在市委办公室全体人员会议上的讲话提纲。
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我们今天这次办公室全体人员会议，是在某委主要领导已经调整到位，年底即将进行某、某地(某)、的一个地方(镇)三级党委换届，办公室面临新情况、新考验的新形势下召开的一次非常重要的会议，之所以十一长假刚结束就立即召开，也有一个统一思想，促使大家收心归位，迅速投入本职工作的考虑，主要任务是认真回顾总结今年以来的工作，查找不足，强化措施，努力推动办公室整体工作再上新台阶，确保圆满完成今年的各项目标任务，为明年工作开好头、起好步打下良好基础。为开好这次会议，日召开了主任办公会，对办公室领导班子的职责分工进行了进一步的明确：根据工作实际，王勇同志分管信息工作，宗国同志协助王勇同志工作；光明同志协助程涛秘书长分管秘书一科工作。希望各部位认真按照分工要求，精心做好各项工作。下面，根据主任办公会议精神，我重点强调三个问题。
一、在充分肯定成绩的同时，要对办公室当前面临的新形势有清醒深刻的认识
今年以来，某委办公室各部位在分管领导的带领下，紧紧围绕梁秘书长提出的“工作有序、运转高效、不出纰漏、领导满意”的总体要求，求真务实，开拓创新，做了大量卓有成效的工作，服务水平和工作效率明显提高，保障了某委工作的高效运转，较好地发挥了参谋助手作用，得到了某委领导同志的充分肯定。前段时间某里进行干部调整，办公室有6位同志得到提拔重用，这既是对他们自身工作的充分肯定，也是对我们办公室整体工作的充分肯定。我们一定要发扬成绩，再接再厉，努力把办公室各项工作做得更好，不辜负领导的期望。回顾今年以来的工作，总的看有以下几个突出特点：一是综合文字水平不断提高。综合文字工作不断强化以文辅政意识，紧扣全某中心工作，立足服务，参与政务，高标准、高质量地做好领导讲话稿及各类文稿的起草审核工作，并积极在中央和某某级以上报刊发表领导署名文章，受到某委主要领导同志的赞扬。二是综合协调及会务接待工作周密细致。综合协调和会务接待工作在任务十分繁重的情况下，坚持“细致、热情、用心、创新”，不断提高服务工作的标准和质量，推进了服务工作由日常向优质、由被动向主动、由传统向创新、由随机向规范“四个转变”。三是文件处理工作严谨细致。文管部位不断提高文件处理效率和质量，不断规范文件的运转流程，实现了收发及时、拟办准确、传阅迅速、催办高效。同时，在文件管理、档案整理及工资调整、公务员录用等日常工作中，积极主动，快速细致。四是信息督查力度不断强化。信息工作按照“零差错、无纰漏”要求，严格制度落实，实行“一编双校”，不断提高信息刊物质量，为某委领导及时了解情况、分析原因、果断决策、解决问题发挥了不可替代的作用。督查工作紧紧围绕某委的中心工作、重点工作，深入开展决策督查和督查调研活动，着力办理领导批示件，不断向某委领导报送有情况、有分析、有建议的决策落实情况报告和调研报告，取得了良好效果。五是机关党委和老干部工作热情周到。机关党委以理论学习为载体，严格制度落实，积极举办理论讲座，组织各项丰富多彩的活动，活跃机关文体生活。老干部科全力落实老干部政治、生活“两项待遇”，组织老干部定期集中学习、开展视察、参加会议以及各种文体娱乐活动，想方设法协调医药费，受到了老干部的普遍好评。六是车管财务保障有力。车管科不断强化作风建设，注意车辆的及时维护保养，着力提高服务水平，合理安排调度，全体驾驶员早出文 秘 家 园晚归，默默奉献，确保了行驶安全。财务科对办公用品及时采购发放，并在厉行节约、争取资金、新城宿舍贷款等工作上，积极主动，热情周到。机关服务中心东城某地留守人员及时参加各项活动，充分体现了识大体、顾大局、不计名利的奉献精神。七是机要保密工作敬业有序。机要工作以严格制度建设入手，不断加强密码通信网络和基础设施建设，认真开展集中整顿活动，强化对普通密码使用单位的管理和服务，优质高效地完成了每一项通信任务，未发生任何差错。保密宣传教育力度进一步加大，加强保密督查，健全各项规章制度，强化规范定密工作，加大文电管理力度，不断提高技术防范水平。八是招商引资和薄弱村帮扶转化工作成效明显。注重发挥招商引资办公室的作用，大力发扬“四千”精神，招商引资取得突破性进展。进一步加大帮包力度，薄弱村帮扶转化工作走在了全某前列，基本达到了文明生态村标准。
对取得的成绩，必须充分肯定，但同时我们也要清醒地看到存在的问题和不足，主要表现在：个别部位工作创新力度不够，循规蹈矩、按部就班的痕迹重，参政服务的水平还不够高，事务服务不够精细，主动超前服务意识还不够强；个别同志有放松自我要求的表现，对办公室制度执行不够严格，纪律性、责任心不够强；个别科室效率还有些低，工作还有所拖沓，等等。对这些问题，各科、室、局、中心一定要高度重视，决不能存有任何麻痹松懈思想，时刻绷紧弦、鼓足劲，制定有效措施，认真加以解决，努力把下步工作做得更加扎实、更加富有成效。
从现在到年底还有不到三个月的时间，能否全面完成今年的各项目标任务，四季度是关键。当前，某委主要领导同志已调整到位，新领导新作风新要求，办公室各部位必须进一步加大工作力度，努力研究领导工作风格，有针对性地提高服务质量和水平，以尽快适应某委领导同志的工作节奏和工作要求，决不能囿于樊篱，以“不变”应“万变”。特别是从现在开始到明年四月份，某、某地、的一个地方三级党委都面临换届，这一期间，某委工作的重中之重就是组织开展好各级党委换届工作，并确保在换届过程中思想不散，工作有序，人心稳定，通过换届激发出全某上上下下方方面面加快发展的积极性。在这个特殊时期，始终保持高度的政治敏锐性，积极主动、合理妥善地做好各项工作，是各级党委尤其是某委办公室面临的新挑战。在这一大势面前，某委办公室也面临这样或那样的变化。如何保持正常的心态和奋发有为、昂扬向上的精神状态，扎扎实实、认认真真地做好各自的工作，这是我们每位同志都应该认真思考的问题，也是我们每个人都面临的新考验。在这一大背景和大格局中，我们某委办公室作为某委上传下达枢纽机关、制定和实施决策的政务参谋和事务助手，必须充分认清自己的职责，找准自己的位置，进一步增强做好办公室工作的自觉性和主动性，使自己的工作不断适应党委工作不断变化的新要求。全体同志一定要时刻保持清醒的头脑，进一步认清形势，提高认识，在困难面前不低头，在关键时刻不退步，在考验面前不松懈，识大体、顾大局、讲奉献，以小家顾大家，以个人保全局，自觉把个人工作置于办公室的整体工作之中，站得更高一些，看得更远一些，想得更宽一些，以新思维、新工作、新作风，全力做好本职工作，确保完成和超额完成全年工作目标任务，以新的面貌、新的业绩迎接某第九次党代会的胜利召开。
二、在突出工作重点的同时，要全面推进办公室服务水平再上新台阶
关于下步办公室各个部位的工作，在7月4日的科长以上人员会议上已经做了安排部署，希望大家认真对照今年初制定的目标任务，开展“回头看”活动，按照时间进度，检查总结完成情况，对于哪些工作完成得好，哪些工作完成得不好，还有哪些工作没有完成，都要认真细致地进行回顾总结，进一步明确责任，打紧时间，落实措施，有的放矢地做好下步工作，努力促进办公室服务工作再上新台阶，再创新水平。
一是要全力做好以文辅政工作。以文辅政是办公室的重要职能，必须进一步求实效、讲规范、重质量，做好某委领导的“外脑”。首先，起草讲话和文件要求实效。综合文字人员要全面掌握中央的方针政策，做到吃透上情，了解下情，又要认真领会本级党委和领导的工作思路，做好与某情结合的文章，使起草的文稿材料与某委工作同频，与领导思路共振。其次，办理文件要讲规范。办公室文管部位要切实负起职责，对上行文、平行文、下行文要进一步明确管理制度，做到件件有登记、件件有办理、件件有着落。第三要认真落实发文工作“简短准”要求，从源头上控制发文数量，提高文件质量。
