工作多次犯错检讨书

尊敬的领导：

您好！

实在是万分的抱歉，这次的问题我实在是太过疏忽！我曾以为自己已经将这些问题都尽数解决并加以改正！但显然，我并没有完全做好这些事情！没有完全的解决这些错误！如今，竟因为我一时的疏忽再次出现在了我的工作中！对此，我实在是感到万分的惭愧和的遗憾！作为一名已经在这个问题上犯过错的人，我竟在这次的工作中再次犯错！对此，我真是惭愧不已！

回顾这次的问题，我真的非常抱歉。上次对这样问题的反省还回荡在我的脑中但我竟还是因为在工作中的不小心导致了同样错误的出现！这是我的失误，是我对自身的管理的不负责！

上次面对这样的错误还是在不久前，对于当时的情况我也进行了很多的反思。但当再次遇上了相似的错误后，我却没能及时的认出这些问题的相似性！甚至没能发现这个问题与过去其实是相似的！仅仅是因为一些在表面的变化，我就没能认出这个问题！这是我在学习上的不足，以及对上次问题反省的不够！

如今，除了再次对这个问题的反省，我也对自身在学习和管理方面的问题也更加深刻的进行了检讨！作为一名员工，我除了在这次工作中的不细心，自身的管理和学习也有十分大的问题！

尤其是在学习上！作为一名员工，在犯下错误之后我应该严格的去了解错误，去学习错误！避免下次再犯下错误！但我在上次的反思是中，只是单纯的认识到了自己错误的表面，对于内在的问题没有进行深入的学恶习！这也导致错误一旦变化，我将无从找起！

其次，在管理方面！这对于一名员工来说的，是尤为重要的事情！但在管理方面，我还是没能加强自身的要求，导致这样多的错误接连不断的出现在我的工作中！尤其是这次，也同样是因为我在管理上的失误！如果我在工作中严格的管理好自己，加强对工作的细心和严谨方面！如果我在工作中多多注意一下，怎么也不会被同样的问题难住两次！对此，我深感惭愧。

如今，我再次为这样的问题写下了检讨书，但我也明白，“事不过三”，在这次的反省后，我会一改过去自己的工作习惯，认真的对待每一个细节！绝不会再放这样的错误过去！望您能再相信我一次！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

2024年x月x日

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尊敬的领导：

由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。老子有句名言：“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。

一.迟到原因：我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾;自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。

1.客观原因：由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。

2.主观原因：这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面!思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。通过此事也说明我的工作态度还不够认真，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己的工作做好，只顾自

自己，置公司规定的原则于不顾，自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该把所有能阻碍自己准时到达公司的情况都考虑到，这样才不会迟到。

二.后果：1.对公司的后果无论开会上班迟到反应了对于公司规章制度的重视程度表现，对工作的认真负责程度，我这种行为在公司造成及其坏的影响，破坏公司的形象。同事之间本应该互相学习，互相促进，由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿，影响公司纪律性，也是对别的同事间接的一种不负责任，不利于公司发展。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都迟到一会儿，那怎么能及时把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无组织，纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的。

2.对个人的后果这种不良习惯会影响到我的积极性，因此会影响自己的前途。影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我

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写检讨的目的是为了让我们对自己的错误有一个清晰的认识，提高警惕，下次不再犯。以下是小编为大家搜集整理工作多次迟到检讨书模板，供大家参考和借鉴!

