农村义务教育学校标准化建设工程实施动员大会讲话。
管理的控制工作是务使实践活动符合于计划。为了在演讲台收放自如，也该好好梳理检查一下自己即将演讲的内容了，演讲有不断的自我完善的作用，您清楚如何去撰写优秀的演讲稿吗？经过收集并整理，小编为你呈上农村义务教育学校标准化建设工程实施动员大会讲话，请阅读后分享你的朋友！
篇一：标准化动员大会上县长县长讲话稿
和硕县义务教育学校标准化建设动员大
会上的讲话
同志们：
今天，我们召开此次会议，主要是进一步研究部署我县
义务教育学校标准化建设工作，提高我县中小学办学水平，促进县域义务教育均衡发展。这次会议既是义务教育学校标准化建设的推进会，又是做好此项工作的动员会。下面我就如何抓好这项工作，讲几点意见。
一、提高认识，切实增强推进标准化学校建设的责任感和紧迫感
自2010年，自治区提出要在全省开展义务教育学校标
准化建设工程以来，自治区教育厅下发了《关于印发新疆维吾尔自治区义务教育学校标准化建设标准的通知》、自治州下发了《关于实施义务教育学校标准化建设工作规划》，明确了义务教育学校的办学标准，并对实施义务教育学校标准化建设做出了全面部署。我县结合自治州义务教育标准化建设工作会议精神，已积极调整成立义务教育阶段学校标准化建设领导小组，确立由县长坎.巴太同志担任组长，县委常委牛曼玲、副县长巴音孟克同志任副组长，相关部门主要负责人为成员的义务教育阶段学校标准化建设工作领导小组。各成员单位要将义务教育阶段标准化建设工作切实纳入重要工作议事日程，科学规划、统筹考虑、合理安排、扎实推进。并积极将各部门联合起来加大部门共同参与的力度，形
成分工合作的工作机制，共同做好义务教育阶段学校标准化
建设的实施工作。并定期组织召开义务教育标准化建设工作
专题会议，统一思想，提高认识，明确标准化建设对提高学
校办学质量的重大意义。同时我县也以义务教育学校标准化
建设工程为载体，计划用3年的时间，分三个阶段使全县义
务教育学校在办学条件的“硬件”方面有较大的改观，在教
育“软实力”方面有大幅度的提升，逐步消除薄弱学校，促
进义务教育城乡间、校际间趋于均衡，从而带动其他各级各
类教育又好又快发展。今年在县政府工作报告中提出并做了
重要安排，这标志着我县义务教育学校标准化建设工程正式
启动。根据自治区的部署，到2017年我县要完成我县12所
义务教育学校标准化建设工作任务，2018年要完成我县义务
教育均衡发展创建工作、2019年完成教育强县的创建工作。
意味着从2017年开始我们要接受上级督导验收，时间紧、
任务重，需要我们高度重视，努力工作。对照有关标准，我
县义务教育发展还存在着一些亟待解决的矛盾和问题，如城
乡之间、校际之间的办学条件特别是硬件设施、装备水平差
距较大；师资分布不均匀，乡镇学校教师不足；学校规模相
差较大等等，这些问题严重阻碍了义务教育学校标准化建设
的深入开展。近年来，县委、政府把义务教育均衡发展工作
列为重点民生工程，作为未来五年义务教育重中之重来抓，
因此，这就要求我们要从“教育强县”的战略高度出发，从
促进教育均衡发展的全局出发，从提高教育教学质量的根本
出发，重新审视这项工作的重要意义，努力推动学校标准化
建设的深入开展。
二、抢抓机遇，坚定推进标准化学校建设的信心
去年，县教育和科学技术局按照义务教育标准化建设工
作要求，认真开展了调研工作，全面摸清了我县标准化学校
建设的现状，找出了存在的主要问题，为下一步推进义务教
育学校标准化建设奠定了基础。通这次调研可以看出，我县
义务教育学校与标准化学校的标准还有很大差距，主要集中
在以下四个方面：一是在硬件建设上。标准化建设主要体现
在学校的硬件建设上，而我县绝大部分学校硬件建设与标准
化学校的标准差距很大，据初步测算，如果要达到标准化的
要求，未来3年需要投资1.9亿元，这对我县来说压力很大。
二是在队伍建设上。我县城乡学校师资力量配置失衡，农村
学校师资力量不足，结构不尽合理，并且由于资金限制，教
师队伍的培训跟不上教学形势的变化，学校领导班子综合素
质和管理水平参差不齐。三是在教育教学上。我县教育教学
质量与全州兄弟学校相比整体还存在差距，主要表现在高效
课堂效果不是十分显著和素质教育滞后等问题。四是在学校
管理上。有些学校办学行为不规范，管理制度不健全，另外
还存在学风不浓，师德教育缺失等问题；虽然我们存在着这
些困难和问题，但是也要看到实施标准化建设工程面临着难
得的历史机遇，因此政府和相关部门要高度重视，9月份标
准化建设工正式程启动，各有关部门和乡镇要快速行动，根
据义务教育学校标准化建设工作标准、制定规划、按督导评估体系要求高标准、高质量完成标准化建设工作任务，只要我们充满信心，抢抓机遇，奋力进取，标准化建设目标一定会顺利实现。
三、明确目标，全力推进标准化学校建设工程如期完成
我县义务教育学校标准化建设工程坚持“因地制宜，统筹兼顾，分类规划，分步实施”的原则，利用3年的时间，分三个阶段，将现有12所义务教育学校（含教学点）完成标准化建设工作。具体时间和目标： 到2014年底要完成第二中学、第四小学、第五小学、第六小学标准化建设任务，预计要投入1276万元；2015年要完成第一中学、第二小学、第七小学标准化建设任务预计要投入4288万元；完成第一小学分校建设工作预计投入1970.9万元；2016年预计投入资金5787.5万元，实现第一小学、第一小学分校、第三小学标准化建设目标任务；2017年投入资金3584万元，完成大庄子小学、榆树园小学标准化建设任务，并切实加强3各教学点建设，四年总投入1.96亿。力争2017年我县义务教育学校全部达到自治区义务教育学校建设标准。使义务教育学校基本做到布局合理、发展均衡、设施完善，技术装备达标，生活服务设施满足师生需求，教育信息化建设和校园文化建设水平较高，教育教学质量稳步提升，为全县实现义务
教育均衡发展和创建教育强县奠定良好基础。
四、明确职责，突出重点，进一步加大学校标准化建设的推进力度
义务教育学校标准化建设是均衡发展的门槛，是均衡发展的台阶，从今年开始，我们的中心目标任务就是完成义务教育学校标准化建设。我们各部门要按义务教育标准化建设工作中的职责要求完成好各项工作。
（一）进一步理顺经费保障体制。县财政要负责协调解决好义务教育学校标准化建设、均衡发展的建设资金，切实承担起我县义务教育投入的主要责任，依法保证“三个增长”、“两个比例”达标。对自治州过程性督导中提出的欠拨教育经费拿出具体方案，并于2015年12月底以前补拨到位。鉴于义务教育学校标准建设项目和装备资金缺口较大，县财政局要科学研判、统筹安排，加大对教育投入力度，加快义务教育学校标准化建设步伐，将教育费附加、地方教育附加等专项资金全额用于教育，不能代列教育支出。按照国家教育督导条例将教育督导经费在财政预算中单列，将教师培训经费列入年度财政预算。
