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系统演讲稿,2024系统演讲稿范文

假若没有了女孩,世界将会变得怎样?

聪明的人啊,你可否认真的思考,仔细的思量——

就像蓝天飘走了白云,鲜花也只剩下了叶梗,

春风里找不到婀娜的柳绿,寒冬里失去傲雪的梅红,

牛郎再也见不到美丽的织女、梁山伯不再去楼台相逢,

呈祥的龙凤飞走了凤凰只剩下龙、连鸳鸯也不再去和鸣,

假若世界上没有了女孩一切无从谈起还谈什么传代与接宗。

谁不是母亲所养?哪个又不是母亲所生?

一个没有女孩的社会,将是多么可怕啊!你知道吗?

现在在农村,人们受传统观念的影响,都想要生男孩,变着法的生男孩,全省在20年内,男孩比女孩就多出82万人!预计2020年,中国将有3000万人要做光棍汉!3000万啊,说明了什么?这将意味着有3000万男人讨不到老婆!有了这样的社会苦果,我们的社会还怎么安定?社会和谐的构建还从何谈起?

有这么一个真实的故事,一个女孩在日记中这样写道:“我今天失学了,爸爸说不让我上学了,出去打工,帮哥哥娶媳妇,等我长大点了找个好人家嫁了,也算是对我的一个交代......”,听着这样的故事,我的鼻子有点酸酸的,生男生女,自然规律,男孩女孩只是性别不同,没有高低贵贱之分,他们何罪之有。

一个关爱女孩协会有一个著名的提问,如果一个家庭有一儿一女,但只有一笔教育经费,你投给谁?他们的答案是“投给女孩”!因为教育了一个男孩你只教育了一个个体,教育了一个女孩你就教育了一个家庭,教育了一个民族,教育了一个国家。这是多么英明的决定!是啊,教育一个女孩,她将会成为一位母亲,她会教给自己的孩子许许多多的知识,做人的道理,处世的原则,这样代代相传,民族富强、国家强大就会为时不远。是放弃偏见与愚昧的时候了,别在人生即将开始的时候让女孩走小路,别再定位社会时,让女孩演配角;别在面临机会的时候,让女孩回避。其实女孩的所有要求只是一个公平,就这么难吗?

不!新中国的诞生,使男女平等这个基本人权开辟了一个崭新的里程,从中央到地方,从各级党委政府到计生部门,从人口计生工作由单纯行政管理到以人为本提倡优质服务,中国人民硬是在传统观念的重压下用艰苦努力闯出了一个崭新的天地。我们在情不自禁的为新时期人口计生工作拍案叫好的同时,又为全国开展的“关爱女孩行动”感叹不已——只有在我们这样的社会主义国家里,女孩的生存权、发展权才会真正得到维护,农村实行了计划生育的贫困女孩家庭将会真正富裕起来!任何一个真正有良心的国人,都会深

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朋友们,我曾听过这样的感叹:我生不逢时,没赶上英雄时代,要不我也会扬名天下!我也听到类似的抱怨:我时运不佳,没摊上一个好岗位,否则咱也能露露脸!

是啊,和平年代,普通工作,我们很平凡。但我要说,伟大正寓于平凡之中,平凡的我们一样能高扬精神的风帆,因为平凡中,我们一样能够奉献!

在我们的身边,有这样一位普通共产党员,他没有豪言壮语,没有惊天动地的事迹,有的只是无私无畏,默默奉献。在鲜红的党旗下,他履行着共产党员神圣的义务和职责,从我做起,塑造着新时期***广电人的光辉形象。

