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廉洁从政培训心得体会

廉洁从政心得体会。

一念成佛,一念成魔,每个人都有不一样的想法,一千个读者就有一千个哈姆雷特,心得也不例外,写心得体会是一项非常重要的写作训练,心得体会重点的是提出自己的看法或意见。想要写心得体会需要从哪方面入手呢?下面是小编为大家整理的“廉洁从政心得体会”,希望你能从中找到有用的内容!

篇一:廉洁从政

最近,按照市委的要求和局党组的部署,我认真学习了《党章》、《党内监督条例》和《纪律处分条例》《党员干部廉洁从政若干准则》等党纪条规和相关法规,观看了王瑛先进事迹等示范和警示教育片,阅读了中国廉政网上的几篇重要文章,特别是深入学习了全市党员领导干部廉洁从政警示教育大会精神。通过学习,进一步深化了对腐败现象及其危害性认识,提高了廉洁从政重要性的认识,进一步明确了责任,增强了廉洁自律意识,收获很大。

一、深刻认识腐败的危害性

——腐败是一种社会历史现象,是公共权力背离公共利益的违纪违法行为;在我国,腐败是滥用人民赋予的权力,为个人、家族或小团体谋取利益的行为。

——腐败的危害是巨大的,它使公平竞争受到扭曲,经济发展受到阻碍,法律实施受到破坏,政权稳定受到威胁,人的灵魂产生蜕变;腐败活动还制造社会矛盾,破坏政局稳定,对一个国家的政治、经济和精神文明的发展,对一个组织、一个企业乃至一个家庭、一个人造成的影响则可能是致命的、毁灭性的。

二、充分认识和反腐败斗争的极端重要性

反腐败事关党的执政地位的巩固;事关保持和发展党的先进性;事关经济建设的顺利发展;事关构建。党的十六届四中全会强调,党风廉政建设和反腐败斗争关系党的生死存亡;党越是长期执政,反腐倡廉的任务越艰巨,越要坚定不移地反对腐败,越要提高拒腐防变的能力;各级党委要把党风廉政建设筢腐败斗争作为提高党的执政能力和巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。我们一定要从中国特色社会主义事业兴衰成败、党的生死存亡和国家长治久安的战略高度进一步认识做好反腐倡廉工作的极端重要性,扎扎实实地把党风廉政建设和反腐败工作推向深入。

三、进一步明确领导干部在反腐倡廉中责任

一个领导干部,无论处在什么岗位,担任什么职务,都负有反腐倡廉的责任。主要是五方面的责任:一是组织领导责任;二是改革、治本抓落实的责任;三是廉洁自律的责任;四是管理、教育、监督下属干部的责任;五是管好配偶子女和身边工作人员的责任。

四、不断加强修养,提高拒腐防变能力

廉洁从政是我们党执政为民的根本体现,是一种文明的积累,代表着一种向上的信念和普遍的价值,与个人道德修养和精神境界密切相关,不因为历史的变化而变化。坚持廉洁从政不仅是党的一贯要求,也是每一位领导干部必修的基本功、必备的基本能力和应有的精神境界。作为党员领导干部,要保持和发展先进性和纯洁性,就要不断加强修养,增强反腐败倡廉意识,要始终在思想上筑牢拒腐防变的堤坝,在工作中坚守拒腐防的防线,在生活中把住拒腐防变的关口。

1、要不断加强理论学习和实践锻炼,进一步坚定共产主义理想信念。

古人说:志正则众邪不生。理想信念是总开关,决定着人生的追求。领导干部的权力观、地位观、利益观和发展观、政绩观,都是理想信念的具体表现。崇高的理想信念使人产生积极进取、奋发向上的力量和顽强拼搏的决心,共产主义的理想信念始终是共产党人保持和发展先进性的精神动力。理想信念动摇是滋生腐败的重要原因。理想信念不是自发产生的,也不是天生就坚定的。理想信念的坚定一靠理论武装,二靠实践锻炼。只有理论上成熟,才能政治上成熟;只有理论上清醒,才能政治上清醒;只有理论上坚定,才能政治上坚定。因此,必须把理论学习当作一种政治责任,当作终生头等大事抓紧抓实,决不能因为地位高了、环境变了、工作忙了、应酬多了而放松、放弃学习。要紧跟时代,不断用科学的、创新的发展着的马克思主义理论和现代科学知识武装头脑,提高政治敏锐性和辨别力,同时,理论上的坚定要在实践中巩固,特别是要在涉及到处理复杂事件、个人利益包括个人的进退留转等现实问题时,锤炼、坚定、升华理想信念。作为党员领导干部,要树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确权力观、地位观、利益观。当前,要牢固树立和落实、正确的政绩观,正确对待利益、权力,坚持立党为公、执政为民,全心全意为人民服务的宗旨,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,不搞以权谋私。自觉接受监督。

