劳动奖章范文900字

五一劳动奖章推荐材料

××同志是××公司董事总经理、领导班子成员，多年来，他热爱祖国，热爱集体，热爱本职工作，认真实践“三个代表”重要思想，遵纪守法，责任心强，敬业求实，积极钻研，勤奋进取，无私奉献，成绩显著。现提交如下五一劳动奖章推荐材料： 一、政治坚定，积极履行国企的社会责任 ××同志能以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，努力学习实践科学发展观的活动，深入学习贯彻党的十七大会议精神。我公司是驻澳门的境外中资企业，“一国两制”的特殊环境，澳门复杂的政治生态和营商环境，政治素质对于我司领导而言要求就更高，政治素质摆在首位，在澳门不仅做到在商言商，还做到在商言政，不仅带领全司员工开拓市场，加强管理，搞好企业生产经营，树立政治意识、大局意识、责任意识，还积极履行中资企业的政治责任和社会责任，完成中联办等上级所交给的各项工作任务，严守政治纪律，积极履行国企的社会责任，安全优质地完成了中联办、粤澳两地政府所交给的接送中央、省、特区领导及外国贵宾等重大运输任务，得到了中联办和粤澳两地政府的高度网评价。为“一国两制”的成功实践、为维护澳门特区的繁荣稳定作出贡献。 二、指挥若定，成绩喜人。我国南方大部分地区出现百年一遇的风雪大灾害、四川大地震、全球金融海啸，加上燃油价格不断攀升和国家调整港澳两地旅游签证政策等，运输行业面临较大的经营困境和考验，在这样恶劣的市场环境下，××总经理团结带领全司干部员工，发挥自身优势，及时根据市场变化情况，灵活调整经营策略，强化境内外客运的联动作用，主营业务仍稳定发展，超额完成了年度经营目标，全年实现营业收入3.39亿港元，比去年同期增长42.5%;净利润同比增长46%。 三、力担重任，义无反顾。对于政府下达的各种指令性重大旅客应急运输任务，是我们××公司应尽的社会责任和义务，因此，××总( ）经理一直以来都十分重视此类事件，制定应急运输方案，狠抓措施落实，积极完成任务。在确保班车正常运行的情况下，充分挖掘潜力，先后承担了航天英雄粤澳访问团、英超切尔西足球队、内蒙古人民政府代表团、法国国防部官员等贵宾的包车运送任务。特别是今年春运期间,无条件派出3辆大客车和6位经验丰富的驾驶员，昼夜兼程运送武警战士支援京珠北的抗灾,圆满地完成了任务,受到武警领导的赞扬,××公司被省交通厅授予”抗灾保通先进单位”称号。 四、稳中求胜，巩固优势。酒店班线是我司境内客 查看全文>>>

本文为范文资讯网推荐专题“劳动争议申请书”相关内容。

由于生活中很多地方的需要，申请书成为了我们生活中的常客，申请书是个人向公司提出请求的书面材料，什么样的申请书才是优秀的呢？或许你正在查找类似"劳动争议申请书范文"这样的内容，请收藏好，以便下次再读！

劳动争议申请书范文 篇1

申请人：_______，性别：_______，出生年月日，住址：_______

被申请人：_______，住址：_______

请求事项

一、要求被申请人支付解除劳动关系经济补偿金_______元;

二、要求被申请人支付双倍工资_______元(_______月×_______元/月);

三、要求被申请人缴纳申请人的各项社会保险。

事实和理由

申请人与被申请人于_______年_______月_______日建立劳动关系，工作岗位为_______，工资为_______元/月，但被申请人自始未与申请人订立劳动合同，也未支付加班费，更未为申请人缴纳社会保险，申请人多次要求被申请人履行前述义务，被申请人拒之不理。

申请人认为，用人单位与劳动者建立劳动关系，即应当与劳动者订立劳动合同，超过一个月未订立的，应当支付二倍工资，用人单位还应当严格执行劳动定额标准，安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费，双方只要建立劳动关系，用人单位还应当依法支付社会保险，如果未履行的，劳动者可随时解除劳动合同，用人单位还应当支付经济补偿金。现依据《劳动争议调解仲裁法》等有关规定，申请贵委仲裁。请求如前。

