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工作情况思想汇报

对教师的考察工作情况总结。

时间是多么宝贵,我们一不小心,它就会悄悄溜走,下一阶段工作马上来到,你可以开始写你的工作总结了,工作总结能够帮助我们积累工作方法和解决方式。那么你知道关于工作总结应该怎样去写吗?急你所急,小编为朋友们了收集和编辑了“对教师的考察工作情况总结”,希望能帮助到你的学习和工作!

为全面客不雅 、公平 、准确评价教师的教导 教授教化 工作绩效,充分 施展 工资分派 的鼓励 导向作用,构建重实绩、重供献 、重责任的分派 鼓励 机制,充分 调动广年夜 教师的积极性、创造 性。依据 市教导 局教人号文及《市机关事业单位 工作人员绩效考察 实施》(委办[] 号)文的精力 ,学校制定了《小学教师绩效考察 实施(征求意见稿)》,并依据规划对教师进行绩效考察 ,现将阶段工作及存在问题作如下小结:

一、 民主制定规划

1、教师绩效考察 实施规划的制定

学校实施绩效考察 ,涉及广年夜 教职工的切身好处 ,关系到教师军队的稳定,关系到学校工作的有序开展,是一项十分重要的工作,规划制订合不合理显得尤为重要。为此,学校通过个别 座谈,全体教师年夜 会,不计名问卷查询访问和收集了兄弟学校的经验等不合 形式,依据上级各类 文件精力 ,结合 本校实际情况,在充分 体现绝年夜 多半 教职工的意愿的基本 上,经由 重复 讨论和修改,形成了《小学教师绩效考察 实施规划(征求意见稿)》

2、考察 内容

教职工绩效考察 的主要内容为职业道德规范占15分,工作量占25分,出勤占10分,履行教导 教授教化 岗亭 职责占35分,工作实效占15分及附加项(没上限),以总得分进行评定,比例则依照 上级部分 的绩数而定。

二、 考察 的法度模范 与运行

1、考察

为了包管 规划的有效运行,学校成立了教师绩效考察 考评小组且进行明确的工作分工。考评时间分手 在每年1月、4月、7月、10月。

(1)4月、10月的考察 内容为职业道德规范、工作量、出勤、履行教导 教授教化 岗亭 职责及附加项。

(2)1月、7月为每学期停止 月,故在原有的基本 上增添工作实效。由学校考察 领导小组在规准时 间对教师进行综合测评。考察 成果 确定后,实时 向被考察 人反馈。

2、公示

考察 成果 确定后,将考察 成果 公示一周,以提高考察 的公信力。

三、面临问题和往后 工作

尽管我校绩效考察 工作已深入开展,但任然存在不少问题:

1、个别 教师对绩效考察 意识不强,加上绩效考察 中绩效奖差额不年夜 ,尚不克不及 很好地调动其工作积极性。

2、学校流动性较年夜 ,特别是优生的流失,学校在教授教化 质量考评方面没能找到更好的平衡点。

3、各年级师生比不平 衡,学区比赛 多集中在高年段,造成年级与年级之间,教师与教师之间教师绩效考察 有一定不平 等。

四、下步工作计算:

1、连续完善和实施意见绩效工资考察 法子

2、进一步增强 对学校领导和教职工的治理 与考察 。


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帮扶工作情况总结


写好这个帮扶工作是为了总结帮扶工作经验,改进不足,为了以后更好的工作。小编搜集整理帮扶工作情况总结,欢迎阅读。更多资讯请继续关注2016年工作总结栏目。

帮扶工作情况总结

根据市委对口帮扶工作相关文件精神,我办与湖南不二家食品有限公司对口帮扶。今年以来,我办在帮扶上做到了领导重视、计划周密、措施实在,使帮扶工作取得了一定的成效,为企业解决实际困难,促进企业发展作出了积极的贡献,同时也为加强我办作风建设发挥积极作用。现将我办帮扶工作情况总结如下。

一、领导重视,具体责任到人

市委关于对口帮扶工作的通知下发后,我办党组立即召开党组会,研究部署帮扶工作,组织全办党员干部认真学习有关文件精神,教育大家从促进全市经济发展的高度出发,努力做好这项工作, 帮助企业度过经济危机难关。并成立了帮扶工作领导小组,由主任何移兵任组长,副主任彭受宗任副组长,谭忠、刘群标为组员,明确由专人负责,强化责任,一抓到底。同时,要求支部把上级的工作要求传达到每一位党员干部,动员党员同志带领职工积级参与这项活动。

二、制定计划,落实帮扶措施

我办按照要求制定帮扶计划,落实帮扶措施,有针对性地开展各项帮扶活动。坚持既扶贫,又扶志。不仅从物质上给予帮助,更从思想上进行帮扶。帮助他们转变思想观念,树立自强、自立意识。积极开展调研活动,今年以来,办党组书记、主任何移兵先后5次到企业深入调研,帮助、指导企业制订宏观发展计划 ,并积极协调城管、科技、商务部门,在管理和技术上为企业寻求帮助。实实在在的为企业解难题,副主任彭受宗带领工作人员就企业变压器减免基本电费问题,先后6次到企业、电力部门进行调研、协调,帮助企业咨询政策,通过各种途径,积极与工商、电业等部门的协调,为该公司节约电费5万多元,并且为该公司积极协调在市区申请设立放心早餐点,帮助解决产品销售问题,目前正在协调之中,有望得到解决。

三、加强交流,增进相互感情

我办领导、党组织、工会多次前往湖南不二家食品有限公司,了解企业经济生产发展情况和工人生活情况,组织党员走访企业贫困对象,重点了解了贫困职工的生活状况,并组织全办为其捐助衣物,共同讨论对他们采取的帮扶措施。另外,还邀请企业干部和职工代表来我办座谈,听取他们的建议和要求。通过不断交流信息,增进了相互的感情,促进了帮扶工作的顺利开展。

帮扶工作情况总结

今年以来,我局严格按照市局工作要求,以服务全民创业、服务项目建设为主题,以服务重点龙头企业、重大农业项目为重点,以创优农业创业发展环境为目标,在全局领导干部中开展帮扶企业(农民专业合作社、种养大户)工作,并取得了一定成效,为全县经济发展作出了应有贡献。

