机关效力年的进修领会。
生活是多元的，一个阶段有一个阶段的想法，基于自己的思考和感悟，我们一般通过心得体会的方式把它呈现出来。在学习中，我们每一个人应该都尝试过写心得体会吧，写心得体会为了更好的记忆，也是为了可以把这些感悟都记录下来。写好一份优质的心得体会要怎么做呢？经过收集，小编整理了机关效力年的进修领会，不妨参考一下。希望你喜欢！
机关效力年不是为效力而效力做文┞仿，机关是宏大年夜的国际机械的一部分，但最注目标不是把机关变成高效力机械，是进步干事的质量和知足度，是让引导干部和群众都知足，也就是以工本钱的人道化治理，达到公平自发调和的同一。以高低班为例，如不雅一些一部分高低班准时，另一部分人高低班不准时，一部分人赓续地加班加点，这解释有可能一是分工不均，二是效力相差大年夜，三是自发意识差别大年夜；按照存在既是合理和均衡的理论，起重要从新考量这些工作岗亭的性质和工作量，恰当分担一些工作量，如对工作量少时光长的窗口部分，采取准时定岗，对阶段性、突击性强、经常加班加点的部分应当实施弹性工作制，既包督工作周总时光不少于35-40个小时，大年夜开端工作计起，到工作停止，纳入周工作时光（大年夜某种意义上嗣阻梗局部分加班加点不补休，不二加班费不相符国度政策，对小我而言赓续不分时刻加班加点既有损健康，得不到响应的回报，心理也不均衡），同时，科学计算上班时光，对每小我都能留有响应的少量的不影响工作的小我空间，一周累计不高于3小时，天天不高于30分钟的安排时光，对进步工作效力也是一个极大年夜的人道化的促进办法，让属下认为引导的关怀。
四、建立以工本钱的效力治理模式，培养义务效力意识
在工厂里工作，为什么工人的效力这么高，因为他的工作效力效益邮攀劳动所得挂钩；在朝队里，为什么士兵这么服大年夜敕令，因为他对上级的敕令和结不雅负责。弗成否定，机关单位与工厂、部队性质有所不合，是一个治理性、技巧性、创造腥吒踌事性相浇忧⒛综合治理或专门营业单位（部分），是一种环绕发明问题、解决问题的工作，经久以来单位存在上班迟到，下班早退，大年夜干部的角度而言，可能认为工作已经或者可以在一准时光内完成就加班不是因为日常平凡工作没有做好，而是在有些工作阶段性强、时光请求紧、工作量比较大年夜，份内的工作如不雅不克不及完成加班加点常有，大年夜部分没有补休或者加班费），干部认为要进步某一个时光段的效力，他没有须要这么长时光在办公室无事可做或者进修；大年夜引导的角度而言，引导可能须要更多的时光去沟通调和关系，有更多的时光开展创造性的工作和思虑，但对于他的手下或者部分当上班迟到，下班早退成为一种习惯和风气时，本身要办的事和群众要办的事都不便利，特别是在关键时刻和窗口部分，要面对极大年夜的压力，是以引导可能会容忍少量的手下或者手下有时的上班迟到，下班早退（因为引导有时也会有这种情况），但引导只能正面大年夜力强调，他要对部分运作和群众干事负责，强调的结不雅是诚实的就按时高低班，不诚实的就灵活上班，有些部分按时高低班，有些部分不按时高低班；大年夜群众的角度而言，干事欲望随到随办，尽快搞妥，但每小我分工不合，是以群众对要干事的部分欲望准时高低班。
一、应用技巧立异对效力的监控是进步效力的有力对象
二、干事公开对效力有明显的促进感化
公开干事重要受理的部分、请求、前提和法度榜样是各机关单位干事的应有之义，让群众懂得干事流程一方面削减解释工作,另一方面两边也可以进行监督，避免不须要猜忌和互相不信赖。在单位公示人员分工、去向和重要的干事流程，承诺有关事项和立场，是取得群众信赖的重要情势，高效廉洁的办事使"大众,"对当局部分的形象进一步改良。
