班级安全考核方案。
机遇从不光顾没有准备的头脑。想要快速完成领导下发的任务，写方案是最重要的一步，良好的方案有助于上下级之间更加友好的沟通。写方案的格式要注意什么呢？也许"班级安全考核方案"就是你要找的，希望对大家有所帮助。
为了更加有效地加强班级安全管理，保障师生生命财产的安全
，把安全工作纳入班级绩效考核内容，特拟定此方案。
1、本班学生乱窜到他班教室或一楼到二楼，二楼到三楼学生与学生之间发生矛盾引起安全事故一人次扣1分；
2、打扫卫生时老师不在场而引起的安全事故一人次扣1分；
3、教室内未排查危险物（坏玻璃、灯管、坏门窗、坏桌凳等）引起的安全事故一次扣1分；
4、课间活动追逐打闹引起的安全事故一人次扣1分；
5、上、下楼梯未靠右行走引起的安全事故一人次扣1分；
6、凡班级学生带刀具、铁棒、仿真枪、水枪等危险物具到校一人次扣1分；
7、凡在校燃放烟花炮竹（搭炮、擦炮、火柴、打火机等）一人次扣1分；
8、凡节日期间买面粉、喷雾到校一人次扣1分；
9、学生在校抽烟或喝酒一人次扣1分；
10、未经老师允许随便攀爬体育器材一人次扣1分；
11、晨检工作，经学校安排后，未上报病情一次扣1分；
12、发现大学生诈取小学生的钱物一人次扣1分；
13、校园内不准学生骑自行车、溜滑板、旱冰鞋，发现一人次扣一分。
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班级卫生管理考核方案
班级卫生管理考核方案
为全面规范班级卫生管理考核机制，提高学生卫生意识，保持良好校园卫生面貌，促进学生养成良好卫生习惯。具体管理考核办法如下：
一、班级卫生责任区
包括班级校园卫生区、教室、楼道、楼梯、楼厅、宿舍、楼道展板等。
二、班级卫生要求
1、院区卫生区：班级必须每天早课前、下午上课前至少两次集中清扫校园卫生区，课间安排学生捡拾垃圾。
确保硬化地面和边角区域无积土、无树叶或树枝、无扫帚条、无食品包装袋、无食品插签、无塑料袋、无废弃纸张、无烟头、无积雪等。绿化带内无脱落树枝、无扫帚条、无食品包装袋、无食品插签、无塑料袋、无废弃纸张、无烟头等。
2、教室：班级必须每天早课前、下午大课间至少两次集中清扫教室、楼道、楼梯、楼厅卫生，对出现的垃圾随时清理。
确保地面干净整洁，在清扫的基础上，必须用墩布擦洗干净不留死角，保持原有地面颜色，无泡泡糖、无废纸、无食品袋、无粉笔头等，垃圾入桶；收集的废品整理有序、无乱摆、乱放，并及时处理掉；墙面无手印脚印、无涂写乱画等污渍；顶棚无蜘蛛网、无灰尘；灯管和灯架无尘土、无其它缠绕物、无遮挡、无损坏等；前后黑板槽无杂物堆放、无粉笔末积存，黑板无乱涂乱画；后黑板两侧张贴物整齐有序、无破损；桌椅排放整齐有序，无损坏、无乱贴乱画；墙面展板干净整洁，无损坏、无尘土、无污渍；电脑桌内外保持干净整洁，无个人物品、无书籍，无各类充电器，无损坏，放学上锁关闭；窗台无尘土、无杂物等。
确保教室楼道的墙面必须每天擦洗干净，无手印脚印、无涂写等污渍；顶棚无蜘蛛网、无灰尘；教室对应展板干净整洁，无损坏、无尘土、无污渍等。
3、宿舍：班级必须每天早课前、下午上课前至少两次集中清扫宿舍卫生。
确保床铺平整干净，无乱堆乱放；地面干净整洁，在清扫的基础上，必须用墩布将地面擦洗干净不留死角，保持原有地面颜色，无泡泡糖、无废纸、无食品袋等；墙面无手印脚印、无涂写等污渍；顶棚无蜘蛛网、无灰尘；灯管和灯架无尘土、无其它缠绕物、无遮挡、无损坏等；窗台无尘土、无污渍，物品摆放整齐；窗帘经常清洗，无破损、无污渍。
4、垃圾入箱：必须将清扫出的垃圾倒入校园的大垃圾箱内，其它垃圾物品随手入桶，确保垃圾桶周边干净整洁，无乱扔、乱倒的垃圾。
5、班级卫生区交界区域：在明确班级之间院区卫生区、楼道卫生清扫区域划分的基础上，班级之间要主动清扫划分线区域卫生，不得遗留卫生死角。
6、楼道展板：确保班级教室对应的楼道展板保持干净整洁，无损坏、无污渍、无尘土。
三、检查考核
1、卫生区、楼梯楼厅：每天早饭期间、下午时间，由教育处、级部学生会、值周班级各两次检查考核。