一、帮扶基本情况

我局领导干部共帮扶企业6家,其中粮食种植大户一家、蔬菜种植大户一家、甲鱼养殖一家、农民专业合作社三家。通过开展帮扶活动,进一步提高了种养大户的科学种养水平,提升了农民专业合作社带农增收能力,为全县经济社会发展作出了一定的贡献。

二、主要开展工作

1、确定帮扶对象。局领导按照分工确定了帮扶对象,并通过联络员将上级精神传达给帮扶对象,使双方产生共鸣。

2、与企业召开对接座谈会。局各位领导通过不同方式与帮扶对象召开了多次对接座谈会,明确服务内容,与种养大户签定了技术服务协议,并广泛征求他们的意见和建议。

3、深入现场开展帮扶服务。在帮扶上,局领导能够带领有关技术人员深入服务现场,开展调查研究、良种推广、技术培训、政策咨询,并提供种养规划指导,帮助解决生产中遇到的实际问题。

4、开展电话回访服务。坚持与帮扶对象保持联系,及时掌握他们动态,对帮扶对象提出的问题和急需解决的事情,实行超前服务、预约服务、全程服务。

5、帮助解决实际困难。在帮扶付坊乡梅林村蔬菜种植大户上,帮助解决了资金、生产技术、品种搭配等问题;在帮扶南丰县京丰甲鱼有限公司上,一是聘请南昌大学洪一江教授指导进行中华鳖良种选育试验,二是态河中华鳖的商标注册,三是中华鳖选育试验的项目申报。在帮扶农民专业合作社上,帮助规范财务管理与利益分配建章立制、规范民主管理、增强产品质量安全意识和产品品牌观念。使他们合作意识、财务管理水平、管理合作社的能力均得到提高。

6、引导鼓励帮扶对象反映意见和建议。经局各位领导耐心细致的工作,使服务对象给农业部门提出了许多好的意见和建议。如加大物质扶持力度,提供技术资料和培训机会,参与产品销售平台、接洽,希望加强和其他种植户多交流,帮助规范建账等。

竞价工作情况总结


我负责的主要工作是广告竞价这块,其实就是付钱推广我们,使学车前的用户看到我们的广告,吸引他们点击我们的广告,进而进入我们的页面,寻找用户自己感兴趣的驾校,网上联系、网上报名或者电话联系我们的客服,从而产生报名,这样才能使我这边的付出得到回报,公司才会盈利。竞价广告这块主要是看广告费用,广告效果,投资回报率,能带来多少客户。

说了这么多,其实我是负责到网上联系、网上报名或者电话联系这块,主要工作内容是关键词的选择,添加删除关键词,创意的描写,排查关键词的排名位置,如果不在位置上,要调整出价,使排名在合适的位置上,关键词的质量度,如果关键词的质量度不高的话,要重新思考调整描写新的创意,使质量度提高,因为关键词的排名是由关键词的质量度和关键词的出价一起决定的。每天的数据分析对比,找出电话少的原因,给予改正,提高电话量。

我现在负责的主要有,*、搜狗、360搜索和360导航以及新浪智投、赶集网。*的竞争对手是最多的,而且出价也颇高,效果也较佳。搜狗搜索因为有黄金位的功能,就是不用自己调价,他们有帮客户调价的一个功能,我们选择的是一个小时调整一次,只要把最高出价放在哪,他们会根据最高出价来循环出价,使关键词的排名位置在我们所需要的排名上,如果最高出价不够该关键词位置的要求,该关键词就会不在排名的位置上,那我们就需要提高最高出价来使排名稳定。360搜索也是需要自己来排查关键词的排名,操作和*差不多。

如果给自己打分的话,我打7分,我感觉自己主要还是要提高数据分析的能力,这样才能够更好的为公司提高电话量,减少不必要的浪费。

安全工作情况总结


安全工作情况总结

二OO四年安全工作情况总结
二OO四年,为落实安全生产工作目标责任书,我院领导高度重视,精心组织,按照党的“十六大”会议精神要求,遵循“安全第一,预防为主”的方针,从讲政治、保稳定、促发展的高度出发,既坚持搞好自身工作,又积极强化安全管理,落实安全措施,防止事故的发生。这些不仅保证了我院工作的顺利开展,更为永川地区的社会稳定、经济发展提供了有效保障。现将本年度我院安全工作情况总结如下:一、领导重视,组织健全
安全工作是关系国家和人民生命财产安全,关系社会稳定和经济发展的大事。法院党组领导一向高度重视安全工作,根据安全生产工作目标责任书的要求分析研究,建立了以张晓川院长为组长的安全工作领导小组,由副院长魏才学和研究室、办公室、法警队负责人为成员,办公室设在法警队。同时,院党组将安全工作的有关内容与院里其他工作结合,制订了目标任务,将其量化分解,并层层签订安全生产工作目标责任书,逐级检查考核,使之目标到人,责任明确。
二、制度健全,狠抓落实
完善的制度是使一项工作能够正常、长效运转必不可少的重要保证。为落实安全防范工作,我院建立完善了一系列安全防范规章制度,以制度抓落实。本年度各项制度主要有以下几个方面:
一是思想教育。我院安全工作教育常抓不懈,订有《安全会议制度》,逢国家法定节假日召开安全教育会,进行节日动员和安全事故防范教育;每双月召开全院驾驶员安全培训会,进行安全教育和交通法规培训。
二是日常工作。首先制订了《枪支、弹药管理规定》,严格实行对枪械的专人保管、双人双锁、“三铁两器”和枪弹分存,严格领取、使用、归还手续,杜绝枪支弹药和警用械具的丢失、被盗、被抢等恶性事故的发生。还建立了《车辆管理制度》,进一步完善车辆档案、保养维修据批手续;并针对车辆安全制定了车辆外出登记制度,特别是对下班后和周末、节假日的外出车辆事由、到达地点、驾驶员姓名等详细的登记;还要求全院所有车辆定位停放,防止了随意停车,减少车辆事故。又确定了《处置群众集访和群体闹事事件预案》,建立了领导小组及应急分队,并将责任具体划分,使突发事件得到妥善处理。
三是楼院安全。办公楼不但完善了《值班制度》,一楼坚持24小时由全院干警轮流值班,国家法定假日和重大活动及需要时,全院统一安排5~10人值班,人员由各处室庭队临时抽调;还签订了《保安工作制度》,我院聘请三名保安人员,负责大门和机关底楼的值班,机关院内的车辆安全及车辆停放秩序,不定时巡逻检查。将办公区和审判区严格分开,在办公楼设立值班岗,控制无关人员进入办公区,保证办公秩序的稳定。住宅区建立了《住户安全管理制度》和《护院制度》,全院四个干警住宅区均聘请专人护院和打扫环境卫生,对外来人员进行询问和盘查,负责电线、天然气的检查、防火防盗,并对出租户、承租户、挂靠户的治安等工作加以保障落实,逢节假日由法警队负责全面检查,发现问题及时纠正和处理。
三、工作目标完成情况
在领导的高度重视与各项制度的督促下,我院干警共同努力,全面完成了安全生产工作目标:
(一)本单元无死亡、无重伤、无火灾事故。
(二)安全生产责任制落实,工作措施落实,领导重视。
(三)本单位车辆管理有制度,驾驶人员无违章事故。
在今后的工作中,我院将进一步强化安全工作意识,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,在安全工作中发现问题,解决问题,努力完善各项安全防范制度,继续落实安全目标责任制,保证法院工作的顺利开展,为##的社会稳定、经济发展服好务。

