公司“创先争优 整顿作风”活动工作计划。
根据单位上级的安排，工作计划便是一种很好的准备方式。工作计划可以帮助我们更加明晰接下来的工作重点。想要写出一篇工作计划咋写呢？小编特地为大家精心收集和整理了“公司“创先争优 整顿作风”活动工作计划”，相信你能从中找到需要的内容！
按照仪规局[20xx]46号文件精神要求，结合公司实际，经公司领导研究决定，在全司上下开展为期40天时间的创先争优 作风整顿活动。为把本次活动开展得生动而有实效，特制定本方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七届三中全会、四中全会精神，以致力于打造最优秀的燃气企业为目的，集中解决全司干部职工在思想、工作、领导、生活等作风方面存在的突出问题。通过本次活动，使全司员工作风进一步明显转变，组织纪律明显增强，工作效率明显提高，为做好县域燃气的输供和调配做好保障。
二、总体目标
以改造人生、价值、道德三观为目标，进一步解决工作中存在的懒、散、软、拖、浮等顽症，坚持一切为了用户的经营理念，实施首问责任制，安装做到文明施工、保障质量抄表收费做到礼貌、热情、细致、准确，营业做到主动、热情、耐心、周到，提高员工的工作积极性和责任感，达到安全供气，服务于县域经济发展需要。
三、工作举措和方法
(一)、成立组织机构
为切实做好本次创先争优 作风整顿的开展,确保取得实效,特成立创先争优 作风整顿工作领导小组。
组长：胡鸢
副组长：饶正林
成员：唐学政、王勇军、陈刚、刘崇伟、谢仕华、唐建军。
领导小组下设办公室于总部办公室内，由唐建军负责其日常工作。
(二)具体要求
1、加强组织纪律性方面的管理，严格考勤纪律。一般岗位员工月出勤率达到100%(即国家规定的月出勤日约21天);特殊岗位员工(各公司根据岗位实际情况自行确定)不纳入分公司统一考勤，但必须完成其本职工作，且月基本考勤日不得低于18天;因非常特殊原因的人员不纳入考勤。考核办法：采用指纹考勤设备。处罚办法：全年累计迟到达8次以上或旷工一次者，一票否决年终评先评优资格。下属分公司应根据各自实际情况，按原制定出的具体考勤办法，严格逗硬，按月惩扣。
2、加强服务态度责任心方面的管理，实行首问责任制及责任追究制。总部、下属各单位按统一制定首问责任制事情登记表，严格执行并作好记录。在对事情的处理中，与用户接触的员工和相关科室应做好事情处理情况登记，并对事情的处理实行责任到人追究制。凡因没有认真落实或解决用户所反映的问题，对公司造成不良影响或经济损失的，经核实，每次扣当事人工资50元，年累计达2次，一票否决参与年终评先评优资格。同时，员工在上班时间里，原则上不能与用户发生口角或打架，若因员工自身原因造成了与用户之间的口角或打架等行为发生，影响了公司的声誉，公司视其情节进行精神和物资处罚，情节严重的可进行留任、待岗、降职、免职、除名处理。
3、加强安全生产工作方面的管理，主要对各项安全操作规定、安全管理制度的完善及奖惩逗硬的落实。凡总部要求的各项管理制度的内容均应齐备、完善，分公司、 cng站应结合各自情况，建立和完善各项具体的安全生产管理制度和安全操作规程，做到安全责任到科室、科员。年终进行分级考核。
4、搞好物流管理工作。下属各单位要认真按照仪天司[20xx]6号(关于加强工程安装材料、设备、物资的采购及库存管理的有关规定)文件要求，做好公司各类物质、材料、设备的采购和管理，提高物流的透明度，保证产品的质量和价格优势。
5、严格财务报销制度。遵照仪天司[20xx]8号(关于进一步加强公司财务报销审批制度的通知)文件精神，严把公司财务审批报销关，加强财务管理，强化财经纪律，确保公司的资金正常合理运行。
(三)、按照以上的要求，本次活动分四个阶段进行：
1、动员学习阶段。(20xx年4月16日至4月20日)。
下属各单位要认真传达和贯彻开展本次整风活动的重要意义，结合其各管辖区实际情况，制定好学习计划，做好员工的动员学习工作，进一步提高员工的思想认识和政治素质。
2、自查自纠阶段。(20xx年4月21日至4月30日)
下属单位应根据公司总的要求，结合自身业务工作，对照公司的规章制度和工作部署，抓好寻找问题、发现问题、公开问题三个环节，做好五查五看五对照五解决，认真查、找、摆每位干部职工在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风、财务管理、物流管理等方面存在的突出问题。
3、整改落实阶段。(20xx年5月1日至5月20日)
