辅警队伍纪律心得体会
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最近为了整治作风而开展了队伍教育整顿活动,这次的政法队伍教育整顿肯定给公民民警带来了一些感受和体会,此时就能以政法队伍教育整顿写一篇心得体会。为了让您在使用时更加简单方便,下面是范文资讯网小编整理的谈谈对开展辅警队伍清理整顿工作的重要性,仅供参考。
谈谈对开展辅警队伍清理整顿工作的重要性【篇一】开展试点工作,强调“刮骨疗毒”,不图形式,不走过场,确保高质量开展教育整顿,表达了刀刃向内的坚强决心,释放了从严治警的强烈信号。
近日,全国政法队伍教育整顿试点工作动员会在京召开。中央政法委秘书长、全国政法队伍教育整顿试点办公室主任陈一新强调,教育整顿试点是一项紧迫而重大的政治任务,必须
大胆探索实践,敢于动真碰硬,在全国政法系统开展一次“刮骨疗毒”式的自我革命、铸魂扬威式的主题教育,努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法铁军。
今年 x 月,习近平总书记就政法工作作出重要指示强调,深入开展政法队伍教育整顿,努力建设一支党和人民信得过、靠得住、能放心的政法队伍。如今开展全国政法队伍教育整顿试点工作,为明年全国铺开政法队伍教育整顿工作开局探路,既是贯彻落实党中央决策部署的生动实践,也是政法战线全面从严管党治警的切实需要,具有重大的现实意义。
近年来,政法系统清除害群之马的力度逐年加大,但形势依然严峻。扫黑除恶专项斗争开展以来,全国立案查处了一批涉黑涉恶腐败和充当“保护伞”的政法干警。继云南揪出了孙小果案后,近日任爱军违规违法减刑案又引起了舆论的关注。山西省纪委监委通报,任爱军背后的关系网十分复杂,涉及公检法、监狱部门的多名公职人员,共有 xx 余名公职人员受到相应处理,其中包括密切相关的 x 名省管干部,教训极其深刻。上述案例暴露了从严监督管理体系仍存在一些短板弱项,表明全面从严治党永远在路上,全面从严治警一刻不能放松,印证了开展政法队伍教育整顿的重要性和必要性。
开展试点工作,强调“刮骨疗毒”,意在不图形式,不走过场,确保高质量开展教育整顿,表达了刀刃向内的坚强决心,释放了从严治警的强烈信号。试点工作包括学习教育、查纠问题、整改总结等“三个环节”。起步影响结果,方法决定成效。开展试点工作,同样要从端正学风入手,抓实学习教育,突出专题学习、警示教育,聚焦解决思想根子问题,引导干警对马克思主义尤其是习近平中国特色社会主义思想真学、真懂、真
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在深进展开党的群众线路教育实践活动中,为进一步加强公安队伍纪律作风建设,公安部日前出台三项纪律,以更高的要求、更严的纪律,规范公安人民警察行为,建设过硬队伍,回应人民群众新期待。 三项纪律即:公安人民警察决不答应面对群众危难不勇为;决不答应酗酒滋事;决不答应进夜总会文娱。公安人民警察违反上述规定的一概先予以禁闭,并视情给予纪律处罚。造成严重后果或卑劣影响的,一概给予开除处罚,并视情追究有关领导责任。隐瞒不报、包庇包庇的,从严处理。构成犯法的,依法追究刑事责任。 公安部历来高度重视公安队伍建设,绝不动摇地坚持政治建警、从严治警方针,公安机关执法公信力、战役力和队伍整体素质不断提升。各级公安机关和广至公安人民警察坚持人民利益至上,恪尽职守、忘我奉献,为维护***和社会稳定做出了突出贡献。但是也应苏醒地看到,面对人民群众的新期待新要求,公安工作和队伍建设还存在很多不适应,极少数人民警察素质不高、作风不硬、要求不严,乃至作奸犯科,侵害了公安队伍形象,严重伤害了人民群众的感情。 公安部出台三项纪律,是公安机关深进展开党的群众线路教育实践活动的重要举措,是对全体公安人民警察纪律作风的从严要求。全国公安人民警察要彻彻底底严格执行,并自觉接受社会各界和人民群众的监督。公安机关将组织气力对三项纪律贯彻执行情况进行常常性检查,对违反三项纪律的行为,一概果断依纪依法严厉处理。
