有趣的招聘启事范文1000字

一份什么样的招聘启事就意味着这是一家什么样的企业，餐厅招聘也需要一份好的招聘启事才能招到更多的人。那你知道什么样的招聘启事才能吸引人吗？下面是小编整理的适用于餐厅的招聘启事范文，欢迎阅读。

适用于餐厅的招聘启事范文（篇一）

发布日期：20xx年x月x日，工作地点：xx市，招聘人数：若干

工作年限：应届毕业生，语言要求：英语良好，学历：高中

职位职能：餐饮/娱乐服务员、其他

职位描述：xx

岗位要求：xxx

1.形象气质佳;

2.英语口语良好、表达能力强;

3.耐心、细心、热心为宾客服务;

4.有星级饭店餐饮工作经验者优先。

xx饭店是第一家合资的、由xx国际酒店及度假村管理集团管理的、在国内享有很高声誉的五星级酒店。

饭店尊重人才、注重管理，并为员工提供全面培训及良好个人发展机会。

因工作需要，诚聘人员。

要求：如无特殊要求，男性身高均需1.72米以上，女性身高1.65米以上，大专以上学历，品貌端正，性格开朗，有上进心，热爱饭店事业。

xx饭店真诚欢迎各位应聘就职，共创未来。

公司网站：xxxx

联系人：xxx

地址：xxxxxxxxx

适用于餐厅的招聘启事范文（篇二）

***，因营业需要，急需招聘以下岗位：

服务员

招聘人数：若干名

要求如下：

1. 女性，年龄在18-30 之间，形象气质佳

2. 开朗，热情，细心，有亲跟力，沟通能力强

3. 有团队合作精神，有责任心，有服务意识

4. 踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上，吃苦耐劳

5. 有工作经验最好

工资可面议或电联，有意者可电话咨询本店

电话：xxx

联系人： **先生

适用于餐厅的招聘启事范文（篇三）

餐饮有限公司是以老北京铜火锅为主营的特色餐厅，目前在及有多家分店，现因公司发现需要，招聘以下岗位人员。

前厅经理：2名，8000元/月要求3年以上餐饮连锁公司管理经验，25-35周岁

厨师长：1名，8000元/月，要求有3年以上餐饮连锁公司管理经验，最好有厨师团队。

服务员：若干，5000/月。18-35周岁男女不限。

联系人：x经理

电话：

地址：x市x区x路x广场x层

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随着生活水平的提高，我们可能会需要一些学习资料等范文，范文往往会涉及到我们生活的各个方面，值得参考的范文有哪些？小编特别编辑了“应用文招聘启事800字合集”，希望你更多关注本网站更新。

应用文招聘启事【篇1】

诚聘综合金融主管

职位描述

岗位职责：

１、负责拓展销售渠道，开发新客户，销售公司发行或代销的金融理财产品；

２、负责维护销售渠道，维护老客户，为客户提供理财咨询等服务；

３、负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息；

４、负责为客户提供金融理财的合理化建议，为客户实现资产保值增值；

５、负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作；

６、负责组织并策划高级营销活动，开发高端市场；

７、负责为客户提供各种综合性基础理财咨询服务；

８、负责完成销售任务目标，销售基金、债券、股票等金融产品。

任职资格：

１、专科及以上学历，经济、金融类等相关专业；

２、具有在证券公司、银行、保险等金融行业工作经验优先；

３、具有一定的证券、股票和基金相关的金融基础知识；

４、具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先考虑；

５、具有较强的沟通能力和客户开发能力；

６、具有很强的工作责任心和良好的人际关系；

７、具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力。

工作时间：

上午8:30至12:00，下午14:00至18:00

工作地址：xxxxxxxxxxxxxx

福利待遇：周末双休 加班补助

应用文招聘启事【篇2】

招聘启事

招聘岗位：文员

职位描述

岗位职能：

1．18-28岁，近期可以面试和入职。

2．熟练使用word、excel等办公文件。

3．负责it专员的文档管理，表格制作，完成上司交代的其他任务；

4．责任心强，具有良好的沟通协调能力。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力；

3、具备基本的电脑运用知识；

4、有良好的学习能力和适应能力；

福利待遇：

1、享受法定休假，公司实行5天7小时工作制，无需加班；

2、五险一金，年底双薪及丰厚福利待遇；

3、公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽，定期举行生日派对、聚餐等丰富活动，员工享餐补、健康体检、生日礼物，过节物品等福利。