他中等身材,四方脸,黑红的脸膛,双目炯炯有神,他就是某--广播电视局物管中心保卫科长,一名普通但又是优秀的共产党员。

2000年,伴着新世纪的钟声,***告别了与之相伴九年之久的绿色军营,打起背包,转业至***广播电视局物管中心保卫科工作。说起广播电视,外人首先想到的是无冕之王——新闻记者,还有公众人物——名播音名主持,在这样一个颇具几分吸引力和神奇色彩的单位里,保卫科的工作岗位,实在是最基层最平凡最累而又最不起眼的工作。有的朋友甚至戏谑地对***说,堂堂的连职转业干部,咋就看起了电视台的大门呢?可***却说“广电事业的发展需要名主持名记者,可也离不开像我们这样的普通一员。在广电这棵参天的大树上,做一片默默无闻的绿叶又何妨。”就这样,在一个平凡得不能再平凡的岗位上,赵光文用自己的赤诚和真情牢牢地扎下了根。

5年里,有多少个节假日公休日,他是在工作中度过的,他数不清;5年里,不分白天黑夜,随叫随到地干了多少事,他说不清;5年里,他关了多少窗,关了多少水龙头,关了多少灯,他记不清。而他数得清的是广电中心大楼纵横交错的消防管道;他说得清的是大楼里密密麻麻的电线电缆布置线路;他说得清的是中心大楼里每一位工作人员的姓名和上班作息规律!

夏天,职工们在蚊蝇成群臭气熏人的下水道口,见到的是疏通堵塞排放积水的***;冬天,在寒冷刺骨的风雪里,职工们见到的是忙着扫雪清障的***;每天最早到班的是他,最迟下班的也是他……事实上,凡他认为是他分内的工作,哪怕再苦再累再险,他都会主动请缨,说干就干。但当他高烧39度要住院挂水时,他却一拖再拖;陪妻子孩子逛公园,他总是没时间;好容易有个星期天,他又忙碌在结对帮扶对象的家中……

王杰同志曾经说过:“在平凡的岗位上,在人们认为没有前途的地方,一样会出英雄人物;在人们认为有前途的

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水利系统争做排头兵演讲稿 水利系统争做排头兵演讲稿 各位领导、党员同志们: 大家好! 我叫×××,中共预备党员,变电运行战线上的一名老兵。今天,很荣幸我能有这样的机会,以一名生产管理支部普通党员的身份,参加水利系统共产党员“先教”活动经验交流。我发言的题目是“发挥党员模范作用,争做变电安全排头兵”。 我认为,党员的先进性最基本的要求就是,每位党员要尽职尽责做好自己的岗位工作。200x年2月底,本人受新一届领导班子的重托,竞聘为金龙山变电站站长。金龙山站是电业总公司所辖35kv枢纽变电站,担负着县城的工业生产、城镇居民生活用电。我深感站长肩上担子的沉重,安全是做好变电站一切工作的基础。一年来,我以安全生产为重点,以制度建设为基础,以提高运行人员综合素质为前提,认真细致地抓好设备的运行维护管理工作,通过全站职工的不懈努力,从设备管理到环境治理,从各项制度的规范化、标准化、科学化到职工的工作作风和精神面貌,已经进入“安全、文明、科学、规范”的良性管理轨道。下面将我的工作从四个方面向各位领导、党员同志们汇报如下: 一、坚持“制度管人”的理念,拓展延伸规范化管理的内涵。 首先,我在200x年3月份,总结自己过去工作的经验,广泛听取职工同志们的意见,重新修改了变电站运行管理规程、制度17项。其中《现场运行规程》、《运行分析制度》、《运行操作全过程管理规定》、《岗位奖惩实施细则》、《“两措”实施计划》、等站内规程制度,走在了各兄弟站的前例。从而健全和完善好站内的一系列规章制度,使站内工作从“人管人”过渡到“制度管人”,从整体上提高员工素质。为了彻底改变传统的粗放管理模式,从根本上提高变电运行管理水平,我们坚持高起点、高标准地对生产管理进行全过程、全方位、全系统的优化,拓展延伸规范化管理的内涵,使现场作业控制体系不断完善,做到凡事有人负责,凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人监督的管理思想在变电运行管理工作中真正得到贯彻落实,走出了一条安全生产的规范管理之路。 我还结合本站具体实际制订了《35kv金龙山站工作管理制度》等规定,供全站职工学习和和遵照实施,同时进一步修订和完善了该站各级人员的安全责任制,明确了各级人员应担负的责任。编制了有针对性的安全责任书,并分别由站长与班长、班长与班员签订,层层抓落实,一级对一级负责,用鲜活的事例引导职工树立“违 查看全文>>>