2、正确认识和处理好四个关系

一是权力与服务的关系,二是地位与责任的关系,三是公仆与人民的关系,四是“为官”与做人的关系。时刻牢记权力和地位是人民和组织给的,权力、地位是一种责任和义务,地位越高、权力越大,责任和义务就越重,权、责、义务是统一的。领导干部要始终做到“权大不忘责任重,位尊不移公仆心”;做到知责有为,干干净净做事,堂堂正正做人,清清白白为官。

3、从严自律,管住自己。

要加强廉洁自律,坚持“四个管住”,做到“六慎”,防微杜渐。“四个管住”,即管住手,做到不该伸的手绝对不伸、不该要的东西绝对不要、不该收的东西绝对不收,不该拿的东西绝对不拿、不该批的项目绝对不批、不该写的条子绝对不写、切实用干干净净的手办干干净净的事;管住脚,做到不该去的地方绝对不去、不该涉足的场所绝对不涉足、不该交的朋友绝对不交;管住嘴,做到不该吃的饭绝对不吃、不该喝的酒绝对不喝、不该说的话绝对不说;管住权,不拿权力做交易,不搞个人说了算,不搞暗箱操作,不搞以权谋私。“六慎”,即慎初、慎欲、慎权、慎独、慎微、慎友。

4、要加强法规知识学习,做到党纪国法心中有数,自觉守法,依法从政,维护法律权威。

5、要充分利用正、反两方面典型,加强自我教育。要从腐败案例中汲取深刻教训,不断警醒自己,胸中始终有政治、经济、感情三本明晰帐,警告自己不能去搞腐败。要不断地向郑培民、任长霞等优秀党员领导干部学习,从他们身上和事迹中汲取向上的力量和为官经验,不断地激励自己,升华自己的思想境界。

总之,要按照胡锦涛总书记提出的“六个坚持”的要求,加强自身先进性建设,做到常修为政之德、常怀律已之心、常思贪欲之害,不断增强反腐倡廉意识,提高拒腐防变能力,始终坚持立党为公、执政为民,廉洁从政。

篇二:廉洁从政心得体会

中国共产党中央《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》就像一部领导干部廉洁从政的警文,时刻在领导干部耳边响起,提醒党员领导干部要对照《廉政准则》中“八禁止52不准”,领导干部要将廉洁从政理念铭记于心,从而确保领导干部“清清白白做人、堂堂正正当官、踏踏实实做事”,面对形形色色的诱惑能够不为所动,起到防患于未然的作用。要做到廉洁从政:

首先要加强学习,提高自我约束能力。廉政准则是每个党员领导干部遵循的基本原则,即提纲挈领,又涵盖面广,具有时代特性,是当前党员领导干部必学的反腐“经文”。只有认真的学习了、掌握了《廉政准则》的内容,才能真正触动内心,对准则产生敬畏之心。俗话说“活到老,学到老”,而对于广大党员干部来说,更需要持之以恒加强学习,要坚决果断地向不必要的应酬说“不”,“挤”出更多时间来自觉地投入到学习当中,通过学习去强化了自我教育,从而提高自律能力。决不能把贯彻落实廉政准则,当作是一项活动、一阵风,风过则止,要把准则刻在心上,天天念,时时思,对照《廉政准则》中“八禁止52不准”,领导干部就对自己什么话不能说、什么事不能做了然于胸,从而确保领导干部“清清白白做人、堂堂正正当官、踏踏实实做事”,面对形形色色的诱惑能够不为所动,起到防患于未然的作用。对于徘徊在贪污腐化边缘的领导干部,《廉政准则》则无异于给他们敲响的一记警钟,使其能够尽快悬崖勒马。

其次要加强思想道德教育,树立正确的世界观、人生观、价值观。当前,领导干部在廉洁从政的道路上随时都可能面临着各种利益诱惑。要增强道德责任感,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,时刻保持清醒头脑,远离腐败深渊。努力成为思想纯洁、品行端正的示范者;爱岗敬业、敢于负责的力行者;明礼诚信、遵纪守法的先行者;生活正派、情趣健康的引领者,不断陶冶情操、提升境界。要强化党性修养,为官一任造福一方,是为人民谋利益的基本要求,要正确树立良好作风,正确对待权力、地位和利益,正确对待组织、群众和自己,克服浮躁情绪,脚踏实地干事,要在服务祖国、服务人民、服务科学发展中建功立业。《廉政准则》明确了“什么可以为,什么不可以为。”提醒广大党员干部要从思想上重视贯彻落实廉政准则,树立坚定的世界观、人生观、价值观,坚决果断向各种诱惑说“不”。让《廉政准则》成为领导干部的廉洁从政心经,从而永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