联系方式：

电话：xxx

地址：xxx

应用文招聘启事【篇3】

　招聘启事

招聘岗位：文员

职位描述

岗位职责：

１、参与软件企业整个研发过程需

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非常高兴和大家分享一篇网络上非常棒的“招聘启事应用文”文章。作文是促进人与人之间理解和沟通的重要方式，通过写作我们可以更好地认识自己的内心。优秀的作文是非常养眼的，会被当做参照。欢迎收藏本网站，继续关注我们的更新！

招聘启事应用文 篇1

招聘启事

招聘岗位：物流总监

职位描述：

职位要求：

１、全面负责并管理公司物流仓储运作，对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计；

２、建立、完善并组织实施物流管理工作体系，包括：人员配置、运输、仓储、装卸配送等；

３、熟悉跨境电商国际物流流程，组织制定、修改和完善物流部各项管理制度；

４、管理和指导仓库主管和库管员的日常工作绩效，保证库存数量真实准确和仓库货物安全，合理调整库存，降低运营成本；

５、制定本部门工作计划，编制并规范执行部门年度预算；

６、监控物流运作绩效，降低物流成本；

７、较丰富的知识储备，具备带教、培育及激励下属的能力。

任职资格：

１、本科及以上学历，管理及物流类相关专业；

２、5年以上物流相关领域管理工作经验，3年以上跨境电商物流管理工作经验；

３、精通物流管理流程，对配送流程、库存管理，盘点流程等有很好的理解；

４、熟悉erp等物流信息管理系统并有实施经验；

５、优秀的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，并有良好的领悟力及抗压能力。

福利待遇：面议

联系方式：xxx

联系地址：xxx

招聘启事应用文 篇2

一、招聘人数：

主厨1名。

二、基本条件：

1、身体健康。50岁以下，男性。

2、遵纪守法，热爱学生，爱岗敬业，服从学校管理。

3、主厨必须精通厨艺，并且有一定的管理能力。

三、工资及待遇：

每月2000元。学生放假期间按规定享受休假。

四、报名时间及地点：

1、时间：20xx年4月7日至4月10日.

2、地点：石龙小学。

五、联系电话：

130xxxxxx

广元市利州区石龙小学

20xx年4月7日

招聘启事应用文 篇3

销售助理招聘启事

招聘岗位：销售助理

岗位职责：

１、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；

２、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；

３、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；

４、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；

５、协助销售经理做好部

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应用文招聘启事范文 篇1

招聘启事

招聘岗位：电销专员

工作职责：

（一）工作职责

１、通过电话向已经办理过捷信商品分期，且还款记录良好的vip客户，再次推荐合适的贷款方案，满足客户的消费需求；

２、解答客户对于贷款业务的相关疑问，操作客户服务系统记录销售情况；

３、遵守各项考核制度，完成月度销售指标。

任职资格：

（二）任职资格

１、大专及以上学历，有1年以上工作经验者学历不限；

２、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力；

３、具备基本的电脑运用知识；

４、有良好的学习能力和适应能力；

（三）薪资福利

１．平均薪资：3500-8000元／月，带薪培训；

２．入职即签署正式劳动合同并购买六险一金，公司直招，非劳务派遣制；

３．公司提供5-10天带薪年假，法定假日、圣诞假期、婚假、产假、丧假等；

４．正式员工免费年度体检，员工家属体检享六折优惠；

５．入职满3个月开始即享受晋级晋升机会

（四）发展空间

１、专业岗位发展：质检、培训、投诉处理、数据分析等岗位；

２、管理岗位发展：初级主管、高级主管、部门经理等岗位。

办公地址：岳麓区麓谷大道658号麓谷信息港b栋16-24楼

联系电话：xxx

乘车路线：可乘18/w203路至麓谷大道谷苑路口、312／916路至麓谷小学站、118路至高新区管委会站

驾车路线：行车途经枫林三路／桐梓坡西路／岳麓西大道进入麓谷大道，即可到达麓谷信息港（中联重科正对面）

应用文招聘启事范文 篇2

岗位要求:

1、财会专业全日制大专以上学历，持会计证;

2、3年以上纯会计工作经验，熟悉总账、会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;

3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;

5、具有良好的沟通能力，有金融投资或有保险公司工作者优先考虑;

福利:

1、工作时间8:30-12:00/13:30-18:00，依法享有法定节假日休假、带薪年假;

2、依法购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);

3、便利的交通，位于广州大石商圈礼村红绿灯路口，地铁三号线“大石站”a出口步行10分

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写作是让学生培养思考和行动能力的有效途径之一。它不仅能让我们更好地表达自己和他人的权益和利益，还考验着我们的综合文学素养和文字表达能力。写好一篇作文需要注意哪些关键要点呢？快把本页收藏起来，方便随时再次阅读。

应用文招聘启事(篇1)

招聘启事

招聘岗位：物流专员

岗位职责：

１、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；

２、配送管理：管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货；

任职资格：

１、中专及以上学历；

２、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；

３、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

薪资福利：

１、优厚的薪金：底薪3000＋周末双休＋五险一金＋各项生活补贴＋绩效奖金＋年底双薪；

２、带薪年假、带薪病假及法定假期；

３、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；

４、工作轻松稳定，无压力。

联系方式：xxx

联系地址：xxx

上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息。

应用文招聘启事(篇2)

招聘岗位：储备店长、另招３名仓管员、３名分流员。

岗位职责：

１、3年以上便利店从业经验，其中管理经验１年以上；

２、主要负责门店经营管理，保证门店各项制度执行到位并完成公司下达的各项经营指标（重点品牌销售指标、月销售指标、月毛利额等）。

３、门店商品上架、补货、陈列；

４、门店收银；门店卫生维护清理。

诚招3名仓管员和3名分流员

１、负责仓库产品分类保管；

２、物品的接收，数量的核对，产品质量的检查等。

３、分配产品到各个店面跟进等

任职资格：

１、18-45岁，男女不限；

２、能吃苦耐劳，服从安排。

３、有经验者优先考虑，无经验者只要诚恳肯干，都可以。

以上岗位的福利待遇优渥统一面谈，8小时制，月休四天，转正后购买五险，加15元一天的餐补。

联系地址：xxxxx

联系方式：xxxxxxxx

应用文招聘启事(篇3)

因工作需要，食堂拟招聘如下岗位：

一、厨师6名

(1)具有高中以上学历，并具有中级以上厨师资格证书。

(2)从事厨师工作满两年以上，具有一定的烹饪能力。

(3)熟悉掌控成本核算，有学校食堂管理经验者优先考虑。

(4)能吃苦耐劳，具有良好的沟通协调能力。

(5)有较强的工作计划性，熟悉食品卫生安全知识。

(6)身体健康，男同志50周岁以下，女同志4

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作文无声无息地存在于我们的生活中，作文可以启发我们对事物的新颖想象和创意。写出优秀的作文需要多读多写多练，哪些优秀作文可以作为写作的参考呢？经过我们的反思和调整我们最终完成了最新的“招聘启事应用文”，相信本网页内容能为您提供帮助！

招聘启事应用文(篇1)

销售助理招聘启事

招聘岗位：销售助理

岗位职责：

１．协助销售人员开展工作，确保工作顺利进行；

２．全力配合公司每位员工内部工作需求；

３．资料整理，档案管理，对公司信息负责；

４．负责公司客户跟踪管理；

面试要求：

１．18-27岁，男女不限；

２．沟通能力强，性格开朗；

３．不会可以学，就怕你不学；

４．薪资面谈。

工作时间：8:30-17:30（中午休息一个半小时）

工作地址：xxx

招聘启事应用文(篇2)