二是要全力做好以谋辅政工作。为政之要在于谋划。谋就是点子、就是办法、就是决策信息。办公室是某委领导的“耳目”，一定要做到善谋多谋，给某委领导出大主意、当大参谋。首先，要做好调查研究。综合、信息、督查等部位要围绕当前某委的中心工作、重点工作，围绕某委领导关注的热点工作，进行调查研究，挖掘典型，找准问题，掌握第一手资料。其次，要通过信息工作出主意、当参谋。信息科要进一步增强信息工作的时效性、准确性和针对性，发挥好主渠道作用，注意把领导需求与基层情况对接起来，及时反映各方面的动态，提高信息的实用效能，给某委领导做好辅助决策。特别是要进一步拓宽信息源，加强紧急信息的报送工作，对突发性事件、紧急重要情况要按要求及时上报。
三是要全力做好以会辅政工作。召开会议是某委实施决策部署的重要途径。办公室各个部位一定要全力做好各项会议活动的协调、筹备和实施工作，认真搞好会前、会中、会后服务，力争做到全面、周到、细致，确保某委的每一个会议、每一个活动都不出纰漏、不出问题。对常委会、全委会等一系列决策性大型重要会议，文字科室要精心准备好有关材料，会务科室要在会前与相关部门协商一致，及时协调和调度相关情况。对部署工作类会议，要按要求准备好传达提纲、发言材料、领导讲话等，提出具有可操作性的贯彻意见。对各种专题类、现场类会议，要提前组织力量搞好调研，摸清情况，提出对策，供某委领导决策参考，会后要加强督办，跟踪落实，及时反馈办理情况。同时，会务部位要做好各类会议的把关、精简工作，坚持做到情况不明的不上会，不符合法定程序的不上会，使某委领导腾出更多精力抓工作落实。
四是要全力做好以查辅政工作。督促检查是抓落实抓执行的重要方法，是把决策成果转化为现实生产力的重要手段。督查工作要狠抓某委决策和部署的落实，进一步树立督查权威，及时准确放大某委的决策效应。要抓好决策督查，确保各类会议和上级文件作出的决策部署落到实处。要抓好专项督查，对各级领导批示件，逐件逐项抓好落实，做到事实清楚、问题解决、批示落实、结论准确、处理恰当。
三、在大力加强队伍建设的同时，要全面强化某委办公室的保障作用
现在已是10月中旬，离年底还有两个多月的时间，三级换届也将于11月份陆续展开，某委机关协调运转的任务将会异常繁重，办公室全体同志只有不断加强自身建设，大力提高整体素质，才能切实发挥保障作用，更好地协助某委总揽全局、协调各方。
一是要确保日常工作高效有序运转。办公室是某委机关的枢纽，日常运转一刻也不能停息，必须确保高效有序、协调无误。接待、财务、老干部、车管、服务中心等部位一定要不断适应新形势、新任务的要求，加强管理，规范服务，不断提高服务效率和服务水平，让领导满意、干部职工满意。机要工作要从健全制度入手，确保中央和某某、某委的政令准确安全畅通，杜绝失泄密事故的发生。保密工作要强化保密教育的针对性和实效性，加大保密管理的力度，不断提高保密工作水平。日常运转的各个环节，都要严格执行办公室二十一项制度规定，领导干部更要身体力行，率先垂范，严格按规章制度办事，确保工作高效有序运转。对因执行制度不力而出现问题的，领导干部要负主要责任。
二是要进一步创新工作机制。各科室各部位一定要强化创新意识，坚决克服墨守成规的经验主义做法，面对不断发展的新形势，针对不断出现的新情况、新问题，讲程序不唯程序，按常规突破常规，勤于思考，善于总结，汲取经验，拓宽思路，革故鼎新，积极创新办公室工作的新机制、新方法，实现由被动工作方式向主动工作方式转变，由粗放工作方式向精细工作方式转变，由“复制”工作方式向创新工作方式转变，由封闭工作方式向开放工作方式转变。要强化学习机制。办公室全体同志都要博学广知，不仅要学习政策理论，更要精通本职业务；不仅要学习与本职工作密切相关的知识，还要学习与服务领域联系紧密的知识，以更好地适应工作要求。
三是要大力加强干部队伍建设。纪律和作风关系到机关形象，是机关工作高效有序运转的有力保证。办公室全体同志一定要进一步严明纪律，改进工作作风。办公室的纪律和作风情况整体上是好的，绝大多数同志能够做到令行禁止，但也有极个别同志仍然存在着这样那样的问题，需要引起重视。全体同志一定要严格遵守政治纪律，在政治上与中央和某某、某委保持一致，做到立场坚定，旗帜鲜明；在工作上坚决服从办公室的领导，时刻保证政令畅通，形成一盘棋。要切实加强组织纪律，不搞小圈子，不搞拉拉扯扯，严格按照程序和规定办事，不违反程序，不破坏规定，不自行其是。全体同志要进一步加强工作纪律。要服从管理，遇事及时向领导汇报，不擅自行事，不越权行事；要按时上下班，坚守岗位；开会、学习或有集体活动，要按照规定时间到场，严格考勤，不拖拖拉拉。要切实加强团结。每位同志都要在成绩荣誉面前不争你多我少，在问题责任面前不你推我让，在职务升迁面前不争你快我慢，在生活琐事上不斤斤计较，真正做到互相支持不争执，互相配合不拆台，互相信任不猜疑，互相谅解不积怨，通过上下左右的团结协作，把办公室建设成为一个温馨和谐的大家庭，使每一个成员的积极性得到充分发挥，潜能得到充分释放，创造活力得到充分激发，促进办公室整体工作不断上水平。
同志们，全面完成年度岗位目标任务，提高办公室各项服务水平，确保某委机关在新形势下快速高效运转，责任重大，工作繁重而艰巨。办公室各部位和全体同志一定要在某委的正确领导下，认真对照年初制定的目标任务，按照这次会议的要求，以更加饱满的工作热情、更加积极的工作态度和更加扎实的工作作风，锐意进取，扎实工作，努力开创办公室工作的新局面，为全某经济社会更快更好发展做出新的更大贡献!
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市委领导在全市办公室工作会议上的讲话
办公室工作很重要，办公室的同志很辛苦，加强办公室工作很有必要。作为领导，每天都在接受和享受着办公室的服务。所以，借此机会，我代表某地委、某地政府和各级领导对同志们默默无闻的奉献表示亲切的慰问和衷心的感谢。
今天召开的这个会议既是办公室自己的会议，但又不纯粹是办公室自己的事，办公室的事又是领导的事为多，所以也是领导的会。会议安排我首先作书面讲话，我欣然答应。下面，就如何加强办公室干部队伍自身建设，我提几点要求。概括讲，就是办公室干部要做到“三有三好”，即有理想、有责任、有能力，品质好、形象好、业绩好。与同志们共勉的六点。
第一点，办公室干部要有理想。理想信念是人类精神生活的内在需求，是人的立身之本、立德之道、立志之源。一个人如果没有理想信念，就如同没有主心骨，就会缺乏对事业和生活执著追求的精神动力；一个政党如何没有理想信念，就没有共同奋斗的目标和思想基础，就难以凝聚全党的智慧和力量去完成执政使命。xx在新时期保持共产党员先进性专题报告会上提出“六个坚持”的基本要求，第一条就是“坚持理想信念”。因此，在新的历史条件下，我们要做一名合格的办公室干部，就必须把坚定理想信念作为“第一取向”。要做到这一点：
首先，政治上要靠得住。只有做到政治上靠得住，一个人的理想、信念、目标和事业心才有不竭的原动力。大家应该知道，前苏联由成到败的历史，10多万党员取得了十月革命的胜利，50多万党员建立了苏维埃政权，100多万党员打败法西斯，而1500万党员却垮台了。深刻的教训告诉我们，党员人数不在多，关键在于党员素质，在于党员的先进性，最重要的一条就是政治上要坚定、要可靠。一个人离开党的组织、离开工作单位，能有多大的力量！只有做到政治上坚定，才会有工作的动力。如果天天想个人的事，埋怨进步不快，人的远大理想、崇高的奋斗精神、学习的良好动机、工作的内在动力、为党献身的坚定意志就没有了。所以，要求办公室的干部，第一条就是要政治坚定，要靠得住。这一点，对从事办公室工作的同志尤为重要，这也是由办公室工作的特殊性所决定的。