（二）进一步改善办学条件。县教育局要认真清查各学校教室、桌椅、运动场地、体育设施等教学设施和宿舍、食堂、厕所等生活设施，对照自治区基本办学条件，分析确定标准化学校办学条件缺口，列出现状和需求清单并编制账册，做好改善办学条件的基础工作，分清轻重缓急，理清投入资金及配齐设备顺序，保证全县各学校均建成标准化学
篇二：在全区中小学校标准化建设动员大会上的讲话
在全区中小学校标准化建设工作会议上的讲话
为贯彻落实全省义务教育学校标准化建设文件精神，加快我区义务教育均衡发展，推进义务教育学校标准化建设工作，区教育局召开了本次会议，这是深入学习实践科学发展观，关注教育、关心民生和切实开展创先争优，实现教育均衡发展的重要体现。下面，就如何抓好这项工作，我讲三个方面意见。
一、提高认识，全面增强标准化学校建设的责任感和紧迫感2007年，省政府提出要在全省开展义务教育学校标准化建设工程，省教育厅下发了《关于印发安徽省义务教育阶段学校办学基本标准（试行）的通知》（皖教基?2007?15号）；去年，省政府下发了《关于深入推进义务教育均衡发展意见》（皖政办?2009?88号），明确了义务教育学校的办学标准，并对实施义务教育学校标准化建设做出了全面部署。省政府决定以义务教育学校标准化建设工程为载体，计划用五年的时间使全省义务教育学校在办学条件的“硬件”方面有较大的改观，在教育“软实力”方面有大幅度的提升，逐步消除薄弱学校，促进义务教育城乡间、区域间、校际间趋于均衡，从而带动其他各级各类教育又好又快发展。今年8月，省教育厅下发了《关于印发安徽省义务教育学校标准化建设考评实施方案及考评细则的通知》（皖教基?2010?18号），要求全力推进标准化学校建设工程。虽然，我区按照全
省的统一要求开展了专项调研和规划的制定工作，但从总体上看成效并不显著，还存在着畏难情绪、对这项工作的重要性认识不高、措施不够有力等问题，这些问题严重阻碍了义务教育学校标准化建设的深入开展。为此，我们要从科教兴区的战略高度出发，从促进教育均衡发展的全局出发，从提高教育教学质量的根本出发，重新审视这项工作的重大意义，努力推动标准化学校建设的深入开展。
二、抢抓机遇，切实坚定推进标准化学校建设的信心和决心从目前来看，我区义务教育学校与标准化学校的标准还有很大差距，主要集中在以下四个方面：一是在硬件建设上。标准化建设主要体现在学校的硬件建设上，而我区绝大部分学校硬件建设与标准化学校的标准差距很大，需要加大投资力度，这对我们经济欠发达地区来说，压力很大。二是在队伍建设上。我区城乡学校师资力量配置不均衡，农村学校师资力量不足，结构不尽合理，并且由于资金限制，教师队伍的培训跟不上教学形势的变化，学校领导班子综合素质参差不齐，管理水平普遍不高。三是在教育教学上。我区教育教学质量与其他高水平的地区相比整体差距还很明显，更不用说与南方先进地区的了，另外还存在着改革不够深入、素质教育滞后等问题。四是在学校管理上。有些学校办学行为不规范，管理制度不健全，另外还存在学风不浓，师德教育缺失等问题。
虽然，我们存在着这些困难和问题，但是也要看到实施标准化建设工程面临着难得的历史机遇：一是区委、区政府高度重视学校标准化建设工程。自启动以来，密切关注，全面支持，重视程度不断提高，全区一起抓教育的良好氛围已经形成，这为我们开展这项工作提供了极为重要的组织保障。二是国家队教育的投资逐年加大。金融危机暴发以来，国家实行了积极的财政政策，为筹措资金提供了难得机遇。国家计划在今明两年投入4万亿资金，其中一个重要的投资方向是加快医疗卫生、文化教育事业发展，这为我们争取资金提供了千载难逢的机遇。在去年四季度增加安排的1000亿元中央投资中，就有44亿元用于教育事业，其中农村初中校舍改造工程安排了30亿元。一定要抓住机遇，千方百计向上争取。三是经过多年的规范化学校建设，全区部分学校已具备一定的基础。规范化建设较差的学校可以通过布局调整，科学规划，整合资源，投资新建，逐步达到标准化学校。鉴于此，我区的标准化建设既有挑战，也面临着难得的发展机遇，但机遇大于挑战。只要我们充满信心，抢抓机遇，奋力进取，标准化建设目标一定会顺利实现。
三、明确目标，全力推进标准化学校建设工程如期完成我区义务教育学校标准化建设工程坚持“因地制宜，统筹兼顾，分类规划，分步实施”的原则，利用五年的时间，将现有291所义务教育学校规划建成229所达标学校。
具体时间和目标：2010年，建成61所达标学校，占学校总数的21.5%；2011年，建成115所达标学校，占学校总数的40.2%；2012年，建成195所达标学校，占学校总数的69.4%；到2013年底，完成229所达标学校建设任务，占学校总数的86.4%，届时我区义务教育学校基本达到省定义务教育学校建设标准。全区义务教育学校基本做到布局合理、发展均衡、设施完善，技术装备达标，生活服务设施满足师生需求，教育信息化建设和校园文化建设水平较高，教育教学质量稳步提升，为全区实现高水平高质量义务教育奠定良好基础。
为实现这些目标，我们必须抓好以下六个方面工作：
（一）加强领导，健全机制，为标准化建设提供体制保障。区政府将义务教育学校标准化建设纳入到经济社会发展的总体规划，纳入到政府绩效工程。同时成立义务教育学校标准化建设工作领导小组，由政府主管领导任组长，教育、财政、发改、人事、建设、规划等部门的主要领导为成员，负责制定相关政策，落实建设资金，组织工程实施等项工作。教育局负责统筹规划和实施工作；发改委要把义务教育学校标准化建设作为优先发展领域给予重点支持；财政局要提供必要的资金保障；人事编制部门要根据标准化建设的实际需要，核定学校编制；建设局负责落实新建改扩建校舍的优惠政策；规划局负责协调学校建设用地及校舍规划；其他相关职能部门也要各司其职，各负其责，密切合作，
形成合力。
（二）多方筹措资金，改善办学条件，为标准化建设提供财力保障。为确保全区义务教育学校在2013年基本达到省定标准，区政府将加大投入力度，调整学校布局，重新规划校园建设，积极推进校安工程，补充教育教学设备和学校附属设施，切实改善学校办学条件。一是继续加大财政资金投入力度；二是积极争取中央专项资金支持；三是争取教育费附加主要用于标准化建设；四是统筹使用各项学校校舍改造资金；五是进一步整合教育资源，优化教育资源配置，按照“小学就近入学，初中相对集中”的原则，调整学校布局，处置闲置资源，用于标准化建设；六是充分利用“普九”化债，与该债务对应的原村集体办学形成的资产，收为国有资产，并按国有资产管理规定管理和处置。