在本阶段中，下属各单位要对查找出来的问题应通过开民主讨论会、行政班子工作会、科室部门业务会等形式进行深刻分析，积极查找问题的根源，把准问题要害，积极采取相关措施，进一步加强相关制度的建立和完善，彻底解决问题，使公司的各项工作有序开展。
4、检查总结阶段。(20xx年5月21日至5月26日)。
在本阶段中，公司创先争优 作风整顿工作领导小组将对下属各单位的作风整顿活动开展情况进行检查验收，将其结果纳入以各分公司年终目标考核，并于活动开展不积极，效果不明显的单位给予通报批评。
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县残联在创先争优活动工作计划文选
以下是小编为大家整理的关于县残联在创先争优活动工作计划文选的文章，希望大家能够喜欢！
县残联在创先争优活动中做到“六分一总”
商城县残联在创先争优活动中紧密结合本单位实际，围绕“创先争优”中心和本质工作，求真务实、科学设计、精心筹划的活动主题和载体，本着有利于党组织开展活动，推动残疾人事业健康持续发展，务实创新做到“六分一总”。
一、在创先争优活动中进一步完善落实党组织学习制度。规范党支部学习制
度和党员干部学习管理制度，推动学习知识的制度化、规范化，理论武装提升党员干部的理论素养，学习能力和解决实际问题的能力。
二、在创先争优活动中不断巩固和拓宽学习实践活动成果，建立建全长效机制，在提升党员干部的思想政治素质、创新发展素质，争做勤政为民，解放思想的表率，努力建设一流机关单位，打造一流队伍，创造一流业绩。
三、在创先争优活动中加强党风廉政建设。残联党组织在进一步落实各项党的规章制度中，坚持教育和德治、法治三项齐下，开展专题廉政党课，示范教育等活动中，提高残联党员干部防腐拒变能力，推动和落实残疾人保障制度。
四、在创先争优活动中促进机关和本单位中心工作的提升，紧紧围绕本单位的中心确定主题，创新选用载体，广开纳贤之路，制定措施，切实把党组织和党员的力量凝聚到改革、发展、稳定的事业中，为中心工作和重点任务的完成献计出力，促进和推动残疾人事业科学发展。
五、在创先争优活动中推动残疾人事业的发展。党支部和党员增强责任感和使命感，始终坚持以残疾人“人人享有康复服务”为目标，以县乡康复机构为支点，以服务重症精神患者为重点，以服务残疾人安装假肢为难点，新建丰集等八个康复室乡镇，34个社区（村）康复站，培训康复协调员120名，为160名重症精神病患者提供综合康复训练。实施“长江新里程”项目，完成36例假肢装配任务。开展残疾人就业培训班，截止到5月份共培训残疾人126名，其中就业85人。县残联购买90余辆轮椅，分配丰集、金刚台、达权店、等乡镇。在第二十二个“助残日”紧紧围绕“加强残疾人文化服务保障残疾人文化权益”主题，向城关东街、西街等五个社区“残疾人书屋”爱心捐赠500余书，开展“文化进社区”依托“农家书屋”工程丰富了残疾人就业培训、自强自立所需科学知识。
六、在创先争优活动中密切联系群众，紧紧依靠群众，认真倾听群众呼声，主动关心群众疾苦。县残联领导干部深入人民群众，开展基层调研4次走访残疾人、助残模范30余人，与党员群众谈心20余人，党员干部为群众办好人好事20余件。
综上，县残联本着促进残疾人事业健康持续发展，努力做到残有所呼，我有所应；残有所求，我有所助；残有所需，我有所为。强化并夯实事业心及责任感。立足执政为民，在制度内容上凸显“群众性” ；着眼管用有效，在制度形式上突出“实践性”；坚持与时俱进，在制度发展上体现“时代性”；注重整体效能，在制度建设上增强“系统性”。高效完成基层组织建设年的晋升，全面推动锦绣商城的和谐建设。
卫生系统党支部“创先争优”活动工作计划
各党小组、中队(股室)：
为进一步巩固先进性教育活动的成果，建立党员保持先进性长效机制，更好地发挥党员的先锋模范作用，根据《中共XX县委办公室关于在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》(仪委办发〔20xx〕29号)精神，结合我队实际，特制定本工作计划。
创先争优，即争创先进党支部，争创先进党小组，争当优秀共产党员和党务工作者。正确而有效地开展创先争优活动，培养党员的竞争意识，激励创新精神，使党员比有对象，学有榜样，赶有目标，超有方向。
一、指导思想和目的
以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，紧紧围绕全县工作大局，紧密结合卫生监督工作的实际，以实践三个代表重要思想为主题，以保持和发扬党的先进性为核心，进一步提高党员队伍素质，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。在党组织和全体共产党员中形成学先进、讲奉献、比贡献的新风尚，进一步推进党的建设工作。