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周五晚上,我们支部大三全体党员前往一报观看了电影《忠诚与背叛》,这部电影是向党的十八大献礼的重大革命历史题材故事片,也是中纪委办公厅要求全体党员学习的教材电影。
电影讲述中国共产党第一届中央监察委员会诞生过程的剧情我在此不必赘述,电影传递的精神远非文字可以描述的。
电影通过真实可信、惊险曲折的故事、丰满生动的人物形象谱写了第一届中央监察委员会成员们忠于职守、为党履职、清除腐败、维护党的纯洁的光辉篇章,着力塑造了中央监察委员会第一任主席王荷波、副主席杨匏安的英雄形象,热情讴歌了老一辈党的纪监干部威武不屈、刚正不阿、忠于革命、视死如归的大无畏革命精神。
而对我们普通党员而言,最具教育意义的便是这部电影让我们认识到党的纪律的重要作用。党为了实现自己的历史使命,不仅需要正确的理论和路线的指引,还必须有严格的统一的纪律。只有严明的纪律,才能保证党的路线、方针、政策的贯彻执行,完成党的各项任务。如果各级党组织和每个党员都按照自己的意志和主张行事,而不受党的纪律约束,党的路线、方针、政策就不能贯彻执行,党的任务就无法完成。党的十一届三中全会以来,党在拨乱反正总结历史经验的基础上,制定了建设有中国特色社会主义的一系列路线、方针、政策。在这一新的历史时期,党的纪律对党的路线、方针、政策的保证作用显得更为重要。因为这一时期我们所开拓的宏伟事业,是前人所没有做过的,要大胆探索,不断总结,这就需要全党齐心协力,步调一致,而这些都离不开党的纪律的约束。如果我们的党员,无视党的纪律,借改革开放之机,违背党的路线、方针、政策,各行其事,或打着改革开放、搞活的旗号,搞以权谋私的不正之风,势必阻碍,甚至断送改革开放的大好形势,社会主义的伟大事业就难以实现。
回到我们学生党支部,虽然平时的工作比较琐碎,但纪律的重要作用更是不言而喻。目前我们党支部既是跨专业也是跨年级所组建的,平时信息的传递以及党员之间的联系接触也会受到一定的限制,所以,纪律的保障就显得刻不容缓了。若是支部内,涣涣散散,拖拖拉拉,如同一帮乌合之众,那党的一系列建设就无从谈起了。电影中的范阿根、徐云天之流就会层出不穷,革命的堡垒便会从内部攻破。
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一、 指挥交通是一门艺术
来到女警中队第一天的早点名就是演练指挥手势,在之后的工作中我们也在指挥台上亲身体验打交通手势,才知道要将手势做的赏心悦目又能正确的指引交通真的很不容易。
在高峰期执勤的时候,很重要的一项工作就是疏导交通,我们需要通过利用交通信号灯来放行车辆。疏导交通很重要的就是未雨绸缪,在未堵车之前就要开始疏导,提前预计发生的情况。
二、 体验和享受工作中的苦与乐
在平时执勤和整治的时候,我们必须做到实事求是以及秉公执法,这必定会引起许多当事人的不满与不理解,我们必须向当事人耐心解释,时常有些意想不到的突发情况会发生。有一次我检查一辆摩托车,是我自己太心急怕摩托车开走,导致造成司机的误解,司机不让我检查,语言上也比较激动。经过这件事情我很难过,但是也反思了自己,是因为自己不熟悉业务知识也没有实际经验才会造成这样的结果,我相信我可以通过以后的不断向书本向他人学习,成为一个处理事情成熟业务知识深厚的合格的警察。
