工会扶贫工作方案
01
扶贫开发“规划到户责任到人”工作方案
扶贫开发“规划到户责任到人”工作方案 为贯彻落实省委、省政府扶贫开发“规划到户责任到人”工作部署，切实做好我局帮扶东源县* * 镇* * 村的扶贫开发工作，根据该村的实际情况，制定本方案。 一、工作目标 东源县* * 镇* * 村现有总人口1721人，总户数338户，贫困户数36户，贫困人口126人。其中我局挂扶21户，其余15户由* * 市支队负责挂扶。从20xx年开始，用3年时间通过实施扶贫开发“规划到户，责任到人”工作责任制，确保上屯村21户贫困户基本实现稳定脱贫，年人均纯收入都超过1500元，80%以上开发的贫困户（17户）人均纯收入达2500元以上并有稳定收入渠道；上屯村初步实现村容整洁、乡风文明、管理民主的工作目标。 二、组织领导 为确保* * 镇* * 村扶贫开发目标的实现，我局成立扶本文 贫开发“规划到户、责任到人”工作小组（简称“局扶贫工作小组”），由局长* * * 同志任组长，副局长* * * 等7位同志任副组长，各科室（队、中心）负责人为成员，办公室指定一名同志为联络员。工作小组负责制定扶贫开发工作的措施，筹措落实扶贫资金，研究解决扶贫工作的具体问题。工作小组的日常工作由局办公室负责。 本局21名正科级以上干部每人持扶1户贫困户。 三、主要举措 1、发展养殖业。主要是发展农村“三鸟”、生猪养殖。通过挂扶干部捆绑帮扶贫困户的形式筹资发展养殖业。 2、发展种植业。主要是种植蔬菜和油茶、经济竹木林。由种植大户牵头以捆绑帮扶的形式种植（具体运作方式视上屯村的实际情况而定）。 3、完善农村水利建设。主要是由局筹措资金，完善上屯村现有的水利项目建设。 4、结对帮扶。按本局现有正科级以上干部人数与上屯村21户贫困户建立结对帮扶关系，帮扶干部根据贫困户的实际情况开展帮扶工作具体安排（见附表）。 二○一○年一月四日 扶贫开发“规划到户责任到人”工作方案 查看全文>>>区扶贫工作方案
为切实加强对革命老区连片扶贫开发的组织管理和工作指导，确保老区连片扶贫开发项目扎实推进，根据省政府《关于加快革命老区发展的意见》和市委、市政府的工作要求，特制定本工作方案。
一、工作目标
总体目标：在规划区的10个乡(镇)、45个行政村集中连片贫困区域，以围绕农民增收和改善群众生产生活条件为中心，突出重点，解决难点，使区内15939户、62202人得到有效扶持。通过三年努力，帮助区内贫困群众新增人均纯收入2800元以上，解决4864户贫困户、18981名贫困人口的贫困问题，基础设施明显改善，支柱产业加快培育，社会事业加快发展，人居环境明显改观，农户综合能力全面提升，基层民主政治建设切实加强，规划区整体脱贫并辐射带动周边区域加快发展。
具体目标：到20xx年底，区内45个行政村、313个社的农户新增人均纯收入2800元以上，人均占有粮食450公斤以上，实现户“七有”、村“七有”的建设目标。
户“七有”，即：①有一幢具有川北民居特色、庭院绿化整洁、建筑面积80平方米以上的住房；②有1亩以上的高产稳产农田地；③有安全卫生的饮用水；④有沼气池（或节能灶）；⑤有1亩以上的经济林果园；⑥年有1头大牲畜出栏或2头生猪出售；⑦有一个科技明白人。
村“七有”，即：①有可通中型以下客货运输车辆的进村硬化公路；②有标准的村务活动室，卫生室；③有通讯设施；④有产业协会；⑤有一个以上增收致富的支柱产业；⑥现有村小学达到“普九”标准；⑦有群众信任、团结干事的村“两委”班子和维护群众利益的好制度。
二、工作内容
（一）加强基础设施建设
1、着力改善交通条件。按照村道硬化、社道畅通、入户路晴雨通行的要求，整治村道65公里，硬化村道270公里；新建社道57公里，整治社道69公里。
