公司防疫公告

好的公告通知范文，其架构是怎么样的呢？常常会注意最新的公告通知。公告通知的重要性可能大也可能小具体情况需具体分析，寻找优质文章不妨看看“公司防疫公告 ”，还请您能收藏本网页！

公司防疫公告 (篇1)

加强疫情防控通知1各区县(自治县)新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组，市级有关部门，有关单位：

认真落实中央应对疫情工作领导小组安排部署，按照xx月xx日市新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组会议要求，进一步加强疫情防控工作，推动各项措施更精准、更扎实、更有效，坚决打赢疫情防控阻击战，现就有关事项通知如下：

一、更加精准有效地做好各类人员防控管理

(一)确诊病例。要第一时间送到集中定点救治医院救治，积极探索有效治疗方法，组织专家团队开展临床科研攻关，开展救治效果评估总结和经验共享，想方设法提高诊疗水平和临床救治效果，努力提高治愈率、降低病死率。(责任单位:市卫生健康委)

(二)疑似病例。要加强疑似病例增减趋势、疑似病例转化为确诊病例的比例变化分析，以此为基础分析研判我市疫情发展趋势，控制住疑似病例增长速度。同时，加强检测技术攻关，加大筛查力度，优化检测流程，加快检测速度，及早作出明确诊断。(责任单位:市卫生健康委)

(三)密切接触者。要精准把握、分类实施集中隔离和居家隔离，适当提高集中隔离比例。对已经居家隔离并且效果比较好的人员，继续居家隔离;对新增的、外来的、居家条件不达标的等类型人员，要实施集中隔离。(责任单位:市卫生健康委、市委政法委、各区县领导小组)

(四)需要关注的其他可疑人员。要加强衔接，进一步摸清此类人员基本情况和数量，掌握此类人员与医学观察对象、重点地区来渝人员之间的逻辑关系、数量占比等，及时排查出可能存在的隐性密切接触者。(责任单位:市卫生健康委、市委政法委、市公安局)

(五)有发热症状人员。要加强跟踪监测，严格执行医院发热门诊就诊流程、购买相关药品登记报告制度，及时发现可疑线索，第一时间处置。(责任单位:市卫生健康委、市药监局、市委政法委、各区县领导小组)

(六)重点地区来渝返渝人员。要更加精准排查梳理此类人员增减情况，加强动态管控，做到定点、定位、定状态，实现精准可控、规范管理。(责任单位:市委政法委、市公安局、市交通局、各区县领导小组)

(七)企业复工复产返岗人员。要落实防控措施，加强运动轨迹分析排查，特别是对外地来渝返岗人员该隔离的必须

查看全文>>>

根据您的需求范文资讯网小编整理整理了一些有用的信息“公司防疫公告 ”。日常的工作和学习中，会不断接触到公告通知。 公告通知是将有关事项通知给其他人的方式。仅供你在工作和学习中参考！

公司防疫公告 篇1

xxxxx有限公司职工xxxx年x月xx日上午xx点xx分确认感染新型冠状病毒，已在xx市第xxx医院隔离治疗。该职工x月xx号至xx号到xx旅游， xx号到xxx基地上班，xx号后请假在家未上班。

一、公司获悉情况后第一时间启动应急预案

成立了以公司党委书记、总经理xxx为组长、分管副总经理xxx为副组长的应急领导小组，设立办公室，由xx副总经理兼任办公室主任，按照部门成立x个工作小组，由各部门负责人担任小组长，并采取以下措施，

1. 各工作小组及时上报涉及人员情况及目前所在地，共涉及人员xx人，涉及的人员密切关注，自行隔离xx天，每日两次上报情况，有异常情况及时上报;截至x月xx日有关人员暂无异常情况。

2. 该员工所在部门立即排查该部门当天与其有过接触的职工名单并进行相关提醒。

3. x月xx日xx:xx分左右，xx市xx区xx办事处xx社区、xx区疾控中心前往患者住所、楼道以及垃圾站进行消毒处理。

二、及时掌握政府发布的信息

按要求采取坚决措施做好防控工作;积极主动配合政府按相关程序进行处理，并根据疫情和本单位实际做好防控工作。

三、督促员工遵守所在地政府防控措施和要求

春节离开工作地的员工，充分利用电话、网络等方式，做好部门或单位交办的有关工作,春节期间去过疫情发生较为严重地区(如湖北疫区)的员工，回工作地后要及时向本部门或单位进行登记,自抵工作地日起居家观察xx天，每日向所在部门或单位报告健康状况;近期与确诊病例人员有接触史的，要尽快主动就医，并向所在部门或单位报告;居家观察员工要充分利用电话、网络等方式，做好部门或单位交办的有关工作。

