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妇联年度工作总结,2024年妇联年度工作总结范文

妇联年度工作总结

镇妇联2xx年度

**镇妇联紧紧围绕区妇联年初提出的工作要求,并吸取一年来的工作经验与教训,悉心细数各方面工作得失,比对年初制定的村级考核细则,带领21个行政村(居)全面进入村级妇联工作总结回顾阶段。

一、领导重视,分组协作,考核做到有依有据

一是核查档案,交错检查。我镇妇联分组对各村进行了全面的督导与自查工作。充分总结经验,集中镇村妇联工作人员,认真比对考核细则、严格把握工作标准和要求,分为硬件设施组、档案台帐组和流动人口组三组对21个行政村(居)进行档案的审核,每村设立一张审核记录表,做到有依有据。并根据地理位置将2个村分为2组(宁锋组和**组),将统一类别的所有档案集中在一起(分基层基础类、文明家庭创建类、妇儿维权类、双学双比类等),由镇级考核分组组长监督,各村进行交错互查。二是实地走访,问卷调查。采取随即抽取的方式,按4%的比例抽取8个村进行妇女群众实地走访,并当场进行问卷调查,调查群众对村级妇女工作的满意度。三是分组谈话,排摸调研。邀请部分村妇代会主任和巾帼维稳志愿者代表进行茶话会,听取她们在具体工作开展中的经验方法以及碰到的实际困难,对群众受惠情况、群众满意情况、群众急需解决的难题情况等进行了排摸。

二、分片座谈,回顾工作,工作思路做到清晰明了

11月21日和11月26日,借助脊髓灰质炎紧急会议等平台,召集各村妇代会主任进行分片(**片和宁锋片)座谈,各自总结回顾村级妇女工作开展一年来的情况,反思自己做得不够到位的地方,理一理明年的工作思路和服务方向,争取有创新,做到来年村级工作思路了然于胸、清晰明了。

三、理清思路,总结经验,镇级工作做到心中有数

通过对村级的一系列考核,镇妇联对考核反映出来的问题进行潜心分类、总结,在全面掌握村级工作动态的情况下总结镇级的妇联工作情况,并由分管领导牵头召开办公室专题会议,就明年的工作思路进行探讨,充分总结经验,努力开拓创新、拓展新平台,镇级工作争取做到心中有数。

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医院妇联工作总结

医院妇联工作总结

*医院现有女职工225名,占职工总数68,女职工中90以上从事着医疗护理工作,是我院医疗战线上一支骨干力量。医院设有女职工委员会,委员7名,女职工委员会主任由工会主席兼任,各车间设有女工委员,各科室有女工小组长。多年来,我们在铁路企业系统的管理模式下,在各级女职工委员会的领导下,坚持围绕企业的中心工作,体现女职工特色的工作方针,结合医院女职工多,工作性质的特点,不断深化巾帼创新业,争当岗位女明星竞赛活动。女职工委员会多年获得*****、*********先进女职工委员会称号。20xx年以前,每年都评选出**局级、***分局级、医院级“三八红旗集体”、“三八红旗手”和“岗位女明星”。

进入市直卫生系统后,医院的妇联工作,在医院女职工委员会的领导下,以强素质、抓维护为目标,紧紧围绕医院工作的中心,不断深化争当“岗位女明星”竞赛活动,团结动员全院女职工投身到医院改革中,去展作为,做贡献。现将主要工作总结如下:

一、围绕医疗中心工作,深化巾帼创新业,争当岗位女明星竞赛。

为充分发挥广大女职工在医疗护理岗位上的主力军作用,在全院女职工中广泛开展了巾帼创新业,争当岗位女明星竞赛活动。原创:

1、针对医院与铁路分离,进入市直卫生系统的现状,在女职工中开展了“提升服务品牌,体现优质服务形象”的大讨论,组织女职工学习了医疗工作人员职业道德规范、文明用语及服务禁语、医务人员八不准等,通过学习讨论,促使女职工用理性思维思考如何打造医院的优质服务品牌,争做优质服务的明星。年底有23名女职工被评为优质服务先进个人。

2、提高女职工技术业务素质,开展了医护技术比武。今年以来女职工委员会与医务科联合开展了两次医疗护理技术比武,结合医院质量管理年活动,重点放在三基训练和急诊的抢救,通过人人参加,层层选拔,最后评出医疗、护理比武技术能手6名。从而促进了女职工对医疗知识的学习,规范了基本功,提高了医疗护理水平。