质监系统自转演讲稿

质监系统自转演讲稿 质监系统自转演讲稿 尊敬的各位领导、同志们,大家好: 我叫,来自开发区分局。感谢大家抽出自己宝贵的时间听我说自转!因为我们开发区分局的自转是从零开始的,所以我演讲的题目是《零起步不气馁靠自转创佳绩》。去年月份我局成立,当时上无一砖片瓦,下无插锥之地,办公场地是零、办公经费是零、外面的关系是零、各项工作是零,一切的一切都是零。原创: 就是这个基础,我们靠自转转了一年,这一年是不平凡的一年,这一年是艰苦创业的一年,这一年是取得丰硕成果的一年。 忘不了,我们赤手空拳起步的日日夜夜! 忘不了,阴冷潮湿的办公室加上破旧桌椅的窘迫; 忘不了,一台电脑前同志们排队使用的情景; 忘不了,一年多来搬四次家的艰难; 更忘不了,我们的执法人员步行打假的尴尬……有多少个夜晚,同志们没顾上看电视,骑着摩托车去找窝点;有多少个星期天,同志们放弃了休息,到企业去搞服务;有多少个日子,同志们加班加点,起草上报各种材料。许多许多的忘不了又怎么能说得完? 有人问苦吗?苦。累吗?累。然而,我们一步步走了过来。历尽艰辛,苦去甜来,我们付出了,同时我们也得到了: 业务考试,我局荣获团体第一,又获两项个人第一、一项个人第二、三项个人第四的好成绩; 新闻报道,我局人均发稿件篇,原创:取得历史性的突破; 特种设备,在全省首家举办应急预案演练,示范区建设在巴公会上作了经验交流; 服务工作,开创新局面,两家企业老板把两面锦旗感激的送到我们手中,等等、等等…… 这一切的一切是市局领导对我局支持帮助的结果; 这一切的一切是我局全体人员团结一心、奋力拼搏的结果。 这一切的一切,是磨不推自转转出的结果。 在座的朋友们,新的一年又要开始了,新年要有新气象,我们将以新的姿态、新的面貌、新的措施,由自转实现快转,敢为人先,勇争第一,为开发区经济的振兴添砖加瓦、作出新贡献! 我的演讲完毕,谢谢大家!