虽然平时的工作很枯燥很辛苦,但是我找到了一些让我温暖的东西,平时领导和同事的关心,还有一些很小的事情都给了我心中莫大的安慰。
一天我在红环路口的人行道上执勤,身后走来一个步履蹒跚的老人,他的步子很小很缓慢,等到绿灯的时候老人开始过马路,但是此时右转的车辆还是很多,我便在老人的身边与他同步过马路,保证他能够顺利通过,老人可能没有发现我在他身边,就这样我陪他过完马路后便回到自己的岗位上,当我站定之后看见老人回头看着我,眼神里透着感激的神情。那一幕在我心中激起一片涟漪,很久都不能平静,这也让我找到作为交警的另外一份职责,便是尽自己所能去帮助需要的人。
三、我有很多的缺点,处事不够沉稳做事不够细心,业务知识和工作经验都不够丰富,导致在平时的工作中有点畏首畏尾,不能自如的开展工作。在红环路第一次做警卫,我负责的是公共汽车车道和人行道,我的工作就是在绿灯的时候卡住摩托车和行人,不得放行。摩托车和行人数量很多,难免有漏网之鱼,但是我必须完成任务,索性比较顺利等到警卫车辆的通过。但是当警卫车辆刚过的时候问题出现了,我们没有将警卫车辆旁边车道的车辆及时卡主,导致一些小车开在警卫车辆前方变道阻碍警卫车辆。做警卫光靠学习是不够的,还要不断去摸索积累经验,自己动脑去学习。
在今后的工作中,我会尽可能的去弥补自己的不足,尽早地学习好业务知识,能够为交警事业做出自己的努力。
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廉政文化,就是关于廉洁从政和廉政建设的文化。它包括廉政知识、信仰、规范以及与之相应的生活方式和社会评价。廉政文化是中国先进文化的重要内容,是社会主义精神文明、政治文明的重要组成部分,也是新形势下宣传思想工作的重要组成部分。律师,是指熟知法律、善能解说法律,为国家认可,具有法定资格,并能为诉讼当事人和社会提供法律服务的职业人员。律师这个职业群体承载着促进社会进步,维护法律与持续,捍卫人类自由和维护法律准则的圣神使命。加强律师队伍廉政文化建设,用文明进步、健康向上的廉政文化教育广大律师,是深入实践科学发展观的内在要求,是律师树立正确的价值和行为观念的重要途径,对于在律师队伍中弘扬廉政建设的积极思想,提高律师的廉政意识,在律师队伍中倡导廉政思想,倡导廉政道德,营造廉政氛围有着积极地作用。因此,必须结合律师的职业特点,选准着力点,找准突破口,形成律师队伍廉政文化核心价值理念,树立律师队伍廉政文化建设基本目标,打造律师队伍廉政文化建设共同愿景。
一是形成律师队伍廉政文化建设核心价值理念:正其末着须端其本,清其流着必法起源。这句话字面的意思是说要想澄清一条河流必须让它的源头干净,加强律师队伍廉政文化建设也应该标本兼治,首先从源头,也就是思想方面开始加强教育。社会主义市场经济体制的建立和不断完善,为廉政建设奠定了良好的体制基础,也带来了某些外来的消极思想。某些律师受西方拜金主义思想的影响,产生了金钱至上、物质至上的腐败观念,这就需要我们从其思想的深处、源头开始肃清、教育。加强律师廉政文化建设必须紧密结合经济社会发展的实际,更加注重律师的思想建设,提高律师的政治觉悟,引导广大律师自觉抵制腐败思想的侵蚀,更有效地从源头上强化廉政文化建设。
二是树立律师队伍廉政文化建设的基本目标:竭尽全力,追求公平正义;恪守诚信,维护合法权益。加强律师职业道德建设,是廉政文化建设的需要,文明的体现、群众的期盼、公正的保障,更是时代的呼唤。应该把加强职业道德建设作为律师廉政文化建设的重要内容,引导广大律师自觉遵循忠诚、公正、清廉、严明的职业道德规范,强化职业意识,提升职业素养,讲求职业操守,严肃职业纪律,改进职业作风,树立良好律师执业形象。