军训工作情况总结


5天的军训结束了,这是我公司员工首次参加的集体性活动,现将这几天的训练情况总结如下:

一、体现出得优点

1. 员工组织纪律性具有可塑性,是能够经过管理而达到合格的。通过教官的严格管理,员工的组织性、纪律性得到加强,对待事情的态度也能够端正。这说明员工在今后的工作中是能够做到端正态度、严于律己的。

2. 学习的领悟性得到体现。由于我公司员工的年龄结构在整体上较为年轻化,所以对新的事物有一定的学习、掌握能力,能在很短的时间内完成对各种动作的领悟并做好该动作。我认为这种学习能力是公司宝贵的资源,会在以后的工作中得到展现的。

3. 有一定的团结协作意识。在教官的要求下,员工能够及时的、自觉的调整自己的行为,与团队保持整体上的一致性。这说明,通过我们今后的管理工作,能够培训出一支团结协作的队伍。

二、存在的问题

1.组织纪律观念仍需要加强。在训练过程中懒散、漫不经心,所有的动作的完成度都与教官的要求严格程度相对应,即管的严,就做得好;管的松,就做得差。因此,培养员工的自我约束的行为方式以及对待工作的认真态度,仍需要一个过程。

2.班长的权威性不足。班长对军训的组织过程是通过一遍一遍的劝说,而不是通过自身的管理者地位去影响。不是他不管,而是没人听。我认为这是整体缺乏纪律性的根本原因。

3.保安人员没有负责人,行为懒散、互不约束。

三、解决思路

1. 加强班长职责,赋予其更大的职权。班长是车间日常生产过程中最直接的管理者和监督者,其职责的发挥程度就直接决定了整个生产过程的稳定性、协调性。因此,我认为应当赋予班长更大的职权(如处罚权),树立其在班组中的权威性。在目前的工作阶段,就应当完善班前、班后会制度。逐步去做到班前分配工作、明确责任,班中指导工作、审查进度,班后总结工作、归纳经验。

2. 在今后的培训过程中,适当加入企业文化内容的学习与灌输,使员工在精神上加强责任心、纪律性和团结协作等意识。

3. 在今后的招工过程中,除考虑工作经验的因素外,注重进一步优化年龄结构和知识层次,注重培育一支年轻化、知识型、具活力的员工团队。

粮食工作情况总结


粮食工作情况总结

现将**县粮食局三季度粮食工作及四项专项治理、大快严集中行动等工作开展情况总结如下:

一、三季度主要工作完成情况

(一)着力做好地方储备粮轮入准备。**4300吨县级储备稻谷由**花艳粮食储备库代储。县粮食局会同财政、农发行等部门加强库存监管,定期到代储库点开展库存检查,严格按照省粮食局要求组织轮换。目前已完成收购贷款审批,正抓紧对储存库点进行升级改造,确保符合储备条件。

(二)着力规范放心粮油体系建设。按照省局要求,我县“放心粮油配送中心”股权全部收归国有,开始启动放心粮油配送工作,同时与民营企业合作向生鲜等多领域配送拓展。对放心粮油配送中心及16家放心粮油连锁店逐店开展了全方位检查,对不符合标准的逐一制定整改方案,明确整改措施,确定整改时限,整改结束后根据检查考核结果予以奖惩(合格的店保留“放心粮油连锁店”牌匾并给予一定奖励,对考核仍不合格的店取消“放心粮油连锁店”资格)。

(三)着力推进项目建设进度。一是进一步完善中心粮库配套设施。**县中心粮库主体工程已竣工,目前正积极争取政策和资金支持,完善相关配套设施,确保早日具备储粮功能。二是生鲜链配送项目试营业。**县鲜到家食品公司与粮食储备公司合作的生鲜链配送项目,总投资5400万元。6月19日通过了县招商引资项目评审,8月8日试营业,目前运行情况良好。三是大米加工项目进展顺利。**是粮食主销区,膳食结构以大米为主,全年大米销量近3万吨,却没有1家规模加工厂。针对**的特殊情况,决定引入一家大米加工企业,以储备公司的储备资源和中心粮库的仓储优势开展合作,以放心粮油配送中心和连锁店为渠道,大力开展放心粮油进社区、进学校、进企业、进食堂活动,拓展**放心粮油市场体系建设,保障粮食安全。目前,双方已达成初步意向协议,后续合作相关手续正在稳步推进。

(四)着力加强粮食流通市场监管。一是健全粮食流通监管体系。进一步完善粮食流通联合执法机制,会同相关部门加大联合执法力度,共同履行对粮食市场监管职责,维护粮食流通市场安全。二是继续做好粮食市场价格监测点定期价格周报工作,掌握粮食价格变动情况,为政府宏观调控提供决策参考。三是加快推进法治粮食建设。进一步增强全县粮食干部职工的法治观念,自觉学法、守法、用法,严格执行国家法律法规,依法加强粮食流通监管,努力开创粮食行政机关依法管粮、粮食干部依法履职、粮食市场主体依法经营的良好局面。