2、教室、楼道：每天早饭期间、下午大课间时间，由值周班级两次检查考核。
3、宿舍：每天上午、下午上课后时间，由宿管员检查考核。
在每次检查考核中，班级之间卫生交界区域出现卫生死角或不达标时，对交界的两个或两个以上班级同时考核扣分，对值日生按违纪处理。
四、考核结果使用
1、级部每天将前一天的各项卫生考核扣分在班级量化考核成绩中统计汇总，并列入年级的周报表中上报学校。同时作为评选卫生流动红旗、卫生优秀班级的直接依据。
2、级部依据班级各类卫生考核扣分项目，对应统计"人人有事做，事事有人管"考核结果，作为"综合素质评价"等第认定的直接依据。
班级考核评价实施方案
班级考核评价实施方案
一、考核评价目的
1.切实加强对学生行为习惯的养成教育，落实中央《公民道德建设实施纲要》，引导学生树立远大理想，激发学生努力学习的积极性、主动性、创造性，使之成为四有新人。
2.严格校规校纪，树立良好的校风、班风、学风，使学生养成讲道德、会学习、懂文明、守法纪、讲卫生、爱劳动的习惯。
3.为年终班级评模奖优打基础，积累和提供依据，为月津贴发分提供依据。
二、考核内容（实行百分制）
1.良好班集体建设及各类资料（40分）
2.卫生工作（30分）
3.安全无事故、无重大违纪现象（20分）
4.课间操（10分）
三、奖惩标准
（一）奖分；
1.学生做好人好事、见义勇为，影响大，校内的奖3分，社会上的奖5分。
2.学校集体或班级集体的先进事迹由教师或学生写稿、摄影被报刊登载、或被电视台播放的，为写稿者、摄影者的班级依据国家、省、市、县分别奖5、4、3、2分。
3.有组织的参加德育竞赛活动，无论集体和个人，获一等奖者，分别按国家、省、市、县奖6、5、4、3分，其余各等级，递减1分，个人奖分累加。
4.文娱、体育竞赛活动，按学校比赛的名次奖分，每隔一个名次降1分。
（二）惩分
1.资料：主题班、团队会或实践活动每月一份，家访记录每月二份，班务计划、学期班务每学期各一份，《学生综合素质评价书》每学期末填一次，差生转化每学年最少三人次（表格），以上资料，每缺一项，每月扣2分（在评价内容1中扣除）。
2.学生不遵守纪律，早自习迟到、旷课、旷自习、打架、有不规范行为、不戴胸卡、扔果皮、纸屑等，以值周班级和校园文明礼仪岗督查，值班领导、教师检查情况为依据，每发现一人次扣1分（在评价内容1中扣除）。
3.卫生检查：采取值周班级每天检查两次的方式（上午教室，下午卫生区）进行检查。具体内容按教室卫生、环境卫生检查标准以100分记，所得分数以分代分。
4.安全、事故：按月计算，无事故、无违法现象，记20分。发生一般安全事故，扣除10分；发生一般违法事件，扣除10分；发生严重违法现象或严重安全事故，除扣除当月20分外，并取消当月班主任津贴，取消本年度评模资格，班级不能被评为先进。
5.课间操由政教处组织值周班级每天检查一次，以分记分。
6.严禁驱赶差生，驱赶一人次扣除5分（在考核内容1中扣除）。
四、考核方法：
1.在校委领导下，由政教处牵头，充分发挥各处室的职能作用，各班主任按月上报各种资料，下月的10号之前必须上报上月的各种资料，以便及时汇总，客观评价，得出班务考核成绩。
2.以资料和检查结果为依据，增强透明度，做到公平、公正、合理。
3.建立监督检查小组，由领导、教师、政教处及值周班级、学生代表组成文明监督岗，轮流检查，逐载，按月测算，政教处汇总。
4.年终优秀班集体的确定以政教处考核评价分数，加上教导处教学成绩的总分为基数，从高分到低分，按学校下达的比例指标出席。
5.班主任的津贴以当月考核总分代费。考核最高分为60元。其它测算公式为：
个人考核得分
×120
考核最高分数
6.年度优秀班主任的确定与优秀班集体的评定方法相同。
**公司安全工作考核方案
考核项目
考核实际内容
考核得分
一、 组织制度
建设考核
（总分：20分）
1、各部门要建立健全各类安全组织机构，义务消防队组织。
得分4分，一项未达标扣0.5分
2、各单位要建立完善各项安全和岗位责任。