证据及证据来源

工资发放凭据一份。

此致

劳动争议仲裁委员会

申请人：

_______年 _______月 _______日

劳动争议申请书范文 篇2

申请人姓名：______________性别：______________出生年月：_________________年_____月_____日民族：______________住址：_________________邮编：______________电话：_____________工作单位：______________邮编：______________电话：_____________

被申请人名称：_________________住所地：_________________邮编：______________法定代表人：________________

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银行行长五一劳动奖章申报材料

××*同志现任中国农业银行××*市××*支行党委书记、行长。她带头践行“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，充分发挥党委一班人的智慧和作用，以加快支行有效发展为主题，以提高银行整体竞争力为核心，以服务企业和回馈社会为己任，不断加强综合营销，强化内部管理，狠抓网点建设和网点转型，树立了农行良好社会形象。在她的带领下，××*支行在竞争日趋激烈的首都金融业中业务经营保持了快速、持续、健康的发展。截至20xx年12月底，支行全口径各项存款余额为157.89亿元，日均存款余额为206.42亿元，各项贷款余额为122.73亿元，成为××*农行系统存贷款双双跨入百亿的支行。20xx年实现经营利润61,469万元，人均创利达249余万元,综合经营业绩在××*农行系统排名第一。 一、当好班长，加强支行党委班子建设 俗话说：“火车跑得快、全靠车头带。”企业要发展，必须有强有力的领导班子。××*作为党委一班人的班长，能够发扬民主，团结班子成员，加强理论和业务学习，充分发挥和调动班子成员的主动性和创造网性。她在工作中坚持“在其位，谋其政”，大胆管理，不瞻前顾后；在心态上力求“宁静以致远，淡泊以清心”，坚定不移地坚持既定工作方针，突出重点，狠抓落实。党委成员在××*的带领下各司其职，团结协作，与全行员工共同努力，创造了连续四年经营业绩稳居农行××*分行系统第一名的好成绩。 二、转变思想，明确支行发展战略和目标 ××*没有停留在取得的成绩上，而是一直在思考和追求××*支行的长远发展。特别是在分行召开20xx年年中工作会议后，她及时召集班子成员认真学习和领会会议精神，带头转变思想，并提出跳出××*支行来看××*支行的观点，纵向比较首都金融系统的特点，认真分析××*支行的优势，积极探索适合支行发展的方向和目标。党委一班人达成共识，明确提出了科学的发展战略和目标，即倾力打造大型客户、优质客户服务，有价值中高端个人客户服务和专业化清网算银行的品牌形象。她还利用专题党课时间，给党员讲授如何从思想上、行动上落实上级提出的“两个转变”，利用年中工作会，向全体员工阐释了支行的发展战略，明确了方向，坚定了信心，取得了成效。 三、带头营销，加强支行营销文化建设 面对首都金融业激烈的市场竞争，××*迎难而上，始终强调要发挥自身的模范带头作用，当好支行第一客户 查看全文>>>

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

大家好！

我是来自xx年级xx班的xx，感谢各位领导和老师，让我能够有机会站在国旗下进行演讲，今天，我演讲的题目是“热爱劳动”。

劳动是光荣的，只有劳动过后收获的成果才会真正令人感到开心和满足。想必在座的各位同学在家里的时候都帮忙做过事吧？有可能是做家务，也有可能是帮忙做饭，但是不论是哪种，在劳动过后心里都会感到满足的吧。在我小的时候，我就非常喜欢帮助家里人干活，因为小时候暑假的时间太长了，刚好有的时候会回乡下玩，顺便帮爷爷奶奶做做农活。还记得小的时候，也不怕太阳晒，就知道玩，反正自己就是歇不下气来，总要多走走多动动才得劲。