第三要在实践中检验,发挥表率作用。贯彻廉政准则、促进廉洁从政,贵在身体力行、重在狠抓落实。廉政准则52个“不准”能否匡正官风,有效遏制腐败,还要接受实践的检验。那么,如何让《廉政准则》落到实处?毛泽东说,世界上怕就怕认真二字。细节决定成败,制度防腐,贵在较真。要把《廉政准则》列入民主生活会、中心学习组学习、干部教育、任前廉政谈话及干部述职述廉的重要内容,作为落实党风廉政建设责任制的重要依据。党员领导干部特别是领导干部要将《廉政准则》这部廉政经文发扬光大,带头做到廉洁自律,自觉接受监督,坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。要从近年来查处的违纪违法案件中吸取教训,坚持慎微、慎初,从小处防起,从小节抓起,做到防微杜渐、警钟长鸣。要做遵纪守法、清正廉洁的表率。

篇三:廉洁从政心得体会

一段时间以来,官员“考德”成为一个广为关注的现象,各种考核标准也引起热议。那么,党员干部如何在这一考核中取得好成绩呢?关键在学习,学以立德。值得注意的是,一些同志读书学习,只注重学以增智、学以广才,而忽视了学以立德。从政道德是一面镜子,只有天天用学习来拂拭,才能保持镜面整洁。

“立身百行,以学为基”。学习是一个人“立德”的基本途径之一,对于党员干部而言,学习更是提升从政道德的基本方法。在新的时代条件下,党员干部如果不勤奋学习、不主动学习,就难以形成正确的世界观、人生观和价值观,就难以确立正确的权力观、事业观、利益观,就难以拥有崇高的理想、坚定的信念和高尚的道德情操。没有正确的从政道德作为指引,就难免误入歧途,甚至走向违法犯罪的不归路。很多贪官被查办后反思“放松学习”的忏悔不是无病呻吟,而是事后才为自己把准了脉,看清了病灶所在,他们的教训很深刻,必须汲取。

理想信念是立身做人之本,也是以德从政之魂。坚定的理想信念是对每一名党员干部提出的基本要求,也是党员干部的精神动力。理想信念的坚定源于理论上的清醒。“非学无以广才,非学无以立德。”每名党员干部都要把学习中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观,作为一种政治责任、一种终身任务、一种精神追求。通过学习,努力提高道德水平、陶冶道德情操、锤炼道德意志、确立道德信念,用党的先进性标准规范行为。

“大力保持党员、干部思想纯洁”作为保持党的纯洁性的首要任务,充分表明思想纯洁的极端重要性。而要保持思想纯洁就需要在学习中不断自我净化、自我完善、自我提高;在学习中辨识各种腐朽思想、看清利益诱惑,提升道德水准、增强抵御能力。()回顾我们党90年的奋斗历程,从延安整风运动、“三讲”教育活动、保持共产党员先进性教育活动,再到当下正在深入开展的活动,学习一直是我们党提升从政道德、增强执政能力的“法宝”,是从一个胜利走向另一个胜利的保障。所以,作为党员干部,一定要认清学习对于从政道德养成的重要意义,端正学习态度,树立终身学习理念,并把学习中领悟的人生哲理和道德规范落实到自己的一言一行、一举一动中,避免道德认知与道德实践脱节,而让“学以立德”成为一句空话。

“为政以德,譬如北辰,居其所而众星共之。”学以立德:目标是“德”,途径在“学”。

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学习《廉洁从政准则》心得体会


学习《廉洁从政准则》心得体会


20xx年通过对《廉政准则》的深入学习,本人主要有以下三点心得体会:
一是要对照《准则》,做到身体力行。《廉政准则》是规范党员领导干部的重要基础性法规,包括8个方面“禁止”和52个“不准”,涵盖了行政权力行使中极易滋生腐败的各个领域。因此,我们必须把《准则》熟记于心,全面、透彻、深入地领会其精神实质,筑牢拒腐防变的思想防线。同时,在工作、生活和社会交往中,要认真对照《准则》要求,自觉践行,做到身体力行、令行禁止。将《准则》的精神落实到日常工作之中,贯彻到廉洁从政的全过程。
二是要接受监督,做到正确用权。领( )导干部自觉接受监督是抵制各种不正之风的天然屏障,是防止权力失控、决策失误和行为失范的有力抓手。对领导干部来说,自觉接受监督,是加强个人党性修养的主要途径,是提升反腐倡廉能力的有效手段。要正确对待监督,把来自方方面面的批评和监督,看做是对自己的一种警戒、一面镜子。在接受监督上要实现三个转变:即从不习惯转变到顺理成章接受监督上来,从不愿意转变到自觉自愿接受监督上来,从不适应转变到与自己密切相关,非接受监督不可上来。把习惯于在被监督的环境下开展工作作为领导干部的一种修养、一种能力、一种气度和胸襟。
三是要保持清醒,做到拒腐防变。随着改革开放的不断深入,一些腐败思想文化对我们党员干部的侵蚀也不断呈现加剧趋势,表现出政治目的强、侵蚀渠道多、功利色彩浓、腐蚀程度深等特点,只要稍一动心,就有可能乱了阵脚,陷了进去,一步步走向深渊。因此,要始终保持头脑清醒,经常用《准则》为自己的行为敲警钟。管住自己的脑,不该想的不要想;管住自己的眼,不该看的不要看;管住自己的嘴,不该吃的不要吃;管住自己的手,不该拿的不要拿;管住自己的腿,不该去的不要去。做到脑清、眼明、口洁、手净、脚稳,成为“五官”端正、形象端庄的好党员、好干部。要常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。要把“立党为公,执政为民”作为从政的座右铭,时时刻刻做到“权为民所用、情为民所系,利为民所谋”,始终保持共产党员的先进性,永葆共产党人的政治本色。


