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保洁主管年工作计划,2024年保洁主管年工作计划大全

保洁主管年工作计划

201x年,保洁部在集团领导的大力支持、物业公司经理的正确领导下,秉承公司您的满意是我们永恒的追求的宗旨,不断壮大,努力工作,圆满完成了工作任务。201x年,除了要一如既往地作好本职工作,坚定服务的理念外,还要开拓工作思路,今年我部门工作重点主要有以下几个方面:

1、完善各项管理,形成配套的考核、监督机制。17年,我们将在原来的基础上,修改、完善各项管理制度,改变以前人管人的被动状态,从而走向制度管人,制度约束人的良性轨迹。进一步加强对人的管理,并把各项工作标准进行细化、量化,一方面,便于操作人员熟悉自己该怎么做,该作到什么程度;另一方面,方便主管人员的考核、监督,减少个人的主观因素。工作中,坚持定人、定岗、定时、定标准、定任务的五定方针 ,对具体的工作采取有效的措施,加强对操作人员的管理,优化人员结构,更有利于以后工作的开展。

2、树立服务品牌。服务品牌的树立,有利于企业的知名度,对一个部门也是一样,有利于提高部门的影响力,更有利于增强部门的凝聚力,目前,我们本着清扫一户,洁净一户,满意一户的原则,为业主提供家政服务,得到业主的好评,在业主心中树立了良好的形象。

3、确定两个工作目标。即达到青岛市a类物业卫生标准和达到经济效率最大化的目标。根据小区定位及物业服务定位,我们保洁部会为业主创造一流的生活环境而不懈努力,工作严格执行a类物业卫生标准,并能力争创青岛市十佳物业公司。在做好保洁工作的同时,我们会做好废品收购及家政服务工作,最大限度地减员增效,提高物业的经济效率。

4、一个家政服务公司。一方面,由于我们保洁人员素质不同,工作质量有所差异,所做的家政服务的效果也不同;另一方面,目前轮流作业的形式,也不便于人员的管理。家政公司,在保证服务质量,规范内部管理的同时,我们还可以提取一定的服务费用。

5、建立一个垃圾中转站。随着业主入住的不断增加,小区垃圾不断增加,垃圾的清运、中转、处理,是保洁工作的一个重要内容。希望在集团领导的大力支持下,尽快建立一个中转站。

6、保洁与绿化的统一整体性与不可分隔性。保洁、绿化都是小区环境管理的一部分,小区离开了保洁,就会出现脏、乱、差的现象;小区离开了绿化,就不会有花草树木。如果两者属于不同的部门,就会出现年前两者相互矛盾、相互推委、相互扯皮的现象。建议把两者合并为环境部。

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年稽查工作计划

年稽查工作计划  在新的一年里,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极参加保持共产党员先进教育的活动,坚决贯彻党的各项路线、方针、政策,为使20xx年的工作有更大的提高,特制订工作计划如下: 一、提高思想认识,利用多种形式开展思想教育,解决对理论学 习缺乏积极性的问题。版权所有 二、提高公仆意识,切实为纳税人解难题办实事。 三、提高工作效率,杜绝不落实、不务实效的形式主义作风,着 力解决工作浮漂的问题。进一步巩固、完善、夯实税收工作基础,不断提高税收工作质量和效率,更好地服务经济、服务社会、服务纳税人,圆满完成全年各项工作目标。 四、提高组织观念,杜绝个人主义思想,坚持原则、不断加强团 结协作的意识。 五、提高自身修养,杜绝追求个人享受的现象,着重解决贪图享 乐的问题。 六、提高纪律观念,树立遵章守纪、令行禁止的纪律观念,杜绝随意违反规章制度现象。工作目标上突出实效性,牢固树立优化服务意识,找准工作突破口,定措施,求实效,紧密联系税收工作实际,坚决杜绝“吃、拿、卡、要、报”等不正之风,牢固树立服务意识和发展意识,牢固树立廉洁从税、执法为民的观念,牢固树立求真务实、事争一流的思想,确保完成全年各项税收任务。版权所有 七、刻苦钻研税收业务、提高稽查工作质量。今年,要在保证工作质量的同时,注意提高工作效率,合理安排和调配时间,抓住主要矛盾,解决主要问题。同时不断摸索新的稽查方法和手段,改变重账内检查轻账外检查的观念,要将帐内检查与帐外检查有机结合起来,要善于发现深层次的、隐蔽较深的问题。 八、全面提高稽查文书填制质量。认真学习《新稽查文书填制说明》,熟练掌握税务稽查文书制作的规定和要求,对案件违法事实、处理处罚依据、文书制作、文书送达等项目中较易出错的方面进行深刻剖析,着力解决在运行中出现的问题。在制作稽查文书方面,以达到文书不变更,案件不败诉之目的。争取20xx年在稽查文书规范化管理上出经验、出亮点。 九、抓学习,强素质,练内功,树形象。认真学习《税收征管法》及其实施细则,《河北省地方税收业务工作规程》和《税务稽查工作规程》开展稽查业务培训,重点提高业务素质。