(五)着力完成粮食业务等工作。一是加强国有资产管理。结合四个专项治理,聘请专业审计公司对所属6家粮食企业**年度生产经营情况进行审计,重点审计**年1月至**年12月间企业收入情况、企业成本费用、资金、资产管理情况、企业制度落实情况,努力提高资产利用效率,确保国有资产保值增值。二是完成粮食流通统计调查分析。指导企业和粮食经营户做好粮食经营台帐和统计报表工作,完成全社会粮食收支平衡统计调查任务,形成具有一定参考价值的统计分析调查报告。三是加强对突发性事件的预防力度。以国有粮食企业为主体,按照应急预案的相关要求有针对性的开展演练,增强对突发性事件处置能力。四是加强粮食设施设备安全检查,确保粮食设施设备运行正常。

二、“四个专项治理”工作开展情况

按照省市粮食局关于开展“四个专项治理”工作的通知要求,召开专题办公会议进行了研究部署,成立了“四个专项治理”工作领导小组,各分项治理工作由相关职能股室具体负责,以协调推进各项治理工作。6月8日-15日,由各相关企业进行全面自查。6月15日县局组织专班逐一对相关企业进行了复查。7月3日和7月20日,接受省市粮食局检查,对存在的问题列出问题清单,制定整改措施,确保专项整治取得实效。

(一)政策性粮食购销管理及储粮安全专项治理工作。6月16日,我局组织专班重点对地方储备粮代储企业政策性粮食购销环节和储粮安全开展检查。检查时,**县地方储备粮实际库存检查1716吨,帐实相符,粮食储存安全,各项地方财政补贴全部落实到位。主要存在简易仓储粮存在安全隐患问题,已与代储企业制定了改善提升仓储条件的相关整改措施,目前正在抓紧对储粮库点进行改造升级,并报经**县政府同意,延缓入库进度,确保储粮安全。

(二)粮食流通产业发展项目资金管理专项治理工作。自**年以来,**县粮食局粮食流通产业到位项目资金637万元,项目建设支出621.72元,预留项目保证金15.28元。存在的四个方面问题,即项目申报材料中可能存在申报格式不规范的隐患;项目招投标未能一次性完成,可能存在项目漏项的安全隐患;对按工程进度拨入施工方的项目资金,可能存在施工方拖欠供货商货款的安全隐患;中心粮库项目验收延期。针对存在的问题,制定4条整改措施,即进一步规范申报,严格按照标准格式上报材料;进一步完善项目招投标文件;进一步完善各项控制制度,定期与施工方核实材料采购情况,防范资金安全风险,消除资金安全隐患;进一步向上级争取资金,抓紧配套设施建设,争取早日验收。

(三)国有粮食收储企业财务管理专项治理工作。**年,**县国有粮食收储企业收入1448.22万元,支出1437.79万元,实现利润10.43万元。存在的问题有:财务管理责任体系制度不够完善;财务管理方面部分凭证附件不完整;会计核算存在重视核算,忽略会计管理职能;内部控制制度不够全面,没有财务分析制度,可能存在安全隐患。针对存在的问题,制定4条整改措施,即进一步健全责任体系,明确财务管理相关责任人制度,并严格按制度执行;进一步完善原始单据的附件;会计核算方面加强会计观念创新,强化管理职能,确保各项制度的实施;进一步完善内部控制制度,补充财务分析制度,防范财务管理漏洞。

三、“大快严”集中行动开展情况

8月24日,省政府召开全省粮食安全监管大排查快整治严执法集中行动视频会议后,我们及时向县政府主要领导进行了汇报,协调相关部门召开了联席会议,由县发改局、县粮食局牵头,建立财政、价格、食药监、质监、工商、农发行和司法机关等有关部门共同参与的工作协调机制,形成集中整治合力,及时指导、协调和处理政策性粮食安全隐患问题。目前,工作方案初稿已送相关部门修改会签。我们将按照部门职责权限,综合运用经济、法律、行政等多种手段,集中力量整治检查和“四项专项治理”中发现的各类问题,彻底清除风险隐患,确保集中行动取得实效。

防御台风工作情况总结


今年的台风形势十分严峻,任务特别艰巨,这就要我们切实做好防御台风工作,并写好总结。下面是小编搜集整理的防御台风工作情况总结,欢迎阅读。更多资讯请继续关注2016年工作总结栏目!

防御台风工作情况总结

广西地处亚热带季风气候区,南临北部湾,大陆海岸线长1083公里,北高南低的地势有利于南面海上水汽深入内陆,易受台风等热带环流直接影响,极易产生高强度大范围的台风暴雨,如遇天文大潮,沿海地区的洪涝、风暴潮灾害更为严重,是我国热带气旋活动频繁、台风暴潮灾害严重的省区之一。广西沿海地区包括北海、钦州、防城港三市12个县(市、区),台风直接威胁地区面积17292平方公里,人口534.83万人,2003年国内生产总值258.46亿元。随着沿海地区经济的高速发展,台风灾害造成的损失越来越大,也是当前造成人员大量伤亡的主要灾种,已成为制约广西沿海地区乃至全自治区经济发展和社会稳定的重要因素之一。防台风工作一直都是广西防汛抗旱工作的重中之重,国家防总和自治区党委、政府非常重视防台风工作,始终把确保人民群众生命安全放在第一位,有序、高效、科学地开展台风灾害防御工作,取得了显著成效,最大限度地减少了台风灾害损失。在与台风灾害斗争的过程中,我们有过惨痛教训,也积累了不少经验。现将我区防台风工作有关情况简要汇报如下:

一、我区台风灾害的基本特点

我区的台风灾害主要有四个特点:一是发生次数多、强度大,发生时间集中、连续性明显。据统计,建国以来影响广西的热带气旋共有203场,平均每年约4场,其中造成较大损失的有63场,台风实测最大风速达每秒53米(2003年第12号台风涠州岛实测风速),台风多发生在7~9月,约占75%左右,最早是5月中旬(5402),最迟是11月下旬(8120),年内影响广西的台风最多达8次之多(1981年)。二是影响范围广。风暴潮灾害影响的范围包括整个沿海地区,而台风暴雨形成的洪涝灾害则遍及全自治区。三是突发性强。广西沿海的重大台风灾害一般都是在1~2天内,甚至在几个小时内发生。特别是一些在南海生成的范围小、移动速度快、飘移不定的台风,往往令人措手不及、防不胜防,造成较大损失。如1985年8月26日在北部湾北部形成的台风(当时未编号)因发展迅速和很快在广东遂溪登陆,给雷州半岛和广西南部沿海造成较大灾害,直接经济损失达4.1亿元。四是灾害损失大,造成人员伤亡多。建国以来影响广西并造成较大损失的63场台风灾害共造成直接经济损失达292.9亿元。台风灾害是造成人员大量伤亡的主要灾种,如1906年的一次风暴潮灾害,造成1000余人死亡;1934年的一次风暴潮灾害,造成钦州市青草坪村全村覆灭;1996年15号台风造成40多人失踪,58人死亡。