那个时候奶奶家旁边有很大的池塘，每个暑假我都回过去钓龙虾钓鱼，不得不提一下，钓鱼真的是一个考验耐心和耐力的事情，最开始的时候，我总是觉得很不耐烦，因为身边总有蚊子咬我，但是多了几次这样的经历之后，我变得越来与有耐心了，到现在，哪怕有蚊子咬我，我也可以稳如泰山的在自己的座位上钓鱼，这一钓就是一下午，看着自己桶里装满的鱼还有龙虾，我开心得不得了。虽然等待的时间很久，但是值得，过程很漫长，有点辛苦，但是成果是非常令人高新和满意的。如果你要问我做什么事能够让人感觉自己的劳动成果非常令人满意呢，其他的例子有很多，但是我首先要提的便是钓鱼了。想必很多人都认为钓鱼是一件非常难的事吧，其实也不难，只要你有耐心。

钓完鱼之后，我最期待的事情就是做菜了，小时后爸爸妈妈经常出差，家里就我一个人，所以我总是会请教爸爸妈妈还有爷爷奶奶，每次自己学会做一道菜之后我都感觉自己浑身轻飘飘的。等到自己回到家里，再自己试着炒那些菜，在自己尝了一口之后，我的幸福感爆棚，原来幸福可以来得这么简单，这么快。劳动真的是件非常光荣的事，只要我们勤快，做事认真，取得的劳动成果一定是会让我们满意的，并且会给我们带来许许多多正面的能量，劳动产生幸福。

当然除了钓鱼，做菜煮饭，肯定还有许许多多的劳动方式可以让我们感到幸福和满意，就比如，我们学习，其实也是一种劳动行为，在取得了好成绩之后，我们会更加的努力，这便是劳动带来的力量，我想在座的各位同学一定又很多同学都会产生共鸣。只有真正尝到了劳动带来的幸福感和甜头，才会越来越热爱劳动。

谢谢大家！我的演讲完毕。

（本文为范文资讯网编辑原创文章，谢谢您的阅读！）

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随着当今社会经济飞速发展，更多的人开始学习撰写合同，了解合同。签订合同能促使双方按照承诺来合作，那我们究竟怎么样把合同写好呢?或许你需要"劳动合同续签申请书 "这样的内容,还请你收藏本页以便后续阅读。

劳动合同续签申请书 (篇1)

本人自20xx年1月1日与局签订了为期一年的劳动合同，将于20xx年1月1日到期。一年来我在领导及各位同事的关心与帮助下，严格要求自己，认真完成自己的本职工作，通过这一年的学习与摸索，我各方面有了较大的进步，现将日常的工作情况总结如下：一、日常的工作管理作为一名办公室的勤杂人员，主要负责领导及宿舍的卫生清洁工作、会议室、接待小餐厅的日常管理，每天积极应对繁杂琐碎的事务性工作，我将从多方面努力，进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。二、加强自身学习，提高工作水平虽然我的职务是一名勤杂人员，但要做到优秀，自己的学识，能力等还有一定距离，所以总不敢掉以轻心，马虎应付。这一年下来感觉自己在工作方面有一定的进步，协调能力及处理问题等各方面，有了进一步的提高，保证了各项工作的正常运行。三、存在的问题本人能认真地开展工作，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，我踏入社会不久，经验不足，在一些工作细节上还考虑不到位，以致于工作起来有时不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，业务知识不足，以后我将加强对办公室后勤工作等各方面的学习，以知识弥补不足。四、下半年的工作计划1.2.积极认真配合同事搞好办公室的各项后勤工作。加强学习，拓展知识面，灵活运用自己的知识，在实际工作中，优化工作质量。3.努力改正自身缺点，本着为人民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作。

申请人：

20xx年10月25日

劳动合同续签申请书 (篇2)

甲方：_________________(以下简称“甲方”)

乙方：_________________(以下简称“乙方”)

甲乙双方根据《____》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限自________年____月____日至________年____月____日止。

二、工作内容

第二条甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，

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做好准备能让我们胸有成竹，按照企业公司的惯例，我们要着手开始写一份方案了。方案在一定程度上能够推进工作项目的进程，什么样的工作方案比较简洁明了呢？我们陆续为大家整理了关于红领巾奖章实施的方案，有需要的朋友就来看看吧！

关于红领巾奖章实施的方案(篇1)

根据《团中央、教育部、全国少工委关于印发的通知》（中青联发〔20xx〕13号）要求，结合固原市工作实际，经共青团固原市委、少先队固原市工作委员会研究，决定在全市各中小学校中规范开展“红领巾奖章”争章工作，制定如下实施方案。