2、加快水利设施建设。按照先解决人畜安全饮水后保障生产用水的原则，打机压井1650口、新修集中供水点l56处，铺设供水管道l84公里、新建灌溉渠61公里，整治灌溉渠98公里，新建提灌站5处、维修提灌站l处，新修蓄水池245口，整治水库5座，兴建10个村的集雨节灌工程，全面解决规划区内的生产生活用水问题。
3、加大土地整理和农网改造力度。以“金土地工程”为载体，整理土地20xx0亩，增加耕地数量，提高耕地质量。根据实际需要分步实施，完成农网改造60公里。加快广播电视、通信事业发展，广播电视节目信号实现全覆盖，
查看全文>>>04
粮食局机关工会工作方案
二0一五年是改革开放的关键之年，我局工会工作要以十八大精神为主导，紧紧围绕局党组年度中心工作，认真学习贯彻《工会法》，切实履行工会职能，积极推进局机关的各项建设。充分调动工会会员工作积极性和创造性，不断增强局机关的凝聚力和战斗力，为全市经济社会发展做出积极贡献。
一、抓学习，努力提升工会会员自身素质，要以学习党的十八大及十八届三、四中全会精神为主导，认真学习党的各项方针政策和岗位技能，提高干部、职工的政策法律水平和工作能力，工会还要组织会员认真学习《工会法》，让工会会员全面理解工会组织的性质及职能职责，从而加强工会组织的自身建设。提高工会组织的凝聚力，增强干部职工的责任感和使命感。
二、依法维护干部职工的合法权益，为干部职工办好事办实事。
关心干部职工生活，维护好干部职工的合法权益，对干部职工关心的热点难点问题，畅通渠道，及时上报。发挥好党与群众，局党组与全局职工之间的桥梁纽带作用，协助局党组抓好干部职工的学习，为干部职工创造一个好的工作、生活环境。维护局党组的威信，维护局机关的内部稳定，关心干部职工的福利待遇，落实带薪休假制度。认真做好困难职工及生病住院职工的慰问工作，把党组织的温暖送到每个职工心中，让局机关成为一个温暖和谐的大家庭。
三、丰富活动内容，开展健康有益的文体活动。以提高干部职工的生活质量为目标，加强健康教育，强化健康意识，形成人人爱运动，个个重健康的活动氛围。
一是，积极参与市总工会及上级工会组织的各项文娱、体育活动，只要适合我局职工参与的项目，积极动员职工报名参与，机关工会保证做好后勤保障等服务工作。二是，根据我局干部职工工作性质及年龄的实际情况，今年拟组织会员春游、秋游各一次。地点可选择我局的扶贫联系村，让工作游乐两不误。在“三.八”国际妇女劳动节期间，组织女职工开展座谈、畅谈如何做好维护女职工的合法权益等活动。“五一”国际劳动节期间组织一次全体职工并联谊粮校、太平粮油公司、烟霞粮油公司工会会员开展登山活动，对优胜者给与一定的精神和物质奖励。“中秋”国庆期间组织全体会员观看抗日战争胜利70周年专题片，深入开展爱国主义教育。机关工会还要与局纪检组、机关党委联合开展一些党建知识及现行的法律法规知识竞赛，让工会活动更加丰富多彩。
四、加强工会经费收支管理。根据《市总工办发（2015）1号》文件精神，机关工会要认真落实中央《八项规
查看全文>>>05
扶贫小额信贷工作方案范文
下面是我们的小编为大家整理的扶贫小额信贷工作方案范文，请大家参阅！
为贯彻落实国务院扶贫办、财政部、中国人民银行、银监会、保监会《关于创新发展扶贫小额信贷的指导意见》（国开办发〔xx〕xx号）、《关于印发〈xx省创新发展扶贫小额信贷实施意见〉的通知》（x扶办〔xx〕x号）和《关于印发〈xx省扶贫小额信贷工作实施方案〉的通知》（x农信联发〔xx〕x号）等文件精神，创新发展扶贫小额信贷机制，缓解建档立卡贫困户（以下简称贫困户）产业发展资金短缺难题，促进贫困户增收脱贫，结合我区实际，特制定本实施方案。
一、总体要求