二、近年来我区防台风工作的主要做法

根据我区台风灾害发生的特点,近年来,我区始终坚持防、避、抢并重的指导思想,始终把确保人民群众生命安全放在首位,采取工程措施和非工程措施相结合的办法,切实加强防台风工作。我们的主要做法是:

(一) 加强防汛指挥机构建设,落实防台风工作责任制。按照《中华人民共和国防洪法》和国家防总印发的《各级地方人民政府行政首长防汛职责》的要求,近年来我区建立健全了各级各部门防汛指挥机构,切实落实了以行政首长负责制为核心的各种责任制。沿海地区建立了市防汛抗旱指挥部成员与县、乡镇防台风工作联系制度,指挥部成员定期督促检查联系点的防台风工作。对防台风工作实行行政首长负责制,在行政首长负总责的前提下,落实分级负责制、部门负责制、技术责任制、岗位责任制等,形成以行政首长负责制为核心、四大责任制度为支撑的责任制体系,通过实行领导分片包干、分解任务、明确责任等形式,充分发挥各部门和基层组织在防台抗台工作中的作用,为防台风工作的有效开展提供了强有力的组织保证和责任约束。

为强化责任制的落实,我区各级防汛抗旱指挥部均按分级负责的原则把防汛行政责任人和技术负责人名单在媒体上公布,明确防汛责任,接受社会监督。同时,还实行了直接对防汛责任人的督查制度,由各级防汛抗旱指挥部直接向辖区各防汛责任人发出通知,指出存在的问题,要求责任人进一步采取措施,确保安全度汛,并要责任人接通知后签字并回执。由于责任制落实到位,在近年来的防台风工作中,没有出现过责任事故。

(二) 加快标准海堤建设,提高防台风暴潮能力。我区现有海堤总长898.57公里,保护耕地面积81.38万亩,保护人口110.35万人。1997年以前,全区没有一段标准海堤,自1997年开始实行海堤建设以奖代补政策后,当年就实现了广西标准海堤建设零的突破。几年来,特别是1998年得到了中央专项资金的支持后,大大加快了标准海堤建设步伐,目前,全区已建成达标海堤111.53公里,沿海地区防洪防潮能力大大增强。

(三) 加强台风监测和预警预报工作,提前做好防御准备。目前,我区已在钦州、北海、防城港、贵港、玉林市和钦南、合浦、防城、港口、东兴等县(市、区)安装了卫星云图接收系统,可实时监测台风发展动态,其他地方则可通过计算机网络接收卫星云图。同时,沿海三市还建成了履盖辖区各县(市、区)和大中型水库的400兆超短波通信网,确保防台风指挥通信网络的畅通。北海市合浦县实现了连接辖区各乡镇的防台风预警预报和指挥调度宽带网络,可通过宽带网络发布台风消息和防御指令。

(四) 认真组织制订和落实防台风预案。我区一直把修订、完善和落实防台风预案作为一项重要工作来抓,沿海各市、县(市、区)都编制有防台风预案,并每年进行修订。我区的防台风预案,主要坚持防、避、抢并重的原则,从针对性、实用性和可操作性方面入手,重点落实预警预报、组织动员、人员撤离、物资转移、防汛物资储备、工程抢险等方面内容,将具体方案的实施落实到单位,责任明确到个人,预案编制完成后由当地政府印发各有关单位执行。在防台风预案中,从预警、防御、抢险、救灾等各环节都做了明确规定,如北海市合浦县的防台风预案,已具体到每个村庄有多少群众需要转移、往哪里转移、由谁负责等,具有较强的实用性和可操作性。如在防御2003年第12号台风过程中,面对台风、暴雨、高潮、大浪四害叠加的严重灾害,沿海三市在短短的数小时内紧急转移了13456名生命安全受到威胁的群众,做到无人员伤亡,而在历史类似台风灾害中,因灾死亡人数少则数十人,多则数百人。

(五) 精心组织、超前指挥、科学调度、全力抢险,努力减轻台风灾害损失。在防御台风灾害过程中,我们着重抓好以下几方面的工作:一是指挥机构到位。我区沿海地区各级政府都成立有防御台风的指挥机构,形成了自治区、市、县(区)、乡镇和水库、堤防管理单位的指挥网络,并制定有工作制度;二是责任制到位。通过逐级签订责任状,并在媒体上公布责任人以接受社会监督等形式,将责任制层层落实到最基层,同时,通过派出工作组等形式加强督查,以充分发挥各部门和基层组织在防台抗台工作中的作用,确保各项防御措施落实到位;三是领导分片包干,靠前指挥。在防御台风过程中,各级防汛责任人及时上岗到位,按照防汛指挥部的要求,认真部署落实辖区内的防御工作,市、县区及镇村各级主要领导和防汛责任人、技术负责人分别奔赴一线、到责任地点指挥防台风工作,做到领导在一线指挥、干部在一线出力;四是加强防汛值班,做好台风预测预报。各级防汛指挥部门实行24小时值班制度,密切注视台风动向,及时通报汛情,发现异常情况或接到台风警报立即作出反应,迅速启动预案;五是坚持以人为本,全力抢险,确保人民群众生命安全。在防台风工作中,重点抓好船只进港和船上人员、近海作业人员上岸避风和居住危房与低洼危险地段的人员转移的工作,提前通知海上作业船只及时回港,组织船上和近海作业人员上岸避风以及居住危房与低洼危险地段的群众安全转移,对不愿上岸避风或不愿撒离的群众,必要时采取强制措施,并在主要的路口设置关卡,防止已上岸或转移的群众返回,对四面环海的岛屿采取建设避风平台的方式安置上岸或转移的群众;六是做好水利工程的安全度汛工作。按照防洪预案要求,通过加强防护和监测,科学调度,及时组织抢险,确保工程安全。