二、目标和要求
通过开展创先争优活动，鼓励先进，提高中间，鞭策后进，激发党支部领导班子成员和党员的开拓创新、敬业奉献精神，在党员中掀起比、学、赶、帮的竞赛热潮，使党员在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用。同时，通过党员带动、影响周围群众投入到日常工作中去， 营造岗位争先进、业务争一流、个人争优秀的良好局面，促进各项工作顺利开展。
三、五个好先进基础党组织和五带头优秀共产党员应具备的基本条件
(一)、五个好先进基础党组织：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行有序。四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局的成效明显。五是群众反映好。党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象。
(二)、 五带头优秀共产党员：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，学习新知识、新技能，不断提升党性、提高素质。二是带头争创佳绩。积极响应组织号召，认真落实党组织要求和各项规定;在本职岗位上埋头苦干、开拓创新、无私奉献，带头争创佳绩。三是带头服务群众。主动联系群众，积极为群众解难题、办实事，自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违法违纪行为作斗争，努力维护社会稳定，积极争做文明守法好公民。
四、组织领导及工作安排
(一)组织领导
成立创先争优活动领导小组，大队党支部书记肖俊任组长、支部委员文国利、张永军任成员。文国利负责具体工作。党支部要把活动作为今年一项重要工作摆上议事日程，并结合单位工作实际充分发挥全体党员的积极性和主观能动性，使创先争优活动真正从形式和内容上得到落实。
(二)工作安排
1、组织发动，制定方案。组织全体党员认真学习和理解创先争优活动的目的意义，根据上级要求结合自身职能，制定具体方案。
2、开展教育活动。结合职业道德教育、警示教育、三观教育，增强党员爱岗敬业和遵纪守法的自觉性;加强党员的政治理论学习，重点学习党的十七大精神、科学发展观等内容。学后要求写一篇理论学习收获或心得体会。
3、开展专题讨论。通过组织党员重温入党誓词，开展入党为什么?党员图什么?为党做什么?、如何学先进、讲奉献、比贡献、 在工作中如何体现共产党员的先锋模范作用?的讨论。将党员在创先争优活动中激发出来的政治、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。
4、开展党员先锋岗活动。在中队股室之间、党员之间开展比学习、比干劲、比创新、比贡献的活动，通过党员的先锋模范作用带动周围职工群众做好各项工作。
5、围绕本职工作管理难点和重点，召开党员座谈会，让党员想办法，出主意，鼓励党员发挥更大作用。
6、开展金点子征集活动，要求每位党员根据大队的发展实际至少提一条合理化建议。
希望每一位党员以创先争优活动为契机，时刻牢记宗旨，争当实践科学发展观排头兵。要奋发有为，勇于创新;要甘于奉献，干事创业;要严格自律，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，做廉政勤政的典范。在工作上，要以上限为标准;在生活上，要以下限为尺度。进一步发扬勤奋学习、顽强拼搏、开拓创新、敬业奉献、争创一流的精神，为确保我县公共卫生安全发挥好作用。
创先争优活动计划
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为进一步巩固先进性教育活动的成果，建立党员保持先进性长效机制，更好地发挥党员的先锋模范作用，根据镇党委的统一部署，在全体党员中开展“创先争优”系列活动。我村及时成立了以党组织书记为组长的创先争优工作领导小组，活动内容具体如下：
一、指导思想
以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，紧紧围绕镇党委提出的 “践行科学发展观，建设美好新华港”的主题教育活动，以开展“五好五带头”创争活动为载体，以保持和发扬党的先进性为核心，充分发挥各支部的战斗堡垒作用和广大*员的先锋模范作用，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