全面贯彻落实中央和省、市关于精准扶贫、精准脱贫的决策部署，坚持突出重点、扶持到户，政府引导、市场运作，规范程序、防范风险的工作原则,以促进贫困户发展产业、增加收入、脱贫致富为根本目的，充分发挥农村商业银行（以下简称“农商行”）帮助贫困户脱贫致富的金融杠杆作用，创新金融产品与服务，积极开展扶贫小额信贷，确保有发展意愿、有发展潜质、有资金需求、有还款来源的贫困户获得免抵押、免担保的信用贷款，有效解决贫困户产业发展资金短缺的瓶颈问题。
二、实施对象
扶贫小额信贷实施对象为全区有发展意愿、有发展潜质、有资金需求、有还款来源并通过农商行评级授信的贫困户。
三、工作重点
（一）开展评级授信。根据贫困户的家庭劳动力、家庭收入、社会信用度三项指标，按照村级评议、乡（镇）审查、区级审核的程序，对符合条件的贫困户进行评级授信，制定“贫困户评级授信表”（附表1，一式三份，贫困户、当地农商行支行和扶贫办各执一份）。所有贫困户必须开展评级。结合开展“信用户、信用村、信用乡（镇）”创建活动，为贫困户量身制定评级授信方案， 并在xx年6月底以前完成评级授信工作。
成立区、乡（镇）、村三级评级授信工作组，负责评级授信具体事务。区工作组由农商行和相关部门抽调人员组成；乡（镇）工作组由当地农商行支行和乡（镇）人民政府抽调人员组成；村工作组由村两委、驻村扶贫工作队和村民代表组成，其中村民代表应德高望重、公道正派、有广泛代表性，且人数必须占2/5以上。
（二）明确贷款方式和用途。为符合贷款条件的贫困户提供5万元以下、3年期内免抵押、免担保的信用贷款。实行利率优惠，贷款利率比照同期基准利率执行。贷款主要用于贫困户发展特色种养业、农产品加工业、休闲农业、光伏发电、乡村旅游等生产
查看全文>>>06
开展精准扶贫机关干部对接扶贫户工作方案
按照市委组织部《关于开展20**年精准扶贫工作的通知》文件，市司法局20**年精准扶贫点是**县**镇**村，为推进市司法局20**年精准扶贫工作效果，按照《通知》要求，每名机关干部指定扶贫3-5户贫困户的要求。拟开展机关干部与扶贫村困难户进行对接扶贫，制定方案如下：
一、对接目的
在机关开展机关干部与精准扶贫村贫困户对接工作，通过对接让机关干部确实掌握和了解村民所思所想。为村民经济建设提供新思路、新方法，帮助村民在生产经营、种植、养殖等提高农民收入方面提供政策与拓展农民思路，提高农民的经济收入。
二、方法步骤
1、入村入户调研、对接。机关结合自己的工作特点，确定机关每名干部对接帮扶3-5户困难群众，专门抽出时间入村入户进行调研、走访，实地考察村民家庭的生活生产情况，在摸底调研的基础上，为村民出主意、想办法。
（完成时限：20**年3月-5月）
2、制定对接台帐。通过入户走访对接，每名机关干部建立帮扶对象的帮扶台帐，将每个贫困户家庭的基本情况，家庭成员、收入情况、经济收入模式登记清楚。（完成时限：20**年3月-5月）
3、实施帮扶。机关干部要本着为村民办实事、办好事、办成事的工作思路，积极与帮扶对象进行沟通，尽自己能力从物质、生产经营模式、种植、养殖等方面，为帮扶对象提供能增加农民收入的好方法、好点子，同时，发挥业务职能优势，向村民及时传达党的政策、普及法律知识，增强村民尊法守法意识。
（完成时限：20**年3月-12月）
4、实施奖惩。开展机关干部对接扶贫工作与机关干部年底考核挂钩，与平时考核奖励挂钩，配树典型，对在帮扶工作中，获得村民赞誉和取得成绩的个人，给予表彰奖励，年底直接评定为优秀等次。对在帮扶工作上，走形式、走过场、敷衍了事的个人进行通报批评，同时取消年终评优资格。
三、组织领导
20**年精准扶贫工作是从中央到地方的一件大事，中央、省、市都高度重视20**年精准扶贫工作。为开展好市司法局精准扶贫驻村扶贫工作。局成立了以党委书记、局长王秀成为组长的领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在局政治部，具体负责精准扶贫的各项工作调度。