（三）加强队伍建设，提高师资水平，为标准化建设提供人力资源保障。加强队伍建设，是提高教育教学质量的根本。一是建立校长和教师交流制度，在城乡学校之间、强校与弱校之间，建立校长和教师轮岗、对口交流、挂职交流机制；二是继续开展支教、送教下乡活动；三是积极探索“订单式”、“连锁式”、“网络式”等新型教研模式，解决薄弱校教育教学疑难问题；四是继续实施校长、教师轮训制度，争取利用两年的时间，将在职校长教师轮训一遍，以提高现有师资水平；五是建立“巡回”教学制度，解决薄弱校音、体、美、外语、信息技术等学科教师结构性
篇三：在实施义务教育学校现代化建设标准动员会议上的讲话
在实施义务教育学校
现代化建设标准动员会议上的讲话
张怀君
同志们：
为全面落实市政府召开的义务教育学校现代化建设标准工作会议精神，全面促进我县义务教育优质均衡发展。今天，我们召开实施义务教育学校现代化建设标准工作动员会议，刚才班生同志宣读了我县《义务教育学校现代化建设实施方案》与此项相关的文件材料已经通过教育网发给大家，希望大家要认真领会并抓好贯彻落实。下面我就实施义务教育学校现代化建设工程讲三点意见。
一、深刻认识实施义务教育学校现代化建设标准工作目的和特点
目的：一是促进义务教育的优质均衡发展。义务教育是民族振兴的基石和社会公平的重要基础。民族、民生问题是根本问题。义务教育是公共产品，面向每位公民。要体现公平、公益、普惠的原则。公平的底线是均衡。
二是解决新时期教育基本矛盾的举措。义务教育已经由受教育需要转变到接受优质教育需要。质量、个性要求教育服务多元化、广覆盖。满足人民群众对义务教育的需求，首先要实现整体上的高质量，其次是提供多元的教育、个性化的教育。
三是有针对性地解决教育水平的短板问题。目前，我县学校
的设施、设备整体上配备标准还比较低，管理效益与质量水平还不够理想。
特点：总的特点：体现人本理念。公平、优质、均衡。一是推动方式由示范式转变为标准化。二是着眼短板，重点放在农村薄弱学校。三是突出标准的阶段性、务实性。四是追求综合实力，既强调硬件，又要重视软件建设，硬件为软件服务。五是整体达标，全部合格。
二、 明确实施义务教育学校现代化建设标准工作的主要任
务
实施义务教育学校现代化建设标准工作是一项系统工程，不但对硬件建设要求很高，对软件建设要求也非常高，而且，严格限制了完成时间，要求义务教育阶段学校在2012年全部通过市政府验收。对我们来讲，时间紧迫，任务繁重。我们要把艰巨的任务视为难得的发展机遇，乘势而上，发扬我们特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的工作作风，迎难而上，圆满完成时代赋予我们的工作任务。
（一）大力改善办学条件。
我县学校区域和校际间办学条件尚不均衡，很多学校距《标准》的要求还有差距。为充分抓住和利用好市级财政支持政策，我们要在今后的五年时间里，着力完成好三项重点工程：
一是完成好“图书配送工程”。为管好、用好图书，我们将解决好三个问题：首先要搞好学校图书馆（室）的硬件建设，满
足图书和设备需要。其次是要完善图书管理和使用制度，保证图书馆、阅览室开放时间，引导师生充分使用图书，确保图书覆盖率达到100%。第三是要按市里的图书配送安排选好适合学生需求和学生满意的图书。
二是完成好“新增教学仪器设备配送工程”。按市统一规划，在2010年底前完成我县补充更新基础性教学仪器设备的任务。首先要按照2007年市颁中小学教学仪器配备标准进行对照检查，摸清底数，列出需补充更新仪器设备的数量和名称。其次是完善教学仪器管理制度，切实管好、用好教学仪器设备，做到“两个确保”，即确保仪器、设备完好率达95%；确保演示和分组实验达到100%。
三是完成好“农村校舍加固和功能提升工程”。首先，要全面完成校舍加固任务。按100%的校舍达到“小震不修，中震不坏，大震不倒”的要求加固校舍。其次是于2011年完成校舍设施功能提升的任务。按《关于推进义务教育学校建设达标的意见》（津教委[2008]46号），制定并实施“蓟县义务教育校舍设施功能提升计划”，落实好农村学校旱厕改造项目、集中式供暖项目和校园环境改造项目，使乡镇中小学基本达到城区学校的办学条件。
为完成以上三项重点工程，我们要全力做好资金筹备和管理工作。首先利用好市政府专项资金补助，制定好方案，做好预算。其次要坚持专款专用与统筹安排相结合、全面推进与突出重点相结合的原则，制定资金使用方案。同时，采取项目投入跟踪验收
的办法，加强资金的使用与管理，采取小项目全县集中采购统一实施的办法，提高资金使用效益。
（二）不断优化学校管理
一是要强化先进思想的引领作用。各位校长要学会以先进思想办学、治校、引领师生发展，形成强有力的凝聚力。校长要牢牢把握住教育发展的方向，实现用先进的、科学的办学思想统领学校的工作，带动学校文化，促进学校和谐发展、可持续发展和特色发展。
二是要增强班子活力。首先要建立健全选人、用人机制。一要竞争上岗的办法选拔副校级及以下干部，把好干部入口关，使德才兼备、业绩突出、群众拥护的优秀人才进入干部队伍。二要加大轮岗交流力度，原则上对在同一单位任职满6年的领导干部进行轮岗交流，对考察结果不称职的领导干部予以免职。其次创新干部培训方式。要充分发挥即将建成“教师学习资源中心”作用，聘请专家授课，对全系统在职干部和后备干部分期分批进行轮训，并将培训情况作为干部考核内容和任职、晋升的重要依据。
三是要完善校长负责制。要深化对校长负责制本质的认识，强化民主、开放、法制的现代管理意识。各学校要健全党的组织和党员的组织生活，确实发挥党支部保证监督、教职工代表民主管理的作用；要健全教代会组织，充分发挥作用定期听取和审议校长的学校工作计划、总结报告、财务收支报告和学校重大决策报告，并提出有价值的意见和建议，以保证学校决策的民主化、
科学化。
四是要增强教科研的实效性。要通过完善现行有关政策、规定，切实增强教育科研的实效性。要积极引导和鼓励教师结合教育教学实际，开展教科研工作；突出案例研究、行动研究，着力解决好实际问题。要注重科研成果的推广与应用，使科研成果真正惠及更多的学校和教师。
五是要实施开放式办学，促进教育均衡发展。一要落实好我县年内出台的《关于构建联合学区推进教育均衡发展的实验方案》，通过城乡学校互动，进行对口支援合作，促进城乡义务教育一体化。二要充分利用社会教育资源进行教育教学改革，弥补学校教育和资源的不足。
（三）着力加强干部教师队伍建设
以素质教育和新课程实验的具体要求为工作目标，全面提高干部教师整体素质。
一是建立健全干部教师培养培训工作机制。建立领导干部和骨干教师选拔工作机制。采取自荐、民主推荐、集中考评相结合的办法，选拔一批素质精良、业务突出、群众基础好、作风纯朴的优秀人才；完善领导干部和骨干教师管理机制。采取建立领导干部和骨干教师业务档案的办法，加强对领导干部和骨干教师任职期间的业务考评工作。采取听取领导干部和骨干教师中期工作汇报、年终工作述职等办法，加强对领导干部和骨干教师工作的督导检查。实行领导干部和骨干教师届满考评的办法，领导干部