范文一

尊敬的领导：

由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。老子有句名言：天下大事必作于细，天下难事必作于易。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。一.迟到原因：我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾;自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。1.客观原因：由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。2.主观原因：这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面!思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。通过此事也说明我的工作态度还不够认真，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己的工作做好，只顾自己，置公司规定的原则于不顾，自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该把所有能阻碍自己准时到达公司的情况都考虑到，这样才不会迟到。二.后果：1.对公司的后果无论开会上班迟到反应了对于公司规章制度的重视程度表现，对工作的认真负责程度，我这种行为在公司造成及其坏的影响，破坏公司的形象。同事之间本应该互相学习，互相促进，由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿，影

响公司纪律性，也是对别的同事间接的一种不负责任，不利于公司发展。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都迟到一会儿，那怎么能及时把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无组织，纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的。2.对个人的后果这种不良习惯会影响到我的积极性，因此会影响自己的前途。影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了

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尊敬的领导：

由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。老子有句名言：天下大事必作于细，天下难事必作于易。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。

一.迟到原因：我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾;自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。1.客观原因：由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。2.主观原因：这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面!思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。通过此事也说明我的工作态度还不够认真，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己的工作做好，只顾自己，置公司规定的原则于不顾，自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该把所有能阻碍自己准时到达公司的情况都考虑到，这样才不会迟到。

二.后果：1.对公司的后果无论开会上班迟到反应了对于公司规章制度的重视程度表现，对工作的认真负责程度，我这种行为在公司造成及其坏的影响，破坏公司的形象。同事之间本应该互相学习，互相促进，由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿，影响公司纪律性，也是对别的同事间接的一种不负责任，不利于公司发展。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都迟到一会儿，那怎么能及时把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无组织，纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的。2.对个人的后果这种不良习惯会影响到我的积极性，因此会影响自己的前途。影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯

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尊敬的领导：

您好！

我是xxx，也就是这次的工作中意外睡着的员工。反省我这次在工作中的错误，我真的感到惭愧万分！作为一名xxx公司的员工，我在工作前没有做好工作准备，导致自己精神不足，在工作的时候犯困睡着已经是很过分的事情了，但是谁能想到，在您提醒了我一次之后，我居然还没有改正！在不久之后，再次趴在了工作岗位上！对此，我真的深感惭愧！

我真的很抱歉，我并不想犯下这样的错误f132.com，更不会主动去无视您的警告！但是在这次的事件中，没我却因为实在是无力支撑自己的精神，导致在被您提醒后居然继续犯下了错误！这样一而再的犯错，实在是太过严重，为此，对您在之后的批评我感受更加的深刻。

在之后，我也认真的调整了状态，让自己在之后能顺利的完成剩下的工作。但是，这次的错误让我深感惭愧，为此，我才决定要好好的反省自己，向您检讨自己的错误。

首先我反思了自己在工作思想上的错误。作为一名老员工，面对工作的纪律，以及公司的条例，我是非常清楚的，但是我却没有去遵守好这些规则！这是我在思想上的懈怠，是对公司规定以及工作的不尊重和不负责！

其次，我在生活中的安排有着非常严重的问题！因为在昨天的生活中，我不仅没有在晚上及时的休息，甚至熬夜去完成一些事情！这不仅大大的消耗掉了我今天的精神，更是导致我在工作中出现打瞌睡的情况！这是非常糟糕的行为，也是我对工作不负责的表现！

再次，这次我的错误，也体现出我在工作中的一些问题，尤其是在纪律性上的问题！对此，我深感惭愧。如果我能更严谨的去看待这个问题，就一定能更好的完成自己的工作任务，而不是在工作中“屡教不改”！

当然，在此次反思了自己的错误和工作的问题后，我深感自己的问题的严重性！为此，我决定要从思想做起，严格的改正自己身上的错误习惯和想法，及时的改正自己，修正自己的错误。我已经深刻的认识到了自己身上的错误是多么的严重，望您能给我一个修正错误的机会，让我能有机会在工作中努力的去完成好自己的职责！很抱歉这次的错误给您留下了不好的印象，但我保证在今后您看到我的时候，对我的看法一定会有所改变。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

2024年x月x日

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篇一：多次工作迟到

尊敬的领导：

由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。老子有句名言：“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。

一、迟到原因。

我们总是把个人的困难凌驾于公司规章上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾；自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。