廉洁从政的心得体会范文


清正廉洁在词典中解释为品行端正,为人正直,廉洁无私。就是要大力弘扬中华民族固有的传统美德,提倡廉洁自律,秉公办事,不徇私情,不谋私利,清白做人的精神。
讲到廉洁,大多数企业员工会说跟自己没多大关系,自己仅仅是普通科员、科长,没有掌握资金、人事、项目审批等等权力,也就没有机会去腐败。因而认为讲廉洁,谈廉政应该是领导干部的事,事不关己,高高挂起;或者泰然处之,漠不关心。然而,腐败不论事大小、倡廉不在位高低。作为企业的一员,虽然我们身处平凡的岗位,每个人的工作各有不同、职位各有高低、权力各有大小,但同样需要廉洁从业,勤奋工作,恪尽职守,因此,讲党的事业,讲廉政建设,与我们每一个人,每一名员工都不无干系。廉政建设就在我们身边!反腐倡廉与我们每个人都息息相关!做好反腐倡廉工作我们义不容辞,责无旁贷。我们应该坚持从自身做起,从小事做起,从细节做起,以勤奋的精神、以务实的态度、以廉洁的作风,积极投身到时代的浪潮中,在平凡的工作岗位上清正廉洁、勤政为民。
杨善洲曾经是保山地委书记,为官30 余载,把全部的心血和热情都投入在了为民群众办实事上,受人敬重,退休之后又主动放弃进省城安享晚年的机会,扎根施甸大亮山艰苦创业,义务植树造林,一干就是22年,建成了面积8万亩、价值1亿多元、完全成材后价值可达3亿元的林场,最后将林场无偿移交国家,多次被授予全国“绿化标兵提名奖”、“环境保护杰出贡献奖”等。
杨善洲的事迹充分说明,作为一名党员干部,无论是身处领导岗位,还是从事具体业务,都必须树立起爱岗敬业、立志成才的决心。要对自己的工作有一种使命感和责任感,切实履行好自己的职责,为人民掌好权、用好权,决不能以权谋私,胡作非为。要有一种昂扬向上的锐气和蓬勃进取的朝气,在其位,谋其政,把心思、精力和注意力集中在加强学习、提高能力素质上,脚踏实地,埋头苦干,创造实实在在的政绩,为人民群众带来实实在在的好处。
警示片中一批位居显赫的“大官”因腐败而蜕化成历史的罪人,被处以极刑,这充分体现了党和政府反腐败的坚定信心和决心,对党员干部起到了警示作用。但是,目前仍有部分党员干部没有受到震动。他们认为自己是“小官”,是在替领导“打工”,吃点、喝点、拿点,不算腐败,对小官来讲反腐败是小题大做,没有多少实际价值。之所以产生这些错误认识,原因大致有三个方面:其一,认为平时借工作之便吃点、喝点、拿点是小事,还自找理由说只有这样做才属“人之常情”,与腐败是两码事。其二,“小官”腐败一般是“小数额”,即使被发现了,也只是退还款项、进行教育了事,没什么大不了的。其三,有些人抱有侥幸心理,认为查处大要案和惩治高层腐败是反腐倡廉的重点,再怎么查也很难查到小“官”身上。
上述心态的存在,是一些党员干部放松人生观、世界观改造的表现。古语有“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”之说。作为共产党员、国家干部,不管官大官小,都是人民公仆,都应以为人民服务为己任,不断加强党性修养,廉洁奉公,不能因为官小就放松对自己的要求。

