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应该从哪些方面来写自己的工作总结呢？光阴匆匆而过，上一阶段的工作即将就要结束了。我们要对上阶段的工作进行总结，如果想进行持续提高，那么我们就要分阶段进行总结，或许"饲养工作总结"是你正在寻找的内容，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友！
饲养工作总结 篇120xx年第x季度已经过去，我担任xx场饲养员已经半年。在此期间猪舍整体工作情况比之前有所提高，猪的死亡率较上个季度下降了xx，猪群健康状况逐渐趋于稳定，出售种猪数量开始增加，销售利润比上季度提高了x个百分点。虽然取得了一定成绩但也存在一些问题，现对这一季度的工作作如下总结：
一、存在的主要问题
1. 猪舍脏。现用地暖系统导致夏季猪只喜卧透风漏缝地板，而在水泥地板上排粪尿，致使圈舍脏乱，生活环境差，容易滋生细菌。
2. 猪群健康状态不佳，生长缓慢，发病率高，病死率高。
3. 猪舍不通风，空气质量不好
⑴ 猪舍纱窗长时间不清洗，网眼被灰尘堵塞，导致不能换气通风。
⑵ 饲养员不能根据室内外温度变化调整开窗换气次数，致使舍内空气质量恶劣，引发猪只呼吸道疾病。
4. 部分工作流程不清楚，导致饲养工作效率低下
⑴ 饲养员对各阶段饲料饲喂情况不清楚，导致过料换料不及时，饲料浪费大，养殖成本高。
⑵ 病弱猪只护理不到位，发现病弱猪不及时，导致发病猪只错过最佳治疗时期，病死率增加，导致生产成本增加。
⑶对料槽下饲料不能每日打扫，从而引起霉变生蛆，增加猪只患病风险。
5. 清洗圈舍时工作量较大，清洗时间长，
⑴ 圈舍修建时的失误，引起的排水不畅。
⑵ 圈舍下面排水渠太长，高压水泵功率较小都导致冲洗圈舍效率不高。
6. 饮水投药费时费力，工作量大，病猪弱猪护理不到位
7. 病猪没有及时淘汰，成为整栋猪舍的病源体，致使发病压力增大。
8.漏肠猪，未阉公猪没有及时处理，压栏严重，增加养殖成本
二、解决措施
各种外部条件的剧烈变化，使小猪产生较大的应激反应，抵抗力下降，患病居高不下成为必然。为此我采取了以下措施：
⑴ 猪群大小均一分配。
⑵ 少喂饲料，且以湿拌料为主，并连续三天在饮用水中添加电解多维。
⑶ 同时升高圈舍温度，每个独立小圈悬挂两个保温灯春冬两季加至三个。
⑷ 疫苗接种产生的应激，不仅仅表现在注射上，还表现在注射后，仔猪采食量的明显降低，影响免疫以及其他系统的生长发育，过多的疫苗注射甚至会造成免疫抑制。所以与场长与
查看全文>>>02
不知不觉间，来到杭xx公园已经有一年时间了，在企鹅饲养的工作中，经历了很多酸甜苦辣，认识了很多良师益友，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上也存在了诸多不足。回顾过去的20xx年至今，现将工作的自我总结如下：
在从来到公司到现在的时间里，一直以饲养企鹅为主 ，有时候也会饲养其他动物。比如：狼、熊、狐狸、海牛、河狸。在工作中存在很多问题，刚刚转入这个行业，对动物不是很熟悉，尤其企鹅。所以在饲养和管理以及治疗过程中多次出现很多原因，而导致企鹅不吃的情况，但是通过这一年来的了解和学习，对相关的流程有了越来越深的认识。
在饲养过程中，我们不断的改善，从而使企鹅更好更健康的成长，同时也是学习的过程。通过不断的学习和总结，遇到的问题也得到了一些解决。
在工作初期，对工作认识不够，缺乏全局观念，对饲养缺少了解和分析，对工作定位认识不足。对工作的最优流程认识不够，逻辑能力欠缺，结构性思维缺乏。不过我相信，在以后的工作中，我会不断的学习和思考，从而加强对工作的认知能力从而做出工作的最优流程。
一、工作心得
1、在这半年的工作实践中，配合兽医完成工作，和同事的相处和睦，在这个过程中最重要的是团队意识。在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一致，这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。