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全市全民环境教育动员大会讲话
一、统一思想，提高认识，增强开展全民环境教育的使命感和责任感
省政府在《关于开展全民环境教育工作的决定》中提出对各类从业人员、农民、大、中、小学学生有组织地进行环境教育。这是我省继实施生态省建设战略之后的又一重大举措，也是全国首家倡导开展全民环境教育的省份，我省的举措得到了国家环保总局的大力支持。我市已被省政府列为全民环境教育6家试点城市之一。因此，我们必须把思想迅速统一到省政府的重大部署上来，切实增强对开展全民环境教育重大意义的认识。首先，开展全民环境教育，是树立和落实的客观需要。其次，开展全民环境教育，是实现可持续发展战略的客观需要。第三，开展全民环境教育，是我市环境教育工作的迫切需要。
二、精心组织，加强领导，切实把全民环境教育工作的目标任务落到实处
全民环境教育工作是一项事关全局的社会系统工程。也是一项时间跨度大、涉及范围广的全局性工作,不是一个部门、几个部门的事情，需要全社会的广泛参与。因此,必须建立权威性强、职责明晰、目标明确、制度健全、高效精干的领导管理体系和推进机制。首先，要加强组织领导。为强化对全民环境教育工作的领导，市里成立了全民环境教育指导委员会，加强对此项工作的组织领导。各县（市）、区政府和市直有关部门，要从践行“”重要思想，落实环境保护基本国策，实施可持续发展战略的高度，组织成立各自的全民环境教育指导委员会，加大组织领导力度，对全民环境教育工作实施专项推进。其次，要强化责任落实。市政府已经制定出台了《佳木斯市全民环境教育工作实施办法》，对全市的全民环境教育工作作出了统一要求和部署。各县（市）、区及市直有关部门，要按照《实施办法》的要求，切实把全民环境教育工作摆上重要位置，认真落实《实施办法》和佳木斯市全民环境教育目标责任状中规定的各项工作职责。重点依照省政府《关于开展全民环境教育工作决定》的要求，落实好以下工作职责：宣传部门要将其作为精神文明建设和公民道德建设的重要内容，并将其列为精神文明单位评比的重要内容；各级精神文明办负责组织各机关事业单位和中省直单位的环境教育；各级经贸委（经委）负责组织工业企业的环境教育；各级建设局负责组织建筑施工企业、开发公司及其他相关企业的环境教育；各级工商部门负责组织商贸、餐饮企业的环境教育；教育部门负责在各级各类学校中贯彻实施，组织全民环境教育教师；科技部门要将其纳入科技普及与推广计划；广播电视局、报社，负责在广播、电视、报纸中开设全民环境教育专栏，按规定要求播放；司法部门要充分利用普法工作的网络，加强环境保护法律法规的教育；人事部门要将其纳入干部培训计划；部门要将其纳入职工岗位培训计划；民政部门要将其纳入基层政权建设规划；财政部门要积极筹措资金，确保全民环境教育所需经费；农业、国土资源、城管等部门要按职责协助落实有关任务；工会、共青团、妇联等群团组织利用基层组织网络，协助组织开展全民环境教育；环境保护部门负责全民环境教育工作的总体协调，将其纳入环保目标责任制和环境科技推广示范项目，编制全民环境教育规划，制定有可操作性的实施办法。当前，各县（市）、区和市直有关部门要突出抓好环境教育对象的核定工作和购买省编教材资金的落实工作，确保领导到位，组织到位，措施到位，投入到位。全市全民环境教育目标责任状已下发到市直各有关单位和各区政府，各县（市）目标责任状会后由市环保局送达。所有的目标责任状签完字，于两日后送达市环保局。第三，要实行目标管理。各级党委和政府要把全民环境教育工作纳入目标考核当中，把各项环境教育指标任务细化分解，设定专人管理，实行联络员制度，各县（市）、区及市直各有关单位确定的联络员名单要与目标责任状一并送达市环保局。从而形成一级包一级，一级促一级，一级带一级的目标管理体系，促进各项指标任务的落实。
三、合力推进，狠抓落实，确保如期完成全民环境教育工作任务
我市全民环境教育的工作目标已经确定，任务已经明确，能否抓出成效，关键是要抓好落实。一是要组织学习宣传好省政府《决定》精神，营造浓厚的舆论氛围。各县（市）区政府要通过新闻媒体，集中对省政府《决定》和市政府《实施办法》进行重点宣传，使开展全民环境教育的重要意义和组织方式，被每一个干部和群众了解和掌握，提高全社会对开展全民环境教育重要性的认识，自觉参与全民环境教育工作。二是认真组织好各级全民环境教育启动仪式。全市全民环境教育启动仪式确定为“4.22”地球日当天。《佳木斯市全民环境教育启动仪式暨纪念“4.22”地球日活动方案》已下发到各区政府和市直有关单位，请各部门按照方案的要求，落实好各自承担的工作任务，并组织人员按时参加启动仪式。各县（市）也要在“4.22”当日举行县（市）全民环境教育启动仪式，推动全市全民环境教育工作进入实质性推进阶段。三是要建立好全民环境教育的组织网络体系，加强对组织人员和辅导教师的学习培训。要充分利用各种教育载体，组织开展全民环境教育工作，形成辐射三江平原的网络系统，推动教育工作的开展。同时，要强化对从事环境教育教学的教师的培训，确保全民环境教育的质量和效果。四是组织开展好多种形式的主题教育活动，推动全民环境教育工作向纵深发展。要在抓好环境教育课堂教学的基础上，通过组织开展环境节庆活动、“三江环保世纪行”活动、“倡导绿色文明、创建绿色家园”活动和环境警示教育活动等，形成全民环境教育氛围，促进全民环境教育工作的深入开展。五是加大督办检查力度，全面落实责任追究制度。市全民环境教育指导委员会设立专项督办检查机构，并按照市《实施办法》下达的指标任务，定期对各地、各部门全民环境教育工作进行督办检查，表扬先进，通报后进，推动全民环境教育工作任务的有效落实。
师德师风建设动员大会讲话稿
这篇《师德师风建设动员大会讲话稿》，是小编特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！
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一、要创建一流的系部须要有一流的师德和师风
所谓师德师风，就是教师的职业道德修养及其表现出来的思想和工作作风，包括对政治的关心和了解、对职业的热爱和投入、对同事的团结和合作、对学生的尊重和爱护、对学术的严谨和进取、以及对自己的要求和自律等各个方面的综合状况。师德师风既是一个系部乃至学校办学实力和办学水平的重要标志，又决定着学校的学风和校风，决定着一个学校的精神风貌和人文风格；师德师风既是学校改革和发展的原动力之一，又是学校办学质量和效益的竞争力所在。因此，加强师德师风建设，既是势在必行，又是人心所向，更是众望所归。我们一定要从我部发展的战略高度，统一思想，提高认识，正视和重视师德师风问题，增强搞好师德师风建设的紧迫感和责任感，把这项活动作为我部可持续发展系统工程的重要环节，集中精力抓紧抓好，为实现和谐一流系部的宏伟目标，提供强大的精神力量，奠定坚实的思想基础，创造崭新的文化积淀。
