乡镇主要工作任务。
为了更好的完成工作，升职加薪，因此我们需要提前拟定好一份靠谱的工作计划。制定好工作计划，可以更好理清我们的工作思路。优秀的工作计划是什么样子的？你也许需要"乡镇主要工作任务"这样的内容，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
XX乡镇主要工作任务
ｘｘ乡镇20xx年主要工作任务一、指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大精神，坚持以科学发展观为统领，以发展为主题，以结构调整为主线，以改革开放和科技进步为动力,以提高全镇人民生活水平为根本出发点，以党的建设、精神文明建设和民主法制建设为重要保证，以加快发展经济和推进农业产业化进程为主要途径，全面实现跨越式发展，推动经济和社会各项事业协调发展，为我镇早日跻身辽宁省百强乡镇前列而努力奋斗。
二、总体思路：充分依托区域优势、资源优势和政策优势，继续深入坚持以经济建设为中心，以科学发展观为指导，坚持以发展为主题，以战略结构调整为主线。突出招商引资，全力抓项目，唱响工业强镇主旋律；突出城镇建设，创造优越条件和环境，推动小城镇建设步伐；突出财政增长、农业增效、农民增收，强化政策扶持，加快农业产业化进程；突出和谐发展理念与以人为本思想，全面提高全镇综合经济实力和人民生活水平，扎实稳步地推进新农村建设。
三、主要工作任务
（一）全面贯彻工业强镇主题，突出项目立镇，增强经济实力
1、突出项目立镇、强化招商引资。
要加快招商引资步伐，着力推进一批大项目，一批工业项目建设速度，争取早日投产。全力争取山东山水水泥集团项目年内投产；鞍钢冀东水泥项目争取年内上马；镇工业基地建设正式起动，年内要形成一定规模。全年要引进投资百万元以上的新项目10个；合同外资实现660万美元，实际使用外资额要达到150万美元。
2、加大固定资产投入，提高科技含量。
要扶强壮大以水泥、陶瓷为主的建材业和盐业为重点的支柱产业。加大对陶瓷、轴承、玻璃钢等制造业的投入，要在产品更新、产品质量上下功夫，全力培育科技含量高、竞争力强的名牌产品。全年固定资产投资要确保实现5亿元。
3、用活政策，加速发展，推进二、三产业规模化。
全年要发展私营企业15家以上，发展个体工商户要超过100户。全镇企业总产值争取突破38亿元。
（二）全力抓好农业增效、农民增收，确保人均收入稳步增长。
要以增加农民收入为重点，把解决“三农”问题作为重中之重，着力实现农业产业由“扩量”向“增质”的转变，切实做好今年的农业和农村工作。农业经济收入要突破3.5亿元，农民人均收入要确保实现9360元。
围绕做强、做大海洋水产养殖园区，继续发展以池塘对虾、池塘海参、滩涂贝类为主的水产养殖业；海珍品育苗要向高精尖发展，不断增加产品附加值；进一步强化海域使用管理，完成海域金征收150万元。
优化品种，积极推进“粮食改优，林果改特”。兴建果树标准园2个，800亩，水果产量要突破1400吨；苹果套袋500万个；蔬菜播种面积要突破3000亩，新建50亩以上规模蔬菜小区3个；加大东风村无公害蔬菜基地建设。
全年要完成造林绿化任务120xx亩；四旁植树要达到40000棵；绿化村庄2个，村级路绿化总里程5公里；封山育林面积达到40000亩。完成裴屯村、夏屯村农业综合开发6000亩，修建方塘3座，改造中低产田20xx亩，营造经济林500亩；治理李屯河、于屯河、西票河；修建裴屯大湾提水站1座；争取完成裴屯大湾泄洪拦截工程。
动物防疫率要实现100%；积极发展肉鸡养殖，饲养量要达到100万只；进一步强化生猪生产。积极引导，推广农村小型沼气工程。大力宣传机械化播种与推广，进一步完善农用车辆和驾驶员的档案建立及管理工作。