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20xx年巡视工作计划

为更好地开展巡视工作,充分发挥巡视利剑作用,全面落实从严治党、依规治党的新要求,加强我市国税系统的党风廉政建设和反腐败工作力度,20xx年,我们将依据《中国共产党巡视工作条例》(以下简称《条例》)和《河北省国家税务局系统巡视工作规定》的有关要求,在省局巡视办和市局党组的领导下,紧紧围绕一个中心、突出四个着力,切实做好巡视工作。

一、认真开展好巡视工作

一是严格按照省局巡视办和市局党组的有关要求,按照工作严谨、查找细致、数据可靠、定性准确、全面系统的原则,认真对桥东区、经开区、察北管理区、蔚县4个单位进行巡视,充分发挥巡视工作的震慑、遏制、治本作用,切实为被巡视单位把脉体检,推动其不断进步。二是对20xx年巡视过的张北县、塞北管理区、沽源县、阳原县4个单位对巡视反馈意见的整改情况进行回访,检查整改成效。三是严格按照省局巡视办和市局党组的要求,完成其他工作事项。

二、加大宣传和学习的力度

一是结合上级要求和工作需要,开展对巡视工作、对《条例》和其他内容的宣传活动,使全市国税干部充分认识巡视工作的重要性。二是组织巡视干部认真学习习近平总书记等党和国家领导人的重要讲话,深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,同时加大对《条例》和其他相关制度规定、业务知识的培训,坚持用科学的理论指导巡视工作,全面提升巡视干部的理论素养和工作能力,提高巡视工作质量。三是积极参加省局组织的学习交流活动,充分利用省局培训、抽调等机会加强学习和实践锻炼,提高工作能力。

三、促进巡视工作规范化

一是从实际出发,认真总结工作经验,规范巡视内容、检查方法、检查动作和工作流程,做到内容科学、动作规范、工作有序。二是要注重做好巡视工作人才库建设,一方面协调各相关单位推荐优秀的专业人员,将其纳入人才库管理,进行系统的培训。另一方面在巡视的过程中对干部进行认真考察,把更多的优秀人才纳入巡视人才库中来,壮大巡视队伍,保证巡视工作的有序开展。三是严格按照有关制度规定开展工作,严守作风纪律、廉政纪律、保密纪律和八项规定要求,做到依法依规履责,客观公正办事,对巡视工作内容守口如瓶,自觉接受干部群众监督。树立巡视队伍良好的工作面貌和整体形象,保持巡视工作的严肃性和巡视队伍的公信力,促进巡视震慑威力得到有效发挥。