1、客观原因。

由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的学而时习之，不亦乐乎。

针对我偷懒、散漫的缺点，我必须从此次错误当中充分吸取教训，彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中，一定要充分改正，尽自己最大努力做好工作。

在这里，我检讨我的错误行为，我向我的老师做深刻检讨。我保证，从今天开始，我再也不会犯同样的错误，一个人可以跌倒，但绝对不可以在同一个地方跌倒。今天我可以因为这个原因迟到，明天，我就可能因为其他原因旷课，这是事情发展的必然结果。

所以为了把这苗头扼杀在萌芽状态，我郑重保证：在今后的学习生活中，我一定按时上课，决不迟到，在以后上学前，我一定要做到早睡早起，提前检查随身携带物品，检查好排便情况，检查好车辆状况，检查好道路交通情况，做到早一步预防，早一点到校。在学习上，我一定吸取这次错误的教训，做到防微杜渐，决不让小错误抬头，决不让小错误发展成为大错误。为了报答父母的养育之恩，报答师长的教导之情。我一定要好好学习，争取早日成才。

2、主观原因。

这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面！思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为

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??而这1次迟到的时间更长了。何况，周2时老板就交给我和王总1张交通卡，让我们本周每天都用这张卡打车上下班，可以绕路走，但是不要迟到。

临别前，老板还语重心长的嘱咐我要督促王总，帮助他，监督他，当时我也承诺1定要做到的，可是我却在4天后又1次再犯上班迟到检讨书，辜负了老板的殷切希望和托付。

这次迟到的原因，有如下几点：

1、规律认识有误：对周5的道路拥堵和雨天加剧了堵塞没有足够的意识，轻信自己只要按照昨天的时间出发，就1定能在9点前到达;

2、误上贼车：司机的路线有误，一会说走四平路，一会说还是大连路，一会又说上高架，最好又走了周家嘴路，并且此名司机存在沟通障碍问题，完全听不进我们的意见，且在过程中不停叹气，唠叨着我们肯定无法准时到达，造成我们心理极度郁闷;最后王总不得不呵斥他：我们已经很难过了，请你不要再打击我们我们当时就该当机立断跳下车，而不该由他载着四处兜。

3、历史根源：迟到是恋爱时惯出的毛病;

通过以上列出的原因，可以很清楚的看出这都是1些客观的原因，可以成为1切迟到的理由。为什么别的同事上班的车程甚至要两个小时，也从来不迟到?为什么我非但没有尽到责任，反而自己也没有早起呢?

真正迟到的原因还是在主观方面。究其真实原因，是自己没有从思想上意识到迟到的严重性，没有真正意识到遵守时间观念，没有真正认识到严守承诺的重要性。因为主观上没有意识到迟到的严重性，在定闹钟时总是精确到秒，不愿意早起;在闹钟响起时总找种种理由，1会是想着昨晚睡得晚，1会想着我很困，1会又觉得再瞌睡1会应该不会迟到。

通过反思，我计划从以下几点着手改变：

1、将闹钟调前10分钟，到达时间定在上班时间的前10分钟，而不是满足于准点到达;

2、和王总互相监督，双方建立奖罚关系：比如，约好在几点几分必须起床在公共区域会合，双方必须工作着装，未能正式着装方不得再换装或添装，即使衣裳不整也得就那么出门;如果对方此时未起床，未准时起床方每延迟1分钟应向准时起床的1方支付10元人民币，超过5分钟的1律为100元人民币;

3、若迟于约定时间到达，则从约定时间前5分钟开始计时，每分钟5元，计算乐捐金额;