继续实施新型农民科技培训工程，抓好农民科技业校建设，全年要培训农民20xx人；培育市级农业科技示范户10户，镇级科技示范户20户，村级科技示范户50户；培训绿证200人；转移农村劳动力要突破1100人。
（三）强化财税建设，突出开源节流、优化税源结构
积极争取项目工程，全力构筑自给财政体系，力争实现自给型财政。着力培植一批新的财源，重点抓好新项目、大项目的税源培植，努力培育支柱财源；立足区位优势、资源优势、政策优势，积极探索以地生财、以地聚财的路子；充分运用“永青路”政策，引导产业结构调整，优化税源结构；逐步建立新老税源齐进，大小税源并举，支柱税源多元化的多层次地方税源体系。继续抓好事业单位改革，提高管理效益。重开源、严节流，加强财政监督与管理，坚决杜绝各种违章违纪行为。
全年工商税收要实现3200万元，争取达到3500万元；财政一般预算收入确保完成2600万元。
（四）实施美化城镇战略，全方位提升城镇品位
完善住宅小区的配套设施建设，强化物业管理；强化城管工作力度，规范小城镇管理与规划，改善城镇卫生状况；向“村屯通”、“屯屯通”公路联网化迈进
XX乡镇主要工作任务第2页
，完成镇工业基地3公里的油路铺设工程与21公里滨海路改造工程；争取改造1－2个村级办公场所；进一步完善水、电、通讯等基础设施，提高群众生活质量。（五）切实解决群众关心的问题，全面完成八项民心工程
1、积极筹措资金改善全镇饮水质量和条件，力争年内解决镇区破损输水管网改造工程；
2、兴建镇中心幼儿园教学楼，年内搬迁入住；
3、搞好环境治理工程建设，改善小城镇环境，积极争取资金，对城镇垃圾进行集中处理；
4、全力解决镇区内泄洪、排水难问题；
5、争取资金彻底解决裴屯大湾排水问题；
6、搞好城镇、农村低保提标工作，切实完成15户弱势群体、困难群众的新建房屋及维修工作；
7、完成兴湾街两翼人行道方砖铺设工程；
8、全力争取建设镇农业技术服务中心及计生服务站办公楼。
（六）突出社会稳定，重视信访工作，强化安全生产
进一步抓好信访责任制、信访情况通报制和领导包案制，严格执行责任追究制。及时解决群众提出的热点与难点问题，切实做到“三少三无”，确保全年无群体访，无越级访案件发生。企业管理部门和派出所要分别制定相关预案，结合老建制镇工业企业多，情况复杂等特点，积极组织专门人员进行隐患排查，彻查彻改，出现问题及时整改，决不手软，确保全年无一例安全生产事故。
（七）加强基层政权管理工作，实施政务财务双公开
按照上级要求，积极稳妥做好居委会整合换届工作，改善居委会办公条件。进一步加强村财镇代管工作力度，进一步规范村级资金管理办法，大力推进村务、政务双公开制度。积极发挥村民代表作用，强化民主议事程序，自觉接受群众监督，在公开财务收支、各业承包、婚姻和计划生育、宅基地报批、粮食直补资金发放、退耕还林款发放、救济款物发放、村干部责任目标等方面增强工作的透明度，杜绝和防止各种腐败现象的滋生，促进干部作风的转变，促进农村民主政治和经济建设的健康发展。强化目标考核管理责任制，对村干部实行目标考核。不断提高村务工作的管理水平，使村务工作逐步走上规范化、制度化轨道，不断提高农村干部队伍素质和领导水平，增强带领群众致富的本领，切实保证农村的长治久安，促进新农村建设协调、健康发展。
（八）强化服务意识，加强机关作风建设
要深入开展机关纪律作风建设，戒除虚夸浮躁之习，弘扬求真务实之风，要努力做到工作有计划、有安排、有检查、有验收，务必保证把每一项工作都切切实实地落到实处。要从作息时间、办事效率、接人待物等一系列方面对机关干部进行考核，定期接受人大代表、基层单位代表对政府各部门以及干部进行评议，接受全社会的监督。每位机关干部、基层干部都要牢固树立全心全意为人民服务的思想，廉洁奉公，要常怀爱民之心，常负为民之责，常做利民之事，要以共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，投入到为群众办实事、办好事的扎实工作之中。