其次，志向上要定好位。志向即理想、意图、决心、前进方向。它所描述的是一个人将来要做什么事，要做什么样的人。就办公室干部而言，就应按照xx同志曾经要求的“要立志做大事，不要立志当大官，要把心思用在工作上，用在为人民群众谋利益上”。当然，“立志当大官”并不是坏事。但是在这个问题上，不是我们自己所能随心所欲和左右的。我曾经给许多人讲过，个人升迁，是机遇加本事。一个人的发展要靠机遇，如果没有机遇，再能干的人也不可能得到提拔升迁。现在，在一些干部中流传这样一句话：“不是干不下，而是干不上”，说的就是不是没本事干不了，而是没机遇上不了。大家必须清楚，机遇并不是一种恩赐。没有本事，再有好的机遇，你也抓不住。可以说，机遇往往垂青和偏爱有本事、有准备的人。只有充分准备、扎实工作、长期积累、打牢基础，才能抓住机遇。但同时也要求我们办公室的每位同志在对待个人升迁提拔问题上，都要用一种平常的心态来对待，有也自然，无也自在，有如淡月清风一般来去不觉。只有这样，才能不被风浪左右，经得起各种考验，坚定自己的信念，成就一番事业。
再次，工作上要更勤奋。勤奋是事业成就之基。办公室的同志要在平凡的岗位上有所成就、有所作为，就必须勤奋工作，发扬吃苦耐劳、甘于奉献的“老黄牛”精神。并在行动中做到“五勤”：即脑勤、眼勤、口勤、手勤、腿勤。脑勤，就是要勤于思考，善于预测判断，准确把握大局，做到思维敏捷，特别要注意研究和思考一些事关全局的重大问题和重点工作，扣紧群众反映强烈、领导特别关注的问题作为主攻方向，通过前瞻性的调研分析，探索出规律，提出有价值的意见和建议。眼勤，就是要目光敏锐，善于审时度势，在吃透上情、了解外情、摸准下情的基础上，站在全局的高度观察问题、分析情况，为领导提供参谋服务。口勤，就是要不耻下问，甘当群众的小学生，多向基层的人民群众请教，掌握到第一手材料；多向领导汇报、请示，争取领导支持。手勤，就是要勤写作、勤笔耕，在工作中不断磨炼，不断提高写作技巧。所以，我们办公室的同志必须养成勤于动笔的良好习惯，切实增强文字表达能力。腿勤，就是要走出机关，“沉”下去，调查了解情况，实事求是反映问题，掌握群众脉搏，发挥上情下达和下情上传的桥梁作用。只有这样，才能加快工作节奏，提高工作效率，变被动为主动。
第二点，办公室干部要有责任。办公室长期处于高度紧张的工作状态，在办公室工作的同志长年累月做的是默默无闻的工作。如果没有强烈的事业心和责任感，是绝对做不好办公室工作的。因此，办公室的同志必须时刻增强责任感，强化责任心，绷紧责任弦。
首先，要以严肃认真的态度对待每一项工作。毛主席曾经说过“世界上怕就怕‘认真’二字，共产党最讲认真”。“认真”是一种良好的习惯，是一种修养，是一种美德，是负责任的表现，也是办公室工作人员必备的职业素养。我们常说“办公室工作无小事”。在办公室机关工作，一定要小心小心再小心，细致细致再细致，认真认真再认真，任何一个环节出现任何失误，都可能给办公室乃至党委、政府工作造成被动，甚至酿成大事。因此，对办公室的每一项工作，我们都要有股“较真”劲，始终做到精益求精。
其次，要创造性地开展工作。办公室工作是一项创造性的工作，必须随着形势的发展变化，不断研究新情况、认识新事物、揭示新矛盾、解决新问题，不能只是踩着别人的脚印走，简单地重复过去。而是要敢于冲破传统观念的束缚，大胆探索前人没有走过的路，以观念的创新带动思路的创新、方法的创新，进而推动工作的创新；要紧跟时代的步伐，深入实践的前沿，敢于触及矛盾，敢于发现问题，敢于发表自己的见解，推出前瞻性、建设性的意见和建议；要坚持以科学的理念为指导，坚持求真务实，既善于学习借鉴已有成果，又善于结合实际探索创新，在继承中发扬、扬弃中创新。只有这样，才能推动办公室工作不断上水平。
第三点，办公室干部要有能力。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构。要做好办公室工作，仅仅有干好的想法和责任感是不够的，还必须有干好的素质和能干成事的能力。具体讲，要提高“四种能力”：
1、要提高调查研究能力。调查研究是办公室的一项重要职能。不管是给领导当参谋、出主意，或者是向领导反映情况，起草文稿，还是帮助群众解决实际困难和具体问题，都要进行调查研究，以准确掌握真实情况为首要前提。没有这一条，就谈不上为领导提供决策的科学依据，更谈不上抓好决策的有效实施。当前全某地办公室调查研究工作是一个薄弱环节，存在明显的不足，这要引起从事办公室工作、特别是主管办公室的领导同志的高度重视。某地委政研室、某地政府综调室要选择一些具有全局性、战略性的课题超前进行调查研究。同时，要加强对某地直和各镇办公室调研工作的指导。并通过努力，拿出一批具有一定份量、具有一定参考价值的调研成果。
2、要提高履行职责能力。办公室要履行好党委、政府赋予的重要职责，关键要在提升“三个水平”上下功夫：一是要在提升参谋服务水平上下功夫。衡量办公室的工作水平，第一位的是看参谋服务水平的高低。各级办公室必须把提高参谋服务水平摆在工作的首位来抓，努力实现“三个转变”：即从满足于办好具体事务向善于抓大局、议大事、当参谋转变；从做好当前工作向善于搞好超前服务转变；从被动完成领导交办的任务向主动服务转变。二是要在提升督查落实水平上下功夫。重点在三个方面下气力：一方面，要突出关注民生。开展督促检查工作，必须深入群众，深入实际，时刻关注民生，及时掌握民情，切实维护民利，着力解决群众最关心和反映最强烈的问题，着力解决决策落实难和不落实的问题。另一方面，要突出督查重点。紧紧围绕党委、政府中心工作开展定期督查，围绕经济社会发展大局开展日常督查，围绕决策部署中未落实的问题和领导批示督办的事项开展重点督查。要督那些关乎全局的大事，督那些久拖不决的难事，督那些突发性强的急事。再一方面，要切实解决问题。督促检查的目的，全在于解决问题。要创新督查工作机制，改进督查工作方式，突出督查工作实效，避免督查工作成为简单的传声筒，力求在深入了解、分析情况的基础上，找出问题症结，提出解决办法，切实推动工作落实。三是要在提升科学管理水平上下功夫。管理就是服务，管理就是效益。办公室的工作一刻也离不开管理。政务服务需要加强管理，日常工作运转需要加强管理，行政后勤接待服务需要加强管理，干部队伍建设同样需要加强管理。因此，各级办公室必须把提高科学管理水平作为一件大事来抓。通过加强管理，进一步提高工作效率和服务质量。
3、要提高参政议政能力。领导能不能审时度势、驾驭全局，党委决策能不能切合实际、行之有效，在很大程度上取决于办公室能不能提出正确的思路和对策。我经常给某地委办的同志讲，领导也是一个普通人，只不过职务高一些罢了，智商并不一定比你高，领导的点子从哪里来？从我们参谋助手中来。因此，办公室的同志一定要善于想大局、谋大事。具体讲：一是要善谋全局性、战略性之事。办公室作为党委、政府的参谋部、智囊团，一定要从党委、政府的重大决策需要出发，紧紧抓住全局性、战略性的大事，进行参政议政，并提出富有创新性的政策建议。当务之急，各级办公室就是要围绕某地委九届四次全会提出“力争用2—3年时间，在永州率先跨入全某某经济强某地之列，加速融入泛珠三角经济圈”的重大战略决策，搞好参政设谋工作。二是要善谋群众关注的热点难点之事。当前，社会正处在转型时期，人民群众关注的热点难点问题很多，如就业和再就业问题、社会保障体系建设问题、社会治安问题、反腐败问题等等。这些问题直接关系到人民群众的切身利益，关系到改革、发展、稳定问题，解决得好，群众满意了，就会支持党委、政府的工作；解决得不好，矛盾激化了，就会影响党委、政府在群众中的形象。因此，办公室的同志要充分发挥接触群众多的优势，及时发现群众关心的热点难点问题，尽早谋划对策思路，提出解决的办法，积极主动为党委、政府服务。三是要善谋推动经济快速发展之事。目前，我某地经济发展己进入了历史上最好的时期，但随着改革开放的推进，许多制约经济发展的因素和矛盾不断显现，需要及时研究，采取对策。比如，在承接沿海产业梯度转移中如何更好地优化我某地的产业结构；在体制转轨和开放加快的新形势下，某地域经济如何又快又好发展，等等。这些问题，都是影响我某地经济发展的重大问题，办公室的同志必须认真研究，拿出高见，为领导科学决策提供服务。