一、组织领导

各县（区）、市直各学校少工委具体负责“红领巾奖章”争章工作的部署安排和推进落实，全面推动辖区“红领巾奖章”争章工作顺利开展；少工委主任作为“红领巾奖章”争章工作的主要责任人，要亲自牵头抓好“红领巾奖章”争章工作取得实效。

二、具体实施

“红领巾奖章”分为基础章、特色章、星级章。基础章、特色章为个人章；星级章按照类别分为集体章和个人章，按照级别分为一星至五星章。奖章争章工作具体实施如下。

（一）基础章评定。基础章章目共设3个类别，分别为红星章、红旗章、火炬章。红星章章目下设向阳章、传承章、立德章、立志章；红旗章章目下设梦想章、小主人章、团结章、健体章。火炬章章目下设组织章、奉献章、劳动章、勇敢章、节约章。各学校少先队组织在开学后一个月启动基础章争章集章活动，以中队为单位，本学期根据上一学期实际情况，评定基础章少先队员。

（二）特色章评定。围绕“德智体美劳全面发展”，立足我市工作实际，科学整合，共设置特色章8类，分别为：美德章、乐学章、阅读章、安全章、纪律章、运动小将章、礼仪章、劳动小能手章，各学校少先队以中队为单位，本学期根据上一学期实际情况，评定特色章少先队员。

（三）星级章评定。个人一星章的评定主要依据少先队员获得基础章和特色章的情况，从获得本年级全部基础章的少先队员中产生；集体一星章的评定主要依据中队开展“红领巾奖章”活动成效、思想引领成果进行颁发。二星章将于每年春季学期期末组织开展评定工作，评选标准根据一星章获得情况及个人集体表现进行综合评定。市少工委将根据各县（区）、市直各学校少工委组织评定上报的结果，来开展评定工作。

三、有关要求

（一）加强组织领导，夯实基层基础。各县（区）、市直各学校少工委加强对各学校少先队辅导员的培训工作，不断增强“红领巾奖章”争章工作意识。各学校

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勋章、奖章的揭橥工作,原筹划分两期进行。1955年揭橥示役军人的勋章、奖章,1956年揭橥改行、复员和离队军人的勋章、奖章。第一期完成后，第二期因故没能按筹划实施。此次根据国度宪法揭橥勋章奖章，是对中国人平易近解放军在各个概绫屈战斗时代有功人员的一次总结性嘉奖。这种殊荣，不仅表现了党和国度对建功受勋人员的关怀,也是对中国人平易近解放军巨大年夜汗青功绩的肯定,对全军官兵具有巨大年夜的教导和鼓舞感化。

中国人平易近解放军在中国共产党引导下，同全国人平易近一路，大胆地进行了经久概绫屈战斗，为中国人平易近概绫屈事业和中华人平易近共和国的建立，立下了卓越功劳。1955年2月12日,中华人平易近共和国第一届全国人平易近代表大年夜会常务委员会第7次会议根据国度宪律例定，作出《关于规定勋章奖章授予中国人平易近解放军在中国人平易近概绫屈战斗时代有功人员的决定》，揭橥《中华人平易近共和国授予中国人平易近解放军在中国人平易近概绫屈战斗时代有功人员的勋章奖章条例》。条例规定,勋章分一、二、三级，奖章不分级。勋章由全国人平易近代表大年夜会常务委员会决定，中华人平易近共和国主席授予；奖章由国务院赞成，国防部长授予。授予勋章、奖章的前提，以参加概绫屈时光的长短和当时职级的高低，以及是否一向保持概绫屈工作而无重大年夜过掉为根据。授予勋章、奖章的同时发给证书。