四、主要保证措施
1、明确任务，落实责任。各主管领导是第一责任人，要按照业已确定的任务，策划和摆布好20xx年的各项工作；要抓紧研究分解、落实各项任务，在2月末前，以工作计划或文件的方式，将各项任务及时间进度分解落实到每个月和具体责任部门、责任单位（责任人），并报给镇长统一汇总。各村、各单位要结合实际，制定出台各自的工作计划，务必将任务落实到位。
2、求真务实，确保实效。工作任务一经确定，必须狠抓落实。要发扬求真务实、脚踏实地的工作作风，摒弃务虚浮夸、蜻蜓点水的工作作风，实行“周保月、月保年、部门保全局”的工作保证措施，要强化主动工作意识，创新工作思路，着力研究有效、实用的解决问题的办法，切实提高解决实际问题的能力。
3、强化监督，严格考核。要结合行政效能建设，把政府各项工作全部纳入监督考核之中。要根据工作计划重点监督工作进度和质量；及时通报、反馈督查情况，督促相关部门和单位的工作。考核部门要认真把好考核关，认真作出评价，为年终实行奖惩提供真实依据。
4、加强领导，全力推进。加强领导是完成任务的关键环节。各主管领导、部门和单位负责同志要积极主动把握总体情况，牢固树立强烈的责任意识和大局意识；要及时掌握工作任务完成情况，定期调度，全力推进；要强化工作情况的沟通和协调，争取各方力量和有利因素，确保各项工作任务的圆满完成。
（后附20xx年主要工作任务责任落实表）
备注：各项经济任务指标以另行文件通知为准。
20xx年主要工作任务责任落实表
序号项目主要工作内容责任
部门负责人
1财政工作①财政一般预算年收入2600万元
②工商税收3200万元，争取实现3500万元
③做好财政预决算和管理工作财政所
国税所
地税所李永昌
2工业工作①固定资产投入50000万元
②投资在100万元以上的项目10个
③合同外资额660万美元
④实际使用外资150万美元
⑤实际使用内资49000万元
⑥发展私营企业15家
⑦发展个体工商户100户
⑧自营出口创汇125万美元，外派劳务85人企业办
环保办
工商所
各村孙念中
3农业工作①农民人均收入实现9360元，争取达到9500元
②推广农村小型沼气工程
③海域使用金征收150万元
④东风现代农业园区全面完工，通过国家级验收
⑤荒山造林120xx亩，封山育林40000亩
⑥加大护林防火工作力度，森林防火率达到100%
⑦切实解决好林畜矛盾，封山护林率达到100%，完好率达到98%以上
⑧调增经济作物3000亩，保护地面积800亩以上
⑨强化农田基本建设，建方塘2座，小流域治理1处，整治河道2条
⑩新建畜牧小区3处农业
科技
果树
林业
畜牧
水利
水产
各村战友
20xx年主要工作任务责任落实表
序号项目主要工作内容责任
部门负责人
4城管工作①解决好各小区基础设施配套，重点解决好镇内泄洪排水难问题
②完成新开路两侧方砖铺设及绿化美化工程
③加强城管工作力度，规范车辆、市场、卫生、广告、牌匾等工作
④积极争取资金,解决城镇垃圾集中处理问题公安派出所
运管站
土地规划
城管
交通
工商所孙念忠
5公路工作①加强镇、村公路管护，强化考核，提高标准
②全力协助“疏港”高速公路工程建设
③完成油路铺设工程
④全力协助21公里滨海路工程开工建设交通
各村金丰君
6干部帮富①一个机关干部负责一户致富项目
②一个村干部有一个致富项目
③机关干部每人帮扶一户贫困户脱贫,全年脱贫要达到80—100户机关支部、