2、上半年企鹅发病期间，很多工作是一起完成的，在这个过程中，大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通是最重要的，把信息处理的及时、有效和清晰。
3、工作的每一步都需要认真负责，力求精细化，在这种心态的指导下，工作中才能取得了令自己满意的成绩。
4、经过一年的饲养，深刻理解了饲养不是一件简简单单的事、在这里我觉得每次对企鹅的抓捕都是对它食欲的一个很大的影响，比如冬天需要阳光照射或是企鹅不主动进食或是食欲下降，能不抓的可以尽量避免，第二是因为我们适应的环境不能和企鹅在自然界中来得合适。
二、环境的改造
1、在我们还没有经过馆内改造之前，地面凹凸不平摩擦比较大，一部分企鹅患有足部增生，脚肿。这些都是导致企鹅生病的因素。经过地砖改造过后地面摩擦变小也慢慢的康复了很多。这是我们在这一方面取得的一个成果，但是还有几个角落还是存在光线不足通风不流通。以目前的状况看来温度和湿度都相对偏高。水质也不够完善。 以企鹅活动方式，大部分
查看全文>>>合同编号：甲 方：(企业名称)
乙 方：(饲 养 户)
鸡舍地址:
为推广科学标准化养鸡，经甲乙双方平等协商，就甲方委托乙方饲养肉鸡达成协议如下：
一、合作方式：
甲乙双方自愿以“公司 农户”的模式合作养鸡，甲方承担市场风险，乙方承担养殖风险。
1、乙方按甲方的要求建造标准鸡舍并配套相应的设备设施，乙方负责自筹鸡舍建造和配套设备设施的全部资金。
2、甲方按本合同约定将鸡苗交由乙方饲养，并提供配套的饲料和除国家供应（如禽流感疫苗等）以外的药品疫苗，乙方在甲方的统一安排、管理和技术指导下养鸡，生产的肉鸡交付给甲方销售。
3、甲方根据乙方的生产成绩支付相应的饲养酬金。
二、甲方的权利及义务：
1、向乙方提供建造鸡舍和配套设备设施的平面规划布局及具体尺寸方案，并以此为建设要求指导和监督乙方的施工。
2、向乙方提供符合甲方质量标准的鸡苗、饲料、药品和疫苗，并协助乙方办好领用手续。在任何情况下，由甲方提供的包括但不限于鸡苗、饲料、药品和疫苗、有关的包装物以及正在饲养过程中的中大鸡等财产的所有权属于甲方。
3、甲方的有关人员经过消毒后方可进入乙方的鸡舍，并为乙方提供相关的技术指导，监督乙方饲养管理过程。
。
4、甲方及时销售或转出乙方生产的鸡只和饲料袋以及剩余的饲料、药品疫苗等。
5、甲方按本合同约定向乙方支付相应的饲养酬金。
三、乙方的权利及义务：
1、乙方按甲方的要求自建 栋鸡舍（每栋规模为饲养 羽肉鸡）和配套设备设施，所有建设的资金由乙方自行解决，鸡舍建造需要相关政府部门审批许可的，由乙方自行办理。甲方对乙方建设鸡舍的工程施工、工程质量及任何后果均不承担任何责任。
2、乙方完成鸡舍建设和配套设备设施的安装、经甲方验收符合设计标准（包括水、电、路条件等）后，方能开始生产养殖，因鸡舍或其配套设备未达到甲方要求而
导致验收不合格的，甲方有权不进鸡及不提供相关的饲料、药品等饲养材料，并且甲方不承担任何赔偿等法律责任。
3、在本合同执行过程中，乙方负责维护维修鸡舍建筑物、设备、饲养工具等，如有损坏或使用年限过长而达不到甲方的养殖标准，乙方必须及时维修、更换，以符合甲方的养鸡条件，由此产生的费用和风险等均由乙方承担。如乙方不及时维修更换，甲方有权不进鸡及不提供相关的饲料、药品等饲养材料，并且甲方不承担任何赔偿等法律责任。
4、乙方必须按照甲方的生产计划进鸡，并做好进鸡前的准备工作。
5、
查看全文>>>文明饲养宠物倡议书
随着城市居民生活水平不断提高，越来越多的业主在闲暇之时饲养起了宠物。饲养宠物可以调剂人的情感，给人带来愉快、活力和希望，增添生活乐趣，但随着宠物的增多，也给居民的日常生活带来了不良的影响：宠物伤人事件时有发生，狂犬病发病率居高不下，宠物的排泄物和排遗物影响环境，宠物的叫声严重干扰正常生活。对于饲养宠物的利弊和规范管理已成为业主关注的热点问题。