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铁路系统演讲稿高原铁马蹄声急扬鞭奋进铸辉煌

铁路系统演讲稿高原铁马蹄声急扬鞭奋进铸辉煌 历史见证着辉煌,在计划经济的旧体制里运行了几十年的中国铁路正革故鼎新沿着改革与发展的轨道快速前进着,当京昆次这趟时代的列车风驰电制掣般地驶进新世纪时,让我们每一位昆客人无法忘记的是它年来满载着殊荣与业绩的光辉历程。三十多的发展,三代人的不懈努力,今天,当次再次挺立潮头,成为时代的弄潮儿时,我们不能不为之欣喜与喝彩。 年,作为连接首都与西南边陲的沟通纽带,昆明至北京西的直快列车正式开行。她的诞生,结束了云南省无准轨快车的历史,同时宣告了京昆车队将承担起更多的义务、责任和使命。自此,在长达公里,贯穿六省一市,跨越长江南北的铁路线上,次列车全体职工凭借着团结、实干、拼搏、奉献的强大精神动力,一路展示着“昆客人”不懈追求、精益求精的优秀品质,留下了一串串闪光的足迹……原创: 时隔年后的年,北京车正式改为特快列车,这不仅仅是行车速度上一次量的飞跃,更是服务观念上一次质的突破。京昆车队改变了以往“把旅客平安送到目的地就算圆满完成任务的观念,树立起追求旅客物质、精神‘双满意’的全新服务理念。经车队领导反复酝酿,形成了以点连线、以线带面的立体创新模式,并把“服务创新”作为自己生存、发展的唯一选择。观念的更新、服务质量的提高,使次列车自此踏上了光辉的里程─年,次列车首次被云南省、昆明市命名为“文明列车”。至今这一殊荣已连续年眷顾京昆车队。年次列车被铁道首批命名为“安全优质标准车”,同年又被共青团云南省委命名为“青年文明号”。美中不足的是始终与铁道部“红旗列车”的称号失之交臂。而这更激发起全队职工不夺红旗誓不罢休的斗志。次年,次列车首次进入铁道部“红旗列车”行列,车队职工欢欣鼓舞、喜极而泣,二十多的奋斗,两代人的梦想终于成真。年,次进入全路示范列车行列。接踵而来的荣誉,并没有使京昆车队的全体职工感到满足,他们始终坚信“没有最好的,只有更好的”,他们把成绩当成一面鲜艳的旗帜,一棵不断为自己划定目标的标杆,超越现在、超越自己是他们不懈地追求。 年,是次走进改革、推进改革、深化改革的关键一年。借全路管理体制改革和客运公司成立的春风,次列车按照云南省委、省政府加强精神文明建设的要求,把深化行业精神文明建设和创建品牌列车有机结合,全力以赴把次打造成为既能全方位达到铁道部优质品牌列车标准,又有独特文 查看全文>>>

公路系统演讲稿

公路系统演讲稿 公路系统演讲稿:《挑起时代公路人的责任和使命》 各位评委,各位领导、各位来宾,大家好! 我演讲的题目是:《挑起时代公路人的责任和使命》原创: 在我们中国有一句人人皆知的话,那就是,要想富,先修路。公路,是致富的基础,公路,是致富的源泉。 广西,作为我国通往东南亚的桥头堡,改革开放后,公路发展速度惊人,到目前为止,全区公路总里程已突破60000公里,为实现广西富民兴桂新跨越的战略目标打下了坚实的基础。 朋友,当您驾驶着机动车辆疾驰在宽阔的公路上时,您是否想到过,为了建设公路、养护好公路,多少公路系统的干部职工把美丽的青春都奉献了宝贵的公路事业? 当您每天工作后,尽情享受属于自己的那一份快乐天地时,您是否知道,还有许许多多的公路人在漫长的公路线上,穿着橙色的标志服,用长满老茧的双手,挥舞着铁锨为了祖国的公路事业而默默无闻地奉献着…… 作为公路人,我们大家都知道全国交通系统劳动模范、全国劳动模范和全国优秀共产党员、四川省甘孜州公路养护总段雀儿山五道班班长陈德华同志的事迹。20年来,陈德华在海拔4889米、终年冰雪不断、草木不生、被称为“生命禁区”的川藏公路线上,立志以养路为业,以道班为家,艰苦奋斗,爱岗敬业,团结带领全班工人,在生存环境极为恶劣,工作、生活条件极为艰苦的情况下,以顽强的毅力克服了许多难以想象的困难,精心养护公路,热情为过往车辆、人员提供无私的救助和服务。 在陈德华心中,他明白,作为公路人,需要的是一种对公路事业的崇高责任感和使命感! 同志们,从陈德华这位时代公路人的事迹中,我们的感受是什么?我们工作的差距在那里?我们如何在自己平凡的工作岗位上,用他们那种对公路高度负责的责任感和使命感,作为前进的精神动力呢? 是的,我们需要这种精神动力,有了精神动力,我们的工作才有激情;有了精神动力,我们的工作才能创新;有了精神动力,我们的工作才会在构建和谐公路的伟大战略中发挥出巨大的能量! 我是一名路政执法人员,记得有一次在巡路时,发现一位当地群众在公路建筑控制区内违法建房,当我们到现场查处他时,对方对我骂骂咧咧,言语十分恶劣。当时,我满腹委屈,但我想到我是文明的公路人,有责任维护好和管理好公路的责任。我耐心地向车主讲清《公路法》的道理和违法建筑对公路的危害,让车主心悦诚服。 都说腊梅傲雪笑盈 查看全文>>>

