仓库事故报告范文1500字
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无论是在职场生活还是校园生活大家应该都接触过文档吧,网上有很多值得借鉴的范文模板。希望参考文章能提供一些帮助和启发,想知道如何节省搜集范文的时间吗?以下内容是范文资讯网的编辑特地整理的“仓库主管简历”,请在阅读后,可以继续收藏本页!
仓库主管简历 篇1姓名:范性别:女
婚姻状况:未婚民族:汉族
户籍:广东-肇庆年龄:23
现所在地:广东-东莞身高:160cm
希望地区:广东-东莞
希望岗位:物流/采购类-采购专员/助理
公司文职类-高级文员
市场营销/公关类-市场助理/专员
寻求职位:
待遇要求:可面议要求提供住宿
最快到岗:随时到岗
教育经历
20xx-09~20xx-07东莞市南博职业技术学院物流管理大专
20xx-09~20xx-07肇庆市新桥中学政治高中
培训经历
20xx-02~20xx-09东莞市宏发钢铁结构材料有限公司中层管理培圳
工作经验至今2年2月工作经验,曾在3家公司工作
**公司(20xx-05~20xx-11)
公司性质:私营企业行业类别:其它生产、制造、加工
担任职位:仓库主管岗位类别:部门主管
工作描述:1、仓库人员工作分配,处理各种突发、异常情况;
2、负责每月出货月报表,出货曲线图,退货异常报告,生产部门汇总等报表;
3、仓库各流程的规划;
4、各部门间的沟通。
**公司(20xx-12~20xx-05)
公司性质:私营企业行业类别:其它生产、制造、加工
担任职位:仓库文员岗位类别:文员
工作描述:1、主要负责公司仓库的原材料库存报表。从车间中收取各车间部门的手工资料,及仓库原材料出入仓单的数据于每日早上10点完成各库存报表数据的更新,并以邮件的形式发送到各分公司所需的部门;
2、与业务员以及采购员进行沟通核查库存是否可以进行生产,库存是否可用;
3、每月月中、月末组织部门各种原材料盘点,并对盘点结果进行分析,总结盘点报告;
4、检查部门内部的出货报表,以及生产报表、原材料库存报的的数据相关性,准确性;
5、控制库存以“先进先出”的理念进行生产;
6、在公司人手紧决时还兼任仓管人员的工作,负责仓库原材料的入仓,产成品的出仓工作。
7、负责本部本及生产部门的人事工作。
**公司(20xx-06~20xx-11)
公司性质:私营企业行业类别:贸易、商务、进出口
担任职位:数据录入员岗位类别:其他相关职位
工作描述:1、在淘宝网页平
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日月如梭,我们即将为今年划上一个句号,岗位年度工作总结需要开始了!总结过去,不管是苦是甜,我们都需要直面。怎么才能写好岗位年终工作总结呢?在这里,你不妨读读仓库年度工作总结范文,如果合你所需,不妨马上收藏本页。
仓库年度工作总结范文(篇1)岁月如梭!20xx年不知不觉的过去了,在这整整一年的工作中,经过领导的栽培和各部门同事的相互配合中以及自身的不断完善中,对于物资的进出库工作的总体效果,还是比较满意的!现将自己一年工作做简要总结。
一、强化工作职能,服务物资仓储工作。
1、对工厂生产订单合同单进行单号编制并填写好合同定单!全年总订单合同746份,合作单位69个,其中新增客户达43余!
2、及时编制采购计划,协助采购员做好物资的相应质量及数量的验收工作。
对材料入库严格按照验收程序执行,发现问题及时汇报,立即整改。
全年累计材料采购入库验收单322份,采购金额733379元,采购品种多达200多,材料合格率达到90%以上!
3、对厂成品做好出入库登记,严格按照产品出库手续办理出库!
4、物料帐目管理,每月认真上帐,及时报出各种数据报表,认真清点物资数量。
做到账、物、资金对口。
仓库物料品种达到600多种,全年累计领料单1860多份,总耗用金额766759元!
做好仓库管理工作,物资分类存放,排放整齐有序,做到帐物相符,定期对仓库内进行打扫清洁。
二、工作中存在的问题今后计划
辞旧迎新,在总结本年工作的同时,针对自己工作中存在的性格急躁,做事毛躁等问题也要端正态度、努力克服。
我对明年工作也提出了初步设想
(一)抓学习,不断提高专业知识和全面素质提升。
提高工作效率使工作再上个新台阶!