3、引导女职工自学,做到知识不断更新。女职工委员会引入“学习型组织”的理论,在女职工队伍中营造“终身学习”的环境,实现学习工作化、工作学习化,鼓励和引导女职工树立学无止境的思想。目前,全院女职工讲学习蔚然成风,有37名女职工参加了全国自学考试和夜大函授的学习,今年有9名取得大专、大本学历。

二、在深化改革中积极维护女职工的利益

女职工委员会把维护女职工的合法

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县妇联年度工作总结及工作思路 20**年是全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神、全面深入改革的第一年,也是全面落实中国妇女十一大工作部署的开局之年。一年来,县妇联在县委县政府的正确领导下,在市妇联的精心指导下,扎实开展党的群众路线教育实践活动,围绕中心、服务大局;准确定位,发挥优势;致力民生,立足活动;积极维权,帮困扶贫,倾心当好弱势群体的主心骨,主动担当信访妇女的“代言”人,竭力营造妇女儿童和谐稳定的良好氛围,全面唱响“巾帼建新功,共筑中国梦”的主旋律,为打造“县域经济升级版,建设幸福美丽新**”作出了应有的贡献。一、关注民生,引领妇女建功立业1.开展“巾帼创业”,深化”双学双比“活动。在城镇组织女职工开展岗位成才,岗位奉献,岗位创新活动。积极开展创建“巾帼文明岗”活动,创建工作不断拓展领域、完善制度、规范管理、提升水平。从今年起,创建工作不再局限于各行政事业单位,触角已延伸到各企业,积极向市妇联申报**美华尼龙公司纺丝二车间加弹操作岗位为市级巾帼文明岗。同时充分发挥妇女参与建设新农村的主力军作用,引导妇女参与农业结构调整,依托种养能手和基地大户的“传帮带”等多种形式,为广大妇女增收致富拓宽渠道。大力开展巾帼示范基地建设,今年2月份,县妇联积极帮助湖南省**果业有限公司申报“全国巾帼现代农业科技示范基地”项目,为企业争取扶持资金5万元。2.开展“春风行动”,组织劳动技能培训。年初和人力资源社会保障局共同开展“春风行动”活动筹备工作,先后召开了两次乡镇劳动站长专题会议,印发了《致全县外出务工人员的一封信》和招聘会信息等资料10000多份,在全县各乡镇、社区(村)广泛张贴,并发放到求职者手中;从1月25日起到2月16日止在县电视台黄金时段和朝阳广场、百佳商场户外显示屏同时播出《致全县外出务工姐妹们的一封信》、就业宣传专题片《梦在家乡》及招聘会招聘信息等。2月份,在县人力资源市场举办了专场招聘活动,近千名在外务工妇女同胞在家门口得以就业。7月份,对100名农村妇女进行了为期一个月的纺织机能培训,培训妇女全部在湖南中泰特种装备有限公司找到了合适的工作岗位。11月份,积极组织妇女参加市妇联举办的月嫂培训班,16名无业妇女考试合格后拿到了育婴师证。3.推进小额贷款,促进妇女创业就业。自妇女小额担保贷款政策出台以来,县妇联高度重视,和各有关部门通力合作,认真做好了宣传、启 查看全文>>>

推动妇联工作总结与思考

互联网的快速发展深刻地改变了社会结构和社会生活。互联网以其开放性、公众参与性以及内容的丰富多彩吸引着越来越多的网络用户,妇联工作也在潜移默化中“触网”。妇联网站、妇女工作 qq群、微信群使妇联组织联系和服务妇女儿童的范围得以扩大,工作实效也得以提升。但“互联网+”的范畴远超网络范围,“互联网+”就像是茫然大海、浩然苍穹,只要探索实践,就会不断地推陈出新、层出不穷。它宽泛而不空泛、虚拟而不虚无,具有很强的规律性和实用性。特别是对于妇女儿童群团工作的推动,有着十分重要的现实意义。因此,对于妇联工作而言,要积极迎接“互联网+” 时代的来临,妇联干部也要与时俱进,树立“互联网+”思维,善用现代信息技术,更好地服务广大妇女儿童。

妇联工作要引入“互联网+”的模式。互联网+、大数据、云计算等信息化产物,已渗透人们生活、工作和学习的方方面面,互联网强大的功能让人折服,更使人依赖。“互联网+妇联工作”的模式,既是工作职责要求,也是服务对象需求。把妇联工作搬到互联网上,探索性开展妇女儿童帮困、妇女儿童维权、妇女创业发展、妇女干部教育培训、女性社会组织发展等工作,形成线上线下双向推进、相辅相承的工作格局,全面提升妇联工作覆盖面和影响力。