实践证明,通过以上措施可以有效减轻台风灾害造成的损失。如在防御2003年第12号台风过程中,由于预报准确、决策果断、措施有力、指挥得当,做到领导在一线指挥、干部在一线出力,在短短的数小时内安全转移了13456名安全受威胁的群众,12373艘各类海上作业船只及时回港避风,船上人员全部离船上岸,避免了人员伤亡,将台风灾害损失降到了最低限度。

(六) 加快沿海地区基础设施建设,促进经济社会快速发展,提高台风威胁区民宅等抗灾能力。近年来,我区对沿海地区的建设加大了投资力度,其中2004年自治区财政投入了1亿元资金,专门用于基础设施建设,有力地促进了沿海地区的经济社会的发展。随着经济的发展,我区城乡居民收入也稳步增长,沿海台风威胁区群众的居住条件已明显改善,如防城港市2001年全市城镇竣工住宅面积达30.06万平方米,农村竣工住宅面积13.34万平方米,群众住房已从泥砖房或土墙房逐渐向砖混房或砼框架结构房过渡,民宅的抗风能力明显提高。如1996年15号台风,造成北海市房屋倒塌31100间,而强度相当的2003年12号台风,仅造成房屋倒塌850间,说明台风威胁区民宅抗风能力已得到明显提高。

(七) 进一步提高电力、交通、通信、市政、医疗和抢险救护等公共服务部门的防台抗灾应急处置能力。沿海地区的电力、交通、通信、市政、医疗和抢险救护等公共服务部门,均属当地防汛抗旱指挥部成员单位。按照防台风预案要求,上述各公共服务部门均成立有防台风应急小分队,这些应急小分队在多年的防台风实战中,积累了比较丰富的经验,防台抗灾应急处置能力得到明显提高。如2003年12号台风袭击期间,北海市城区与乡村基本停水停电,其中涠洲镇通信中断,主要的交通要道中断,但台风过后24小时内,经相关应急小分队的紧急抢修,基本上恢复了正常;防城港市供电部门组织成立有200人的抢险维修队伍,一旦接到供电中断报告,能在20分钟内出动抢修。

(八) 加强宣传普及防台风知识,提高群众避险自救能力。为提高群众的防台风知识和避险能力,我区沿海各地每年都采取各种有效手段加强宣传普及防台风知识,教育群众掌握避险自救技能:一是利用广播、电视、报纸等媒体宣传普及防台风知识。如防城港市就在《防城港日报》上开辟了防台风知识专栏;二是在每年的水法宣传周和安全生产活动日中,通过张贴标语和发放宣传资料,在人群密集区设点解答群众提出的问题等形式宣传普及防台风知识;三是举办抢险技术培训班。今年4月30日,北海市组织举办了全市乡镇领导干部和基层水利干部防汛抢险技术培训班,培训内容包括基本的气象、水文知识,台风灾害基本特点及防御措施,工程险情类型及抢险技术等;四是在防台防潮期间组织干部到基层宣传普及防台风知识和避险技能;五是对居住在危房、低洼危险地段和从事近海养殖等受台风威胁的群众发放明白卡,使他们掌握避险避灾知识;六是台风影响期间,通过广播电视、在危险地带设置明显警示标志等形式,教育群众远离危险,避免造成人员伤亡。

(九) 加强防台风的科学研究,提高抗灾能力。近年来,我们开展了广西台风灾害模型及其防灾对策研究,研究主要内容为收集历年影响广西的台风灾害,建立灾情、天气模型、台风特征资料库,分析致灾原因,建立台风天气学模型以及减灾对策库;对沿海地区海堤工程进行全面规划,研究改进海堤防护、加固措施,并在合浦县开展了海堤填筑新技术试验;建设北海市水库群联合防洪调度系统。通过课题研究与应用,逐步提高我区的防台抗灾能力。

三、我区防台风工作存在的薄弱环节

经过多年的不懈努力,我区的防汛基础设施建设得到了加强,防台风能力进一步增强。但仍然存在许多薄弱环节,突出表现在四个方面:一是海河堤防总体标准比较低。我区现有海河堤防2623公里,其中按设防标准建设的不足四分之一,其余大部分仅能防御2~10年一遇洪水,总体防洪标准比较低。现有的898.57公里海堤中,达标海堤仅111.53公里,达标比例为12.4%,达标海堤建设任务十分艰巨。二是病险水库的除险加固任务还比较重。由于我区大部分水库修建于上世纪五、六十年代,当时修建的质量不是很高,经过几十年的运行,现已处于病险老化高发期,存在很多安全隐患。目前,广西水利系统注册的4326座各类水库中,尚有三类病险水库1363座,占总数的31.51%,水库安全形势十分严峻。三是预警预报系统还没有真正建立起来。西江干流与主要支流的预警预报系统只建成了柳州市洪水预警预报系统,西江中下游洪水预警预报系统还没有建成,其他流域尚未启动。规划的8个水情分中心目前只建成南宁水情分中心。全区水利系统管理的23座大型水库中只有11座建了(或正在建)洪水调度系统。中小型水库连洪水调度的基本信息、网络都没有,难以适应台风暴雨导致洪水来得猛来得快的应急调度。绝大多数水库大坝缺乏先进、可靠的安全监测手段。四是海堤管理机构不够健全。目前,我区沿海地区只有合浦县的西沙、青山头,东兴市的榕树头、五.七、万尾以及钦南区的康熙岭等堤围工程设有专门的管理机构,其余堤围工程基本上是由乡镇水利工程管理站(所)或村公所(组)代管。据2000年统计,有专职海堤管理人员124人,占所需人数的73%。

四、今后防台风需要加强的工作

根据我区防台风实际情况,今后应着重抓好几方面工作:

(一) 立足于防,防重于抢,切实抓好防台风预案的修订完善和落实。

(二) 精心组织,密切协作,加强指挥,不断提高防台减灾应急处置能力。

(三) 加快标准海堤建设,提高海堤防御标准。

(四) 加快病险水库除险加固工作,消除水库安全隐患,提高水库工程防御台风暴雨洪水的能力。

(五) 加快防汛指挥系统建设,进一步做好防台风预警预报工作。

(六) 加强防台风灾害研究,掌握台风灾害规律,提高防台抗灾能力。

防御台风工作情况总结

我校校委会组成人员,于20xx-8-7上午8点在学校集合,商议关于9号台风梅花来袭的准备工作及到来时、到来后的各项工作准备,现将相关情况汇报如下:

一、启动防台风应急预案,领导小组成员到位,研究防台风措施,并通知相关人员做好准备工作。

二、校委会组成人员进行分工,对学校各栋房屋进行停电、门窗关闭及加固处理。xxx负责3号房屋、8号房屋、9号房屋、17号房屋共关闭或加固门窗15个;xxx负责4号房屋、12号房屋、13号房屋、14号房屋共关闭或加固门窗10个;xxx负责5号房屋、6号房屋、15号房屋共关闭门窗3个;xxxx负责1号房屋、16号房屋共关闭门窗2个;xxxx负责2号房屋共关闭门窗3个。

三、疏通下水通道四个。

四、经检查学校室外线路为新架设的线路,基本牢固,但为防万一,值班校委会负责台风到来时总闸的拉闸限电。

五、防汛工具已准备好,编织袋60个,铁锨2张,镢1张。

六、台风期间校委会值班情况: 

防御台风工作情况总结

按照洪山镇关于防御第七号强台风苏力的工作要求,自7月12日以来,福屿社区领导高度重视,相继召开紧急会议,安排部署防范工作。现就有关工作情况汇报如下:

一、提高认识,加强领导

社区全面落实了一把手负责制,主要领导靠前指挥,全面安排,科学调度,迅速启动相关预案,全面进入防台风应急状态。从7月12日起社区党委李峰宇书记亲自带班,坐镇指挥,应急领导小组也全部落实了24小时领导带班值班制度,及时、全面、准确掌握台风动态和防御工作信息,确保了信息上传下达及时准确,各项台风防御工作扎实有序进行。

二、强化措施,突出重点

1、扎实做好防御台风的宣传工作。所有网格员下网格张贴紧急通知,利用小喇叭深入辖区的新村楼院进行防台风预告,让居民提早做好防台风的准备,提醒居民把阳台上的花盆和其他悬挂物品及时收起,避免台风来袭时给过往行人带来危险,

