学习蓝书记、王市长《民情日记》心得体会。
对你来说，别人的想法你也不一定会接受。对接触的事物产生的一些内心的想法和自己的理解谓之“心得体会”。在日常的生活中，大家都写过心得体会吧，写心得体会目的是提升我们的思考能力，指导我们的实践，怎么才能写出更好的心得体会呢？小编特地为你收集整理“学习蓝书记、王市长《民情日记》心得体会”，更多相关信息请继续关注本网站。
学习蓝书记、王市长《民情》－－领悟日记精神 走实
缤纷五月，杨花飘荡，市委蓝书记、王市长轻车简从到屠园乡古山河社区、界集新城杜墩村、皂河镇王圩村、新农居委会等地进行“三解三促”驻点调研，倾听沸腾民声。
于是，十篇民情日记顺势而作、应运而生，其中，蓝书记写了6篇：《“高调”进村听意见》、《集中不集中，群众说了算》、《把“两本账”变成“一本帐”》《致富还得靠双手》、《基层干部的苦和忧》、《作风建设永远在路上》。王市长写了4篇：《杨花、杨花》，《我想打工》，《我的事情谁做主》，《上楼，还是不上楼》。
十篇民情日记，文风情真意切，语言活泼生动，内容十分震撼，内涵十分感人，日记既点中了群众路线教育实践活动“为民、务实、清廉”主题，又展现了市领导对三农问题的高度重视、对广大群众的真情实感、对城乡统筹的深刻思考，对基层干部的热切关爱。日记中宽广博大的民本情怀为全市干部指引了鲜明导向、树立了长远标杆。如何领悟日记精神，走实群众路线，笔者认为应该做到以下四点：
一是以真心实意的情怀，深入群众，倾听民声。
知屋漏者在宇下，知政失者在草野。干部要摒弃“官本位”的特权思想，树立爱民之德、为民之心、亲民之识，深刻认识党群鱼水关系，找准定位，脚踏实地，深入群众：感情上贴近群众、思想上尊重群众、行动上支持群众。要与群众面对面沟通、“零距离”交心，多走访、多倾听、多思考，了解民情、民生、民心；要把群众利益当根子，把群众表情当镜子，把群众满意当尺子，为人民群众解决实际问题，为老百姓办好事实事，永久密切联系群众，始终保持血肉联系。
二是以高瞻远瞩的目光，统筹城乡，服务三农。
统筹城乡发展，加快推进城乡一体化是从根本上消除城乡二元结构和解决“三农”问题的治本之策，是促进城乡要素流动、缩小城乡差距、实现城乡互动发展的必由之路。统筹城乡发展是一项长远战略，必须找准发展路径，强化工作措施，精心组织推进，不断深化，不断探索、逐步完善。
统筹城乡发展要充分农村生产力，提高农业现代化、产业化水平，缩小城乡差距；要按照“三个集中”的发展趋势，充分、合理地配套城乡资源，节约资源；统筹城乡强调发展，强调城乡互利，提高农民生活水平，解决农村后顾之忧；要通过新农村建设，促进农村城市化，农民市民化，为农业和工业留足发展空间，协调共进。
三是以壮士断腕的决心，正风肃纪，铁面纠风。
“四风”如“四害”，聚焦“四风”问题，把正风肃纪作为有效抓手，铁面执纪，重拳出击，打出风清气正。要以整风精神动真碰硬，善于发现问题、勇于直面问题、敢于解决问题，实打实，硬碰硬，分清是非、增强党性，筑牢思想上的围墙，革除作风上的顽疾。对存在一般性问题的人员，予以谈话提醒、批评教育，督促其及时纠正；对构成违纪的，坚决予以查处，一查到底，绝不姑息。同时，要改进工作作风，密切联系群众，提高工作效率，增强服务意识，着力解决群众密切关注的突出问题，努力打造廉洁、高效、服务型政府。
四是以知疼着热的态度，关心干部，奖惩分明。