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篇一:行政部20xx年工作计划

行政部20xx年工作计划

1、保证日常工作有序的进行,安排得当,做好领导莅临的接待工作、合同管理,做好每次会议的会议记录工作,以备备查。

2、对17年将要进场的班组及材料进行合同的完善及签定,保证合同的正确性、公平性、完整性,让双方互惠互利,友好合作保证工作的顺利开展。

3、配合工区、材料部门对大中型材料进行考察购买,保证材料供应商有丰富的材料配合我们工程进度的需要,及保证材料的合格性,做到不留后患。

4、配合财务部根据合同付款方式的约定,及时通知乙方到我项目部准备好付款所需材料(收据、结算单、发票、清单),避免延迟付款造成的纠纷。

5、对还需要考察的供应商、班组(二装、安装材料等)进行严格、公正、公平比选,选出适合本项目要求的班组及供应商,确保其供应能力,保证后续工作的顺利性。

6、与技术部、综合部配合解决各类问题,尽量做到把问题控制在事前,杜绝不利问题的发生。

篇二:20xx年个人工作计划

20xx年个人工作计划

20xx年公司个人工作计划

转眼间又要进入新的一年-20xx年了,又是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,是辞旧迎新、再次展现自己的又一开始。也是我非常重要的一年。出来工作快3个年头,面对竟争激烈而有现实的社会,生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习,让自己成为一个真正有实力的管理者,为自己创造一个美好的未来。在此,我订立了本年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。

一、熟悉公司新的规章制度和工程管理开展工作。公司在不断改革,订立了新的规定,作为公司一名工作人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。

1.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责,其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。

2.制订部门职员工管理规范,加强职员工自觉约束自已工作散漫等不良行为的意识,促使其培养文明修养,积极爱岗的精神风貌,使其日常上班工作符合公司职业规范和要求

3.各职员工应按时出勤,未经工程部负责人批准,请假将依工厂考勤记录为准作旷工论处;正常上班时间被发现窜岗逗留作风散漫当事人需作警戒和书面检讨;

4.工作方法改善:加强部门协作沟通,营建和谐进取的企业文化氛围,发生异常时第一时间到现场去了解问题,分析问题

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森林公安年工作计划

森林公安年工作计划  200*年工作设想 在分局的正确领导下,结合20xx森林民警形象年,苦练硬功,内强素质,外树形象,充分发挥职能作用,积极开展工作,维护林区治安秩序稳定。主要举措如下: 一,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,以创建“森林民警形象年”为契机,加强队伍正规化建设,实行统一、规范、严格管理;继续深入持久的开展保持共产党员先进性教育活动,公安民警“大练兵”活动,以提高民警政治思想觉悟和自身素质;“五条禁令”常抓不版权所有!懈,警钟长鸣,确保队伍稳定,工作有序开展。 二,加大林区管理、控制能力。年度内完善林区基本情况建档和各种基础工作,积极参加县局及上级机关开展的各项中心活动,在严格公正文明执法的基础下,积极认真开展林区严打斗争,狠刹破坏森林资源、野生动物资源的违法犯罪活动,圆满完成分局交办的各项工作任务。保障林区治安秩序正常,人民群众安居乐业。 三.森林防火,常备不懈。强化森林防火意识,加强与乡镇场的工作联系,年度内进行四次规模化的森林防火宣传。做到各乡镇场森林防火责任到位、宣传到位、扑救到版权所有!位。对重点防火区入林入户调查宣传两次,制作防火宣传小册子。充分发挥职能作用,严厉打击失火犯罪。对重点林区形成长期防火的强化意识。 四,加强文明林区建设,建设和谐社会。本着建设和谐社会的观念,进一步落实好本警区安全文明林区示范村:乐安乡乐兴村的建设,并总结好安全文明林区建设的经验、方法,把文明示范村推荐出去,以点带面,推进林区和谐社会的建设,并结合安全文明林区的建设,访贫问苦,融洽警民关系,逐步推进警民共建和谐林区。