大年夜工作中及时懂得群众和干部反馈信息是改进工作的重要方面，改进工作，群众和干部可能大年夜操作中发明一些存在的问题，提出一些合理化的建议，同时，对一些缺点及时进行改┞俘，避免损掉，干部群众也会为本身的看法建议获得采取而增长主人翁精力和关怀单位成长的自发性；另一方面年腋荷琐侧面可以解释，机关开展效力年的是否动真格和真正的做特效力。
是以，在高低班签到轨制方面，有些单位开端应用打卡签到、指纹签到，这是科学技巧的充分应用和普及，每小我没有间谍作况，高低班记录全部反竽暌钩在体系内；有些单位还有准时的监控录像，对工作全程监控；诸如上班上彀聊天、玩游戏、炒股也可以依附收集技巧手段进行限制，达到限制目标；在当局内部，经由过程移动信息化解决筹划与当局机关内部办公信息体系的结合，公事人员可以经由过程短信、wap等方法实现移动办公、公函通知、会议晃荡通知等，进步了内部办公效力，技巧的成长完全可能在进步机关效力方面有充分的应用，促进了内部沟通，办公效力的进步，晋升了当局的办事水平和办特效力;而当局工作的透明化，也进步了市平易近对当局工作的认知和承认程度。
三、及时改进工作表现效力年是否动真格、真正的做特效力
当前，市直机关正在开展机关效力年晃荡，各荡位觚按竽暌剐关请求分阶段按步调开展进修评论辩论和自查自纠，出台了一系列便平易近和进步效益效力的办法，和任何一次机关主题（教导）晃荡比拟，各级单位引导看重、有针对性地开展机关效益效力晃荡，是此次晃荡可否见成效的关键。因为现行治理体系体例、干部的任用和机关的惯性，一些单位的内耗、干事拖沓和推诿现象严重，有些单位缺乏效力效益意识，人员痴肥，做特效力低下，因为收集和通信对象的普及，还赓续出现一些上班时光上彀聊天、玩游戏、炒股新的问题，甚至产生了一系列群众年年不知足，引导年年要强调，年年照样老样子的问题。诸如斯类，应当劝导结合，与时俱进，用改革的思路和新办法来解决新的新问题。
只有在工作的方法、效力、质量、立场和知足度高低工夫，人人认为效力、调和，才有效力年的┞锋正意义
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机关干部进修《党章》的心得领会
以上是我进修新《党章》的一些心得领会。
为了进步党员的自身本质，加强党性教养，我们机关开展了一次进修新《党章》的主题实践晃荡，经由过程此次进修，使我对新《党章》又有的更为深刻的懂得和熟悉。
我是一名机关干部，一名通俗的中共党员，我会以此次进修新《党章》为契机，加深懂得控制新《党章》的内涵，进修党的方针、路线，进修党的根本常识。经由过程理论进修赓续武装本身的脑筋，晋升本身的综合本质。我的工作性质是直接接触基层群众，我的一言一行代表着机关形象，代表着一个共产党员的形象，所以我会在工作实践中赓续地完美自我，以适应新《党章》的请求。
经由过程此次进修，我会赓续加强本身的思想道德教养和党性教养，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，求真务实地把各项工作做到实处，用一个共产党员的标准来请求本身，以实际施动建立共产党员的优胜形象，做到平常时光能看得出来，关键屎牌冲得出来，危难屎牌豁得出来，把引导交给我的各项工作做实，做细。
做为一名党员，我会切记党的主旨，经心全意地为人平易近办事，在实践中保持“立党为公，在朝为平易近”。习近平总书记曾说过“群众好处无小事”，群众的一桩桩小事，是构成国度、集体的“大年夜事”和“细胞”，小的“细胞”健康，大年夜的“肌体”才会充斥活力活力。做为人平易近的公仆，我必定会把群众的安危冷暖挂在心上，以“世界大年夜事必做于细”的立场，真心诚意为人平易近群众办实事，做功德，解难事。