招聘启事

招聘岗位：物流专员

岗位职责：

１、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；

２、配送管理：管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货；

任职资格：

１、中专及以上学历；

２、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；

３、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

薪资福利：

１、优厚的薪金：底薪3000＋周末双休＋五险一金＋各项生活补贴＋绩效奖金＋年底双薪；

２、带薪年假、带薪病假及法定假期；

３、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；

４、工作轻松稳定，无压力。

联系方式：xxx

联系地址：xxx

上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息。

招聘启事应用文(篇3)

销售助理招聘启事

招聘岗位：销售助理

岗位职责：

１、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；

２、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；

３、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；

４、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；

５、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。

任职资格：

１、专科以上学历，形象气质佳；

２、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；

３、做事认真、细心、负责；

４、熟练使用office等办公软件；

５、具有服务意识，能适应较大的工作压力；

６、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

工作时间：

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很多时候我们都会面临文章的撰写任务，学会使用范文可以解决很多问题，我们可以学习那些优秀范文的写法，那么你想好怎么写范文了吗？范文资讯网为此仔细地整理了以下内容《招聘通知怎么写范文》，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。

招聘通知怎么写范文【篇1】

总部各部门、各门店、配送中心：

为促进员工个人事业发展，激发员工潜力，体现公司的人才发展战略，公司将在部分重要岗位空缺时，向员工内部发出招聘通知，以此作为优秀员工的晋升平台，以下岗位现阶段实行内部招聘，具体如下：

内聘岗位及要求

1、招商主管1名(总部-百货事业部)

1、大专以上学历，23-40岁，吃苦耐劳，能适应出差;

2、具备百货招商从业经验或中大型百货商场营运管理工作经验优先;

3、有良好的沟通能力和人际交往能力，责任心强，好学上进;

4、熟悉电脑操作，会使用基本的办公软件;

2、百货主管1名(大岭山店)

1、大专以上学历，22-35岁;

2、具备百货零售业管理工作经验;

3、熟悉电脑操作，会使用基本的办公软件;

4、责任心强，细心认真，品行端正。

3、百货领班10名(樟木头店、石龙店、万江店)

1、高中以上学历，20-30岁;

2、至少一年的百货零售业销售或管理工作经验，百货零售专业知识优先;

3、熟悉电脑操作，会使用基本的办公软件;

4、执行力强，细心认真，品行端正。

4、新媒体营销主管1名(总部-市场营销部)

1、大专以上学历，市场营销、新闻、中文和广告策划等相关专业优先，22—40周岁;

2、熟练操作word excel 等办公软件;

3、有相关岗位(营销推广活动的具体策划和执行)工作经验优先考虑;

4、对细节和数据敏感，较强的换位思考、沟通和企划方案写作能力。

5、美工主管5名(平湖店、石碣店、大岭山店、万科店、清溪店)

1、高中以上学历，有较好的美术基础 平面设计专业，20—40周岁，

2、熟练操作word excel 等办公软件，了解商场装饰布置及vi系统，有一定的文字处理知识;

3、一年以上零售业卖场工作经验，熟练使用pop书写系统及平面设计软件;

4、能吃苦耐劳，能自律，谦虚好学，积极上进。

重要提醒

报名时间：即日起至20xx年7月21日止

其他说明

面试、录用时间：20xx年7月24日-7月28日;

报名方式：符合条件的员工请准备好个人简历及推荐表(可部门推荐或自荐)交分店人事部(总

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跟随范文资讯网的编辑的脚步探索“有趣的昆虫教案”的故事吧，我们后续还将不断提供这方面的内容。对于新入职的老师而言，教案课件还是很重要的，当然教案课件里的内容一定要很完善。教案的编写需要注重信息的科学性和准确性。

有趣的昆虫教案(篇1)

