现在,她是凤凰卫视《奥运强中强》节目的主播。

当智联专访谈到她从运动员向主播的转型历程,莫慧兰说:小的时候顺其自然,其实父母没有对我有一个很好的规划,那时候喜欢,就练了,练到了专业,就想着不能半途而废,坚持继续练,坚持不懈,最后获得了冠军。当时

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为了能够快速的融入到某某单位的工作环境中去,为了能够对中国民航事业的发展做出自己的贡献,同时,也为了提升自己的综合能力和职业素养,我将对今后在安技中心的工作进行职业生涯规划。具体说来,就是在重新认识自我和对民航业、安技中心分析的基础上,找到与自己、与中心最匹配的职业发展道路,确立自己今后的发展方向、职业目标以及达到目标所需的实施方案。

一、自我剖析

知己知彼,百战不殆,进行职业规划首先要知己,即全面、深入、客观的分析和了解自己。可以用两句话来概括我自己:出生于黄河边一个普通的农民家庭。艰苦的成长环境塑造了我勇于挑战、坚忍不拔的坚强意志,纯朴善良的父母教会了我诚实守信、与人为善的处世原则,十年高等教育的经历给予了我广博深厚的知识积淀。

(一)爱好及个性

广泛的个人兴趣和业余爱好,如爬山、打球、唱歌、交友等,使我认识和结交了众多的朋友,接触并融入了不同的圈子,从而培养了我活泼开朗、友善待人的个性特点和性格取向。漫长而丰富的学习历程和实习经历造就了我吃苦耐劳、锲而不舍、永不退缩的坚强意志,养成了我仔细认真、踏实、追求完满的做事风格。

(二)研究能力

学习努力,治学严谨,作风踏实,科研能力较强,先后在《人民日报内参》、《学习时报》、《上海经济研究》等期刊发表学术论文20余篇,参与编写《中国粮食发展报告》、《西方社会科学概览》等丛书5本,执笔《扩大内需与经济结构调整互动关系研究》、《21世纪初期中国粮食安全发展战略与对策研究》等国家级课题7项,具备较强的研究能力和培养潜力。在注重经济学理论学习和研究的同时,广泛涉猎多个学科领域,遴选大量经典著作进行阅读,具有较宽的知识面和较高的理论素养。

(三)践行能力

积极参加社会实践,先后从事大学教学、编辑、翻译、软件测试和课题研究等工作,逐步形成了自己在工作中独特的分析判断能力、项目执行中娴熟的驾驭能力和组织管理能力,能够独自开展工作。

(四)外语及计算机能力

通过国家英语六级考试和北京市硕士研究生英语水平等级考试,具有较强的听、说、读、写、译能力,能够直接用外文文献开展学术研究。同时,擅长计算机硬件的维护与修理,精通fox pro、c等计算机语言和fox base数据库,能够熟练使用office、photoshop、e-views、erp、spss和sas等办公及统计软件,计算机水平较高。

以上四点分析的都是我的优点和长处。我的缺点和

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你需要充电计划吗?

在这个瞬息万变的时代,你是否已感到多年的经验可能会因为新技术的革命的出现而在一夜之间变得一文不值?是否觉得自己在工作中的优势已越来越弱,自身价值得到充分体现的可能也越来越小了?

可能处在不同年龄段的人有着不同的感触,也有着不同的想法。有些人突然间发现对自己的前途比较茫然,不知道将来要去干什么。有些人则想走出国门镀镀金,提高一下自身素质,为以后获得晋升,得到高薪打个基础。

国内资深职业咨询师白玲对此有自己的看法。她说其实每个人都应该好好考虑一下自己的充电计划,给自己未来的职业道路做一个明确的规划。

经常听到有人报怨没时间看书学习,白玲觉得那是紧迫不紧迫的问题、是排序问题。如果有了清楚的职业规划,肯定有清楚的充电计划。如果总是报怨没时间学习,很可能对自己的职业生涯没有规划,所以也没有把充电规划提到日程上。