煤矿企业领导廉洁从政心得体会


煤矿企业领导廉洁从政心得体会

当前我矿组织学习、贯彻了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》的文件。我认为:坚持煤矿廉洁文化建设的全面发展,既要随着社会和企业的发展,在内容和形式上不断创新,使之保持旺盛的生命力,又要把它作为煤矿战略的重要组成部分,全面规划,合理布局,同时,对煤矿廉洁文化建设的各个方面都要统筹兼顾,科学安排,全面推进,不能厚此薄彼,顾此失彼”。我总结了八点体会:
一是确立核心理念。加强塔山煤矿廉洁文化建设要树立大行业观念,要把“廉洁诚信、严于律己”确立为行业核心经营管理理念的第一要素,加强科学理论和法纪教育,加强职业道德教育,使塔山煤矿广大干部职工不断增强思想政治素质和廉政意识,老老实实做人,踏踏实实做事,清清白白做官。
二是制定行为准则。要明确制度设计理念,围绕教育、管理、监督的各个环节,把廉洁文化工作渗透到人、财、物、事各项具体工作中去,坚持重大决策集体讨论决策,完善议事规则,构建好科学合理的预防体系,从而在塔山煤矿企业内部形成一整套科学的行为准则。
三是培养敬业精神。建设起“刚柔相济,严爱相融”的管理制度。人性中的一些弱点决定了人必须有相应的制度来约束。制度的力量在于规范性、可预见性和强制性,引导、制约人们的行为,使其按照法律、制度事先设定的标准和要求行为或不行为。要切实加大执行监查体系建设,塔山煤矿内部各级党组织,要充分发挥纪检监察组织的组织协调作用,加强宏观指导,整合监督力量,形成监督合力,为培养塔山煤矿员工的敬业精神提供制度和监督的保证。
四是树立良好形象。一方面,塔山煤矿公司的各级领导干部特别是党政主要负责人要成为廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者,做到学与用、知与行的高度统一,以自身的人格魅力带动整个班子的党风建设,以班子的优良作风取信于职工群众。另一方面,要大力宣传廉洁从业的优秀领导干部的先进事迹,弘扬“廉洁为荣,诚信是美”的价值观念,引导领导干部争做廉洁从业的表率,形成“人人思廉,人人保廉,人人促廉”的风气。
五是从服务大局出发。塔山煤矿在精神文明、物质文明和政治文明“三个文明”建设中,要在着力抓好廉洁文化建设的同时,必须注重挖掘整合企业内的现有资源,一起进行宣传,力求收到较好的社会效果。对此,公司领导要高度重视,充分认识到廉洁文化建设能够为建设一个廉洁的煤炭企业提供强大的思想保证、精神动力和智力支持,并且提出明确要求,把廉洁文化建设纳入构建企业文化大格局的整体规划和惩防体系的重要工作中。
六是抓住“两点”。始终抓住“重点”、“难点”不放。加强煤矿廉洁文化建设,必须紧紧抓住“认识是前提,领导是关键”这个根本,作为煤矿的各级领导干部要率先垂范,不仅自身做到廉洁自律,而且要高度重视廉洁文化建设。既要把煤矿廉洁文化建设与企业发展建设、生产经营和经济效益提高发展紧密结合起来,又要在公司廉洁文化建设中注意把历史传统和现实紧密地结合起来,并使之与新时代的廉政思想、理念、制度和先进事迹结合起来,形成文化的合力。
七是强化“两力”。把阵地建设作为煤矿廉洁文化建设的重要载体,积极用健康向上的廉政文化抢占各个领域的意识形态,推进廉洁文化“四进”活动的深入开展,即(进班子、进区队、进岗位、进家庭),切实抓好廉洁文化建设的“固本强基”工程。在煤矿廉洁文化建设过程中,通过举办如反腐倡廉书画展、文艺演出、征集廉政勤政格言警句等活动,使塔山煤矿广大党员干部和职工在享受文化、参与文化的同时受到感染和教育。同时,注重把重点放在企业内部党员干部特别是领导干部身上,通过广泛开展“读廉政文章、讲廉洁知识,学廉洁事迹”等活动,不断提高党员干部和广大员工对廉洁文化的认识,营造浓厚的廉洁文化氛围。
八是时刻牢记慎独慎微的箴言,在自我约束上保持高度的自觉性。领导干部在生活作风上发生问题,往往是在“八小时以外”,在上级、同事、下级看不到的时候。因此,坚持“慎独慎微”对保持良好的生活作风尤为重要。领导干部单独工作和处理问题的机会较多,做到慎独慎微,这既是领导干部的为政做官之要,也是立身做人之本。现在有些领导干部缺乏慎独慎微的精神,在脱离了同事的视线,没有了群众的监督之后,就放松了对自己的要求,就不检点自己的行为,忘记了一个共产党员和领导干部应有的操守。实践证明,只要干了坏事,迟早会暴露的。用老百姓的话讲,就是“躲得过初一躲不过十五”;骗得过少数人却骗不过群众;要想人不知,除非己莫为。
因此,我们各级领导干部要自觉做到“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。尤其在独处时能够谨慎不苟,做到台上台下一个样,人前人后一个样,八小时以内与八小时以外一个样,有没有监督一个样,不断加强领导干部的党性修养。

公务员廉洁从政心得体会


公务员廉洁从政心得体会

为官以廉为先,从政以勤为本。党的十八大以来,中央出台了八项规定,提出反对四风的要求,中央领导集体以上率下,带头执行,深得民心,清正廉洁优良风尚蔚然成风。作为一名新录用的公务员,我们更要加强自身的党风廉政建设,实现清白做人,廉洁从政,不辜负国家和人民对我们期望和重托。