2、各项防汛工作方面

对辖区的排水沟实施24小时值班巡查,发现堵塞及时疏通。检查辖区内是否存在危墙等情况及时上报,并张贴禁行标志,避免车辆行人通过。

对在建项目督促施工队加强对塔吊、支架、基坑、防护网等危及人身安全的设施、设备的检查和加固,要求台风期间禁止施工,确保建筑工地万无一失。

对辖内所有大型广告牌匾进行了全面排查、登记,发现隐患通知到户、落实到人,该加固的加固、该拆除的拆除,确保安全无患。

对有地下停车库的单位或小区,对他们的配备防汛物资、人员到位及抽水泵能否正常运行等落实情况进行检查。

把未成年人的安全放在首要位置。及时通知关闭中小学、幼儿园等学校及社区青少年工作室。并要求各学校对校舍、院墙、电路进行全面检修、维护。

茶园山小学是社区的避灾点,及时通知学校领导做好避灾点的准备工作,防范于未然。

六五普法工作情况总结


六五普法工作情况总结自“六五”普法工作以来,我乡普法依法治理工作在县委、县政府的正确领导下,在县依法治县办的精心指导下,紧紧围绕《**县全民法制宣传教育六个五年规划(**-20xx年的通知)要求》,按照“普法并举、具体部署、全面推进、重点突出”的工作思路,以“法律六进”、“七进”工作为载体,以“六五”普法规划为目标,以提高干部群众的法律素质和法治意识为重点,坚持法治宣传教育与法律“六进”、“七进”工作相结合,深入开展普法依法治理工作,使广大党员干部群众逐步走向法治化建设轨道,形成良好的社会氛围,有效促进了全乡经济社会和谐稳定发展 一、强化组织领导,确保普法工作有序开展。 为加强“六五”普法工作扎实开展,成立以乡长任组长,分管领导任副组长的“六五”普法工作领导小组,由乡司法所牵头,法治办具体负责日常工作;同时,乡增设了普法工作联络员,负责县、乡、村普法工作信息沟通,并对村普法工作进行“对应”管理;各村相应成立了以村主任为组长的普法工作领导小组,结合普法规划,召开会议研究部署普法工作,做到工作开展有安排、有落实,责任明确,措施到位,有声有色,特点突出,成效显著,确保普法工作扎实有效开展。二、制定普法制度,为开展普法工作提供考核依据。为了扎实搞好普法工作,提高乡村干部法律意识和法治水平,乡制定了《机关干部学法制度》《党员干部法治培训制度》《中心组干部理论学习制度》《党政办公会议前学法制度》《机关中层干部、村三职任前法律知识考试制度》《党委政府议事依法决策制度》《企事业单位经营管理人员学法制度》等相关工作制度,做到工作开展有计划、有措施、有记录、有图片。乡普法办每年组织乡村干部进行两次以上的普法学习、培训、考试,力求达到参学率、参考率和合格率为100%,并将学法用法等情况作为干部考核、晋升和任用的重要依据,为开展普法工作奠定坚实的思想保障,而且规范了干部学法制度的管理。三、结合实际,扎实宣传。1.探索和创新宣传教育的方式方法。针对普法宣传内容多,理论性强,领导小组认真分析以往普法工作中存在的问题和不足,大胆探索和创新宣传教育的新方法,确保普法宣传教育工作取得新成效。结合各部门工作的特点,在普法宣传教育中,力争做到宣传有针对性、有普遍性、有特殊性,确保宣传覆盖面广,群众知晓率高。如在土地整理、成贵高铁、茶叶基地、新居建设等重点项目工程建设中,乡村组干部结合实际开展普法依法治理工作,致使全乡重点项目工程建设进展顺利,无一群众越级上访。2.抓好法治宣传教育,提升群众法治理念。自“六五”普法工作开展以来,乡普法办不断改变创新宣传教育方式,由原来的板报、标语逐步转变为短信、电子屏、挂图宣传、增设咨询台、法治“一条街”,进村入户发放宣传资料(手册)等为主的宣传模式。5年来,先后在街上进行了科技宣传月、综治宣传月活动各3次,普法“一条街”宣传6次,6.26禁毒宣传3次,防邪宣传3次、信访和《信访条例》10周年宣传4次等宣传教育活动;送法下乡开展坝坝会800余次,挂图宣传400余幅,办宣传板报200余期,增设法律法规咨询台70余次,累计接待群众咨询1200人/次,现场解答群众问题200余件,发放宣传资料手册46000余份/册,短信宣传3000余条。通过广泛宣传,不仅扩大了社会覆盖面和影响力,而且群众依法行事,依法维权意识也不断增强,为建设平安**,法治**,和谐**创造了良好的社会氛围。四、开展工作,成效显著。1.坚持完善机关干部、村干部的学法用法管理制度。加强中心组成员、一般干部及村三职干部理论学习,其全年学习课时分别不少于60学时、50学时、30学时;同时,严格中层干部、村“三职”干部任前学法考试考核制度管理。五年来中心组及乡村干部理论学习150次以上,撰写心得体会450多篇,调研文章20余篇,中心组干部读书笔记80余万字、一般干部及村主要干部200万字以上;开展干部学法讲座、干部学法培训各20次,累积培训人员850余人次,普法骨干培训6次,一般干部(村三职)学法培训14次,干部学法测试6次。通过学法培训充分展示了干部学法后正确运用法律法规妥善处理各类矛盾纠纷的能力和技能。特别是体现在刑释人员的帮教及社区矫正工作中,目前全乡刑释帮教人员7人,社区矫正1人,实行乡村组干部“三包一”帮扶活动(包括他们父母在家生产生活情况)。同时,乡司法、村干部每月与他们一次电话联系,掌握在外务工情况,并对家庭成员中特别是在农业生产生活中存在问题的,乡司法所组织乡村组干部群众给予劳动力帮扶,对反映的矛盾纠纷村组干部及时调查了解、妥善处理。至目前,七名刑释解教人员在外务工表现良好,家庭人员在家生产生活等方面遵纪守法;社区矫正工作严格按照矫正措施进行,各项工作符合县司法局要求。通过学法用法后,乡村组干部在重点防控和防邪工作中展示了妥善处理各类矛盾纠纷的能力和技能,目前全乡重点防控人员1人,张天乾,三联村6组,因土地林权纠纷,属老缠访户,经过干部(县司法局、县农业局、县林业局)数次调解(13个月),基本认同,于今年4月解除;邪教人员原有35人,已死亡15人,现有20人均在1999年7月已转化在家务农,但乡上采取内紧外松措施,实施“四包一”监控,落实到人,确保节日或重大活动期间不脱控。2.在开展“法律进机关”普法宣传教育中,乡组织中层干部以上的人员学习《公务员法》《物权法》《行政法》《干部管理条例》及“四风”建设等法律法规知识和相关条例,增强了干部的法律意识,提高了干部为民服务的法治理念;在组织一般干部及村“三职”干部学习中,以《信访条例》、《人民调解法》《农村土地管理法》《环境保护法》《安全生产法》《婚姻法》《道路交通管理法》《人口与计划生育法》、《森林法》《食品安全法》等法律法规条例知识为重点,通过学习加强了干部为民服务的思想素质。五年以来,开展法律进机关活动及组织干部法律法规的学习、讲座、培训各20次,干部学法测试6次,有效提高了干部的法律综合素质,营造了干部浓厚的学法气氛。3.在开展“法律进乡村”宣传工作中,针对农村现有人员特点,特别是留守老人、妇女居多,在法律宣传教育中有针对性开展《婚姻法》《继承法》《安全生产法》《信访条例》《道路交通安全法》《农村土地法》《村民公约》等法律法规知识及相关条例为重点宣传教育内容,着重引导广大群众结合生产生活自觉遵守有关法律法规条例,知道什么事能做,什么事不能做的思想境界,为“和谐家庭,平安**,法治**”的建设营造良好的社会法治环境。五年来,全乡各部门开展送法下乡120余次,挂图宣传60余次400余幅,接待群众咨询问题260余个,现场解释并答复240个,乡村组干部协调解决24个,发放宣传资料46000份/册;五年共排查各类矛盾纠纷273起,通过乡、村、组干部的耐心劝导、竭力调解,成功调解269件,调解成功率98.65%。4.在“法律进学校”工作中,每年确定法治副校长,辅导员及其工作职责。乡司法所等部门与龙孔派出所每年联合开展送法进校讲座2-4期,主要以“以案说法”、《未成年人保护法》《治安管理处罚法对特殊违反治安管理行为人的处罚规定》等法律法规知识讲座,学校充分利用朝会、班会、思想品德课等为第二课堂,扎实开展法制课堂宣传教育。五年来,送法进校开展10多期教育讲座,大部分内容是以学生身边的事,周围的人和事对照宣传,提高了学生法律意识,规范了其日常行为,学风校风建设逐步提高,社会风气反应良好,逐步形成了家庭、学校、社会“三位一体”的教育格局。5.在法律进企业法制宣传教育中,重点加强了红砖厂企业管理者的《安全生产法》《劳动法》等法律知识的学习、讲座,促进他们在安全生产中树立诚信守法,依法经营理念。5年中先后送法进企业宣传教育和督促检查16次,集中学习5次,讲座3次,发放安全生产宣传资料600余份,安全生产事故“零记录”。五、存在的问题在普法依法治理中,我乡做了许多有成效的工作,也取得了较好的成绩,但离考核目标要求还存在一些问题和不足:一是干部学法用法做的还不够。主要表现在工学时间上有重叠,致使在实际工作中发挥“潜力”较差。二是宣传工作做得不深入,主要表现各部门认为普法宣传是普法办的事,与本部门工作联系不大,主动参与率较低,有应付现象。三是经验交流机会少,主要表现在“走出去”与“请进来”的机会少,乡镇都是各自为“战”,没有相互学习借鉴的机会,造成信息闭塞;再加上设备欠缺,方式方法自然有局限性,限制了工作开展的创新观念。六、下半年工作打算1.结合工作计划,按照上级目标考核标准内容,认真开展普法依法治理工作,重点强化学习、培训、运用、资料完善,这不仅是提高干部学法用法的一个途径,也是提升干部处突应变能力的工作平台展示。2.加强送法进村法治宣传教育,加大宣传力度,逐步转变农村留守老人对涉农方面法律偏颇的认识,有效提高他们的法律法规知识和法治意识,从而扩大普法依法治理宣传教育工作的覆盖面,提高群众的知晓率,为努力构建“普法”、“平安建设”、“三镇同创”等工作创造更有利的条件。3.加强青少年法治宣传教育。重点加强对《未成年人保护法》的宣传力度,正确引导青少年(特别是农村留守儿童)全面健康成长。

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