二、师德师风建设要达到的目标和要求
在新的时代，各行各业的职业道德有了自身的新的要求，我们教育工作者也不例外，并且还有其特殊性。我们的工作对象是广大青年学生，不但要传授知识、培养能力，还要教会学生如何做事、如何做人；我们的工作状况不但关系到千家万户的利益，还关系到国家的前途和命运
三、开展师德师风建设要注意的环节和措施
师德师风建设的最终目的，在于提高教育质量、培养优秀人才；培养高素质的人才，是我们的建校之基、立校之本、兴校之源。全体教师务必高度重视，严格按照要求，抓好落实工作。通过这次活动，要真正使全体教师的观念得到更新，思想得到升华，面貌得到改观，明师道，铸师德，扬师风，以一流的工作成绩，为我校顺利通过教育部教学工作水平评估、办好合格本科学校的目标增砖加瓦、争光添彩。
动员大会讲话稿
篇一：五型机关创建动员大会讲话稿
同志们：
今天局党组召开的动员大会，是一个非常重要的会议。目的是动员全科技局系统的干部职工共同为创建“五型”机关而作出努力。从今天起，市科技局作为全市创建“五型”机关的试点单位，工作正式全面起动。下面我就为什么创建“五型”机关，创什么，怎么创讲几点意见：
一、为什么要创建“五型”机关
创建“五型”机关是市委的一个重要决定。为了使广大人民群众关心的利益能落到实处，市委决定在市直机关开展创建“五型”机关活动，意义有4条：
第一，它是贯彻落实党中央提出社会主义的客观要求。而创建和谐社会，作为各级党政机关来讲，具有重大的责任，一个是机关内部要和谐，为社会和谐提供良好的服务，创造良好的环境。再一个是创建和谐社会需要我们党政机关工作人员具有很高的素质，有很好的服务态度，有积极进取的创新精神，有勤奋、高效的工作业绩，同时，单位内部也要和谐。所以“五型”机关的提出，与建设社会主义和谐社会的目标息息相关。我们把“五型”机关创建好了，就是在落实中央提出的建设社会主义和谐社会的要求。
第二，搞好创建“五型”机关的试点是完成市委交给的一项重要政治任务。全市县级单位有一、二百家，只选了6家。市科技局被列为全市首批试点单位之一，这是市委对科技局的信任，认为市科技局开展这项工作有基础，能够促进市科技局“五型”机关建设，而且也还将给全市的“五型”机关建设趟出一条路子，摸索一些经验。既然是市委交给的政治任务，那我们必须完成好，我们每个同志都要抱着这既是一种信任，又是一种责任，积极参与“五型”机关的创建活动。
第三，要实现建设创新型国家是党中央在全国科技大会上提出的全新的国家发展战略目标，这对于我们科技工作来说，既包括我们传统的那些科技工作，更重要的是要创新我们的工作思路、工作方法，既面对国际国内的新形势，又加上科技部门的特点。而如何建设创新型城市、创新型国家，没有现存的经验，必须靠我们每个人勤奋的学习，勇于开拓，努力的工作，需要我们去努力探索，而这一切与“五型”机关的目标相一致，所以从这个角度来讲，我们把“五型”机关创建好了，就为我们建设创新型城市这个目标打下了良好的思想基础、组织基础，提供了良好的思想保证、组织保证、队伍保证。
第四，创建“五型”机关的提出，也是针对我们科技局现实存在的问题和工作中的不足密切相关。这些年，我们取得了很好成绩，谁也抹杀不了大家所作出的贡献，但摸心自问，我们也有不足的地方，主要表现在：
一是存在着“满”字。这几年科技局工作不错，省里表扬，是全省科技战线的一面旗帜，市里表扬，该拿回的奖牌都拿了，郭生练副省长说，黄石科技工作在省里不拿奖就不正常了。说明领导对我们的信任。但我们自身确实存在着自满情绪，好象工作都不错了。 一个只有不断看到自己的不足的人，才能不断进步。
二是“新”字不够。这几年，科技局工作继承中创新，在创新中发展。好的传统要继承，但要不断的创新工作方式、工作方法、工作内容、工作领域。一个人最大的本事不是去赶上别人，而是怎么超越自己。2007年黄石科技工作怎么超越2006年的工作，各科室、各单位要思考，办法在哪里、抓手在哪里、平台在哪里，要有新东西，包括各科室、各单位是不是在超越自己的现实工作，人生就是要不断去面对挑战，寻找挑战，去战胜挑战。
三是有个“散”字。队伍还是有些涣散的现象，今年10月8日上班，有7个同志上班迟到，有的同志工作还不是那么严谨，思想上还是有些散闪。
四是有个“躁”的情绪。有些同志脾气比较躁，动不动就跳起来，建设和谐机关，就讲个“和”字，提倡和为贵，一件事没办好，提醒一下就行了，一句话没说好，就带过一下，哪能拍着桌子干呢？一个人后退一步天地宽，同志们想一下，有么事根本的利害冲突，有什么结解不开，同志之间有么事深仇大恨，同志之间相互有一些不那么团结的因素存在，今后在机关内再发生无原则的纠纷，全局通报。
五是有个“怨”字，心中有些怨气，还有一个是学习气氛不浓。
上述五个方面的问题，对于我们开展创建“五型”机关活动是有的放矢。通过开展创建“五型”机关活动，把这些问题很好的解决好、克服好。将大大促进我们工作，促进机关建设。
二、创什么
第一个学习型，就是要把机关当作学校办，就要大幅度提高我们机关全体同志们的政治素质、思想素质、业务素质、工作素质。学习是个终生的，学习不仅是一种要求，也是一种责任，还是一个人活着的一种境界，生活的一种境界。一个善于学习的人，他必定是一个思维非常活跃的人；一个乐于学习的人，绝对是一个心胸非常开阔的人；一个善于学习的人，他肯定是一个很能够解决各种矛盾的复杂问题的人；一个终生学习的人，他肯定是一个在事业上孜孜不倦的追求者。当我们的同志们停止了学习，就意味着你的其它的将停止不前。我们在座的同志们，一定要勤于学习。要读一本好书，能写好，，用语言表达出来，一个公务员拿不起笔，那肯定不是一个合格公务员。要在全局形成一个良好的学习风气，形成一个学习的热潮。
第二个服务型，怎么为企业服好务，为项目服好务，为广大科技人员服好务。服务是机关的天职，人民群众给国家缴纳的税收养育了我们，我们就必须为他们服务，而且必须服务好，这是天经地仪的。要按方案中的几个一，一个让座、一杯热茶、一声问候，他们不懂，要耐心解释，切不能盛气凌人，更不能以权谋事。
第三个创新型。这一点对我们大家都有关系。怎么样的创新我们的工作方式、创新我们的管理、创新我们的工作方式。社会不断进步，新成果、新事物、新矛盾、新问题、不断涌现，我们怎么样面对这些新的东西，提出解决的新办法，来把我们工作推向一个新的阶段。希望我们各个科室（单位）的每位同志，大家都积极的出主意、想问题。明年我们要设一个最佳的工作创新奖。
第四个高效型。就是办事要讲究效率。科技局没有很多硬指标，没有一个只争朝夕的精神，工作怎么能高效运转，如何我们运转的效率更高一些，可能我们就能办更多的事，包括文件怎么高效的运转，工作怎么高效的进行。