新的《党章》共有十一章五十三条，大年夜总纲到党微党旗，周全阐述了新时代下党员的权力、义务，重点对党的各级组织、党的干部、党的规律等做了明白解释，使我对《党章》的懂得和熟悉又有了进一步的加深。
党课进修领会
二、为人平易近就义。在共产党人处处被屠戮的年代，共产党人都怀着成功总会到来的信念，不吝就义宝贵的生命，誓逝世不反叛党。以前说的就义大年夜多指就义生命，如今就义的意思更广了，大年夜就义小我好处到就义小我时光甚至是就义了某一件物品等，有着不合程度的定义。如今的说法老是没有以前说“为人平易近就义”来得震动，他们是不吝生命啊！而我们不想见到的是，如今也有很多人可以不吝生命，然则是因为情感的问题，因为某个想不开的问题，因为某个解决不了的问题。也许是我无法懂得，如许不吝生命的人遭受着若何沉重的压力，我只认为这种不吝生命来得没有意义。我们可以做的工作多着呢，重在要有意义！
以前的事，我们这一代人很轻易懂得，并深受其影响，我仍然认为汗青的选择是精确的。我们该如何才能让我们的下一代也有同感呢？如今的小同伙，生活在比我们当时还要暖和的温室琅绫擎，告诉他们“以前老庶平易近没饭吃，饿着肚子干活。”他们困惑惑：“为什么他们不先吃一刚巧克力？”“佃猎打鱼那么好玩，我宁愿少吃一次麦当劳！”共产党人的光辉形象影响着我们，然则可否持续影响到我们的下一代甚至下下一代？如不雅我们这一代共产党人不深得平易近心，那么共产党的光辉形象很可能被我们的下一代人逐渐淡忘。
一、深得平易近心。许传授提到，“中山师长教师说中国人有三等：第一等工资先知先觉者（是指他和他身边为概绫屈斗争的人）；第二等工资后知后觉者（指概绫屈将近成功才参加到概绫屈部队的人）；第三等工资不知不觉者（指广大年夜人平易近老庶平易近）。”这三个等级真的让我陷入沉思：这个说法在以前和如今也许对人平易近起着不合的感化。“毛主席想到地盘概绫屈，把地主的地盘分给最须要地盘的农平易近……”恰是这个看似简单的办法把农平易近动员起来，把千切切万的人平易近唤醒。“张学良大年夜台湾到美国，回想西安事项，说：‘我们不消打了，我们打不过共产党，我们怎么竽暌剐本领带着部队走二万五千里的路部队都不散？老庶平易近是拥戴共产党的，本年杀一批，来岁又有一批老庶平易近参加共产党。’”以前，中国共产党就是在深得平易近心的基本上成长起来的。
八月底上了一次我们党委组织的党课，获益甚多。许传授以《中国共产党与中华平易近族的巨大年夜中兴》为题，经由过程几小我物来谈中国共产党为中华平易近族的供献。个中包含康熙、慈禧、孙中山、毛泽东、蒋介石、邓--。在介绍以上人物各自的特点的时刻还接洽到路易十四、乾隆、拿破仑、汪精卫、秋谨、鲁迅、张学良、陈独秀、项羽、丘吉尔等人物。在此我重要想就两个问题说说我的设法主意。
1959年到1961年那是中国人平易近饿肚子的时刻，交际官都面黄肌瘦，要到内蒙打黄羊、到大年夜连打鱼来弥补养分，连交际官都要过原始人的生活。其他老庶平易近怎么办？有一个村庄的人在那个时刻几乎都逝世了，其他处所的人被派去那个村收尸的时刻，看到如许一个排场：集体粮仓门外，两个粮仓保管员也饿逝世了，他们的脖子上还挂着粮仓门的钥匙。粮仓里的粮食原封不动。他们宁愿饿逝世也没有抢集体粮食，因为老庶平易近在挨饿的时刻，他们看到干部也在挨饿；老庶平易近有人饿逝世的时刻，他们看到干部也有饿逝世的。那时刻共产党基层干部的风格就是够硬，能让人佩服，让人尊敬，深得平易近心。
共产党深得平易近心，就像一股热血，如今如不雅我们不得平易近心，我们就只能是水，而水会把热血稀释，甚至有可能把热血完全淡化到肉眼分不清的程度。如不雅我们风格不良，我们就只能是污水，把热血全部覆盖掉落。我们的心中都应当有热血，去开辟去朝长进步；我们都应当欲望看到好梦的将来，这不是压力，而是动力才对！