活动目标：

1. 熟悉昆虫的外形特征，知道昆虫都是六条腿，活动名称：有趣的昆虫。

2. 扩大幼儿的眼界，了解一种新的昆虫——屎壳郎，感受它做事不怕困难的特点。

3. 鼓励幼儿大胆表达自己的想法，培养幼儿仔细观察。

活动准备：

多媒体课件——昆虫，dvd《微观世界》，操作图，水彩笔。

活动流程：

一． 看多媒体课件。通过某只昆虫的一部分外形特征，猜出这是什么昆虫。（要注意肯定幼儿会观察、会想。）

1. 花园里有许多昆虫在和小朋友玩捉迷藏的游戏。每只昆虫都只露出了身体的一个部分，想让你们猜猜他们究竟是谁？

2. （看ppt1）猜猜它们都是谁？你是怎么猜出来的？

（幼儿回答这个问题时，从简单到复杂，即前两名幼儿可以到电视机前指着屏幕说，老师重复这是第几排第几个昆虫，后面几个昆虫就请幼儿在座位前，用语言做指示，说出自己猜的是哪一个。）

3. 看看猜得对不对？

4. （如果苍蝇猜不出，老师可以用猜谜语的形式：这是一只喜欢在垃圾桶边找食物的昆虫。幼儿如有不同意见猜测，一定要认真听听他的原因，不要就向着对的小朋友。）

二． 看这些昆虫的真实照片。数数他们都有几条腿，了解区别昆虫的简单方法：都有6条腿。

1. 小虫子有很多，但是是不是所有的虫子都属于昆虫呢？决定它是不是昆虫的方法有很多，最简单的方法就是数数它有几条腿。

2. 你们知道昆虫都有几条腿啊？有的小朋友讲6条，有的小朋友讲4条，到底有几条？我们来看一些昆虫的照片，数一下就知道了。

3. （数的时候注意方式的层层递进，从集体数——个别数，从数出声音——在心里数，默数的答案如果有争议，就验证一下，集体大声数一数。）

4. （在看蝴蝶的时候，幼儿有疑义，它不是只有3条腿吗？）蝴蝶为什么只有3条腿？到底有几条腿？（老师可以侧过身体做示范，让幼儿看看当自己侧过身的时候，只有1条腿了，由此推断蝴蝶其实是6条腿。）

5. 我们是不是刚才数的昆虫，都是几条腿呀？以后你要知道小虫子是不是昆虫，只要数数它有6条腿就可以了。

三． 看一段有关屎壳郎的录像。边看边讨论：（表扬观察仔细的小朋友，幼儿教案《活动名

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为了教学更有顺利，老师会需要提前准备教案课件，写教案课件是每个老师每天都在从事的事情。要知道写一份完整教案课件，会让学生更加高效掌握知识点。怎样的教案才算好的课件？或许你正在查找类似"有趣测量教案1000字"这样的内容，希望能为你提供更多的参考。

有趣测量教案 篇1

一、故事导入

师：今天，动物学校要举行一场盛大的运动会，小兔、小熊、小猫都报名参加了比赛。你们看，小动物们马上就要从自己家里出发到学校去了，究竟是哪个小动物会最先到达体育馆呢？

二、学习用工具测量的方法比较路线的远近。

1．（引导幼儿观察路线图）请幼儿观察比较，哪个小动物去体育馆的路最近？哪个小动物去体育馆的路最远？你是怎么知道的？这种方法准确吗？

2．师：用眼睛看的方法叫做目测法，但是目测法比一定准确，我们还能用什么方法来判断路线的远近呢？（请幼儿讲讲自己的想法，如工具：尺子、棍子、绳子、积木等）老师今天也给小朋友们带来了一种测量工具，你们看看老师带来了什么工具？（水彩笔盖）