二、目标和要求
通过开展“创先争优”活动，鼓励先进，提高中间，鞭策后进，激发村“两委”班子成员和党员的开拓创新、敬业奉献精神，在党员中掀起比、学、赶、帮的竞赛热潮，使党员在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用。同时，通过党员带动、影响周围群众投入到日常工作中去。
各支部要出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，建设学习型党组织成效明显；团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员队伍结构合理、素质优良，党员有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。坚持围绕中心、服务大局，党的建设与各项工作统筹兼顾，相互促进，成绩显著。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切，群众满意度较高。
全体党员要模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习中国特色社会主义理论特别是科学发展观，理想信念坚定；认真学习科学文化知识，成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、扎实肯干、无私奉献，勇于承担急难险重任务，在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。积极践行全心全意为人民服务宗旨，主动为群众解难题、办实事，自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律特别是关于反腐倡廉的各项规定，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。模范践行社会主义核心价值体系，发扬社会主义新风尚，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。
三、“创先争优”活动的具体安排
在党员中广泛开展“*员做模范”、“一个党员一面旗帜”、“党员立功竞赛”等各种形式的创先争优系列活动，使“创先争优”活动真正从形式和内容上得到落实。
（一）每月开展一次主体教育活动。结合职业道德教育、警示教育、“三观”教育，增强党员爱岗敬业和遵纪守法的自觉性；加强党员的政治理论学习，重点学习党的十七大精神、科学发展观等内容。学后要求写一篇理论学习收获或。
（二）定期开展专题讨论。通过组织党员重温入党誓词，开展“入党为什么？党员图什么？为党做什么？”、“如何学先进、讲奉献、比贡献”、“在工作中如何体现*员的先锋模范作用？”等的讨论。将党员在“创先争优”活动中激发出来的政治、工作热情和奉献精神变为现实的工作动力。由各支部和党员按照和公开承诺，认真组织开展和积极参加争创活动，在日常工作和生活中严格要求、履行职责，办好承诺事项，发挥作用、展示形象。要建立创先争优活动记实登记制度，对各支部和党员开展、参加创先争优活动的过程、重大事项和效果逐一登记备案。
（三）经常性的开展党员先锋岗活动。在各支部之间、党员之间开展“比学习、比干劲、比创新、比贡献”的活动，鼓励党员积极参加义工活动，每月1号、11号、21号对李庄大道进行义务清扫，通过党员的先锋模范作用带动周围群众做好各项工作。
（四）开展“金点子”征集活动，要求每位党员根据李庄村的发展实际至少提一条合理化建议。围绕村里的各项中心工作如绿化、秸秆禁烧等，召开党员座谈会，让党员想办法，出主意，鼓励党员发挥更大作用。
我们将以“创先争优”活动为契机，带领全体党员牢记宗旨，争当实践科学发展观排头兵：奋发有为，勇于创新；甘于奉献，干事创业；严格自律，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，做廉政勤政的典范。在工作上，以上限为标准；在生活上，以下限为尺度。进一步发扬“勤奋学习、顽强拼搏、开拓创新、敬业奉献、争创一流”的精神，为我村经济社会发展创造良好的社会环境！
县残联在创先争优活动工作方案
以下是小编为大家整理的关于县残联在创先争优活动工作方案的文章，希望大家能够喜欢！
县残联在创先争优活动中做到“六分一总”