进修党章的心得领会
新的党章明白了周全扶植小康社会的斗争目标，这一点的提出和明白，将指引中国共*产*党和全国人平易近齐心同德地向着小康社会迈进。有明白规定的党的斗争目标可以作为动员和凝集全党力量的标语，具有明白的有感召力的目标，联结和带领广大年夜人平易近为之斗争。同时，这会使中国在风云变幻的国际局面中保持高度稳定和强大年夜活力，使我们党赓续加强创造力、凝集力、战斗力，始终走在时代前列，确保实现中国的现代化和中华平易近族的巨大年夜中兴。
再次，党章对党的扶植和党的引导提出了新请求。在新的世纪，持续推动现代化扶植，完成故国同一大年夜业，保护世界和平与促进合营成长，是我们党肩负的三大年夜汗青义务。党章中关于中共的经济，政治，文化扶植的一些根本政策，义务和方针，此次作了恰当修改，加进了一些新提法，新表述。跟着时代成长，我党的┞服策，计谋会赓续地获得充分，丰富和成长，党章有须要把已经形成的，可以或许指导实践的一些计谋方针，政策弥补进去。这也表现了以改革精力推动我党自成分植，赓续改进我党的引导方法和在朝方法，改进我党的工作机制的精力。要走在时代前列，对党章作恰当的修改是须要的。
其次，新党章强调中共始终是工人阶层前锋队，同时是中国人平易近和中华平易近族的前锋队。这个表述是须要和精确的。回望我党的汗青，我们会发明，中国共*产*党的┞封两个前锋队性质大年夜未割裂开，她所承担的义务，不仅是工人阶层的义务，同时也是全部中华平易近族和全国人平易近的义务，如中国人平易近的解放，抗击外国侵犯，扶植国度，等等，都是全平易近族的义务，相符最广大年夜人平易近的根本好处。
本人重灯揭捉习了大年夜经由过程修改的《中国共产党章程》，经由过程进修加深了对党的懂得和熟悉。 就几个重要的改革点，本人更视为重中之重来进修。
起首，在新党章中，将“三个代表”重要思想写入了党章，作为全部的指导思想并在党的性质中具体表现。如许的性质表述是符合我党的汗青成长和近况的，相符时代请求，有利于最广泛地调动广大年夜党员的积极性、主动性和创造性，联结和凝集广大年夜人平易近群众合营扶植中国特点社会主义。“三个代表”重要思想作为党的指导思想，充分表现了现代世界和中国的成长变更对党和国度工作的新请求，是加强和改进党的扶植，推动我国社会主义自我完美和成长的强大年夜理论兵器。只有做到了这一点，我们才能够成为最先辈的党，最能代表社会临盆力成长和人平易近群众请求的党，如许才能永葆活力。
作为一名积极向党组织挨近的同志，我要积极响应党的号令，拥戴党的主旨，经心全意为人平易近办事。作为一名方才走上工作岗亭的大年夜学生，我要卖力进修专业常识，将理论与临盆实践结合起来，使本身尽快成为一名对公司与社会有效的人。以上是我进修新《党章》的一些心得领会。请组织批驳斧正。
14年培训进修心得领会范文
一、机会可贵，进修氛围浓厚。
专家、传授的讲座就象是一顿丰富的大年夜餐，精细地涌如今我们的面前，真是“听君一席话，胜读十年书”。各位专家、传授毫无保存的把本身在进修和工作中的经验拿出来竽暌闺大年夜家分享，深刻浅出，可谓是异彩范κⅲ刘华蓉传授申报：教导治理中的危机和舆论应对和李雯传授的“黉舍安然工作理论、政策与实践”，对指导实际工作有较大年夜赞助，使我们不仅懂得了全国粹校安然的近况，也对若何做好黉舍的安然治理有了新的思路。更重要的是懂得若何处理校园突发事宜和应对各类媒体，懂得什么叫“媒址票。做好黉舍安然工作，须要踏扎实实，持之以恒，不克不及心存侥幸。余祖光副所长的讲座，使我对职业教导人才培养模式、影响身分及改革走向有了新的熟悉，懂得了什么叫“工业文化缺掉”。聆听了孙霄兵副部长对《国度中经久教导成长纲领》的解读，明白了基本教导改革的重点，知道了做为一小我才，不只要懂外语，更要懂国际规矩、懂中国国情。