统计系统演讲

统计系统演讲 统计系统演讲:《和谐统计就在前方》 求真务实、服务社会是统计人的己任! 指点江山、激扬文字是统计人的价值! 甘于清贫、无私奉献是统计人的情操! 尊敬的局领导、各位同事: 大家好,今天我演讲的题目是《和谐统计就在前方》。 作为统计战线上的一名新兵,我感到荣幸,荣幸我能加入到这个大家庭,因为这是一个团结的集体,这是一个奋斗的集体,原创:这是一个充满爱的集体! 窗外,春回大地,万物复苏,苍茫大地即将批上油油绿装。今天,我们统计人在一起群策群力,不正昭示着统计事业蒸蒸日上,阔步迈入了新的春天吗? 在我看来,构建和谐统计就是要树立实事求是、爱岗敬业,无私奉献,忠诚统计的思想道德体系和职业道德规范;要营造团结、互助、友爱、民主的环境,充分挖掘每一个人的价值,给每个人展示自己的舞台。 具体实施要体现八个字:关心、提高、激励、凝聚。 第一:关心 所谓关心,就是应当解决统计人面临的困难和矛盾,给每个职工以集体的温暖,为大家创造一个美好的生活和工作环境。过去的一年,我们已经充分感受到了这种温暖。办公设备更新换代,人员调配更加合理,业余生活丰富多彩。大家可以回想,在诗情画意的大自然度假村我们泛舟嬉戏,怡然垂钓,秋水共长天一色;在民风朴实的来恩基地我们唇枪舌剑、对答如流,数据知识试比高;在工作繁重、身体劳累的时候,来一次全身检查,告诉大家!兄弟姐妹们,该注意身体了! 一件件小事,串起了局领导对大家的关爱和体恤,也串出了统计人对和谐的不懈努力! 第二:提高 所谓提高,就是要建立一个提高统计人思想、政治、文化各方面素质的工作机制,营造一个人才脱颖而出的良好氛围。江泽民同志曾强调“学习、学习、再学习”、“学理论、学历史、学科技、学管理、学法律,学习一切需要学习的东西”,这些重要讲话,对建设一支高素质队伍意义重大。一年多来,我局先后开展了“保持共产党员先进性教育”,统计知识竞赛,专业知识系列讲座,送一本好书等活动,无一不是倡学的好思路、无一不是劝学的好方法。建立这个氛围,需要领导关心,方式多样,长抓不懈,更需要大家踏踏实实,学以致用。我们每一个人都应该要针对自己的缺点和不足,定计划、紧落实、保长效,正如古人所说:“工欲善其事,必先利其器”。 第三:激励 所谓激励,就是要建立一套激励机制,激励统计人创新,激励 查看全文>>>