(二)对于物料采购方面要进行更严格采购计划编制,对时间、数量、规格进行全面规划以杜绝物料过剩、到位不及时、型号差异的问题!
(三)加强对产成品入库出库及时到位统计,使之出入品一目了然!
面对领导期许,我满怀信心。
在20xx年将不断提升自我,完善工作中的缺陷,把工作做得更好。
仓库年度工作总结范文(篇2)20____年不知不觉在指尖慢慢逝去,20____年迎面而来。回想过去,面对眼前,展望未来!有进步的喜悦,亦有工作中失误的愧疚。即将过去的一年是我们仓储课整个部门全体人员齐心协力,奋力开拓的一年,更是每个仓储成员接受挑战,逐步成长的一年,仓库年终总结。用心思量总结工作当中
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有时候,只有极少部分人对写个人工作总结的点子才思涌动,如果有几篇可以激发灵感的范文,就可以抓住想法了,那么,个人工作总结有哪些格式可以参考还有哪些地方需要我们去认真思考的吗?根据你的需要,栏目小编精心整理了仓库员工个人工作总结范文,相信你能找到对自己有用的内容。
仓库员工个人工作总结范文 篇1一年来,在公司各部门的支持与帮助下,对于物资仓储和出库工作的整体效果还是较为满意的,在此过程中虽也出现过一些主观意识的错误,但在公司各部门的支持与帮助下,还算能够“化险为虞”,没有造成过大的损失,鉴于此,我将在今后的工作中不断改进工作方法,提高工作效率,争取较好地完成了各项工作任务,现就自己的一年工作作简要总结。
1、材料申购
根据所下订单需要采购的材料核对库存量,根据库存情况填写申购单,并注明材料名称、规格、型号、数量等,报采购部进入采购程序。
2、进仓
所有来料经品管部验收后,根据采购合同进行数量的核对,如无异常则进行填单入库,并按来料类型分类上架,如发现所采购物资不符合规定要求,及时通知采购部进行退、换货手续。
3、材料保管
对仓库所有物资负保管之责,物资堆放整齐、按类摆放,并标明进货日期,按规定留有通道、挂好物资登记卡,随时掌握所控材料有效期情况,防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损。每月认真上帐,及时报出各种数据报表,认真清点物资数量。做到账、卡、物相符。
4、材料发放
仓库管理员严格执行凭发货单发货,无单不发货,内容填写不准确不发货,数目有涂改痕迹不发货,发生上述问题应及时的与相关的责任人做好货物的核对,保证发货的正确性,及时解决,及时供货。
5、盘存
每月20号,仓库保管员去库房进行盘点,将物品一一盘点,确定各种库存材料的实际库存量,并与电脑中记录的结存量核对,查明存货盘盈、盘亏的数量及原因并制作盘点表,报财务审查核对。
6、“七不签入库单”
1、物资不到,票据到不签。
2、物资验收质量不合格不签。
3、数量不够,规格、型号不符或内容不详细不签。
4、没有供货商盖章不签。
5、不在采购计划里的不签。
6、内容有涂改的不签。
7、不按公司规定采购的物资不签。
7、“六不发料”
1、领用出库单不规范不发料。
2、领用材料时,没有领用出库单不发料。
3、节假日可以用有效代用手续领料,但必须在上班后补齐正式手续,否则再领料不发料。
4、到货物资没有价格
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任何工作有了计划实施起来就更加容易,反之会更加困难。我们不妨梳理一下自己的工作计划。一份优秀的工作计划,可以让工作更加省时、省力,怎样写出符合规定的工作计划呢?小编特地为大家精心收集和整理了“仓库工作计划范文大全1500字汇总”,还请你收藏本页以便后续阅读。
仓库工作计划范文大全(篇1)回想过去,面对眼前,展望未来!有进步的喜悦,亦有工作中失误的愧疚。即将过去的一年是我接受挑战,逐步成长的一年。借此次总结的机会我用心思量总结工作当中的利弊、得失。从教训中得出经验,为以后的工作做好更充分的计划准备。现将这一年的工作总结如下:
回想这一年多来的工作,内心不禁感慨万千,做为主管一个部门的中层领导,平时不仅仅要能做的到工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析。只有从如何节约时间,如何提高效率,如何使仓管员的工作标准化,才能提高每个仓管的操作技能水平,减少工作当中的失误事件的发生。每天对于工作当中遇到的难题加以不断的完善,以及与下面仓管员的不断沟通,相互学习才能使工作的开展更进一步,达到新的层次,管理水平进入新的篇章。
a:工作期间主要完成事项:
1、为了仓管员的工作能做到帐、卡、物、一致,甚至出异常时能做到有帐可查,有据可依,针对于目前仓管员有些物料没有建卡管理,更是老的物料卡上没有凭证号数,单据号、摘要、收发交易后结存数没有及时填写,为了弥补这一缺陷,重新设计订购了一批新的物料存卡,完成了对所有物料的存卡管理,并在稽查时发现仓管员没写单据号,没有按要求去操作的.进行了正确引导。
2、了解各仓管员的所管区域物料摆放后,针对于仓储规划的不明确,做了一个相应的仓储区域规划整改方案图。对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识,以更有利于现场物料管理。其中把退货区从原来的位置移到了包材备料区。并相应的增加了卡板摆放区与叉车存放区、及公共物料暂存区。并在预定时间内完成了仓储的重新规划,使物料都做到了定点、点量、定位储存管理。
3、避免仓管员在备料过程中存在找不到料,及找料时间太长,为了提高他们的工作效率,要求他们对库位表定时更新,对于部分仓管没有做库位表的,要求他们对这一缺陷进行了整改。现所有货架都已贴上了库位表,做到了,不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。
4、对各仓区域破旧,损坏,
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事故处理应急预案模板 篇1一、指导思想:
为了在丰富学生课余生活的同时预防和减少校外集体活动事故的发生,保障学生的人身安全,根据《中华人民共和国未成年人保**》、教育部《学生伤害事故处理方法》、结合我校实际情况,制定本应急处理预案。 本预案是指学生在体育活动中,因活动保护不当造成的事故,轻则挫伤、擦伤、关节损伤、肌肉抽筋、拉伤,重则造成骨折、呼吸紊乱、严重休克甚至丧失生命。伤害事故多发生在球类、体操、田径运动中。
二、组织机制
1 、组织领导
组长:王希月
副组长:刘秀红、孟东
组员:赵伟、曲博、申佳宏、李锦荣、韦邦勇、班主任
2 、人员分工
报警:体育教师赵伟
护送伤者:曲博、申佳宏、韦邦勇、学生班主任
三、体育活动事故的预防
1要加强思想教育和预防意识。中小学生好胜心强,经验不足,思想上麻痹大意,缺乏预防事故的意识,教师要教育学生树立“宁失一球,勿伤一人”的思想。
2加强活动设施建设和管理。运动场应保持平整,无坑洼、石块,地面不应太硬或太滑;球架、球门要定期检修。
三。教学、训练和竞赛活动必须精心设计、组织、严格要求和训练。
(1) 建立良好的教学秩序,注意课前准备;教师、学生着装规范,必须穿着体育服装上课,学生不准穿皮鞋、有跟鞋、凉鞋,女学生不穿裙子上课。
(2) 准确组织教学,加强学科教育。体育教师必须经常、反复地教育学生遵守纪律、遵守常规、遵守组织、遵守游戏规则。
(3) 培养学生的自我保护意识和相互保护意识。
(4) 体育教师要掌握特殊体质学生的情况,掌握合理的运动量,注意区别对待。在运动量的控制上,教师应随时注意学生的生理反应,并做出合理的调整;教师要及时关注病、弱、残学生,安排他们免学、参加见习。
4重视筹备活动,加强医疗监督。教师应根据上课内容和气候情况决定准备活动的内容,严禁不做准备活动就进入体育活动,准备活动要充分、有针对性;学生应掌握自我医疗监护的常识。
5 、加强保护措施。严格判断,禁止粗暴动作,不得使用错推、错拉、错撞等危险动作。加强组织领导,建立健全规章制度。
四、体育活动事故的处理
1现场人员发现险情应及
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范文资讯网专题“应急踩踏事故预案”为你推荐以下内容。
应急踩踏事故应急预案 篇1一、预防措施
1、班级定期开展防止拥挤事故发生的安全专题教育。
2、总务处定期检查楼梯间设施,保证楼道、楼梯的照明和通畅。
3、值日领导重点检查督促,并做好记录。
4、学生在楼道、楼梯实行右行,禁止追逐、打闹。
5、定期对学生进行自救自护方法的教育和训练。
6、集合按学校指定路线行走,确保学生的安全。所有值周教师分楼层定点定时定位置进行安全疏导,负责维持秩序,管理学生。
7、按时上课、下课,不占用学生上厕所的时间,避免下课时的拥挤;
8、出现停电或楼梯间照明设施损坏时,要及时开启应急照明设备,同时学校领导与值班教师要立即到现场疏导。
二、应急处理程序
1、学生在经过楼梯因拥挤而发生踩踏事故时,所在教师要及时切断后面学生的通行、抢扶被压倒的学生。
2、一旦发生踩踏,所在老师要马上报告学校领导,学校领导接报后,立即组织教师对后面拥挤的学生进行疏散。