4、要提高组织协调能力。办公室的组织协调能力非常重要，要时刻协调上下左右的关系，如果协调得不好，工作就会出问题。这就要求办公室的干部，既要做班子协调的“润滑剂”，善于化解矛盾，消除“内耗”，使班子的整体功能得到充分发挥；又要做单位内部协调的“聚合剂”，善于发挥办公室的作用，在单位内部建立彼此协调、情感和谐、行为合作、关系相融的人际关系；还要做公共关系协调的“催化剂”，协调好内部各方面的同时也要处理好对外关系，善于开展单位之间的首脑外交。此外，对上还要注意请示汇报，对上级的方针、政策要坚决贯彻落实，争取上级的支持；与兄弟单位要多联系，多沟通，多配合，增进友谊，共同发展。同时，还要受得了委屈。可以说，办公室是焦点矛盾集中的地方，十件事即使你做好了九件，只有一件事没有做好，领导就会怪罪你，说你不行。特别是在领导心情不好的时候，如果你冒冒失失跟领导说这说那，领导就有可能批评你，非要找你的岔子，你也没办法，只能“气守丹田”，自我消化。
第四点，办公室干部要品质好。品质是一个人为人处世的基础，也是评判一个人素质的基本依据。一个人的为人处事怎么样，最重要的是他的品格、品行、素质、素养好不好，也就是通常说的人品好不好。主要体现在三个方面：
首先，政治品质要好。办公室的每一项工作都是政治性很强的工作，所以在办公室工作的同志什么时候都得讲政治。讲政治，就必须在政治上把关定向，维护大局，坚持正确的政治方向，增强政治敏锐性和鉴别力，在重大决策的紧要关头，在大是大非面前，站稳立场，自觉维护党的权威，保证党的政令畅通。同时，要时刻注意自己的言行，讲究分寸，做到不该问的不问，不该看的不看，不该说的不说。决不允许发表同党中央路线、方针、政策相背离的主张和言论，决不允许传播流言蜚语和道听途说的事，决不允许在领导之间和同志之间拨弄是非，挑拨离间。
其次，思想品质要好。办公室工作很辛苦、很清苦，经常熬夜守更，加班加点，很多节假日不能休息。如果没有好的思想品质，没有正确的价值观、苦乐观，是很难做到的。因此，办公室的同志一定要有“利在众后、责在人先”的思想境界，处理好得与失、奉献与索取、个人利益与整体利益的关系。要正确对待自己、正确对待同志、正确对待组织，胸怀坦荡、光明磊落、严于律己、宽以待人，大事讲原则，小事讲风格。有了这样一种品质，我们的眼界就会变得开阔一些，我们的心胸就会变得豁达一些，就能在名利、得失、进退面前保持一个良好的心态。
再次，道德品质要好。人无德不立，国无德不兴。道德品质是一个人的基本品行。办公室工作人员道德品质好不好，不是无关紧要的“小事”，而且是关系到办公室干部队伍纯洁性的大事。可以这么说，一个人的习惯和嗜好文 秘 家 园是存在于人们自身的道德资本。行善，可以增值，一生受益；向恶，就会贬值，祸及终身。因此，办公室干部一定要经常注重道德修养，遵守社会公德，加强职业道德，不断提高自己的道德水平，始终做一个道德高尚的人。
第五点，办公室干部要形象好。办公室是反映党委、政府工作状况和精神面貌的窗口，是党委、政府联系人民群众的纽带。办公室同志的形象如何，直接关系到党委、政府在人民群众心目中的形象。从某种意义上讲，办公室的形象就代表着党委、政府的形象，办公室工作人员就是形象大使。群众正是通过办公室的形象看党委、政府的形象，通过办公室工作人员的形象看领导干部的形象。因此，我们每一个办公室干部都要从自身做起、从身边做起，真正树立起一种良好形象。
1、要树立亲民爱民的形象。办公室的事业就是人民的事业。实现最广大人民群众的根本利益，是“xxxx”重要思想的本质要求，是我们党全部工作的出发点和落脚点，也是办公室工作的出发点和落脚点。如果脱离了这一点，办公室工作就偏离了方向，失去了动力。所以，在任何时候、任何情况下，办公室工作都要始终把群众赞成不赞成、拥护不拥护、高兴不高兴、满意不满意、受益不受益作为出发点和落脚点，始终保持同人民群众的血肉联系。同时，要经常深入基层、深入群众，及时了解群众在想什么、干什么、盼什么、需要什么、反对什么、痛恨什么。这样，我们才能做群众的“贴心人”，才能经常忧民之苦、虑民之难、谋民之需。
2、要树立求真务实的形象。求真务实，是我们党的思想路线的核心内容，也是办公室干部应具备的政治品格。当前，全某地办公室干部队伍整体形象是好的，是一支群众满意、领导信任、工作务实、充满朝气和活力的队伍。但也还存在一些不容忽视的问题，如有的同志对领导和某地“两办”交给的任务不能按时按质完成；有的对报送的材料和信息敷衍应付，甚至迟报、漏报、不报；有的对领导批示和交办的各类批办、督办案件，拖而不办，或办而不实，等等。这些行为和现象的存在，既损害了办公室队伍的整体形象，又损害了党委、政府和部门的形象。对此，各级办公室必须引起高度重视，进一步转变作风，大兴求真务实之风，真正把心思花在干事业上，把功夫下在抓落实上，把本领用到促发展上，努力塑造求真务实、真抓实干的良好形象。
3、要树立清正廉洁的形象。办公室干部要清正廉洁，这既是对党负责、对事业负责，也是对个人的前途负责、对父母妻儿负责。面对社会上一些别有用心的人，利用吃喝玩乐、金钱、美色等手段，拉拢腐蚀党政干部的现象，办公室干部一定要始终保持清醒头脑，守得住清贫，耐得住寂寞，受得了辛苦，经得起考验。自觉克制自己过高的欲望，不受金钱、美色诱惑，不被不良习气腐蚀，事事处处严格要求自己；自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等不良思潮的影响，始终做到自重、自某某、自警、自励，努力在思想上构筑起拒腐防变的防线，切实保持清正廉洁的形象。
第六点，办公室干部要业绩好。办公室的工作怎样才能创造出一流的工作业绩？我认为，关键要做到这么三点：一要争先进。各级办公室都要树立“要干就干好”的思想，自我加压，不断进取，顽强拼搏，锐意争先。在同级机关中不仅要当先进，而且要走在最前面；在同行业中不仅要当先进，而且要成为一面旗帜。二要创特色。建设社会主义某场经济体制是一项崭新事业，有许多新情况、新问题需要研究和解决，有许多新典型、新经验需要总结完善。这就要求办公室的同志必须结合本地实际，围绕“特色”做文章，拿出一些在全某、全某某乃至全国叫得响的东西。通过创造自身工作的特色“品牌”，赢得领导更多的信任，更多的关心和支持。三要出成果。不仅政务工作要出成果，事务工作也要出成果、出效益。文稿起草、信息调研、督促检查不仅要有更多的观点和预案进入各级领导决策层，有更多的作品和文章在某某级以上的刊物发表，而且还要有能给地方、给群众带来经济效益和社会效应的“极品”。如果我们办公室的每一位同志都能围绕本职工作多动脑筋、多想办法，多出成果，那么，办公室的作用和地位就会大大增强和提高。
最后，我再强调一下加强对办公室领导的问题。办公室是“参谋部”，是领导的左右手。各级各部门和各级领导一定要进一步重视办公室工作，切实帮助解决工作中的具体问题，努力创造良好的工作生活环境。办公室这支队伍长期处于党政综合部门和领导身边工作，接触的情况多，面临的矛盾多，经受的锻炼和考验的机会多，具有政治强、业务精、作风好的优势，各级领导要高度信任，放手使用。同时，要按照“统筹安排，双向交流，认真培养，重点使用”原则，进一步加大对办公室优秀年轻干部的培养选拔和交流力度，真正把那些德才兼备、政绩突出、群众公认的优秀年轻干部选拔到领导岗位上来，真正使办公室干部既留得住，又流得动，始终保持办公室干部队伍的生机和活力。
同志们，形势的发展对办公室工作提出了新的更高的要求，各级领导对办公室人员寄予了厚望，我们肩负着光荣而艰巨的使命。让我们紧密团结在以xx同志为总书记的党中央周围，继续发扬勤奋努力，不畏艰难，任劳任怨的优良传统，恪尽职守，开拓创新，扎实工作，为推进我某地经济社会又快又好发展、全面建设小康某作出新的更大的贡献。
机关全体人员春节后动员会议讲话
今天是正月初七，是我们春节后第一天上班，首先让我代表局党委给局机关全体干部职工拜个晚年，祝福大家在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家幸福、事事如意!