三是打造律师队伍廉政文化建设的共同愿景:上善若水。上善若水语出《老子》:上善若水,水善利万物而不争。意思是说,最高境界的善行就像水的品性一样,泽被万物而不争名利。最
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联合国教科文组织21世纪教育委员会发表的题为《:内在的财富》报告指出:21世纪教育的本质特征──学习。那么,对于而言,就不仅仅是的传授者,更重要的应该是终身学习者。面向未来的社会,是学习型的社会,面向未来的学校,必须建立学习型教师队伍。鉴于以上认识,我校在全面开展素质教育,积极进行课程改革之际,要努力打造一支学习型的教师队伍。
一、现代教育面临的挑战需要学习。
当今社会,科学技术日新月异,并在掀起世界范围内的知识革命,网络时代已经来临,网络经济、网络教育、网络文化蓬勃兴起,科技创新、教育创新、知识创新的速度大大加快,一次性的教育已远远不能适应知识时代和社会发展变化的需要。当今教师不能只满足于用昨天的知识教今天的学生,为明天服务。大量的知识需要通过再学习、再实践而获取,教师肩负着传授知识的重任,唯有不断学习,接受新知识,掌握新技能,才能成为名符其实的知识传授者和教育者,才能更快地适应社会和时代的需要。
我校是社会办量办学单位,学校自成立以来,经历了重重困难和阻碍,可以说是举步难艰。在夹缝中求生存,我们只有打造品牌学校,才能在激烈的教育市场中生存。而作为品牌学校,必须要在深层次、高水平的管理上下功夫,因而要求我们必须树立真正的品牌意识,然而品牌意 识不是孤立的,而是全体的,是需要我们全体教师付出极大的努力,去面临,去实施,去挑战。
创办精品学校的突破口在于提升全员职工的素质,而要想提升全员职工的素质必须要创建学习型的校园文化,这是整体的而不是单一的教师学习,是全员性的学习。学习是为了知识的储备、能力的提高。现代教育的基本理念有这样一句话叫做:最好的是一时,更好的是永恒,做人做事只求三天:昨天、今天、明天。为了追求今天比昨天好,明天比今天更好,那就要做学习型的人,创建学习型的学校。学习的目的是为了开阔眼界,因为只有学习才有眼界、有思路、有实力。有眼界,才有境界;有思路,才有出路;有实力才,有魅力。打造品牌式的校园,它要有一个目标,而这一目标的实现不是想出来的,而是创造出来的,通向它的路不是找到的,而是我们自己走出来的,因此必须要研究行走的途径,只有研究才能进取,因此,研究的本身就是学习。
二、以问题为本的学习才是专业发展的方向。
作为我们这样一所学
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城管局执法队伍思想建设个人工作心得体会
坚持文明执法,必须从执法队伍思想作风建设抓起,在端正执法思想、转变执法观念、改进执法作风上下功夫。根据当前执法队伍的实际,区城管局从三个方面入手强化执法队伍的思想作风建设。
一是强化党的宗旨意识。因为执法队伍中相当一部分是党员(骨干),要求党员对党的宗旨必须时刻铭记在心。因为我们是人民的公仆,手中的权力是党和人民赋予的,所以只有全心全意为人民服务的责任,没有谋取私利、欺压群众的特权。