煤炭系统共产党员演讲稿

煤炭系统共产党员演讲稿 有人说:花的事业是甜蜜的,叶的事业是珍贵的。然而,你知道共产党员的价值吗?××矿企管办主任,共产党员××用自己的实际行动给它答案。共产党员的价值是在无私奉献中实现的。 20xx年和20xx年是××矿地面工程及标准化建设任务十分繁重的一年。××同志发扬共产党员求真务实的工作作风,认真落实矿长指示精神,哪里需要他就出现在哪里。体现出一名共产党员服从需要,敢打硬仗,勇于拼搏的精神。 20xx年××矿进入全面恢复建设阶段,原创:工作千头万绪,但是压力最大的还是土建工程。开工以后,有的施工人员不明白工序,韩风山就给管理人员仔细讲解,给工人讲如何施工,实在讲解不通他就领着工人一起干。在施工过程中他始终盯在现场。六、七月份,整个广场没有阴凉的地方,为了使工程早日完工,他人不离工地。现场指挥推土机、挖沟机、运输土方车辆协调作业。天气炎热似火,地面热得烫人,他常常拿着一瓶矿泉水,渴了就喝一口,有时实在太累了,他就蹲在地上歇一会,司机看见实在过意不去就跟他说,你回屋歇歇吧,我们会干好的。他听后,继续忙碌着。有时工人们劝他休息一下,他微微一笑,该干啥还干啥,因为他心里明白,工程建设差哪个环节也不行,关键时候能休息吗,再累也要挺住。长时间的暴晒,他的脸晒黑了,人变瘦了,皮肤脱了一层有一层,可他仍然坚守在一线。 公路质量的好坏要从各个环节抓起,从材料质量关,到现场的施工技术。××*都严格检查,严格把关,一次当地地方送砂车送的砂子含泥量大,都已经卸下半车,他发现后立即停止验收,并让货主将不合格的砂子拉走,货主百般求情,他就是不答应,造成货主很不高兴,还说了一些威胁的话。事后有人说他,用不着太认真,他却说,现在不认真,等到出了问题再认真就已经晚了,百年大计,质量第一,咱们要不就不干,干就干出个样来,为以后的安全生产打下基础,不要管他任何人,只要对咱们工程不利的就一定要管。 还有一次,在施工路基过程中,火矸已回填完,压路机碾压后,有一段路不平,技术人员说没有大问题,过一段时间就可以了。××*却说不行,质量问题不彻底解决就要留后患,在他的坚持下,这段路被重新挖开,把软土挖走,重新铺火矸。工作中,他就是这样以一个共产党员的标准,严格要求自己。 雨季施工,最容易造成路基下陷,为保证质量。每次下完大雨,××*都积极指挥工人及时排水、清淤。 查看全文>>>

计生系统的演讲稿范文四篇

下面是

范文一

我叫xxx,现是计生办的一名宣传干事,工作快两年了,我经历了从一个创卫工作者到一名计生干事的转变,角色的变化也带给我不同的挑战,刚到计生办我什么都不懂,什么上环、节育等等,对我来说都很茫然,多亏各位前辈的耐心指导,我的工作才慢慢步入正轨。计划生育工作面大、量广,政策性强,牵扯到千家万户,关系到人民群众的切身利益,加之一些群众政策观念不强,生育观念落后,对计划生育工作抵触情绪较大,因此,工作难度很大。而这些对于刚参加工作不久的我来说,更是难上加难,很多次,我想放弃,但想想前辈们为计划生育服务了这么多年都没有怨言,我这点困难,又算得了什么呢?因此,我不断告诫自己,要努力,要有信心,要做好准备长期干计划生育工作的打算,不怕挫折,不怕委屈,正确对待工作和生活中的种种不公平,不怨天忧人,不满腹牢骚,相信在平凡的岗位也能体现出人生的价值。在计划生育工作上要有足够的耐心,育龄群众的思想观念、文化水平毕竟有限,有时候不可能完全接受计划生育相关政策,我要通过细致、耐心的讲解,动之以情、晓之以理,反复讲解政策,使他们积极、主动的实行计划生育政策。同时,要利用各种场合、各种机会,不厌其烦的宣传计划生育各项政策法规、各项优先优惠政策等等,提高育龄群众的计划生育政策知晓率。严格按照工作要求,以高度的责任心,做好计划生育工作,没有责任心,在工作中就不会细心,就会频繁出错,就会做一天和尚幢一天钟,一拨一转,得过切过,工作主动性差,工作上无创新意识,遵守工作纪律,才能确保足够的工作时间。没有信念的生命是残缺的人生,没有爱心的人生是无为的生命,信念是浩瀚海洋中指路的明灯,是漫漫黑夜里渴望的黎明。信念是勇敢者一生一世的追求,信念不是痴迷,更不是盲从。做为一名计生战线的工作者,我爱自己的工作,并时刻感到肩上的责任。我坚信在计划生育工作由制约型向服务型转化的今天,溶计划生育管理于优质服务中,以我们全心全意的服务思想,用爱心、耐心、细心的工作态度,为广大职工做好计划生育、优生优育等宣传、管理和服务工作,一定会被职工理解和接受的。计划生育岗位是一个大溶炉,只有在计划生育工作上兢兢业业,勤奋工作,做出成绩,得到大家的认可,炼的好钢,才能用在刀刃上。2015年刚刚到来,计生委吹响了“创优”的冲锋号,蕴含着挑战更孕育着希望,让我们以新春为起点,创新计划生育服务理念,在各自的