同志们，过去的一年，全体干部职工都积极工作，各个方面都干的很好，使我们局获得了省和市的很多荣誉和奖励，通过召开全国水生态修复及水利风景区建设管理会议和方方面面的工作，大大提高了秘书工作水利形象。秘书工作水文局的干部职工也干的不错，获得了很多省级奖励，取得了很大的成绩。大家确实为秘书工作水利快速发展作出了贡献。但是，大家也必须看到，我们今后的工作任务还十分艰巨繁重。根据市委市政府的工作部署和省水利厅的工作要求，结合我们局的实际情况，为做好新一年的工作，我对大家提几点希望和要求：
第一，要尽快将思想行动转到工作上来。春节已经过完，从今天起，我们就正式上班了，希望大家尽快从年味中走出来，从思想上、行动上转到我们的工作上来。因为我们今年的工作任务仍然很重，8大重点水利工程建设，5项主要工作的开展，需要每个科室站队公司，需要每位干部职工，都要有思路，有计划，有措施，有行动，有落实。春节前省厅就来了2个通知，一是初九要组织召开水库移民工作电视电话会，会议材料和会务都需要我们准备。二是准备参加省召开的胶东调水施工现场会，我们还要做会议发言。下一步按照省的施工计划，配合进行渠首沉沙池的迁占和施工。三是3月初要召开全市水利工作会，结合贯彻全省水利局长会议精神，安排部署全市的水利工作。我们本身制定的许多工作计划，还要做详细的研究和落实。去冬今春雨雪较少，旱情严重，春季抗旱和引水工作也需要进一步做好。所以，大家一定要对今年的工作任务有一个清醒的认识，要尽快的将思想、行动转到正常工作上来，确保今年秘书工作水利再创佳绩。
第二，要实现工作上的开拓创新。今年我们能否再创佳绩，关键是看各项工作是否有创新，是否有新的突破，是否有新的发展。所以各局直属单位、局机关各科室站、队、公司，特别是局各科室站队，都要结合自己的工作，研究如何开拓创新，如何实现创新的问题，确保各项工作都有开拓，都有创新，都有突破。请各位局领导和有关科室站、队、公司及局属单位的负责人都要高度重视，认真研究，理清工作思路，找准开拓创新的突破口，集中领导，集中精力，明确责任，真抓实干，确保新的一年各项工作都有创新，都有新的发展。
第三，要进一步严格纪律改进作风。这两年来，随着我们局机关规章制度的不断完善，同志们思想觉悟在不断提高，文明程度不断提升，总体上说，我们局机关的纪律和遵章守纪情况还是比较好的，同志们的工作作风也是不断得到了改进和加强，这为我们圆满的完成各项水利任务和做好各项工作奠定了良好的基础条件，这样才使我们秘书工作水利不断取得新的成绩，使秘书工作水利得到了领导和社会各界的认可和肯定。但是我们也必须看到，我们有不少地方还存在着不足，比如有的规章执行不严，有的不按规定办事，有的作风懒散，有的工作应付从事，缺乏高标准严要求，有的个人主义、小团体意识严重，缺乏大局意识和团队观念等等。所有这些不足和问题，对我们开创新业绩，对秘书工作水利事业的发展是非常有害的。必须引起我们全局干部职工的高度重视和高度警惕，必须尽快完善规章制度建设、严格规章制度的遵守；进一步转变工作作风，提高效能效率，适应紧张繁重的工作需要，以自己的模范行为，树立起秘书工作水利的良好形象。
『 2 』
第四，要建设文明节约型机关。加强文明节约型机关建设，是建设精神文明和建设资源节约型社会的重要内容。我们局的财力还很有限，欠帐还很多，经济还十分紧张，我们的各项开支还很多，还帐还贷款的压力也很大，需要花钱的地方也很多，因此希望大家都要从思想上过紧日子，不要大手大脚，从水、电、暖、办公招待、会议、车辆管理等各个方面来节约，自觉为水利局节约资金，节约每一分钱。同时也要广开财源，加强征费收费，主动向油田，向财政、向上级要政策，要项目，要资金，要支持。多为我局聚财增财。同时要加强金水公司的多种经营工作，多为局里和职工创收增收。关于加强机关文明建设问题，我不想细说了。在这里我主要强调的是，在机关卫生面貌、机关管理、文明办公、文明用语、文明接待、文明行为，文明处理同志之间的关系，文明创建活动等，请大家都要引起注意，用文明标准来约束自己的行为，应当怎样做，不应当怎样做，要体现出干部的水平，党团员的水平，国家职工的水平，做文明人，争当文明标兵，创建文明科室，争创文明机关和文明行业。
总之，希望大家在新的一年里，要有新的思路，有新的风貌，有新的作风，有新的突破，有新的业绩。最后再一次祝愿大家在新的一年里身体好，工作好，运气好，事事好，一切都好!
在政府办公室工作会议上的讲话
同志们：这次会议的主要任务是总结XX年政府办公室的工作，明确今年的工作思路和主要任务，以便更好地转变工作作风，增强服务意识，提高政务服务水平，树立办公室的良好形象，开创办公室工作新局面。下面，就新形势下政府办公室的工作，我讲几方面的问题。
一、围绕中心，服务大局，办公室工作取得新成绩
XX年，县政府办公室在县委、县政府的正确领导下，牢记服务宗旨，紧扣发展主题，围绕工作大局，优化服务质量，强化机关纪律作风和制度建设，内强素质，外树形象，无论是在决策服务、信息调研、督查落实、县长热线，还是在综合协调、机要保密、值班接待、后勤保障等方面都取得了新的成绩，较好地完成了年度各项工作任务，为我县的经济和社会发展做出了积极的贡献。主要体现在以下几个方面：
（一）综合文字水平明显提高。去年以来，我们紧紧围绕县里的中心工作和领导的要求，在搞好调查研究和情况调度的基础上，把执行上级政策与阳谷实际相结合，起草了一大批质量较高的文稿，做到了让领导满意，对指导工作有利。去年，共起草审核政府文件106件，办公室文件76件，领导讲话160余篇，其他文稿200余篇，较好地起到了以文辅政的作用。
（二）信息宣传工作成绩显著。通过建立健全信息网络，规范信息工作程序，完善信息考评通报制度等一系列措施，无论是上报信息还是下发信息在质和量上都取得新的成绩。全年共上报信息400余篇，编发《政务信息》38期，合计136篇。
（三）综合协调职能得到充分发挥。办公室充分发挥"枢纽"作用，切实加强各方面的联络协调，做到了繁而不乱、忙而有序，事前有请示，事后有汇报，件件有落实，事事有回音，不仅保证了领导同志能够腾出更多的精力抓大事，也调动了各方面的积极性，形成了抓工作的整体合力，确保了政令畅通。
（四）调查研究工作富有成效。按照围绕中心、贴近实际、广泛深入、多出成果的思路，就农业产业化、新型工业化、服务业发展、素质教育、农民工返乡等重大课题，深入基层、企业一线撰写了大量有参考价值的调研文章，为领导正确决策提供了重要依据。全年共上报市政府调查报告5篇，下发《调查研究》13期，荣获全省政府系统优秀调研成果三等奖一项。
（五）督查工作扎实有效。充分利用各种有效督查形式，不折不扣地执行督查任务，有效地促进了政府工作部署的贯彻落实和各种问题的解决。一是高效率、高质量地完成了领导批示件的办理工作，去年共办理领导批示件21件。二是认真抓好了市县级文件、会议精神的督促检查工作，全年共督促办理9件（次）。三是扎实做好了《政务督查》、《督查专报》的编发工作，全年共编发《政务督查》23期，上报《督查专报》21期。四是高度重视人大建议、政协提案的办理工作。全年共办理人大建议55件，政协提案157件，办复率达到100％。
（六）值班工作规范有序。坚持值班工作双轨制，即常年坚持办公室领导班子成员带领其他各科室人员每周轮流值班与秘书科通信员每天二十四小时值班相结合的制度，形成了全年365天，每天24小时，随时可以联系的值班工作制度。值班人员及时处理上情下达、下情上达等日常工作和临时性、突发性的事件，保证了政府机关工作的高效运行。
（七）机要工作扎实认真。XX年，共接受分发国务院及省市政府文件、领导人讲话等625件，收发县乡传真电报及各类信息等1500余件（次）；认真做好了轻印刷工作，共打印、复印、胶印各类文件600余份、340万页（次），同时圆满完成了政府文件、政办文件等各类文件、材料的印刷、装订及分发任务；扎实做好了档案管理工作，全年共完成档案立卷210卷，提供查找档案350余次。
（八）县长公开电话工作进展良好。去年，共受理群众和基层单位反映的问题744件，已答复和办理739件，办结率为99％，共编发《市长公开电话专报》12期，下发《市长公开电话督办通知》33份，现场处理和召开协调会议12次，办理《省长信箱交办单》32份，做到了件件有回复。