根据《西安市限制养犬规定》，为使业主有一个良好的生活环境，结合小区实际情况，敬请各位业主朋友们遵守政府对养犬的如下规定并共同监督执行：
1、所有业主饲养的犬只必须进行登记、免疫和检测;
2、在准养犬只颈部系挂由犬类主管部门统一制作的犬牌;
3、小型观赏犬在允许出户时间内，必须束犬链，并由成年人牵领。大型犬必须圈(栓)养，不得出户;
4、允许携带小型观赏犬出户的时间为19时至次日7时。犬在户外排泄粪便的，携犬人应当自行立即予以清除;
5、在公共区域(包括绿化地、花坛)内不得遛犬，犬的排泄物应由携犬人及时处理;
6、养犬不得侵扰他人的正常生活;
7、未按规定栓养或圈养犬只的，其他业主有权予以制止;
8、因犬只伤人，犬只主人应负责由此造成的全部医疗费用及一切损失。
让大家都居住在一个舒适安全的生活环境里，拥有高尚优雅的生活品质，请您多注意规范养犬，您的举手之劳。
小区文明饲养宠物倡议书
随着港湾业主入住的增加，装修高峰期的人丁兴旺的局面已经过去。接下来业主需要必定是一个舒适、安静、方便、文明的生活环境，而其中文明与否的重要表现是：宠物与业主的和谐相处。试想你走在小区道路上，几只狗待在路旁的草地里,时儿嬉戏追逐，时儿掘地刨土，时儿随地排泄，好活泼好可爱。但是可爱之余，大家是否注意到它们也在破坏我们业主的生活环境呢?实际上我们港湾就存在着这种现象。
由于当前小区养狗业主增多的情况，参考《重庆市爱国卫生条例》的相关条款，倡议各位业主养成良好的卫生习惯，自觉爱护、维护和保护小区环境卫生：
一、让宠物远离人群。每当把宠物带到外面时,应避免公共场所,使之远离人群,以免无意伤到别人。
二、尽量少带宠物出门，溜狗拴狗绳。
三、主动避让行人，尤其是老人、儿童。 携犬乘坐电梯的，应当避开乘坐电梯的高峰时间，并对犬只加以控制。
四、实行手提便袋遛狗主人既然爱它,就要多费一些心思喏。当业主外出遛狗时，带宠物外出时,自备一把小扫把和几个塑
查看全文>>>05
甲方： 乙方：李书领 双方本着平等、自愿的原则，在协商一致的基础上，甲乙双方就小鸡饲养达成如下协议： l、甲方给乙方提供饲养小鸡的圈舍、水、电等场所设备。 2、乙方负责按合同规定的要求饲养小鸡售给甲方，养殖数量由甲方决定。 3、乙方必须饲养由甲方提供的鸡苗，饲养 天，同时在乡兽医站的监督下免疫合格后方能售给甲方。 4、甲方对养殖 天的健康小鸡按成活量以 元/只的价格向乙方兑现小鸡款，超过一天加0.1元的饲料款。 5、小鸡饲料、疫苗、人工工资等所有养殖费用均由乙方承担。 6、甲方邀请乙方给农民的小鸡提供技术指导和疫病防治的方法，乙方要尽快到场。 7．乙方必须在 天的饲养管理期内保质保量按防疫要求给小鸡防疫，第一次在出壳24小时内打完马立克疫苗，第二次必须在 7天之内打完新城疫，第三次必须在 15天之内打完法氏囊疫苗，第四次在16天做完球虫病防止。第五次在发放小鸡时边发放边打禽流感疫苗。鸡苗款由乡政府提前收取，不得拖欠，已便下次周转使用。 未尽事宜，甲乙双方协商解决，做补充协议。双方协商不了的事情可请求当地人民法院解决。 此合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字盖章后生效。
甲方： 乙方： 年 月 日
查看全文>>>06
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自*年*月*日进入xxx股份有限公司，*年*月*日调入xx部门，至今已过半载，正是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变从一个学生到社会人的转变。
在过去的半年里，公司给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分的谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!