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医疗系统医德医风演讲稿四篇

小编寄语:下面是我们的小编为大家整理的医疗系统医德医风演讲稿四篇,请大家参阅!

(篇一)[本文/ ]

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!我是公卫科李**,今天我演讲的题目是《弘扬医德医风 谱写和谐乐章》。

古人云:医无德者,不堪为医。

唐朝药王孙思邈也曾说:人命至重,有贵千金,一方济之,德逾于此。这些说到的都是大家很关心的医德医风问题。那么,到底何为医德?顾名思义,医德就是医护人员应有的职业道德。而医风,也就是医德的具体表现,是整个医护行业里应该有的良好的行业风气。

一直以来,人们都亲切的称我们“白衣天使”,把我们比作生命的使者、健康的卫士、爱神的化身。然而,随着经济和物质建设飞速发展,科学技术也大有进步,有些人的精神面貌、道德规范却走向反面,为人民服务的思想观念开始淡泊,在行业作风建设的认识上产生了误区,表现为重经济效益及自身利益、轻社会效益,服务意识不强,对待病人检查不仔细,诊疗不认真,服务态度差,不按规章制度办事,缺乏责任心。本人承担的是老年人保健工作,所服务人群均为高龄人,大多数不同程度还患有心脑血管疾病,及时威胁着其自身生命,所以这类人更需要我们这些保健者的呵护,给于更多的关心指导,但目前仍有较多的问题存在,比如下乡体检组织不积极,诸如有时天气或个人情绪影响服务不周到,检查和给病人解释不耐烦,给人民增加了负担。或者遇到不配合者直接给予其负面指责,不愿告知他现有政策说服其接受服务。时而因为年复一日下乡做检查总有不定期的出现厌倦思想。再加上体检面对人多范围广、有时会出现些疑难杂症而我们公卫人员临床经验都较少肯定会不能帮别人解决困难,就会胡乱搪塞或者找些谎言推脱,事后并没有说去查阅资料或者请教临床医师去一起帮困难人解绝困难,遇挫止步。这些问题都属于医德问题,虽是个人和不经常出现的事,但其影响不可低估,它使医患之间产生了鸿沟,甚至互不信任,直接影响到公卫服务满意度的形象,同时还会对同事造成不良影响。可以说,医德、医风的好坏是社会风气好坏的反映,医德医风更是全民族整体道德素质的重要表现。

说到现在,我们到底该如何从核心下手有效地进行医德医风建设?首先,我们必须要发扬“高尚医德、纯洁医风”的院风,必须牢固地树立为人民服务的

思想意识,必须具有 “视重点人群如亲人”的崇高精神,“一切以服务对象为中心”,从语言、仪表、礼仪、服务及职责等方面实

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