查看全文>>>07
精准扶贫档案管理工作方案
小编寄语：下面是我们的小编为大家整理的精准扶贫档案管理工作方案，请大家参阅！
实行脱贫攻坚挂图作战，是明确脱贫攻坚责任的重要举措，是营造脱贫攻坚氛围的重要手段，是保障社会各界知情权、参与权、监督权的迫切要求，是掌握脱贫攻坚工作进度、展示扶贫开发成果的重要平台。做好精准扶贫档案整理工作，是精准帮扶、精准管理、精准退出的重要基础。为切实做好脱贫攻坚挂图作战和精准扶贫档案管理工作，根据xx市扶贫开发领导小组《关于印发〈xx市脱贫攻坚挂图作战和精准扶贫档案管理工作方案〉的通知》（xx扶组[xx]2号）文件及相关会议精神，现就有关事项通知如下。
一、总体目标
通过挂好农村扶贫开发条例海报及解读漫画、脱贫攻坚规划摘要、路线图、时间表、责任书“五张图”，管好乡、村、贫困农户“三套档案”，为全乡脱贫攻坚提供作战指南、数据支撑，切实做到时间倒排、任务倒逼、责任倒查，不断提升精准识别、精准管理、精准退出水平，推动脱贫攻坚决战决胜。
二、工作内容
（一）脱贫攻坚挂图作战
要在乡机关和各行政村（按并村后的新村）村部的显要位置，开辟挂图作战专用宣传栏，认真做好脱贫攻坚挂图作战工作。
1.挂好脱贫攻坚路线图。要在乡扶贫工作脱贫攻坚公示栏上，以图表和表格的形式，公开全乡通过产业发展、易地搬迁、危房改造、医疗救助、教育助学、社会兜底、生态补偿等途径脱贫的贫困人口数量。各村要公示每户贫困户的户主姓名、家庭人口、致贫原因以及主要帮扶措施。
2.挂好脱贫攻坚时间表。要在乡扶贫工作脱贫攻坚公示栏上，以图表和表格的形式，公开全乡20xx—20xx 年脱贫人口数量，以及 20xx—2020年年度脱贫计划。各村要公示每组的脱贫人口数量以及年度脱贫计划，每户贫困户的具体脱贫时间。
3.挂好脱贫攻坚责任状。要在乡扶贫工作脱贫攻坚公示栏上公开在本乡联点的xx市和xx市领导人数、帮扶单位名称、驻村工作队队长姓名和联系方式、结对帮扶干部人数、帮扶对象户数和人数。各村要公开在本村结对帮扶干部单位、姓名、职务和联系方式。
（二）精准扶贫档案管理
1.做好精准扶贫资料归档整理。各村要按照村级资料、村级留存，上下级资料、本级备案的原则，归档整理贫困村建档立卡资料（非贫困村无此项资料）、贫困户建档立卡资料、年度脱贫备案资料、其他常备资料等精准扶贫资料，做到应收尽收、应归尽归。
2.加强档案管理设施设备和队
查看全文>>>08
县扶贫开发建档立卡工作方案
根据中央办公厅、国务院办公厅印发《〈关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见〉的通知》（中央发[2013]25号）、《国务院扶贫办关于印发〈扶贫开发建档立卡工作方案〉的通知》（国开办发[2014]24号）精神和中共**省委办公厅、**省人民政府办公厅《关于改革创新工作机制全力打好扶贫开发攻坚战的意见》（冀办发[2014]10号）的安排部署，结合我县扶贫开发实际，特制定本方案。
一、 工作目标
扶贫对象是扶贫开发的工作对象，包括贫困户、贫困村、贫困县、连片特困地区。建档立卡，是对扶贫对象建立电子信息档案，并向贫困户发放《扶贫手册》。通过建档立卡，对贫困户和贫困村进行精准识别，了解贫困状况，分析致富原因，摸清帮扶需求，明确帮扶责任，落实帮扶措施，开展考核问效，实施动态管理。对贫困县和连片特困地区进行监测和评估，分析掌握扶贫开发工作情况，为扶贫开发决策和考核提供依据。2014年底前，在全县范围内建立贫困户、贫困村电子信息档案，以此为基础，构建扶贫信息网络系统，为精准扶贫工作奠定基础。
二、基本原则
在建档立卡工作中要注意坚持和把握以下基本原则：
（一）规模控制。严格按照省分解到县的贫困人口和贫困村规模，包括农村低保和五保人口。