廉洁从政,在当前社会发展的新时期具有更加积极和深远的意义:首先,廉洁从政,是公务员最基本的职业道德。当前,国家正在努力建设服务型政府、廉洁型政府。如何简政放权,实现公开透明运作,提高政府工作效率,切实提升为民服务的能力,这一切都离不开廉洁从政这一基本因素。唯有每个公务人员都树立廉洁意识,秉公执法,依法行政,清白为人,凡事都能按规矩办,杜绝吃拿卡要等现象,工作效率自然能够提高,体制机制运作也能更加顺畅,服务人民的理念才能真正落实到位。其次,廉洁从政是个人政治生涯的重要保障。当前中央反腐力度持续加强,十八大以来一大批贪腐官员陆续落马,无论是老虎、苍蝇,都一块打。反腐力度之大,范围之广,前所未有,这也彰显国家强力治腐的坚定决心。公务员一旦背离清正廉洁,经受不住诱惑,就会做出犯错的事情,损害国家和人民的利益,同时也会葬送自身的大好前程,甚至身陷囹圄。因此,廉洁拒腐应警钟长鸣,时刻警醒自己,也给自身的政治生涯一个重要保障。最后,廉洁从政是获得人民认可,群众信任的关键前提。公务人员的工作职责是为广大的人民群众服务,人民群众对我们的认可程度也是我们工作成效的一个重要衡量指标。如何与人民群众打成一片,形成融洽的鱼水关系,这也是衡量一个干部工作能力的重要方面。作为一个好干部,必须要有良好的道德品质,要洁身自好,清正廉洁,公正办事,才能获得群众的信任和支持。纵观历史,宋朝开封府府尹包拯,明朝御史海瑞,都是清廉为官,受万民敬仰的学习典范。因此,我们更应学习列代先贤的优良品质,争当人民认可,尊敬的好干部,好党员。

新录用公务员是国家和民族事业的接班人,更应该从一开始就树立廉洁从政的思想,筑牢拒腐防变的思想防线。对此,我个人认为应该从以下三个方面加强自身的廉政建设:

第一、内强素质。认识对实践具有反作用,正确的认识对我们的实践行为具有积极的指导意义。近年来,一些党员干部因贪腐问题相继落马,也在于廉政意识的淡薄。党风廉政建设的缺乏,使得一些党员干部出现了思想信念动摇,法律意识淡漠,工作作风、生活作风不端正等问题,进而出现违法违纪甚至腐败问题。新录用公务员,作为公务员队伍的新生力量,新鲜血液,更要切实加强对自身思想政治素质的培养,强化党性知识的学习,深刻认识到党风廉政建设的重要性。只有通过接受廉政教育,自身的不断学习和反思,才能牢固树立廉洁从政的思想意识。内化于心,外践于行,规范我们日常的工作和行为。

第二、外束行为。革命战争时期,共产党人行为作风正派,不拿群众的一针一线,廉洁形象深入人心;而国民党贪腐成风,到处搜刮民脂,人民群众深恶痛绝。中国共产党最后取得解放战争的胜利,正是民心所向,清廉使然。可见,即使不是巨腐巨贪,日常行为中的吃拿卡要,也会影响党员干部在老百姓心目中的形象。因此,在日常工作和生活中,也要时刻约束自身的行为,勿以恶小而为之,严格遵守各项纪律,依法依规办事,才能赢得人民群众的尊重和信任。

第三、广受监督。以铜为镜,可以正衣冠,以史为镜,可以知兴替,以人为镜,可以明得失。因此,我们要以正确的态度对待组织、媒体、群众等方面的各种监督。有效的监督可以及时查找出我们自身存在的不足之处,避免泥足深陷,走至不可挽回的地步。在信息网络技术高度发达的今天,我们更要积极面对来自网络等新兴媒体的多方面监督,时刻查找不足,加以反思整改,唯有如此,才能推动自身的发展和进步,牢固树立起廉洁从政的光辉形象。

我相信,通过内强素质、外束行为、广受监督三方面的锤炼,一定可以提高自身的廉洁意识和依法办事的能力,努 力成为一名组织信赖、群众拥护、廉洁从政的优秀公务员

公务员廉洁从政心得体会(2)

历史的车轮滚滚向前,当我们尽享今天的幸福生活的时候,我们无法忘记,正是在中国共产党的正确领导下,面对着党旗,有多少满怀着理想信念的仁人志士们庄严地宣誓:为了共产主义事业而奋斗终身朴素的语言描绘出一个远大的目标,也蕴藏了一个中华民族优秀几女最炽热的情感。在那无数革命先烈鲜血染红的党旗上,我仿佛见到了一个个英雄烈士、一个个人民公仆、一个个平凡而伟大的建设者,下是他们,挽救了中华民族,撑起了中国的天空,奠定了社会主义大厦的牢固基石。