第五个和谐型。这在我们前不久印发的《黄石市科技局关于加强和谐机关建设的决定》中规定的非常清楚。“六个亲临”、“八个相互”、“九个必谈”，大家一定要按这个要求去做，千道理万道理，没有比创建和谐机关和创建和谐社会更大的道理。大家要认认真真的把党组这个决定吃透，学习好，执行好，落实好。
三、怎么创“五型”机关
一是思想上一定要高度重视。这是新时期对我们的要求，是做好黄石科技工作的主要保证，是完成市委交办的任务，也是解决我们自身矛盾问题的重要措施。对我们每个职工来说，也是提高自己的一个好的机遇和平台。所以大家要按照“五型”来自觉约束自己。
二是针对“五型”机关的要求，进行单位自查、个人自查，哪些做的不够。我这个科室、单位，是差在团结上、还是差在创新上，我这个人是差在学习上、还是差在和谐上，单位和个人都对照检查，差在什么地方，有哪些做的不够，来调整自己、提高自己、完善自己。一个塑像是别人雕出来的，而一个人的形象是自己塑造的。
三是人人参与创建，共同形成全局系统干部职工共创“五型”机关的工作格局。创建“五型”机关绝不仅仅是局党组的事，是在座的全体职工的事，“五型”几乎涵盖了我们所做的每件事，处理的每一个问题，需要每个人从每天的每件事处处来体现、去实践，是一个很长期的过程，是一个贯穿我们日常工作的过程，那么需要我们大家都要身体力行的去实践“五型”，把自己摆进去。这个事不是一个面子问题，对我们每个人都是一次很好的机遇。
四是落实责任，加强监督保证。业务科室更多的是面向企业服务、创新、高效。办公室、政工科、财务科主要是怎么做好机关的服务，保证机关的正常运转，保证机关有一个好的形象。对每个人来讲，怎么学习、怎么提高，怎么来处理好同志之间的关系。
通过今天的动员大会，大家都要行动起来，在新的一年开始时，在我们科技局形成一个创建“五型”机关的高潮，把各项工作做的更好。
篇二：学生会招新动员大会讲话稿
在座的各位10届新生们，大家晚上好！欢迎大家加入xxx学院的大家庭。我是来自xxx学院09计科2班，团总支组织部部长xxxx。接下来的组织部展示将分三个部分，组织部部门简介，招新信息，以及向大家展示在工作与生活中，一个真实的快乐组织部。
xxx理工学院xxx学院团总支组织部是xxx学院团总支下属的一个部门，本着全心全意为同学服务的宗旨，组织、领导学院内各团支部学生开展院内工作和活动。配合团总支的各项工作，主要负责组织与策划院系内各项学生团员的综合活动，其中包括团日活动、暑期社会实践活动等各类学生综合活动等。院内团籍管理，团费收缴工作；以及指导学院内各班团支部的学生团员工作等等。
从团日活动，到网络文化节，我们一路走来。压力再大，工作再累，我们一起承担任务，一起分享快乐。尽管出现过错失，受过批评，我们不断严格要求自己，敢于犯错，及时请示，积极主动，不断提高团队意识，致力于成为一支强大的团队，为xxx学院团总支再创辉煌贡献出我们的力量。
“取势，明道，优术”。就是要顺应趋势，明确道路，谋划艺术。李嘉诚先生的这句名言仿佛为我们指引了人生的道路。有活动就要有规划，有人群就要有管理，组织部旨在培养助理的组织策划能力，沟通交际能力、有效授权能力、处事应变能力和创新能力，使其基本具备管理者、决策者所应该具备的综合素质。我们鼓励学员积极提出自己的想法，并要求学员主动参与到策划与组织工作中去。除此之外，我们还将培养部员的其它兴趣与技能，为将来走向社会打下基础。
接下来为大家展示一下我们的工作成果吧！（下沉广场的团日成果展示；我们参与策划的院内党团知识竞赛；策划前期召开的团支书会议；上年首次策划举行的学术性活动智能寻迹小车大赛；团日活动评比大会；团总支的户外素质拓展）
至今仍时刻回味着在组织部的点点滴滴。宵夜唱K，我们样样精通。在红树林票选过部花部草，由小康和巧儿共享了这项特殊的荣誉。我们在月色映衬下的文科楼领着舞伴跳着交谊舞，我们在寒冷凛冽的夜里，吃着雪糕在宿舍里轮番录歌参加网文网络歌唱大赛。我们一起参加团学的篮球友谊赛，团总支只剩组织部了也不轻言放弃。在假草足球场喝着糖水，仰望星空，想象着我们的将来……这些感动的瞬间，言不尽，藏于心。
插播着组织部之歌的MV，我们组织部的展示也快要结束了。没有舒适的承诺，只有机会的给予。不管大家是否选择组织部，今后我们部门仍将以百倍的努力，全心全意为学院，为广大学生奉献我们的力量。
纵看学院，组织有功 沟通联系，服务大众
组织策划，样样精通 团结合作，不奔西东
愿君留步，考虑加入 齐心发展，共同进步
您加入的不是寂寞， 是xxx团总支组织部！
您加入的不是团学组织， 是一个家！
展示到此结束，更多精彩内容与招新信息请留意组织部博客。最后祝愿所有新生在xxx学院的大家庭里学业进步，快乐每一天！谢谢大家！
篇三：教师动员大会讲话稿
尊敬的xxxx，各位同仁，各位我的亲密的战友：
大家好！
今天，作为一名员工，第一次参加xx教育广州校区动员大会，心情很激动。
因为：
一、通过这次交流，我将感受到，一个和谐团结、富有凝聚力的集体对一个个体能量的释放的深远义涵。就像一支细流第一次汇入大海，不再担心不经意间默无声息的蒸发；就像偶然间离群的孤雁，重新回到迁徙的队伍，不再惶恐于远征的途中迷失方向。
二、通过这次交流，我将听到更多精彩的声音，多元视角精彩纷呈，不同思维和情感参差交错；我不但认为，这是一次充实自我的契机，更觉得，这是一次难得的启发自我心智的绝佳盛会。
所以，我很激动，并且衷心祝愿和期待大会的圆满成功！
如果我们每个单体都是一个身怀绝技的舞者，并且一直在寻找可以让我们尽情挥洒、忘情舞动的舞台，机缘巧合，我们走在一起，走到JH。我想，我们在庆幸自己终于可以做一个有所实现的舞者的时候，我们是否还应是这个舞台的修建者和捍卫者。用自己的智慧、心血、汗水去把他修建得坚不可摧，用才华、意志和勇气把他捍卫得牢不可破！那是我们共同的荣耀，那是我们共同的目标！作为一名员工，我会这样想，也会这样做！如果你也这样想，请鼓掌！
今天，作为一个部门的主管，第一次参加JH教育广州校区动员大会，心情很振奋。
因为：
一、从4月8日至今，越秀校区逐步成形，并以良好态势茁壮成长。咨询部在“激情？专业？真诚？互动”的团队精神的培育下，逐渐形成了一支和谐友爱、蓬勃向上的队伍，姜总、刘校运筹帷幄、英威远播，谭校更是以身怀六甲之躯殚精竭虑，事无巨细，谆谆教诲悉心指导，才使得越秀校区咨询部创下了四月6万余、五月近20万、六月已累计30余万的良好业绩。我想，我们每一个咨询师获得的不仅是物质上的回报，更是深层的价值实现，让我们为他们的付出和我们的收获一起鼓掌！
二、从4月8日至今，越秀校区咨询部的全体咨询师用他们的优良品质给我力量和信心，我想借此机会向他们表达敬意和喜爱！离开我们的刘红霞老师，积极主动、勤奋好学，短短两个星期的学习，就创下了新员工电话引导率的优良记录，成为了越秀校区咨询部新员工争相学习的榜样。…