四、请全体员工及时了解疫情相关信息，学习疫情防御知识

正确对待和认识新型肺炎疫情，不信谣、不传谣。呼吁大家勤洗手、勤通风、不去人员密集场所，出行佩戴好防护口罩，保护好自己和家人的安全。

公司防疫公告 篇2

为科学、规范、及时、有序地开展新型冠状病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情传播和蔓延扩散，做到对于疫情防控工作“不躺平”的精神，确保单位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省国资委有关要求，根据

查看全文>>>

伴随着各行各业的衍生，我们可能会需要一些学习资料等范文，掌握范文的撰写对自己会有很大的帮助，范文可以为我们提供各种参考，为了让你在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“防疫通知公告汇总”，欢迎阅读，希望你能喜欢！

防疫通知公告【篇1】

为推广普通话和满足我市广大考生求职就业需要，经市教育局批准并报市疫情防控部门备案，我站拟于20xx年9月组织面向社会人员的普通话水平测试。20xx年8月22日（周一）上午10点起开通网上报名，20xx年9月非工作日测试，共1260个名额，报满即止。

现将报名、测试有关情况通知如下，请广大考生务必认真、完整阅读。

一、报名对象

1.根据我站现有测试能力结合疫情防控需要，本次报名仅面向阜阳市户籍人员及在阜阳市工作、生活的外市户籍人员。

2. 考生前次测试成绩公布之后方可再次报名，且不能在两个或以上测试站同时报名，否则报名无效。

3.安徽政务服务网阜阳分厅不接受在校学生报名申请。在校学生所在学校已建有普通话测试站的请在所在学校报名；未建站学校在校学生若有测试需求，可由学校委派专人到市教育局联系报名事宜。

二、报名时间和渠道

20xx年8月22日上午10点起在安徽政务网阜阳分厅开通报名，计划安排测试1260人次，额满即止。

建议考生提前进入“安徽政务服务网阜阳分厅”，完成注册和个人信息完善。报名当日在开通网上报名时段内登录个人账号按照网页提示逐项完成报名。报名时务必认真阅读“报名承诺”（见附件1，重要，必读！！），及时缴费（每人次50元，依据皖价费函〔2007〕99号）。以往有过政务网报名经历的考生务请按照本次报名的缴款识别码缴费，以免错误缴费导致报名不成功。缴费成功后请于8月27日9时至9月1日18时登录政务网个人账号自主打印准考证。报名操作流程见附件2。

三、测试日期

9月3日、4日、17日、18日、24日、25日。每天210人，报名系统依据考生缴费时间先后逐日依次安排，不支持考生自主选择测试日期，全部名额满员即停止报名。

四、注意事项：

1.阜阳市测试站面向社会考生的所有名额全部投放在安徽政务网阜阳分厅报名系统，考生通过电脑上网报名，在网上完成个人信息提交、缴费及准考证打印，市教育局不可能设立报名现场。报名当天后台审批任务繁重，不接受任何人到市教育局现场报名或咨询。若遇网络拥堵或技术问题（如缴费、准考证打印等）请致电2198800转

查看全文>>>

日常的生活和工作中，都不可避免地要接触到公告通知吧。 公告通知有可能是来自上级，也可能是本部门发布的。来看看范文资讯网为您准备的“企业防疫公告 ”学习资料，还请您能收藏本网页！

企业防疫公告 篇1

各部门、各单位:

据最新报道，全国仍有部分地区出现新增本土确诊和无症状感染病例。防疫形势仍然十分严峻，防疫工作须常抓不懈。根据上级最新通知精神，现将有关要求通知如下:

一、各部门、各单位立即对所属员工在中秋、国庆期间(即x月x日至x月x日)离x情况进行统计，统计内容包括:外出目的、行程路线、接触对象、体温是否异常、返程时间等。统计工作必须在x月x日17点之前完成并上报安环办。

二、各部门、单位及全体员工思想上必须高度重视疫情防控工作，密切关注最新疫情动态，严格按上级部门和公司有关规定，切实做好离丰报备、避免与高风险地区人员接触、测量体温等各项疫情防控措施工作。

xxx集团有限公司

20xx年x月x日

企业防疫公告 篇2

加强疫情防控通知1各区县(自治县)新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组，市级有关部门，有关单位：

认真落实中央应对疫情工作领导小组安排部署，按照xx月xx日市新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组会议要求，进一步加强疫情防控工作，推动各项措施更精准、更扎实、更有效，坚决打赢疫情防控阻击战，现就有关事项通知如下：