（二）立足实际。对贫困户和贫困村的识别，要立足当地实
际，实事求是、客观公正进行。
（三）有序退出。对列入“十二五”省以上扶贫规划的贫困
村，如经过省基层建设年活动或农村面貌改造提升行动以及经过
几年扶贫帮扶，农民生活水平明显提高，基础设施、公共服务明
显改善的村，可在严格标准的前提下调整退出。
（四）精准纳入。要结合当地实际情况，将原来列入帮扶的
贫困户、贫困村达到脱贫标准的调整出去，将符合条件的贫困户、
贫困村纳入进来，确保将最贫困的村、最贫困的户纳入帮扶范围。
（五）严格程序。识别过程中，要严格按照本方案确定的程
序进行，严禁优亲厚友，严禁弄虚作假，注意维护农村社会和谐
稳定。此次建档立卡的贫困户和贫困村将纳入全国扶贫信息网络
系统统一管理，在没有重大自然灾害或其他特殊原因的情况下，
贫困户和贫困村的规模只减不增。
三、贫困村建档立卡方法和步骤
（一）工作方法
1．标准。贫困村识别原则上按照“一高一低一无”的标准
进行。“一高”即行政村贫困发生率比全省贫困发生率高一倍以上；“一低”即行政村2013年全村农民人均纯
查看全文>>>09
10
工会扶贫帮困工作计划_工会扶贫帮困工作安排
xx-x年，xx县总工会法律保障部根据盛市、县工会法律保障工作会议精神，按照三贴近工作思路，以服从服务于促进经济发展方式转变和经济结构调整为主题，以突出社会化帮扶项目化运作为目标，以加快双联困难帮扶中心规范建设为重点，以实施工会农民工就业、创业、培训为途径，以加强困难职工帮扶资金监督管理为基础，切实维护职工劳动权益，推动工会工作创新，构建和-谐xx县作出积极贡献。
1、加快双联困难职工帮扶中心规范化建设
今年，我县双联困难职工帮扶中心力争在7月底按盛市要求达标,8月底前申报完毕。打造双联困难职工帮扶、职工法律援助、农民工维权、农民工职业培训四位一体的维权平台，做到帮扶网络、帮扶机构、帮扶对象、帮扶职能、帮扶制度、帮扶场地、帮扶载体、帮扶资金配套、帮扶基础台帐，帮扶作用发挥等十规范。
2、突出社会化帮扶项目化运作
①认真贯彻落实全拾双联和困难职工帮扶工作精神，调整双联和困难职工帮扶工作组织领导机构、工作机构、工作机制，切实加强对双联帮扶工作的组织领导，扩大双联帮扶工作覆盖面，调优调强，结对帮扶对子，推行成员单位联系员制度。
②开展助学救助活动，实现困难职工子女不因贫困而失学。
3、实施工会农民工就业创业培训工程
利用自身优势规范建立培训机制，与1-2个企业建立农民工就业创业培训基地，促进农民工实现就业和自主创新的目标，选树申报全省工会农民工就业创业援助行业典型。
4、抓好帮扶专项资金的发放工作
严格按照上级工会有关规定要求，用好帮扶资金、坚持依档帮扶，因困施助。
5、做好基地工会法人资格登记工作
加强服务，指导和督促，工会会员在25人以上的工会组织60%实现登记。
x年上半年，双联和法律保障工作在上级工会xx县党组的高度重视下，按照三贴近工作思路，以服务服务于促进经济发展方式转变为经济结构调整为主题。我们主要做了以下工作：
一、加快推进双联和困难职工帮扶中心规划化建设
1、调整领导班子。县委xx县政府调整了县双联和困难职工帮扶工作领导小组，由主要党政领导挂帅，4名县级领导任正、副组长;有关科局领导为成员，以两办的名义发文，并调整充实了县双联工作办公室的力量，由党组书记兼任办公室主任
2、列入议事日程。为了确保双联工作扎实有效推进，形成xx县双联基层网络管理系统流程，由12个乡镇工会主席、8个行局工会主席、15个社区联系点，层
查看全文>>>工会扶贫工作方案相关推荐
热门栏目
工会扶贫工作方案
范文资讯网工会扶贫工作方案栏目为大家提供工会扶贫工作方案，2024工会扶贫工作方案，工会扶贫工作方案范本等，希望大家在写方案的过程中有所帮助！