组织、涉农各部门、村干部金丰君
7扶民生活①实施一村一品，每村要有带动80户以上农民致富产业项目1个
②力争解决1—2个村屯人畜饮水困难问题
③争取资金彻底解决裴屯大湾排水问题农业各部门
各村战友
8经管工作①强化村财镇代管工作，实行双公开制度，规范村级资金管理办法，完善规范村级承包项目管理
②村级收入增长率要达到30%以上
③依法强化承包项目清收工作，清收率达到90%以上
④采取有效措施化解村级债务210万元经管
各村李永昌
9遗留问题①切实有效解决历史、产改遗留问题
②强化清欠工作，清欠率达到90%以上企业办孙念中
10安全工作①加大安全工作力度，采取有效措施，消灭各行各业安全隐患，坚决杜绝安全事故发生
②强化安全生产，全力打击非法地下开采行为，保证安全生产无事故
③抓好安全生产教育、培训和监督检查工作各相关部门
各村、各单位金丰君
战友
卢宝刚
孙念忠
20xx年主要工作任务责任落实表
序号项目主要工作内容责任
部门负责人
11公益工程①完善老年公寓配套工程建设，争取面向社会、市场运作
②切实完成15户弱势群体、困难群众的新建房屋及维修工作
③镇中心幼儿园教学楼工程正式完工，年内入住民政、
文教卫生卢宝刚
12城建工程争取年内基本完成镇区内残损输水管网更新改造工程财政
自来水
李永昌孙念忠
13社会稳定①落实好信访责任制，全力杜绝群体上访、越级访现象
②严厉打击xx功等邪教组织工作
③做好社会治安整治工作公安派出所
信访办
司法办
各村、居民委鲍新彤
14争取专项资金工作①农业综合开发—财政局
②人畜饮水—发展和改革局、水利局
③河道治理—水利局、财政局
④修建方塘—水利局
⑤老残园改造、退耕还林—林业局
⑥教育专项资金—财政局、教育局
⑦海防林、造林补贴—发展和改革局、林业局
⑧村级公路建设、交通补贴—交通局
⑨小城镇建设—发展和改革局
⑩高、新科技—科技局
⑾现代农业园区—农发局
⑿永青路政策享受—发展和改革局
⒀民政专项资金—民政局
⒁各类小区补贴—农发局金丰君
卢宝刚
战友
孙念忠
李永昌
具体要求：
1、各责任人、各村都根据落实表中的主要工作任务对号入座，
落实责任，落实时间，落实措施，保证落到实处。
2、各责任人要组织好各主管部门明确责任，明确任务。要真抓实干，既要落实在纸面上，又要落实在行动上，确保工作不落空。
3、工作要主动出击，不等不靠，创造性地开展工作。
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后勤服务中心工作任务和思路
一、20xx年后勤工作思路
20xx年后勤服务中心工作要点紧紧围绕学校工作总体思想和发展要求，不断深化,继续发扬敢于挑战、勇于创新工作精神，关注工作质量、关注服务满意度，坚持以学院食品卫生安全为中心，扎扎实实做好每项工作，努力提升工作质量和服务质量，不断巩固和提升后勤综合成果，要呈现出管理有序、环境优美、温馨和谐的食堂。
二、后勤工作任务要点：
1、提高安全意识，加强食品卫生，认真做好饮食安全保障工作
2、提高服务质量，减少投诉意见，提升工作态度
3、提高环境卫生，建立长效的卫生责任制度，贯彻落实管理机制
4、加强从业人员管理，全面开展业务知识培训机制
一、提高安全意识，加强食品卫生，做好后勤食品安全保障工作