得分4分，一项未达标扣0.1分
3、各单位要签订、消防安全、安全保卫、车辆安全等层层安全责任状。
得分4分，一项未达标扣1分
4、要制定切实可行的各类安全防范预案。
得分5分，项未达标扣0.5分
5、进行建筑、装饰装修和设备更新改造等施工的同时，要履行审核审批手续，要实行“三同时”制度。
得分3分，一项未达标扣1分
二、基础建设考核
（总分：20分）
1、各级各类安全组织机构设置和名单要达到人人皆知。
得分3分，一项未达标扣0.2分
2、各项安全规章制度和各自岗位责任制要达到人人懂得。
得分3分，一项未达标扣0.2分
3、各类防火预案要达到人人皆知并掌握。
得分3分，一项未达标扣0.2分
4、职工三级安全教育率达100％，并建立完备的三级教育安全卡。
得分4分，一项未达标扣1分
5、职工的“四懂四会”普及率100％。
得分3分，一项未达标扣0.5分
6、各级干部、职工会使用消防设备达100％。
得分2分，一项未达标扣0.5分
7、经常性定期开展法制教育等普法宣传率达100％
得分2分，一项未达标扣0.2分
三、安全管理工作
考核
（总分：35分）
1、各级要有完备的日常安全管理体系，即规划—组织—指挥—协调—控制，日有安全报表，周有班前安全例会，月有单位安全例会。
得分8分，一项未达标扣1分
2、有动力设备、机械设备、升降设备、电气设备等设备的单位，设备设施检验合格率达到100％。
得分4分，一项未达标扣1分
3、特殊工种持证上岗率、检验合格率100％。
得分2分，一项未达标扣1分
4、日常劳动保护用具佩带率100％，女工劳动保护合格率100％。
得分2分，一项未达标扣0.5分
安全生产工作考核方案
安全生产工作考核方案
为认真做好2016年度全县安全生产目标管理考核工作，根据《中共****县委****县人民政府关于2016年安全生产工作意见》（**发[2016]10号）精神，制定本方案。
一、考核范围
全县安全生产工作考核的单位分为3个层次，其中：
（1） 乡镇、便民服务中心、国有林场、园区（**个）
**镇、**乡、**乡、**乡、贝**便民服务中心、**镇、花**便民服务中心、务**便民服务中心、**镇、**镇、**镇、**镇、**乡、**镇、**镇、**乡、东田便民服务中心、沱**镇、**乡、**铺便民服务中心、**国有林场、**经开区、县高新技术矿冶循环经济产业园管委办。
（二）县直单位（70个）
1、负有行业安全生产监管职责的安委会成员单位（26个）：县公安局、县安监局、县交警大队、县消防大队、县交通运输局、县公路局、县住建局、县城管执法局、县人社局、县房产局、县国土资源局、县水利局、县农机局、县畜牧水产局、县教育局、县卫计委、县科经委、县商粮局、县民宗文体旅游局、县农业委、县林业局、县市监局、县环保局、县气象局、县民政局、县供销联社。
2、没有行业安全生产监管职责的安委会成员单位（**个）：县政府办、县委组织部、县委宣传部、县编办、县监察局、县发改委、县总工会、县财政局、县司法局、县统计局、县电视台。
3、非安委会成员单位（33个）
县委办、县人大办、县政协办、县纪委、县委政法委（综治办）、县委统战部、、县委党校、县委老干局、县信访局、县园林局、县移民局、县台办、县审计局、县人防办、县电子政务办、县档案局、县人民法院、县人民检察院、县史志办、县政务中心、县计生协会、团县委、县妇联、县科协、县文联、县侨联、县残联、县工商联、县扶贫办、县烤烟办、县国税局、县地税局、县人民银行。
（三）重点企业
县直行业主管部门单位考核推荐，监管重点生产经营单位在10家以下的推荐1家企业，监管重点生产经营单位在10家以上（含10家）的推荐2家企业，各县直行业主管部门单位考核推荐企业由县安委办考核评选先进企业。
二、考核时间
考核时间从**月**日至**月**日。
三、考核办法
全县安全生产目标管理考核由县安委会组织，县安委办负责具体实施,考核组成员由县安委会成员单位抽调，具体考核时间及分组另行通知。