三、暑期高峰即将到来，今天是我们大战前夕的总动员。我们应该珍视这次大会的重要性，统一思想、同心同德，共创辉煌！
在此我想对我的战友们提出几句话共勉：
1.认清形势，合理定位
2.戒急戒躁，从容淡定
3.灵活变通，百战不殆
4.友爱互助，顾全大局
同志们，让我们携起手来，为了七月的辉煌，冲啊！！
春耕备耕动员大会讲话
春耕生产是一项传统工作，是一项很重要的工作，我们必须抓好。从一般意义上讲春耕生产是自然规律的要求，是历史经验的总结，是为政履职的体现。从特殊意义上讲，今年的春耕生产乃至整个农业生产，特别要注意防止松懈思想，特别要注意应对气侯变化，特别要注意确保增产增收。
今年春耕生产的总体要求，是稳面积、提质量、增效益、奠基础。今年粮食工作的总体要求，是“四保一稳”，保面积、保产量、保储备、保质量、稳价格。
按照“四保一稳”的要求来做好粮食工作，基础在生产，基础的基础在春耕生产。为此，我们必须在扩大机械作业率、户占有率和高产示范率上功夫。
为着实现上述目标要求，我们要重点做好五件事。
一是加强宣传发动。鱼米之乡数绍兴，粮食文化底蕴深。而今工业虽繁盛，依然不能忘根本。要把这些道理告诉广大的干部群众，使更多的领导干部和农民群众来认识春耕生产的重要性，来增强支持参与春耕生产的自觉性。
二是加大政策力度。一方面要切实兑现好已有的各项政策，另一方面要因地制宜出台新的力度更大的扶持政策。
三是保障农资供应。化肥、农药、种子，特别是良种，一要应有尽有，二要确保质量，三要稳控价格。
四是优化春耕服务。一要优化订单服务。做到应订尽订、应收尽收、价格从高。二要优化技术服务。帮助更多的农民群众学会应用耕田、育秧、插种、施肥、用药等方面的新技术。三要优化信贷服务。特别是农村信用联社，要更好发挥姓农、在农的优势和助农、惠农的作用，重中之重是要解决好大户的后顾之忧。四要优化气象服务。努力做到服务态度更经常主动、服务内容更准确及时、服务形式更灵活多样、服务对象更细分具体。
五是结合春耕生产，推进粮食功能区和现代农业园区建设。今年总的要求，是选定空间，完成规划，加快配套，走在全省的前列。
在抓好春耕生产的同时，请同志们重视抓好春季的疫病防控工作、森林防火工作、农业休闲工作和基层农业公共服务体系建设工作。
高三动员大会讲话
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：
下午好！XX年高考的硝烟刚刚散去，作为09届的我们已然吹响了高考进军的号角！
高考是什么？我不知道，但我依然记得有位哲人曾说过：“如果你想进入天堂，那么请参加高考。如果你想进入地狱，那么请参加高考。”高考是一个人生的分水岭，高考是一场特殊的成人礼，高考是一个实力展现的大舞台，高考是人生战场的漫道雄关！
高考，同学们，你为它整整准备了XX年，11个春秋几多汗水，11个寒暑几多艰难。在这离XX年的期盼时刻仅剩200多天的日子里，让我们跨越这最后的征程，圆我青春梦想，展我大略雄才，宏我凌云之志。
天下高考一般黑，江西几十万高考大军，浩浩荡荡。同学们，你彷徨过吗？你犹豫过吗？你幻想过吗？你埋怨过吗？不，同学们，你要坚强，你要自信，你要奋斗，生命不息，奋斗不息，高考不至，做题不止，只有这样明年六月，方有破茧成蝶的翩然，方有鱼跃龙门的喜悦，方有鹰击长空的豪情！同学们，用你青春的激情去拥抱每一轮太阳，用你昂扬的锐气去挫败每一个困难，用你坚毅的斗志去超越每一个极限！
同学们，在你匆匆前行的路上，你并不孤单，有学友同窗的慰藉与共勉，有父母家人的叮咛与嘱托，更有我们师生艰险共担，风雨同行。作为高三教师的代表，我倍感荣幸，在此庄严时刻，我代表高三全体教师郑重承诺：
我们将精诚合作，集思广益，不言苦，不言累！潜心备课，向每一个45分钟要效益，精心辅导，帮助每一个同学进步。
我们将大爱尽责，关心每一个同学，不抛弃，不放弃！有你们的地方就有我们的身影，风雨同舟，艰难共济！
同学们，让我们一起努力吧！北大很美，未名湖、博雅塔……美得一塌糊涂。清华很真，“行胜于言”、“厚德载物”……真得触手可及。梦想中的天堂就在眼前，黎明的曙光已经展现。
同学们，让我们携起手象英雄一般去战斗吧！黄沙百战穿金甲，不破楼兰终不还。请图书馆为我们见证：明年高考的辉煌必将属于我们！
谢谢！
银行网点工作动员大会讲话
同志们：
在新的一年刚刚开始之际，我们将城区网点组织起来，召开这个会议，说明支行党委对城区这块增存阵地是十分重视的。近几年来，城区网点为全行的稳健经营和持续发展做出了突出贡献，进一步说明支行党委在深挖城区资源、拓宽城区市场、深化城区改革、倾斜城区政策的增存战略是正确的，也是积极有效的。在新的一年里，我谨代表支行党委，祝你们心想事成，万事如意，身体健康，生活愉快。同时，就如何抓住新年新机遇，迎接新年新挑战，我讲几点意见：
一、对近年来城区增存工作的简要回顾
近年来，支行党委在狠抓城区增存方面，不断加大改革力度，积极完善考核机制，为城区增存创造了一个坚实的发展平台。回顾近年来的存款工作，可以概括为三个字，即早、新、效。首先是立足一个“早”字。主要是利用上级行每年一次的“迎春送福”活动，早安排、早部署、早计划、早落实，促使全行增存首季夯基础，年年开门红。为了深化“迎春送福”活动，连续几年来，我行城区网点年年不过年，初一照营业，不但塑造了我们临猗农行的大行风范，而且抓住抓牢了春节长假大量的资金回笼。去年春节期间，城区各网点在七天假期内，回笼资金就高达数百万之多。其次是突出一个“新”字。一是采取各种方式转换队伍的经营理念，牢固树立“十种意识”，即：树立以效益论英雄的核心意识、树立落实“三铁”的责任意识、树立积极主动的营销意识、树立真抓实干的务实意识、树立服务竞争的创新意识、树立优胜劣汰的危机意识、树立安全重于泰山的使命意识、树立爱行如家的主人翁意识；二是加大改革力度，激发经营活力，即：用人机制上严格按照“优胜劣汰”市场规则，充分体现“能者上、平者让、庸者下”的干部任用原则，对部分网点实行优化组合，兵选将、将点兵；分配机制上严格按照万元含量工资绩效挂钩，多劳多得。三是加大各行各业的渗透力度，要细分市场，保证开户面和市场占有率上有一个新的突破，进而全面落实黄金客户战略，积极推行多元化经营，大力拓展中间业务。第三是狠抓一个“效”字。在目标确定、任务下达、工作重点及措施上都始终突出效益这个核心。在大力推行万元含量考核办法的同时，不断完善增资靠效益、收入凭贡献的分配激励机制，用经营效益的优劣，拉开分配档次。
二、当前增存工作的难点及有利因素