（九）后勤保障能力进一步提高。继续扎实细致地做好机关后勤工作和具体事务，确保机关有效运转。XX年,对机关家属院暖气管道进行重新保温包装，把原锅炉房改造成职工的休闲场地。车辆管理按照安全节约高效的原则，全年行车87.2万公里无任何交通事故，每百公里耗油量10升左右，保证了领导和办公室同志的工作用车。机关财务治理水平进一步提高，严格按照财务规定办事，全年进出资金1800多万元，无一笔失误。
另外，在纪检、工会、信访、妇女、计生帮促工作等方面也取得了较好的成绩。
应该说，去年办公室的整体工作，取得了一定成绩，得到了县委、县政府和各级各部门的充分肯定。在半年县直部门综合考评中列第一名，获得了等荣誉称号。这些成绩的取得，是县政府领导高度重视、倍加关心和大力支持的结果，是同志们同心协力、奋力拼搏、默默奉献的结果。借此机会，我代表县政府办公室领导班子，向县政府领导和同志们表示衷心的感谢！
在肯定成绩的同时，也必须清醒地看到，与新形势、新任务的要求相比，与县政府领导的工作标准和要求相比，我们的工作还存在着差距和不足。一是服务的意识还有待提高，服务方式、服务手段以及对服务内涵的认识还有很多不到位的地方，在自身建设、干部素质等方面还需要进一步提高。二是为领导决策提供辅助的作用还不够，主动参与意识不强。三是还没有建立更加完善有效的工作机制，如何实现工作的规范化制度化、办公手段和管理方式的现代化，提高办公室工作效率和质量等方面还有待进一步研究。四是办公室整体功能还需进一步增强，各科室之间协调配合不够等等。所有这些不足，都需要我们在今后的工作中认真加以解决。
二、突出重点，抓住关键，全面做好XX年的政府办公室工作
XX年，面临复杂多变的严峻形势，政府工作的任务将更加繁重，这就从客观上对办公室提出了更新、更高的要求，我们必须适应新形势，迎接新挑战；必须紧跟县政府领导的思路、要求和工作部署，密切配合，搞好服务；必须以争创一流、精益求精的标准，做好工作，提升水平；必须以持之以恒、拼搏进取的精神，加强学习，提高修养；必须以严肃认真、高度负责的态度锤炼作风，提高本领，努力开创办公室工作新局面，确保政府工作的高效运转。
（一）进一步强化办文、办会、办事，切实提高服务质量和效率。一是坚持精简原则。认真贯彻上级有关精简文件和改进会议管理工作意见精神，大力精简公文和会议。严格把好发文关，对可发可不发的文件尽量不发；从严执行会议审批管理制度，控制会议规模和规格。二是坚持规范原则。认真总结办文、办会、办事方面带有普遍性、规律性的经验和做法，严格按章执行，按制度办事，避免随意性，努力使办公室服务工作的规范化水平有一个明显提高。加强工作的计划性、系统性、预见性，按照轻重缓急，科学安排工作时序，合理调配力量资源，避免盲目性，确保政府及办公室工作有序进行。三是坚持优质高效原则。努力克服文件质量不高、会务组织不力、办事比较拖沓等方面不尽人意的地方，全面提高综合文稿的起草质量，做好公文审核把关工作，切实把好行文关、内容关、政策关、法规关、文字和格式关。精心制订会务方案，组织落实会务工作，提高会议效率。进一步加强机关效能建设，转变工作作风，提高工作效率。加快推进电子政务建设，提升办公室信息化水平，推动办公室服务质量和效率的提高。
（二）进一步强化信息调研工作，切实提高为领导决策提供信息服务的能力。按照及时快速、准确无误、动态跟踪、动静结合的要求，在提高信息质量上下功夫，在及时性、准确性上下功夫，在加强信息的综合开发上下功夫。要及时了解和把握上级对信息的需求，抓住贯彻落实上级决策过程中有特色的经验和做法，不断提高上报编发信息的质量，主动超前为领导提供信息服务，充分发挥信息在领导决策中的"参谋"作用，在紧急突发事件中的"哨兵"作用，在反映社情民意方面的"桥梁"作用，当好领导的"耳目"，使领导始终掌握工作主动权。要围绕政府的中心工作、经济社会发展中的重大问题、人民群众反映强烈的热点和难点问题，开展有针对性的调查研究，及时发现问题，提出对策性建议。要深入基层，深入实际，真正做到摸实情、听真话，掌握第一手材料。要加强与各方面的沟通、交流与合作，共同做好调查研究工作，争取一批调研成果进入县政府的决策中。
（三）进一步强化政务督查权威，切实提高抓落实的实际成效。抓落实是衡量政府工作水平和质量的重要标志，也是政府办公室工作的重点，督查是抓好落实的重要手段。要通过强化督查职能，树立督查权威，认真贯彻落实县政府的各项决策部署，确保政令畅通无阻。要突出督查重点，按照今年政府工作的总体安排、重大决策和领导批示查办的事项，以及不同阶段的中心工作和工作重点，组织开展对部门、乡（镇）、办事处完成任务情况的督促检查，要实事求是地进行督查并及时反馈，做到事事有交待、件件有结果，确保全年工作任务的圆满完成。要健全督查工作机制，营造督查工作务求实效的良好氛围，做到督查工作有交办、有跟踪、有协调、有反馈。要改进督查工作方式，采取督查通报、实地督查、联合督查等形式，提高督查工作成效。
（四）进一步强化综合协调职能，切实提高办公室工作效能。对内既明确工作岗位职责，又通力协作，务求步调一致，运转高效；对外按照热情亲切、周到细致原则协调处理好上下左右方方面面的关系。一是要围绕重点工作抓协调。各位主任要按照责任分工和目标要求，围绕县政府年度工作目标，组织有关部门制定具体措施，及时协调解决问题，确保各项重点工作和主要任务按要求扎实推进。二是要围绕重要事项抓协调。对一个时期政府确定的重要工作事项，要在调查论证的基础上，制定详细的实施方案，认真做好前期工作，勇于突破难点和关键环节，为加快发展赢得主动。三是要围绕重大活动抓协调。要组织专门班子，整合各方力量，认真制定活动方案，及时搞好工作衔接，保证县政府举办的重大活动取得圆满成功。四是要围绕社情民意抓协调。县长公开电话办公室要始终把畅通群众联系渠道、及时反映社情民意、真心为群众排忧解难作为立足点和出发点，积极高效协调相关部门和单位，真正做到处理问题、化解矛盾、促进和谐。五是要围绕突发事件抓协调。充分发挥应急办综合协调处理突发事件职能，健全应急管理组织体系，建立快速反应机制，提高应对突发公共事件能力，及时果断处置突发事件和集体信访案件。六是要围绕政府日常工作抓协调。主动加强与县几大班子办公部门的联络沟通，精心做好政府领导之间的工作衔接和活动安排，对涉及多个方面的工作要主动协调、及时补位，保证政府工作的正常有序、高效运转。
（五）进一步强化机要、值班、后勤等工作，切实提高服务保障能力。一是要继续强化办公室无小事的意识，严格纪律，规范程序，明确责任，做到不压事、不漏事、不出事。领导安排的事情，事无巨细，都要做到事事有回音、件件有汇报，要扎实落实，负责到底。二是要搞好会务服务工作。任何一次会议，都要做到周密细致部署，逐项衔接落实，确保万无一失。三是要继续坚持24小时值班制度，认真做好值班记录，妥善处理当班事务，特别是在遇到紧急情况和突发事件时，必须按程序迅速报告有关领导，按领导意见及时处置。政府工作的正常运转，涉及到办公室的方方面面，除了上面提到的政务服务外，还有机要、档案、保密、后勤、财务、接待、车管、信访等工作，这些工作都要抓紧抓好，抓出成效、不出差错。只有各个环节统筹兼顾，每位工作人员都认真负责，并相互配合默契，形成工作合力，发挥整体优势，才能达到最佳效果，才能不断开创办公室工作的新局面。