1、重点工作考核。对乡镇、便民服务中心、国有林场、园区的考核，突出落实属地监管责任和示范创建工作。对县直部门的考核突出履行部门监管责任和示范创建工作；对企业的考核突出企业主体责任落实情况。
2、日常与年终考核。考核实行过程与结果、日常考核与年底考核、规定工作与临时性工作相结合的动态考核管理机制，确保考核的真实性、公平性和实效性。全年工作任务占80分，其中年终考核占**0%，日常工作考核占**0%；事故控制占20分。
3、乡镇、便民服务中心、国有林场、园区考核。乡镇、便民服务中心、国有林场等单位安全生产工作进行考核排名，并向市安委会推荐2个先进乡镇场和2个排名靠后乡镇场。市安委会再进行考评，根据考评结果，确认全市安全生产“十佳乡镇”和“十差乡镇”。被评为“十佳乡镇”的乡镇，由市委市政府进行表彰；被评为“十差乡镇”的乡镇，视情况按规定给予安全生产“黄牌警告”或“一票否决”。
对园区考核，主要考核企业主体责任落实和日常工作。企业主体责任落实的考核，采取抽取园区内3-**家企业进行主体责任落实情况考核，并按比例折算为园区该项工作考核得分，排名靠后且得分低于80分的，将给予通报批评或黄牌警告。
4、安全生产工作先进个人评选。根据工作实绩，报县主要领导同意后向市安委办推荐2名先进个人候选人。市安委会择优评选出**0名全市安全生产工作先进工作者，报请市委市政府进行表彰；根据工作实绩，评选全县安全生产工作先进个人**0名，报请县委县政府进行表彰。
**、考核结果运用。考核结果报县委县政府领导审定，根据《中共****县委****县人民政府关于2016年安全生产工作意见》（**发[2016]10号）进行奖惩。
中学班级综合治理量化考核方案
中学班级综合治理量化考核方案
一、指导思想
为了确保学校教育教学有秩进行，加强我校治安工作的建设，明确治安工作的责任，担负起一校平
安的政治任务，彻实加强领导，落实责任，齐抓共管的目的，本学期继续实施“三评一挂”制度。
二、量化考核原则
1、从纪律、安全、财产等方面入手，在各项相关制度的前提下进行公平、公正、公开的量化积分。
（其中评比红旗班级积分时，安全和纪律积分占60%，财产占40%）分年级一周一结，当周年级中积分最
高的班级为红旗，积分最低的班级为黄旗，积分在两者之间的为蓝旗。
2、每周一升旗仪式前，广播台公布各班上周积分情况。
3、为校宣传栏每办一期综合治理宣传的班级，加该班量化考核分10分。
4、综合治理量化总分为100分。周积分每月一结，各年级评出每月的先进班集体。
三、考核细则
（一）纪律方面
1、每周对班级点名册进行核实，未记载的班级扣10分，记载不详的班级扣5分。
2、无故不假，按每人每节扣5分处理。
3、每周一读报时间对各班学生进行作装检查。
（1）作装暴露的每生扣5分；
（2）对染发、染指甲、配耳环的经发出每生扣5分。
4、课堂与老师顶撞的扣该班20分。
5、在平时，如发生斗殴事故的扣该班20分。
6、骑自行车上学的学生，一经发现按每人每次扣5分处理。
（二）就餐、就寝方面
1、插队者经发现主动退出，每人扣5分；如发现后，仍不退出的且如检查人员顶撞的扣该班10分；
学生斗殴的，则扣该班考核分20分。
2、入睡时间后仍有大声吵闹的班级扣10分。
（三）安全、财产方面
1、私藏管、棍、刀等一经发出扣该班考核分10分。
2、爬围墙，到西边长方形花园玩的按每人扣5分处理。
3、对损坏教室、寝室门窗、床的，按情节轻重，扣该班10－30分。
4、对收藏黄色书刊、赌博、吸烟、学“学法轮”等行为的，按情节轻重扣该班10－30分。
5、班级内部出现盗窃、诈骗等弄事案件，按每次扣该20处理。
永西中学
2006年度
策划方案，是策划成果的表现形态，通常以文字或图文为载体，策划方案源自于提案者的初始念头，终结于方案实施者的手头参考，其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来，并高效地指导实践行动。《班级安全考核方案》如果还没解决您的需求，请访问我们为您2024准备的“大学班级绩效考核方案”专题！