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年林业工作计划

年林业工作计划 ××年是“十一五”规划的第一年,做好××年的林业各项工作,开好头,起好步,为“十一五”林业可持续发展奠定良好的基础。××年的林业工作,要以进一步贯彻落实中共中央国务院《关于加快林业发展的决定》为主线,以强化林业为主体的生态环境建设为重点,以调整生产关系和转变发展模式为突破口,以科技兴林和依法治林为着力点。要落实科学发展观,加快森林资源培育和经营,加强森林资源保护和管理,加快山区林业综合开发,加强林业产业体系建设,大力推进林业体制创新和机制创新,积极稳妥地开展林权版权所有!制度改革和国有场圃改革,促使全县林业持续、健康、协调地发展,实现生态经济双赢,人与自然和谐相处的目标。 ⒈继续抓好造林绿化,重点开展森林经营,加快建立布局合理、结构稳定、功能完备的森林生态体系。 要组织实施好已建立和续建的各类林业项目,通过认真梳理总结和“回头看”,巩固完善退耕还林和长防林建设成果。要调整林业结构,调优林种树种,大力发展市场对路、效益显著的速生丰产用材林和工业原料林基地。要按照建立健康森林和发展高效林业的理念,加快用材林中幼林抚育间伐。充分利用世行贷款项目和德援林业项目的契机,大力开展森林经营,落实局制定的加快抚育间伐推进森林经营工作的五项措施,调整林分结构,提高森林质量。要加强林业科技推广工作,继续抓好森林生态网络示范县建设,实施“”林业科技示范工作,加快林业新品种、新技术和新材料的推广应用,在林木良种良法、森林经营、种质资源开发利用、林业有害生物防控等方面取得新进展,全面提高营造林质量和经营管理水平。要狠抓当前,切实抓好今冬明春造林绿化,完成××年度人工造林亩。要突出重点,开展退耕还林工程的补缺补差、德援项目的整改提高、生物防火林带营造和迹地更新还林。要全面动员,广泛开展林业整地活动,要加强指导,全力以赴做好技术服务工作,力争××年元月日前完成造林整地任务,月日植树节前完成造林绿化任务。 ⒉依法治林,多措并举,做好森林资源保护管理工作。 要严格执行“十一五”期间森林资源采伐限额制度,加强木竹采伐监督管理、流通领域管理、加工企业管理和征占用林地审核管理;加快林权证换发进度,力争从明年下半年起,申请木竹采伐一律凭新的林权证办理;要落实生态公益林保护管理措施,积极争取和扩大国家和省级公益林规模,加强对护林人员的培训和监管;要认真做好省政府 查看全文>>>

省高级法院**庭2005年 在过去的2004年一年里,我庭全年收案达到337件,经全庭同志共同努力,共审结案件192件,比上一年增加24.7%,人均结案为24件;未结案件145件,比上年增长26.8%。因此,2004年,将是本庭审判任务更加繁重的一年。新的一年,知识产权审判要围绕公正和效率这个世纪主题,进一步提高办案数量和质量,完成艰巨的审判任务,同时搞好调研指导工作,为广东的科技创新和经济发展做出新的贡献。在工作思路上,经过去年一年“打基础”,今年思路立足于“求发展”,力争“队伍建设见新形象,审判工作出新业绩,调研指导结新成果”。据此,我们拟订以下工作计划: 一、以司法为民为核心加强思想建设,以公正与效率为主题改进审判作风 我们要继续认真学习贯彻十六大精神,坚持以十六大精神统揽审判工作全局,以“”重要思想指导知识产权审判工作实践。十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标,加快推进社会主义现代化建设,大力实施科教兴国战略,加大知识产权保护的力度,仍然是知识产权审判工作的指导思想。同时,要结合我省关于“加快发展、率先发展、协调发展”的要求和目前广东知识产权审判工作的实际情况,巩固我省“机关作风建设年”和最高法院“司法大检查”工作的成果,加强服务意识和创新意识,开拓进取,造就一支廉洁、勤政、干净、高效的审判队伍,为保障在全社会实现公平和正义,维护我省知识产权保护的良好环境做出新的贡献。我们打算在以下三方面开展工作: 1、按院里要求和布置,完成各项学习和教育活动; 2、完善本庭、廉政建设和审判作风制度,规范本庭的政治学习; 3、充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,健全和完善各项组织活动,支部成员和庭领导与本庭干部建立起定人定期谈话和交心活动,必要时应进行警示谈话。 二、采取多种措施,争取多办案件 今年本庭的目标是“两增一减”,即审结案件数和人均结案数均比上年有所增加,存案有所减少。为了完成今年的审判任务,除了在机构上完善合议庭制度外,我庭还将采取以下措施: 1、明确办案指标。每个审判人员(审判员、助审员)全年办案不少于35件。尽管目前对法官的年办案数量没有统一而具体的要求和相应的奖惩措施,而且案件的难易程度也不一样,但根据本庭实际受理案件情况,我们提出具体的办