正确认识当前组织存款的难点，是一个发展中需要认真探讨和研究的重大课题，对增强我们的市场竞争力具有深远意义。首先，社会资金投向的多元化变化，使银行增存的难度在加大。近年来，各家金融机构均相继推出了一系列理财业务，某种程度上分流了一部分储源，进而使城乡居民对金融资产的认识和观念发生了很大变化。由于投资意识明显提高，比较注重金融资产收益，加之目前存款利率相对仍然偏低等因素，使一部分储户将富余资金分散投资，特别是一些长期不用的闲置资金，其投资渠道将更趋向多元化。譬如分红保险、购买基金、投资房地产等方面，对储源分流都很大。其次，市场经济发展对金融竞争提出更高的要求。商业银行在公众的企业形象，信贷资产质量的好坏，存款市场占有份额的高低，营业网点电子化、智能化运行程度，对外服务环境优劣，金融产品的创新速度等都将是竞争的重要因素。因此，尽早建立综合金融服务的机制平台，将成为商业银行提升竞争力必须选择。但是，我们在分析增存的不利因素时，又同时看到有利的因素也不少。一是金融服务的不断扩大，为组织存款创造了不少条件。金融活动广泛地渗透到社会活动的各个方面，从而使金融服务的范围越来越大，由传统业务到电子化服务，各种代收代付业务也在不断增加，同时汽车银行、电话预约、客户经理人等可以随时为客户提供上门服务和个性化、人性化服务。金融服务范围的不断扩大，为银行组织存款提供了极好的条件。二是金融法律、法规的不断完善，为规范组织存款的行为提供了保障。国家陆续颁布的《商业银行法》《合同法》《担保法》以及各种法规、制度的出台，使央行及银监会对金融服务的监管更加完善，也为存款的平等竞争提供了法律保障。三是就我行当前面临的环境来看，进入冬季以后，市场商品流通处于一年之中的最活跃期，特别是集贸市场与商业摊点，更是十分活跃，因而，各网点，特别是城区网点要深入市场以及商业摊点，主动上门联系，利用我行的信用卡、电子汇兑等优势，重点抓好这个增存点。
三、一季度城区增存须认真做好以下工作
在过去的一年里，支行党委始终视存款工作为自身发展的第一要务，常抓不懈，取得了较好成绩。今年一季度各网点仍要紧绷组织存款这根弦，再增资金实力，再创新的佳绩，力争季末全县存款总额突破4亿元。为此，支行要求：一是营造浓郁的存款宣传氛围。各网点除开展拉横幅、贴标语、辟专栏等传统的宣传模式外，还要进行一些切实可行的宣传，采取多种形式和方法联系抓存款。有条件的网点可以利用自身的优势条件，与企业、个体户、存款大户加强沟通，广泛联姻，增进友谊；二是瞄准外出务工人员这一特殊群体，利用他们返乡之机，上门服务，密切联系，送张年画，道声祝福，切实抓住这一庞大储源；三是着眼于“勤”，立足于“早”。以勤补拙，背包下乡、走村串户的老传统要继续发扬光大，通过联络老客户，发展新客户，广搜储源信息，掌握资金流向，使城乡闲散资金流向我行。存款工作早抓早主动，一季度增存计划各网点要尽快分解落实，考核和激励并行，要想方设法拿下全年增存计划大头；四是要利用春节期间走亲访友的机会开展业余揽储。所谓业余揽储就是利用工作之外的时间吸纳的存款的。今后，我们要想方设法使业余揽储成为职工的自觉行动，进而形成千舟竟发，人人参与，个个争先的局面；五是加强柜面服务，满足客户需求。只有客户满意的服务才是合格的服务，柜面是一线服务窗口，既是服务的阵地，也是联系外界的桥梁、纽带。春节前后我们不仅要做好资金调度、币种搭配、零破币兑换等常规性工作，而且要针对节前节后的资金流动特点和广大客户的节日需求，提供针对性较强的特色服务，要提升服务层次，以服务留人、以服务增存，全方位扎实地做好揽存工作。六是以特色服务扩大农业银行的社会影响。我们面临生存与发展的新课题，就是要增强特色服务意识，要以特色服务树立我们良好的商业银行形象，逐步扩大市场占有份额。可通过直接金融服务，如夜市银行、业余银行、延时银行、电话银行、汽车银行等缩短与客户之间的距离，如为客户准备雨具、眼镜、报纸、饮水、优雅的服务环境、大额存取款的接送、办理代收代付业务等，加深与客户的沟通。七是发挥农业银行的品牌优势，有效地占领城区业务制高点。近年来，我行在城区的地位、市场占有率等方面都占有绝对的优势，我们应该充分利用这一优势，不断创新服务，满足各类客户的需求。八是充分利用我行网点和网络优势，大力发展中间业务。目前来看，能够把网络铺到乡下的金融机构，我县就我行一家。只有我们才可以服务到社会的方方面面，各行各业，这是我们发展中间业务的极好前景条件和最大优势。此外，中间业务的服务范围很广，发展潜力很大，如何利用现代化、高效率的服务手段创收该项业务，值得我们认真研究。九是强化内控管理，充分发挥以效益为核心的各项工作保驾护航作用。其一，必须立足一个防字，牢固建起三道防线，即：员工之间的相互横向制约防线，各部门之间的职责管理防线、保卫部门的监督责任防线；其二，坚持一个严字，切实把好三个关口，即：把好序时检查关、把好柜台风险关、把好财务收支关；其三，突出一个治字，切实加大三个力度，即：加大岗位责任的落实力度、加大规章制度的执行力度，加大查出问题的追究力度。
四、增存工作中须注意的几个问题
为了确保城区增存计划迅速开展起来，各网点还须注意解决好以下几个问题：
1．各网点应将支行已兑现的工资，抓紧兑现给员工，从而让每一个员工真正心安理得的干工作、心安理得的搞存款。近年来，少数所由于工资不能及时兑现，由此产生了不少矛盾，对工作带来了较大的消极影响。对此，支行的态度是，在工资分配问题上一定要注意，坚决不能因此再产生矛盾，再闹意见。
2．就各网点的费用列支情况，也是容易产生矛盾的一个焦点。主要是费用开支不列账、不公开，相对比较混乱，甚至有些网点将支行给予的增存费用变作自己的“小金库”，这种做法有违财务列支制度，有违费用透明化管理基本要求，应及时加以规范。另一点要强调的是，坚决不允许拿员工的工资作为增存费用。因为支行对各网点的增存费用，均按比例提取，这一块费用支付相对都比较高，特别是城区网点，近年的费用开支甚至高过了基层营业所，因而如何加强费用管理，支行日后将认真对待。
3．关于服务问题，当前主要是，由于微机网络还不十分完善，电信部门线路故障经常造成微机无法工作，对我们的服务造成了一定影响。因而，如有此类问题发生时，一方面应及时与支行微机专管员联系，另一方面要向客户做好解释工作。同时，在通兑存款中，坚决不准因为不在本所存款，便有意刁难客户。通存通兑是我行重塑新形象的一个新举措，如果在操作中存在相互拆台相互扯皮等事件，不但不能使我行在推行此事服务中发挥积极作用，甚至还会对整体的服务形象带来消极影响。总之，在服务方面，坚决不能与客户发生摩擦，支行决不允许再有客户投诉事件发生。
4．春节临近以后，也是一年之中案件频发的高峰期。此方面，各网点要引起高度重视，特别在上门吸存中，更要注意安全。
最后，希望各网点负责人要积极组织发动，充分发挥聪明才智，充分展现自己的组织协调能力，带领自己的一班人，完成支行分配的增存任务。
看到这里关于“动员大会”的相关内容差不多已经结束了，如果对《农村义务教育学校标准化建设工程实施动员大会讲话》还无法解决您的需求，请继续看我们为您准备的“动员大会”专题！