“万丈高楼平地起”，欣欣向荣的党国宏图伟业离不开广大基层干部默默无闻、踏踏实实地辛勤耕耘。基层工作很琐碎，基层干部很辛苦。在艰巨的任务和复杂的环境下，广大基层干部任劳任怨、默默无闻、辛勤工作、埋头苦干，为人民群众解决了大量的实际问题。基层干部是党和国家的宝贵财富。
“宰相必起于州郡，猛将必发于卒伍”。基层是培养干部的大学校，也是锻炼人才的大熔炉。要经常与基层干部谈心谈话，倾听他们的呼声和期盼，体察他们的苦与乐、忧与愁。对基层干部要政治上高看一眼，工作上厚爱三分，为基层干部点燃希望，并探索建立基层干部关爱机制、奖惩机制，激发基层干部干事创业热情，让基层留住人才，让人才扎根基层。
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学习王瑛心得体会
学习王瑛
王瑛同志是全县干部职工的一面光辉旗帜，她用生命诠释着“生如夏天之灿烂，死如秋叶之静美”。王瑛同志是优秀纪检监察干部代表，她始终牢记宗旨，对党和国家无限忠诚；始终坚持原则，对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争；始终以人为本，对广大干部和群众关心爱护；始终清正廉洁，对自己和亲属严格要求。她用自己的实际行动履行了纪检监察干部的神圣职责，践行了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的铮铮誓言，实现了共产党人的人生价值，是我们学习的好榜样。她的先进事迹感人肺腑、催人泪下，她的精神凝聚力量、激励人心。我做为一名人民教师，一定要以王瑛同志为榜样，心系教育，情系学生，争做一名人民满意的教师，努力成为无愧于党和人民的人类灵魂工程师，以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的工作赢得学生和全社会的尊重。
王瑛同志之所以是南江县广大党员干部中的先进典型和杰出代表，是因为“她有红叶的风骨，不惧霜打，在党和人民利益的防线上傲然挺立 ”，是因为“她有红叶的深情，俯首朝下，人民群众的冷暖疾苦是她不舍的牵挂”。当前学校留守学生很多，贫困学生也还不少，家长对子女成人成才的期望度又很高，我做为一名教师，更应该加强师风建设，耐得住寂寞，受得住挫折，安贫乐教，将自己的所有精力全身心地投入到教学实践中去，正如著名教育家陶行知所说的“捧得一颗心来，不带半根草去”。对学生坚持有一颗慈母般的爱心，无微不至地关心学生，爱护学生，帮助学生，对差生不嫌弃，不歧视，对留守学生多问候，多走访，使其在学习上有无穷的力量源泉。要加强业务学习，让自己的知识处于不断更新的状态，跟上时代发展趋势，不断更新教育观念，改革教学内容和方法。树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，服从工作安排，履行工作职责，做到一切行动听指挥，只要是学校的工作，只要是为教育教学服务，尽职尽责，满腔热情。认真做到不缺席、不迟到、不早退，工作认真负责、德育为先，坚持育人为本。认真做到兢兢业业，为人师表、修身正己、注重身教，为学生做好表率、树立良好的公众形象、甘为人梯、乐于奉献、举止文明有礼，衣着大方整洁，语言规范健康，养成健康的生活方式，保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和良好的风气，以校为荣、爱校如家。