3．师：你们觉得这样工具能测量小动物家到学校的距离么？（能）那咱们就先量一量小猫家到学校要几个水彩笔盖，你会量吗？（会），请你来试一试。

在幼儿尝试过程中教授测量方法，，边演示边引导幼儿一起讲述测量的正确步骤（找起点，沿着线，接着量）将测量结果记录在表格中（小猫家到学校量了5个水彩笔盖）

4.师：请你们也量一量小猫家到学校用了几个水彩笔盖。并将结果记录在表格里。

幼儿操作，教师巡回指导。

请你再量量其他两个小动物家到学校用了几个水彩笔盖，把结果记录在表格里。

5、请幼儿坐好，检验幼儿测量的结果，教师小结不同的距离，用同一种工具测量，测量的次数越多越远，测量的次数越少越近

6、师：郑老师还给你们准备了两种测量工具呢，我们就用这两种工具来量一量咱们的小椅子好不好。

请幼儿示范测量方法，及时纠正不对的测量步骤。

7、请幼儿坐好，检验幼儿测量结果，教师小结同样的距离，使用的工具不同，测量的次数也不同，越长的工具所用的测量次数越少。

三、教师小结

生活中还有很多东西都能被当做测量工具呢，我们的教室里就有很多，待会请你选一样你喜欢的东西作为测量工具，来量一量咱们的桌子、黑板，还能比比小朋友的身高呢……

有趣测量教案 篇2

在本课教学中，教师努力创设和谐共处、主动参与、团结合作、共同发展的学习氛围，并根据教学内容需要，按照学生的学习水平、

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范文资讯网栏目精选：“有趣教案反思”，欢迎阅读。

教师是最无私的人。作为教师，不管我们能力有多强我们都不得不写教案。教案可以帮助教师提高自己的教学质量，如何撰写一份系统化的教案呢？在此，你不妨阅读一下有趣的脸教案反思，仅供你在工作和学习中参考。

有趣的脸教案反思 篇1

活动设计背景

幼儿对昆虫的兴趣产生浓厚

活动目标

1、让幼儿了解昆虫的主要特征，形成昆虫的概念。

2、培养幼儿敏锐的观察能力。

3、愿意大胆尝试，并与同伴分享自己的心得。

4、探索、发现生活中的多样性及特征。

5、使幼儿对探索自然现象感兴趣。

教学重点、难点

对昆虫特征的了解

活动准备

昆虫图片 多媒体课件

活动过程

1、 幼儿说了许多自己知道的昆虫，也观察了图片上各种各样的昆虫。

2、 我和幼儿总结昆虫的主要特征是：三对足、一对触角、一对翅膀、还有头、胸、腹。

3、 两位小朋友提出了疑问：“蚕宝宝没有翅膀、没有触角为什么也是昆虫呢?”

4、 平时幼儿常见的只是蚕宝宝的幼虫，对蚕宝宝的成虫很少了解，于是我便简单地告诉他们蚕宝宝长大了便有翅膀了。

5、 结束活动。

教学反思

课后想到上午的回答是否太简单了，孩子们能理解吗，而且，我还发现自己犯了一个原则性的错误;将非昆虫类的蜘蛛当作昆虫介绍给了幼儿，使他们形成了错觉。于是我立刻生成了新的活动《昆虫保安大队》，为幼儿提供了蚕宝宝生长过程的标本、图片，同时还详细的向幼儿介绍了关于昆虫和非昆虫的知识。

有趣的脸教案反思 篇2

一、活动目标

1、培养幼儿对玩沙包活动的兴趣，鼓励幼儿大胆创造出几种不同玩沙包的方法。

2、初步了解沙包的制作过程。

3、学会在日常生活中保持乐观的情绪，逐渐养成乐观开朗的性格。

4、锻炼幼儿的反应能力，提高他们动作的协调性。

二、活动准备

沙子、留着口的半成品小沙包若干，针、线，沙包一个。

三、活动过程

（一）导入：

带领幼儿进入活动场地。在音乐《健康歌》的伴奏下，组织幼儿做热身运动，活动一下身体的各个部位。

教师出示沙包说：小朋友认不认老师手里拿的什么东西呢？

幼儿：沙包。

（二）过程：

老师：沙包是怎样制作的呢？小朋友跟老师一起做好不好？

幼儿：好。

师幼共同做沙包。

1、请幼儿没人选择一个半成品的小沙包，想办法把沙子装进去。

2、教师帮忙缝好口袋。

3、组织幼儿互相交流，看看自己制作的沙包和别人制作的有什么不同。（从大小、

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