（六）进一步强化思想政治建设，切实提高队伍整体素质。做好办公室工作，关键在于培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、能打硬仗、无私奉献的高素质干部队伍。一是要坚持学习。办公室的工作的确很忙，但不管工作有多忙，大家还是应该抽出点时间多读书。很多同志工作都很积极，很扎实，也很辛苦，但就是不注重学习。大家必须明白，如果不学习，长期下去，就有可能变成一个忙忙碌碌的事务者，无所作为的平庸者。所以，希望大家千万不要总是把自己泡在酒桌上，掉进事务堆里，淹没在人情里，沉醉在游戏里，要抓住点滴时间进行学习，这样会终身受益。二是要敢于吃苦。起草文稿是很艰苦的事情，不下苦功夫是写不好的。要想写好，就要坐得下来，沉得住气，花大气力进行琢磨。要在广泛收集材料的基础上，把情况弄全、弄准，再进行分析、研究、概括、加工，找出症结，找到方法，制定出措施，才能形成一个好的材料。三是要忠诚敬业。要时时处处讲政治、讲党性、讲原则，不折不扣地执行县委、县政府的工作部署，尽心竭力地完成好领导交办的各项工作任务。这是办公室工作人员最基本的政治品德。要专心致志地履行好自己的职责，尽心竭力、不遗余力地做好自己的本职工作。办公室的工作，大多是服务性的工作、重复性的工作，看起来容易、简单，但要把做了千百遍的工作都做对了不容易，把做了千百遍的工作全做好了更不容易。办公室的工作性质，决定了我们每个人都要在自己的岗位上尽全心、负全责、出全力。四是要严谨细致。要时刻注意自己的言行，处处严格要求自己，谨言慎行，不该说的话不说，不该做的事不做。要牢固树立"凡事无小事"的思想，认认真真地对待每一件事情，扎扎实实地做好每一项工作，力求把琐碎的、繁杂的、细小的事情做实、做细、做好、做精。五是要务实高效。办公室的工作性质，决定了我们工作中突发事情多、应急事项多、需要加班加点的任务多。这就要求我们每一个干部职工都必须强化效率意识，做到遇事不推诿，办事不拖拉，做到沉着冷静，有条不紊，忙而不乱，忙中无错。同志们，新的形势，新的任务，对我们提出了新的更高的要求，希望大家继续保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，恪尽职守，精诚团结，求真务实，狠抓落实，力促办公室工作再上一个新台阶，为全县经济社会发展做出更大的贡献！（张怀恒）
市委办公室年新春贺电
市委办公室年新春贺电市委办公室年新春贺电
九州同唱小康歌，龙江终圆振兴梦。值此辞旧迎新之际，××市委办公室真诚地向多年来一直关心、支持和帮助我们的贵办同仁，致以节日的问候：祝阖家欢乐，身体康健！
在新的一年里，愿我们紧紧围绕党的中心工作，认第1版权所有真履行“三服务”职能，同心同德，开拓进取，唱响主旋律，打好主动仗，不断开创办公部门的新局面。
新春贺电
龙江荡荡，大鹏展翅与时进；山川巍巍，金猴攀援奔小康。值此新春佳节来临之际，谨向你们，并通过你们向贵市人民致以节日的问候：祝新年第1版权所有快乐，万事如意！
我们对贵市过去一年里所取得的各项成就表示热烈祝贺，并真诚感谢贵市多年来对我们的关心、支持与帮助！
在新的一年里，愿我们在振兴老工业基地的号角声中，在努力快发展、全面建小康的伟大征程中，共同担负起发展的重任，抢抓机遇，团结协作，携手奋进，共铸新的辉煌！
市委办公室年新春贺电
在全市办公室工作会议上的讲话
这次全市办公室工作会议的主要任务是：回顾总结近三年来的工作，研究部署今年的工作，对全市办公室系统开展优质服务竞赛活动进行动员。下面，我讲三点意见：
一、过去三年的回顾与总结
过去的三年，是丰收的三年，全市办公室工作取得了骄人的成绩。主要表现在以下四个方面：
1.紧贴中心谋大事，以文辅政有新的突破。各级办公室紧贴全市中心工作，紧贴领导工作思路，积极开展调查研究，认真起草各种文稿，充分发挥了参谋服务作用。三年来，某四大家办公室在驻津各单位办公室及全市各基层单位办公室的配合下，共组织和参与大型调研活动30多次，形成了一大批有价值、有影响的调研成果。某委办撰写的《白衣镇外派干部谋职锻炼的调查》、某政府办撰写的《农业税取消后农村工作的现状及对策》，分别获得常德某办公室系统调研征文一等奖和三等奖；某人大办撰写的《建立街道人大联络工作机构的实践和体会》引起了某委领导的高度重视；某政协办积极编发《议政参阅件》、《社情民意件》，为某委决策提供了有益参考。李家铺的一个地方、三洲驿办事处、某工业局、某国税局等单位办公室立足本职工作，狠抓调查研究，也取得了较好的成效。某财政局的朱传勇同志，紧扣财政工作的热点、难点和亮点，积极开展调研，形成了一批精品力作，先后在某某级以上报刊发表理论文章和调研文章20多篇次。两办信息工作按照“及时、准确、全面”的要求，不断完善工作制度、改进工作方式、拓展信息渠道、提高编写质量，增强了工作的实效性。各单位向两办报送信息的力度也进一步加大，三年来，某公安局、某农村办、某财政局、某民政局、某总工会等单位在全市办公室文字工作考核中，一直保持领先位置。
2.围绕决策抓落实，督促检查有新的加强。督促检查围绕全市工作大局，突出重点，改进方式，注重实效。三年来，某委督查室紧紧抓住贯彻中央1号文件、城某创建、招商引资、优化经济环境等重大问题，积极开展决策督查，对上级转办和本级领导批示的督办件进行专项查办。同时，深入农村、企业、学校和社某地，广泛开展督查调研和民情调查，撰写了一批有份量的督查调研材料，被某某委、常德某委督查室采用。某政府督查室在重大疫情疫病防治、人大代表批评建议意见、政协委员提案的办理等方面加大力度，认真督查督办。各单位办公室也结合本地、本单位实际，加大督促检查力度，确保了某委、某政府的重大决策和本单位工作部署的贯彻落实。
3.着眼高效促运转，综合协调有新的提高。各级办公室充分发挥综合协调的主导作用，促进日常工作运转迈入规范化轨道，保证了领导集中精力谋大事、抓大事。会议服务、领导公务活动安排和值班工作严谨、周密。某民政局、某劳动局等单位办公室为主承办常德某相关工作现场会，获得了上级的一致好评。办文工作严格按程序办事、按规范运作，协调、把关能力不断提高。办公网络化、自动化、电子化进一步加强，各的一个地方镇、街道和某建设局、某交通局、某农业局等近30个单位已安装了某地的一个地方计算机通信网络；某财政局等单位积极搞好单位网站的维护与管理，多年来一直保持正常运行，某教育局、某招商局等单位积极筹措资金，新建了各自的网站。同时，通过强化教育培训和执法检查，各单位保密意识明显增强；某志续修进展顺利，《中共津某地方史》第一卷编纂工作也全部完成；档案工作取得较好成效，某国土资源局、某国税局档案室先后晋升为全市某特级机关档案室。
4.优化服务强管理，后勤保障有新的改善。后勤工作按照建设和谐机关、节约型机关的要求，坚持以人为本，创新工作思路。通过修缮办公大楼、整修门厅、改造升旗台、新建健身场所、绿化美化院落，某委机关大院的办公条件和生活环境明显优化。通过装修改造宾馆大厅、会议中心和高档商务客房，某委接待处的社会效益和经济效益明显提高。接待工作坚持热情、节俭、周到的原则，确保了各项重大活动、重要会议和重要来宾接待的圆满成功。特别值得一提的是，近年来，许多的一个地方镇、街道和某直单位在机关建设上取得了可喜的成绩，既改善了办公条件，又没有新增债务，像李家铺的一个地方、渡口镇、新洲镇、汪家桥办事处、某计生局、某劳动局等单位的机关环境给人耳目一新的感觉。许多单位还新建了食堂，实行来客定点接待，既热情大方，又勤俭节约，还方便了机关干部。
以上成绩的取得，得益于某委、某政府的正确领导，得益于四大家办公室的精诚团结、勤奋努力，得益于全市各级办公室全体工作人员的共同打拼和通力合作，得益于驻津各单位办公室的积极支持和全面配合。在此，我代表某委办、某人大办、某政府办、某政协办，向大家表示衷心的感谢！
在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，与形势发展和各级领导的要求相比，我们的工作仍存在一些差距和不足。一是综合调研缺乏深度，精品力作不多；二是信息工作滞后，有的报喜不报忧；三是文秘人员素质参差不齐，整体素质有待提高；四是办公现代化水平还很低，一些先进技术和设施还没有被采用；五是档案收集整理存在漏洞，许多档案收集不齐，现有档案也保护不力，等等。对这些问题，我们要高度重视，认真解决。
二、今年的基本思路与任务
XX年，是实施“xxx”规划的开局之年，是中央提出建设社会主义新农村的第一年，也是全市某党委办公室系统开展优质服务竞赛活动之年。我们面临的任务更加繁重，做好今年的工作至关重要。今年全市办公室工作的基本思路和目标是：按照“当高参、出精品、创特色”的总要求，大力推进三项建设，全面提高服务水平，力争在优质服务竞赛活动中进入常德某、全市某先进行列，实现本级服务和争先创优的双丰收。