新的形势，教育优先发展战略将进一步得到落实，教育事业的发展将进入一个新的更加辉煌的新阶段。让我们教育工作者既感到骄傲，也深感责任重大，我做为一名光荣的人民教师更应该自尊自励，要进一步加强学习，转变观念，提高综合素质，按照胡锦涛总书记提出的“爱岗敬业、关爱学生，刻苦钻研、严谨笃学，勇于创新、奋发进取，淡泊名利、志存高远”的“四点希望”，按照市委仲彬书记提出的“做一个朴实、吃苦、感恩的巴中人”和教育局黄局长提出的“转变三个观念、严肃三条铁的纪律、开展四个一活动、坚持四个结合”的要求，努力做到勤于学习，勇于创新，甘为人梯，乐于奉献，把全部精力和满腔热情献给教育事业。要结合自己实际，把教书育人作为自己的天职，做到在教书中全面提升自己的素质，在育人中不断净化自己的灵魂。既然选择了当教师，就要勤勤恳恳地耕耘在教育教学第一线。选择忘我，选择无私，作为一名党员教师，在教师这个平凡的岗位上，我要努力树立先进性意识，树立先进性标准，经常反思自己的工作，以求不断提升自己的教育教学水平。努力做受学生欢迎，家长满意，社会放心，同行佩服，领导放心的好教师。
民情调查心得体会
一、调查村基本情况
中阳村是一个典型的城郊农村，1026人、316户、水田820亩，其他耕地150亩，以农业和劳务输出为主，2016年人均纯收入超过8000元，每三户拥有一辆汽车，已是一个富裕村，不但公路户户通，村里建起了综合楼，有图书馆、电教室、卫生室，还建了汽车站，是全省小康示范村。
石峰村地处新化西部山区，全村548人、142户、452亩水田、42亩旱土、1600山地，亦是一典型的山区农业村，2016年人均纯收入不足千元。是有名的贫困村，村里虽通了公路，因住户十分分散，到各家交通亦不方便。
两村相比，人均耕地均在1亩以上，在湘中地区算多的。均无别的资源，同属单一农业村。但中阳村地处城郊交通条件好，石峰村处在偏远的山区，虽有路，但距城远。两村按常理不应相差如此之大，究其因，除了交通这客观原因外，有三大根本性的差距：
一是文化基础差别大。中阳村20岁以上人口中，初中以上学历有190人，而石峰村不到50%，且中阳村拥有农民技师职称15人，石峰村无1人。
二是村支两委的核心作用相差甚远。中阳村以支书为核心的班子，一心为民，长时间有良好的凝聚力和战斗力，且有良好的组织意识。引导农民成立联合体，以强带弱，以富带贫，共同发展。石峰村则是一个仅能被动应对上级要求的村支两委。
三是对劳动和富裕的认识不一样。石峰村外出打工比例为壮劳力的50%，而中阳村为85%，石峰村55岁以上劳力基本不出村。而中阳村最大打工人员高达69岁，石峰村有几位赚了几万元，回村里建了房子后再不外出，而中阳村在城里和农村均有住房的大有人在，仍在打工。
二、几点启示
启示一：农村教育尤其是农村的职业教育应是政府解决农村教育的长期必然坚持的行之有效的战略，科技兴农是上策。加快农村教育尤其是农村职业教育的发展，同农业现代化、农村繁荣稳定、农民全面小康紧密相连。加快农村职业教育。一方面要靠政府的主导和支持，其重要措施就是要建立健全国家助学政策体系，为最终实现农村免费中等职业教育创造条件；另一方面要加快农村职业教育培训制度创新，更好地为培育有文化、懂技术、会经营的新型农民，培养农村实用人才和促进劳动力转移服务。
启示二：党的农村基层组织建设仍是农村工作重中之重。一方面党的各项政策要靠基层组织贯彻，抓落实，另一方面农村各种社会关系要由党的基层组织来协调，还有激励和调动一切积极因素要靠有效的基层组织去作为。