妇联组织要建设“互联网+”的平台。平台建设是硬件基础,也是实现“互联网+”的重要抓手。妇联部门要依托迅速便捷的网络,开发电脑、手机等互联应用终端,延展妇女儿童工作的广度和深度。在妇女维权婚姻家庭建设方面,建立开通网上维权驿站在线答疑。在服务妇女发展方面,探索建立网上在线学习,实现线上学习和线下实践操作相结合,促进妇女创新创业。组织建设方面,探索建立各类工作qq群、微信群、公益社会组织公益网上联盟,实现政策解读、工作实践等功能。自身建设方面,建立手机互联网办公系统,使妇联工作更高效、交流更便捷。

妇联干部要树立“互联网+”的思维。不可否认,目前还有一些干部对信息化技术十分陌生,不敢面对网络时代带来的新变化。作为联系服务广大妇女儿童的妇联干部,应该走在前列,率先垂范,树立“互联网+”思维,用这种思维改善方法、拓宽范围、提高效率、扩大影响。妇联干部应通过“互联网+”,建立个人专属联络服务对象平台,广泛收集服务对象所急、所盼、所需,通过在线受理、现场解答等方式,提升工作效率。

“互联网+”理念的提出,引领了创新驱动新常态,对各行各业进行

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xx年xx街道妇联围绕区妇联、街道党工委目标任务,结合本社区的实际特点,开拓创新,扎实有效,以崭新的面貌全面推进妇女工作,使妇联工作更具实际性和特色性。 一、着力夯实基础,推进妇联组织自身建设。 1、换届选举夯实组织基础。街道妇联于xx年8月24日召开了xx社区(街道)第一次妇女代表大会,选举产生了街道妇联第一届执行委员会委员11名,主席与副主席各1名。在居(村)妇代会换届选举中,街道妇联积极宣传、引导、发动、组织妇女群众参加选举,保证居(村)委会班子中全部有妇女干部,产生新一届妇代会主任17人,委员63人,妇代会主任进入居(村)“两委”班子的比例实现100%。并组织新上任的妇代主任参加区妇联的培训活动。 2、队伍建设提升工作能力。充分发挥“妇女之家”在宣传教育、维权服务、开展活动等方面的功能,完善“妇女之家”台账管理、运行机制,提高“妇女之家”综合利用效率。评选区级“妇女之家”示范点1户,街道级示范点5户,并加强示范点之间学习与交流,以点带面,打造“精品之家”。指导“妇女之家”培育自身工作品牌,打造“一村(居)一品”,让“妇女之家”成为保护妇女的娘家、关爱妇女的港湾、学习提升的驿站。继续开展“妇女之家”培训班,通过开放式、参与式的培训方式加强妇女干部能力建设,为“妇女之家”建设提供优秀的人力保障。 二、切实履行职能,维护妇女儿童合法权益。 1、加大普法宣传,提高法律意识。充分利用“三八”维权月、普法宣传月、防艾宣传日等活动,通过印发宣传资料、制作宣传版面、举办专题培训,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。在禁毒宣传月开展“禁毒教育进火车站”、“禁毒书角进社区”、“禁毒联谊进家庭”的三个一活动。 2、深化品牌建设,争创维稳实效。发挥“老舅妈”贴近、服务、引导群众的作用,努力实现“调解矛盾、调顺民心、调稳社会”的目标,本年度共接待咨询20起,申请调解4起。除此之外还定期召开老舅妈交流会和案例研讨会4次。在“飞来凤”工作站为外来媳妇举办专题维权讲座、提供法律援助、开展外来孩子、残疾儿童与本地少年儿童手拉手活动外,还会同街道有关部门联合开展就业招聘活动,坚持把帮助外来女性就业放到重要的议事日程上来。做好“xx白玉兰社工服务站”工作项目,从修复家庭功能、解决生活困难、重建社会关系、提高生活质量等方面入手,最大限度地减少妇女群众中的不和谐因素。指导“白玉 查看全文>>>

xx年镇妇联在镇委镇府的领导下和上级妇联的指导下,始终明确了一个指导思想,即“三个代表”重要思想、党的xx大和中国妇女九大精神;坚持两项工作方针,即“一手抓发展,一手抓维权”;积极开展了三项主体活动,即“双学双比”、“巾帼建功”、“家庭文明工程”创建活动;切实开展了四项具体工作,即“三·八”节系列庆祝活动、“六·一”节系列庆祝活动、农村妇女学校的办班工作、加强幼儿园的阵地建设工作。具体工作开展情况如下:

一、 加强妇女的思想政治教育和综合素质提高工作 xx年,镇妇联将加强妇女的思想政治教育作为工作的重点之一。通过培训班、座谈会等形式向广大妇女群众传达了国家的方针政策及重大会议精神。共举办“三个代表”重要思想、中国妇女第九次全国代表大会精神、农村出嫁女合法权益保护和关于维护信访秩序的有关规定等学习培训班6期,共187人次参与了学习。各村亦以妇女学校为阵地,举办各种类型的科技、文化、卫生、常识培训班,使广大农村妇女的综合素质有所提高。[]

二、坚持两手抓,代表和维护妇女儿童的合法权益 今年,镇妇联在开展具体工作过程中,坚持“一手抓发展,一手抓维权”,积极代表和维护妇女儿童的合法权益,具体开展工作如下:

1、加强宣传,提高妇女的自我维权意识。今年共发放宣传资料18000多份,举办有关妇女权益保护法律法规专题讲座6场次,有920名妇女参与了学习。

2、加大维权力度,帮助妇女儿童解决实际问题。一年以来,共接待妇女群众来访7宗,来信1宗,全部帮助解决或交付相关职能部门帮助解决。

三、多渠道深化三大主体活动

1、不断深化“双学双比”活动,带领广大农村妇女依靠科技致富。今年,镇、村两级妇女组织积极行动起来,积极发动广大农村妇女参与“双学双比”活动。我镇现有妇女劳动力10517人,在开展“双学双比”活动中,共发动8294户作为普通参赛户,200户作为重点参赛户参赛,其中甘蔗37户,水稻4户,鱼塘养殖91户,养猪9户,三鸟15户,水果32户,多种经营15户。广大参赛户积极开展了“学文化、学科技、比成绩、比贡献“的竞赛,从而涌现出一大批农村妇女积极投身经济建设,争当科学致富带头人的良好景象。如:东澳村养猪专业户邓雅佣同志在开展“双学双比”活动中成绩显著,于xx年3月份荣获广东省“双学双比”女能手光荣称号。

2、巾帼建功的深度和广度得到进一步扩展。

巾帼建功作为妇联的三大

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**年,××市妇联信访工作在上级妇联的指导下,在市委、市政府重视支持和全市各部门通力配合下,本着求真务实的工作精神,继续贯彻“一手抓发展,一手抓维权”的工作方针,贯彻信访工作条例,认真接待调处妇女群众的来信来访,为构建和谐××,充分发挥妇联组织的优势和基本职能,广泛协调社会力量,为广大妇女提供法律指导和服务。

一、半年信访工作情况。

半年来,××市妇联共接待妇女群众来信来访97件,其中婚姻家庭权益类案件71件,占信访总数的73.1%;劳动权益类4件,人身权益类14件,财产权益类9件,信访调处率99%;妇联人民陪审员参与审理的侵犯妇女儿童权益案件19余件,结案满意率97%。

二、信访特点:

1.家庭暴力问题仍较突出。通过近半年来市妇联接访情况统计,家庭暴力案件占婚姻家庭权益类案件总数的70%左右。在家暴来信来访案件中,施暴者多为男性,主要是夫妻间暴力。其中男方低学历个体从业人员、农民占比例较大,高学历人群、机关工作人员也占一定比例。由于法律对家庭暴力行为的认定和制裁,缺乏可操作性的法规,加之一些部门尤其是一些执法部门仍将家庭暴力当家务事,没有给予足够的重视和及时的处理,这就使侵权者变本加厉地加害于妇女;其次,我们妇联机关在办理此类案件过程中,对于无固定职业和单位的施暴者做工作难度较大,这就导致家庭暴力这一丑恶行为屡禁不止。

2.婚姻家庭纠纷中涉及婚外情、非法同居等难以取证的纠纷案件仍占据相当比例。在接处这一类上访案件时,我们工作人员尽最大努力为受害妇女说话、声援和协调。但法律是以事实为依据,最终相信证据。因此,受害妇女的诉求和权益往往因证据不足而得不到支持。