一、更加精准有效地做好各类人员防控管理

(一)确诊病例。要第一时间送到集中定点救治医院救治，积极探索有效治疗方法，组织专家团队开展临床科研攻关，开展救治效果评估总结和经验共享，想方设法提高诊疗水平和临床救治效果，努力提高治愈率、降低病死率。(责任单位:市卫生健康委)

(二)疑似病例。要加强疑似病例增减趋势、疑似病例转化为确诊病例的比例变化分析，以此为基础分析研判我市疫情发展趋势，控制住疑似病例增长速度。同时，加强检测技术攻关，加大筛查力度，优化检测流程，加快检测速度，及早作出明确诊断。(责任单位:市卫生健康委)

(三)密切接触者。要精准把握、分类实施集中隔离和居家隔离，适当提高集中隔离比例。对已经居家隔离并且效果比较好的人员，继续居家隔离;对新增的、外来的、居家条件不达标的等类型人员，要实施集中隔离。(责任单位:市卫生健康委、市委政法委、各区县领导小组)

(四)需要关注的其他可疑人员。要加强衔接，进一步摸清此类人员基本情况和数量，掌握此类

查看全文>>>

以下由栏目小编为大家精心整理的“个人防疫公告 ”。在当下的社会生活中，有可能接到撰写公告通知这样的任务。公告通知用于传达有影响力的信息。请在阅读后，可以继续收藏本页！

个人防疫公告 篇1

公司全体员工：

根据市防控办下发的疫情防控要求，结合公司实际情况，为确保公司疫情防控落实、公司财产及员工人身安全，现将疫情防控及工作相关要求通知如下：

一、严格出行管理。严格遵守防疫要求，非必要不聚集、不流动、不串门、不聚集、少外出，公司党员领导干部要带头遵守、严格执行。原则上所有员工不得前往国内中高风险地区及出国境。

二、严格疫情防控措施。公司全体员工应遵守公司及属地疫情防控措施要求，做好个人及共同居住人的个人防护。

如有发热、咳嗽等不适症状，应暂缓行程，佩戴口罩前往就近发热门诊排查诊治。

三、强化领导责任。按照“业务谁主管，防控谁负责”的原则，决不能有丝毫松懈和侥幸，严防死守，坚决筑牢疫情防控屏障，确保不出现规模性输入和反弹。

四、加强纪律监督。进一步加大检查力度，鼓励员工互相监督，对搞形式主义、官僚主义、不求实效，欺上瞒下等严重影响疫情防控工作的，要坚决查处、严肃追责。

五、公司全体员工应根据通知要求，提前做好各项工作妥善安排。

个人防疫公告 篇2

告知员工疫情防护通知各位员工：

为响应国家及xxx政府全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，有效切断病毒传播途径，遏制疫情蔓延势头。公司专门成立疫情防控工作组，落实集团关于疫情防控工作精神要求，切实保障员工生命健康安全，做好疫情防疫工作和生产恢复准备工作。疫情防控工作组已于202x 年 x 月 x 日向各位员工发布了《xx集团xx公司疫情防控措施及实施细则》，要求各位员工每日如实申报与本次疫情相关的个人信息。如有疑似或确诊的疫情信息应立即上报公司疫情防控小组，并按要求进行信息上报。对春节期间外出人员，在返工作地后，严格遵守国家政策、地方政府要求以及集团下达的精神进行隔离，做好个人及共同生活人员的防护。请大家严格遵守上述疫情管控工作措施，主动配合公司开展的疫情防控工作，确保申报的个人信息真实、准确、有效，并配合公司及时更新个人健康状况。如员工任何有瞒报或上报信息与实际情况不符的情形，将视作违纪，公司将根据《员工手册》给予惩处，包括解除劳动合同。同时，根据xxxxxx区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组办

查看全文>>>

在每个人的工作、生活中，大家对各类公告通知都有所了解吧。公告通知适用于在一定范围内公布应当遵守或周知事项的周知性公文。栏目小编特地为你收集并编辑了防疫通知公告，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

防疫通知公告【篇1】

国庆假期临近，国内疫情呈多点散发、多地频发、局部暴发态势，疫情输入传播风险加大。为全面加强疫情防控工作，保障广大市民身体健康，现就做好国庆假期及前后疫情防控工作提示如下：