充电本身是职业整体发展的一部分,充电只是你实现目标过程中的路径,在这过程中充电起的作用是推波助澜。以前有人把充电作为改道的手段,充完电后,希望整个人生就变了,现在好像越来越难了。原来可能学个mba,就真的改变了。现在不行,所以充电还是对自己的一个提高。据她多年的从业经验,把25、26岁看作一个分水岭。并且划分了三个阶段的人群:25-32岁,32-36岁,36-45岁。

定大方向期

在25、26岁时,基本上工作了两三年,有基本的经验和能力,到了定大方向,需要一个舞台的时候。如果这时给他们一个舞台去做事情,他们首先面临一个选择:这个舞台要不要?需不需要重新选择行业?如果这行业不适合我,这工作不适合我,这工作我干厌倦了,是否在这时马上换掉。所以也有三年之痒的说法。在实际工作中,一般企业用人时,会把25、26岁的人群看得比较重,会给他们事业上一个舞台,提供一个发展的机会。25-32岁之间是不断积累的阶段。这段时间他们应该有业绩,顺利的话,他们应该是有权力,有回报(包括金钱回报)。

基本定型期

有了回报之后,就是要解决家庭问题,要成家,有些人还会试图成为这个行业内的专业人士。所以白玲觉得30多岁时,对个人来讲,事业上已经有基本型态了。有的人还要在这阶段第二次创业。因为在前期的基础上已经积累了资本和经验。

所以到36岁时,也有一个比较大的选择:要不要创业。另外,这时大多数人已经是在一个比较高的位置上,他有个大的抉择:要不要去做管理,要不要去做专家?这时已经基本

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在网上看到这么一则消息:武汉某中学对学生做了一个问卷调查,题目是长大以后想做什么,结果被调查的初中生们约八成的答案是工作轻松、赚大钱。不仅是中学生,就连现在央视采访的你的梦想是什么,我们也看到了很多人的回答是赚钱,赚大钱。那么怎么才能赚大钱呢?这个,是可以通过职业规划来解决的。 要想赚大钱,就必须给你的客户创造大价值。 职场是一个交换的场,每个在职场上打拼的人付出自己的能力、资源,从而拿到相应的劳动报酬。作为雇员,你的客户是老板,你能给你的老板创造多大的价值,就决定了你能从老板那里拿走多少薪水。因为有丰富的技术经验,所以资深工程师的薪水是助理工程师的几倍,甚至十几倍,他们一个人往往能轻而易举地拿下一个团队都攻克不下的技术难题,他们对雇主有大价值,才能赚大钱。一个有丰富销售经验和广泛人际关系的老销售会被竞争对手高薪挖走,看中的是肯定不是他的年龄,而是客户资源背后的大价值。雇员拿走的价值要小于自己创造出来的价值,否则要么你的公司会垮掉,要么你的公司根本不从你那获利,那其实你也就对公司没什么用。雇主提供的是平台,是机会,是雇员可以从简单直接的需求满足(工作指标)中赚大钱的机会。 有人说,那我不做雇员,我不愿被剥削,我要自己开公司做老板。这个时候,你效力的对象变了,从老板变成了无数的客户,你要为你的客户创造大价值。马云的阿里巴巴为中国中小企业服务,让天下没有难做的生意,大家都赚到了钱,他自然也赚到了钱。俞敏洪的新东方为众多留学者服务,让千万意愿出国者在短时间内迅速提升考试成绩,顺利出国,他自然也赚到了钱。那么多优秀的企业家之所以强调客户价值第一,是因为他们很清楚,只有满足了客户价值,他们才有钱赚。 这个秘密,不仅适用于当今商业社会,其实自古有之。看朝代更替,国运兴衰,君王帝相,职业发展好的,无不是顺应潮流,先满足了他们的客户需求。刘邦、李世民、赵匡胤,他们的客户是百姓,所以他们知道先造反,然后休养生息,满足了客户需求,自然江山稳坐。赵高、萧何、魏征、和珅,知道他们的客户是皇帝,所以无论后世如何评说,他们知道怎么为客户创造大价值,自然也会有大收益。想赚大钱,光只有努力不够,要努力的方向正确。给你的客户创造大价值,你就能赚大钱。可是有些人不同意工作为赚钱的说法,我想,他们从此文一开始就疑惑重重,甚至会强烈反对:工作,不是为了赚钱!如果你是其中之一,那么恭喜你!你 查看全文>>>