4、若再迟到，应在晨夕会上向因为本人的迟到而耽误工作的同事公开道歉，道歉的标准姿势为：90度鞠躬+诚恳的对不起，我错了。

在此，我保证，以后的任何会议和讨论，1定要在约定的时间5分钟前到达，只能早到，不许迟到 查看全文>>>

尊敬的领导：

您好！

我是xx，这次迟到不是第一次了，我的行为肯定违反规定，迟到事情很可耻，现在我还是想着这件事情，内心是非常过意不去的，我们在工作的时候总是会遇到各种问题，但是今天我的迟到问题，我一定要非常诚恳的承认，公司的规定需要严格的执行，所有的规定是我们需要自觉遵守的，这次上班迟到的问题还是摆在这里，我一定端正自己好好面对错误，我的迟到公司对我的处理我一定虚心接受，同事们也知道我多次迟到的事情，这已经不是一次普通的迟到了，我们公司可能也没有谁向我一样好几次迟到，说不定今后会影响到其他同事，不能够不考虑到这些，我为自己深深地感到羞愧，不管站在什么角度讲都值得我深思，我的行为也是一个非常严峻的问题了，我会改变自己的。

本来应该在八点之前来到公司，我在家里一通墨迹让我迟到了，这是二十分钟的时间，二十分钟用来上班我=是可以做很多的事情，我的行为第一个是违反制度，这是第一严重的事情，公司的规定不坚定的去执行我们的秩序就会乱掉，我很后悔的，以往我都是会提前十几分钟，这次在家里墨迹的时间太多的，早上起来是一件难事，自己久久的不能起床，面对工作我还在懒散的对待，态度就不好，这次的慢悠悠的起床，过了一会我才意识到时间的问题那个时候我才动作快起来，但是出门就是上班的高峰期，这是我最不想看到的，最后我还是迟到了，不想去解释什么原因，但是我的错误还是要去阐述的，因为时间的问题，自己的没有早起，再一个是没有回避高峰期，可是这也是我自己的造成的，懒散的对待工作，我的态度决定着我的接下来的工作问题，迟到的事情我再也不想有下一次了。

这次迟到了二十分钟，我的行为已经是第二次了，形成了多次迟到，我知道您很不喜欢我们迟到，我也非常为自己感到很丢人，迟到的事情不是我的故意的，但是这是我的问题，公司的制度就摆在那里，面对迟到问题我会加深对自己的批评的，这不是一个好的习惯，今后我的表现一定会认真的，迟到的事情我也不想让它继续发生，这次迟到事情我一定接受公司处罚，其实最重要的还是自己的态度，还有这次迟到的影响，我的态度一定会端正，迟到带来的影响，我也会让同事们引以为戒，向大家说明这次错误，然后让同事我们也做一个监督。

此致

敬礼！

检讨人：xx

2xx年x月x日

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我因为在工作的时候打电话破坏了工司的正常秩序，我感到非常后悔，之前的我会犯这种错误，完全是因为不认真，没有调整好自己的工作态度，思想认识还未到位，一时的错误，它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟，我幡然醒悟，理解到无规矩不成方圆，犯了错误就要受到处罚，所以处罚下达以后，我没有怨天尤人，而是潜心从自己身上找错误，查不足，经过一段时间深刻的反醒，我对自己犯的错误感到后悔莫及。

我没有一点悲伤的接受了上司的处罚-----反省一天，这一天我明确了自己的错误，在静静的思考后我明白了一个道理，我的行为是不对的!!!!

思想上，我重新检讨自己，坚持从认识上，从观念上转变，要求上进，关心集体，关心他人，多和优秀同事接触，交流。

纪律上，现在我一定要比以前要有了很大改变，现在的我对自己的言行，始终保持严格的约束，不但能遵守公司的纪律，更加懂得了身为一名职工哪些是可以做的，哪些是不可以做的。

学习上，我可以不避困难，自始至终为掌握更多知识，使自己的素质全面得到提升,为公司做更多事!

我想再对我的行为做一个检讨，我打电话是不对的，同时还影响了同事们，大家在同时看着我的时候我的感觉也是痛苦的，同事们有的惊吓，有的愤怒，有的嬉笑，我完全浪费了大家的宝贵时间，我是个对自己和对他人不负责的人，我有愧与大家!