民以食为天，食以安为先这句古训可谓耳熟能详、妇孺尽知，从地沟油到有毒奶粉、从用石蜡做凝固剂的重庆火锅底料到残留农药严重超标的蔬菜水果. 一起起被接连曝光的食品安全事件，不但成为了消费者的一块心病，更是全社会关注的焦点。食品安全关乎个人性命，关乎人类的生存与健康，保障食品安全任重而道远，绷紧食品安全这根弦，无论是现在，还是将来。学校食品卫生安全工作为其重要，忽略不了这项工作，在日常生产经营加工过程中认真做好食品安全保障工作。一、是严把食品（原料）进货关，不允许过期、变质等危害食品进入校园。二、是严查索证索票制度是否落实。认真核查食堂采购食品及原料、食品添加剂及食品相关产品认真验收，并建立健全进货台账。三、是做好餐用具消毒保洁关，确保使用的餐用具是经过有效消毒处理，并制定餐用具消毒专职员。四、是把好食品生产加工环节关。五、是做好食品（原料）存储关，确保库存保质期内有效，原料存储符合管理要求，防止交叉感染。六、是严把食品添加剂使用关，使用品种和用量都必须符合GB2760《食品添加剂使用卫生标准》，目前食堂使用的食品添加剂（泡打粉、酵母用于制作早点发酵）落实专店采购、专柜存放、专人负责、专用工具、专用台账要求。
二、提高服务工作质量，减少投诉意见，提升工作态度。
全体后勤人员必需坚持以人为本，服务育人的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，减少师生投诉，规范后勤管理，为学院的教育、教学工作提供有力后勤保障，树立服务师生利益至上的服务观，做到亲情服务、有求必应，把师生合理需求作为日常开展工作的出发点，制定投诉与意见反馈服务台并及时将投诉、意见进行登记记录，组织开展学习。
三、提高环境卫生，建立长效的卫生责任制度，贯彻落实管理机制。
环境卫生面貌反映了食堂的形象，反映食堂的管理水平，老师、学生看的最清楚，也感受最直接。我们在日常工作中要把卫生放为重点，根据场地、岗位的不同工作性质要求建立长效的卫生责任制度，狠抓落实，分划不同的工作区域和具体的责任人以及制定卫生要求。
四、加强从业人员管理，全面开展业务知识培训机制
一、加强人性化服务管理，牢固树立以人为本、科学管理、优质服务、保障有力的理念。二、加强从业人员的素质标准、思想教育及工作业务水平，定期组织学习岗位职责及有关业务知识，提升队伍的整体素质，做到严管理、细落实，优质服务三到位，不断提高员工思想意识和服务质量。
物业公司项目开发部工作任务
物业公司项目开发部工作任务
项目开发部工作任务1、负责小区或写字楼的合同或协议的签订。2、负责依据顾客或本公司的要求进行服务实现策划，提供服务实施所须的有关资料。3、负责市场调研及项目开发接管后的服务策划及准备。4、负责公司物业管理合同及其他相关文件资料的管理、归类整理、建档和保管工作。5、完成公司指定的各类业务指标的制作、编写，并随时答复领导对物业市场动态情况的查询。6、接待客户来访同时做好来访记录。7、对待客户反馈的意见及建议及时传递和沟通。项目部工作流程图市场调研选定物业项目制定服务实现策划表与开发商接洽谈判对服务要求进行评审签订物业合同或协议各项物业服务策划及资源筹备物业验收及接管入住开展物业服务物业服务检查持续改进增强业主满意项目部员工上岗条件1、爱岗敬业，工作积极主动，具有创新精神和团队合作精神。2、能够吃苦耐劳，打破工作时限，认真完成工作。3、须具有大专以上学历（或同等学历）。4、熟悉公司服务流程，日常工作，通晓物业管理行业业务知识。5、必须经过部门培训后方可上岗。项目部经理岗位职责1.根据公司领导制定的工作方针，全面、具体地负责管理物业市场开拓工作。2.掌握本地区的物业市场动态和发展趋势，并根据市场变化规律，提出具体的工作计划方案，以及个体物业开拓工作流程和细则。3.扩大本地区的业务网络，熟悉本地区的物业市场特点、营销特点，与本地区的主要开发商、建筑商，建立长期稳定的合作关系。4.负责本地区的市场调研与分析预测工作，以及公司业务广告；负责与相关的调研机构、广告公司、发布媒体保持正常联络；评估市场调研、广告效果，提出改进建议或研究报告供领导参考。5.扩大外埠市场，扩展物业市场范围。