启示三：建设新农村必须规划先行，合理有序，不能搞盲目建设。在调查中发现，湖南农村人均耕少，而人均住房占地宽，尤其是富裕起来的农民将住房建设看得比什么都重，将此视为富裕的象征，劳动的积累，一切发展成果展示。由此带来三个问题：一是大量占有耕地；二是闲置大量资金；三是资源大浪费（农村人均住房面积达到100-150平方）。占了耕地后，严重影响发展后劲，闲置资金，使得农村扩大再生产能力低下，浪费资源，造成大量的住房闲置。由此得到三点启示：一是科学引导农村村镇规划已刻不容缓；二是征收土地占用税政策可探讨并试点；三是引导农村消费，如引导农民进城应引起各级政府的高度重视，湖南已到了迅速推进城镇化的成熟和关键时期。
学习王彦生心得体会
学习王彦生心得体会
学习王彦生心得体会
--学习王彦生，做一个“有心”人
河北省邯郸市丛台区原区委常委、组织部长王彦生，在组工战线上工作的近20年，襟怀坦荡、勤勉自持，用亲民获得爱戴，用求索破解疑难，用公道赢得尊重，身边的人都说，“王部长是有原则的好人”。（中国共产党新闻网）
王彦生身上集中体现了新时期组工干部的优良品质，比如，他坚持原则、公正推荐，对干部有公心；他以民为本、待民以诚，对群众有真心；他严于律己、率先垂范，对家人有戒心等等。笔者以为，广大领导干部都应以王彦生为榜样，努力做一个“有心”人：
学习他对干部的公心对待。王彦生是一个有原则、有公心的人，他毕生都在践行风清气正的用人导向。他常常叮嘱身边人：“选人用人是事关党的事业兴衰成败的大事，用好一个人，会激励一大片；选错一个人，会挫伤一群人。我们肩头有万千责任啊！”出于公心，他把严厉斥责了妄图用钱购买“人大代表”的开发商；出于公心，他坚决拒绝了老领导亲戚临走提为正科级的要求；出于公心，他在担任组织部长的11年间，推荐使用了几百名干部，却没有一个“带病上岗”，而且没有一个事先从他那里听到要被提拔的口风。他反反复复说的总是一句话：“只要好好干，组织上就会想着你！”王彦生用自己崇高的政治操守坚定不移的维护着组织工作的严肃性、公正性、纯洁性，为党的发展和国家的事业输入了一批又一批优秀人才，也因着自己的廉洁正派获得了上级领导和广大干部交口称赞。他的经历告诉我们，组工干部只有对事业秉持公心，才能保持公道，才能维护公正，才能确保公平，才能在广大干部群众中赢得良好的口碑、获得衷心的支持、博得充分的认可。
学习他对群众的真心善待。王彦生始终把群众的小事当作比天还大的大事，1996年邯郸暴发特大洪灾，时任涉县县委组织部副部长的王彦生带领两名同事，扛着三箱方便面，冒着山体滑坡的危险，身背肩本文扛，翻山越岭，最先赶到了后匡门村。此后，连续五天王彦生在受灾群众间来往奔波，并组织联系救灾物资。王彦生一生都在念念不忘的还上一笔笔“民心账”，他的手机备忘录里存了上百条提示信息：孤寡老人的生日；五保户、伤病残疾人送补贴的日子；农忙时谁家需要帮忙收庄稼；还有哪些老党员家里有困难；承诺给百姓办的事哪些还没有落实。王彦生还有两个特殊的“爱好”，一是在下基层时他随时接济困难群众，二是在路遇老人或孩子时请他们上车，捎他们一程。笔者以为,正是因为王彦生对群众有真心、有真情、有真诚，正是因为他用自己的身体力行践行着“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的铮铮誓言，才获得了干群的一致尊敬与爱戴。在他的告别仪式上，本来准备了600朵胸前佩戴的白花，不够；补到800朵，不够；补到1000朵，还不够；补到1500朵，仍然不够。以笔者愚见，这一朵朵白花已经远远超出了它的本来意义，已然演变为群众为他在心底树立的一座座无声的丰碑。