二是强化执法为民的新理念。立党为公,执政为民是我党的立党之本、执政之基。从中央到地方各级领导都非常重视民生问题。执法队伍是区政府的组成部分,和广大群众理应是鱼水关系,几乎每时每刻都在和群众打交道,在执法过程中队员形象的好坏将直接影响到政府在人民群众中的威望。执法为民是我们城市管理行政执法工作的宗旨,也是检查城市管理工作的重要标准。所以必须做到忠于法律和忠于人民的统一,严格执法与热情服务的统一,维护城市环境和善待群众的统一。维护城市环境、查处违章行为、保护人民的利益,是我们执法人员所肩负的神圣职责。在深化人性化执法,构建和谐城管;深化公正执法,构建法制城管;深化规范执法,构建责任城管;深化公开执法,构建透明城管;深化亲民执法,构建服务城管上狠下功夫。积极开展城管与民生、城管与人性化、城管与法制、城管与服务、城管与发展的大讨论。努力营造精神充实、作风务实、工作求实、干事扎实的城管执行文化氛围。
三是强化艰苦奋斗、求真务实的工作作风。胡总书记在6.25讲话中说全党同志要更加自觉的坚持求真务实精神……。目前我们的工作环境和条件还处于比较艰苦和落后状态,工作中常常会遇到这样或那样的困难和问题,尤其是面对执法过程中不理解、不配合的群众,可能要不厌其烦地反复做工作。但是,这不能作为任务完成不好的借口。只要发扬艰苦奋斗精神,用真心、动真情、说真话、使真劲,就没有克服不了的困难,没有完成不了的任务。
查看全文>>>企业员工军事化封闭式管理心得体会(亲情在铁的队伍中升华)
亲情在铁的队伍中升华 企业管理中,最精髓的部分在于企业文化的塑造。每一支战斗力强的企业都拥有自己独特的企业文化,这种企业文化才是支撑企业战斗力的脊梁。而军队是中国迄今为止最有效率的组织,有这样一句话:世界上最优秀的管理在军队。究其原因,军人在军事化管理下形成了很多优秀品质,比如使命感、荣誉感、责任感等。有鉴于此,我们单位在准军事化管理模式下引入三个月封闭式管理理念,通过教育管理,学知识、练举止、抓养成,更好地培养组织纪律性和顽强的工作作风,做到令行禁止、雷厉风行、整齐划一。 而对于我个人,现实问题随之而来:离开几个月大的孩子,封闭在离家百里的工作岗位,孩子怎么办?家怎么办?三个月后,孩子还会记得我这个母亲吗?家还能依旧温馨吗?初为人母的舔犊之情剧烈撕扯着我脆弱的心灵,对家庭和家人的难舍之情严厉考验着我的意志。说句实话,从接到通知到接受准军事化管理的头几天里,极重亲情的我,没有一天不是萦绕着对孩子及家人无尽的思念,没有一晚不是伴着泪水才在冥冥中进入梦乡。 军事化是严肃的、理性化的,没有理由,追求坚定与一致,遵守和执行,体现着团队与统一的坚定性。而人性化是细腻的、动人的,情感化的,温情脉脉,体贴入微,体现着关怀与爱等人性美好的一面。准军事化管理看起来“严”得没有一丝人情味,实际上正是这种“严”才处处体现了对职工的呵护和关爱。“既按照准军事化纪律部队建设的基本要求,从严治所,严格管理,又切实抓好使用、关心、激励人才的各项工作;既要有统一的要求和严明的纪律,又要实行人性化管理,突出每一位员工的主体作用,构建真正意义上的和谐团队。”这也是“准军事化+人性化”的管理精辟所在吧。 在准军事化管理中,充分尊重和发挥每一位员工的首创精神、改革精神和内在潜质。营造良好的学习氛围,帮助员工不断提高业务水平和自身素质被当作一件大事来抓,在完善制度化管理的同时,积极推进人性化管理,激发了员工工作热情。 三个月封闭式管理期间正逢春节,俗话说,每逢佳节倍思亲,为了使员工在这个最隆重节日不感到寂寞,同时也是为了丰富员工的文化生活,春节之间,由组织的棋牌比赛、晚会、游园活动一个接着一个。不但丰富了节日内涵,还减去了员工思念亲人的忧愁。 另外,经常性展开与员工家长们沟通,深入了解员工的家庭实际与困难,竭力解决其后顾之忧,让员工尽快适应岗位的同时 查看全文>>>09
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