在那硝烟弥漫的战争年代,革命先烈冲锋在前,退却在后,抛头颅,洒热血,英勇战斗,不怕牺牲;在那热火朝天的建设年代,建设者们吃苦在前,享乐在后,舍小家,顾大家,自力更生,艰苦奋斗;在那激情奔涌、改革开放的新时代,开拓者们奉献在前,名利在后,争先进,创一流,与时俱进,开拓创新。然而,在新时代的今天,我也清楚地看到还有部分人,沉迷于物质与享乐之中,是非不分,善恶不明,甚至还有一些享乐主义,拜金主义,贪污腐败,见利忘义,损公肥私的现象。

国家存亡、民心所向,要深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,必须顾忌到民心民意,无论对于腐败行为的惩罚措施多么严厉,相信公众更愿意看到的是蒸蒸红日、朗朗晴天。尤其是在国家经济快速发展、人民生活水平迅速提高、建设和谐社会如火如荼的大背景下,就如同华丽的殿堂中出现一个气度不凡的俊男或美女,在公众的瞩目中蜕变成一只硕鼠,即便是用再好的措施当即杀戮,但仍会留给目击者心理的伤害,更何况是生活在现实中的人物。大凡贪腐者都曾经是从基层摸爬滚打,经受无数风雨历练才时至今日走上令万人仰止的地位。且放下个人的奋斗历史不提,单就国家培养这样一个人才而论,的确不是轻而易举之事。由于贪念而断送了宝贵的生命和辉煌的前程,留给广大民众的除了怒其不争的愤恨外,多少也会有一些扼腕叹息的因素。所以说,华堂硕鼠、殃及民心啊!党风廉政建设和反腐败斗争应该从防患于未然抓起,应该从保护干部、人才的角度出发,增加工作环节的透明度,让党政干部履职程序置于广大民众的监督之下,把反腐倡廉的关口前移,培养党员领导干部以人为本、执政为民的政治品行和精神素养,不要亡羊之后才去补牢。温家宝总理的至今仍然一字一句的在我耳边回响:是啊,相信民众对于党和国家关于党风廉政建设和反腐败斗争的期望,不是目睹太多高官的落马,而是希望看到公平正义比太阳还要光辉!

那么作为一名公务员在反腐倡廉的道路上我们又该怎么做呢?我认为有两个方面需要我们引起重视:

一、加强党风、作风建设,切实履行职责

以铜镜为鉴,可以正衣冠,以人为鉴,可以知得失,以史为鉴,可以知兴衰。廉政建设是一项长期而又艰巨的工作,任重而道远。作为新时期的党员干部,要想抵御住物欲横流,做一个清清白白的人,要耐得住寂寞、守得住清贫、抑制住欲望、把持住关口,过好人情关金钱关名利关美色关,就要不断加强学习,强化政治意识、大局意识。加强自律意识,强化服务意识。因此,我们每一个公务员都必须严格按照上级要求,在学习、工作和生活中时常对照,时刻提醒自己。严格按照规章制度,加强党风建设学习,切实履行自己的职责。只要放松了对自己的改造,放弃对共产主义理想信念的追求,必定要犯错误。

二、牢记廉政勤政光荣传统,树立良好形象

作为一名公务人员,站在自己的本职工作角度谈廉政建设,我认为应该要处理好四种关系,即:处理好自律与他律的关系,模范的遵守纪律规定,自觉接受各种监督,保持严谨的生活态度和生活作风;处理好个人利益与国家利益的关系,使个人利益必须在保证和发展社会整体利益的前提下来实现;处理好与亲朋好友的关系,身边的人,无论是配偶、子女、亲戚、朋友还是下属,都不能给他们留有优越的感觉和幻想的空间,教他们踏踏实实做事、老老实实做人,不允许他们利用本人的影响谋取私利;处理好奉献与索取的关系,真正体现出共产党员平时看出来,关键时站出来,利益前让出来,危难时豁出来的气魄。

总之,站在新时期的我们,面对面对复杂的未来,担子更重,责任更大。必须居安思危,增强忧患意识,严格依法办事,依法行政,接受制度的监督,接受群众的监督,以谨慎之心对等权力,以淡泊之心待名利,以警惕之心对待诱惑,做到一身正气,一尘不染,始终保持共产党人的正直本色和革命气节,始终保持同人民群众的血肉联系,干干净净地的党和人民工作。

公务员廉洁从政心得体会(3)

我局党组今年上半年这次开展反腐倡廉警示教育活动中,观看一批腐败案件警示片,分析身居要职腐败分子蜕变的历程,以及目前一些公务员身上存在的一些禁而不止、查而不绝的消极腐败现象,原因固然是多方面的,但是对市场经济条件下干部监督工作的重要性认识不深,重视不够,工作乏力,无疑是其中一条重要原因。一些地方出现的公务员严重违法违纪案件,也大多与监督不到位有直接关系。对公务员进行有效监督,一直是一个难点问题。难就难在少数领导干部的自律意识淡薄,不愿接受监督;有的上级组织重使用轻管理,疏于监督;有的同级班子成员碍于情面,不愿监督;下级怕打击报复,不敢监督;有些监督机制不完善,不利于监督。作为一名公务员,我认为,公务员参加警示教育,从思想上要始终做到六点:

一、要有正确的认识。以思想教育为基础,强化自我监督

曾有中央领导指出:加强经常性的思想教育,对干部健康成长十分重要。加强思想教育,提高公务员特别是主要领导干部政治素质,增强他们接受监督的自觉性,是干部监督工作的一项重要内容,也是做好监督工作的基础。增强领导干部的自律意识,一是要开展科学理论的灌输教育,打牢自我监督的思想基础;二是开展正面典型的宣传教育,强化自律的榜样作用;三是开展反面案件的警示教育。当前要反腐案件的警示教育为契机,进一步加强领导干部党性党风党纪教育,引导他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,增强自重、自省、自警、自律的自觉性。开展直观、形象、具体的警示教育是从严治党的一项十分重要的任务。能使广大公务员从典型案件中吸取教训,时刻保持高度警惕,增强拒腐防变的能力。江泽民同志强调,在从严治党中,首先要治理好领导班子和领导干部。大量事实说明,把从严治理领导班子和领导干部这个关键抓住了、抓好了,才能在下级、在基层、在群众中有说服力,才能把从严治党的各项工作做好。各级领导干部必须从国际局势的变化、国内发展的需要、干部队伍的现状等方面充分认识警示教育的重要性。

二、要有良好的精神状态

首先要端正思想认识,切实克服心浮气躁、应付了事的精神状态。其次要把警示教育与贯彻落实三个代表,构建和谐社会的重要思想结合起来,与贯彻党中央思想政治工作会议精神结合起来,与公务人员廉洁自律、转变工作作风结合起来。

三、要有触及问题的勇气

以政治素质为重点,强化上级监督。上级党组织和领导干部应认真履行对下级领导干部教育、管理和监督的职责。重点监督下级是否坚持党的基本路线、基本纲领,是否勤政敬业,真心实意为人民群众办实事,是否为政清廉、严格自律。要进一步建立健全领导干部定期谈心制度、谈话诫勉制度、函询回复制度,使上级对下级监督经常化、制度化。建立健全惩戒制度,对那些群众意见大的干部,要及时发出诫勉通知,限期改正。对没有改正,甚至出现新问题的,要进行组织处理。触及问题关键是要从严剖析自己,带头自查自纠。各级领导干部和广大公务员必须按照《党章》、《准则》严格要求自己和亲属,经常检查自己在用人上有无亲亲疏疏的问题;在经济上有无贪沾现象;在生活上有无追求奢靡的表现。必须紧密联系自己在遵纪守法问题上的各种糊涂观念和错误认识,自觉地检点行为,改正错误,特别是要用胡长清等典型案例唤起自己的警觉,在纷繁复杂的社会生活中做到慎独、慎微、慎权、慎欲。

四、要有解决问题的决心和信心

解决问题就要对自己有决心,知错就改,是广大公务员应具有的品德。我认为,公务员通过警示教育,要着重从以下五个方面去解决自身存在的问题,做到五个始终:一是始终树立坚定的理想信念;二是始终牢记党的宗旨;三是始终保持艰苦奋斗的优良作风;四是始终严格遵守和执行党的纪律;五是始终接受党组织的严格管理和监督。

五、以事前防范为措施,强化日常管理监督

组织部门的监督,以干部行使权力过程中的表现为监督的主要内容,以完善干部管理机制、加强事前防范为监督的基本途径,以实施组织调整为监督的主要手段,强化组织部门的监督。一是以正面教育为主,以预防为主,以事前监督为主,防患于未然,及时发现苗头,把问题解决在萌芽状态。要进一步完善干部推荐责任制、考察责任制、决策责任制和用人失察失误责任制。二是把发现问题和全面评价干部结合起来,把批评帮助和表彰先进结合起来,把严格约束与鼓励大胆探索、开拓创新结合起来,发挥干部监督的正面导向和激励鼓舞作用。三是把组织部门在干部管理方面的丰富经验转化为组织监督的优势,根据干部的反腐倡廉实际表现和工作需要,通过对干部进行必要的调整和干部职务的升降,实施对领导干部更有力、更有效的监督。

六、以拓宽渠道为途径,强化群众监督

依靠群众加强时领导干部的监督是做好广大公务员监督工作的重要保证。应积极拓宽渠道,建立健全群众对干部管理监督的参与机制,为广大干部群众监督领导干部创造条件。如大力推行政务公开,创造条件实行党务公开,定期开展廉洁自律民主评议领导干部及普通公务员活动;加强信访举报工作,认真接待来信来访,坚持领导接待日活动,强化信访督办和跟踪制度等等。这些措施可以扩大民主,强化群众对公务员的监督。

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