6.负责对本部门人员业务培训、绩效考核和督促，并根据市场变化对业务人员进行动态的优化分配。7.负责公司物业管理合同及其他相关文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。8.负责各类业务指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对物业市场动态情况的质询。9.全面管理项目开发部的日常业务工作。10.完成公司领导临时交办的其他任务。项目部员工岗位职责1.热爱本职工作，打破工作时限，保质保量的完成工作。2.实现服务策划，承揽物业项目，在公司授权的范围内签订合同或协议。3、组织协调内部服务部门，实现物业服务，并跟踪回访服务效果。4.负责收集、整理、归纳市场行情、客源等信息资料，提出分析报告，为部门经理、公司领导决策提供参考。5.收集合作伙伴、竞争对手及行业内市场信息，并及时向部门经理汇报。6.不断学习掌握物业行业政策、法律、法规。7.工作积极进取、有开拓能力、创新精神和团队合作精神。8、做好上门客户的接待和电话来访工作。9、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。10、协助部门经理做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。11、完成部门经理临时交办的其他任务。教研组后勤组组长工作任务
根据县教体局《XX年中小学师培教研工作计划》及我校《二○○九年师培、教研工作计划》提出的工作任务和要求，经校长办公会研究制定出教研组、后勤组组长等XX年上半年工作任务请遵照执行。
一、文科、理科教研组组长：1、根据学校本期提出的工作任务和要求，写出详细、切实可行的本组二○○九年春季工作计划。2、文科组长与理科组组长根据学校安排的班主任培训班教学人员教学安排表，合作、协商、轮流负责组织实施“班主任培训”。3、安排、指导教学人员做好本组所负责每期“班主任培训”的前期准备工作，向教导处提交出较为详实可行的培训方案和建议（方案包括：本期的培训形式、教学人员和培训模块的安排等）。4、随时了解每期培训班的教学情况并指导其他教师搞好教学工作。5、上半年组织不少于二次相关教学人员的教研会。6、每期写出培训工作小结，期末写出培训工作总结。7、代表教研室带队对中小学开学和期末工作进行检查。
二、信息技术组组长：1、根据学校本期提出的工作任务和要求，写出详细、切实可行的本组二○○九年春季工作计划。2、负责组织实施“现代教育技术培训”3、安排、指导并参与做好每期“现代教育技术”培训的前期准备工作，及时处理培训中出现的技术问题，保证培训工作的顺利进行。4、随时了解每期教育技术培训班的教学情况并指导其他教师搞好教学工作。5、上半年组织不少于二次相关教学人员的教研会。6、每期写出培训工作小结，期末写出培训工作总结。7、代表教研室带队对中小学开学和期末工作进行检查。
三、后勤组组长：1、根据学校本期提出的工作任务和要求，写出详细、切实可行的本组二○○九年春季服务工作计划。2、负责组织实施各类培训、培训会的服务工作。3、提前做好每个培训班、培训会的服务准备工作。4、随时了解和检查服务工作，并认真听取教师和学员对服务工作的意见，及时改进服务工作。5、上半年组织不少于两次的后勤组工作会。6、期末做好工作总结并写出书面总结。
四、考核：学校领导、教导处、办公室及工会领导共同参与对教研组长后勤组长工作情况的考核，根据考核情况期末一次性发给教研组、后勤组组长津贴。
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