商城县残联在创先争优活动中紧密结合本单位实际，围绕“创先争优”中心和本质工作，求真务实、科学设计、精心筹划的活动主题和载体，本着有利于党组织开展活动，推动残疾人事业健康持续发展，务实创新做到“六分一总”。
一、在创先争优活动中进一步完善落实党组织学习制度。规范党支部学习制
度和党员干部学习管理制度，推动学习知识的制度化、规范化，理论武装提升党员干部的理论素养，学习能力和解决实际问题的能力。
二、在创先争优活动中不断巩固和拓宽学习实践活动成果，建立建全长效机制，在提升党员干部的思想政治素质、创新发展素质，争做勤政为民，解放思想的表率，努力建设一流机关单位，打造一流队伍，创造一流业绩。
三、在创先争优活动中加强党风廉政建设。残联党组织在进一步落实各项党的规章制度中，坚持教育和德治、法治三项齐下，开展专题廉政党课，示范教育等活动中，提高残联党员干部防腐拒变能力，推动和落实残疾人保障制度。
四、在创先争优活动中促进机关和本单位中心工作的提升，紧紧围绕本单位的中心确定主题，创新选用载体，广开纳贤之路，制定措施，切实把党组织和党员的力量凝聚到改革、发展、稳定的事业中，为中心工作和重点任务的完成献计出力，促进和推动残疾人事业科学发展。
五、在创先争优活动中推动残疾人事业的发展。党支部和党员增强责任感和使命感，始终坚持以残疾人“人人享有康复服务”为目标，以县乡康复机构为支点，以服务重症精神患者为重点，以服务残疾人安装假肢为难点，新建丰集等八个康复室乡镇，34个社区（村）康复站，培训康复协调员120名，为160名重症精神病患者提供综合康复训练。实施“长江新里程”项目，完成36例假肢装配任务。开展残疾人就业培训班，截止到5月份共培训残疾人126名，其中就业85人。县残联购买90余辆轮椅，分配丰集、金刚台、达权店、等乡镇。在第二十二个“助残日”紧紧围绕“加强残疾人文化服务保障残疾人文化权益”主题，向城关东街、西街等五个社区“残疾人书屋”爱心捐赠500余书，开展“文化进社区”依托“农家书屋”工程丰富了残疾人就业培训、自强自立所需科学知识。
六、在创先争优活动中密切联系群众，紧紧依靠群众，认真倾听群众呼声，主动关心群众疾苦。县残联领导干部深入人民群众，开展基层调研4次走访残疾人、助残模范30余人，与党员群众谈心20余人，党员干部为群众办好人好事20余件。
综上，县残联本着促进残疾人事业健康持续发展，努力做到残有所呼，我有所应；残有所求，我有所助；残有所需，我有所为。强化并夯实事业心及责任感。立足执政为民，在制度内容上凸显“群众性” ；着眼管用有效，在制度形式上突出“实践性”；坚持与时俱进，在制度发展上体现“时代性”；注重整体效能，在制度建设上增强“系统性”。高效完成基层组织建设年的晋升，全面推动锦绣商城的和谐建设。
“创先争优”活动个人计划
“创先争优”活动个人计划
“创先争优”活动个人计划一、加强学习，在思想上创先争优。保持思想上的先进性，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，牢记“两个务必”，自觉践行“八荣八耻”社会主义荣辱观，抵制各种腐朽思想的诱惑和侵蚀，培养高尚的生活情趣，树立人民满意的形象。树立善于学习、终生学习的观念，通过学习坚定政治立场，提高理论素养，增强工作积极性和自觉性。要积极向书本学，向先进个人学，向群众和实践学，吃透上级政策精神，借鉴经验和做法，为发挥参谋助手作用做好知识和能力储备。
二、增强责任感，在带头上创先争优。走在前列，作出表率，争创一流、发挥先锋模范作用，用共产党员的标准严格要求自己，无私奉献，吃苦在前，遇到困难不退缩，碰到问题不害怕，对于得失不计较，面对成绩不骄傲。紧密结合工作实际，实实在在工作，实实在在为人。在工作上带好头，在学习上带好头，在团结上带好头。
三、开拓进取，在行动上创先争优。不断解放思想，破除因循守旧观念，增强创新意识、创新精神和创新能力。做到工作思路有创新，目标任务有创新，工作措施有创新。要通过创新工作机制，不断适应新形势，研究新情况，总结新经验，探索新规律，扩充自己的脑力，提高工作质量和效率。
四、立足本职，在岗位上创先争优。确保工作不在自己这里延误，差错不在自己这里发生，外来办事人员不在自己这里受冷漠，机关形象不在自己这里受损害。充分发挥党员的先锋模范作用，提高统筹协调、科学发展、和谐发展的本领，高标准完成工作任务，协调分管股室团结同志，遵守纪律，规范工作，清正廉洁，创新思维，提高效率。
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