3.妇女的主体意识增强。近年来,遭受家庭暴力侵害的受害妇女和丈夫有外遇的妻子,都能及时地通过电话或到妇联及执法部门咨询、求助,希望可以通过这些途径,寻求理智的、合法的、适合自己的解决婚姻生活中遇到的问题,这说明妇女群众的主体意识在觉醒,法律意识在逐步增强。

三、主要作法。

1.热情接待来访,认真调解纠纷。

信访接待是妇联工作的“窗口”,妇联是妇女群众的“娘家”,对于来妇联上访的妇女群众,××妇联每一位工作人员都能不厌其烦做好调解和疏导,对于来访者耐心体察需求,努力为她们解疑释感,使各类矛盾能得到及时、有效的解决。**年6月份,我市某乡镇干部尹某,其妻郭某因为尹对其实施家庭暴力到市妇联上访。在听取郭的陈述后,我们马

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为进一步扩大党的群众基础,提高妇联组织活力,充分发挥妇联组织服务大局、服务妇女、服务基层的作用,2015年,我镇妇联工作开展情况如下:

一、争取重视,发挥妇联的作用。

为了发挥好妇联的作用,调动广大妇女干部工作积极性,

(一)我们多次向我镇党委政府汇报妇联工作情况,强调妇联工作的重要性,争取他们的重视和支持。

(二)经常深入到村里,对妇联工作现状及存在的困难进行有目的的调研,通过召开座谈会等形式,广泛收集意见,去伪存真,形成指导性意见。三八妇女节期间,各村妇女组织举行了庆三八妇女座谈会。座谈会上大家畅所欲言,积极分享自己在生活中的成功经验,交流各自掌握的知识技能和信息,共同探讨日常生活中妇女同志们遇到的难题。并围绕妇女在家庭生活及农村工作中,如何发挥重要作用进行了讨论发言。

二、完成了2015年的妇女创业小额担保贷款推荐上报工作。

2015年我镇共有6户获得了创业贷款,有效地解决了妇女创业资金短缺的问题,同时也帮她们实现了创业梦想。在做好上报工作的同时,我们也对2012年及2013年年度妇女创业贷款进行跟踪,对临近还款截止日期的户主进行提醒。确保在规定时间内按期还款。

三、加大了妇女工作信息宣传力度。

半年来,为了提高妇联组织的影响力和凝聚力,我镇以开展龙潭艺术节为契机,镇政府及各站所组织了宣传队伍,在艺术节当天进行了各项宣传活动,有镇妇联、工会、司法所卫生院、派出所、计生服务站、农科站、兽医站、维稳办和安监等部门参加,通过悬挂标语、发放宣传册、讲解、健康咨询等形式,对妇女权益、防艾、计生、司法、创卫、防治灾害、种植养殖及食品药品安全等方面进行了宣传,共计悬挂32副标语,发放宣传册2300余份,健康咨询324人次,同时,还向广大妇女同胞大力宣传科普知识,给妇女们传授先进的科技知识,增强妇女们的重视科技的意识,提高妇女们的科技水平,倡导健康生活方式,共建和谐金江,同时为促进我镇的经济发展多做贡献。

四、精心组织,丰富妇女活动。

为了使妇女工作开展得有声有色,我们积极组织各项妇女活动

(一)丰富多彩的文娱活动;

为庆祝三八国际妇女节我镇妇联组织广大妇女同胞进行了文艺汇演,各村村民小组都精心组织,把最好、最具代表性的节目在当天进行表演,充分展现了新时期我们广大妇女同胞饱满的生活热情和积极健康的生活态度。农历三月十五的金江镇龙潭民族民间文化艺术节是我镇的一个重大节日,每年的

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xx年度工作总结:

来到山西舶奥动画制造有限公司上班有半年了,对于刚大年夜大年夜黉舍园走出来的我,这是我的第一份正式工作,我会十分珍爱如今的工作。为了总结经验,持续发扬成就同时也克服存在的不足,现将xx年的工作做如下扼要回想和总结。

一、方才进单位的时刻单位在进行9000认证,正好给我供给了这个机会,我十分卖力的跟9000认证的智师长教师进修行政部分的工作,并按照认证的请求对公司的一些文件等进行分类、归拢、挂号、编号及修改,做到规范化。

二、在边工作边进修的过程中,我也欲望经由过程本身赓续的尽力为公司多做一些供献,固然一些行动及结不雅并不如人意,然则我信赖,没有什么工作是学不会的。行政部人员固然少,但在这一年迈任劳任怨,竭尽全力将各项工作顺利完成。