但我深深明的到：人无完人，每个人都有自己做错事的时候，重要的是自己犯了错误后如何改过自身，所以此后，我一定严格要求自己。

工作是打电话对我们的工作是百害而无一利的.

经过领导批评，和我个人的反省，保证以后不会再出现此类的情况了，不会因为个人的原因来破坏公司的纪律，这次造成的影响我向大家表示歉意，对不起，请领导给我处罚我愿意接受，请给我一个改过的机会，并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力，对公司多做贡献，来弥补这次的过错。请大家相信我。

篇二

我想知道你犯的是什么错啊要不怎么写啊 大概就这么写 对于这个问题我知道错了以前是我没有用心导批评的也是对的同样的错误真的不该再一再二的犯经过领导给我的批评我也从中认识到了自己的错误其实错误没什么理由人不可能不犯错相同的错误再犯就不应该了以前是我的认真度不够我检讨我也深刻的认识到了错误的严重性现在想想自己也明白了对工作的不负责也就相当于对自己的不负责所以在以后的工作中我一定会不辜负领导的期望领导能和我说那么多道理证明领导对我还是有期望的就

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您在寻找好文章不妨看看“多次迟到检讨书”，欢迎大家与身边的朋友分享吧。在成长的过程中，也因此，检讨书常常在我们的生活中出现，写检讨书的目的在于今后不犯错行为，改正自己的缺点。

多次迟到检讨书 篇1

尊敬的领导：

您好！

我是xx公司里的一名室内设计师，我叫xx。刚来到公司没几天我就犯了多次迟到的错误，对于这一错误，我感到深深的愧疚。

那天，主管把我们几名实习生叫了会议室，跟我们进行了很长时间的谈话，又问我们工作的感受，有说以后的安排，最后就说到了这个上班考勤的事情上来，他把我们实习生在这几天的考勤都放在了一起，做了对比，其中就只有我迟到的次数最多。在看到这一结果的时候，我的脸一下子就红了起来，因为我知道自己的确实是在这几天的表现不怎么好，在早上上班的时候迟到了很多次。所以，当主管当着全部实习生的面对我进行了批评后，我就更加的羞愧，也更加的悔恨起来。在回去之后，便开始反省自己的这一过错，写下了自己的这一份检讨书。

其实我想跟领导说的是，并不是我对这份工作感到有不满意或者有厌烦的地方，才会多次迟到。只是我这几次迟到都是有原因的。当然，我也不是为了自己的错误在找借口，只是想跟领导说明一下我迟到的原因。

第一次迟到是在我来公司上班的第一天，因为公司人事没有通知我是几点到公司，我以为是按照面试时说好的九点，所以就在八点四十几的时候到了公司，结果实际上新员工入职要提早半个小时到公司，而这一点人事忘了跟我说，我也没有问。第二次迟到，吸取了第一次的教训，我就早早的做好了准备，赶来了公司，但是我却还没有在xx平台上录入我的信息资料所以还打不了卡，等到下午的时候，人事才过来帮我录进去，我才打了一个卡，所以就显示我在当天迟到了半天。第三次迟到，是因为我在头天晚上，赶设计稿赶到了深夜，所以在第二天早上的时候，我就晚起了几分钟，而也正是因为这几分钟，就导致我在路上堵了十几分钟的车，因为这十几分钟，我就迟到了。

首先，对于以上三次迟到的情况，我要先承认自己的错误。其次，对于这三次迟到错误的原因，都有我自己的问题，特别是最后一次。所以我要向领导说一声道歉。也在这里跟领导保证，以后下不为例。我会重新审视自己，找到自己身上的缺点，然后再改正自己，慢慢适应公司的工作，不再迟到，不再出现各种乌龙事件。

此致

敬礼!

姓名：

日期： 年 月 日

多次迟到检讨书 篇2

尊敬的领导：

您好！

早上上班

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