此致
敬礼!
申请人：辞职报告
2014.10.18
辞职报告范文(2)
尊敬的领导：
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了，决定在x年x月x日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
此致
敬礼!
查看全文>>>甲 方：____________________________________
地 址：____________ 邮码：____________ 电话：____________
法定代表人：____________ 职务：____________
乙 方：____________________________________
地 址：____________ 邮码：____________ 电话：____________
法定代表人：____________ 职务：____________
为了发展畜牧业，为城乡人民提供更多更好的食用畜，为发展农业生产提供生产畜，增加集体和个人的收入，经甲乙双方认真协商，特订立本合同，以供双方共同遵守。
第一条 承包期限
承包期共____年，从____年____月____日起至____年____月____止。
第二条 承包牧畜数量
甲方将____(牧畜)发包给乙方饲养，共____头(只)。其中，种母畜____头(只)，种公畜____头(只)肉畜____头(只)……。
第三条 承包的任务量与获益分配
1.乙方必须在承包期内的第____年____月以前，向国家交售肉畜____头，规格是______________________；向甲方上交肉畜____头，规格是________________________；向甲方提供生方必须保证有存栏数____头，其中，种母畜____头，种公畜____头，幼肉畜____头。
2.乙方按合同规定的品种、数量、规格交售给国家的____(牲畜)的价金，甲乙双方按____：____分成，甲方得____成，乙方得____成。乙方超额完成国家交售任务和上交甲方任务以外的部分，归乙方所有。
第四条 甲方的义务
1.甲方在____年____月____日以前向乙方提供栏圈____间、牧场____亩(如果有)，提供给乙方饲料地____亩____分以及如下工具：______________________________________________________。
2.甲方在承包期内，每年向乙方提供草料____公斤，其中____公斤____，____公斤____……，时间是____；甲方每年向乙方提供平价商品粮____，其中，____公斤____，____公斤____，……时间是_____
查看全文>>>小动物会感受你每天的情绪，有时它会默默无声的坐在你旁边。在它陪护你的时间里你也要好好的照顾它。它们用无言的守护，带给你最美的幸福。养宠物之后你有什么感受的呢？下面是范文资讯网小编为大家整理的“饲养宠物的心得感悟2022”，仅供您在工作和学习中参考。
饲养宠物的心得感悟2022(篇一)半岁的泰迪犬“豆豆”来我家和我们朝夕相处已一个月零十天啦。初来时，刚剃了毛发，瘦小精悍的；每天拴绳带它出去溜上三次，一来，是解决它在草丛里的拉撒诸事；二来，是看看它在遇上同类时，性情如何?一个月下来，经观察，它养成的在室外大小便的习惯基本上是良好的，除去那么一两次不守规矩，在草坪里溜来溜去就是不排泄，一离开反而有要排的意思，我们就赶紧大嗓门吼它两声，它瞅一眼我们，立马收起要撅的腚，夹着短小的尾巴，拽拽着绳子奔向草坪去方便了。“人以群居，物以类聚”。我家的“豆豆”见了它同类的物种，喜欢凑在一起，是不是这个道理呢？我们溜“豆豆”时，但凡是它的视野或嗅觉能捕捉到狗狗的一丝踪迹，立马就拽着绳索拉着你往跟前凑了。