学习他对家人的戒心严待。王彦生一直坚持廉洁自律、率先垂范。首先，他始终对自己严格要求。王彦生对享受看的很淡薄，几十块钱的手表一戴就是好几年，外出看病住的是几十元一天的小旅馆，衣服常常是穿了一年又一年，加班也只是以方便面充饥。他从未因个人的事情向组织和基层单位伸过一次手、张过一次嘴，纵使患病后也从未请过一天病假，经常加班到深夜。其次，他始终对家人严格约束。他的女儿王玉洁是省委选调生，被分配街道办事处工作，按理说完全可以给予照顾。可他却专门给女儿单位打电话，告诉他们要严格办事，不许特别照顾。直到20xx年6月，王玉洁上班4年后，才调到了丛台区纪委工作，这时王彦生已经离世两个多月了。虽然是县级领导，但王彦生的日子一直过得紧巴巴的，刚调到丛台区任职时，一家人租住在80平方米的旧房子里。两年后，女儿大学毕业回来，住不开了，才买了一套90多平方米的二手房。当时，因为钱不够，还向亲戚借了5万元。得知自己得病后，王彦生一家家带着女儿王玉洁去认账，在去世前他终于把这些账还清，了却了心愿。依笔者看来，王彦生是有大智慧的人，是真正的“聪明人”，他的聪明在于他明白人的需要不过是“一箪食，一瓢饮”，所以，他把个人的享受抛在了脑后，一心一意谋求事业的突破；他的智慧在于他明白“严是帮、宽是害”，所以，他对家人看似“不近人情”，其实，“冷酷”背后藏着的却是期望女儿靠自我奋斗成才的大爱。
王凯学习心得体会
今天，我有幸在多媒体教室听了全国著名的特级老师余映潮一个题为《例谈小学语文阅读教学的创新设计》的讲座，触动很大，收获很多。
余老师为我们讲座，让我们能更好地感觉余老师上课的各种技巧与如何能更好地把知识传授给学生。最让我难于忘记的是余老师提出的“整体反复”概念，余老师强调要整体对话，反对单边对话。单边对话强调了个体的活动，那种声色并茂的表演，确实吸引人，容易打动人，但整体效果不好。所以，余老师强调平时上课，应该以整体活动为主。整体活动的效果远比单边对话的效果好得多。
余老师还强调上课不要总是热热闹闹的，要安静，要有时间让学生思考。上课要真，要真让学生学到东西。余老师上课时，抛出问题后并不急于叫学生回答，而是给学生充分阅读文本，充分思考的时间。他这样做的目的，一方面让学生能充分地阅读文本，理解文本的内容；另一方面，也是培养学生自学阅读的习惯。我们以前听课评课也总是以“这一节课学生很活跃”为标准，现在要重新思考了，学生很活跃，很容易想到的问题，是没有难度的，不值得提倡。也说明上课问的问题太多，太碎，总是让学生回答，这不是好课，应该有几个有深度的统领全文的问题让学生思考、领悟、回答。
余映潮老师这一节留给我的实在是太多太多了，值得我慢慢地回味。
学习王胜同志心得体会
学习王胜同志（一）
2014年6月16日我校组织全体党员干部群众，到我校的图书馆，共同收看了《燕赵楷模》发布会，学习了邢台市内丘县柳林镇西石河村党支部书记王胜同志的先进事迹。在场各位无不为他"一切为了人民群众，为了人民群众的一切"的精神所感动。
第一个感动：他带领乡亲们干起了脱贫致富的第一件大事——治水。正值寒冬腊月，王胜组织村民到北山出义务工，可有人怀疑："一个毛头小伙儿能成事儿？"王胜毫不含糊，第一个扛起铺盖卷儿住进了工地窝棚。3个月后，蓄水池建成，北山上300多亩旱地变成水浇地。此后，王胜又带领群众在贫瘠的山沟先后建成2座水库、10眼大口井，使全村1000多亩旱地变成了水浇地，粮食亩产超千斤，群众的温饱问题很快解决了。此外，西石河村还修通了出村路，通上了自来水，建起了全县第一座农村教学楼。
第二次感动：西石河村西南，有一眼常年喷涌的泉水，用此泉水做出的豆腐，非常好吃。