参加此次培训的同志们都很珍爱此次可贵的进修机会，在最短的时光内完成了由教导工作者到学生的角色转换，卖力、虚心、诚恳地接收培训，立场正派、进修专注，大年夜教导局引导到黉舍校长都能收视反听，全神灌注，卖力的聆听和记录，及时完成功课，迫不及待地接收着新鲜的理念。大年夜家都认为机会是如斯的可贵，进修氛围十分浓厚，仿佛回到了学生时代。
1、在降低成本的同时包管质量
三、学无尽头，更新进修不雅念。
听专家、传授们滚滚一向、笔底生花的讲座，心中十分佩服他们的口才，佩服他们的自负，佩服他们的灵敏，佩服他们常识的广博。想想如斯才干大年夜何而来?所有人都是走着同一条道，那就是赓续的读书进修，存眷专业常识，雌教国度大年夜事，日复一日，永无尽头。就像听课时孙部长说过的一句话：“人生是一个长跑，要一向保持下去。”进修也是如斯，要让读书进修已像吃饭睡觉一样，成为我们必弗成少的生活方法。我固然不克不及教导教授教化的专家，但我可以大年夜如今起就行动起来，像专家一样投入到读书进修的晃荡中去，让读书进修也成为我生命晃荡中弗成或缺的构成部分。对比本身的工作实际，将所学常识为我所用。
培训进修固然已经停止了，但我知道有更重的进修和工作义务在后面。思想在我们的脑筋中，工作在我们的手中，坐而言，不如起而行! 路虽远，行则将至;事虽难，做则必成。让我们借市教导局开展“进修工程”的春风，从新建立毕生进修的不雅念：为做一名合格的教导工作者尽力进修，为培养出更自力异人才尽力工作。
二、异彩纷呈，讲座周全体系。
人要走进常识宝库，是一辈子的工作，弗成能一蹴而就。是以我们要进修的器械太多了。收集教导，给了我们一把进修的钥匙。这是一把增长常识才干和进步思想本质的钥匙。
当今社会已经进入了信息社会，世界已经开端周全信息化、全球化。所以，为了适应社会的成长，我们教师必鼓起首稳定建立信息化、全球化的思想，积极参加培训进修，紧跟时代脉搏，做一个e情况下的新型教师。经由过程此次培训，我收成很多，领会深刻。具体想就有关收集进修浅谈几点领会：
在信息时代，教师既不会被技巧所替代，也不该该再作为传递常识的威望。教导技巧的成长永远不会替代教师角色，教师之所所以教师，在于教师能在智力、情感、个性、精力和人格等方面周全培养和塑造学生，教导的根本特点是以人育人。有了信息技巧，教师将会大年夜广播常识的沉重义务中摆脱出来，有精力和时光┞锋正进行以人育人的晃荡。现代教导技巧进入到教授教化过程中，教师可以或许由本来的处于中间肠位的常识威望改变为学生进修的指导者和合作伙伴、设计者、开辟者、社会文化的诠释者、教导的研究者，更多存教授教化生进修晃荡的设计和开辟。特别在收集情况中，教师会天然而然地专注于对信息教授教化体系的设计、监控、研究和评价。在信息技巧的情况中，学生应当被看作为待点燃的火把，学生地位应当由被动的常识容器和常识受体改变为常识的主宰、进修的主体，成为教授教化晃荡的积极介入者和常识的积极建构者。
2、自我决定进修时光和地点
收集进修不是绕揭捉生，而是让教室年腋荷琐处所转向另一个处所。这种进修方法下是适应了成人的特点，它为学员节俭了很多时光。比如，我们如今的培训就可以经由过程网上课件自由回家抽时光进行收集进修。
收集进修还有一个特点是每个学员能与优良教师开展互动。传统教导教师在教室中与学生面对面讲课，教授教化质量很大年夜程度依附教师小我的本质和能动性。然而，好的教师是极少的，如不雅教师缺乏能动性或本质不高，传统教导的优势将消掉。长途式进修中，每门课程一般由优良教师主持(如今多半采取课程主编与主讲教师合一的模式)，教师在教授教化中能把握好课程的精华。学员在选择课程的同时也选择了教师。