也不管，眼前的狗比它庞然大多少，也不管力气比它强多少；也不管秉性脾气是否相投，均不胆怯哦！上跟前嗅一嗅，然后二目相互对上片刻；每当此时，我都会为它的安全担心不已，那颗为它悬着的心，多半是在对方主人的“打声招呼，友好友好。”话语声中才落下来的；一遍遍地呼叫着“豆豆”走啦，走啦，方可把恋恋不舍的它叫走。有一天傍晚，那个叫“瑞迪”的灰狗（品种给忘了噢！），个头比它足足大两倍多，由初中生模样的两个小主人牵着在小区人行道上溜哒着玩，“豆豆”撇见了它，汪汪着拽着绳拽着我，凑跟前想亲切一会儿，不知何原因却惹怒了那个“瑞迪”，竟把瘦小的“豆豆”翻了个仰面朝天，它尖叫一声，嚯地翻过身来，我顺势绕出绳子把它弄走；而后“豆豆”做了好一阵子，腿使劲往后踹蹬，身体跃跃欲试向前扑的动作。我想它可能是受到了猝不及防的攻击和惊吓，才迫使自己练习防卫能力吧！我无不心疼的赶紧蹲下身来，给受惊的“豆豆”扶摸和安慰片刻，才使它得以平静了下来。我以为性子稍带玩劣，又机警的“豆豆”，应该能永远记住这次遭受欺负的教训吧！应该记得住，之所以遭受大狗攻击是因自身体格偏瘦，年龄偏小，与对方不能势均力敌才吃得亏吧！人常说，圈养久了的动物是通人性的，但愿个性带点“初生牛犊不怕虎”的“豆豆”，能在我对它的多次训斥下，听进去丁点“吃一堑长一
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甲方： 商南永利科技养殖有限公司 ； 乙方： 吴成华、余巧荣； 乙方夫妇二人自愿承担永利科技养殖公司猪场二栋产房和二栋保育舍全部生产母猪和保育仔猪的饲养管理工作，经过和公司协商，达成以下承包饲养协议，双方共同遵守。 一、承包工作内容（岗位职责）： 负责饲养技术员王磊安排的所有需要进入产房和保育舍的生产母猪及仔猪饲养管理，按照技术员王磊指导意见饲喂母猪和保育仔猪。 负责二栋产房、二栋保育舍的卫生、消毒、清圈、清粪工作。 负责产前母猪身体清洗消毒、夜间母猪接生值班、仔猪断脐、断牙、断尾、护理保健喂药，产前、产后母猪保健针注射，仔猪3一7日龄保健针注射，负责腹泻仔猪的喂药、打针治疗工作，协助技术员做好防疫注射、阉割和其它疾病的治疗工作。 哺乳母猪日喂3次，保育仔猪日喂5次，哺乳仔猪15日龄开始补料，25日龄达到旺食目标（每头仔猪日采食量平均达300克），既要保证母猪、仔猪膘情，又不能浪费饲料（饲料不能漏撒在床下、槽外）。保育猪65日龄以后转育肥或销售。 夏秋季节每日割收一定数量青草饲喂哺乳后期母猪（每头日喂5斤，雨天除外，场内无草除外）。 根据技术员要求在饮水和饲料中添加预防保健治疗药品。 负责做好产仔、保健用药、饲料使用等日常生产记录，弱仔需经过技术员同意方可弃养，黑胎、白胎登记清楚，须经技术员签字确认。 负责做好甲方交办的其他相关工作。 二、完成前款规定的全部工作任务，公司付给吴成华、余巧荣夫妇二人共计月承包费3800元整，每人每月可安排休息2天，如本人放弃休息，每人每日发给补助费50元，除正常安排休假外因事和其它原因不能上班时，或因工作忙不过来时，自行付工资请工饲养管理猪群，需按照公司管理人员要求做好生产母猪，哺乳仔猪、保育仔猪的饲养管理，完成公司管理人制定的生产任务目标。管理人和技术员应对饲养管理工作进行技术指导。 三、生产目标及奖惩： 所产活仔哺乳成活率要达90%以上，超过指标每多成活一头仔猪每人奖励10元，低于90%每少成活一头仔猪每人处罚5元，但每月处罚每人最多不能超过200元，奖励上不封顶。 28日龄断奶平均体重达6.5公斤，平均体重每超一公斤奖励100元，每低一公斤处罚50元，但每月本项处罚不能超过100元。体重由李马娃和王磊二人共同抽查估测，每0.5公斤为一个单位计算奖罚。 保育猪成活率要达95%以上，超过指标每多成活一头仔猪每人奖励10元，低于95%
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