一、国庆假期，在邯人员提倡在本市过节，非必要不出省、减少市际出行;同时劝导外地的家人亲友在当地过节，减少旅途流动风险。

二、乘坐飞机、高铁、列车、跨省长途客车等人员，在离开和抵达时需提供48小时内核酸阴性证明。自驾游人员每到一地都要主动进行核酸检测。

三、所有外省来返邯人员在第一落点需进行免费核酸、抗原检测，抗原结果无异常可离开。核酸检测结果出来前，不要参加聚集性活动和乘坐公共交通工具。

四、当地有本土疫情的外省朋友非必要不来邯，7日内有本土疫情地级市旅居史人员，需提前48小时报备。

五、7日内有本土疫情县(市、区)旅居史的来返邯人员，实行3天健康监测，第1、3天核酸检测;已实施区域静态管理县(市、区)的来返邯人员，实行7天居家隔离。

六、所有在邯人员需主动参加每周2次免费核酸检测，未按规定完成核酸检测的将赋弹窗提醒。

七、进入公共场所或乘坐公共交通工具时，需配合做好扫场所码、查验健康码和72小时内核酸阴性证明。

八、购买退热、止咳、抗病毒、抗生素、感冒等药品时，请主动领取抗原检测试剂，配合做好实名登记和健康监测等工作，并对用药人进行抗原检测，结果异常要及时上报。

九、出现发热、干咳、乏力等不适症状时，及时就近到发热门诊就诊，期间不得乘坐公共交通工具，全程规范佩戴口罩。

十、为了您和家人的健康，如您发现身边有从外省(区、市)特别是涉疫地区返回人员，有义务主动向当地防疫部门报告。

防疫通知公告【篇2】

广大居民朋友：

近期国内疫情多点散发、频发，防控形势严峻复杂，“外防输入、内防反弹”压力持续增大。为切实做好20xx年国庆假期及前后疫情防控工作，巩固来之不易的防控成果，现就有关事项倡议如下：

非必要不外出

非必要不前往中高风险地区、实施临时性静态管理区域或有本土疫情发生城市。确需离易的，请提前合理规划出行安排，了解目的地城市疫情动态和防疫政策，全程做好个人防护，返易前提前向村委会报备

查看全文>>>

现在你是否对公告通知一筹莫展呢？公告通知随处可见。 公告通知是政府向社会发布重要信息的方式之一，编辑已经为您搜集整理了一篇符合您需求的《公司处罚公告 》，相信能对大家有所帮助！

公司处罚公告 篇1

行政处罚事先通知书

(_____)第_____号

_____：

你（单位）_______________行为，违反了_______________规定。依据_______________规定，本机关拟对你（单位）做出_______________行政处罚。

如你（单位）对此有异议，根据《行政处罚法》第三十一条和第三十二条规定，可在_____年_____月_____日前到_______________进行陈述和申辩。逾期视为屏弃陈述和申辩。

特此告知。

（公章）

_____年_____月_____日

当事人签收：__________

收件日期：_____年_____月_____日____时____分

备注：本告知书一式两联，第一联留存卷宗备查，第二联交当事人。

处罚通知单

受处分人姓名

部 门

岗 位

处罚事由：

处罚类型

经济：罚款 　 元；扣工资 　 元；扣奖金 　元

行政：警告□ 记过□ 记大过□ 辞退□ 开除□

员工本人签名： 日期：年月日

员工所属部门主管签名： 日期：年月日

负责人签名： 日期：年月日

罚款通知单范文要求

一、罚款通知单范文

罚款通知单

某单位 ： 因你单位因某某原因违反某条规定某条某款，现做出以下决定：

1：警告限期整改。

2：罚款某元。 请在接到本处罚决定15日内到某银行缴纳罚款。逾期每日按罚款数额的3%加处罚款。 如不服本处罚决定，可在接到本处罚决定之日起60日内依法向某局申请行政复议或3个月内向某法院起诉。

当事人签字： 执法人员签字 年月日

二、侵犯著作权的行政处罚罚款是多少

侵犯著作权行为行政责任的形式是行政处罚。行政处罚是行政机关对违反行政法律以及其他法律中的行政处罚条款但尚不构成犯罪的公民、法人或其他组织实施的制裁。

选用行政处罚的侵犯著作权行为。根据《著作权行政行罚实施办法》，应受行政处罚的违法行为包括：

1、剽窃、抄袭他人作品；

2、未经著作权人许可，以营利为目的，复制发行其作品：

3、出版他人享有专有出版权的`图书；

4、未经表演者许可，对其表演制作录音录像出版：

5、未经录音录像

查看全文>>>

在公司的日常工作中，我们很有经常用到公告通知。公告通知要表现出对经济社会发展的支持与引导。范文资讯网小编根据您的提要为您整理了以下相关资讯：公司处罚公告 ，还请多多关注我们网站！