收集进修最大年夜的特点是成人能根据自身成长须要进行选择性地进修。在收集社会中，人的学历已不显得多么重要，替代的是人的学术水平和真实本领。一小我在工作之余要赓续地懂得新技巧，控制新技巧，收集社会须要的是有多个学位、多张天资证书的人才。
大年夜家知道，经济成长状空嫔以促进教导的成长，影响教导的范围，一般地，教导受经济的影响是大年夜二个方面展开的。一是大年夜教导举措措施上，教导技巧和举措措施的改进，进步了教导的效益。二是大年夜教导的范围上，麦克风和音响可以让几百人集合在一路上课。然则，这种教导模式实践证实是弗采取的。收集进修可看做是一种在教导范畴内扩大年夜劳动范围的典范情势，劳动力身分(教师)被收集所替代，并不料味着教师感化是多余的，相反，作为指导者的教师或设备保护者，其感化也在慢慢晋升。
收集进修对我们教授教化不雅念，思想模式的改变很大年夜，在传统教导模式中，是以教师为中间，教师经由过程讲解、板书及多种媒体的帮助，把教授教化内容传递给学生或灌注贯注给学生。师长教师是全部教授教化过程的主宰，学生则处于被动接收常识的地位。在如许一个模式下师长教师是主动施教者，学生是被动的外部刺激接收者即灌注贯注对象，媒体是帮助师长教师向学生灌注贯注的对象，教材则是灌注贯注的内容。外面上学生介入教授教化晃荡，但这是一种被动的介入。它的长处是有利于教师主导感化的发挥，有利于教师对教室教授教化的组织、治理与控制;然则它存在一个很大年夜的缺点，就是忽视学生的主动性、创造性才能的培养，不克不及把学生的认知主体感化很好地表现出来，学生缺乏主动的思虑、摸索才能，其自立性、积极性难以发挥，晦气于培养学生的发散性思维和创造性思维，晦气于立异才能的培养和创造性人才的成长。
3、按需进修
夜深刻静时，我坐在电脑前，登上持续教导网，已成为多年来的一种天然习惯。“持续教导网”像一本磁力很强挡裉科书，琅绫擎共享信息内容丰富，各类课件制造优良。网上资本中，不只是常识的储存和播放，更为我们供给了旨在进步实践才能的诸多办法。并且，这里有着优胜的互动交换的进修氛围。比如在线答疑、教师论坛、等栏目，让我们的协同窗习和自立进修相得益彰。
对常识的穷困，就会产生对常识的蒙昧。一位名人说：“熟悉到我们常识上的不足，便向成功走了一大年夜步。”懒汉最轻易做出的辩护，是没有时光进修。其拭魅这不过是一种假称罢了。有一个有名的“三笆攀理论”说，八小时睡觉，八小时工作，这小我人都一样，异常公平。但人与人之间的不合，在于业余时光怎么度过。
我把网上进修算作了一种生活方法。再忙再累，天天都要抽点时光光顾持续教导网，或调阅课件，或与人交换，或完成功课，或自我检测，或搜寻信息。收集进修的关键还在与互相的介入。我们都知道现代教导的成长越来越强调自立进修和评论辩论式的进修，收集就给我门如许一个机会，今天在坐的师长教师们能在收集上自由地揭橥本身的对收集情况下教师专业成长的思虑与领会，这本身就已经表现了收集情况下的教师这个团队的协作进修精力。
当今社会的生活，丰富多彩。人们选择生活的方法，也变得千姿百态。就说收集吧，有人借助这一现代科技手段，学常识，用信息，长才干，出结不雅，助推了本身的事业。可是也有弗成胜数的人，把大年夜好时光“网”费了。有的经久沉沦于虚拟的“网恋世界”，有的彻夜迷掉在所谓“新新仁攀类”的收集游戏之中，有的热衷于与世界网友“狂聊”得昏天黑地，有的甚至“借网”实施各类违犯法罪。这些不是收集本身的错，错的是“入网者”把握不敷好。