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人们法律意识的提高,合约的存在可以帮助我们更好的进行工作要想自己的行为有法可依,有据可循,同的签订是必不可少的。你是否已经准备好了可以参考的合同文书模板呢?以下是范文资讯网为大家整理的“联合体协议书 ”,供你参考和使用,请收藏和分享。
联合体协议书 篇1牵头人名称:
法定代表人:
法定住所:
成员二名称:
法定代表人:
法定住所:
鉴于上述各成员单位经过友好协商,自愿组成(联合体名称)联合体,共同参加(招标人名称,以下简称招标人)(项目名称)标段(以下简称本工程)的施工投标并争取赢得本工程施工承包合同(以下简称合同)。现就联合体投标事宜订立如下协议:
1、(某成员单位名称)为(联合体名称)牵头人。
2、在本工程投标阶段,联合体牵头人合法代表联合体各成员负责本工程投标文件编制活动,代表联合体提交和接收相关的资料、信息及指示,处理与投标和中标有关的一切事务;联合体中标后,联合体牵头人负责合同订立和合同实施阶段的主办、组织和协调工作。
3、联合体将严格按照招标文件的各项要求,递交投标文件,履行投标义务和中标后的合同,共同承担合同规定的一切义务和责任,联合体成员单位按照内部职责的划分,承担各自所负的责任和风险,并向招标人承担连带责任。
4、联合体各成员单位内部的职责分工如下:
5、投标工作和联合体在中标后工程实施过程中的有关费用按各自承担的工作量分摊。
6、联合体中标后,本联合体协议是合同的附件,对联合体成员单位有合同约束力。
7、本协议自签署之日起生效,联合体未中标或中标时合同履行完毕后自动失效。
8、本协议书一式份,联合体成员和招标人各执一份。
牵头人名称:(盖单位章)
法定代表人或其委托代理人:(签字或盖章)
成员二名称:(盖单位章)
法定代表人或其委托代理人:(签字或盖章)
20xx年xx月xx日
注:本协议书由委托代理人签字的,应附法定代表人签字的授权委托书。
联合体协议书 篇2甲公司(全称):
……公司(全称):
丁公司(全称):
本协议书各方遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,共同愿意组成联合体,实施、完成并保修合同工程。现就下列有关事宜,订立本协议书。
1.(甲公司名称)为联合体主办人,(……公司名称)、(丁公司名称)为联合体成员;
2.联合体各方当事人对内部有关事项规定如下:
2.1联合体由主办人负责与发包人联系;
2.2合同工程一切工作由联
查看全文>>>02
范文资讯网主题阅读推荐:“联合体协议书”。
联合体协议书 篇1甲公司(全称):
乙公司(全称):
本协议书各方遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,共同愿意组成联合体,实施、完成合同内容。现就下列有关事宜,订立本协议书。
1.为联合体主办人,xx为联合体成员;
2.联合体内部有关事项规定如下:
2.1联合体由主办人负责与发包人联系。
2.2合同工程一切工作由联合体主办人负责组织,由联合体各方按内部划分比例具体实施。
2.3联合体将严格按照招标文件的各项要求,切实执行一切合同文件,共同承担合同约定的一切义务和责任,同时按照内部划分的职责,各自承担自身的责任和风险。
2.4联合体内部各自按下列分工负责本项目施工工作:主办人xx承担本工程的xx施工,联合体成员xx承担本工程的xx施工。
2.5联合体在合同实施过程中的有关费用按各自承担的工作量分摊。
3.联合体主办人应将本协议书各送交发包人。
4.本协议书自签署之日起生效,至各方履行完合同全部义务后自行失效,并随合同的终止而终止;
5.本协议书正本一式叁份,联合体成员各执一份,送交发包人一份;副本一式陆份,联合体成员各执三份。
甲公司名称:(章)
乙公司名称:(章)
法定代表人:
法定代表人:
委托代理人:
委托代理人:
联系电话:
联系电话:
日期:
联合体协议书 篇2甲方:
公司法定地址:
负责人: 职务:
联系电话:
乙方:
身份证号码:
住址:
联系电话:
丙方:
身份证号码:
住址:
联系电话:
丁方:
身份证号码:
住址:
联系电话:
戊方:
身份证号码:
住址:
联系电话:
甲、乙、丙、丁、戊五方经友好协商,本着平等互利的原则,在遵守中华人民共和国有关法律法规的前提下,决定组成联合体共同参与__国土
环境资源局于20__年__月__日至20__年__月__日期间举行的__地块国有建设用地使用权的`挂牌出让竞买,为明确联合体各方成员的权利、义务,特订立本合作协议。
第一条 合作竞买地块概述
1、1地块名称:__地块
1、2土地面积:__平方米
1、3土地用途:商务金融用地
1、4土地位置:
1、5挂牌出让起始价为:人民币__万元
第二条 联合竞买人竞买比例和地块分割位置
2、1 联合竞买人按竞买土地面积比例分别出资,共同竞买上述地块。其中各方竞买土地面积占有比例分别为,甲方: __%,乙方:__%,
查看全文>>>_________与_________及_________就招标编号为_________的招标项目投标有关事宜,经各方充分协商一致,达成如下协议:
一、由_________牵头,_________参加,组成联合体共同进行本招标项目的投标工作。二、为本次投标的主体单位,联合体以主体方的名义参加投标,联合体中标后,联合体各方共同与招标方签订合同,就本中标项目对招标方承担连带责任。三、主体方_________负责_________等工作;参加方_________负责_________工作。四、_________负责_________工作,具体工作范围、内容以合同为准。五、_________负责_________等工作,具体工作范围、内容以合同为准。六、各方对于分享项目成果和知识产权的约定为:_________。七、各方的责任、权利、义务,在中标后经各方协商后报招标方同意另行签订协议或合同。八、各方不得再以自己名义在本项目中单独投标。联合投标的项目责任人不能作为其它联合体或单独投标单位的项目组成员。因发生上述问题导致联合体投标成为废标,联合体的其他成员可追究违约行为。主体方(公章):_________ 参加方(公章):_________ 法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________ _________年____月____日_________年____月____日以下是其他的合同范本推荐:仓储保管合同有线数字电视服务协议仓储保管合同 查看全文>>>须经甲方同意和乙方专家评审确定。 4.甲、乙双方共同实施对博士后人员的日常管理和科研工作考核,定期作好对博士后科研项目的检查、进度监督控制和评估,及时协调处理博士后科研工作中遇到的问题。 5.博士后在站期间若因甲方原因发生意外事故造成人身伤、亡,由甲方负责,乙方协助处理。 6.博士后研究人员在站期间,甲、乙双方不单独给予办理出国手续,不安排与课题无关的工作。 7.博士后在站工作时间一般为两年,若需延长者,由甲、乙双方共同商定,最长不超过半年。 三、博士后出站 1.博士后人员科研工作结束,项目完成后提交论文等科研成果,经甲、乙双方对其科研成果进行评审,对其学术水平、工作能力和工作表现等进行综合考核合格,按规定办理出站手续。 2.博士后一般不得中途离站,但对于不能胜任科研任务的,甲、乙双方有权劝其离站或勒令退站,人事组织关系转回原籍。 四、博士后待遇 查看全文>>>
):_________ 丙方(盖章):_________丁方(盖章):_________ 负责人(签字):_________ 负责人(签字):_________ _________年____月____日_________年____月____日
查看全文>>>06
、指导博士后研究人员工作时,其差旅费用由乙方提供。 6.博士后研究人员在站工作期间的工资、补贴、住房、社会保险、其它福利待遇及其配偶的借调、子女入学等事宜,由乙方与博士后研究人员协商解决。 7.博士后人员在站工作期间,必须遵守甲方及乙方有关规定。中途退站或不适合留站工作的博士后研究人员,由双方终止其博士后研究工作,并按有关规定办理离站手续。 8.博士后研究人员在工作站期间取得的科技成果属职务研究成果,按全国博士后管委会_________号文件的第_________条规定处理。 9.博士后研究人员进站3个月内,完成研究课题的开题工作并写出开题报告,提交包括双方合作导师在内的专家组审议通过。 10.博士后研究人员在站中期考核,按照规定程序和要求,由乙方和甲方共同组织考核(现场考核或通讯考核)。 11.博士后研究人员工作期满,完成博士后研究工作,按照规定程序和要求,由双方共同组织考评(现场考评或通讯考评)并办理出站手续。 12.此协议自博士 查看全文>>>
人员每年_________元,指导教师指导费为每位专家每年_________元。甲方在博士后研究人员进站之日起的_________个月之内把第一年培养管理费及教师指导费拨至乙方,由乙方负责把教师指导费交至乙方指导教师;第二年培养管理费及教师指导费在博士后研究人员中期考核通过后即行拨付。乙方须向甲方开具可供会计记账的有效凭证。 3.博士后研究人员在站工作时间为_________年,其间在甲方工作。如因研究项目(课题)进度等客观原因在_________年工作期内不能按时出站,经批准确需延长工作期限者,由甲乙双方商定延长时间及延长期间的费用问题。 4.博士后研究人员在站期间,因病连续请假_________个月以上者或由于个人表现不适宜继续做博士后工作者,应由甲乙双方认定,并报请全国博士后管委会批准后中止其研究工作,甲方同时终止各项经费的支付。 5.甲、乙双方应根据实际情况为博士后研究人员在站期间的研究工作提供必要的工作条件。 6.博士后研究人 查看全文>>>
_________;
_________(其余单位依次如上所列)。
以上各方,本着互惠互利、共同发展的原则,在不改变各单位所有制性质,财政物质资源渠道及隶属关系的前提下,经充分协商,决定联合组成_________总公司。特订立本协议。
1.联营宗旨:_________。
2.联营项目及各方分工:
在本协议书有效期间内,联营成员就下列项目的协作和分工,达成一致意见:_________。
3.经营范围与经营方式:_________。
4.联营常设机构_________。
5.总公司的组织机构:
总公司设董事会,董事会由各联营成员的法定代表人组成。董事会选举产生董事长、副董事长、董事长、副董事长任期_________年,可以连选连任,董事长、副董事长可以兼任总公司的经理、副经理。
董事会是总公司最高决策机构。其职责是组织实现联营成员之间在生产、销售、供货、技术服务、信息等方面签订的合同,协商联营成员之间的协作关系。
总公司实行董事会领导下的经理负责制。总公司设经理一名、副经理_________名,由董事会聘请,任期_________年。经理对董事会负责,处理总公司日常事务,副经理协助之。经理、副经理下设办公室、服务部、供销部、生产部_________等等。
6.联营成员的权利与义务:
联营成员各是独立经济实体,各自经营,独立核算,自负盈亏。联营成员对总公司的债务不承担
担任何责任,总公司对联营成员的债务亦不负连带责任。
联营成员的业务往来(包括提供原材料、零部件、半成品、委托加工、改制、经销产品、统一接受订货,科研协作技术服务,技术转让等),须分别订立经济合同,实行内部优惠价。其权利义务关系受经济合同法调整。