2.大力推进制度建设，全面促进科学管理。具体来讲，就是要通过建立健全制度，不断追求“三化”：一是不断追求规范化。要规范工作内容。办公室事情很多、很杂，要有的放矢，不能事无巨细、统包统揽。最近，某委常委会对某委督查室的督查工作范围作了界定，主要抓三项：上级党委办公室要求督办的重大事项，某委常委会决定督查的重大事项，某委主要领导批示督查的重大事项。除此以外的事项一般不由某委督查室督查。要规范工作流程。对信息报送等工作，要严格按程序办事。某委常委会已研究决定，重大紧急信息上报工作一律由某委信息中心归口管理，某委信息中心与某委办信息室合署办公。今后，在信息处理中，各单位必须与某委办搞好衔接配合，所有重大、紧急、负面信息必须先报某委信息中心，某委信息中心经调查核实、归纳整理，并按照审批程序，请示某委领导同意后统一口径上报。对违反信息报送纪律的单位，要给予全市通报批评；对造成重大损失和严重后果的，要追究有关领导和工作人员的责任。要规范工作标准。“办文就要办成美文佳作，办会就要办得圆满成功，办事就要办得无可挑剔。”这是办公室总的工作标准。我们要按照这一要求，努力追求“零缺陷、零失误、零差错”。二是不断追求精细化。要突出一个“准”字。办公室的工作，小事办好了是小事，小事办砸了是大事。我们务必处处高标准，时时严要求，无论是出主意、当参谋，还是选材料、编信息，都要在“准”字上做文章，力求客观准确，切忌道听途说、主观臆断。要突出一个“优”字。要按照“业务工作当先进、重点工作出经验”的目标要求，树立精品意识、细节意识，从小事做起，在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。海尔集团总裁张瑞敏有一句名言：“把每一件简单的事做好就不简单，把每一件平凡的事做好就不平凡”，说的就是这个道理。要突出一个“新”字。任何工作不创新就难以发展。办公室工作虽然具有遵命而行、照章办事的特点，但创造性与其他领域相比毫不逊色。每个细节都存在创造的机会，每个细节都是创造的土壤。我们要以搞艺术的心态关注细节、精雕细琢，在细节的创造中提升自身水平。三是不断追求严密化。要大事细办。在承办重大事情时，一定要心细如发，一丝不苟，确保周全，防止因1%的疏忽导致100%的失败。大家要深刻领会“细节决定成败”的内涵，工作做到尽善尽美很难，需要每一个环节都完美，但做砸一项工作很容易，只要一个细节没有注意，就可能带来难以挽回的影响。要轻事重办。在办公室工作的同志可能都有这样的体会，有时因一个电话没接好、一个座次没排好、一个字句没用好等等看起来很小的事，却捅了大娄子、惹来大麻烦。所以，我们在处理具体事务时一定要不厌其轻、不厌其小、不厌其烦，认真办好每一件小事。要熟事生办。许多事实证明，越是自己熟悉的事情，越容易产生麻痹心理，越容易出现纰漏。办公室工作不少是常识性的、程序性的，日复一日，年复一年。我们在工作中一定要专心、精心、虚心，即使再简单、再熟悉的事，也要全身心投入、高标准要求。
3.大力推进队伍建设，全面提升干部素质。主要是抓好“三个结合”：一是提高技能与改进作风相结合。经某四大家办公室主任联席会议研究决定，今年将采取集中授课、跟班学习和开展优秀调研文稿评选等形式，加大基层办公室文秘人员培训力度。之所以这么做，就是要把办公室系统的学习氛围搞浓，把干部学习劲头铆足，使办公室干部人人拿笔能写，开口能讲，有事能办。同时，在全市办公室系统大力开展“五讲、五比、五看”活动，即讲政治，比谁的政治素质高，看谁贯彻落实某委决策最坚决；讲学习，比谁的学习积极性高，看谁知识最丰富；讲纪律，比谁的纪律观念强，看谁遵守规章最自觉；讲奉献，比谁的敬业精神强，看谁工作贡献最大；讲团结，比谁的团队精神强，看谁最顾全大局。要通过此项活动的开展，不断改进办公室干部工作作风。二是激活内力与外向交流相结合。要坚持正确的用人导向，重视干部的选拔培养，造就一批业务骨干和多面手，把那些埋头苦干、成绩突出、不事张扬的同志选出来、用起来。此次的一个地方镇党委换届和某直单位干部调整已经结束，各单位要根据工作大局和队伍实际，加强干部交流，把那些想干事、会干事、干成事而又能共事、不出事的人，充实到办公室队伍中来。特别是针对当前办公室文秘人员青黄不接的问题，要拿出切实可行的措施，选拔一批优秀的年轻同志充实到办公室从事文秘工作。同时，要舍得将办公室的优秀干部推荐到重要岗位培养，拓宽干部成长渠道，对特别优秀的办公室干部，要积极向某委推荐予以提拔重用。三是严格管理与热情关心相结合。对办公室干部，既要严格要求，又要多加关照。各单位要为办公室干部创造良好的工作环境，在加强学习培训、改善办公条件等方面多办实事。要在政策允许的范围内，积极创造条件，帮助解决实际困难，解除后顾之忧，努力营造用事业留人、用感情留人、用待遇留人的良好氛围。要建立和落实工作激励机制，让干部看到前景、看到奔头，感受到组织的温暖，真正把心思凝聚到事业上来，把精力集中到工作上来，把本领运用到搞好服务上来。
市委办公室副主任竞聘报告
市委办公室副主任竞聘报告
文章标题：市委办公室副主任竞聘报告各位领导，各位评委，同志们：
我叫张玉民，现年34岁，大学文化，中共产党员。1988年7月，郑州大学中文系毕业后，在市卫生局参加工作，先后任局办公室、人事科科员，团委副书记、书记，党委办公室主任，1995年6月到市委办公室工作，1999年3月任综合科副科长、主任科员。近年来，在领导和同志们的关心、支持、帮助下，自己在思想上、工作上都取得了新的进步。借此机会，向所有关心、支持我成长的领导和同志，表示衷心感谢！
这次我们市委办公室对部分科长岗位实行公开竞争，对于调动广大干部干事创业的积极性，激励年轻干部全面发展，健康成长，具有重要作用。作为符合条件的干部，都应当积极参与，公平竞争。
我参加竞争的优势主要体现在三个方面：一是具有比较扎实的理论文化功底，在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平，眼界宽，悟性好，出手快，善于把握大的发展趋势，能够准确领会领导意图，及时而创造性地完成领导交给的工作任务。在从事卫生人力资源开发、共青团和督查工作中，特别是在今年起草几个大型领导讲话的过程中，都较好地体现了这一点，得到有关领导的肯定与认可。二是经过多个工作岗位的实践锻炼，培养了自己多方面的能力，能说，能写，能干事，干成事。参加工作十三年来，从事过、人事、宣传、共青团、党务、督查、综合等多项工作，都取得了明显的成绩。三是经历过农村艰苦生活的磨炼，培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格；深感人生不易，富有人情味，颇具同情心，乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。
如果这次竞争成功，我将和全科同志一道，发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神，扑下身子、默默无闻，扎扎实实地做好各项工作，园满完成领导交给的各项任务。
在工作和生活中，要突出做好三点：一是加强自身修养。内圣方能外王。要不断在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效，在清正廉洁上有新形象。二是多向领导汇报，搞好与兄弟科室的协作配合。要经常向主管领导请示，了解领导要求，琢磨领导思路，把工作的主动性与针对性、实效性统一起来。要虚心向兄弟科室学习，多交流，多协调，互相帮助，共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志，让同志有一种温暖感；工作上帮助同志多出成绩，让同志有一种成就感；在利益和荣誉面前，不争不抢，多让同志，让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾，在坚原则的前提下，多做思想工作，求同存异，让大家一起朝着共同的目标迈进。
如果通过这次竞争，自己保持原地不动，我也会加倍努力，干好工作，请领导和同志们放心！
谢谢大家！
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演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。 演讲稿是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段。希望《在市委办公室全体人员会议上的讲话提纲》一文能帮助您解决关于2024“办公室人员年度总结”相关的问题，再次感谢您的阅读！