3、对受伤学生进行逐个了解情况,一般伤情,学校应立即把所受伤的学生送到当地医院检查治疗,有严重受伤者,学校要立即拨打"120"请求救助,将重伤学生送到指定医院救治。
4、组织学人员对受伤者进行人工呼吸、止血等应急抢救处置,尽快向医疗急救部门120报告求援,将伤病员送往医院抢救,妥善安置伤病员。必要时请当地政府及有关部门支援帮助。
5、迅速通知受伤人员亲属,及时向师生和亲属通报有关情况,确保师生和亲属情绪稳定。
6、学校要做好其它学生的思想稳定工作,解除他们的恐怖心理,保证学校正常的教育教学秩序。
应急踩踏事故应急预案 篇2为了有效应急处置校内可能发生的拥挤、踩踏安全事故,确保事故处理工作高效,有序地进行,最大限度地减轻事故造成损失,切实保障师生的生命安全,维护学校和社会稳定,促进学校教学教育工作的正常开展,特制订本预案。
一、工作原则
1、坚持以人为本,把确保师生生命安全和身体健康放在首位。
2、坚持学校统一领导,拥挤踩踏安全工作组分管,落实各责任区域负责人责任。
3、坚持快速反应,采取果断措施积极应对,防止事态扩大。
二、组织机构及职责
学校成立学生踩踏事故应急工作领导小组,负责处置学校范围内发生的踩踏事件,踩踏事故应急工作领导小组组成员如下:
组长:
副组长:
组员:
职责:
(1)根据上级文件精神及学校实际,研究制订工作方案。
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十月二十七日,我在民泰药业开始了实习生涯,在生产车间,化验室的岗位学习了各种实践知识,八个月的实习生涯转瞬即逝,在实习期间,我认真刻苦,积极向上的工作,并严格要求自己,做好每一项工作。并将理论与实践相结合,虚心向领导和同事前辈学习,认真努力的提高自己的技能,下面我来总结一下,首先介绍企业概况。 一 民泰药业企业概况; 通化民泰药业股份有限公司前身系通化白山制药八厂,始建于1989年,厂区座落在风景秀丽、群山环抱的长白山脚下——吉林省通化县黎明工业园区。公司占地面积5万平方米,建筑面积2万平方米拥有中药前处理提取、 片剂、胶囊剂、颗粒剂等等四条生产线和设施齐全、仪器先进的质量检验中心。 公司现有员工560人,其中专业技术人员128人,具有中级以上各类专业技术职称人员占职工总数比例30%。民泰药业现已成为集科研、开发、生产、销售于一体的现代化制药企业。 经营理念:集中所有资源,在相关领域深入研究、专业创新、专业服务 二实习任务 刚刚开始是在生产车间,然后被调换到化验室,主要学习如何鉴别药品,检验药品的合格与否,以及微生物限度检查。 三实习内容 1. 制备硅胶板,将一份固定相和三份水在研钵中研磨混匀,倒入涂布器上,在玻璃板上平稳的移动涂布器进行涂布,晒干,在105%活化30分钟,备用。 2. 使用崩解仪测定药品的崩解时限,电子天平等。 3. 测定药品的干燥失重 称取药品1克,置于称量瓶中,在105摄氏度干燥至恒重,减失的重量不得超过10%. 4. 微生物限度检察 (1)对所有器具进行消毒,将吸管,平皿用牛皮纸包好,在165摄氏度,高温灭菌4小时,取出,备用。 (2)制备供试样 ph7.0氯化钠-蛋白胨缓冲液,取磷酸氢二钾,磷酸氢二钠,氯化钠,蛋白胨,液体样需90毫升固体样需100毫升。 培养基,营养琼脂培养基,虎红琼脂培养基,每个平皿约放入15毫升。当配置完成后,将其放入灭菌器中,进行灭菌,121摄氏度,15分钟。放入冰箱中,冷冻保存。 (3) 做实验之前,应用苏尔消毒液对操作台进行消毒,通风,紫外灭菌 ,用洗手液洗手后,将所需物品通过传递窗放进菌检室,进行实验,操作时要穿洁净服,戴口罩及手套,每个样品至少制备两个平皿以上。 (4) 含动物组织的药材,应做沙门菌检查,将10克药粉倒入200毫升营养肉汤培养基中,摇
查看全文>>>相信项目部仓库的工作流程您非常了解,尤其是保管员与其他部门成员的关系您更是了如指掌。小编为大家整理的仓库辞职报告范文,希望大家能喜欢。
仓库辞职报告范文(一)
尊敬的领导:
你好
因本人不适应在本岗位上继续工作,因此提出辞职。
辞职的原因有二:
1是大凡辞职的原因都是待遇问题吧。贵公司陇西分部给我的工资是1100元,而我隔壁新招的库管员工资是1600元,比贵公司多500元,我想在你公司多拿5元的话,就要能销售1万的商品,但我没那个能力,分公司月销售4人总和撑破才是3万。
2是我不是一个忠实的员工,但我想多拿一点钱,多拿一点钱,我的日子也许会稍微宽松点。
在这个举国欢庆的日子里我写次辞职信给你,是不大合适的。但我是被逼无奈,我隔壁的粮油店明天提前开业,我要去料理,同时我要感谢你,感谢我曾在你的公司工作过,感谢你曾按时发给我薪水。
此致
敬礼!