我扼要总结了这半年的工作产量,个中,表格类:德律风记录表、通信录、快递发送挂号表、代课师长教师出勤表、文件借阅记录、办公室打印复竽暌埂立案表、文件接收挂号表、舶奥员工任职认定表、应聘人员小我材料、采购筹划(新)、辞退通知书。文档类:公司大年夜事记、节假日通知两份、分析检查申报、深刻开展进修实践科学成长不雅“回头看”总结、科学成长不雅进修心得与实施筹划等。申报类:中国银行支撑文化家当贷款申请表、原创漫画搀扶申报表、原创收集动漫搀扶申报表、原创动漫搀扶申报表、xx火把统嫉笔报、xx年度广电总局播出许可证年审表、创意家当基金鼓励自立立异合同、重点文化家当项目渤辗适金申报表。规章轨制类:公司治理轨制、工作流程规范、验收标准及各岗亭职责。别的,我还对公司一些常用表格及文档进行了合理的归类,尤其对行政部常用表格进行了编号,并及时将新宰莨狁记录到质量记录清单中,便利日后查找。

三、在人员雇用方面,共面试13人,个中有一人在三维部培训,一人在flash部分临时练习。在员工认定方面,共有四名员工转正(个中行政部一人,flash部分三人)。

四、及时传达上级信息,比如高新区发来的通知、文件等,都邑及时向董事长报告请示并完成交办的相干工作。

以上是我半年工作的情况,之前在黉舍的时刻也出去工作过,就认为本身比别人多了很多经验,学到了更多器械,但当我卒业后真正开端第一份工作的时刻,我才知道到本身照样不会工作的,本身日常平凡不在意的坏习惯也在工作中显露出来,本来习惯是很恐怖的器械。比如在工作中,老是缺乏层次性,工作一多就会焦急,不克不及很干脆的完成 查看全文>>>

通过这些学习培训活动的开展,形成全街浓厚的学习氛围。如下是小编给大家整理的年度工作总结年度工作计划,希望对大家有所作用。

年度工作总结年度工作计划篇【一】

一、经过一年的工作和学习,我对自己的评价:

强项

1、执行力较强,上级安排的任务,都按时完成,有问题第一时间进行了反馈。

2、工作自主性较强,想到的,看到的,不用上级开口安排,都能自动自发去着手做好!

3、沟通协作力比较好,在牵连到与别的同事或部门协力开展的工作上,总是能主动的与其沟通,并达成一致,立即开展工作。

4、业务技能上有了新的突破,部门工作开展比较顺手。

弱项

1、舞台活动主持方面还须下大功夫改进学习。

2、语言表达,公众场面演讲组织还须学习提高。

3、容易冲动,感情用事,自我控制力还需要近一步加强。

改进措施

1、在天气不受影响的情况下,坚持做好舞台活动,多做互动,提搞自己组织表达能力,聚集人气。

2、积极参加公司组织的各种集会、活动、努力让自己融入团队,建设团队!

3、通过学习,训练提高自己个人素养,提高自己情操,更近一步学会管理,会管理,懂管理。以达到综合业务及相关管理技能提高!

二、作为一名管理层,我对自己所负责的分店或部门的评价:

强项

1、本部门团队执行比较好,表现在各店调整时人员调动,工作的开展。

2、本部门在编制精简的状态下,不减工作效率,不减工作任务。不减工作流程。

弱项

1、各个层次还是不够仔细,造成不应该出现失误的地方却出现的错误!

2、控制力,意识力不够强。

3、个人业务技能和管理技能还不够强。

改进措施

1、对待工作认真仔细,杜绝马虎大意,近一步提高执行力。

2、保持积极心态,杜绝外界因素的影响。

3、养成学习的好习惯,提升自己业务技能和管理水平。

4、努力做好团队建设,争取成为团队中不可缺少的一份子!

三、在同管理级别中,我认为自己的能力处于(请在括号内打“√”):

a、第一()b、第二(√)c、第三()d其他()

四、为什么我认为自己的能力处于这种水平?

答:尽管在日常的工作中积极主动,工作开展也比较顺利,但是在管理方面还缺少一定的主动性和管理魅力,在各方面还需要近一步加强!

五、我认为自己能力的提高需要通过(请在括号内打“√”):

a、不断自我反省(√)b、上司定期的指导和批评(√)

c、培训和学习(√)d、其它方式(√)_定期与分店交流学习

六、年度工作回顾:

1、业

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妇联年度工作总结

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