联营成员所需的同质同价产品,能在本总公司内加工的,不得到总公司外加工。
联营成员有权优先获得本公司内部的科研成果和经济信息。
联营成员的财产所有权,正常经济活动和合法收入受法律保护,总公司及任何联营成员不得以任何理由于预和处分。
联营成员有退出总公司的自主权,但退出前签订的各项经济合同和协议仍应继续履行,直至合同或协议履行完毕或经订约方协商一致同意终止。
凡与总公司业务有关的生产、科研、供应、销售等企业、事业单位,承认总公司的协议、章程,自愿加入总公司,可以提出申请,经总公司董事会批准即成为联营成员。
联营成员退出或加入本联营,不影响本总公司的存在。
联营成员有独立
查看全文>>>甲方:_____________________________________ 法定住址:_________________________________ 法定代表人:_______________________________ 职务:_____________________________________ 委托代理人:_______________________________ 身份证号码:_______________________________ 通讯地址:_________________________________ 邮政编码:_________________________________ 联系人:___________________________________ 电话:_____________________________________ 传真:_____________________________________ 帐号:_____________________________________ 电子信箱:_________________________________乙方:_____________________________________ 法定住址:_________________________________ 法定代表人:_______________________________ 职务:_____________________________________ 委托代理人:_______________________________ 身份证号码:_______________________________ 通讯地址:_________________________________ 邮政编码:_________________________________ 联系人:___________________________________ 电话:___________ _________________________ 传真
查看全文>>>甲方:
法定代表人:
乙方:
全体搬运工(附名单、身份证复印件)
1根据有关规定 经协商甲、乙双方共同签订本协议 共同执行。
2本协议期限为一年,自 xx 年5月1日起至 xx 年5月1日止。
3工作任务: 甲方安排乙方在搬运工岗位,从事该岗位职责范围内的工作; 乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行; 乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德; 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服 从甲方的工作安排和调配。
4劳动报酬: 甲方实行计件工资制,按多劳多得的原则办理。乙方的劳动报酬, 计件总额不足四万时,按人民币40000 元/月大写:肆万圆,予以发 放;超出四万时,按实际总额发放。其它各种福利、津贴均含在当月 的劳动报酬中,不再另行计发。
5劳动纪律: 乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作 规 程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的 各项规定和要求。同时,爱护甲方财物,维护甲方利益 服从甲方的 领导、管理和教育。 乙方违反劳动纪律 甲方可对其进行批评教育 直至按有关规定给予 必要的纪律处分或解聘。 甲、乙双方出现问题,由乙方泒代表同甲方协商解决。若乙方无视协 议,聚众滋事,带头者将处以 处罚;参与者将
将处以 处罚6协议的终止、变更、续签和解除
: 本协议期限届满时即终止 由于生产、工作需要 在双方同意条件下 可续签协议 并应提前1个月办理续签协议手续。 经双方协商同意 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。 具有下列情况之一 甲方可以解除本协议: 乙方故意破坏公司形象,恶意影响企业的正常营运,甲方有权单方面 终止本协议。 乙方员工因工负伤,由甲方给予免费治疗,乙方负担其基本工资。医 疗终结时,由县以上医院出具医疗证明书,经企业所在地劳务鉴定 委员会鉴定,确认为不能从事原岗位工作的,退回原藉,企业按规 定发给因工致残抚恤费。 具有下列情况之一 乙方可以解除本协议: 经国家有关部门确认 生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体 健康 企业又不加以改善的; 甲方违反劳动协议或法律、行政法规 侵害乙方合法权益的。 任何一方提前解除协议 均应提前15日通知对方。
7任何一方违反本协议规定 给对方成经济损失 应视其后果和责任大
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