中国人平易近解放军的军旗是在概绫屈战斗时代产生和慢慢定型的。大年夜毛泽东引导的湘赣界线秋收起义开端,就制订了旗号。1927年9月初,为预备秋收起义,刚成立的中国工农概绫屈军第1军第1师奉命研制了起义的旗号样式：旗幅为红色，象征概绫屈；中心为白色五角星,象征中国共产党引导；星内嵌交叉的镰刀斧头,表示工农大年夜众慎密联结；靠旗杆一侧旗幅的白布条上竖写“中国工农概绫屈军第一军第一师”。9月11日,该师指战员高举鲜红肃静的军旗,举办了有名的秋收起义。此后，中国工农概绫屈军(后改称中国工农赤军)的军旗样式曾作过多次修改，但构成军旗的基本图案(五角星、镰刀、斧头或锤子)和鲜红的旗色没有变。1930年4月,中心军事委员会宣布的《关于赤军各级军旗的规定的通知》中，规定旗幅上方增长横写的“全世界无产阶层结合起来”字样，旗边加饰旗须，并肯定了旗号的规格、斧头样式和刃锋的偏向等。1931年3月,中心概绫屈军 查看全文>>>

范文资讯网栏目推荐你阅读“红领巾奖章实施方案”等专题内容。

以下是由小编为你整理的《红领巾奖章实施的方案模板》，欢迎阅读，希望你能够喜欢并分享。我们应该在工作中定目标，做计划，当我们对自己的未来期望时。我们一般会制定一套方案，解决方案的本质就是在客户利益和产品、产品的特性之间建立一个逻辑桥梁。

红领巾奖章实施的方案模板【篇1】

一、组织领导

为确保评选活动公正、公平、公开顺利进行，特成立我校红领巾争章评选领导小组。

1、组长：xxx

2、副组长：xxx、xxx、

3、成员：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx全体班主任

二、评选指标分配

个人一星章：每中队少先队员总数的30%

集体一星章：一年级——四年级每个级部2个中队，五年级3个中队

三、一星章评选条件

（一）个人一星章评选条件

1、参加学校组织的基础章（“向阳章”“健体章”“劳动章”共3枚）和特色章（诚信章1枚）争章总成绩占中队队员前30%可参加一星章的评选。

2、基础章和特色章的评价条件

①积极参加学校党史教育活动的同学获得向阳章

②在校级以上的体育比赛获奖的同学（或者体育成绩位于班级前1/3位次）获得健体章

③积极参加学校组织的校外农事劳动实践活动获得劳动章

④诚信总积分在班级前1/3位次获得诚信章

（二）集体一星章评选条件

1、中队在学校组织的党史知识竞赛中成绩

2、中队在学校组织的运动会比赛中成绩

3、中队参与学校组织的校外劳动实践次数

4、中队参与学校诚信活动的比赛成绩

根据以上四项活动的平均位次比，确定出一星章集体，由学校统一进行公示。

四、实施办法

（一）各中队由中队辅导员组织成立以中队干部为主的红领巾争章评比工作小组，小组评选工作必须坚持公开、公平、公正的原则。

（二）活动步骤

1、中队辅导员为队员们解析奖章含义，明确获章标准。

2、中队辅导员对以上四个奖章进行考核。

3、四个奖章总成绩占中队队员前1/3位次可参加一星章的评选。符合申报条件的的队员填写好“红领巾奖章”一星章个人申报表，中队审核通过后，以组为单位填写红领巾奖章汇总表，本周五上午放学前组长把申报表和汇总表打包传给大队辅导员。

4、未尽事宜由组织领导小组进行解释。

红领巾奖章实施的方案模板【篇2】

为进一步加强《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》，全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人，充分发挥劳动综合育人功能，

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尊敬的老师：

您好！

遥想当初在老师和同学们的信任下担任劳动委员是多么荣幸，然而现如今自己却因为劳动委员的工作没有做好而受到了老师的批评，这对我来说无异于曾经付出的努力因为一时的疏忽而全部化为了泡影，考虑到自己身为班干部却未能履行好自身的职责自然需要进行深刻的检讨才行。

在平时的学习生活中我应该认识到劳动委员的工作职责才行，毕竟作为班干部却未能将自己的工作做好又怎能对得起老师和同学们的信任？在我刚刚成为劳动委员的时候就应该要拥有为班集体服务的觉悟，除了在学习上有所表现以外还需要做好劳动委员的工作才行，否则的话曾经竞选班干部时说出的豪言壮语又怎能通过实际行动将其实现呢？如果因为这次工作没有做好而失去了同学们对自己的信任可就有些得不偿失了，更何况班主任给予自己的工作那么大的支持应该要将其做好才行，然而这次的疏忽证明了自己在学习之余根本就没有将老师的祝福放在心上。