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2006年是我市实施“十一五”规划的第一年,也是“五五”普法的启动年。做好2006年的普法工作,对于推进新一轮的五年普法,配合实施“十一五”规划,保障和促进我市经济社会全面发展,具有重要的意义。 2006年我市普法工作的指导思想是:要以和“”重要思想以及社会主义荣辱观为指导,全面落实,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,以及市委九届七次、八次全会精神,紧紧围绕党和政府的中心工作,特别是围绕社会稳定开展普法工作,进一步推进依法治市工作,为构建产业强市、文化名城、现代化大城市以及富裕和谐佛山营造良好的法治环境。 2006年我市普法工作的主要任务是:认真做好“四五”普法总结表彰和“五五”普法规划工作,启动“五五”普法,做到开好局、起好步;按照中央、省有关部门的部署,以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主题,进一步推进法制宣传教育进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位;继续以领导干部、公职人员、青少年、企业经营管理人员、进城务工人员和村民为重点,区别不同特点采取不同方式进行普法,不断提高公民的法律意识和法律素质;将法制宣传和法治实践结合起来,推动依法治理工作,推进平安和谐社区建设,维护和促进社会稳定。 一、做好“四五”普法总结表彰和“五五”普法规划及启动工作 1、总结“四五”普法工作,表彰先进。在去年各地、各部门报送的先进集体和先进个人的基础上,结合全市“四五”普法检查验收工作情况,认真做好评审先进的各项工作。近期将召开我市“四五”普法总结表彰和“五五”普法动员大会。 2、制定出台“五五”普法规划和决议,报请市委、市政府转发我市“五五”普法工作规划,提请市人大审议颁布我市“五五”普法决议。各地、各部门要按照中央、省、市的规划和决议,结合本地、本部门实际,做好“五五”普法规划的实施方案。 3、认真抓好“五五”普法的启动工作。“五五”普法是承接“四五”普法的良好态势,在我市实施“十一五”发展规划的新形势下进行的,起点更高,任务更重。各地、各单位要把启动并组织实施“五五”普法作为今年的一项重要工作抓紧抓好,做到领导重视,机构健全,职责明确,人员到位,经费落实。市普法办将联合有关部门在下半年对各地、各部门“五五”普法启动情况进行检查。 4、积极宣扬各类先进典型,推动普法工作不断发展。各地各部门要发现 查看全文>>>
2004年是全面贯彻党的十六大、十六届三中全会精神的重要一年,也是中心面临新形势、新挑战、面向市场谋发展的关键之年。在新的一年里,中心工会将紧紧围绕中心的工作重点,脚踏实地开展工作,积极发挥工会组织的桥梁纽带作用,团结和动员广大职工,为中心的发展和两个文明建设作贡献。 2004年工会: 1、以和“”为指导,认真学习贯彻党的十六大精神和十六大三中全会精神,认真贯彻实施《工会法》,结合工会特点,紧密联系实际,围绕企业发展的战略目标做好宣传教育工作和思想政治工作。 2、积极配合有关部门推进中心的建设,以人为本,营造一个良好的文化氛围,不断满足员工多层次的精神文化需求,使员工身体健康、心情舒畅地做好本职工作。积极开展丰富多彩、员工喜爱、形式多样的文体活动,举行各类球赛、棋牌赛,登山活动、卡拉ok比赛等,积极参加有益的社会活动,丰富员工的业余文化生活,营造充满活力、积极向上的企业精神氛围,增强企业的凝聚力和向心力。 3、加强对《公民道德实施纲要》的宣传,加强员工的职业道德教育,引导员工立足本职,爱岗敬业、开拓创新,鼓励员工学习党的方针政策,学习科学文化知识、专业技术知识,提高员工的素质。 4、密切联系广大员工,听取和反映员工的意见和要求,关心员工的生活,帮助职工解决困难,维护职工的合法权益。积极配合党政领导,办好得人心、暖人心、稳人心、聚人心的实事,开展“送温暖”活动,伤、病员工。 5、加强企业民主管理,鼓励员工参政议政,发动广大员工为中心的发展献计献策,对中心工作提出合理化建议,调动员工的积极性,激发员工的主人翁精神,增强责任感、使命感和危机感,使员工与企业同生存、共忧患,为企业发展竭尽全力。激发员工的创造力,充分发挥其聪明才智,使其在企业发展中实现自我价值。 6、 做好工会委员会的改选工作,建立健全工会组织,充分调动工会骨干和工会积极分子的积极性,在各项工作中起带头作用。做好发展新会员工作,及时收缴工会会费。 7、 开展全民健身活动,发挥好体育协会的积极作用,不断增强职工的身体素质和体能。加强对各球队、体育协会的管理,激发员工参与的热情和兴趣,提高员工的参与率,让更多的职工运动起来。做到“周有活动,季有比赛”。  8、 做好女工工作,培养妇女“四有”精神。组织好“三·八”节系列活动,使女员工过好自己的节日。积极开展有益妇女身心健康的活动,举办健身协 查看全文>>>