王胜认定这泉水不一般。他采集泉水，跑省城，进北京，四处拜访科研院所、医疗单位、地矿部门，请他们对泉水进行化验、鉴定。结果显示，泉水中含有30多种人体必需的微量元素，特别是富含"硒"元素，具有一定的抗癌作用。经过积极争取，王胜取得了全省第一家矿泉水开采证。1992年，邢台长寿岗矿泉水厂正式建成投产，当年获利26万元。经过滚动发展，该厂逐步发展成为固定资产1800万元、年产矿泉水6000吨、创经济效益100多万元的规模企业。
第三次感动：西石河村有荒山5000多亩。新世纪之初，王胜提出新设想：在荒山上种植各类果树，建设百果庄园。2000年6月，百果庄园建设拉开帷幕。王胜坚持高起点对庄园建设整体布局进行规划，并与大专院校建立技术协作关系，聘请果树、农业、林业、水土保持、旅游等方面的专家教授参与指导。
截至目前，西石河村累计开发整理土地8000多亩，种植名、优、特、稀树种160多个、26万株，不同季节都有水果可供采摘。百果庄园2007年对外开放，当年实现旅游收入150万元。因为业绩突出，王胜三次被评为省劳动模范，2005年荣获全国劳动模范荣誉称号。
第四次感动：说起王胜，很多熟悉的人都提到他的"抠门",说他是"老抠".出门办事骑自行车，住的都是最便宜的旅馆，吃的都是小摊上的饭。熟记每一项工程的细节，精算到每一块砖、每一方土、每一棵树。但王胜不会拖欠一分工钱。
虽然"老抠"的名儿传得很远很响，但在对待老百姓上，王胜却一点也不"抠门". 自己掏钱帮村里盲人王天德开起了盲人按摩门诊。而且在村里有了一定经济基础后，王胜就和村干部们商量决定：逢年过节时，按人口给各家各户发福利。
多年以前，王胜就患上了高血压、糖尿病，后来又患上冠心病，一度肾衰竭，做了换肾手术。但他把医生的叮嘱抛在脑后，一年到头，除正月里歇上几天外，其它时间都在外奔波或盯在工地上。所以有人说，他是为了村里的事儿给累倒的。
他走了，走得很匆忙，但他的心系人民，心系党，心系老百姓能够过上富裕安康的生活的精神却留了下来，值得我们每一位党员干部群众去学习，去践行。
学习王胜先进事迹心得体会（二）
王胜，中国共产党党员。他从1975年任西石河村党支部书记以来，他召村民出义务工到北河修河整地，他第一个扛起铺盖卷儿住进了工地窝棚。此后十年，王胜带领群众家家出义务工，不知流过多少汗，吃了多少苦，解决了温饱问题，王胜并没有满足，他清醒地认识到，农村要发展，经济是关键，只有村里的经济发展了，老百姓的腰包鼓了，才能从真正意义上奔向小康。
多年以前，王胜就患上了高血压、糖尿病，后来又患上冠心病，一度肾衰竭，做了换肾手术。但他把医生的叮嘱抛在脑后，一年到头，除正月里歇上几天外，其它时间都在外奔波或盯在工地上。所以有人说，他是为了村里的事儿给累倒的。他走了，没来得及告别卧病在床的88岁老母亲，没来得及为尚未成家的儿子修整自家1983年建起、至今已显寒酸的住房。他走了，没给子女留下像样的财产。老伴儿柳小芬红着眼圈说，他最后上北京看病，还是两个女儿带着自己的银行卡透支的。
6月16日星期一在学校图书馆，全体党员集中收看了王胜同志的事迹。学习王胜同志艰苦奋斗、无私奉献的先进事迹。王胜同志多年来为了村集体事业发展跑项目，为村民"一不怕苦、二不怕输、三不怕丢面子",这是一种吃苦的精神，是一种不服输的精神，是一种"敢为天下先"的大胆创新精神。我们招商干部尤其要学习这种不怕苦、不怕输、不怕丢面子的"三不精神",主动招商、外出招商、多方招商，推进招商引资工作实现新突破。