姓名
20xx年xx月xx日
仓库辞职报告范文(二)
尊敬的领导:
遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。
在公司工作近四个月中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会,在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的操作知识及日常行为知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于对我们很照顾(但是外出送货也担当一定的风险),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。 一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且当初您说好:先在仓库早班做一段时间,然后再让我做单证。到现在已经接近四个月的时间了,我想适应一项工作不应该用这四个月的时间,其实,在后来的接触当中我也知道自已来这儿的目的是不可能实现了。一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。四个多月的时间就这样白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。 我也很清楚这时候向完公司辞职对公司对自己都是一个考验,公司正值用人之际,不断有新项目
查看全文>>>10
时间就像一把离弦的箭,今年繁杂的工作终于要结束了,又要开始岗位的年度工作总结了。只能认真总结,才能全面认识自己的优点和不足。那么岗位年终工作总结怎么写呢?于是,栏目小编为你收集整理了仓库经理年终工作总结 。更多相关内容请继续关注本网站。
仓库经理年终工作总结 【篇1】本人在公司任仓库主管一职。在过去的一年工作中,逐渐熟悉了公司概况,产品特点及仓库管理工作流程。在这农历新年即将到来之际,我写下工作小结,总结过去并展望2022年,力争在2022年做得更好。
一、保证仓库各项工作流程的顺利开展
在领导的关心和指导下,我们仓库全体人员做好如下工作:
1.产品入库会把好验收关,对产品的数量、质量、包装进行验收,如发现本次入库产品不符,仓库人员会迅速反映给产,采取相应措施。
2.产品出库会把好复核关,对于出库产品,仓库必须严格按照公司规章制度凭证发货,对客户要所发货逐项复核,做到数量准确,质量定好,标志清楚,并向送货员(司机)移清交货,以免造成客户收到货物不相符的问题出现。
3.根据当地市场的情况,合理化利用备货计划、进出库计划、编制客户畅销产品的储存计划,保证客户第一时间里拿到货物,有个满意的服务发货工作。
4.按照安全、方便、节约的原则,合理利用仓容、库房,货物有必要的道路和产品适当的墙距、垛距、分层。产品出库按照先进库的先出,有效期在前的先出的原则办理。
5.对于客户的退货产品回仓,以对应的采购退货单为收据收货,仓库核对货单无误后开具标准的退货单,注明原采购单号,并经办事处主管审核生效后返回总部调换或退货,保持客户能在第一时间里收到新的产品。
6.仓库会根据产品性质和仓储条件,对储存的产品安排适宜的场所,合理堆码,妥善苫垫,易碎品轻拿轻放。注意操作安全,保证产品在仓库全年无事故,对客户提供一流的服务。
二、发货和努力提高自身的管理
1.协调好客户定货所发货的时间控制,与柳市仓库协调好所发货物的周期。
2.仓库严格管理火种、火源、电源、水源。安全工作实行分区管理,分级负责的制度,明确各级安全负责人对所在区域的仓库安全,严格执行各项安全规章制度,掌握各种安全知识和技能。
3.加强对产品的进出库验收及清洁,安全工作,确保准确无误,加深对公司所生产产品的了解,对客户所咨询的问题所提必答。
4.往后加大对仓库每周、月的清洁力度,保持库容整洁,美观、防潮。
5.努力提高自身的
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