公司处罚公告 篇1

年月日上午上班时间，与因打架事件，于处协调解决的情况下，两人再次起冲突后首先动手扭打起来。根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：对处以元人民币罚款。

望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。

公司示

年月日

公司处罚公告 篇2

员工姓名：__ ，现任公司外联部专员，20__年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。

特此通知

北京药历网信息技术有限公司

20__.06.16

公司处罚公告 篇3

关于对两起打架事件的处理决定

3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

据查，3月20日上午，供销科黄建霞因加班费一事，与生产科唐丽云发生争执，唐丽云对黄建霞骂出脏话，黄建霞就动手打了唐丽云一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲当场打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。

根据公司“安全生产、文明办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理:

扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元；

扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74.13元，由肖国民承担；罚责任部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故

查看全文>>>

在当下的社会生活中，都会比较留意最新的公告通知。公告通知多是群众想了解的大事项，关于公告通知你了解多少呢？请收藏本文并分享给你的朋友们吧！

公司开工通知公告 篇1

亲爱的各位同事：

大家好！

x月xx日是我们公司新年上班的第一天，首先请允许我代表公司及个人，向每位员工和你们的家人拜个晚年并致以新年的祝福，向全体员工在过去的一年里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢！祝大家在新的一年里身体健康，心想事成，希望你们一如既往的支持公司的各项工作！

新春放假期间，为了保障公司的财产安全，部分同事仍然坚守岗位，在这里我代表公司向你们说声辛苦了，正因为有你们的无私奉献，才能保证公司平平安安过个好年。谢谢你们！

在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后，我们再次回到工作岗位，要尽快收心，生活要愉快，工作要认真。20xx年我们从丰收的喜悦中走过，20xx年我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成新一年各项工作开好头、起好步！一年之计在于春，去年的收获已经远去，蓝图正在绘就。就在昨天，或许是前天，今天早上。你们告别妻儿老小，抱着让生活过得更加美好的愿望，再次汇入到xx的大家庭。谢谢你们相信xx，相信我。我同样感到了我身上的任重而道远。xx这个大家庭建设的美好宏伟取决于我，取决于你，更取决于我们的团结一致，齐步迈进。

20xx年是我们xx至关重要的一年，也将是我们实现自身飞跃的辉煌时刻。各位同事，我们任重而道远，神圣而荣誉。劈风斩浪，昂头向前。我相信，xx在各位同仁的共同努力下，20x年将是xx与我们自身充满喜悦与满载收获的一年。

诸君共同努力，谢谢大家！

公司开工通知公告 篇2

1、塔吊、施工电梯附着装置、标准节及各部件螺栓连接是否完好可靠。检测标准节的.垂直度是否符合要求，钢丝绳、限位器、控制器及档位开关等是否完好，并检查电源及漏电保护器是否完好有效。在进行开动机器测试运行是否正常，检查正常后进行作业。

2、临时用电全面检查电源线路、三级配电是否完好，漏电保护是否有效。接地保护是否完好。

3、脚手架体进行全面检查，架体是否有松动或缺失大、小横杆，连墙件、剪刀撑、悬挑钢梁等是否牢固可靠。安全网是否完好，隔离网、硬隔离、脚手板等是否到位牢固可靠。确保施工人员安全生产。

4、检查四口、五临边防护有无损坏、缺少或松动不牢固

查看全文>>>

在我们周边的环境中，都经常和公告通知有所接触。公告通知可以让员工更好地了解自己的权利和义务，你收集了多少公告通知范文呢？这些信息和数据可作为参考和使用愿它们对你有所帮助！

公司处罚公告(篇1)

公司处罚通告范文

公司处罚通告范文

员工值班时间睡觉处罚通知

材料库管值班员xx：

因你 于5月9日夜值班中，酒后进入工地、同时值班时间睡觉，23:26分被工程主管当场查获 ，违反了现场管理制度和值班制度规定 。现予 扣除工资50元 处罚。

特此通知

xx建筑安装工程有限公司

xx脚手架工程管理办公室

签发人：xx

xx年 5月 10 日

公司员工处罚通告

关于对两起打架事件的处理决定

3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

据查，3月20日上午，供销科黄建霞因加班费一事，与生产科唐丽云发生争执，唐丽云对黄建霞骂出脏话，黄建霞就动手打了唐丽云一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲当场打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。

根据公司“安全生产、文明办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的`要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：

扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元;

扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74.13元，由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。

特此通告

xx公司

公司处罚通告怎么写

通告

因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.

原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.

希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将

查看全文>>>