事实上若是对劳动委员的工作有所重视的话就应该提前做好相应的部署，即便遇到不配合自己工作的同学也能够利用自身职责将其解决，然而拥有老师的信任却难以通过自身的努力完成劳动委员的工作任务，面对这样的状况如果不进行反思的话又怎能通过实际行动来弥补自身造成的遗憾呢？然而当这次错误降临在自己身上以后才让我发现平时工作中存在的诸多不足，当学习生活中的遗憾发生以后才意识到需要进行弥补只能说有些太迟了。

在我看来这次劳动委员工作没做好的原因或许是自己没有从思想上引起重视，实际上作为初中生的自己在不影响学习成绩的情况下有着很多的课余时间，如果自己将这部分时间用来思考如何更好地完成劳动委员工作，那么即便在这次的工作中出现差错也不会让自己感到如此难堪，然而通过老师的批评让我明白自己对工作不重视才会造成这样的结果，只不过此刻再怎么后悔也难以更好劳动委员工作没做好的现实，因此我应该牢记劳动委员的使命并以实际行动回报老师的信任。

老师的批评让我明白身为劳动委员的自己应当做好班集体的工作才行，毕竟课余之时只将心思花费在玩乐之上又怎能承担起肩上的这份责任，即便是考虑到当初竞选劳动委员的不易也应该珍惜这个机会并认真对待工作，只有工作完成得让老师和同学们感到满意才算是合格的劳动委员。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

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20xx年x月，我来到马边乐山中天地林产业有限公司实习。初来乍到，人生地不熟的。公司让生产经营部的低师兄（20xx届）来帮助我的生活和学习，在师兄亦师亦友的帮助下，我了解了公司的文化、历史、精神及林业法律法规。另外对以后的工作方向和范围都有了主观性的认识，对以后的工作打下了良好的基础。

前期工作主要是对公司在美姑县的林区进行目的性的巡查及把调查报告和建议形成书面报告上交相关领导，对林区有一个主观性认识。中期工作是对马边县有核桃的乡村进行调查，然后对其规划，做出在马边建造苗圃方案的可行性报告。后期工作是待公司领导对报告批复后，积极筹措苗圃的前期建造工程。截止6月x日止，已完成深翻和垄箱。

通过三个月的实习，让我了解到林业人的辛苦，也为林业前辈们的韧性所折服。在这过程中也曾经做过错事、麻烦事，但公司领导并没有批评我，反而倍加鼓励，让我感觉到公司的温暖，同时更加努力的去把事情做好。

实习生活和工作，让我感触颇多，提高的方面也很多。作为一名进入公司后，空有理论无实践经验是不行的。通过完成一系列的工作和任务，让我把以前在书本上学到的知识与实际相结合起来，牢牢抓住实际操作、演练的机会，对理论知识进行重新融合和再次提炼。并根据自身特长，与同事交流，融入公司。每天坚持写实习日记，对做人做事不足之处及时改正，在实习期间，具有一定的沟通

能力和工作能力，能较好的完成公司在实习期间给我布置的工作和任务。

实习收获主要有：

1、通过对公司安排的工作任务的完成，学到了实践知识，进一步加强了对书本上知识的了解和运用，使理论知识与实践知识都得到了提高。

2、提高了办事能力和实际工作能力，为以后就业和工作积累了经验和打下了坚实的基础。

3、以前做事无条理性，通过一系列学习工作，使我认识到有计划、有思路做事的重要性，同时以后做事都要有计划、有条理的去干。

4、马边处于彝族自治县，在工作期间与他们交流沟通是一件非常具有挑战性的事。通过一段时间的学习、观察和交流，使我的沟通能力有较大的提高。

通过本次实习，对经济林发展和前景有了更深一步的认识，同时也感觉到知识的不足。在回学校的一段时间里，多与同学和老师相交流，学习更多的知识，提高自己的专业水平。最近看了一本叫《有思路才有出路》的书，感触良多。只有学习更多，眼界才能更宽广，才能稳稳的立足于舞台，才能有更好的表演。才有真正做到物尽其才，人尽其用！

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