莎在公司里勤勤恳恳,任劳任怨,谁都说她做事认真负责。三年里,她所在的部门换了三个主管,每个主管都认为她很能干,但是,她的职位却老是在原地徘徊不动,反而是一些新来没多久、资历不如她的人很快就得到了提升,职位高过了她。莎莎心里的不平衡和怨气可想而知。

英儿和小茜几乎是同时到一家公司上班的。两个人学历相似,经验也差不多,同事们也认为她们的能力不分高下。但工作两年后,英儿被另外一家公司高薪挖走,而小茜仍待在原来的公司和停留在原先的位置上,英儿的好运气让她既羡慕又嫉妒。

这样的事情,每天都在发生,机遇总是与你擦肩而过,降临到别人身上。面对这种情况,有人把责任全推到老板身上,认为老板眼光太拙,不会知人善任。其实,你该从自己身上找找原因。在现代职场中,要实现升职的理想,只是默默耕耘已经不是最有效的方法了,适当地运用一些炒作技巧,尽量释放自己的才能,才可能水到渠成。

a、让更多的人知道你

辛迪曾经做过推销工作,这使她知道了结交陌生人的重要性。多年来,她坚持每天给三个陌生人打电话。她想方设法参加各种各样的聚会,在这样的场合,她主动地与陌生人谈话、交换名片,而不是只与自己相熟的人在一起。她的社交范围越来越广,她也因此认识了很多重要人物,她的才能也为他们所了解。后来陆陆续续地经过朋友的推荐,辛迪不断跳槽,公司越换越大,职位越换越高,她在职场上的前途被很多人看好。

广交朋友是职场升迁的一个法宝,不要小看身边的陌生人,说不定哪天他就是你的上帝呢!不要总是跟那几个你熟识的谈得来的朋友在一起,走出你原有的圈子,朋友越多越好。朋友就是你的人力资源,你拥有多大的朋友圈子,你就有多广的知名度,而知名度对你来说永远都是很重要的。

b、暗示别人你是一个大忙人

我正在做一个大项目,忙得连轴转,已经好几天没有合眼了!你给远方的一个朋友打电话时带着无奈和抱怨的口气。对方这个时候也许在想,行啊,他现在在公司里已经挑大梁了。今天晚上又有一个应酬,我实在不想去,但老板非让我跟他一起去,你说烦不烦?你的几个昔日同学邀你今天晚上参加他们的聚会,你不得已推辞,你的口气充满了无奈和惋惜。而电话那头的朋友们也许正在嫉妒你,看,这个家伙很受老板器重啊!

有时一个人的价值在他工作的忙碌程度上就能体现出来。职业顾问告诉我们,如果一段时间内没有特殊的情况,老板或者主管没有给你安排任何的工作,那么你应该去看一看报纸上的招聘启事了。说自己

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根据测试结果,将根据它制定职业目标。

基于测评结果的职业生涯规划

1、与职业兴趣相适应的职业特征:

通过非系统化的,自由的活动进行艺术表现,喜欢艺术性质的职业和环境,不善于事务工作,适合从事艺术创作。

2、与职业能力水平相适应的职位定位建议:

较符合中高级职位的要求,工作效率高,并能取得较好的成绩。

3、与职业价值观相适应的职业特征:

(家庭取向)的工作

(自尊取向)的工作

(自我实现取向)的工作

4、与个性相适合的职场特点:

希望有舞台,得到掌声

与人互动接触

能发挥口语表达能力

工作气氛愉快

5、综合职业类别定位:

根据职位胜任力原理,人岗匹配的原则以及您的测评结果,我们将提供与你的职业兴趣,职业能力水平,职业价值观,职业个性等相适应的职业类别。我们需要提醒你注意的是在不同企业文化中,即使同样的职位,工作内容也会大相径庭。在应聘工作时除了工作名称之外,我们更应该深入关注工作的具体内容,及相应的企业文化。

近期职业目标:

节目主持人,摄影师,新闻记者/美编,新闻媒介策划,演员,艺术指导,艺术总监

中远期职业目标:

产品开发,房地产策划人,节目主持人,模特儿,摄影师,新闻广播员,新闻记者/美编,新闻媒介策划,演员,艺术指导,艺术总监

我根据自己的兴趣和写作优势,制定了我的近期职业目标图。

分析总结

通过以上各个测评结果和自我盘点的分析,可以确定职业倾向属于艺术类型和社会型;结合自我分析以及各种测试的结果,职业选择范围确定为有关新闻写作方面的工作是正确的。

在努力实现自己的理想的同时,适当的参与一些活动,从中认识多几个朋友,扩大自己的生活圈和人缘圈。合理安排自己的作息时间,搞好自己的专业学习,在适当的看些有关提高写作能力的书,充分的尊重和发展自己的业余爱好,培养自己的一些特长,比如音乐,写作等。多听一些讲座和欣赏一些高水平的文艺演出,达到自我增值的目的。

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农业资源与环境专业培养具备农业资源与环境方面的基本理论、基本知识和基本技能,能在农业、土地、环保、农资等部门或单位从事农业资源管理及利用、农业环境保护、生态农业、资源遥感与信息技术的教学、科研、管理等工作的高级科学技术人才。下面,小编cj为大家整理了农业资源与环境职业规划书范文,希望你能喜欢!欢迎参考借鉴。

农业资源与环境职业规划书范文

一、总述

步入大学生活已经快一年,我们有很大的自由生活空间,我已经体会到了一个人生活的酸甜苦辣,大学生生活并没有我期望中的那样美好。我已经感觉到了迷茫,面对当今这个人才竞争时代,本科生的就业率逐年下降,为了不虚度剩下的三年时间,使自己能够有目标地学习,有目标地工作,有目标地生活,使自己每一天都过得那么有意义,那么实在!人活着不能庸庸碌碌,要有理想,有勇气,有追求梦想的毅力与恒心。大学是人生中灿烂美好的年华。为了不虚度光阴,不被现在这安逸的生活冲昏了头脑,所以,我决定重新规划我的人生,我决定起程,因为只有启程,才会到达理想和目的地;只有拼搏,才会获得辉煌的成功;只有播种,才会有收获;只有追求,才能品味到人生的丰富多彩。古人云:凡事预则立,不预则废。所以我决定,以冷静的头脑,高度的热情。为大学的四年时间做一个全面的规划,希望通过这篇职业规划能够更好的认识自己,找到自己的职业发展方向。

二、认识自己

1.职业能力及其适应性

我具有一颗追求成功的雄心,敢打敢拼,不达目标不罢休,自信满满,从初中就开始担任一定的职位、组织 和领导同学或集体完成多项活,部分活动还取得了优异的成绩,其次,我 擅长有关技术性的工作,学习新东西非常容易。我是一个诚实而直爽的人,善于帮助别人,并从中获得乐趣,因此,有非常广的人脉和较好的人际关系。

2.职业兴趣

我个人比较喜欢从事设计或创造性的工作,具有一定的挑战性,这样我对于所完成的工作就会有一种满足感,这样能不断促使我更好的完成工作。

3.个人性格特质

优势:外向,主动活泼,热情开朗,喜欢交际;遇事沉着、冷静、临阵不慌;头脑灵活,逻辑推理能力较强,往往善于独立思考,有坚定的信念;工作有毅力,认真,负责;具有创造 力。

弱势:有时过于理性,会忽略别人的感受;不喜欢传统的工作,偶尔会有厌倦心理;处理人际关系不是我的长处。

4.我的具体情况是:

在我所从事的工作中,我希望我付出的努力能被领导和同事看在眼里,

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职业规划书之社会环境

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