(一)总体思路

20xx年,林业工作以党的十七届四中全会精神为指导,全面落实科学发展观,按照县委实施倍增计划的要求,坚持科学规划、精心设计、认真实施;坚持苦干、实干、巧干;坚持统筹规划、突出重点、注重实效。遵循自然规律,因地制宜,乔、灌合理配置,各种树木混交栽植,艰苦创业、奋勇争先,高质量地完成全年造林绿化任务,实现三年任务一年完成。

(二)任务目标

20xx年建设任务是:完成绿色园区、绿色通道、绿色河道、绿色林网、绿色村庄为重点的造林工程,增加有林地面积10万亩,增加林木616.2万株,森林覆盖率提高4.7个百分点。重点是两区三路建设。即:xxxx子牙循环经济示范区绿化工程建设、xxxx林海现代循环农业示范区建设以及京沪、津沧、唐津高速公路绿化整改工程建设。xxxx子牙循环经济示范区隔离带工程不断带、不留死角,xxxx林海现代循环农业示范区要填满林木,不留空地;三条高速公路绿化整改任务全面完成。

1、造林绿化

(1)绿色园区工程(20xx年已完成部分绿化工程),植树 亩、 万株。主要以子牙园区和林海园区为主。树种以杨树107 、108和果树为主。

(2)绿色道路工程,植树 亩、 万株,其中京沪高铁两侧,植树 亩、 万株;县级公路植树 亩、3 万株;乡村公路植树 亩、 万株。树种以花灌木、常绿树、亚乔木等观赏树为主。

(3)绿色河道工程,植树 亩、 万株,主要是二级以下河道,树种以乔木为主。

(4)绿色林网工程,分布于全县18个乡镇,植树 亩、68.5万株,树种以杨树为主。

(5)绿色村庄工程,规划环村林建设141个村,植树 亩、33万株,树种以风景树为主。

2、育苗

为全县林业的可持续发展,提供优质种苗,20xx年计划完成育苗1000亩。

3、土方工程

项目建设总动土方量117.7万方,包括:挖方80.7万方,运方37万方。

4、打井及设施配套

按照我县目前机井灌溉保浇面积,在设施配套齐全的条件下,每500亩林地打机井一眼,共规划打深井200眼。

(三)工作措施

1、抓基础,严把苗木关

组建苗木调查小分队,由主管森检工作的局长带队,专业技术人员参加,深入全县摸清苗木品种、数量,同时联系周边地区苗圃,掌握苗木情况,落实造林苗源并严把苗源病虫害关,保证本县苗木和外调苗木全覆盖检疫,严防病虫害苗木的流入,确保全县新植树木质量好、成活率高。

2、抓机制,推动造林

继续搞好

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保洁主管年工作计划

在工作中常常要进行计划的。保洁主管年工作计划频道为大家提供保洁主管年工作计划、2024年保洁主管年工作计划等,仅供大家阅读参考,并祝大家工作顺利!

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