人民群众是我们事业发展的根基，也是推动社会管理创新的重要力量。作为基层干部，密切联系群众，服务群众，做群众工作一定要心系群众，融入群众、服务群众，只有这样，才能赢得群众的信任，才能获得群众的支持。就是要想群众之所想，急群众之所急，想法设法为他们解决实际困难。群众最讲实惠，不需要干部对他们讲大道理，也不需要干部和他们不疼不痒地套近乎，而是希望干部能根据他们生产、生活中的合理需要，设身处地地为他们解决实际问题。一个群众的事情，对于全局来说可能很小，而对群众自己来说，则事事牵动人心，件件都是大事，有的还是急事、难事。如果这些问题得不到及时有效地解决，就会牵动他们的情绪，影响他们的生产和生活。这就要求干部认真倾听群众的意见，广泛开展调查研究，深入思考群众反映的各种问题，并加以分析，找出问题的主要症结，有针对性地采取措施，帮助群众解决实际困难。王胜同志是一面不褪色的旗帜。学习王胜的先进事迹后作为一名党员，我要以当前开展的党的教育实践活动为契机，以"为民、务实、清廉"为主题，认真学习王胜同志兢兢业业为民、踏踏实实创业、清清廉廉做官的精神风范，在"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"中更好改进作风、服务群众。
学习王钦峰心得体会
学习王钦峰心得体会
“王钦峰是一个非常勤奋的人!”无论是他做为豪迈公司的领导、同事，还是他的朋友、家人，谈起王钦峰用得最多的两个字就是——勤奋。王钦峰也正是靠着这种勤奋，一步一步登上了科技高峰，实现了自己的人生梦想。
勤于学习才能不断进步。“知识就是力量”、“科学技术就是生产力”已成为全人类的共识。王钦峰就是因为有了这样的认识，靠着自己的勤奋和努力，毫不畏惧地向着高端技术领域攀登。一个人的学历有高低、天资有差别，但“成功”更看重的往往是后天的勤奋。有道是“天才在于勤奋”。王钦峰仅有初中学历、常人智商，但他几十年如一日，勤学不辍，刻苦钻研，掌握了许多先进的科学技术和技能，破开了一道道技术难题，创造了一个又一个奇迹。王钦峰的成功启示我们，在知识日新月异、产业技术( ）飞速发展的今天，不学习就要落后。不管起点多低，只要树立危机意识，立足岗位，勤奋学习，丰富自我，就能最大限度实现自我价值，走向成功。
勤于实践才能不断创新。历史经验证明，国家要发达，社会要进步，企业要发展，都离不开创新，而任何创新都离不开实践这个基础。王钦峰的很多创新成果都缘于他的勤于实践：当学徒工时是师傅们的“小尾巴”，一有机会就让师傅们歇歇他来干;麦收期间公司放假，他爬窗户进车间琢磨零件加工;为了核实图纸数据，他经常在车间待到半夜……勤于实践让他练就生产效率翻四番、产品合格率达到99.9%的“绝活”，勤于实践让他破解了国内难题，研制成功了电火花机床防烧电路，填补了国内空白。王钦峰的成功启示我们，面对新形势、新问题，我们只要立足基层，勤于实践，就能实现创新，推动发展。
勤于工作才能成就未来。王钦峰成功了，有人说他运气好。但正如豪迈公司的董事长张恭运所说，“运气对每个职工都是平等的，关键要做好抓住运气的准备。王钦峰给了别人信心，别人就会给他机遇。”豪迈公司为什么在每一项课题攻关时都会想到王钦峰?就是因为王钦峰勤奋工作的态度给了别人信任。智慧是勤劳的结晶，成就是勤奋的化身。古人说天道酬勤。王钦峰的成功说明，一个人的成功主要不在其有多高的天赋，也不在其有多好的环境，而在其是否具有勤奋的精神。通往“成功”的路或许有千万条，但有一条是共同的，那就是——勤奋。